诚信建设工作方案(专业13篇)
方案的制定需要考虑各种因素,如时间、资源和人力等。在制定方案之前,我们应该明确目标和期望的结果。以下方案范文展示了在特定情况下制定方案的思路和方法,为我们提供了一种思考的参考。
诚信建设工作方案篇一
xx镇加强政务诚信建设工作方案为提高我镇政府诚信施政、诚信作为、诚信执法能力,建立守法守信、高效清廉的公务员队伍,全面树立政府公开、公正、诚信、清廉的良好形象,充分发挥政府在社会信用体系建设中的表率作用,制定本工作方案。
一、加快构建政务诚信监督体系(一)建立横向政务诚信监督机制。接受镇人大对我镇诚信状况的审查以及依法行政的监督检查,将办理和落实人大代表建议、政协委员提案的情况作为政务诚信建设的重要考量因素。(镇党政办、镇人大办负责)。
支持检察机关对在履行职责中发现行政机关违法行使职权或者不行使职权的行为进行监督。(镇综治办、xx司法所负责)。
(三)完善社会监督机制。依法公开政务信息,建立行政机关违法失信行为投诉举报登记制度,畅通举报箱、电子信箱、热线电话等监督渠道。发挥报刊、广播、电视等传统媒体和互联网等新兴媒体的监督作用。(镇党政办、镇文体服务中心负责)。
二、建立健全政务信用管理体系(一)实行政府部门诚信建设责任制。由镇主要领导负责政务诚信建设,推动全面履行职责,规范权力运行。严格落实政务公开、依法行政等相关规定。要结合我镇实际加快建立政务诚信建设责任制。(镇党政办负责)。
(二)加强公务员诚信教育。以社会主义核心价值观为引领深入开展公务员诚信、守法和道德教育将信用建设、职业道德教育纳入公务员培训和领导干部进修课程,加强信用知识学习,提升公务员信用意识。(镇组织人事办负责)。
(三)健全政务失信记录。规范政务信用信息记录标准,完善政府和公务员政务失信记录机制,及时、规范、准确记录政府和公务员在履职过程中因违法违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息。(镇组织人事办、镇纪委负责)。
(四)健全守信激励与失信惩戒机制。建立健全失信整改和责任追究机制,实行失信情况报告制度,根据省、市、区制定的完善失信行为整改和失信责任追究办法,研究制定我镇失信行为整改和失信责任追究的具体办法(镇党政办负责)。依法依规取消存在失信记录的政府部门、工作人员参加各类荣誉评选的资格,并予以公开通报批评(镇组织人事办负责)。注重宣传报道守法诚信、服务优良的政府部门和公务员(镇文体服务中心负责)。
(五)健全信用权益保护和信用修复机制。依法保护政务信用信息,严格规范政务信用信息的记录、采集和使用。(镇党政办负责)。
三、
加强重点领域政务诚信建设(一)加强政策落实兑现机制建设。要诚信施政,加强协调督导,确保不折不扣地落实兑现相关政策和作出的承诺。(各部门)。
(二)加强政府采购领域政务诚信建设。加强对采购人在项目履约验收环节信用情况的监督,依法处理采购人及有关责任人在政府采购活动中的违法违规失信行为。(镇财政所、镇党政办负责)。
(三)加强招标投标领域政务诚信建设。及时公开我镇掌握的有关招标代理机构资质、信用及动态监管等信息。落实招投标违法行为记录公示制度,要依法依规切实限制列入失信名录的企业参与招投标。(镇经促局、镇财政所、镇建环局负责)。
(四)加强招商引资领域政务诚信建设。建立招商引资政策审查机制,规范我镇招商引资行为。应严格按照上级部门出台的优惠政策,对招商引资作出的政策承诺和签订的各类合同、协议实行跟踪制度。(镇经促局负责)。
(五)加强地方政府债务领域政务诚信建设。按照财政部统一部署落实政府债务风险评估和预警机制,强化我镇债务预算约束,做好政府性债务统计和存量债清偿工作。(镇财政所负责)。
(六)加强政府机构履行法定义务诚信建设。推行失信违约责任追究制度,不定期开展我镇机构失信问题专项治理,对未按时完成整改的部门和个人依法依规进行处理。(镇纪委负责)。
(七)加强基层政务诚信建设。加大我镇政务、财务、政策、服务承诺等公开力度,建立健全对政府基层单位投诉举报反馈机制,确保人民群众衣食住行以及就业、就学、就医、养老、助残扶贫、防火防盗、拥军优属等公共服务和优惠政策有效落实,并将其纳入我镇绩效考核体系,积极开展诚信乡镇创建活动。(镇党政办、镇财镇所、镇民政办、镇公共服务中心、镇文体服务中心负责)。
四、落实保障措施(一)加强组织领导和工作协调。要高度重视政务诚信建设工作,切实加强组织领导,建立我镇的任务台账,及时。
总结。
政务诚信建设情况。建设牵头部门要协调解决政务诚信建设中的重大问题,加强各相关部门协作配合。(镇党政办负责)。
(二)加强政务诚信管理制度建设。将信用建设作为改进政风行风的重要内容和提高行政效率的有效抓手,建立健全业务规范和督导机制,组织做好公共信用信息记录、归集共享和公开公示等工作,将信用核查、信用监管、信用奖惩措施嵌入到行政管理和公共服务事项办理流程中。(镇党政办、镇纪委负责)。
镇政务公开情况汇报。
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诚信建设工作方案篇二
xx政务局:
政务局于7月6日组织全体干部职工学习xx市深化“放管服”改革转变政府职能暨优化营商环境动员会,xx传达了会议的主要精神以及政务局下一步主要的工作任务,现将下一步主要工作汇报如下:
(一)制定三个工作方案。
1、根据《^v^中央办公厅^v^办公厅关于深入推进审批服务便民化的指导意见》、《xx省深化“放管服”改革“六个一”行动实施方案》和《x深化x“放管服”改革优化营商环境实施方案》,制定《xx”最多跑一次”行动方案》。
2、根据《^v^中央办公厅^v^办公厅关于深入推进审批服务便民化的指导意见》、《xx深化“放管服”改革“六个一”行动实施方案》和《xx深化“放管服”改革优化营商环境实施方案》,制定《xx“企业和群众办事力争只进一扇门”行动方案》。
3、根据全国、全省深化“放管服”改革转变政府职能电视电话会议精神和《^v^中央办公厅^v^办公厅关于深入推进审批服务便民化的指导意见》和《xx省深化“放管服”改革“六个一”行动实施方案》和《xx深化“放管服”改革优化营商环境实施方案》,结合xx实际,《制定xx县深化“放管服”改革优化营商环境实施方案》。
(二)编制办事指南和业务手册。
(三)认真做好全市政府机构窗口服务督查问题整改。
xx政务局严格按照《xx人民政府办公室关于认真做好全市政府机构窗口服务督查问题整改工作的通知》通知要求,对全县的窗口单位进行调查,督促xx31家单位完成书面自查报告,各单位从基本情况、存在问题、整改措施三个方面进行自查,为下一步标准化建设打下良好基础。
