青海省自然科学与工程技术学科带头人_青海省技术规程

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青海省自然科学与工程技术学科带头人

选拔管理暂行办法

第一章 总则

第一条 为全面提升我省科技创新能力，促进优秀人才脱颖而出，培养一支高素质的科技人才队伍，规范我省自然科学与工程技术学科带头人（以下简称“学科带头人”）的选拔管理工作，特制定本办法。

第二条 本办法所称学科带头人是指经评选，在我省自然科学与工程技术领域，具有扎实的专业理论基础和较高的学术造诣，对我省经济和社会发展做出突出贡献的科技人员；或对我省自然科学与工程技术的某一学科领域发展有较大影响，取得了被国内外同行公认为有创新性的成果或业绩，善于组织和带领本学科梯队成员，促进学科建设和发展的优秀专业技术人员。

第三条 学科带头人选拔原则是：德才兼备、业内认可；勇于创新，服务发展；面向一线，培养人才；公平竞争，择优选拔。

第四条 省科技厅负责学科带头人的日常管理工作。

第二章 选拔

第五条 学科带头人每年选拔一次。

第六条 学科带头人的选拔范围。凡在我省国有企事业单位和非公有制经济单位，主要从事自然科学与工程技术研究的优秀科研人员；工农业生产和技术推广的技术骨干；教育、卫生领域的优秀技术人才；国内外引进的我省急需的专业技术人才；其他专业技术岗位的优秀专业技术人员。

第七条 学科带头人选拔条件

㈠必备条件

1、政治素质好，具有良好的职业道德，严谨务实的工作作风，勇于开拓的创新精神，较强的科研能力和团队协作能力；

2、具有扎实的专业理论基础、较高的专业技术水平和独到的学术见解，对本学科的发展动向和前沿有较全面的把握，在本领域中业绩突出，在同行业中享有较高声誉；

3、年龄一般在55周岁以下，具有高级专业技术职称的科研人员。㈡任选条件（除必备条件外，还应具备下列条件之一）

1、近三年取得过具有国内领先水平以上（含国内领先水平）的研究成果。

2、近三年获得过省级科技进步二等奖以上（含二等奖）的主要贡献者（前三名），同时作为第一作者在核心学术刊物上发表过论文。

3、曾担任“973”计划、“863”计划、国家重大专项、国家支撑计划等重大重点项目的首席科学家或一级课题负责人。

4、曾担任我省重大科技专项、重大工程项目的主持人。

5、曾担任省级以上的重点实验室、工程中心、技术中心和工程技术中心的负责人；高新技术企业、科技型企业或大中型骨干企业研发中心的负责人。

6、曾在国内外知名高校、研究机构、企业从事教学或研究工作，且目前应聘在青海从事研究开发和产业化工作有突出成绩的专家。

第八条 学科带头人的选拔程序

㈠申请推荐。凡符合本《办法》第六条和第七条规定：省级单位的科研人员向所在单位提出申请，经本单位审核后推荐；基层单位的科研人员由各州（地、市）科技部门推荐；非公经济组织的科研人员可由各州（地、市）科技部门推荐，或直接向省级科技部门推荐。

㈡评审公示。省科技厅组织有关专家对各地区、各单位推荐的候选人进行评审，对通过评审的学科带头人人选进行公示。

㈢授予称号。对经公示后无异议的学科带头人人选，由省科技厅颁发证书，纳入学科带头人管理序列。

第九条 对我省急需的优秀高层次人才，由有关部门推荐，经省科技厅审核，可直接列入我省学科带头人队伍。

第三章 管理服务

第十条 对选拔确定的学科带头人，在省自然科学基金面上项目安排、省级各类科技计划项目立项、申请省科学技术著作出版资金等方面予以重点支持；在选派“西部之光”访问学者、“青海省高层次人才培养工程”等人才培养计划中予以优先支持；在“新世纪百千万人才工程”国家级人选、“国务院特殊津贴专家”、“青海省优秀专家”等选拔工作中予以优先推荐。学科带头人所在单位应从资金、项目、实验设备、科研条件、评奖评优等方面予以支持。

第十一条 学科带头人根据所承担的年度工作任务和工作计划，每年年终以书面形式向所在单位报告年度总结，经所在单位签署审核意见后报省科技厅备案。省科技厅建立学科带头人数据库，定期更新有关信息。

第十二条 学科带头人年度总结内容：

学习掌握国内外科技信息、学科发展动态方向和吸取、借鉴、推广新技术情况；参加或完成专题讲座、培训授课、服务基层、科学普及和学术交流等活动情况（不少于2次）；在核心期刊上发表学术论文情况（不少于1篇）；培养后备学科带头人及青年技术骨干情况（不少于2名）；科研课题、科技项目等主要科研工作完成情况。

第十三条 由省科技厅牵头组成专家组每3年对学科带头人进行考核。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。根据考核结

果和全省人才工作需要，对优秀学科带头人适时予以表彰奖励，并直接纳入省委省政府联系的高级专家信息库，享受在科技咨询文献查阅、省内大型科学仪器设施使用以及省外疗养、境外培训等方面的服务。对考核不合格的，取消其学科带头人称号并予以通报。

第十四条 有以下情况之一的，经省科技厅审查核实后，取消其学科带头人称号及相关待遇：

㈠ 受到党纪、政纪处分；

㈡ 有违法犯罪行为；

㈢ 治学态度不严谨，学术上弄虚作假；

㈣ 不能很好履行学科带头人职责，年度考核不合格；

㈤ 因本人责任，给单位或集体造成名誉上和经济上的重大损失。第十五条 学科带头人工作调动、岗位调整、科研动态、健康状况、奖惩及退休等方面的重大变化，所在单位应当及时向省科技厅报告。

第四章 附则

第十六条 本办法由省科技厅负责解释。

第十七条 本办法自发布之日起施行。