届经管学院毕业论文工作方案(已核)_毕业论文工作方案

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经济与管理学院2014届本科

毕业论文工作方案

毕业论文写作是总结、检验、深化所学专业知识的过程，也是培养大学生创新精神和实践能力的重要途径。毕业论文工作要求学生综合运用所学的基本理论、基础知识和基本技能，进行初步的科学研究训练，提高其分析和解决实际问题的能力。学生保质保量地完成毕业论文是授予其学士学位的必备条件。为切实做好我院2014届本科毕业生毕业论文工作，提高毕业论文质量，在遵循学校毕业论文工作基本要求并结合我院专业特点的基础上，特制定2014届本科毕业论文工作方案。

一、毕业论文的组织领导

成立毕业论文领导小组，毕业论文的实施由院长和主管实践教学副院长、教学科研科、专业教研室负责。院长和分管副院长负责毕业论文工作的管理和协调，组织毕业论文初、中、后期检查。专业教研室对毕业论文工作具体组织实施，抓好毕业论文各个环节的工作。

毕业论文领导小组及成员：

组长：张旭辉陈虎

副组长：彭方志杨勇攀陶睿

成员: 陈芳赵冬阳王宇柳秋红刘鑫春蒋霁云龙云飞

二、毕业论文指导教师工作职责

l、指导教师资格

（1）具有认真的工作态度、丰富的专业知识和较高的业务水平。

（2）具有一定教学经验和科研能力的讲师以上职称或硕士以上学历的教师担任。特殊情况可选择具有指导能力的其他教师担任，也可聘请外单位相当于讲师及以上职称人员进行指导。每位教师每学年指导毕业论文的学生人数，一般不超过9名。

2、指导教师职责

（1）根据毕业论文的具体要求和安排，制定详细工作计划，对学生毕业论文全过程进行指导，解决写作中的有关问题。

（2）指导教师应在撰写论文的各个环节认真负责，一丝不苟地对学生进行指导，启发学生深入思考，引导学生分析问题，认真培养学生的独立工作能力和创新能力，培养学生刻苦钻研、踏实严谨的优良作风。

（3）指导学生正确选题，并在其选题确定后，向学生讲清课题意义，提出明确要求；介绍与选题有关的科研动态及参考文献和书目，指导学生系统查阅参考资料，帮助学生掌握文献检索的程序和方法，要求学生作好文献索引目录，撰写文献综述；审阅学生的社会调查设计方案，指导学生拟定论文写作提纲。

（4）对每位学生毕业论文进行分阶段指导，指导次数一般不少于8次，总计时间不少于10小时。

（5）指导教师要定期检查学生论文进展情况，进行个别指导。认真审阅学生写作初稿、二稿，提出具体修改意见，帮助学生及时调整与完善研究计划，以确保论文质量。

（6）指导教师应严格按照导师工作职责对学生进行指导，如论文完成后检查出现抄袭、剽窃等不良现象由论文指导教师负责。

（7）根据学生论文撰写的工作态度、工作能力、论文质量写出考核评语及评分的初步意见，同时对学生进行答辩资格预审，并指导学生参加毕业答辩。

（8）指导助理应协助指导教师开展学生毕业论文的指导工作。

三、毕业论文选题和开题要求

1、毕业论文选题应符合本专业培养目标的要求，体现科学性、实践性、综合性、创新性，对培养学生的学术水平与实际动手能力以及综合应用基本理论与基本技能的能力起到积极作用。

2、题目要有一定的研究价值和现实意义，尽可能结合学生所在的行（企）业实践岗位,从用人单位或企业面临的实际问题中选题。毕业论文选题不宜过大，尽量做到“小题大做”。

3、题目的选择要有一定的新颖性，应结合现实经济、管理活动的特点及时更新论文题目，与上届相比2014届毕业论文题目更新率原则上不低于80％。

4、学生选定题目后，一般不得变更。如有正当理由要求变更题目须经指导教师同意并按论文题目更换程序报教研室、学院和学校审批。

5、要求学生根据毕业论文工作任务书的相关要求，围绕论文选题开展调查研究，阅读中外文献，收集资料，了解所选课题的背景，明确其目的、意义和要求，完成毕业论文开题报告。

6、毕业论文工作开始后，学院学术委员会组织教研室对论文的开题情况进行检查。其内容包括指导教师的工作情况，论文选题所必需的条件是否具备，选题是否恰当，组织安排是否合理，学生的开题报告是否合乎要求等。