xx目前有交警、公安、国税、地税四个分中心,前不久,人社局新盖一楼大厅把原分散的医保、社保集中在一起,形成比较大的办事厅,按会议要求,分中心只保留2个,xx只能把公安的业务办理并入政务中心,国税和地税并入国税大厅,保留交警、国税大厅两个分中心。结合xx实际把人社局定为分中心作为过渡期。
诚信建设工作方案篇三
为深入贯彻^v^^v^关于社会信用体系的重要指示精神,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,培育和践行社会主义核心价值观,推动交通运输信用体系建设高质量发展,营造行业诚实守信良好氛围,按照商务部等13部门《关于开展2022年“诚信兴商宣传月”活动的通知》(商建函〔2022〕140号)、省交通运输厅《关于开展2022年“诚信兴商宣传月”活动的通知》及相关通知要求,结合“信用交通市”工作实际,在全市范围内开展2022年“诚信兴商宣传月”活动,请认真组织实施,确保取得实效。
一、活动主题。
诚信兴商,你我共筑。
二、宣传内容。
采取全方位、多角度、融媒体形式,广泛开展“信用交通”系列宣传活动,宣传“信用交通”惠民便企兴市,推广守约观念。
组织开展主题宣传活动,加强政策解读,开展典型宣传,推动重点突破,营造良好氛围。
三、活动安排。
系建设的重要决策及部署。
(二)“信用交通”诚信案例暨信用应用场景案例征集活动。
开展“诚信兴商”典型案例暨信用应用场景案例征集活动,发挥诚信榜样示范引领作用,加强案例宣传展示,并择优向省交通运输厅和市商务局等部门推荐。
(三)信用记录关爱日。在6月14日走进“车、船、机、路、港、站”及政务大厅,通过张贴主题海报、展示宣传标语、发起倡议活动等,引导各类企业和司乘人员依法诚信办事、安全作业、文明出行,珍惜信用记录,共建诚信社会。
(四)“信用交通”进企业。各区(市)、各单位、各部门要主动走进企业,开展座谈,了解企业诉求,介绍守信激励、失信惩戒的政策举措,增强交流互动,充分调动各类市场主体参与信用交通建设的积极性和创造性。
传报道,讲好诚信故事,弘扬诚信文化。
四、工作要求(一)加强组织领导。市交通运输局政策法规处负责活动的统筹谋划和督促指导。市交通运输局机关各业务处室分别指导各自业务领域信用宣传工作。各区(市)要制定细化落实方案,明确任务分工和责任部门,确保按时高质量完成工作。
(二)加大宣传力度。各区(市)、各单位、各部门要在严格落实疫情防控要求的前提下,进一步丰富创新活动形式,坚持贴近市场、贴近群众、贴近生活,采取群众和市场主体喜闻乐见的形式,开展特色宣传活动。要进一步发挥信用建设在改善营商环境和消费环境等方面的积极作用,推出更多信用便民、信用惠企、信用兴商的实招硬招,让更多群众和市场主体享受宣传月活动成果。局政策法规处负责统一印制本次活动的宣传资料,相关宣传材料由综合行政执法支队、运输事业发展中心、局驻市民中心,会同局机关相关处室于6月13日(星期一)14点领取,并于6月14日张贴宣传。海报和倡议书电子版,请各区(市)下载后自行印制张贴宣传。
(三)及时做好总结。各区(市)、各单位、各部门要及时总结和报送“诚信兴商宣传月”活动的经验做法、典型案例和视频图片资料。
诚信建设工作方案篇四
诚信是中华民族的优良传统和当今社会需要大力弘扬的道德规范。从古至今,人们都把诚信视作修身养性、业立交友的根本。只有以诚待人,以信立业,才能赢得他人的尊重和信赖,才能使人与人之间更加和谐相处,才能使社会处于良性的发展之中。由此可见,在全社会积极弘扬诚信精神,大力提倡诚信教育有着十分重要的意义。而学校是培养人才的基地,因此,诚信教育是学校道德教育中的重要内容之一。只有教育学生明礼诚信,实事求是,才能培养全面发展的栋梁之才。为了切实搞好此次的教育活动,将工作落实到实处,特制订如下方案:
全面贯彻《公民道德实施纲要》,根据市教育局发出的关于在全市中小学开展“诚信、亲情、生存”三项主题教育的通知,进一步抓好中学生日常行为规范,突出三项主题教育,倡导和谐、健康、积极、向上的校园环境,以提高学生的整体素质。
小组:
组长:林永三。
副组长:陈英龙、郭忠宗。
组员:高利三、陈守山、刘承新、尚峰、吴建南、朱守岭、各班班主任。
学诚信榜样,做诚信少年。
在学校党支部领导下,由校政教处、团委组织,充分利用板报、广播、宣传橱窗等途径,动员全体学生积极参与此项活动。
1、主题班会。
2、故事、演讲比赛。
3、签名活动。
20xx年下学期。
第一阶段:宣传“诚信”,启动诚信教育活动。
1、团委利用宣传窗进行以“诚信”为主题的宣传;
2、校领导国旗下讲“诚信”,拉开诚信教育活动的序幕;
3、团委下发关于“诚信”主题活动的有关计划。
第二阶段:讲诚信故事,学诚信榜样。
通过收集、讲述名人、普通人的诚信故事,以激励自己,向榜样学习。
诚信建设工作方案篇五
(2015—2016学年第二学期)。
诚实守信,是公民道德规范的基本要求,是现代社会文明的基石和标志,也是中华民族的传统美德。诚信教育是学生思想政治教育的一个重要组成部分。为了进一步加强我校学生诚信教育,提高学生的诚信意识和诚信素质,决定在全校范围内开展小学生诚信教育活动。现将有关事项通知如下:
一、活动的指导思想。
以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神和《公民道德建设实施纲要》。通过在全校学生中开展诚信教育系列活动,进一步营造我校的诚信氛围,增强全校学生的诚信意识,解决我校学生在诚信方面存在的突出问题,建立和完善我校学生的诚信评价体系,树立我校学生诚实守信、奋发向上的良好社会形象,提高我校学生的思想道德水平和科学文化素质,不断推动我校的教学改革和精神文明建设。
二、教育活动的工作目标。
育诚信学子,树诚信校风,建诚信校园。
三、教育活动的工作内容。
(一)、通过广泛的宣传教育活动,组织全校学生认真学习《^v^中央、^v^关于进一步加强和改进中学生思想政治教育工作的意见》的文件精神,并结合当前中学生思想实际开展讨论。通过学习和讨论,使全校学生进一步提高对组织开展诚信教育的重要性和必要性的认识,增强紧迫感和责任感,把思想和行动统一到中央的有关文件要求上来。
(二)、通过典型示范、案例分析和自我剖析,宣传我校学生中的诚信典型,查找我校学生在人际交往、考试等方面存在的突出问题,研究和制订解决问题的方法、措施和步骤。
(三)、通过开展诚信教育活动,建立和完善我校学生诚信评价体系,建立全校学生的诚信档案,营造“言必行,行必果”的校园诚信氛围。
四、教育活动的内容及时间安排本次活动分三阶段展开:
(一)宣传发动阶段(3月1日至3月31日)。
1、召开全校班主任会议,部署学生诚信教育活动方案;
2、组织全校学生开展“强化诚信意识,倡导文明新风”学生签名活动;
4、各班级利用宣传栏、展板,出一期“呼唤诚信、共筑诚信”主题宣传黑板报。
5、组织学生观看“诚信教育”专题教育片;。
