四强专题二发言材料（精选8篇）_四强专题教育发言材料
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第1篇：治四病强作风发言材料
2017治四病强作风发言材料
浮躁、虚假、懒惰、扯皮等突出问题，严重影响党风政风民风、影响经济社会发展环境。以下是小编整理的治四病强作风发言材料，希望对大家有所帮助。
篇1：治四病强作风发言材料
为认真贯彻市委工作部署，加快推进县十五次党代会精神落实，城固县委及时制定并印发《关于开展治四病强作风促超越专项整治活动的实施意见》的通知文件，迅速在全县各级党组织和党员干部特别是各级领导机关、领导干部中开展治四病强作风促超越专项整治活动，认真落实四项举措，全面加强班子及干部队伍作风建设，进一步提升各级党组织的战斗力，凝聚起真抓实干、追赶超越的强大工作合力。
加强领导，明确分工。坚持领导干部以身作则、率先垂范带头查找四病问题，县委常委、其他县级领导及县直部门主要领导严格落实领导干部包抓联系点工作责任制，分层次、明任务指导检查包抓联系点专项整治工作。及时明确重点任务分工，并落实到近20个职能部门，推动工作有效落实。各镇(办)党委、部门党组(党委)作为整治工作重点，建立了党委(党组)书记主抓的责任主体，副书记、纪委书记(纪检组长)抓督查实施，班子成员分担的领导机制，迅速制定活动方案和具体措施，通过抓领导、抓责任、抓督查、抓问责，明确任务、找准问题、细化措施，推动专项整治与中心工作两不误、两促进、两提升，切实确保活动实效。
建立台账，认真整改。围绕四种病的26种表现形式，各单位结合两学一做学习教育，以支部为单位聚焦四种病，组织党员干部逐一查找自身存在的不足和差距，建立整改台账完善整改方案，明确整改措施及时限，把开展专项整治作为实施基层党组织建设全面过硬工程的重要抓手，引导基层党组织从整治党员干部四种病抓起，进一步锤炼过硬素质，促使各项安排落细落实，基层党组织作用充分发挥，群众关心的热点难点问题得到有效解决。
强化督导，确保实效。坚持用好督导工作机制，组成3个督导组，针对136个单位采取明查暗访、重点抽查、信访受理、专项效能监察等方式，把整改台账及方案落实等情况作为督查重点，对全县相关部门抓目标任务完成、重点项目建设、脱贫攻坚、两学一做学习教育、基层党建全面过硬工程等重点工作，实行一月一检查、两月一评比，加快推进项目建设，强力推动年度经济社会目标、脱贫攻坚任务的完成，进一步细化措施、加大力度、提高效能，积极推进专项整治活动要求全面落到实处。
严格考核，传导压力。专项整治活动由县委作风办统筹协调、强力推进，县委对各镇(办)、部门活动开展情况纳入年度目标责任考核，及时制定实施方案严格进行考核，并与落实省市县三项机制有机结合，依据通报严格按照三项机制精神进行问责处理，切实树立能者上、干者容、庸者下的鲜明导向，为加快六个城固建设、打赢脱贫攻坚战、实现全面小康提供坚强保障。
篇2：治四病强作风发言材料
为了持续加强作风建设，促进各项工作圆满完成，镇巴县安监局近期开展了治四病强作风促超越专项整治活动。
第一步加强领导，落实责任。该局党组书记高度重视四病问题，亲自召开治四病强作风促超越专项整治动员大会，成立领导小组，制定实施方案，明确责任人，严格落实了党组主体责任和党组书记第一责任人责任。
第二步查找问题，承诺整改。首先，该局全体工作人员尤其是领导班子成员用了一周时间认真查找在浮躁、虚假、懒惰、扯皮这四病中存在的问题;其次，召开专题讨论会，局领导带头就自己查找的问题进行发言，并倾听其他同志的意见建议，结合实际提出整改措施及整改时限，其余同志结合自身存在的问题逐一对照查摆。最后，集体承诺在规定时间内将四病问题整改到位，自愿接受组织、群众和舆论的监督。
第三步检查督查，严肃问责。该局纪检组严格落实监督责任，严格按照整改时限检查督查整改情况，形成跟踪检查督查台账，对整改到位的问题及时进行销号，对整改不到位的同志，将进行提醒谈话直到整改到位。
篇3：治四病强作风发言材料
自治四病、强作风、促超越专项整治活动开展以来，柳树镇中心学校领导班子在工作中以身作则、率先垂范，深入教学一线发挥模范带头作用。10月17日，校长张仲强亲自挂帅出征，给结对帮扶教师及全体青年教师上了一堂数学示范课《4的乘法》。
课前张校长准备充分，亲自制作教具，用几串红果成功的吸引了学生的注意力，同时以小组合作竞争的方式来刺激学生的求知欲。张校长以多手段、多形式的组织教学，受到了全体学生的喜爱。这堂课紧紧围绕自主、合作、探究的核心理念，比学赶超氛围浓厚，真正体现了学生是学习的主体的教学思想，将课堂还给了学生。在张校长亲切的引领下，孩子们在合作与探究中享受学习数学的乐趣。校长带头上公开课，给全体教师做表率，正是落实模范作用的重要举措，有力促进了该校教学质量的稳步提升!
篇4：治四病强作风发言材料
为进一步加强领导班子和检察队伍作风建设，凝聚真抓实干、奋勇争先的强大合力，按照市委统一部署，汉中市检察院于9月23日制定印发了《汉中市人民检察院关于开展治四病强作风促超越专项整治活动的实施方案》，并于9月27日召开专题会议，认真动员部署治四病强作风促超越专项整治活动。
市院党组书记、代检察长丁鹏敏就检察机关开展好专项整治活动提出三点要求：一是要求每个检察干警深刻认识专项整治的重大意义，增强开展专项整治的自觉性。每一名党员，特别是党员领导干部，都要充分认识、增强自觉、认真谋划，确保专项整治扎实开展。二是要求每个检察干警全面把握专项整治的总体要求和重点内容，增强开展专项整治的针对性。将作风建设做在日常，抓在经常。立足检察工作实际，认真开展学习讨论，逐个自查自身在办案、工作中存在的不足和差距;不断加强党支部建设和部门党建工作;通过整治实现抓作风促业务，抓作风促成效的目的。三是要求切实加强对专项整治的组织领导，增强开展专项整治的实效性。党组成员要在抓好自身整治的同时指导所在党支部、分管部门的整治工作，帮助其明确整改计划和整改措施。全体党员要结合自身工作实际，深入查摆浮躁病、虚假病、懒惰病、扯皮病等问题，确保专项整治工作取得实效。
第2篇：四强专题二心得体会
四强专题二心得体会
【篇1：2015年学习四强专题二教育心得体会】
【篇1】
司在近日开展争创四强四优活动，我个人认为开展争创四强四优活动，我们要坚持以邓--理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治工作核心作用、党支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为公司再塑三为理念新标准、再造国际一流新氛围、再铸业务发展新根基、再鼓二次创业新干劲、再聚优秀团队新力量。
全球金融风暴在给全球经济带来了影响的同时，也给我国国有企业带来前所未有的压力与挑战。尽管现在经济开式已初开始回暖局面，但是面对新形势、新任务，企业党组织必须紧紧围绕改革发展稳定大局，以改革创新的精神加强党的建设，为企业迎接挑战，化危为机提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。
公司党委开展争创四强四优活动是及时的、并且具有很重要的意义，公司通过开展四强四优活动，可以使企业党组织变的更加团结，更有效率，使企业更能适应新时期的市场变化。开展争创四强四优活动，分为开展争创四强党组织与争做四优共产党员活动两部分，我们在争创四强党组织中要做到。
1、政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，保证监督党的路线方针政策、国家法律法规的贯彻执行，保证公司政令畅通。
2、推动发展力强。主动融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，紧紧围绕公司改革发展稳定大局，发动党员、职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用，确保公司生产经营任务和改革发展目标的实现
3、改革创新力强。大力推进党建工作创新，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动基层党组织和广大党员的积极性、主动性、创造性，以党建创新促进企业管理创新、技术创新，不断增强核心竞争力 4、凝聚保障力强。坚持以人为本，加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，有效开展思想政治工作，大力推进企业文化建设，加强企业民主管理，保障职工合法权益，关心弱势群体和困难职工，促进企业和谐稳定。
而在争做四优共产党员中,我们要做到：
1、政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，自觉践行科学发展观，自觉坚持和发扬艰苦奋斗、永攀高峰的攀钢精神，讲党性、重品行、做表率。岗位技能优。积极学习科技知识和管理知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，努力成为促进攀钢科学发展的骨干力量。
2、工作业绩优。立足本职，爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领职工群众攻坚克难，创造一流业绩，努力成为生产经营的能手、创新创效的模范、提高效益的标兵。群众评价优。甘于奉献，廉洁从业，自觉践行社会主义荣辱观，主动联系服务职工群众，积极听取和反映职工群众意见，努力成为党组织联系职工群众的桥梁和纽带。
