兴政发158号文件_澄政发16号文件

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兴政发【2011】158号

关于下发《兴盛乡2011年度征兵工作实施方案》的通知

各村党支部、村委会、乡属各站所：

现将《兴盛乡2011年度征兵工作实施方案》印发给你

们，请认真遵照执行。

中共兴盛乡委员会

二0一一年十一月一日

主题词：征兵工作实施方案

报：县征兵办公室、县武装部

送：本乡各领导兴盛乡党政办公室2011年11月1 日印发

兴盛乡2011年度征兵工作实施方案

根据泾源县2011年度冬季征兵工作会议精神和有关征

兵政策，为确保按时完成县政府下达给我乡今冬新兵征集任务，经乡党委、政府研究同意，特制订如下实施方案：

一、指导思想

今年的征兵工作，要认真贯彻落实全国征兵工作会议精神，以胡主席、中央军委的一系列指示，以《兵役法》和有关征兵政策为准则，以确保兵员质量为核心，以依法征兵、廉洁征兵为重点，全面贯彻落实科学发展观，紧密结合实际，加强工作指导，量化工作内容，明确工作责任，确保兵员质量，圆满完成今冬新兵征集任务。

二、加强领导

征兵工作是法律赋予政府的一项重要职责，是军队和地方的共同政治任务。为了确保今年征兵工作任务圆满完成，乡党委、政府已成立了征兵工作领导小组，各村也要成立相应的征兵工作专班，主要领导亲自抓，要从讲政治、讲战略、讲全局的高度，以强烈的革命事业心和工作责任感，坚持统筹兼顾，周密部署，精心组织，切实抓紧、抓实、抓好，把各项工作落到实处。

三、时间安排

（一）部署工作。11月1日开始至11月8日，各村要相应召开征兵工作会议，传达上级征兵工作会议精神，部署今冬征兵任务，统一思想认识，明确工作内容、任务、责任，掌握工作标准。

（二）宣传教育。11月8日至15日，各涉及村要利用各种相关宣传工具开展以《兵役法》、《征兵工作条例》、征兵优惠政策为主要内容的宣传教育，增强广大适龄青年的国防意识和依法服兵役的观念，三个农村工作片在各自辖区

内拉一条横幅标语，各行政村所辖的每个村民小组张贴标语不少于2条以上。要求11月13日所有标语、横幅全部落实到位，乡征兵工作领导小组将于11月15日对征兵宣传工作进行检查督办。对没有落实的村将予以全乡通报，并令其限期整改到位。11月15日前各行政村要召开一次适龄青年和家长座谈会，宣传教育内容以《兵役法》、《征兵工作条例》、《征兵宣传教育提纲》为重点。各村支部书记、民兵连长要亲自上门入户做好应征青年以及家长的思想工作，使各村适龄青年报名率达到85%以上。

（三）报名登记。11月8日至11月18日为报名登记时间，各村要把好应征青年年龄关、户籍关、文化关、身体关、政治关。各村主要领导要亲自抓，负总责，做到送检人员合格率不低于75%。

（四）体格检查。我乡定于11月19日上午进行初检，要求适龄青年带好户口簿、毕业证进站体检。应征青年体检前不得喝水、吃饭。望各村认真组织抓好今年的初检工作，于11月20日上午8：00组织人员在县武装部参加体检。

（五）输送新兵。12月10日至12月底，要求各村对批准服役的新兵开好座谈会、欢送会，并进行安全乘车教育，各村主要负责人要亲自参与。

四，征集的对象和范围

征集的主体对象为具有高中毕业以上（含职高，中专，技校，下同）文化程度的青年；同等条件下，优先征集学历高的青年和应届毕业生。征集非农户口青年，应具备高中毕业以上文化程度；征集农业户口青年，应具备初中毕业以上文化程度。征集女青年，为全日制普通高等学校应届毕业生，在校生和2011年普通高中应届毕业生。高职（专科）学校学生完成专业课程学习后，参加实习至2012年毕业的，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍。依法应当缓征的正在全日制高等学校就学的学生，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍。

五、征集新兵的年龄

凡2011年12月31日以前，年满18岁到20岁，高中文化程度放宽到21岁，大专文化程度放宽到22岁，本科毕业的适龄青年放宽到24岁。年满17岁未满18岁的应届高中毕业生根据本人自愿也可以报名参加体检。今年对高中、大学以上文化程度的适龄青年报名参军提供“绿色通道”，符合条件的优先进县站体检，不搞单科淘汰，体检、政审合格后，优先批准入伍。政治条件按照公安部、总参谋部、总政治部2004年新颁布的《征兵政治审查工作规定》执行，体检标准按照国防部2003年9月1日公布的《应征公民体格检查标准》和有关规定执行。

