事故反思_事故的反思

事故反思由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“事故的反思”。

根据公司从8月份以来对事故案例学习安排，公司开始组织全体员工进行对历年来的安全事故进行认真学习反思，共收集思故反思材料432份,面对每起事故心情都非常沉痛！使我无比震撼，每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示，充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识忒差，安全确认不到位，无视安全，或者说存在教育别人而忽视自己的现象，安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到实处，达到真抓实干的效果，是工作的重点，一方面通过说教和传授学习，另一方面也要依靠管理和监督，要营造一个良好的安全氛围，这样不安全因素很难成长。事故，相信谁都会应此痛心疾首！也许这是一时疏忽，只是一不留神，然而，就是这么一次违章！给他，他的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失，让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐，让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉，而他也不能像以前养活妻儿老小，还要靠别人来养活他，这是多大的折磨？这是多大的痛苦，他自责，他懊悔！在这里，面对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人，我不能断然做出否定的回答，因为之所以会出现疏漏，发生事故，是安全思想教育工作没有做到位，也是没有将“安全”二字时刻放在心中，生命无疑是宝贵的，血的教训是惨痛的。作为一名普通的职工，我们在工作中一定要牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，通过平时的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素质，提高安全意识，增强安全责任心，时时刻刻绷紧“安全”这根弦，客服侥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“严、勤、细、实”，以踏踏实实的工作作风，将“以人为本”的经营理念深入人心，将“责任重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑，以严格的要求，严谨的态度，高度的责任感，来体现人身的价值，保证人身的安全，实现公司的发展。

我们在学习的同时，组织人员认真分析，总结教训，认真学习事故防范措施，举一反三，结合自己区域的特点，针对事故发生的原因找自己工作的不足之处，还从在哪些方面的隐患，及自身还有没有同事故者同样的违章习惯，通过学习，分析，总结大家从事故中得到的教训，安全意识有了一定的提高，安全检查的主动性有了上升，冒险蛮干，侥幸心理，思想麻痹的作业的严重后果认识更深了一层，更进一步认识到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平时工作责任心不强，自我保护意识差，对安全不重视，工作程序不完善，没有认真开好班前班后会，没有认真坚持“一个活动，两个交底”，平时对设备巡视不到位，未能及时发现设备隐患，造成了事故的扩大，不该发生的事情发生了，应该避免的没有避免，这不仅给当事人造成一生的遗憾，还对企业造成一定的损失。现在，请大家查查自己，看看身边的人吧，安全措施完备了吗？安全帽带了吗？安全带、保险绳系好了吗？一颗心里带着警觉吗? “事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我们都会说重视安全，关爱生命，抓重点，搞培训落实安全责任，防止事故的发生，但事故不久，血的事故教训就会淡忘，工作中依旧我行我素，置安全与脑后，如果这样安全从何而谈，只有加强对“安全第一，预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程，只有通过安全思想教育工作，使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想，加强安全管理，落实安全责任将违章行为当事故，把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意

识，真正意义上实现“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，不让别人受到伤害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。

1、认真执行公司各项规章制度以及各大规程安全确认制得学习，牢固树立“安

全第一，预防为主，综合治理”的安全生产的方针。

2、认真执行好岗位危险源点的辨识工作，将辨识出的危险源点认真学习，运

用到实际工作中去，预防和消除一切不安全行为及不安全因素。

3、班组要认真负责组织好每天的班前、班后会、结合以往的“事故案例”进

行教育职工以便于提高职工安全意识和自我防护能力。

4、班组中安全检查工作更加重要，把班前所讲的安全内容及操作是否落到实

处，对发现违章的职工进行现场教育和讲解。

5、利用检修时间组织职工结合实际到现场学习以往事故案例让职工懂得珍惜

生命，关注安全。

6、利用周一安全活动会时间和学习时间组织职工多学本岗位安全规程，并抽

考规程，在生产当中认真监察规程的执行情况，对执行不力的职工立即进行重复性学习和现场培训。

7、在生产期间要检查，人员、设备的安全情况，让所有工作必须在掌控之中。

8、在生产当中充分发挥互保联保的职能和作用，使人员，设备的安全有足够的保障，操作人员必须按照“安全确认制”“四个互相”“四不伤害”的内容来做好每一项工作。

9、严格执行交接班制度，使设备，作业环境中从在的不安全因素及时消除和

预控。

10、班后会时间给职工多讲“交通事故案例”，以便于提醒职工在上下班违

反“交通规定”，同时提醒大家回家后休息好，确保上班期间精力，利用休息时间处理好家中一切事务，确保上班时的思想。

11、严抓，严管上班期间干与工作无关事的现场人尤其是一边操作设备，一

边接打电话或做其他工作。

12、严加要害岗位的管理，对外来人员必须执行出入登记，领导、岗位人员

监护，询问是否经有领导同意，确认。否则一律不得进入，在生产和检修过程中，看管好本区域的一切人员，如有外来人员，询问是否有事，否则劝离作业现场。

只有加强对“安全第一预防为主”理解把安全这根弦始终贯穿于安全管理及生产全过程只有通过安全思想教育工作使每一位职工牢固树立“安全第一预防为主”思想加强安全管理落实各级安全责任将违章行为当事故把事故分析实施“三不放过”做法延伸为对违章行为分析实施“三不放过”强化安全风险意识真正意义上实现 不伤害自己不伤害别人不被别人伤害为提高我站安全生产管理水平而努力