在争创四强四优活动中，我们除了要做到以上提到的几点之外，公司党组织还要从自身特点和实际出发，围绕企业中心任务出发，积极探索党建工作的新方法，努力增强工作的针对性和实效性。坚持把企业改革的难点、生产经营的重点和职工关注的热点，作为党组织发挥政治核心作用的重点，把保证监督各项方针、政策的贯彻落实，促进企业深化改革、转换机制、加强管理，提高效益作为党建工作重要的检验标准。通过党员责任区、党员先锋岗、党员品牌工程、党员攻关项目等有效载体，使党建工作成为企业价值链上的重要环节，成为企业发展的内在推动力量。十七届四中全会召开后，中组部和国务院国资委将在全国国有企业部署开展以争创四强(即政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强)党组织、争做四优(即政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)共产党员为主要内容的争先创优活动。企业党组织要以此为抓手，把基层党
组织和广大党员的积极性和创造性调动起来，把党的政治优势和组织优势转化为企业的创新优势、竞争优势和发展优势。莲山课件
并深化企业人事制度改革，有针对性地培养一批高素质的党员干部、科技带头人、高技能人才和复合型的思想政治工作人才。健全国有企业人才选拔机制，把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准，不惟学历、职称、资历和身份，遵循人才成长规律，积极实施科技兴企、人才强企战略。要建立人才激励机制，努力营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的良好环境，把企业的人才优势真正变为企业的市场竞争优势。注重从生产经营一线和青年职工中发展党员，注意在各类技术骨干和生产经营骨干中培养发展党员。加强对企业党员的思想教育和业务培训，努力把党员培养成生产经营能手，创新创业模范，提高效益标兵，做到重要岗位有党员。使企业在今后的市场经济大潮中得到更好的发展。
【篇2】
为深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，以改革创新精神推进国有企业党建工作，巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，增强国有企业党组织的创造力、凝聚力、战斗力，我单位开展了争创以政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强为主要内容的四强党组织，争做以政治素质优、岗位技能优、工作业绩优为主要内容的四优共产党员活动。
我积极参加了这个四强四优活动，深刻了解到本活动的指导思想是坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为国有企业的创新优势、竞争优势和发展优势;也认识到活动的目标要求有两个。一是争创四强党组织的目标要求-政治引领力强，推动发展力强，改革创新力强，凝聚保障力强。二是争做四优共产党员的目标要求-政治素质优，岗位技能优，工作业绩优，群众评价优。在争做四优共产党员方面我通过更加深入的学习和讨论，深刻认识到要成为四优共
产党员必须加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率，积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，成为促进企业科学发展的骨干力量，爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵，立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立良好形象。牢记党的宗旨，联系服务群众，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际困难。在此期间我认真学习沈浩同志的先进事迹。沈浩同志是选派干部的杰出代表，是党和人民的好儿子，他用平凡而伟大的一生，生动诠释了当代基层干部的人生价值，浓墨书写了优秀共产党员的壮丽华章。他为了小岗村的科学发展、跨越发展，刻苦钻研、勤奋工作、躬身实践，为中国特色的社会主义新农村如何实现全面、协调、可持续的科学发展闯出了一条新路。他让我明白了人的生命是有限的，而为人民服务是无限的。猝然离去的沈浩，留给人们太多的感动。沈浩同志虽然离开了我们，但他在短暂人生中，以对党无限忠诚，对人民无比热爱，对事业无私奉献，为我们书写了一部生动教材，留下了一笔宝贵财富。他的可贵精神和高尚风范，像一座巍峨的丰碑，将永远矗立在人民心中，激励着中华儿女锐意开拓，不断前进。我要以沈浩同志为榜样，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，进一步加强党性修养，弘扬优良作风，切实按照科学发展观的要求，坚定信心，振奋精神，改革创新，锐意进取，立足本职岗位，勤奋扎实工作，充分发挥先锋模范作用，积极投身推动科学发展、促进社会和谐的伟大实践，为实现经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献。
通过这段时间的学习，我进步了很多，更加切实的觉得作为一个共产党员，担子应该抗得更重。我会朝着四优共产党员这个方向去努力奋斗，争取早日完成这个目标。
【篇2：四强之强基层心得体会】
四强强基层学习心得体会
2015年12月2日下午，公司机关党支部在11楼会议室组织学习四强教育之强基层专题活动。通过对四强教育强基层进行了深入的学习，我感受很多。我作为基层工作者要用更加求实、务实的工作态度，正确、认真的来对待我们所从事的工作，更加出色的完成我们的工作。我们要继续保持、发扬学以致用、理论指导实践的精神，深刻领会四强专题教育精神实质、主旨，指导我们的各项实践工作，增强我们的工作能力、增强我们解决问题的能力、提升我们的工作效率，促进各项工作科学发展。
我做为一名员工，我一定要脚踏实地，以实际行动贯彻落实四强强基层工作精神：一要认真工作。以学习的态度、勤奋的精神，用心营造，努力做到最好;二要爱岗敬业。从一点一滴做起，把自己的岗位、自己平凡的工作视为学习培育提高的场所;三要把工作的环节视为发展机会，视工作为事业，而不仅仅是职业;四要安心，要立足平凡岗位，创新工作，不断提高自己的核心竞争力。
在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导安排，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同
志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
基层工作，是丰富阅历、积累经验、增强能力、磨炼意志的良好场所，在基层工作，是我人生中最重要的经历，也是一次难得的机会，因此，我十分珍惜，要抓住机遇、用好机遇，认真学习锻炼。少讲空话，多办实事，不讲条件，多做贡献，是基层锻炼的基本要求。我认为只有坚持从小事做起，扎扎实实为人民群众干实事，才能达到锻炼的目的。电力的工作本身要求就是很严谨的，扎实的电力知识是保证安全的前提，以安全生产为准绳。要达到这一目的，必须以高度负责、谨慎耐心的精神去做。在工作中，我坚持从身边小事做起，从平凡小事做起，把每一起案件能得到调解处理都当成是对自己的历练，一次难得的机遇，一次人生的积累，真正做到立足本职，尽职尽责，扎实工作，把自己的追求融入到点点滴滴的工作中去，把享乐融入到无尽的为人民服务的行动之中。
“艰难困苦，玉汝于成”。吃得苦中苦，方为人上人。古往今来凡成就大事者，无不视挫折为成功的必修课，善于从挫折中汲取营养，砥砺意志，磨炼毅力，自强自新。尽管到基层工作后，有时感觉事实不如愿望美好，但我还是坚定了信念，坚持自己的原则，安下心来工作，因为在我心里，选
调生的名称本身就是一种荣誉、一种使命、一种责任。怀着此信念，哪怕再大的诱惑、再艰苦的环境，我都不会迷失前进的方向，也时刻不曾放松自己。
勤学多思，追求进步打造实力。“进入社会这所大学，面对新的环境、新的岗位，一切都得从零开始”。自己虽有一定的理论知识，但实践能力还远远不够，于是我就坚持做到在工作中学习，在学习中工作，力求以最短的时间服务实践工作，学到更多的实用本领，提高了自己独立工作的能力。在锻炼中考验，在工作中成长。基层工作经历，使我学习、成长了许多，欣喜之余，也清晰地看到自己所肩负的责任与压力。基层有太多的东西还需要我们去深入学习，我将勇往直前，在今后的工作中，更加刻苦地学习，更加努力地工作，为电力建设跨越式发展一份微薄之力。
人力资源部
娄龙剑
2015年12月9日
【篇3：四强专题教育心得4篇】