(二)教育引导阶段(4月1日至5月30日)。
1、学校举办“诚信大家谈”征文比赛、“诚信格言、诚信故事”征集活动;
2、开展“诚信伴我行”演讲比赛;
3、开展诚信教育系列活动(诚信教育主题班会、专题讲座、演。
讲比赛等活动);
4、组织学生参加“小学生文明公约”大讨论活动;
5、组织学生开展一次自查、互查活动,以平时学生中存在的“诚信”问题进行教育。
6、以“算算亲情帐,感知父母恩”为主题写一封家书。
(三)落实深化阶段(6月1日—学期末)。
1、举办“小学生信用意识调查问卷”活动;
2、开展“诚信考场”活动;
3、2016年6月底,召开阶段性总结大会;
五、活动要求。
诚信建设工作方案篇六
为充分发挥“诚信建设万里行”主题宣传活动对社会信用体系建设的重要推进作用,发扬中华民族重信守诺的传统美德,树立诚实守信的社会风尚,特制定《xx区2022年“诚信建设万里行”主题宣传活动实施方案》如下。
一、高度重视,充分认识“诚信建设万里行”主题宣传活动的重要意义“诚信建设万里行”主题宣传活动是我区社会信用体系建设全景式集中宣传的重要载体。区级各部门(单位)和各街镇要提高认识,主动作为,动员各方力量,做好“诚信建设万里行”主题宣传活动,全方位展示我区信用建设最新成果,扩大社会信用体系建设的社会影响,推动“信用让生活更美好”理念深入人心,为经济社会发展提供有力的信用保障。区级各部门(单位)和各街镇要结合各阶段任务清单(附件1),在2022年4月20日前全面启动所承担的活动任务,推动各类活动持续有序开展,确保全区全年诚信宣传活动总次数60次以上。
(责任单位:区党群工作部,区办公室、其他区级部门(单位)、各街镇;完成时限:2022年4月)(逗号前为专项活动牵头单位,下同。)。
作案手法和特点,让群众掌握识别诈骗的方法,预防和减少此类案件发生。
(责任单位:区发展政研局,区社会事业局、区税务分局、区市场监管分局、区工业服务局、区司法分局、区公安分局、各街镇;完成时限:2022年5月)。
(三)组织开展“信用记录关爱日”宣传活动。区发展政研局负责制定新区“信用记录关爱日”活动宣传方案,组织区市场监管分局、区社会治理局(应急管理)、区税务分局、区住建城管局、区城乡发展局(生态环境)、政务服务中心、区社会事业局(卫生健康)、区工业服务业局等相关部门,在人流密集场所的商圈开展诚信宣传活动,宣传诚信政策、信用知识和典型案例。区财政金融局(联系银行、保险等金融机构)、区公安分局围绕“打造信用名片、创造企业财富”“打击电信诈骗、保障群众财产”等主题推广普及征信知识和反诈知识。各单位活动当天在现场设置宣传展板、咨询台,通过悬挂宣传横幅,开展诚信签名和诚信承诺(附件6),张贴诚信海报,发放信用宣传手册和资料,填写调查问卷,一对一答疑解惑等形式向市民全面细致宣传信用工作,提高市民对社会信用体系建设的知晓率和满意率。
(责任单位:区发展政研局,区财政金融局、区公安分局、其他区级相关部门(单位)、各街镇;完成时限:2022年6月)。
取阅点、发放宣传折页、方便村民了解征信知识。加强诚信宣传力度,开展“诚信文明村”“诚信文明农户”创建活动,挖掘典型人物事例,增强村镇群众的诚信意识。加强村镇信用教育,通过诚信讲堂、线下培训等方式,增强村镇党员、村镇干部的诚信意识和知识储备,发挥好示范带头作用。
(责任单位:区城乡发展局,区财政金融局、区党群工作部、区政务服务中心、各镇;完成时限:2022年8月)。
诚信建设工作方案篇七
我镇xx年的诚信建设工作在区委区政府的正确部署和区级业务部门的具体指导下,认真组织实施,收到了良好的效果,先将今年工作总结如下:
坚持“和谐浓溪.生态浓溪.诚信浓溪”为理念,以社会主义荣辱观为核心,以公民道德规范为基础,以道德养成为重点,以制度建设为突破口,在全镇职工、干部中实施诚信建设工程,使全镇职工、干部切实提升诚信意识,养成“诚信待人、诚信处事、诚信工作、诚信学习、诚信立身”的良好品德,培育诚信镇风,优化建设环境,推进素质教育,提升浓溪文化建设水平。
以大力提高职工、干部、村民对“诚信的内涵与本质、诚信的作用与价值、诚信的意义与要求”的认识;引导职工、干部、村民牢固树立“人人知诚信、人人讲诚信”,“说诚信话、办诚信事、做诚信人”的观念;积极营造“诚信得益、不诚信受损”的'氛围;建立健全诚信建设制度体系和工作机制;养成“诚信待人、诚信处事、诚信工作、诚信学习、诚信立身”的品德;打造诚信品牌,培育诚信镇风,形成建设特色为目的。
1、积极营造良好氛围,充分发挥环境教育功能充分利用黑板。
2报、广播站、宣传栏等阵地,营造“讲诚信得益、不诚信受损”,“人人知诚信、人人讲诚信”的良好氛围。通过各类诚信作品的征集活动,将优秀作品进行汇编成集、展览、张贴悬挂等各种形式广泛宣传,并把诚信建设主题融入浓溪各种活动之中,使诚信意识深入人心。
2、深入开展诚信价值教育,提高职工、干部、村民对诚信的认同把诚信价值教育作为师德教育的重要内容来抓。定期开展不同层面的职工培训、研讨及相关活动,把诚信教育作为职工品德教育的重要主题,提高全体职工对诚信的认同感,使广大教职工牢固树立诚信观念,在诚信建设中以身作则,率先垂范。
重视创新载体在职工、干部、村民诚信价值教育中的积极作用。因地制宜地开展辩论会、院坝会等主题诚信活动,通过多种形式广泛宣传诚信的重要性,在不同主休层面揭摆我们身边的不诚信现象,深刻反省不诚信给个人、社会造成的影响和危害,使全镇职工、干部充分认识诚信的本质和内涵、诚信的作用和价值,充分认识失信的危害!
诚信建设工作方案篇八
诚信是一个地区发展的无形资产,是最大的环境、最具吸引力的名片。近年来,我们始终坚持把建设“诚信××”作为创优发展环境的重要内容,广泛宣传发动,创新工作思路,突出工作重点,着力打造诚信品牌,不断提升××形象,有力地促进了全县经济社会的健康快速发展。
近年来,县委、县政府主要领导高度重视诚信建设工作,审时度势,创新思路,创新举措,于xx年4月15日,率先成立了县诚信服务监督局,作为县委、县政府一个直属部门,从县纪委内部调剂三个行政编制,与县软建办、行政效能投诉中心合署办公,专门负责全县诚信建设工作的政策研究、制度建设及相关诚信问题的投诉、接待、受理和查处工作,并实行由工商局、人行等部门参加的“诚信××”联席会议制度,综合协调“诚信××”创建及推进工作。这一创新举措在全省属首创,得到了社会各界的充分肯定。xx年11月,县委、县政府又专门下文成立了县建设“诚信××”暨经济社会制度创新工作领导小组,明确由县政府主要领导任组长,分管领导任副组长,经贸局、工商局、物价局、药监局、卫生局、××镇等单位主要负责人为成员的'领导小组,下设的创新办与县诚信服务监督局、软建办、经济110合署办公。同时,各乡镇、县直各单位也根据本单位、本部门实际情况相应成立了领导小组,实行分级负责制。
