工资集体协商指导员培训班课程初步设计_工资集体协商指导员

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工资集体协商指导员培训班课程初步设计

目的：培养“懂政策、精业务、会协商”的工资集体协商指导员 时间： 内容：

（一）政治理论模块：

1、宏观政治经济形势

2、创新社会管理

3、中特工会发展道路

4、构建和谐劳动关系

（二）技术要素模块

1、职工代表大会条例

2、集体协商相关法律

（劳动法、劳动合同法、社会保障、劳动争议等相关法律）

3、集体协商相关财务知识

（三）协商谈判模块

1、工资集体协商的形势与任务

2、谈判话术与谈判心理学

3、工资集体协商过程与策略

4、工资集体协商典型案例分析

（四）指导服务模块

1、工资集体协商文本写作

2、宣传、组织与指导工作

3、突发事件的应急处理

4、集体协商指导员经验介绍