为抓好以强党性、强法制、强责任、强基层为主要内容的?四强?专题教育，加工厂将?四强?专题教育与党员干部日常教育相结合，不分批次、不划阶段、不设环节，以党支部为单位，开展?七个一?活动，统筹推进，学促两共，做到两不误、两促进。?七个一?活动主要内容包括：党支部以?落实‘四强’要求，服务职工群众?为主题，召开专题座谈会部署启动；组织一次党员干部?四强?专题党课集中培训；组织一次集体学习专题学习研讨活动；开展一次专题学习心得体会交流展示；开展一次?四强?对照检查活动，抓好问题查摆；召开一次专题组织生活会，落实整改；开展一次强化整改落实和立规执纪行动，检验教育实效。
为抓好?四强?专题教育，加工厂党支部全面负责专题教育的安排部署，党支部书记承担起第一责任人的责任，加强组织领导。团成立4个督导组，严格按照计划方案进行督导，并定期向党委汇报各单位开展情况，强化督促指导，坚决防止和杜绝形式主义。
通过?四强?专题教育，教育党员干部坚定理想信念，严守政治规矩；学习树立法治观念，加强党性修养；引导党员干部始终践行群众路线，团结、教育、依靠、服务职工群众，成为职工群众信得过、靠得住、离不开的贴心人、主心骨，着力推进党员干部政治坚强有定力，着力推进基层治理法治化，着力把夯实基层基础各项任务措施抓好抓实，努力成为强基固本的推动者。
9月1日，一0六团召开的?三严三实?专题教育座谈会和?四强?专题教育动员会，安排部署团处级以下党员干部?四强?专题教育工作，切实把团场?三严三实?和?四强?两个专题教育引向深入。
会上，政委杨建玲介绍了开展?三严三实?专题教育的经验和做法。总结了我团在?三严三实?活动中取得的成效，并提出了要求：一是认真学习，领会精神，把思想和行动统一到上级要求上来。二是坚持把自己摆进去，深入查找解决不严不实问题，要对准?六对标六查摆?查。
在?四强?专题教育的动员部署会上，一0六团党委明确了?四强?专题教育开展的时间、对象和目标要求，确定了?四强?专题教育的具体任务，细化了?四强?专题教育的方法措施，并强化责任、确保?四强?专题教育取得实效。
一0六团党委要求，?四强?专题教育要覆盖了全团所有党员干部。全体党员干部必须认清开展专题教育活动的重要意义。各支部书记要全面负责本单位的专题教育，结合实际作出安排部署，坚持把开展?四强?专题教育与贯彻落实习总书记?两个坚定不移?重要批示结合起来，与全面推进法治团场相结合，与全面履行兵团职责使命结合起来，与各单位重点工作和日常工作相结合，统筹做到?两不误、两促进?。要加强正面宣传，做好舆论引导，激发动力，营造良好氛围。强化督促指导，开展?四强?专题教育，应坚决防止和杜绝形式主义。组织科、督导组应及时了解学制情况，加强督促指导。坚持分类指导，针对不同单位行
业的党员干部队伍现状，采取适合自身特的办法和措施，扎实开展好专题教育。发扬认真的精神，践行严实的作风，把各项工作做扎实、做到位，确保?三严三实?和?四强?专题教育不虚不空不偏、不走过场，取得扎扎实实的效果。
四强专题教育心得
9月2日下午，一0六团加工厂召开?强党性、强法治、强责任、强基层? 专题教育座谈会，厂党支部召集全厂12名党员参加了会议。
会上，大家首先学习了《师市在团处级以下党员干部中开展?强党性、强法治、强责任、强基层? 专题教育实施方案》，厂党支部书记杨晓瑜就开展?四强?专题教育活动提出五点要求。一是团处级以下党员干部必须领会吃透此次专题教育精神，把思想和认识统一到兵师和团党委安排部署上来，不打折扣，不遗余力落实好、执行好各项安排部署。
二是以支部为单位，进一步细化活动方案，明确工作措施，丰富活动载体。支部组织全体党员对?四强?专题教育实施方案进行学习传达，对实施方案中四个专题里所罗列的学习内容分阶段认真组织党员学习。同时每位党员要在每个专题学习阶段撰写1-2篇心得体会，党支部进行督导检查。三是按照?抓书记，书记抓?的工作思路，要切实履职尽责，以此次活动为契机，不断提高支部战斗堡垒作用，深刻领会认真总结，要按团《实施方案》中的要求组织全体党员召开专题民主生活会，认真查摆自身存在的问题，认真进行剖析、整改。四是临近年底，各项工作思绪多、任务重、压力大，要将?四强?专题教育活动同?三严三实?专题教育及企业各相工作统筹推进，形成?两不误，两促进?各工作格局。同时，党员干部要时刻注重自我素质的提高完善，要敢于担当、勇于负责，服务基层，奉献基层，努力成为基础党组织强基固本的推动者。
五是企业党支部要从严要求，做好阶段自查，有效传导压力，激发动力，坚决防止和杜绝形式主义，加强正面宣传和舆论引导，营造良好氛围，把抓党风、促政风、带民风贯彻于教育活动全过程。
第3篇：四二班家长会发言材料
四二班家长会发言材料
班主任：任晓明
大家上午好。今天，各位家长能在百忙之中抽出时间参加我们的家长会，既体现了对孩子们的关爱，同时也是对我工作的支持，在此，表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
学校组织这次家长会的根本目的还是为了孩子。通过学校与家庭面对面地沟通交流,让家长了解孩子在校的现实表现，更为全面地掌握学生的性格特点，学习成绩，综合能力和成长状况。作为老师，希望得到各位家长的帮助和理解，积极配合，提出好的意见建议，形成共教共育的良好局面。
一、认识四年级
1、心理方面
孩子长大了，学会察言观色，跟喜欢的人交流，跟不喜欢的对着干。有心事放在心里，不喜欢和老师、家长交流，有时候行为让你摸不透，这阶段的孩子自尊心逐渐增强，也就是说怕“丢面子”，所以各位家长在教育孩子的时候要把握好尺度。
2、学习内容
从四年级起，孩子的学习内容变了，学习由一些的简单基础知识到复杂抽象思维过渡，故该读的还要读，该抄的还得抄，该练的还得练。但同时还要拓展孩子的思维，从不同角度去考虑问题。
3、学习方面
说到学习，在座的家长都深有体会，现在的孩子越来越不好辅导了。不在学习的内容难度加大，而是学生大都比较懒惰，不吃苦，现在只要吃苦就会成为好学生。
二、班级基本情况：
我们的班级是一个充满活力的集体，孩子都有很聪明可爱，每人都有自己的优点和特点；我们班又是一个团结友爱的集体，同学们都有较强的集体荣誉感，同学之间关系融洽。我们的班还是一个积极向上的集体，大家学习的积极性很高，进取意识和成才意识很强。我们实行的是组长轮换制，尽可能让所有的同学都有机会接受锻炼。现在，由班长刘彦卓、副班长储吴涛、郝天宇、卫生委员陈亚楠学习委员贾媛媛、张超逸组成的班委，工作负责，吃苦耐劳，模范带头作用好，在班里的威信高，为班级的建设出了不少的力。下面谈谈学习成绩。这可能是家长们都比较关心的。每位家长都希望自己的孩子是最棒的一个，可是第一名只有一个。因此，我们对孩子的要求和期望值不能过高，要根据实际情况，尊重和遵循孩子成长规律，既不求全责备，又不能放任自流，只要有进步就应该肯定，不求最好，但求更好。根据平时的成绩，结合这次期中考试，可以看出有的同学成绩稳定，始终优秀：贾嫒嫒、张超羿、侯雅琼、郝天宇、贺向荣、石琳其、储吴涛、王怡、张磊、王嘉欣、刘曾娥、张海潮、刘翠、邬飞、马睿延、刘彦卓、沈宝军、郝雪、吕晨雪 这些同学上课积极发言，按时完成老师布置的作业，学习自觉性高，因此在任课老师那里留下了深刻的印象；此外，马兆宏、王亚格、萨日娜、李姝璇、康小林、陈雅楠、贾一凡、孙雨婷、刘静蕾、王俊同学成绩较好，如果这些孩子学习的时候能够更加专心一些，更加灵活一些，更加自觉一些，我想他们进步会很大。
期中考试也反映了一些问题，一是部分同学对知识的掌握不够扎实、牢固，主要是学过后没有及时地复习巩固；二是有的同学成绩一直上不去，主要原因是对学习不当回事，上课不认真听讲，平时不刻苦；三是有一部分同学下滑的比较快，主要原因是粗心大意，马马虎虎。比如吕江涛，温佳荣，张月
三、对家长的建议
孩子们的成长离不开良好的家庭教育。因为有你，我们的教学、教育工作才得以顺利地进行。相信各位家长会一如既往，继续配合做好工作。在这里呢，我就提出几条建议仅供大家参考：
1、要用平和的心态去看待孩子，看到孩子的“另一半” 我在和一位学生家长交流孩子的学习情况时。他不断诉说孩子的种种缺点：学习不认真，没有耐心，太粗心，做题很马虎，成绩总是上不去，不肯听父母的话„„总之，在他的眼
里，孩子一无是处。孩子正在成长过程中，就像一杯没有倒满的水，我们不能总看到“一半是空的”，重要的是要看到已有一半的水，不能因为孩子一两次考试成绩上不去就全盘否定孩子。其实，每一个孩子都有成为一个好孩子的欲望，家庭教育就应该让孩子找到“我是好孩子”的感觉。事实上，我们要对有缺点的孩子多一些宽容与赏识，多用发展的眼光看待他们，帮助孩子分析落后的原因，提出应对的策略。
2、真正关心孩子的学习
首先是热情支持。父母对孩子学习上的支持是多方面的，比如在家里给孩子创造一个良好的学习环境。看电视时，尽量控制音量，不干扰孩子学习；孩子学习用的文具、书籍要给他们随时添置。同时在生活上注意孩子的衣食住行，使孩子时时感受到父母对他们的关怀。
其次是认真督促。由于孩子的自控能力差，父母必要的督促不能忽略。当遇到孩子放学后把书包一扔就去玩，或一边做作业一边吃东西、看小说、看电视时，父母就应劝导孩子，把孩子的注意力引导学习上来。
第三是仔细检查。有些父母虽不一定能看得懂孩子的作业，但也要仔细检查孩子的作业本，因为作业可以反映出孩子的学习情况。如果发现作业马虎潦草，乱涂乱画，甚至不完成作业，父母就要及时追问原因，要求孩子重新做好。这样，可以逐步培养孩子认真严谨的学习态度和良好的习惯。
第四是积极配合。有些父母认为自己不懂，由学校去教好了，这种态度是不对的。正确的态度应是主动、经常地与老师联系，了解孩子的学习情况，倾听老师的意见，把孩子在家中的学习情况告诉老师，并根据孩子的特点和短处，采取相应的措施，帮助孩子学习好功课
