党建工作专题研讨会发言（精选4篇）
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第1篇：党建工作研讨会交流发言
党建工作研讨会交流发言材料
全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想
推动党的建设工作再上新台阶
2018年，我单位党的建设工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，坚持围绕中心、服务大局，以党的政治建设为统领，以党支部建设标准化为重点，毫不动摇坚持党要管党、全面从严治党理念，为事业高质量发展提供了坚强的政治保证。
我们的主要做法是：
——突出政治建设，全面提升党员干部政治素养。一是坚持把党的政治建设作为党建基础工程和首要任务，强化理论武装，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导广大党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，旗帜鲜明讲政治。二是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，召开专题会议研究部署十九大精神学习宣传贯彻工作，向全体党员配发学习辅导资料，制定印发学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案，制定学习计划并扎实推进。三是对十九大精神进行了专题学习研讨，组织全体党员参加全面深入学习党的十九大精神远程培训班
实。
——认真对照标准，全力推进党支部建设标准化。一是成立了党支部建设标准化工作领导小组及其办公室，狠抓标准化建设工作。二是结合工作实际，研究制定了《党支部建设标准化工作实施方案》及工作推进计划，明确了创建目标任务，并将各项任务细化分解到责任人，力争年底前完成标准化建设。三是组织召开了党支部建设标准化工作部署启动会，安排部署党支部建设标准化工作。四是认真对照《机关党支部建设标准化手册》确立的6个方面27条标准，逐条对照检查，逐项分析研究，建立了标准化建设工作台账。五是认真贯彻落实《在新形势下规范党内政治生活的若干准则》，把“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度作为常态化的工作制度坚决落实。六是召开民主生活会*次、支委会*次、组织生活会*次，民主评议党员*次，主题党日活动*次，专题党课*次，党员领导干部均以普通党员身份参加所在支部组织生活会。七是及时规范转移接收党员组织关系，无失联党员。八是党费每月按标准核定，党员按时足额交纳党费，党员交纳党费情况如实在《党员党费证》上登记。九是建成党员活动室，制作党建宣传墙，制作党员大会流程、党支部组织生活会流程、发展党员工作流程等6块党建工作流程图并上墙。十是对党务公开内容、公开程序和公开目录进行了规范，党务公开工作常态化开展。
——坚持严深细实，切实加强党的作风和纪律建设。一是修
“四种形态”不到位。对党员干部的日常监督管理还不够严格，没有完全建立起“严管厚爱”、“抓早抓小”的理念。四是谋划发展的能力不足。运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作不够，用改革的思维和方法破解发展难题的能力不足。
下一步，我们将认真贯彻本次会议精神，学习借鉴先进经验和做法，学思践悟，切实增强责任感、紧迫感和使命感，坚定信念，担当作为，坚持党要管党，全面从严治党，推动党建工作再上新台阶。
一是坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，准确把握精神实质，切实做到学懂弄通做实。
二是坚持把党的政治建设摆在首位，做到“两个坚决维护”。把旗帜鲜明讲政治的要求全面融入各项工作，推动广大党员干部统一意志、统一行动、统一步调。
三是压紧压实党建工作责任。牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，切实履行好全面从严治党责任。
四是精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。引导广大党员干部悟初心、守初心、践初心，不断增强党性观念和宗旨意识，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