四是实行“一站式”服务进一步完善县投资服务中心功能,强化窗口服务职责,要求所有窗口单位公开办事程序、前置条件、审批依据、办结时限和收费标准,为客户和投资商提供全方位、全过程服务,做到在最短时间内通过“一站式”服务办结县权范围内所有审批事项,努力为客商提供快捷的投资服务五是实行“立即就办”、“无借口工作法”要求全县47个重点部门和73个县直中层窗口服务单位在本部门、本单位醒目位置悬挂“立即就办”提示牌,公开服务内容、办事程序时限、投诉监督电话等,做到“份内事情立即办,份外事情帮着办,外来投资优先办,重大事项联合办,多头管理协调办,上级审批协助办,群众有难上门办”同时,要求机关工作人员坚决做到“为客商服务无借口、为发展服务无借口、执行上级任务无借口、执行工作纪律无借口、承担失误责任无借口”,努力为客商提供高效的行政服务。
一是实行工作联席会议制度。建设“诚信××”工作面广量大,需要有关政府部门加强协调,形成合力,扎实推进。为此,我县专门制定出台了《建设“诚信××”工作联席会议制度》,由县诚信服务监督局牵头,定期召集成员单位,就营造“诚信××”舆论氛围、构筑“政府、企业、公民”三大诚信载体、制订建设“诚信××”相关制度等工作进行研究安排,切实解决“诚信××”建设工作中遇到的各种困难和问题。xx年以来,共召开联席会议45次,协调、查办涉及诚信问题案件、纠纷490余起。二是实行超时默认和缺席默许制度。按照有利于招商引资、有利于群众办事、有利于提高行政效率的“三个有利于”要求,制定出台了《机关工作超时默认和缺席默许制度》,合理确定工作时限。行政机关在受理相对人的各种申请后,无论是否准予,均应在法律、法规规定时限内办结,超出规定时限的视为批准;企业或个人向机关申请的事项,答复时限最长不超过2个工作日(特殊情况除外);县委、县政府会办或并联审批工作时,参与部门没有按时派员参会或审批的,视为该部门默许会办结果或并联审批通过项目。三是实行工作会办制度。在xx年,我县针对部分政府部门落实县委、县政府决策部署不及时、不扎实、不全面的现实,创新工作落实形式,实行工作会办制度,推动各级领导深入基层、深入实际,面对具体问题、具体工作想办法、定措施、抓落实。把县级领导成员和各乡镇、各部门主要负责人作为会办的主体,坚持常规工作定期会办,具体工作现场会办,重点工作专题会办,紧急问题随时会办,明确会办范围、会办事项、落实措施、工作标准和完成时限,并建立督查考评机制。据统计,平均每年县级领导召开会办会730次,由“两办”整理下发会办纪要235期,以县委、县政府主要领导名义下发工作交办单228份,以文件形式交办工作1530项,县委县政府督查室编发督查通报、督查专报62期。
诚信建设工作方案篇九
为进一步深化文明城市建设,建立健全褒扬诚信、惩戒失信的机制,营造守信光荣、失信可耻的浓厚氛围,根据市精神文明建设办公室《关于大力推进诚信建设制度化有关工作的通知》文件要求,为推进诚信建设制度化,特制订如下工作方案:
坚持以科学发展观和社会主义法治理念为指导,以诚信建设为重点和突破口,组织全局干部职工积极投身到诚信建设中来,形成共同推进诚信创建的良好工作局面。
(一)“讲诚信”就是在全社会自觉履行规则规定的义务,以诚实守信、守诺践诺为美德。在日常生活中养成言行一致、表里如一、说到做到的行为操守,在经济交往中形成守法、遵守契约、良心待人的行为习惯,在职业生涯中信奉忠诚事业、敬业爱岗、勤奋进取的职业道德,形成树正气主持公道、善团结与人为善、守信用以诚待人的新形象。
(二)“懂规则”就是培养社会成员的规则意识,坚持按制度或章程办事。要秉承规则意识,维护法律尊严,在本职岗位上履行应尽的义务、珍惜应有的权利,学会运用法治思维开展工作,运用法律武器表达诉求,真正使规则意识在头脑中扎根、在实践中体现。
(三)“守法纪”就是按照法律法规规范社会成员的行为,提高职工的法制意识、纪律意识和秩序意识,逐步形成全局职工统一的遵纪守法、懂规矩、有秩序的思想认识、道德觉悟和行为规范。自觉维护自由、平等、公正、法治的社会秩序,提高全局干部职工按法纪办事的能力和氛围。
(一)动员准备阶段(4月中旬)。制订完善活动方案,组织召开工作动员会议,启动诚信建设工作,各相关单位对诚信建设工作进行部署。
(二)组织实施阶段(5月至7月)。各相关单位根据实施方案的内容,对照工作任务,逐项落实,有针对性地采取措施积极开展工作,并根据工作的重点难点问题和工作进度情况,定期汇报。
(三)考核总结阶段(8月)。对各相关单位的工作进行总结考核,对未落实和未得到整治的问题,督促责任单位限期落实,同时巩固和维护工作成果,使诚信建设工作融入本单位的日常工作中,建立长效管理机制。
(一)高度重视,加强领导。成立“推进诚信建设制度化”活动领导小组,由局文明工作领导小组牵头,负责对活动进行组织协调、工作指导和督导落实。各二级单位也要成立相应的工作机构,加强对“推进诚信建设制度化”活动的组织领导,确保各项活动有效推进。
(二)明确责任,宣传到位。局属各单位要广泛宣传发动,充分调动广大群众的积极性,开辟专题专栏,多角度、全方位的进行宣传报道,特别是对扎实推进阶段的各个主题活动进行跟踪宣传报道。
(三)强化督导,统筹兼顾。成立专门的督导检查组,对各单位的“推进诚信建设制度化”活动开展情况进行不定期督导检查,每月召开协调会,保证各项措施落实到位。坚持以活动为抓手,与目标任务紧密结合起来,带动全局各项工作扎实推进。
由局文明工作领导小组负责,对全局诚信建设情况,定期进行检查,并将检查结果及时张榜公布,以推动全局诚信建设健康、稳步发展。
诚信建设工作方案篇十
根据《赤峰学院关于组织开展2013年诚信宣传教育活动的通知》的要求,结合实际,经济与管理学院决定开展诚信宣传教育活动。
一、活动的重要性:目前大学生中存在的诚信问题:“人无信不立”,诚信是中华民族的传统美德,但是随着年龄的增长,接触社会的日益频繁,诚信似乎在大学生中已变得那么模糊。
二、活动主题:诚信为荣以德树人。
三、参加对象。
经济与管理学院全体师生。
四、领导小组组长:李国锋。
组员:关焕林、张淑涵、格日乐图。
五、活动要求。
各班团支书要高度重视这一教育活动,层层负责,力求实效,做好活动总结和申报,引导和激发广大学生积极参加活动的热情,形成良好的舆论氛围。
六、活动时间:2013年4月-11月间。
七、活动内容及形式。
1召开各班班干部的动员会。
4、做好国家资助政策体系的宣传工作,对全校学管人员及班级干部进行资助政策培训,使国家资助政策在我校扎实有效的落实。
八、活动评奖:
我院将秉着公平、平等、公正的原则评选出诚信宣传活动中的诚信标兵,诚信模范教师,对评选的“诚信标兵”及“诚信模范教师”及先进个人进行表彰,并予以奖励。
经济与管理学院。
2013年4月19日。
诚信建设工作方案篇十一
