治理三乱实施方案_治理三乱工作方案
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神池县实验小学
集中治理教育乱收费、乱补课、乱订教辅资料的实施方案
根据神池县教育局关于《神池县教育系统集中治理教育乱收费,乱补课,乱订教辅资料实施方案》（2013年4月印发）的精神，为进一步加强实验小学行风建设，全面治理我校在职教师乱收费、乱补课、乱订乱发教辅资料（以下简称“三乱”）行为，巩固 “三乱” 治理成果，树立我校教师队伍良好的形象，结合我校实际，学校决定集中开展对乱收费、乱补课、乱订乱发教辅资料专项治理工作。特制定本实施方案。
一、指导思想
以办好让人民满意教育为宗旨，以减轻学生和家长负担、规范教师从教行为为目标，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重实效的原则，以学生家长热切关注的在职教师乱收费、乱补课、乱订乱发教辅资料问题为重点，深入开展专项治理活动，严肃查处违规违纪案件，从重从快处理一批顶风违纪的在职教师，有效遏制“三乱”案件发生，切实提高我校教师行风建设水平，切实提高人民群众对教育的满意率，营造有利于我校健康和谐发展的良好环境。
二、组织机构
加强领导，提高认识。进一步完善以校长为第一责任人的专项治理“三乱”领导组，组建组织机构如下：
组
长：李茂林 副组长：赵建国
成员：吴
江
范宝财
高美玲
杜鹏程
吴
芳
朱美君
兰国彪
领导组下设办公室，办公室主任由赵建国同志兼任，负责日常工作。
三、治理重点
（一）我校在职教师私自组织或接受他人委托，邀请组织学生补课、辅导或自习的;(二)我校在职教师利用职务之便，以赚钱为目的，通过强迫、暗示、课上不讲而课下办班讲等不正当手段，动员、诱导、组织学生参加各种形式的辅导、自习班、补课班的；
（三）我校在职教师私自受聘到民办教育机构兼任领导职务及从事教育教学活动的；
（四）我校在职教师违反上级教育行政部门有关规定，私自为学生订发、推销或变相推销教辅资料的。
（五）我校在职教师利用职务之便，巧立名目，向学生收取费用或搭车收费的；
（六）我校在职教师向家长索取或变相索取贿赂、收受家长礼物的；
（七）代课教师体罚学生或变相体罚学生的；
四、实施步骤
专项治理工作分四个阶段进行。
第一阶段：动员部署阶段（2013年4月22日至4月30日）认真组织教职工学习教育局制发的《神池县教育系统集中治理教育乱收费,乱补课,乱订教辅资料实施方案》统一思想，形成共识，明确任务，制定工作方案，创新治理模式和方法，扎实开展治理活动，将治理工作不断推向深入。
（一）丰富宣传活动载体，学习模范典型事例，倡导廉洁从教风尚，自觉抵制为教不廉歪风。
（二）同每一名教职工签订《承诺书》，郑重承诺远离“三乱”现象。同时，要重点明确违纪处罚办法等，确保《承诺书》真正具有约束性。
（三）以学校的名义向每个学生及家长发一封《公开信》。
（四）在学校电子屏上制作有关专项治理内容的宣传标语。
（五）设立学校公开举报箱，公布教育局和学校的举报电话。第二阶段：自查自纠阶段（5月4日至5月10日）
我校在自查自纠期间，要采取切实可行的措施，坚决打击乱办班、乱补课、乱订乱发教辅资料等违规违纪行为。根据违规事实的情节、影响及认识态度等情况，予以区别对待。
（一）组织学生参加各种形式的辅导班、自习班、补课班的教师，能主动停止并做好善后工作（不得向学生收取费用）并向学校作出书面说明；
（二）私自为学生订发、推销或变相推销教辅资料的教师，主动退出非法所得，并向学校作出书面说明；
（三）受聘到民办教育机构兼任领导职务及从事教育教学活动的；向学生收取费用或搭车收费的；向家长索取或变相索取贿赂、收受家长礼物等不合法行为，在向学校作出书面说明的同时，主动停止其非法行为、退出其非法所得；
对在自查自纠期限内，情节轻微或虽有问题但能主动承认错误、承担责任并及时纠正的，不予追究。
自查自纠期结束后，对有问题隐瞒不报者，学校坚决处理；对在自查自纠期采取不正当手段串通家长、学生故意隐瞒事实且继续从事其不合法行为者，严惩不殆
学校在7月10日前，将自查自纠情况总结上报教育局。在自查自纠期间，学校工作领导小组将根据自查情况和群众举报的问题进行督查。
第三阶段：监督查处阶段（5月11日至9月10日）
学校将采取经常性检查、不定期抽查、明查暗访等方式，结合群众举报、投诉，深入有关出租房屋的教室等补习场所进行检查。一经发现违规违纪的在职教职工，现场处理，决不姑息迁就。同时，坚持教师家庭住址登记、跟踪走访和领导包保（吴江包一、二年级；高美玲包三、四年级；范宝财包五、六年级）等工作制度，加强对教师的日常管理工作，有效杜绝在职教师“三乱”问题的发生。
第四阶段：总结巩固阶段（9月11日至11月25日）
对专项治理工作进行认真总结，针对治理中发现的问题，建立健全治理工作的长效机制，确保各项整改措施落到实处。于11月25日前把专项治理工作总结报送教育局专项治理领导组
五、违规处理
对因违规违纪被查实的当事人、相关责任人，上报教育局，进行严肃处理。并做如下处理：
（一）对被举报到上级有关部门的个别教师违规行为，有迹象但未查实，实行不良行为登记制度，下发警告通知单，并作为今后监督管理的重点。
（二）对因违规违纪被查实的当事人、相关责任人，取消其本年度评模、评优、晋级、晋升职称资格；已评聘为学科带头人、教学标兵、兼职教研员者，取消其资格、收回补助。
（三）对因违规违纪被查实的当事人、相关责任人，按其违规违纪时间长短扣除相应的绩效工资。
（四）对故意对抗、破坏专项治理工作者，学校将其解聘待岗。
六、专项治理要求
（一）加大宣传教育力度。组织广大教师认真学习相关法规、制度和各级教育行政部门的有关文件精神，充分认识各级纪检监察和纠风部门以及教育行政部门治理“三乱”的决心和信心，自觉规范个人从教行为。教育和引导教职员工要自觉遵守职业道德，珍惜工作岗位，珍视社会公誉，自觉维护人民教师的良好形象，不断提高教师的职业道德水平。
（二）要加强领导，落实工作责任。专项治理工作领导小组，主要领导负总责，分管领导具体负责。做到规定人人皆知、承诺人人签订、责任层层落实。
（三）学校要加强监管工作。设立举报箱、公布举报电话、电子信箱
教 育 局举报电话： 4243358
电子邮箱jyjfwj@163.com 实验小学举报电话：
4232474
***（李茂林）***（赵建国）
神池县实验小学 2013.4.22
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