五是全力开展党支部建设标准化工作。全面对标自查、对标
第2篇：发言：全区机关党建工作研讨会发言
全区机关党建工作研讨会发言材料
xx要实现更高质量一体化发展，就必须持续深化区域文化交流交融，共同提升区域文化软实力。xx市委宣传部机关党委坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，紧紧围绕中央和市委决策部署，提高政治站位，创新渠道载体，服务保障中心，不断提升党建工作实效，为推动区域文化协同发展提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。
一、加强政治建设，切实增强推动区域文化协同发展的使命担当。一是强化政治意识，坚决维护党中央权威和集中统一领导。坚持把强化“四个意识”贯彻机关党建工作始终，邀请党的十九大代表、两会代表和市讲师团专家进行专题辅导，组织机关党支部书记、委员赴井冈山开展“不忘初心，牢记使命”党性教育专题培训，引领党员干部切实把“四个意识”内化于心、外化于行，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。二是强化思想引领，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、统领工作。建立党员自学、支部共学、党委督学、专家导学一体化理论学习机制，采取专题培训、辅导报告、学习交流、知识竞赛等形式，引领党员干部把习近平新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的定盘星、主心骨、度量衡。三是强化使命意识，自觉投身推动
xx区域文化协同发展新实践。把“担当新的文化使命、打响xx文化品牌”大调研活动和推动区域文化协同发展有机结合，认真做好思想动员、组织动员，引领党员干部在大调研中加强党性锤炼、强化使命担当，共同打响红色文化、海派文化、江南文化三大品牌，擦亮xx文化金招牌，提升xx区域文化软实力。
二、创新渠道载体，不断夯实推动区域文化协同发展的组织基础。织建设，不断提升党支部建设规范化水平。通过健全组织体系规范制度程序严肃党内政治生活注重典型引领等途径，一手建机制、一手搭平台，把党支部打造成教育管理培养党员干部的主阵地。二是强化品牌建设，推动学习教育与中心工作深度融合。依托青年沙龙平台，新设“对话部长”“对话处长”系列活动，围绕打响xx文化品牌，每月邀请部领导与机关处长开展了“xx文化品牌建设的思考”“海派文艺的前世今生”等专题讲座，与党员干部面对面对话交流。举办“新征程再出发——庆祝改革开放40周年”主题定向活动，组织赴xx张江国家自主创新示范区参观见学，融党建知识学习与实践活动为一体。开设机关读书角，举办机关读书节，建立读书分享群，开展捐书、读书、荐书、评书活动。由基层党支部承办、轮办党建活动，让普通党员唱主角，组织开展“人人讲党课”“微视频党课”等活动。三是强化纪律建设，推动全面从严治党落细落实。发挥机关“两委”示范引领作用，牵头建立“一部三办”党风廉政建设联席会议制度，定期与
驻部纪检监察组联合召开联席会议，推进全面从严治党“四责协同”机制建设，以“三份清单”为抓手，各级党组织、纪检组织和党员领导干部100%签订责任承诺书，构建纵向到底、横向到边的责任体系，使全面从严治党责任在系统各级落地生根。每年集中一个月时间，组织以“讲政治、强党性、严纪律、守规矩”为主题的纪律教育月，全员开展“上好一堂纪律教育课，开展好一次普遍谈话提醒，组织好一次集中观看警示片，开好一次专题组织生活会”活动。组织处级党员干部全员参加以“坚持高标准和守底线相统一”为主题的廉政教育专题培训。聚焦文化国资管理、资金评审、重大文化设施建设等重点领域，组织开展“飞行检查”，发现问题隐患，精准发力施策，加强源头风险防控。元旦、春节、端午、中秋、国庆等重大节日前，配合驻部纪检监察组下发通知，重申纪律规矩，加强监督检查，防止“四风”反弹回潮。邀请部主要领导参加党建工作会议、纪检监察工作会议，与驻部纪检监察组联合制作党风廉政建设宣传展板。严格纪律审查，充分运用监督执纪“四种形态”，严肃处理违纪违规问题，强化纪律震慑，警示党员干部筑牢底线思维。