六、工作要求

（一）抓好宣传教育。加强宣传教育发动工作，是做好征兵工作确保兵员质量的基础。首先，要着眼增强广大干部群众的国防意识和依法服兵役观念，要以爱国主义教育为核心，以增强全民的国防观念为目的，抓住征兵工作的有力时机，结合各种宣传资源，做好扎实细致的思想发动工作。其次，要突出重点，要把广泛宣传发动与深入细致的思想工作，解决思想问题与解决实际问题有机结合，重点加强兵役法规的基本内容、政策、规定和征集高学历适龄青年，优惠待遇的宣传。联系适龄青年的思想实际，积极引导应征青年和家长正确认识和处理国防建设与经济建设、眼前利益和长远利益、个人利益与国家利益的关系，大力倡导弘扬“参军报国、义不容辞，一人参军、全家光荣”的社会风尚。同时，要把法制教育贯穿于征兵工作的全过程，始终坚持依法征兵，依法办事，保证征兵的各项工作、各个环节的透明度。着眼端

正应征青年及家长的入伍动机，注重引导，增强入伍青年参军报国的责任感、使命感。

（二）认真把好体检关。首先要重视体检队伍建设。乡卫生院要选调政治素质好、坚持原则、作风正派、业务精湛的医务人员参加体检工作。其次要规范实施。要坚持从预征对象中确定送检人员，初检过程中，要做到有专人维护秩序，专人传递体检表，并设立监视员。各村送检工作必须要有一名民兵连长或村主要负责人带队，协助体检站抓好管理，负责集中传递所在村适龄青年的体检表格，并组织好本村人员在每个环节的集中有序体检，确保体检工作正常开展。

（三）严把政审关。要紧密结合当前市场经济条件下给征兵政审工作带来的新情况、新问题，不断摸索总结政审工作中带有规律性的问题，把工作做细、做到位。要切实抓好送检前的初审工作，对拟送检青年逐个进行调查摸底，并张榜公布，广泛听取群众意见，对一时难以摸清的人员，不得送检。要做好适龄青年有关情况的调查核实工作，真正做到心中有数，确有把握。要高度重视政审中的联审工作，在逐级政审的基础上，通过政法、劳教、扫黄、综合治理、工商、税务等部门进行专人联审，确保兵员的政治质量。

（四）坚决杜绝征兵工作中的不正之风。要把纠正征兵中的不正之风作为惩治腐败、端正党风，加强廉政建设的重要问题来抓。要加强征兵政策法律教育，提高全体征兵工作人员的党性观念和法纪观念，增强按政策规定办事，抵制不正之风的自觉性。要进一步完善监督制约机制，纪检、监察部门要加强督促，设立举报电话、举报信箱，接受群众监督，对无视政审纪律、徇私舞弊、弄虚作假，将不合格青年征入部队的要追究有关领导和当事人的相关责任，并予以严肃处理。

（五）严格落实优先征集政策。在征兵过程中，将严格落实相关优先征集政策，凡是高中以上（含高中毕业）的对象体检，除器质性或传染性疾病外，一般不实行单科淘汰，并优先定兵、优先批准体检政审合格的应届毕业生入伍。应届毕业生预征对象定兵后，再批准其他合格人员入伍。并落实优先使用政策，根据应届毕业生的学历、专业和个人特长，充分考虑部队需求和个人意愿，优先安排应届毕业生到专业技术含量较高的部队服役。

七、明确责任，落实奖惩措施

（一）明确责任：

今年征兵工作落实包保责任制，按照谁蹲点谁负责，一级抓一级，一级替一级负责的原则实行，全体干部要以高度的责任感、认真负责的精神，切实抓好征兵工作中每一个环节的落实。为使各村体检工作顺利进行，初检当天各蹲村乡干部必须到体检现场督促各自蹲点村的体检工作，如发生打架斗殴情况，则对所在村乡、村两级责任人进行经济、行政双重处罚。

（二）落实奖惩措施：

1、今年冬季征兵工作实行与该村支部书记、村主任及蹲点乡干部的工资挂钩，凡未按分解指标完成征兵任务的将严格按照规定对相关责任人进行处罚。

各村要按照乡党委、政府的统一部署，结合本村的实际，严格按照有关规定和要求抓好各项工作的落实，各村要整体联动，密切配合，精心组织，集中精力搞好征兵工作，确保今年冬季征兵工作任务的圆满完成。