新员工试题[推荐]_新员工考试试题

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新员工试题

1、上班时间一律穿（），着装整齐干净，仪容洁净。

2、生产车间工作人员须注意个人清洁卫生，不留（），男士不得留长发、怪发，女士不得留怪异发型，不画浓妆。工作时间不得戴（）。

3、注意防火、防盗，发现事故隐患或异常情况立即（），消除隐患。

4、在工作时间不得（、、）等

5、（）不得私自将外来人员留宿。

6、员工必须认真遵守上下班时间，不得无故（、），未经允许不得擅离岗位。

7、公司实行打卡制度，员工于上班时间内，因公务需外出者，《出差申请单》须经公司领导批准、《出门证》经本部门主管许可签字后，凭（）或（）方可外出。未按规定办理手续擅离岗位者，按旷工处理。

8、1.未经请假或假满未续假而不到岗者，均以（）处理。

2.上班或下班未打卡，以旷工半天论处，除扣罚工资外，另外扣罚（）元；一天未打卡且未办理任何请假手续以旷工一天论处，除扣罚工资外，另外扣罚（）元。

3.月度内旷工累计五天（含）以上或年度旷工十天者，作（）处理9、1、员工达到法定结婚年龄，按照《中华人民共和国婚姻法》规定，结婚时可享受（）天的婚假；

2.晚婚者可享受（）天的婚假；（男 25岁以上；女23岁以上）

3.外地员工结婚根据（）给以路程假。

10、1.女员工符合国家计划生育政策，生产时可享受（）天产假。

2.晚育者可享受105天产假，难产或剖腹产者可享受（）天产假，多胞胎在90天的基础上，每胎多加（）天的产假。

3.男员工享受（）天的护产假。

4、请事假人员扣除相应（）工资。11、1、户籍在丹阳市的人员直系亲属（配偶、子女、父母、）去世者，给假（）天（遇公休含在内）。

2、户籍在丹阳市的人员非直系亲属（公婆、岳父母、兄弟姐妹、祖父母，外祖父母）去世者，给假（）天（遇公休含在内）。

3、户籍不在丹阳市，但在本省的人员直系亲属（配偶、子女、父母、）去世者，给假3天（遇公休含在内），可以根据（）给予路程假。

12、惩罚的原则：（），（），（），（），（）。

13、目的：（），（），（），（），（）,确保所有员工一个和谐的工作环境。

14、惩罚的种类：警告，记过，记大过，撤职，（）。

15、惩罚的形式：（）处罚和（）处罚相结合。

16、奖励种类分为

a.物质奖励：奖励（）等实物

b.精神奖励：嘉奖、记功、记大功、升职、授予荣誉称号。

17、在我公司做不满（），我公司将无任何理由扣除当月工资。

18、一旦被我公司录取的员工，考虑到种种原因，中途不准离职，如必须离职者，我公司将扣除其（）的工资。