3、不要在其他人面前损伤孩子自尊
有些父母在孩子的同伴面前,毫不留情的数落孩子,揭孩子的短,让孩子感到无地自容,也容易让自己的孩子成为小伙伴们嘲笑的对象。社会心理学有个术语叫做“标签效应”,意思是说,对人的看法就象一个标签一样,使得此人以后做出与标签相符合的行为。父母当众说,孩子调皮不听话,就是给孩子贴一个标签,以后即使孩子有了改变,别人对孩子的看法还是很难改变。
4、六一儿童节即将到来，这是孩子们的节日，学校里要组织一系列的庆祝活动，请家长支持。买鞋和手套
有人说人生最大的成功是教育孩子的成功，最大的失败莫过于教育孩子的失败，让我们以此共勉，成功地教育我们的孩子。谢谢大家对我的支持！
收费：111,101校服72，饮水费30、20，练字本5，试卷4元。
第4篇：四强四提升
“四强四提升”措施推动基层组织建设年
工作创新发展
为确保基层组织建设年活动取得实效，高新路街道党工委按照省委、市委、区委的安排部署，真抓实干、务求实效、创新机制，以“抓班子、带队伍、促发展，创先争优迎接十八大”为主题，采取“四强四提升”措施，推动基层组织建设年工作创新发展。
强班子，提升基层党组织战斗力。选优配强党组织领导班子，着重增强领导干部顾全大局、团结协作的自觉性，树立“懂团结是大明白、讲团结是大气量、会团结是大本事”、发展是硬道理、稳定是硬任务的思想，建设一支“团结、务实、勤奋、廉洁”的领导班子。一是要建设班子和党组织的坚定理想信念。大力推进学习型党组织建设，深入开展理想信念教育，引导党员干部进一步增强走中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性，始终与党中央保持高度一致，保持良好的精神状态，创造性地开展工作。二是要建设班子和党组织干事创业的能力。注重凭发展实绩配班子、用干部，旗帜鲜明地为敢为、善为、有为者撑腰，树立鲜明地用人导向，造就一支善于推动科学发展的高素质干部队伍。三是要建设班子和党组织全心全意为人民服务的宗旨。群众始终是党的事业无往不胜的根本保证，要杜绝一些党员干部宗旨观念淡薄、不会做群众工作、损害群众利益的问题，进一步改进新形势下群众工作，引导各级干部经常性深入基层、深入群众开展工作，为群众做好服务。四是建设班子和党组织勤政廉
政的意识。坚持从严管理干部，大力推进惩防制度建设，积极构建预防腐败的“三道防线”，从机制制度上保证干部干成事、不出事，以党风廉政建设的新成效取信于民。
强队伍，提升党员队伍的生机活力。一是加大党员干部的培训力度，提高党性修养。街道充分利用每周一的学习及“十分钟课堂”这一有效形式开展“大讲堂、小讲堂”活动，采取集中学习讨论与分组学习讨论相结合的方式开展党的知识学习。各支部采取集中学习讨论与各小组学习讨论相结合的方式开展党的知识学习。重点以《党章》、党的十七大精神、科学发展观、市、区第九次党代会精神为主要内容，组织党员领导干部开展教育培训，使每一位党员能够真真实实地学到知识，提高素质，为迎接和学习、贯彻、落实党的十八大、省第十一次党代会精神作好思想上、组织上的准备。二是探索发展新形势，开展党组织“帮、建、联”活动。按照有利于加强党员教育管理、有利于发挥党的领导作用、有利于巩固党的执政地位的原则，合理设置基层党组织，积极探索村企共建等组织设置形式，根据党员分布情况，相对集中地把党小组建在农村专业协会、产业链上；建在党员相对集中的新企业等，促进基层党组织作用的发挥。在党支部领导下，农村、企业、机关等党组织的党小组要积极创新、丰富党组织活动的形式和内容，充分发挥党员先锋模范作用，增强支部的活力，着力解决好村组党小组建设和作用发挥等问题。三是采取多种渠道，加强党员干部教育。制定2012年党员教育培训工作计划，根据党员干部的需求和开展工作的实际需要，合理安排培训内容，配备党员教育经费。邀请有关领导、专家学者进行讲课，组织党员干部集中进行方针政策、法律法规、公文写作等知识的培训。采取与农业、劳动就业等部门联合办班的形式，有针对性的组织机关、“两新”党支部书记、副书记，村两委会成员和普通党员进行教育培训。并且利用远程教育这一有效平台，紧紧围绕 “三个建设年”、“四帮四促”、“三强一创”活动和街道各阶段的中心工作，及时传达贯彻中央和省、市委、区委精神，宣传党的建设成果，指导基层党组织开展工作营造良好氛围。四是完善管理机制，加强对辖区流动党员的管理。做好流动党员管理“三卡三簿”工作，改进流动党员管理办法。对流出党员通过书信联络、电话联系、建立党员联系卡等有效方式，加强党组织与党员的联系，抓好大中专毕业生流动党员教育管理工作，教育鼓励党员奉献在外、心系家乡，积极为家乡发展做贡献，真正做到使流出党员“离乡不离党”。积极探索流入党员登记报到、管理服务的新途径、新办法，街道成立流动党员服务中心，各基层党支部成立流动党员服务站，与政法、公安、计生及劳动就业部门联手，做好流入党员的排查登记工作，建立台账，使流入党员完全处于“掌控”之中，确保了流入党员“流动不流失”，做到流动党员管理经常化、信息化、网络化、规范化。五是推进基层党风廉政建设。把反腐倡廉教育列入基层党员干部培训内容，加强示范教育、警示教育，积极推动廉政文化建设，落实《党内监督条例》，健全基层干部任前廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉
制度，规范基层党员干部的行为。开展党务公开、政务公开、村务公开，积极探索点题公开，进一步加强对基层党员干部权力运行的制约和监督。
强基础，提升基层基础保障水平。一是按照“抓基层、打基础”的工作思路，进一步提高村干部生活补助，落实村级党组织运转经费；积极探索解决“两新”组织党建活动场所的途径，完善村级综合楼内部设施，增强整体功能；加强党务干部队伍建设，配强党员培训力量，采取党员和群众公开推荐与党工委推荐相结合的办法，选好配强机关、村、企业等党组织领导班子；采取下派干部挂职、选派指导员、一村一大（大学生村官）任职等形式，充实基层党组织领导班子，通过夯实基层基础，提高基层党建工作水平。二是借助作风建设年、“四帮四促”、领导干部下基层活动，把服务在一线延伸、问题在一线解决、措施在一线落实作为党员干部作风转变的主要抓手，通过整合各种专业服务队下基层、帮村部门下基层、为民服务全程代理员等力量，配套完善问题收集、办理、回复等保障机制，按照“马上办、主动办、上门办、透明办、务实办”的要求，真正通过办实事、解难题转变工作作风。三是规范发展程序，严格质量关，认真做好发展党员工作。以保证质量为主，发展数量为辅，不硬性下达发展考核指标，力争成熟一个，发展一个，巩固一个。制定发展党员工作指导意见，按照“一推二审三公开”的方式，严格执行发展党员工作推荐制、公示制、票决制、责任追究制。重点做好在生产和工作一线、高知识群体和青年中发展
党员工作，加大在“两新”组织、进城务工人员等党的工作相对薄弱领域的发展党员工作力度。按照“三个50%”的要求，抓好农村发展党员工作。对于在思想上发生变化、拒不履行党员义务、违反党纪法纪等的党员，建立党员动态管理机制，加大处置力度，该处分的就处分，决不放松管理。强机制，提升群众对组织工作的满意度。围绕党建在机制的创新，不断进行深入探索，加强对制度“废、改、立”的建设，修改与发展不相适应的体制，建立和完善加强党建工作的有效机制，增强基层党组织的凝聚力、战斗力和向心力。一是建立党内民主建设机制。认真贯彻落实《贵州省党的各级代表大会代表任期制实施办法（试行）》，协助区委党代表联络员办公室抓好党代表常任制期间各项工作，发挥好代表联系党员、服务群众、推进党内民主建设的积极作用。扎实推进党务公开，开展党内基层民主示范点建设，认真落实《党员权利保障条例》，逐步扩大党内民主，尊重党员的主体地位和民主权利。二是建立城乡党组织互帮互助机制。机关党支部和街道各工作部门要加大帮村工作力度，重点协助抓好基层党建工作，指导培育基层党建示范点，扎实推进生态文明村建设。三是建立党内关怀工作机制。党组织必须着眼于广大党员的政治、精神、经济、物质、文化等方面需求，不断建立健全保障党内关爱的长效机制，以党内关怀促进党内和谐，推进社会和谐。各支部要完善党员家庭档案，建立党员管理工作台帐。要根据基层党员需求，积极搭建党组织与
党员、党员与党员之间的帮扶平台，逐步实现党内个体差距的缩小，构建“以激励为核心、关怀为宗旨、帮扶为途径”的党内和谐新格局，使关心党员干部、关注民生成为基层党组织的重要工作内容，增强基层组织建立党内关怀机制的自觉性和主动性。四是完善党建工作考核激励机制。建立健全《高新路街道基层党建工作督导检查和考核激励实施办法》，把基层党的建设工作作为考核党组织及其负责人工作实绩的重要内容，改进党建工作年度考核评价体系，注重考核党建工作实绩和基层党员干部群众对党建工作的公认度和满意度。五是完善党员联系和服务群众工作机制。全面开展党员承诺制、设岗定责、结对帮扶和有事找党员、党员就在我身边等活动，组建党员志愿者、党员义工队伍，并积极开展活动。农村党支部党员志愿者、党员义工队伍不低于本支部在册党员总数的40％，机关党支部党员志愿者、党员义工队伍不低于本支部在册党员总数的80％，全年组织开展活动不少于2次。机关党支部要在开展党员“一帮一”活动的基础上，完善为民服务全程代理工作，抓好在窗口部门开展党员干部面向服务对象述职述廉活动。各基层党支部把党员联系和服务群众的情况作为民主评议党员、党性分析评议和考核评优的重要内容。领导班子成员要深入基层党建工作联系点加强指导，积极协调各项工作，把联系点建设成为“五好”基层党组织的示范点。