三、融入全局中心，着力提升推动区域文化协同发展的质量效益。一是聚焦文化传承弘扬。依托xx丰厚的红色文化资源，联合实施发掘保护、理论研究、新闻宣传、文艺创作、社会宣传、教育培训、红色旅游等项目，构建一体化的红色
文化发掘保护体系和宣传教育体系。依托xx丰厚的江南文化资源，协同加强江南特色优秀历史建筑、历史文化名镇名村、历史风貌保护，充分展现江南文化的独特魅力。二是聚焦媒体创新发展。开展xx区域智慧广电与人工智能语音技术融合创新战略合作，举办华东电视技术年会，实现区域技术和人才资源共享。深化新闻共享合作机制，搭建xx广播新闻协作网，推出xx一体化协同报道活动，通过内容创新、形式创新、载体创新，报道xx的好消息，传播xx的好声音，讲好xx的好故事。三是聚焦品牌节展提质。举办首届xx国际文化装备博览会，包括xx区域在内的131家中外展商参展，展示一批区域文化装备创新应用案例。举办xx(浦东)沪剧艺术节，吸引40余家xx、苏州、无锡、常州、南京等地沪剧院团和非遗表演团队参与。与苏浙皖省委宣传部联合筹备首届xx国际文化产业博览会，在推进产业结构优化升级、增强城市核心功能中体现xx文化产业新作为。四是聚焦事业产业赋能。协调推动系统各单位发掘自身优势，与苏浙皖同行共同搭建更多协作平台。长宁区联合39个城市发起成立xx地区国家公共文化服务体系示范区(项目)联盟，徐汇区牵头发起xx动漫文化产业联盟，浦东新区组织开展xx文创新锐路演活动，xx新闻出版局倡议组建xx出版战略合作联盟，xx图书馆联合苏浙皖同行举办xx阅读马拉松大赛，四地文联、作协分别成立xx文艺发展联盟、文学发展联盟，进一步夯实文创产业集群优势。
第3篇：社区党建研讨会发言材料
XX社区党建工作研讨会发言材料
导语、实施背景：按照本次研讨会议的预期要求，是要各社区谈一谈新实施创新工作。根据XX社区目前工作条件和现状，面对某业委会逾期3年超期服役引发的不稳定和利益纠纷问题、XX路XX号小区管理混乱问题、6个业委会选举工作、老年活动室应建未建问题、平安西湖示范创建和城管线妇联线垃圾分类示范创建任务，党建群团工组织建设发展新任务，我们团队感到，在明年开春社区能够做好基本稳定工作，解决好各个历史遗留问题，推进基础组织建设，就是较好地发挥了党委领导核心地位和战斗堡垒作用。所以今明两年社区党组织以建立整顿和治理难点长效机制为工作主线，来推进党组织建设在社区综合工作中的引领作用。
具体做法：围绕立机制，我们从重视党员队伍建设、发展党内基层民主建设、落实党委服务承诺责任制这三项基层组织建设任务来开展。
一要加强党员队伍的建设。任何一项工作都需要人去落实，特别是从事思想政治工作，需要责任心强能力够有觉悟的同志去担当。社区那么多重点和难点工作，没有一项不需要有完全的执行力。思路再好设想再周到，没有具有强烈责任感的同志去落实，工作永远停滞不前，历史问题还是会留给一任又一任。引导和教育好专社区全体工作者尽心尽力做好本职，坚守全心全意真诚服务的宗旨，是社区党委的责任。今年改变了社区从
05年至今，没有发展一名社区党员，组织发展缺乏后劲的面貌。我们根据党支部的强烈建议和要求，在党员密切关注的，群众口碑和基础都良好的积极份子中，联系、培养、确定了一名发展对象。与积极份子谈心谈话，鼓励他们认真工作，营造相互尊重，积极配合的工作氛围。吸引和带领更多社工，树立为党为公为民的理想和信仰。
二是发展党内基层民主建设。党内民主，说到底是要尊重党员的想法和建议，确保党员知情权和表决权选举被选举权。社区拆分后我们及时组织召开支部大会，向党员介绍说明街道为提高社区服务精细化的初衷，让党员理解班子调整的原由，使得党员能从内心接受改变。我们为党支部学习环境进行了改善，关心和要求支部坚持每月学习例会制度。社区重大事项都通过支部进行商议和汇报。畅通党员社情民意的反映渠道，重视党员来信来访。通过真心实意的工作，增强了党员的凝聚力和向心力。
三是落实党委服务承诺责任制，推进各项困难问题的逐项解决。维护稳定，确保大局，把握方向，是党委在处理和化解各类问题中的宗旨。社区日常各线工作越来越繁多和细致，今年两新党组织、工会、综合治理、城管、民政、妇联、各线创建和组建任务都很重，上级要求高，各项都要考核并经常性通报进展。而历史遗留的问题又需要花费很多精力和力量去一个个地缓和、化解、解决。党委班子分工负责，统一协调，落实
好责任制，明确任务。努力做好指挥得当，执行有保证，落实有结果。走访和记录都通过三全信息平台
