青安岗员郑月财同志简要事迹_优秀青安岗员事迹材料

2020-02-27 先进事迹材料 下载本文

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青安岗员郑月财同志简要事迹

郑月财同志今年28岁,中共党员,一九九八年参加工作,是立井井下段电车司机,他九九年参加青安岗工作,到现在已近十年的时间了,十多年来,他热爱青安岗工作,积极参加青安岗活动,坚持原则,敢于积极向“三违”现象作斗争对安全工作责任心强态度端正,积极认真,工作效果突出,被员工称为,安全工作上的小包公。

1、全年参加青安岗上岗五十四次。

2、全年汇报检查隐患七十六条。

3、全年制止“三违”三十二次。

4、所在班组全年消灭轻伤。

一、热爱岗位、尽职尽责。他关心企业安全和员工安全,以保证安全为己任,安全第一的思想在头脑中深深扎根,工作中想安全、学安全、积极搞好安全。他积极参加青安岗开展的各项活动,全年参加青安岗上岗五十四次制止“三违”三十二次,白天工作在井下,他利用晚上业余时间参加青安岗一年达十五次之多。

二、关心他人,以身作则。他本人遵守规程,按章作业,本人从不违章,在他身上从没有影响安全等工作,并且他关心身边的员工安全,拉车前他都准确、热心的执行喊话制度,九月上旬新一班,他在送员工行车时发现一名员工的胳膊跨在矿车外,他马上停车进行制止,五月份中旬在拉饱车时突然发现有矿灯在车空中,他采取了缓停措施并走过去把这名员工撑下车,仅这样的例子一年就有四十余次。

三、专研技术、业务精炼,他身为电车司机,但他为了提高上岗质量和水平,坚持采、掘、机、运、通五大系统专业知识学习,白天工作没时间,下班后晚上自己找书学,业余时间找井口技术人员和老工人学习业务知识,班中走到哪问道哪,全井各系统的安全质量要求他都了如指掌,有的工人开玩笑说他是业余的安全员,什么都懂,成了青安岗的业余教员。

四、他坚持原则,敢说敢做。对青安岗工作对安全他有一个高度的责任心,原则性强,不论在哪不论是谁,只要他发现有“三违”现象他都敢说敢做,从不迁就,四月份他发现128场子多拉车,他马上前去制止,当时段长说任务紧拉一趟没事,他就站在车前不安规程拉他就坚决不离开现场。象这样的例子举不胜举,员工都说他是安全工作的“小包公”。

滴道盛和煤矿立井青安岗

事迹材料

立井青安岗现有岗员十四人,一年来在公司、矿团委的正确领导下,围绕井口生产积极、主动、有效地开展了青安岗活动,并受到了好的效果,保证了全井安全形式的巩固和发展。青安岗连续八年被评为矿先进青安岗。

1、全井全年消灭了重伤以上人身事故。

2、全年上岗50于次,查处安全隐患320余条,处理290余条。

3、全年青安岗员制止违章162人次。

4、全年查处重大隐患17条。

5、全年制止“三违”270余次。

一、壮大队伍、发挥作用。为了适应青安岗工作需要,加强了青安岗的组织建设,进行了两次整顿,青安岗员人数由年初的十人发展到十四人,并且做到了采掘队伍班班有岗员。

二、开展活动、注重实效。今年以来积极联合井口的安全工作,坚持开展了定期,经常性的青安岗员上岗活动,全年青安岗上岗五十次,参加370多人次,查出重大隐患17条,安全隐患320余条,处理隐患290条。在坚持集中上岗的同时还进行分散上岗,青安岗员在工作中时时处处对本段队,本岗位的安全进行检查监督,青安岗员全年制止“三违”270余次。

三、加强培训、提高素质。为了提高青安岗员上岗质量,我们突出了青安岗员的专业技术上岗培训有全年培训计划,坚持每次上岗前的上岗培训,讲专业知识水平,提高了青安岗员的上岗质量,全年青安岗员培训达五十余次。

四、加强教育、增强责任心。为了提高全体青安岗员的责任心,我们每月定期对岗员进行一次责任教育,增强他们对青安岗的热爱,认识本岗位所肩负的责任。使他们明确责任,坚持原则以企业好员工利益为重,积极参加开展工作,促进了全井安全局面的巩固,切实的发挥了青安岗在安全生产工作中的作用。

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