第5篇：四强四优
综合党小组开展“四强四优”创先争优活工作
根据物业公司党支部开展的四强四优创先争优的活动要求，综合党小组根据实际情况，通过组织引导，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，达到党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强目的。
结合“四强四优”活动的指导思想、活动的目标要求，综合党小组根据实际情况，安排活动方法步骤如下：
一、学习方面
1、每月组织全体党员学习一次党的有关最新指示精神；每次
学习有记录；
2、每半年组织党员学习一本有价值的理论书籍，提高党员综
合素质；学习后应有读书心得；
二、实践方面
1、建立党小组联系互通制度，每周开例会一次，及时掌握并
解决工作中出现的各类问题；
2、根据物业党支部将支部党员名单公布接受光大群众监督的举措，综合党小组也将党员名单在黄金钫进行公布，进一步畅通党小组与党员、职工群众交流沟通的渠道，通过定期或不定期召开员工座谈会、个别谈心等形式，使党小组工作信息公开透明；
3、关心员工生活，特别是高温天气的到来，通过对一线员工
发放盐汽水、高温时段党员替换队员上岗等措施让员工感到党小组无时无刻都在关心员工，为员工着想，为其消除顾虑，促进稳定；
4、年中组织对员工进行一次岗位职责培训，使黄金钫物业服
务质量有所提高；
5、下半年对客户满意度进行一次测评，便于调整工作方向，搞工作效率。
综合党小组
二〇一〇年七月十九日
第6篇：四强四优
编辑本段四强四优
四强即四强党组织，四优即四优共产党员。
四强党组织：
推动发展能力强，服务群众能力强，凝聚人心能力强，促进和谐能力强
四优共产党员：
政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优
中共中央组织部 国务院国资委党委关于在国有企业开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的通知（组通字〔2010〕05号）各省、自治区、直辖市党委组织部和国资委党委，各副省级城市党委组织部和国资委党委，中央和国家机关有关部委组织人事部门，新疆生产建设兵团党委组织部和国资委党委，各中央企业党委（党组）：
为深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，以改革创新精神推进国有企业党建工作，巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，增强国有企业党组织的创造力、凝聚力、战斗力，现就在国有企业开展争创以政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强为主要内容的“四强”党组织，争做以政治素质优、岗位技能优、工作业绩优为主要内容的“四优”共产党员活动（以下简称争创“四强四优”活动）的有关问题通知如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先进性建设，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，更好地发挥企业党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为国有企业的创新优势、竞争优势和发展优势。
二、目标要求
1、政治引领力强。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，增强企业贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规在企业的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向，推动企业积极承担经济责任、政治责任、社会责任。
2、推动发展力强。融入生产经营开展工作，积极参与企业重大问题决策，推动企业拓展发展思路，紧紧围绕企业改革发展稳定大局，发动党员、职工在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中充分发挥作用，促进企业科学发展。
3、改革创新力强。大力推进企业党建工作创新，建立健全促进科学发展的企业领导人员选拔任用和考核评价体系，保障党员主体地位和民主权利，丰富党组织活动载体，创新党建工作方式，有效调动党组织和广大党
员的积极性和创造性，以党建工作创新促进企业管理创新、技术创新，增强核心竞争力。
4、凝聚保障力强。大力加强经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍建设，为企业科学发展提供组织和人才保证。健全党组织工作机构，完善党建工作机制，建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作队伍，为党组织开展工作提供保障。坚持以人为本，有效开展思想政治工作，推进企业文化建设，加强企业民主管理，保障职工合法权益，团结凝聚群众，促进企业和谐稳定。争做“四优”共产党员的目标要求
1、政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率。
2、岗位技能优，积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，成为促进企业科学发展的骨干力量。
3、工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。
4、群众评价优。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立良好形象。牢记党的宗旨，联系服务群众，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际困难。
三、组织领导
（一）落实领导责任各级党委要加强领导，把开展争创“四强四优”活动纳入重要议事日程，作为促进国有企业改革发展和党建工作的重要载体。党委组织部门负责活动的统筹规划、宏观指导和督促检查。国有资产监督管理机构等有关部门党组织要加强具体指导，抓好工作落实。各地各企业要从实际出发，制订具体实施方案，精心组织、扎实有效地开展活动，形成长效机制。企业领导人员要率先垂范，带头参加活动。
（二）坚持统筹推进要把开展争创“四强四优”活动与深化拓展深入学习实践科学发展观活动结合起来，为有效应对国际金融危机、推动企业科学发展争做贡献；与创建“四好”领导班子活动紧密结合起来，使之相互衔接、相互促进，形成加强和改进国有企业党建工作的浓厚氛围；与企业内部开展的各类创先争优活动结合起来，以争创“四强四优”活动为总抓手，进一步细化活动内容，创新活动方式，不断增强企业党建工作的生机与活力。
（三）加强分类指导坚持实事求是、因企制宜，根据行业特点、企业规模和生产经营状况，以及企业党组织和党员的不同情况，明确争创活动的具体目标和措施，特别要注重在基层党支部和生产经营一线党员中开展争创活动，确保活动取得扎实成效。各地各企业要制订考核制度，加强督促检查，总结交流经验，定期评比表彰，不断深化争创活动。中共中央组织部和国务院国资委党委将适时对活动先进单位和个人进行表彰。2010年1月12日编辑本段中组部、中宣部关于开展创先争优活动的意见
在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设一项重要的经常性工作。组织实施这项活动，对于进一步抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制、推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，对于激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，对于促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系，对于推动党的建设更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展，都具有十分重要的意义。为确保创先争优活动健康有序开展，取得实际成效，现就在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动提出如下意见。
一、把握总体要求
深入开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，坚持从本地区本部门本单位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。
推动科学发展，就是要求基层党组织认真履行职责，切实贯彻落实党的路线方针政策以及本单位科学发展规划、思路、举措；党员以模范行动影响和带领广大群众努力完成各项工作任务。
