消防安全工作方案_消防安全工作实施方案
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2014年消防工作方案
一、编写工作方案目的努力使消防安全工作做到“一明确、三建立、四规范”的总要求。“一明确”即明确消防安全职责；“三建立”即建立健全消防组织，建立健全消防安全制度和操作规程，建立完善消防档案；“四规范”即规范防火检查和隐患整改，规范消防设施维护管理，规范消防宣传教育培训，规范灭火和应急疏散预案演练。
二、安全生产部消防工作主要内容：
（一）逐步推行灭火器等消防设施现场检查确认表，确保消防设施100%正常投运。（4月份）
（二）办公楼、宿舍楼、活动中心各楼层设立火场疏散人员，加强火场疏散逃生能力。（5月份）
（三）征集消防安全管理，消防设施中存在的意见及问题，安全生产部予以解答、解决。（6月份）
（四）突击抽查各分、子公司易燃易爆区域人员扑救初期火灾的能力。（7月份）
（五）开展厂前区办公楼火灾撤人疏散演练，检查报警接警、灭火救援、疏散逃生等环节的处置能力。（8月份）
（六）检查消防设施包片负责工作的落实情况，重点抽查人员是否了解所负责的消防设施数量及种类。（9月份）
（七）组织义务消防队员开展消防影视教育培训，将世界近年来的特大消防事故进行宣讲。（10月份）
（八）开展119消防宣传日活动，重点抽查各分子公司火灾报警控制柜，消防水系统等运行情况。（11月份）
（九）建立消防基础管理考核办法，系统的归纳考核细则，督促全员形成人人参与消防、重视消防的良好氛围。（12月份）
三、消防工作要求：
（一）各分、子公司须建立消防设施管理办法，明确专兼职安全员具体工作职责，保证消防工作层层有人抓、有人管、有人落实；明确岗位人员消防及疏散设施包片责任，确保消防设施100%正常投用。
（二）各分、子公司在开展消防安全检查期间，深入将演练与消防检查相结合，模拟或真实使用各类消防灭火器材，才能正真的暴露出存在的实际问题，正真起到消防检查的作用。
（三）各分、子公司加强消防治安队人员的培训力度，定期举办包括警戒灭火、火场救人、疏散逃生在内的消防技能培训，提升消防治安队人员的专业水平。
（四）各分、子公司须加强消防控制室管理，不断演练接警报警处置程序，不断提高消防控制室人员的警惕性，加强对失职人员的考核力度。
（五）各分、子公司须认真思考消防本质安全，论证用水封、阻火装置等设施对各岗位进行防火分割，确保不发生联锁火灾爆炸事故。
（六）消防设施部分长期不用且不宜试用，久而久之，各级
人员很容易产生忽视消防的心理，各分、子公司需从细节入手，及时公布存在问题，加强考核力度，逐步提高人员消防安全意识。
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