为认真贯彻落实诚信体系建设,加快建立诚信建设长效机制,结合我局实际,特制定本方案。
一、工作目标。
通过工作的开展,明确诚信标准,建立和完善信用记录,建立和完善信用信息激励和惩戒机制,加大监管力度,力争到2012年建成规范有序、诚实守信、服务经济、运行高效、监管有力的诚信体系框架和运行机制。
二、工作任务。
加强信息采集,建立健全诚信档案。加强监控力度,加大对商户企业的监控力度,开展文明诚信典型评比活动,对文明诚信典型进行命名挂牌;对失信者进行曝光。组织开展诚信宣传活动,营造良好舆论环境。
三、
实施步骤。
(一)宣传发动阶段。2011年4月1日至7月20日。主要做好两项工作:
1、动员部署。召开诚信体系活动动员大会,学习相关文件,明确责任分工,对诚信建设活动进行全面动员和具体安排。
政务公开、规范办事程序;对经营主体主要开展是“守法经营、诚信兴商”、“守合同重信用”等主题活动,增强其诚实守信意识和自我保护能力。
(二)全面推进阶段。2011年7月至2011年年底,本阶段的主要工作:
1、结合实际,制定诚信标准。
2、建立诚信档案。建立诚信档案,构建信用信息公开共享平台。3、建立诚信奖惩机制。提出对不良行为记录主体的惩戒办法。(三)完善提高阶段。2012年初至2012年底。全面推行“诚信承诺制”与主管部门配合,全面打击辖区的不诚信行为,加强整顿和规范,加大监控力度,促进经济秩序和社会发展环境明显好转。
四、工作要求。
(一)加强组织领导。成立诚信建设领导小组,主要领导任组长,分管局长为副组长,科室负责人为成员。
(二)强化工作措施。一是结合实际不断建立健全诚信建设的长效机制。二是加强与区文明办公室的联系,及时报送信息。三是坚持对失信等行为进行曝光惩罚。四是加强与相关部门的工作联系,相互提供信息。
呼玛县疾控中心开展“诚信年”建设。
一、指导思想。
以党的十七大精神和科学发观重要思想为指导,以加强诚信建设,纠正行业不正之风为重点,以服务社会、方便群众、促进经济发展为目的。立足岗位、面向公众,营造良好的信用环境,树立优质服务的窗口形象。
中心各科室及全体干部职工。
三、活动主题。
四、活动内容。
(一)开展诚信教育,提高思想认识。组织干部职工进一步学习,倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,大力弘扬“抗非”精神,认真履行岗位职责,结合实际查找诚信方面存在的突出问题,增添措施,改进工作,进一步加强行业作风、医德医风和职业道德建设。
我单位感到方便、满意、放心,凡因推诿、敷衍、不认真解答,造成不良后果的,按社会服务承诺制追究责任。
(三)加大监督力度,严格考核制度。强化内外约束机制,自觉接受社会监督。严格执行省卫生厅、卫生监督局的“五条禁令”和市卫生局下发的“八不准”的规定,树立秉公办事、廉洁执法、忠于职守、爱岗敬业、满腔热忱、开拓进取、乐于奉献、文明行医、为民解难、塑造形象的行业风尚。通过调查服务对象,征求社会监督员意见,设立意见箱、意见薄,广泛听取意见和建议,对违反社会服务承诺造成投诉的,年终评先实行一票否决。
(四)开展竞赛活动,评选先进典型。继续开展评选优质服务先进集体和先进个人活动。各科室、全体职工要重践诺、树形象、立足岗位争作奉献。今年将结合诚信教育活动,开展评选诚信科室、诚信职工活动,并积极创造条件参加全市诚信建设、先进单位和诚信标兵评选活动。
(一)宣传发动阶段。参加市文明办动员会,制定方案。
(二)组织实施阶段。集中开展以“诚信与发展”为重点内容的诚信教育活动,以科室为单位的学习纲要,传达精神,提出工作要求,认真践诺。
(三)。
总结。
先进、推行典型,认真开展争先创优评比活动。
为进一步提高全场职工群众的道德素质,深入推进企业文化。
建设,农场将在全场范围内广泛开展诚信教育活动。根据精神文明建设工作要求,结合我场实际,制定本方案。
一、意义和目的诚实守信,是公民道德规范的基本要求,也是现代社会文明。
二、主要任务和工作原则。
主要任务:以“重公德、守信义”为重点,开展公民诚信建设,增强诚信意识和信用观念,提高全场的文明程度,形成人人思诚信,个个守信用的浓厚诚信氛围,打造诚信胜利,努力营造文明和谐的环境。
工作原则:一是要坚持党组织推动、领导干部带动、全社会参与的原则;二是要坚持统筹协调,分工合作,突出重点,逐步实施的原则;三是要坚持宣传教育与规范自律相结合的原则。
三、工作步骤和活动时间。
第一阶段:准备实施阶段,从9月10日到9月底。各单位要制定《诚信建设实施方案》;建立个人信用档案。
第二阶段:全面推进阶段,从10月1日到11月底。广泛进行诚信宣传,组织开展形式多样的诚信教育活动。
第三阶段:完善提高阶段,从12月初到2007年底。将各优秀诚信典型形成材料上报,评选出诚信个人予以表彰,并通过电视等媒体进行宣传。
四、活动内容及途径。
(一)广泛开展诚信宣传教育活动。结合贯彻实施《公民道德建设纲要》,以职工群众为主体,利用电视、板报、征文、知识竞赛等多种手段,广泛开展形式多样、生动活泼的诚信宣传教育活动,引导广大干部职工群众树立“诚信光荣,失信可耻”、“人人知诚信、人人讲诚信”的良好社会风尚,自觉将诚信落实到生产和生活全过程。(二)建立个人信用档案。设置专、兼职信用管理人员,将本单位个人信用信息进行编制,并逐步建立完善包括遵章守法、荣誉、处罚等内容的个人诚信档案,作为其参与经济和社会活动的信用凭证。
(三)强化监督管理。充分发挥广大群众的舆论监督和社会监督作用,要将失信者或失信行为记入信用档案,在享受优惠政策、就业、贷款等有关方面提高门槛,使其一处失信,多处受制。
五、基本要求:
1、成立组织,加强领导。各单位要成立诚信建设工作领导小组,把诚信建设作为当前的重点工作之一,切实加强对诚信建设工作的领导,以责任制的形式各负其责,确保诚信建设各项活动稳步推进、顺利开展。
实工作措施,避免有计划,不实行,有安排,无结果的现象,确保各项推进工作落到实处。农场将把诚信建设工作完成情况纳入年终思想政治工作考核内容。
3、以身作则,率先垂范。每位领导干部要带头讲诚信,做到“言必信,行必果”,身体力行,有诺必践,以高尚的品行、诚信的作风取信于民,提高公信力,做诚信的表率。
4、广泛动员,全民参与。全场干部职工要充分认识诚信建设的重要性,紧迫性,形成共识,做到齐参与,共努力,营造全场上下人人讲诚信,个个守信用的良好氛围。
5、总结经验,选树典型。各部门、各单位要在开展诚信建设活动的过程中,及时总结经验,选树典型,宣传典型,通过以点带面的方式,抓重点,带全盘,抓典型,带整体,引导诚信建设活动健康有序开展。
六、组织领导。
为加强对全场诚信建设工作的组织领导,农场党委决定成立诚信建设工作领导小组。
组长:黄家斌王景海。
副组长:李建军于顺江。
成员:戴长农??
