保险公司与营销人员是否存在劳动关系_保险营销人员收入

2020-02-27 其他范文 下载本文

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保险公司与营销人员是否存在劳动关系

http:// 来源:宜宾新闻网 时间:2010-8-27

保险公司与保险营销人员之间是否存在事实劳动关系?近日,珙县人民法院依法审结了这样一起案件。

保险公司的营销人员毛某遭遇车祸后,要求其所在的太平洋保险公司宜宾中心支公司按工伤待遇对自己进行赔偿。而保险公司则认为双方不存在事实劳动关系,因此,诉讼来院,请求确认与其营销人员毛某不存在事实上的劳动关系。

法院经审理后认为,因劳动关系的成立是以用人单位与劳动者订立书面劳动合同或劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位有报酬的劳动以及劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分等。在本案中,2007年4月27日被告向原告公司申请并提交了寿险营销人员入司登记表后,原、被告之间虽然没有订立《个人代理合同》,但是被告所从事工作的时间、场所以及工作的各项内容都是由被告自行决定,被告劳动报酬的获取又是原告根据被告销售寿险的业绩按照寿险营销业务人员报酬项目的规定按月计付,所以,原、被告之间不存在控制、支配和从属关系,不存在事实劳动关系。判决原告中国太平洋人寿保险股份有限公司宜宾中心支公司与被告毛某不具有事实上的劳动关系。

被告不服,向宜宾市中级人民法院提出上诉,请求撤销原判,确认上诉人与被上诉人之间存在事实劳动关系。中院审理认为,上诉人毛秀芳的上诉理由不能成立,原判认定事实清楚,适用法律正确,程序合法。

通过这起案件,对保险公司与保险营销人员之间的关系有了一个明确的界定,即双方不存在事实上的劳动关系。

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