促进社会和谐，就是要求基层党组织和党员及时了解群众思想动态，有针对性地做好引导工作；积极践行社会主义核心价值体系，推动形成良好社会风气；主动排查矛盾纠纷，做好化解工作；在重大突发事件面前，立场坚定、旗帜鲜明，坚决捍卫国家和人民利益。
服务人民群众，就是要求基层党组织和党员充分尊重群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，及时反映群众意愿，主动关心群众疾苦，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难；积极参加党员志愿服务活动，多为群众办实事办好事。
加强基层组织，就是要求基层党组织优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动方式，积极推进学习型党组织建设，增强党员队伍的生机活力，造就高素质的基层党组织带头人队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用；通过基层党组织建设，带动其他各类基层组织建设。
二、明确主要内容
创先争优活动，以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色
完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局事迹突出。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。
优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
各单位在坚持以上基本要求的前提下，可结合自身实际，进一步明确先进基层党组织和优秀共产党员的具体条件。
三、实施分类指导
各级党组织要根据基层单位的实际情况和党员的岗位特点，精心设计特色鲜明、务实管用的载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求。农村党组织要把创先争优活动与深化农村基层党建工作三级联创活动有机结合起来，认真落实“一定三有”政策，大力推广“四议两公开”工作法，通过设岗定责、依岗承诺、“一强双带”等形式发挥党员作用，大力推进社会主义新农村建设。
街道社区党组织要把创先争优活动与借鉴农村基层组织建设经验，在区、街道、社区开展基层党建工作三级联创活动有机结合起来，认真落实“三有一化”，通过开展党员示范楼院、党员志愿服务等活动发挥党员作用，努力建设文明和谐社区。
国有企业和金融机构党组织要把开展创先争优活动与深化“四好”领导班子创建活动和开展“四强”党组织、“四优”共产党员创建活动有机结合起来，通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等发挥党员作用，增强国有经济活力、控制力、影响力。
机关党组织要把开展创先争优活动与开展讲党性、重品行、作表率活动有机结合起来，通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等发挥党员作用，切实改进机关作风，提高机关效能。
高等学校党组织要紧紧围绕推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设设计载体，可通过设立党员教学科研和后勤服务示范岗、开展党员志愿服务等发挥党员作用，努力办人民满意的高等教育。科研、文化、卫生、体育、中等职业学校和中小学校等事业单位党组织要围绕做好职工思想政治工作、促进事业发展设计载体，可结合各自实际，通过创建课题攻关党员先锋团队，争当德艺双馨党员艺术家、“优秀共产党员·人民满意的白衣天使”、“优秀共产党员·师德标兵”等活动发挥党员作用，努力提升工作质量和服务水平。
非公有制经济组织和社会组织中的党组织要围绕发挥党组织和党员作用、促进生产经营和各项业务工作设计载体，可通过开展立足岗位比奉献等活动发挥党员作用，贯彻党的路线方针政策，引导和监督非公有制经济组织和社会组织遵守国家法律法规，团结凝聚职工群众，维护各方合法权益，促进健康发展。少数民族聚居地区党组织还要把团结各族群众推动发展、促进和谐、反对分裂、维护稳定贯穿于创先争优活动始终，坚决维护民族团结和社会稳定，促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展。
四、扎实推进活动
各基层单位党组织要从自身实际出发，围绕中心工作设计主题，把广大党员吸引到创先争优活动中来。要紧紧围绕确定的主题，通过以下方式，扎实推进创先争优活动。
（一）公开承诺。基层党组织制定开展创先争优活动实施方案，党员提出参加活动的具体打算，并采取适当方式向群众公布，作出承诺，接受群众监督。
（二）领导点评。上级党组织负责人适时对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。
（三）群众评议。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况，适时组织党员、群众进行评议。
（四）评选表彰。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况进行考核。在此基础上，适时评选表彰创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取党员和群众意见。
从２０１０年４月开始，着重围绕迎接中国共产党成立９０周年开展创先争优活动。在搞好动员的基础上，各基层单位要坚持抓好学习实践活动整改落实后续工作，切实兑现向群众作出的承诺，建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制；引导基层党组织切实履行职责，共产党员立足本职岗位争创一流业绩，掀起创先争优活动高潮。２０１２年“七一”前，中央组织部将专项表彰２０１０－２０１２年创先争优活动先进基层党组
织、优秀共产党员，以及开展创先争优活动成绩显著的先进县（市、区、旗）党委。
五、加强组织领导
（一）落实领导责任。各级党委（党组）负责本地区本部门本单位创先争优活动，结合实际制定开展创先争优活动实施意见，构建党委统一领导、组织部门和宣传部门共同负责、相关部门参与指导的工作机制。全国创先争优活动由中央组织部、中央宣传部牵头成立中央创先争优活动领导小组。中央和国家机关有关部门要加强对相关领域（行业）创先争优活动的具体指导。垂直管理单位和条块共管单位的主管部门也要加强对本行业本系统创先争优活动的指导。县（市、区、旗）党委要切实担负起本地开展创先争优活动的领导和指导责任。基层党组织要具体负责本地区本单位创先争优活动的组织实施。注重发挥党建工作指导员和大学生“村官”在创先争优活动中的作用。要以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。
（二）运用典型引路。充分发挥报刊、广播、电视、互联网以及现代远程教育网络、党员电化教育、党建信息网和手机短信平台的作用，采取基层党员群众喜闻乐见的方式，大力宣传各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，引导广大党员以全国优秀共产党员中的先进典型为榜样，争做优秀共产党员，努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
（三）加强督促检查。采取分领域分行业召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，了解活动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的，有关党组织要及时提出批评，要求限期整改。
各省、自治区、直辖市，中央直属机关工委、中央国家机关工委、国务院国资委、中央金融机构、铁道部、国家民航局和新疆生产建设兵团制定本地区本部门本系统开展创先争优活动实施意见后，要及时报中央创先争优活动领导小组。
军队和武警部队的创先争优活动，由总政治部作出具体部署。
第7篇：四强四优
认真贯彻 严格执行
推进“四强四优”活动扎实深入开展
XX公司党支部成立于2006年，公司现有员工45人，其中党员7人。公司党支部自成立以来，在集团公司党委的正确领导下，结合风电企业党建工作的特点，围绕着集团公司党委工作总的指导思想，和总体发展思想，以加强党组织的先进性建设为主线，以构建和谐发展企业，提升企业核心竞争力为目标，抓好落实、注重创新、力求实效，努力发挥基层党组织的核心作用、带领公司全体党员，推动自身的改革和建设，使基层党建工作做出了较好的成绩。
为进一步加强和改进党的基层组织建设，推动企业又好又快地发展，根据号）文件精神，按照党的十七届四中全会精神和全国国有企业党建工作会议提出的要求，结合公司实际，新疆公司党支部认真组织，精心策划、积极开展‚争创‘四强’党组织、争做‘四优’党员活动‛（以下简称‚四强、四优‛活动）。
紧紧围绕企业生产经营的中心任务和重点工作，坚持以党支部为核心，以党小组为基础，以党员为重心，以岗位为重点，狠抓贯彻落实，狠抓严格执行。公司党支部通过党支部大会和小组会的形式，组织党员干部认真学习，并围绕目标要求和活动内容安排组织讨论，加强了党员对开展争创活动的认识，明确了此次活动的目标和方向。同时，将此次‚四强四优‛活动进行了严密细致的安排，力求将此项工作落到实处，取得实效。