领导小组下设办公室,负责日常工作,办公室设在宣传部。中共黑龙江省胜利农场委员会。
二00七年九月二日。
诚信建设工作方案篇十二
诚信道德是中华民族的优秀传统美德,是构建社会主义和谐社会的道德基础。下面是本站小编为大家整理的20xx诚信建设实施方案,供大家分享。
企业信用体系是指以企业法人及其他经济组织(以下统称企业)等市场主体为对象,由政府主导、各方参与和市场化运作的优化社会商务信用的系列制度规范。为了进一步提高公司信用体系建设,制定本。
工作方案。
一、指导思想、意义目的。
企业诚信,亦即企业道德信誉,是指企业作为市场中最重要的经济主体,应该在其生产、销售等各个环节中坚持诚实守信的原则,做到以诚为本。企业是否坚守诚信,既关系到企业自身的发展,又与国家的建设、人民的生活息息相关誉已经成为企业的一种无形资本,是否讲求诚信已经成为判断企业是否具备较强竞争力的重要指标之一。企业生产产品的质量及其售后服务也直接关系到人民的生命财产安全和生活质量,同时,企业是否遵循诚信原则进行生产经营活动也关系到市场经济秩序的稳定与否。在现代经济社会中,诚信不仅仅是一种道德规范,也是能够为企业带来经济效益的重要资源,在一定程度上甚至比物质资源和人力资源更为重要。通用电气公司在给其股东的一封信中首先讲的就是企业诚信问题,“诚信是我们价值观中最重要的一点。诚信意味着永远遵循法律的精神。但是,诚信也不远远只是个法律问题,它是我们一切关系的核心。”塑造和坚持企业诚信作为企业文化的核心价值观,对形成支撑企业健康发展的独特文特征,推动企业从优秀迈向卓越具有巨大的促进作用。
二、工作原则。
1、主体平等、信义一致原则。交往的双方,都要遵守市场规则。企业应该对所有的股东、消费者一视同仁。诚信作为经济生活的道德原则,同时具备道德和利益两个因素。如果只讲道德,不讲经济效益,人们就不可能维护它,也就无法普及。“君子爱财,取之有道”、“义中求利”正是道德和功利统一的通俗表达。
2、诚实无欺、信息公开对称原则。“诚实”的一个最起码的要求是“货真价实”。“货真”,即生产者必须给消费者提供合乎规格的产品,商品的经营者也必须给顾客提供符合规格的产品;“价实”就是要明码标价,合理定价,等价交换。广告宣传中要给消费者提供真实的商品信息。企业的信息披露必须及时、真实、准确,公开和对称。
3、讲求信用、有诺必践原则。讲求信用,是企业在职业交往中对于交往的对象要做到言而有信,有诺必践。注重维护企业、单位、行业的信誉。一个行业、一家企业能否讲求信用最终还是要通过全体员工的职业行为来体现,人人都讲求信用,整个企业、整个行业的信誉才有保证。
4、信守合同、如实履约原则。信守合同就是要在订立合同、执行合同的全部过程中,以诚待人,注重讲究信用。要做到立约以诚,如实履约,按约赔偿。首先要“立约以诚”。要以诚挚、负责的态度去订立合同。合同在规定当事人的权利的同时也包含着当事人应尽的义务。其次,如实履约。契约一经订立,当事人就应当如实地按照契约所列条款尽心尽力地付诸实行,不折不扣地兑现自己应尽的义务。第三,按约补偿。一旦出现不能履约的情况,除人力不可抗拒因素外,都应承担责任,处理好善后事务,严格履行合同中经济赔偿的约定。
三、工作目标、工作任务(1)强化诚信意识,树立诚信理念。积极开展诚信宣传教育,认真践行“以诚实守信为荣,以见利忘义为耻”,把诚实守信纳入企业精神文明和文化建设之中,贯穿于生产经营全过程。
(2)健全管理制度,完善诚信体系。诚信建设应列入企业发展战略,明确建设目标,要从企业诚信、员工诚信、合同管理、服务规范、消费者评价、舆论监督等方面建立健全管理机制;完善诚信领导机构和管理部门职能,确保诚信体系建设、防范信用风险等各项职责落到实处,夯实诚信建设基础。
(3)强化法制观念,依法生产经营。遵守知识产权保护等国际公约和我国法律法规,依法缴纳各种税费。
(4)恪守职业道德,杜绝损人利己行为。履约守诺,真诚对待客户;杜绝弄虚作假、商业欺诈、商业贿赂等违纪违规行为;不因企业自身利益而侵害、损害他人合法权益。
(5)着力提高产品质量,切实维护消费者权益。严格质量管理,认真履行各项承诺,为社会提供优质产品和服务,杜绝虚假广告、制售假冒伪劣产品和损害消费者身心健康产品行为,不断提高企业信誉,维护消费者权益。
(6)强化民主意识,维护职工合法权益。严格履行。
劳动合同。
切实加强安全生产坚决杜绝拖欠工资、擅自违约、危害职工生命安全等侵权行为。
(7)积极履行社会职责,切实承担社会责任。企业既要关注经济效益,更要重视社会效益,不断强化对经济、环境和社会发展的责任。
(8)自觉接受社会监督,弘扬社会诚信风尚。自觉接受政府相关职能部门和消费者、新闻媒体的监督,发现问题、认真整改,决不采取不正当手段欺骗检查和监督。
四、工作的具体实施步骤、工作的主要内容、工作途径。
第一阶段:准备实施阶段广泛开展诚信宣传教育活动。结合贯彻实施《公民道德建设纲要》,以职工群众为主体,利用电视、板报、征文、知识竞赛等多种手段,广泛开展形式多样、生动活泼的诚信宣传教育活动,引导广大干部职工群众树立“诚信光荣,失信可耻”、“人人知诚信、人人讲诚信”的良好社会风尚,自觉将诚信落实到生产和生活全过程。
第二阶段:全面推进阶段,建立个人信用档案。设置专、兼职信用管理人员,将本单位个人信用信息进行编制,并逐步建立完善包括遵章守法、荣誉、处罚等内容的个人诚信档案,作为其参与经济和社会活动的信用凭证。
第三阶段:完善提高阶段,强化监督管理。充分发挥广大群众的舆论监督和社会监督作用,要将失信者或失信行为记入信用档案,在享受优惠政策、就业、贷款等有关方面提高门槛,使其一处失信,多处受制。
五、工作要求、监管措施、保障措施。
1、成立组织,加强领导。各单位要成立诚信建设工作领导小组,把诚信建设作为当前的重点工作之一,切实加强对诚信建设工作的领导,以责任制的形式各负其责,确保诚信建设各项活动稳步推进、顺利开展。
2、明确任务,确保抓实。为使诚信建设工作有序推进和取得实效,各单位必须结合本单位实际制定工作方案,明确工作目标,落实工作措施,避免有计划,不实行,有安排,无结果的现象,确保各项推进工作落到实处。农场将把诚信建设工作完成情况纳入年终思想政治工作考核内容。
3、以身作则,率先垂范。每位领导干部要带头讲诚信,做到“言必信,行必果”,身体力行,有诺必践,以高尚的品行、诚信的作风取信于民,提高公信力,做诚信的表率。
4、广泛动员,全民参与。全场干部职工要充分认识诚信建设的重要性,紧迫性,形成共识,做到齐参与,共努力,营造全场上下人人讲诚信,个个守信用的良好氛围。
5、总结经验,选树典型。各部门、各单位要在开展诚信建设活动的过程中,及时总结。
经验,选树典型,宣传典型,通过以点带面的方式,抓重点,带全盘,抓典型,带整体,引导诚信建设活动健康有序开展。
为了进一步加强诚信建设,全面建设小康社会,加快建设西部经济强省创造更加良好的社会环境,省文明委决定xx年在全省开展诚信建设年活动。现结合我省建设系统实际,制订如下实施方案:
一、指导思想和总体要求。
指导思想:以党的xx大精神和“[]x”重要思想为指导,深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,坚持宣传教育和实践活动相结合,长效管理与集中整治相结合,全面推进与重点突破相结合,积极倡导和弘扬诚实守信的良好风尚,着力建设更加文明、开放、公平、公正的市场环境,促进我省建设事业全面、健康、有序发展。
总体要求:深化教育,增强诚信意识;把握重点,整治突出问题;建立规范,形成长效机制;抓好活动,发挥带动作用;强化舆论,营造诚信氛围。力争使全省建设系统广大干部职工的诚信意识有新的增强,全行业诚信环境有新的改善,全面加强诚信建设的氛围更加浓厚。
二、活动内容。
1、广泛开展诚信主题教育和实践活动。
