工资调配处工作职责_岗位职责工资方案

2020-02-29 其他范文 下载本文

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1.负责机构编制和劳动工资管理工作。2.负责公务员录用、干部调配、军转干部接收安置及高校毕业生接收工作。3.指导局直属单位人事制度改革。4.负责出国人员政审及备案工作。5.负责人事档案管理、干部和工资统计、收人申报等工作。6.负责司内综合、协调及督办工作。

调配任免股工作职责

1.负责国家公务员和机关其他工作人员以及事业单位工作人员的考试录用(聘用)工作。2.负责区政府系统机关、事业单位副股级职务人选任职资格条件审查及竞争上岗工作。3.办理区......

后勤处工作职责

后勤处工作职责一、根据学校的发展,研究制定并组织实施学校后勤工作,建立完善后勤保障服务体系,促进学校后勤服务工作健康发展。二、负责编制和组织实施学校后勤工作计划、措施......

经济发展处工作职责

经济发展处工作职责1、研究经济发展战略目标和重大方针,组织编制和上报经济发展的长远规划、中期计划和年度计划。2、负责进区投资建设项目的最终审核工作,负责管理基本建设项......

安保处工作职责

学校安保处工作职责一、全面负责学校安全保卫工作,建立各项安全制度,制定安全保卫工作的具体措施和办法,并协调各部门组织实施,确保学校不发生消防、失窃、饮食卫生、交通、校园......

电教处工作职责

1、在主管校长领导下,全面负责学校的电教工作,制定学校电教工作计划,并组织实施和总结。 2、做好教师的现代教育技术培训工作,指导教师应用现代教育设施,努力提高教学质量。 3、......

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