公司开展‚四强四优‛活动，经历了三个阶段。第一阶段：试点探索阶段
一、认真学习、高度重视、明确目标，制定计划
（一）强化领导，落实责任
开展争创‚四强四优‛活动，是新时期加强党的建设，发挥党组织政治核心、党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的有效载体。新疆公司迅速成立活动领导小组。党支部书记任组长，是第一责任人，组织委员负责活动的具体组织实施。新疆公司党支部对此次活动高度重视，精心组织，以推动企业科学发展为目标，结合实际，讲求特色，将争创‚四强四优‛活动作为加强和改进党建工作的重要途径，切实发挥好推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
（二）明确目标，制定计划
公司党支部迅速研究制定了‚活动实施方案‛，方案明确了活动指导思想、组织领导、目标要求、方法步骤。活动要求等具体内容，并尝试提出了考评表彰要求。
1、指导思想
以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，以科学发展观为统领，按照参与决策、带头执行、有效监督的要求，大力加强公司党组织和党员队伍先进性建设，按照‚四强、四优‛的标准，坚持改革创新，立足岗位实践，积极有效地抓好党组织和党员队伍建设，使党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到进一步加强，为企业的科学发展提供坚强的组织保证。
2、创建目标
‚四强、四优‛活动既是党务工作的创建目标，又是党建活动的载体。通过开展创建活动，使党组织达到政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强；党员达到政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的要求。
3、创建标准
（1）争创‚四强‛党组织的内容标准
一是政治引领力强。树立党组织较强的政治意识、大局意识和责任意识，开展思想政治工作实用有效、落实民主集中制顺畅、党组织的政治核心地位突出、作用明显、监督到位，参与生产经营活动，能融入中心、融入管理、融入实际，成为企业改革、发展和稳定坚强的思想政治和组织保证，真正达到参与决策、带头执行、有效监督的要求。
二是推动发展力强。基层党组织要有较强的战斗力和发展力，能按照科学发展观要求，积极作为，切实有效地解决影响科学发展的突出问题。紧紧围绕集团公司 ‚四强四优‛活动的要求，充分调动和发挥广大党员、群众投身科学发展的积极性、创造性和聪明才智，千方百计地推动和保证企业各项指标和工作任务的圆满完成。
三是改革创新力强。基层党组织要有较强的学习力、创新力、创造力和活力。能紧密联系党的中心任务和企业发展、党员群众的实际，积极开展创建‚学习型党组织、学习型党员‛活动，不断创新党组织活动方式和工作方法、创新工作体制机制。把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为企业的创新优势、竞争优势、发展优势，不断推进企业创新发展。
四是凝聚保障力强。基层党组织要有较强的吸引力、凝聚力、感召力、推动力。群众参与企业改革发展热情高，分享改革成果得到群众认可。能时时处处关心群众利益，为群众排忧解难，在群众中威信高、影响力强，党群、干群关系融洽。能充分调动一切积极因素，凝心聚力构建和谐林区社会，为改革、发展和稳定保驾护航。
2、争做‚四优‛共产党员的内容标准
一是政治素质优。党性强，宗旨牢，观念新，信念坚定，胸怀大局，关心集体、关心他人，廉洁奉公，遵纪守法，维护公德。带头履行党员义务，充分发挥先锋模范和表率带动作用。
二是岗位技能优。立足本职，爱岗敬业，恪尽职守，刻苦钻研，勤学苦练。能努力学习科学技术知识，熟悉精通岗位业务，能积极参与技改项目，擅于发明创造，具有胜任本职工作的专业知识和技能。
三是工作业绩优。履职尽责，勇于创新，勇挑重担，勇创一流。能为企事业发展献计出力，解难关，降能耗，做贡献，积极创造性地完成组织交给的各项任务，成效显著，业绩一流。
四是群众评价优。作风正，形象好，威信高，吃苦在前、享受在后、无私奉献。能正确处理好国家、集体和个人三方面利益，能关心群众、联系群众、服务群众、团结群众、带领群众，做群众表率。
第二阶段：全面部署阶段
在试点阶段的基础上，公司党支部对‚四强四优‛活动作出全面的部署和细化的安排：
一、广泛学习，全面落实，加强交流，形成合力
（一）加强和完善党组织自身建设，推进党的各项基础工作整体提升。一是突出重点，进一步搞好领导班子思想政治建设。公司党支部以中心组学习为单位，层层制定学习计划，落实学习内容和教育重点，把学习作为重要的政治任务常抓不放。认真组织学习党的十七大和十七届四中全会精神，同时，把理论学习与政策法规学习、生产经营专业知识学习有机地联系起来，提高领导班子的政治理论素质、决策水平和领导能力，树立了团结、进取、廉政、务实的领导班子形象。学习中，党员干部联系班子成员思想和工作实际，增强政治观念，增强政治敏锐性和政治鉴别力。组织党员学习，使广大党员和领导干部认清新形势、新任务，明确新时期的工作目标，坚定了信念，鼓舞了党员干部“爱岗敬业做贡献，争创一流促发展”的干劲和决心。
二是进一步强化制度建设，参照文件要求，结合公司实际认真落实党建工作责任制，健全党组织工作规则、议事规则和制度规范，对于党建基础工作中较薄弱、涣散的环节，主动进行梳理和自查，深入查找和分析存在的突出问题，并进行及时整改，促进党组织工作的制度化和规范化。
（二）推行党务公开，保障党员的主体地位、民主权利。以扩大党内民主带动人民民主，以增进党内和谐促进社会和谐。各基层党组织对于党内重大决策和事项，除特殊需保密的，该公开要定期向党员群众公开。要认真执行发展党员公示制度和责任追究制度，确保发展党员质量。
（三）大力抓好创建‚学习型党组织‛ ‚争做‘学习型党员’‛活动，倡导终生学习、终生进步。认真贯彻集团公司及风电公司开展‚四强四优‛活动积极创建学习型党组织的要求，严格遵守、坚持政治学习制度，进一步创新学习手段，丰富学习内容，党支部书记认真组织开展党课教育，通过三会一课、党员大会、政治学习日等形式，结合产业化和发展形势及任务，进一步提高党员队伍的理论政治素质，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑。公司党支部召开组织生活会并做好记录，每名党员都结合本职工作谈了对争创活动的认识和个人在争创方面的做法。支部书记谈到：作为一名基层党员特别是作为一名干部，在推动企业发展的过程中承担着一定的经济责任和政治责任，应将增强政治引领力和部门的凝聚力作为工作准则，围绕今年生产经营指标建设，积极调动党员和职工的主动性和创造性，发挥党员先锋模范作用，为公司发展贡献力量。其他党员也都分别结合本职工作谈到：今后要提高自身政治素质和业务水平，工作中善于创新、精益求精,并将“四优”作为长期标准，不断鞭策自己。群众代表也参加生活会并深受感动和启发的表示，争做“四优”共产党员，作为一名非党员的理解就是要求每一名共产党员，践行科学发展观，不断提高自身业务能力，成为各自岗位的模范。每一位非党员都要积极向党组织这个光荣的先锋队伍靠拢。在开展好政治理论学习，提高政治觉悟和素养，永葆党员先进性的同时，进一步加大党员特别是骨干党员的岗位业务技能学习、培训，打造了一批岗位技能、工作业绩优秀的党员。
（四）丰富党组织活动载体，创新党建工作形式，有效调动党组织和广大党员的积极性、创造性。结合本单位工作实际和行业特点，组织开展徒步活动，丰富党员和职工业余文化生活，加强团队凝聚力建设。同时，鼓励创新，大胆实践，努力探索和寻找与‚四个一工程‛、‚党员奉献日‛活动的有效切合点，充分利用党员先锋岗、党员承诺制、党员示范区、党员志愿者活动等载体开展丰富的创建活动，活动开展四个月以来，切实发挥了党组织在破解生产经营难题、完成急难险重任务、节本降耗、修旧利废、公益建设等工作中的生力军作用，为推动企业改革发展稳定大局铺基奠石。
（五）集思广益、谏言献策。充分调动广大党员投身企业经济建设的积极性，切实发挥主人翁的责任感，在单位内广泛征集意见和建议，开展‚我为单位献一策‛的活动。对于在活动中征集到的具有突出价值、推广意义的建议或计策，推荐上报到公司经营班子，经会议讨论，对切实可行的好点子予以采纳，促进人人为公司，公司为人人的人性化发展趋势。
（六）践行宗旨，切实为职工群众办好事、办实事。进一步拓展领导班子‚结对帮扶‛活动范围，在党员队伍中大力推行‚一帮一‛活动，合理的、力所能及的为困难职工群众办实事、解难事、做好事，把各种不稳定因素消灭在初始阶段，促进了干群和谐
（七）典型示范引路。通过民主推荐、群众评议等方式，广泛深入挖掘、选出在党员队伍中，特别是在一线党员、生产经营骨干党员中，群众认可度高的先进典型，加强舆论宣传、引导和培育，切实发挥‚一名党员一面旗帜‛的引领作用。
（八）为加大争创‚四强四优‛活动宣传引导力度，充分发挥创建典型的示范、辐射作用，营造良好的舆论氛围和交流互动平台，公司党支部围绕‚四强四优‛这一党建活动主题，与 党支部组织了一次有意义的‚庆七一‛党建活动，通过相互沟通，加深对党建工作的认识，交流各自在党建工作中的经验。同时将此项活动长期有效的开展下去，确保活动开展的扎扎实实，有声有色。