全系统要围绕诚信主题,积极开展丰富多彩、各具特色的宣传教育活动,广泛弘扬诚信意识,牢固树立诚信为本、操守为重的观念。尤其要广泛开展“诚信兴业、文明服务”宣传教育活动,引导干部职工充分认识讲诚信与自身利益的密切关系,树立良好的职业道德,从不说谎、不作弊、不制假、不售假、不欺诈等一言一行、一点一滴做起,在社会做个诚信的公民、在单位做个诚信的建设者、在家庭做个诚信的成员。全系统各级建设行政主管部门,耍在工作人员中广泛开展“诚信服务、执政为民”的宣传教育活动,大兴求真务实之风,为全行业加强诚信建设做出表率。
大力开展以诚信为主题的备种实践活动,要把诚信建设贯穿于创建文明城市、文明村镇、文明行业、文明单位和“创佳评差”等各项群众性精神文明创建活动之中。要从具体事情抓起,从人民群众普遍关心的事情做起,切实解决在诚信方面群众反映强烈的突出问题,使诚实守信的良好风尚在实践中不断发扬光大。
2、集中整治诚信缺失的突出问题。
各级建设行政主管部门要从群众反映强烈、社会危害严重的突出问题入手,集中开展整治活动,严肃查处各种诚信缺失的典型事件。今年要把整治的重点放在建筑、房地产、市容环卫、市政公用行业和各级建设行政管理部门内部。建筑行业要坚决查处规避招标、虚假招标、违反法定建设程序,违反工程建设强制性标准规定,以及勘察、设计、施工等环节中的转包、违法分包、偷工减料、以次充好,不执行强制性标准,忽视工程质量和安全生产、拖欠民工工资等行为。房地产行业要把整治重点放在规范房地产市场行为和守合同、重信用上,坚决反对在商品房销售中的虚假广告、面积缺斤少两等行为,严格规范房屋拆迁管理行为,严格规范物业管理企业的服务和收费行为。市容环卫行业要把整治重点放在规范作业、依法监察、文明执罚,以及乱罚、多罚、强罚等行为上。市政公用行业要把整治重点放在规范服务、守法经营、努力提高服务质量和水平上,坚决反对“吃、拿、卡、要”,以权谋私,以及多收费、乱收费、强买强卖等行为。各级建设行政管理部门要把整治重点放在反腐倡廉、提高办事效率、文明管理、公正执法上。坚决反对以权谋私、徇私枉法、执法不严和办事推诿、行政审批过多过乱、手续繁杂等行为。
要以重点行业重点问题的突破带动整个建设系统诚信建设的整体推进。具体从两个方面重点推进:一是着力加强各级机关诚信建设,以各级建设行政管理部门的诚信服务带动全系统的诚信建设。各级建设行政管理部门要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,紧密联系本行业本部门的实际,坚持“五个统筹”,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,坚持一切从实际出发,一切从人民利益出发,一切按科学规律办事,一切按勤俭节约原则办事,坚决不搞不切实际的高指标,坚决不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”,坚决不搞虚报浮夸、报喜不报忧,坚决不搞文山会海、形式主义。要在各级建设行政管理部门大力推行政务公开制度,实行科学、民主决策,规范办事程序,合理简化办事环节,为群众提供方便快捷、公平公正的服务。对于面向社会、面向群众承诺的事项,要坚决做到不打折扣。要积极推广公示制、首问负责制等工作制度,增加工作透明度。在容易出现问题的工作岗位和工作环节,要把明确权限、强化监督作为诚信建设的重点,切实解决群众反映强烈的问题。继续深入开展创建文明机关、做人民满意公务员等活动,以执政为民的良好作风为全社会加强诚信建设作出表率。
二是大力加强行业诚信建设。今年要把工作重点放在继续建立和完善建筑市场有关企业及专业技术人员信用档案,继续建立和完善房地产信用体系上。全系统各类服务行业都要制定出适合自身工作特点、简明具体、易于操作、便于考核的规范化服务标准和保证措施,真正落实到每个服务企业和每个服务人员。
3、建立健全诚信建设的相关制度。
全系统各行业和各企事业单位都要积极探索综合运用教育、经济、行政、法制等多种手段,从法制上、体制上、机制上解决诚信缺失问题,建立健全社会信用体系,使守信用的人和单位得到好处和便利,让不守信用的人和单位受到制约和处罚。坚持标本兼治,建立完善职业道德规范和服务规范,把诚信建设的目标要求融入科学有效的日常管理工作中。建立有效的社会监督机制,把加强行业自律与完善社会监督结合起来,通过开通建设系统12319服务热线、聘请专门的监督员、群众评议行风、企业评议管理部门、基层单位评议上级机关、人民群众举报投诉等途径和方式,广泛动员社会力量,推动诚信建设。加大对失信行为的惩处力度,以提高失信成本遏制失信行为。今年要建立起制约建筑施工企业拖欠农民工工资的有效管理办法。
4、抓好诚信建设的示范活动。
要把集中治理和活动带动结合起来,运用载体,抓好重点,发挥示范效应,推进建设年活动深入开展。重点抓好三项活动:一是全系统参加“诚信联盟”的企业,要在诚信年活动中发挥好示范引导作用,认真制定诚信经营、诚信服务的标准,倡议全行业共同遵行、互相监督,以点带线,以线带面,形成诚信连锁效应。二是组织开展好“公民道德和诚信建设知识竟赛”活动。全系统要广泛参加这一活动,不断强化诚信意识,大力营造共同关注诚信、人人自觉守信的良好氛围。三是全系统文艺调演要与“诚信建设年”活动紧密结合,充分体现诚信这一主题。
三、方法步骤。
整个活动分为三个阶段:。
1、动员部署。四月底前,全省建设行政主管部门要按照省厅《实施方案》的要求,对本地区、本行业开展“诚信建设年”活动迅速做出部署,从各自实际出发,制定具体方案,落实工作任务,广泛宣传动员,积极营造舆论氛围。
2、集中整治。5月初到9月底,主要任务是开展宣传教育和实践活动;排查问题,进行集中整治;建立健全加强诚信建设的相关制度。其间,从5月上旬开始,全系统要广泛组织开展“公民道德和诚信和建设知识竞赛”,并筛选出省厅参加全省决赛的参赛队员。参加全省“诚信联盟”活动的单位还要注意积累和总结工作经验,积极参加省上将于7月中旬召开的现场经验交流会。
3、总结提高。10月初到12月,主要任务是检查考评、总结经验、推广典型、完善制度、巩固成果、形成长效机制。各市建设行政主管部门要加强检查督促,把平时抽查和年终考评结合起来,确保目标任务落实。年底前,各市建设行政主管部门要把开展活动的情况向省厅书面报告。
四、要求。
1、加强组织领导,形成工作合力。各市建设行政主管部门要把开展“诚信建设年”活动列入重要日程,摆在重要位置,从各自实际出发,精心设计。
活动方案。
找准活动重点明确工作职责落实整治措施确保活动取得实效。
2、树立推广典型,发挥示范作用。各市建设行政主管部门要及时总结“诚信建设年”活动开展的情况和经验,发现和培养一批诚信建设的先进单位,宣传和推广先进经验。对在开展活动中涌现出来的先进典型,要给予大力表彰,以鼓励先进,示范带动,推动活动深入开展。各级各类精神文明建设先进单位、示范点,青年文明号等,都要坚持文明优质服务,坚决杜绝各种不讲诚信的行为,在开展“诚信建设年”活动中做好表率,发挥好示范作用。
3、注重结合,整体推进。要把开展“诚信建设年”活动与提高行业从业人员的素质、完善行业管理的。
规章制度。
结合起末,把集中整治与长效管理结合起来,使教育和管理在内容上相互衔接,在效应上相互补充。还要把开展“诚信建设年”活动与“创佳评差”、“规范化服务”、“社会服务承诺制”、“创建文明行业”、“创建文明单位”、“创建文明工地”、“创建文明风景区”等活动有机结合,共同推进,使活动更加深入,更有成效。
活动有关工作的通知。
机关各科室、局属各单位:
现将《关于“推进诚信计量,建设和谐城乡”活动实施方案》印发你们,请认真贯彻落实。
20xx年5月8日。
“推进诚信计量,建设和谐城乡”活动的。
为认真贯彻落实市局关于“推进诚信计量,建设和谐城乡”活动的工作部署,结合本年度全县质监工作要点,特制定如下实施方案。
一、指导思想和工作原则。
(一)指导思想。