已达效果：一是通过班子调整党支部更完善，党员分布逐渐合理，我们根据户籍地址把年轻党员安排在企业退休党支部中，增加活力，树立尊老爱幼相互扶助关爱的环境；二是党委领导作用发挥，各项难题有化解的途径和结果:有序地推进了XX中心业委会选举工作；引导和主持XXXX换届选举有进展；顺利完成了XX小区业主委员会选举工作XX自治管理，通过监督协调，采用过渡期管理办法，聘请临时管理员，到13年物业合同到期，进行业委会换届和新聘请物业服务企业;老年星光之家和残疾人康复站在设计装修中；为民服务卫生服务站点物色好沿街场地供主管部门审定。三是党员后备力量有保证，能适应新陈代谢工作需要。
第4篇：在党建工作研讨会的发言提纲
在党建工作研讨会的发言提纲
一、关于在生产经营中发挥党员先锋模范作用的问题。
发挥党员的先锋模范作用是一个老生常谈的问题，同时也是一个非常重要的问题。我们经常强调发挥党员的先锋模范作用，但是发挥先锋作用是有前提的，这个前提就是党员本身必须是先锋模范。如果不是先锋模范，就谈不上发挥先锋模范作用。
大家知道，绝大多数党员在刚入党的时候是好的或者是比较好的，但随着时间的推移，有些同志的党员意识日益淡化，先锋模范作用逐渐消失，有的甚至从先进分子变成了落后分子。这其中的原因是多方面的，但与我们特别是我们基层党支部疏于对党员的日常教育 管理分不开的。
党员的教育管理是一个复杂的系统工程，需要我们做出长期不懈的努力。今年我们要从以下几个方面进行一些尝试：一要抓好党内活动制度的落实，严格党内组织生活，提高“三会一课”质量，在加强政治理论学习的同时，突出抓好安全党课、技术党课(主要是请本单位技术、业务专长的同志、设备厂家工程技术人员给党员上课，或组织观看相关讲座专题片)，坚持开展党员学习小组活动以及党员“1+1”结对互助活动，提高党员政治业务素质，为党员在生产经营管理中发挥作用提供必要的前提保障。
二是实行党员先进性百分量化考评。在党员目标管理考核的基础上，从十个方面对每个党员的先进表现进行党内测评和党外群众测评，并把上述三者的分数按不同比例相加得出相应的分数，根据分数的多少，把考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个相档次。不合格党员，也就是考评达不到60分的党员要在党员大会上做自我批评，其他党员要对他进行必要的批评和帮助，对连续两年不合格的党员，要按照党员目标管理的有关规定进行相应的处理。党员先进生量化考评不是什么灵丹妙药，充其量是一个治标不治本的管理办法，不可能从根本上是解决党员先进行的问题，但是我们认为，如果能够认真执行，至少会对一部分党员，特别是后进党员或多或少地产生一定的压力，促使他们提高党员意识，在日常工作中注意自身形象，进而改正自己缺点和问题。
三要严把党员的“入口关”。长期以来，在党员管理上存在一种“宽入严出”的倾向，也就是入党比较容易，让不合格的党员离开党组织比较难，换个说法就是每年都有相当数量的人入党，很少有党员仅仅因为不合格被开除出党。当然，这不是某一个支部、某一个单位、某一个地区的问题，而是全党普遍存在的一种现象。事实上，近年来中组部也在不断地研究如何疏通党员“出口关”问题，但到目前为止还没有找到一种可行的办法。在这样一个“宽进严出”的大背景下，支部作为党的最基层的组织，严把党员“入口关”就显得格外重要。因此，我们在发展党员工作中，要把质量放在首位，加强入党积极分子的培养和教育，并严格遵循“宁缺勿滥”的原则，确保新发展党员的质量。
二、关于支部新闻宣传问题。
新闻宣传是党支部的一项重要工作。为加强这项工作，今年
我们重新调整了通讯员，设立了一名班组信息员，要求通讯员每月至少在局新闻媒体发表2篇新闻，每个班组至少在本单位网页发表一条信息，并制定了《新闻宣传奖励办法》，按照数量多少和质量的高低对新闻稿件进行必要的奖励，对完不成任务的班组进行绩效考核。从最近一个阶段的情况看，这些措施对促进我们所的新闻宣传一定的作用。此外，我们加强了的本单位网页的维护和管理，充分利用这一平台发布通知、计划、规章制度、学习资料等大家关注的信息，既节省了纸张、提高了效率，又增加了本单位新闻的点击量。
下一步，在新闻宣传工作中，我们将要求通讯员加强与局新闻中心采编人员的联系，及时提供新闻线索，遇到故障抢修等重要事件主动邀请局新闻采编人员进行深度报道，提高新闻宣传时效性影响力。
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