第三阶段：深入深化阶段
经过前两个阶段工作的开展，党支部具体负责此项活动的组织领导，通过分类指导、调研交流、听取汇报、查阅资料、群众评议，以及分析单位经济指标和党员履职业绩等方式，对争创‚四强四优‛活动开展情况进行定期督促检查，并对检查和考核情况及时反馈党支部，及时发现问题、查找不足、积极改进。确保各项活动的开展落到实处、取得实效。
一、组织再动员再部署，坚持加强督促检查
公司党支部召开第二次‚四强四优‛活动工作部署会，党员干部全部参加，会上学习了中组部、国资委、集团公司等新发文件，对‚四强四优‛活动再动员再部署，对上一阶段‚党员活动日‛、‚我为单位献一策‛、‚结对帮扶‛等活动的开展情况进行总结反馈。及时检查、指导、分析公司目前活动的开展情况。
二、修订完善‚活动具体方案‛
为扎实推进活动深化和深入开展，公司党支部又结合实际研究制订了‚争创活动实施细则‛，明确了‚部门创优秀‛、‚班组夺先进‛、‚岗位做标兵‛的新要求，还印发并公示了《公司领导联系点》等明细表。
三、认真研究落实集团党委的活动‚重点项目‛ 公司党支部认真研究落实集团公司、风电公司对‚四强四优‛活动通知要求，融入公司的中心工作，发挥党建工作的独特作用，按照‚每月检查、每月考核、每月评比、每月总结‛的要求，秉承‚目标化管理、经常化考评、过程化控制、分值化评定‛的理念，进一步对‚四强四优‛考核细则进行量化，分值化。在半年工作总结中，对各部门工作及党建工作结合生产工作，作出全面认真细致的总结。为今后党建工作的更好开展打好坚实的基础。
总结经验，发扬成绩，整固争创活动的坚实基础 八个多月来，通过‚四强四优‛活动的开展，既促进了党建工作责任制和考核体系的逐步完善，公司生产经营也有序进行，职工群众也从中收益，截止八月，支部提出合理化建议数10个，开展技术革新项目8个，带来经济效益6万元、为群众和社会做好事6件，完成急难险重任务7件，完成生产销售量7271万元，实现利润2555万元。在此次争创‚四强四优‛活动中，无论是党员还是群众，都表现出极高的热情和积极性，全身心的投入到活动的开展当中。逐渐形成了一种比学赶帮的学习气氛，大家都想创先进、争优先、努力谋求更大的进步。一系列活动的有效开展，扎实落实，真正发挥了党支部的战斗堡垒作用，体现出广大党员的先锋模范作用，把党的思想政治优势转化为公司的创新优势。竞争优势和发展优势，使本次争创‚四强四优‛活动的精神精髓深入每个员工的内心，共同促进企业和谐快速健康的发展。
多年来，公司党支部坚持多形式、多途径开展创先争优活动，并荣获中国节能环保集团公司授予的‚先进党支部‛称号，正是我们坚持了围绕中心抓党建、抓好党建促发展的思路，公司的发展才有了坚强的组织保证和精神动力。通过回顾和总结，公司党组织创先争优活动有许多亮点和经验。突出表现在以下几点：
一、抓好支部自身建设，不断提高支部凝聚力和战斗力。
一是认真抓好班子建设，通过加强理论学习，不断提高领导干部的自身素质，逐步造就—个作风正派、廉洁奉公、团结协作、开拓进取的领导班子，使班子在企业各项工作中发挥龙头作用。在学习争创‚四强四优‛的活动过程中，公司党支部积极落实总公司争创活动通知的各项要求，认真开展学习活动。并牵头组织了公司全体党员干部及入党积极分子每周采取集中和分散学习等不同形式把学习工作贯穿下来，使党员干部能正确领会‚四强四优‛的理论内涵。连年来，支部班子真正做到坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，积极抓好党内各项制度的落实，坚持从严治党的方针，加强对党员的管理和教育，出色完成上级党委下达的各项工作任务。
二是认真抓思想和作风建设，切实把思想政治工作放在党建工作的首位来抓，通过多种形式在党员、干部队伍中深入开展学习邓小平理论、党章和‚三个代表‛重要思想等—系列的学习教育活动，同时加强党员队伍的反腐倡廉和党风党纪教育，不断提高党员干部队伍的政治思想素质，使全体党员干部自觉树立遵纪守法、爱岗敬业、廉洁为民的思想。同时，扎实抓好企业党风廉政建设，为保证党员干部队伍的廉洁，新疆公司党支部除制订有关廉政制度和措施外，还切实加强对党员的党性和党纪教育，积极开展形式多样，灵活多变的学习教育活动，使全体党员干部在思想上、政治上、作风上、纪律上有了全面提高，增强了遵纪守法、反腐侣廉的自觉性；连年来，公司支部党员没有出现任何违法违纪现象。
二、不断壮大入党积极分子队伍 公司支部非常关心后备党员培养，支部严把‚入口关‛，确保发展质量。进一步加强对生产一线、管理干部、青年知识分子的培养、教育和考察力度，扩大入党积极分子队伍，不断充实党员队伍结构。按照要求，认真做好党员发展工作。按照成熟一个发展一个的原则，不搞突击发展，确保发展质量。目前公司共发展入党积极分子二名，党组织指定专人对他们进行培养和指导，了解他们的思想认识，组织他们参加支部的学习，关心工作学习，并及时指出他们存在的不足。通过对他们的培养和教育，使他们从思想到行动上都得到了大程度的提高，并已正式递交了入党申请书。
三、充分发挥党员的先锋模范作用
四、开拓进取抢抓投资机遇
五、发挥党组织在安全生产中的堡垒作用
六、精心组织、周密安排，确保工生产任务圆满完成。
七、情系灾区、为灾区捐款
总之，公司党支部在集团公司党委领导班子的领导下，各项工作都呈现出良好的发展态势，班子团结一心，员工思想稳定，工作秩序井然，党风气正，呈现出可喜的工作局面。
公司党建工作有许多成绩和亮点，但也存在不足，面临新的挑战。新形势下，社会变革中还没有完全解决的老问题和在社会发展中出现的新情况新问题，比如一些党员、干部的思想观念、能力素质还需要进一步的提高，党组织的管理手段和创新能力与经济社会发展任务还需要进一步适应，提高干部的宗旨意识、大局意识、忧患意识、责任意识。如何加强和改进党的建设，为企业营造良好的经营环境，提供坚强的政治保证，是公司党建工作面临的新挑战、新课题。
回顾和总结公司党建工作，我们深刻体会到：公司的改革发展离不开党建工作；公司要更好更快发展必须加强党建工作。这次由中组部和国务院国资委组织开展的争创‚四强四优‛活动，承前启后，对我们加强和改进党建工作具有十分重要的现实意义和指导作用。我们要认真按照集团公司的部署，以争创‚四强四优‛活动为契机，把党建工作提高到新的水平，进一步发挥党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把政治优势转化为竞争力，以‚四好‛领导班子、‚四强‛党组织和‚四优‛党员队伍引领公司转型升级，强势发展。在今后的工作中，明确要求，狠抓落实，推进争创‚四强四优‛活动和党建工作深入开展：
第8篇：四强四优
中共中国联通延安市分公司委员会文件
延安联通党委文［2010］3 号
转发《关于开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动的通知》的通知
各县分公司、市分各部门：
根据陕西联通党委文„2010‟25号《关于开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动的通知》文件精神，具体安排如下：
一、活动领导小组： 组 长：徐长清 副组长：张力田
成 员：张仰琦、马建立、古涛、张永平、刘启学、杜林辉 领导小组下设办公室，设在工会/党群/纪检/监察室，高斌为办公室主任。
二、工作要求：
1、请各单位按照文件要求认真开展每个阶段工作，落实领导责任，加强对活动的组织领导和工作协调，要成立相应的组织机构。
2、党员领导干部要发挥表率作用，把争创“四强四优”活动与学习型党组织和学习型企业结合起来，与创建“四好班子”活动结合起来，与加强党风廉政建设和反腐败工作结合起来，充分利用企业媒体阵地，加强宣传工作，保证此项工作落到实处。
3、每月23日前将《国有企业开展争创“四强四优”活动有关情况统计表》与本月活动情况，经验做法、典型事迹的总结材料以电子版形式一并上报工会/党群/纪检/监察室李丽华处。
附件：《关于开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动的通知》
二Ο一Ο年四月二十二日
主题词：转发 开展 活动 通知 抄送：公司领导 中国联通延安分公司综合部
2010年4月22日印发
校对：工会/党群/纪检/监察室 高斌
【篇1】 司在近日开展争创四强四优活动，我个人认为开展争创四强四优活动，我们要坚持以邓--理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，大力加强党的执政能力建设和先......
自我段创先争优活动开展以来，济广一支部全面落实段党委《关于深入开展创先争优活动充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的实施意见》，动员党员围绕安全、服务、稳......
【篇1】近日，新疆兵团十师一八一团水管站党支部组织全体党员、入党积极分子开展了四强专题教育专题二强法治的学习。 通过对《自治区党委关于全面推进依法治疆建设法治新......
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