以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻党的和xx届三中全会精神和全国质检、全省质监工作会议精神,按照省局“三服务”工作方针和“五个转变”工作思路,以建立长效监管机制为目标,创新工作措施,稳步推进商业、服务业诚信计量工作,增强经营者诚信自律意识,维护市场秩序,促进和谐城乡建设。
(二)工作原则。
1.坚持典型示范,稳步推进的原则;。
2.坚持政府引导,社会监督的原则;。
3.坚持经营者自愿参与,自我承诺的原则。
二、主要目标和工作范围。
(一)主要目标。
经营者诚信计量意识有较大提高,诚信计量行为规范得到较好遵守,强检计量器具的检定覆盖率、定量包装商品计量合格率维持在较高水平,城镇集贸市场、商场(超市)、餐饮店、医疗卫生机构在用强检计量器具受检率达到98%以上,眼镜制配场所、加油站、在用强检计量器具受检率达到100%,培育一批具有区域性示范作用的诚信计量经营单位。
(二)工作范围。
集贸市场、加油站、餐饮店、商场(超市)、眼镜制配场所、医疗卫生机构等与老百姓生活最密切、最直接的重要领域。
三、主要任务和工作措施。
(一)开展三项活动,丰富诚信计量工作载体。
一是开展诚信计量示范单位创建活动。全县推选2家诚信计量示范单位。可从辖区内的集贸市场、加油站、医疗卫生机构、餐饮店、商场(超市)等5类单位中遴选出2个单位参与诚信计量示范单位创建评选活动。
一”(统一管理、统一检定、统一轮换)、“四落实”(先行确认要落实、登记备案要落实、编号管理要落实、申请检定要落实)情况和检定公示情况等诚信计量工作内容进行检查验收。从今年5月起至年底,争取完成对本辖区内全部固定集贸市场的检查验收。
三是开展免费检定。分期分批实现集贸市场和医疗计生机构在用强检计量器具的免费检定。
(二)推行四项制度,探索诚信计量长效机制。
一是示范推行集贸市场在用衡器“统配统管”制度。在全县范围内选定大、中、小3个乡镇,每个乡镇选定1个集贸市场作为示范点推行在用衡器“统配统管”管理制度,为逐步在全县范围内推广该项制度积累经验并起示范作用。
要督促市场主办者对市场在用衡器实现“四落实”,主办者要对入场经营者自备衡器是否符合计量法制要求先行确认,并进行登记备案,实施编号管理,统一进行周期检定。
二是推行计量保证体系确认制度。今年各地要重点在加油站和医院开展计量保证能力确认活动,提高计量保证能力,推动诚信经营。
三是推行检定结果公示和经营者自我承诺制度。今年要在全县范围内的大、中型集贸市场、眼镜店、加油站全面推行计量器具检定合格公示制度,在营业场所明显部位统一公示强检计量器具检定情况一览表。要引导经营者自我承诺,自觉遵守计量法律法规,同时公布县质监部门的投诉电话,加强社会监督。
四是推行公平秤(磅)制度。要督促集贸市场和加油站配备公平秤、计量罐,加强对在用计量器具的自校管理,保证计量器具在检定有效期内的准确度。
(三)强化五项措施,夯实诚信计量保障机制。
一是强化舆论宣传。各地要多形式地开展以“推行诚信计量、建设和谐城乡”为主题的系列宣传活动,大力营造诚信计量氛围,广泛宣传《商业、服务业诚信计量行为规范》,引导经营者增强诚信计量意识和法制观念,牢固树立诚信计量信誉意识,提高诚实守信、规范经营的自觉性和主动性。
二是强化诚信计量信用制度建设。结合《商业、服务业诚信计量行为规范》的要求,积极引导经营者建立健全各项诚信计量管理制度、落实诚信计量承诺以及计量纠纷投诉处理措施,加强经营单位诚信计量信用记录、监督、分类管理,建立诚信计量信用分类档案,对发现的计量违法行为要加大曝光力度。
三是强化监管,优化诚信计量环境。今年将统一部署开展计价秤、计重收费设备等计量专项执法检查行动,严厉打击利用计量器具作弊等计量违法行为;要重点加强涉及民生的强检计量器具监管,加油机、地磅等强检计量器具的检定覆盖率要达到100%;要加强强检计量器具的核查和普查建档,强化动态监管;开展对食品、饮料等10类定量包装商品的计量监督抽查,同时加强宣传引导,鼓励有条件的定量包装商品生产企业申报“c”标志确认。
四是强化计量惠民服务。免费开展血压计、人体秤等家用计量器具的检定、校准,免费开展眼镜的计量检测等服务,让百姓和企业切实感受到“计量每一天,关爱每个人”的温暖,形成全社会关心、各方面支持计量事业的良好氛围。
五是强化经费和技术保障。计量技术机构要做好免费检定等计量惠民措施的技术支持工作。
四、实施步骤和时间安排。
(一)宣传发动阶段(5月)。
制定实施方案,开展以“推行诚信计量、建设和谐城乡”为主题宣传发动工作。
(二)组织实施阶段(6月-11月)。
(三)总结和表彰阶段(12月)。
召开大会,表彰诚信计量示范单位。
五、工作要求。
(一)高度重视,加强领导。
推进商业、服务业诚信计量工作是质监部门服务社会、服务民生的一项重要措施,各地质监部门要高度重视,结合本地实际,精心组织,周密部署,有计划、有步骤地推进各项活动。为加强组织领导,成立“推进诚信计量建设和谐城乡”活动领导小组,下设领导小组办公室,制定切实可行的实施方案。
(二)创新措施,狠抓落实。
要制定工作责任制,加强对工作的指导、督促和检查,确保各项工作目标的落实。可结合实际情况,创新工作措施,推动诚信计量工作的深入开展。
(三)争取支持,强化合力。
争取多方支持,形成工作合力。建立政府牵头、质监部门为主、相关部门配合、经营者自我承诺、群众监督的立体工作机制。要定期向当地政府汇报活动进展情况,对于活动中发现的问题和存在的困难,要积极争取当地政府领导和有关部门的支持配合,要发挥经营者主体责任,引导经营者自律;要畅通投诉渠道,强化社会监督。
(四)畅通信息,及时总结。
设立“推进诚信计量建设和谐城乡”活动信息报道专栏,加强对乡镇开展“推进诚信计量建设和谐城乡”活动信息的收集、统计、发布工作。活动开展过程中如碰到问题或提出有关建议要及时向局领导小组书面反馈。
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诚信建设工作方案篇十三
活动一:
亲子活动《感谢奶奶和外婆》。
活动目的:
1、在爸爸妈妈的协助下知道关于奶奶和外婆的喜好,做一件力所能及的事情感谢他们。
2、在爸爸妈妈榜样的感染下,知道感恩。
家长配合:
根据要求完成老师的档案纸,跟孩子商量做一件什么事情来感谢我们的奶奶和外婆。
活动二:
幼儿园集体活动《夸夸我们的奶奶或外婆》。
活动目的:
了解奶奶或外婆的喜欢,并大胆地夸一夸自己的奶奶或外婆。
家长配合:
周一前请家长发一张奶奶或外婆的照片(电子稿)给包老师,或发到qq邮箱里都可以,告诉孩子我们怎样来夸夸自己的奶奶和外婆。
活动三:
幼儿园集体活动《送给奶奶和外婆的郁金香》。
活动目的:
1、通过制作郁金香的方式表达自己对奶奶和外婆的爱。
2、能把自己的礼物亲手送给外婆和奶奶,并大胆说出我爱你奶奶和外婆。
家长配合:
让宝贝把礼物亲手交给奶奶或外婆,没有这个条件的一定要先藏着,以后有机会送上。
1、和同伴说说自己这几天为妈妈做了什么事。
2、欣赏理解歌曲:提问:歌曲里的孩子在妈妈下班回到家的时候是怎么做的?你回家后。
为妈妈做了什么?
3、熟悉音乐旋律:听音乐拍手,感受音乐的旋律。
4、听歌曲的录音有兴趣的跟着音乐欢快的唱,体会给妈妈做事的乐趣。
5、把自己为妈妈做的事也唱进歌曲里。
6、今天回家你准备为妈妈做什么事?并把好听的歌曲唱给妈妈听。
活动反思:
在班级里开展此次教学活动时,自己坐在幼儿中间,心和情感离幼儿很近,有种师生互动的感觉。在活动开始之前,我请幼儿回家观察妈妈在家里做家务的情形,对妈妈的辛苦有一定的了解,进而加深对妈妈的爱,更加的爱妈妈。在活动的最后,我请幼儿,想一句感谢妈妈的话,在妈妈来接的时候讲给妈妈听。
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