安全生产是工矿企业永恒的主题，以往许多血的教训告诉我们：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律是造成事故最直接、最主要的原因。而违章指挥在“三违”过程中则处于支配地位和起着决定性作用，是造成工矿企业事故的重要因素。回顾以往由于违章指挥造成的各种事故，我们从中发现，要避免类似悲剧的重演，我们一定要注意两个方面。一是职工面对违章指挥不仅要具有抵制的胆识，具有抵制的素质；更重要的是违章指挥者作为安全生产的负责人，必须对自己的言行多作些反省。那么，违章指挥者如何在工作实际中反省自己呢？依据我们以往所接触的一些事故案例，我们认为违章指挥者在自己的工作中要“四省其身”。一省安全意识是否淡薄

“安全第一，预防为主”的安全生产方针，是指导安全生产负责人为安全生产高度负责的思想基础，脱离了这一根本性原则，就会出现思想麻痹，以至于在实际工作中对待安全 “讲起来重要，干起来次要，忙起来不要”。从而为违章指挥行为的滋生打造了温床，并会为之而付出惨痛的代价。

我们可以从以下几个方面增强安全防范意识，让安全生产负责人在日常工作中，脑子里处处想着是否有不安全隐患，有哪些风险，应该采取的防范措施是什么。而且最好把身子沉下去，到现场，发现隐患、排查整改隐患，做到能够发现违章现象。并且要多学习安全常识，安全事故案例，还可以就地取材，用身边的人、身边的事故让自己受教育，把安全时刻放在心上。通过这些安全措施，在脑子里牢固树立安全防范意识，从而杜绝违章指挥现象的发生。二省是否熟悉安全规章制度

曾经有一则事故，讲述的是某矿副矿长强行指令一名曾在铲车师傅指导下开过铲车，但未曾单独驾驶过铲车的职工去驾驶铲车而酿成事故的事。其实，发生这一类事故的现象在我们的实际工作中并不少见，但究其原因还是当事人未把安全规章当回事。安全规章是血的事故教训和前人经验的总结，违章指挥无异于蓄意杀人。

规章制度是大量事故集成的教训，是安全生产的依据、标尺、准绳。既然规章制度是前人用鲜血和生命谱写的，任何人没有必要再用自己的鲜血和生命去论证它。遵章是安全的先导，违章是事故的预兆。我们不仅要将安全规章制度贴在墙上，而且要牢记心中，融进血液，化为行动，不折不扣、坚决地执行。只有严格规章制度，才能确保安全生产。而安全负责人更要严格遵守规章制度，因为这不仅仅是为自己的生命负责，更是对别人的生命负责。在实际工作中，指挥者无论面对时间有多紧，任务有多重，均放松不得，违反不得。

三省是否严格执行安全规章制度

安全生产的负责人如同战场上的指挥员一样，必须深谙安全规章，方能指挥若定；如果对安全规章全然不知或对安全规章一知半解，在生产现场指挥时又一意孤行，形同盲人骑瞎马，必然导致事故的发生。而如果仅仅是了解安全规章制度，却不能严格地在工作中执行，也是不能达到安全生产的目的的。所以作为一名安全负责人，我们不仅要熟悉安全规程，更要能在实际工作中针对不同的情况做出合理的指挥调度，如果我们不能做出合理的判断，绝对不可以盲目指挥，拿别人的生命开玩笑。

四省是否注重道德修养

“道德修养”与“违章指挥”看起来似乎风马牛不相及，但实际上两者是有关联的。在实际工作中，一个道德修养差的人，一方面以种种理由摆出“出了事故，我负责”的吓人态势，在工作中不是把工人的生命放在首位，而是把自己的意志放在第一；另一方面如果有职工对其指挥表示疑意，认为那就是不给“面子”、不服从安排，事后想尽办法给职工穿“小鞋”，完全忘记了自己的本职工作。一个道德修养好的人，当在工作中发现出了差错的时候，会聆听和采纳职工的建议，并及时修正自己的错误。因此，注重和加强道德修养也不失为避免违章指挥的一剂良药处方。

安全管理关系到人民生命财产的安全，关系到国家和社会的稳定，关系到企业的生存与发展。“为官一任，确保一方平安”这是对安全管理责任者最起码的要求，如果身为安全负责人不仅不能保证管辖区内的平安，还在制造事端，这确实是值得我们反思的。因此，违章指挥者在以后的工作中不仅要做到从行为上时时反省自己，还必须从安全管理的现实意义上时时反省自己，切实将安全责任管理落到实处，推动企业健康发展，使工人生活幸福安康，让过去曾经的错误真正地成为过去。