四、毕业论文内容

1、毕业论文为不少于8000字的中文论文，包括封面、目录、中英文摘要与关键词、论文主体、致谢、注释和参考文献等。

2、毕业论文应围绕选题展开分析、论述。

3、论文格式、文字表述、标点符号、年代应用、中外文摘要、参考资料的附录和注释等方面，都应符合《攀枝花学院本科毕业设计（论文）撰写规范化要求》的规定。

五、论文评语与评分标准

1、评语内容应包括完成情况，毕业论文的质量和水平，独立工作的能力，工作量的大小和工作态度；评语应确切、具体，避免简单抽象，千篇1律，注明毕业论文有哪些创新与优缺点，哪些地方需要改进等。

2、评分标准

优秀：

（1）按时出色地完成毕业论文任务，论文符合规范，整洁清晰，文理通顺，表述准确，分析合理，有一定的创新性。

（2）综合运用所学知识，分析和解决问题的能力强，有一定的创见。

（3）工作积极认真，工作量大。

（4）论文答辩中，思路清晰，语言表达能力强，重点突出，逻辑性强，能准确回答问题。

良好：

（1)按时较好地完成毕业论文任务，论文比较符合规范，整洁清晰，文理通顺，表述准确，分析合理。

（2)综合运用所学知识，分析和解决问题的能力较强。

（3)工作积极，态度认真，工作量较大。

（4）论文答辩中条理清楚，能抓住重点较正确地回答问题。

中等：

（1)能完成毕业论文任务，基本做到符合规范，整洁清晰，文理通顺，表述准确，分析较为合理。

（2)有一定综合运用所学知识，分析和解决问题的能力。

（3)工作尚认真。

（4)论文答辩中条理尚清楚，主要问题的回答基本准确。

及格：

（1)能完成毕业论文的主要任务，文字材料基本能表达课题内容和结果。

（2)经启发后，尚能分析和解决问题。

（3)工作态度一般。

（4)论文答辩中，有些问题需要经过启发方能回答。

不及格：

（1）未能达到毕业论文的基本要求和规范。

（2）缺乏分析问题和解决问题的能力。

（3）工作不认真。

（4）论文答辩中不能解释毕业论文中的基本论点。

六、毕业论文答辩

1、组成学院毕业论文答辩委员会，原则上由学院学术委员会委员担任，下设若干答辩小组。

2、答辩委员会的职责是组织领导整个答辩工作，统一论文答辩要求和评分标准，进行答辩资格审查，并对毕业论文做出最终评定。

3、答辩小组老师不少于3人，主持毕业论文的答辩工作，确定毕业论文的答辩成绩，并对本组答辩学生的毕业论文总成绩提出意见。

4、有下列情况之一者，不得参加毕业论文答辩：

（1）未能通过指导教师评阅，或评阅教师评阅，或答辩委员会审查；

（2）由于学生个人的原因，未能完成毕业论文；

（3）毕业论文质量存在严重问题，有重大错误或不符合基本规范；

（4）抄袭他人论文；

（5）累计旷课时间达到或超过毕业论文写作折算时间1/3。

5、答辩成绩

答辩小组评定答辩成绩并写出评语，在综合指导教师、评阅教师、答辩小组三方的评分与评语的基础上，对学生毕业论文总成绩提出意见，交答辩委员会审定；优秀和不及格论文交由学院学位分委员会审批。

6、在论文答辩的基础上评选优秀论文，获得优秀成绩的学生比例为5%左右，由获得校级优秀的学生本人根据学院新的“校级优秀论文”模板格式要求重新浓缩论文内容，并填写基本信息表、优秀论文推荐表等相关材料，在获得导师同意之后再上传到图书馆网页。

七、毕业论文的存档

学生的毕业论文资料包括论文文本、论文电子文档、文献综述、题目审核表、任务书、指导教师评语、评阅人评语、答辩小组评语、答辩记录、论文成绩表等，由教学科存档管理，保存期为5年。

八、其他事项

1、按照2010级人才培养方案规定，201届本科各专业学生原则上应返回学校做毕业论文。确因工作需要在校外做毕业论文的学生，必须修读完人才培养方案要求的所有课程且达到毕业条件的应修学分要求，完成毕业论文的主要内容，提交初稿（含电子版），并2014年3月30日前提交“攀枝花学院学生申请在校外做毕业设计（论文）申请书”，经家长和校方同意后方可在校外做论文。若未办理相关手续，将不予毕业论文答辩。

2、学生应严格遵照论文工作进程中的时间安排完成论文写作的每一环节，否则，将在论文总评成绩中做相应扣减。

经济与管理学院

2013年10月

附件1：论文工作程序及时间安排