汽车制动系统公司青年岗位明星个人事迹材料_青安岗个人主要事迹

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爱学习 善动脑 肯吃苦 多勤劳 勤工作 效率高的郑宝佳

汽车制动系统公司青年岗位明星个人事迹材料

郑宝佳，女，共产党员，大学本科文化，制动系统公司技术研发部主管工程师，主要负责阀类产品的研发设计工作。在工作中她勤勤恳恳、，认真负责，任劳任怨，多次被公司评为“巾帼建功标兵”、“优秀员工”、“模范党员”、“优秀科技工作者”等荣誉称号。她勇于担当重担，超负荷承担完成了东风商用车、康明斯、北汽福田、成都王牌等市场的多种产品开发工作，其开发产品为公司当年带来新销售收入三百多万元。她擅于学习新知识，运用新方法，其承担的东风商用车3541010-t56l0排气制动阀项目，很好的运用项目管理的工具方法，出色的完成了产品的各项目标，给公司项目管理起到了示范作用。同时担当1203015-km800排气制动阀质量攻关项目经理，目前措施实施到位，改善效果逐步显现。其中，柳汽市场从原来的赔偿率18%降至2012年的1.9%，并在攻关“排气制动。

习和借鉴兄弟公司在项目管理和项目管理工具的应用上的经验，在制动公司技术部，对技术人员开展项目管理知识培训，引导和帮助研发人员在公司产品研发过程中，采用项目管理模式，对开发项目进行管控。她还积极参与开展对本公司项目管理的评价工作，不断提升了制动公司的产品开发水平。

二、肯吃苦，多勤劳

在将公司研发的高端排气制动阀产品引入到北汽福田市场过程中，为了满足用户对产品性能的要求，郑宝佳同志在产品设计试制试验过程中，为了掌握产品试验过程第一手准确详实的资料，她多次到天津偏远的郊区服务站，和做试验的司机一起做产品试验，当时正值雨季，服务站露天到处是泥泞不堪，公司同事说：“别去了，相关数据我们发给你”，但小郑却说：“不到现场，心中没数”。她连续几天，每天冒着雨在现场和同事们一起做试验，每天对着大型商用车钻车裆、爬驾驶室近百次，即使脸上流淌着雨水，双手全身满是油污，也没叫一声苦和累，直到把试验做完，她才满意的笑了，2012年，她负责设计开发股份公司的进气关断阀总成项目，该项目已签订技术协议，其中有一条是：如未按节点提交样件将会进行10万元的考核。该排气制动阀的工作方式与现有排气制动阀的工作方式正好相反，布置在发动机的进气歧管中而非排气歧管中，且在较为恶劣的煤矿环境下进行工作。由于其顾客特殊的使用要求，作为项目经理及产品设计人员，为了能够按时按节点完成四只总成的送样，郑宝佳同志白天8小时在试制车间进行技术摸底，采用多种方案进行试装，并且自己亲自动手进行装配，弄的手上、脸上、衣服上都是油渍污渍也不在乎，晚上加班设计、改进图纸，经常到很晚才能回家。下班的时候同事会调侃说“还不回去带孩子呀?”,她笑笑说“没事，一会儿就走。”可这个一会儿都是在晚上十点之后了，当把设计方案和样件按时拿出提交给用户时，用户和部门领导都连声称赞：“好，我们就要这样的速度”。

三、勤工作、效率高

郑宝佳同志工作上兢兢业业，认真负责，主动承担难、繁、险的工作，处处发挥模范带头作用，是公司产品研发岗位上的骨干和精英。因为公司研发人员短缺，2012年，她担任了“国四车排气制动阀”、“直踏式串联制动阀”、“北汽福田高端排气制动阀”、“安徽华菱市场产品开发”、“ 三一重工市场产品开发”、“ d760产品开发”等近10个产品的项目经理。为了按时完成产品的开发任务，她将在项目管理培训中学习到的project软件知识及问题清单等管理工具，应用到各个项目开发过程的管控中，极大地提高了产品开发的进度和开发质量。国四车排气制动阀产品开发，是零部件公司采用项目管理的重点示范项目，作为项目经理的郑宝佳同志，严格按照新产品开发流程，编制好开发计划，利用“问题清单”管理工具，对产品开发的时间、节点、性能技术指标、质量要求、成本控制等每一个过程，严格管控，使国四车排气制动阀产品的开发，实现当年开发，当年实现销售收入三百多万元，产品一次装配合格率达到95%以上的目标。

为了将公司研发的高端排气制动阀产品快速导入北汽福田市场，她将“排气制动阀背压计算表”引用到该产品的开发上，满足了用户对该产品的性能要求，比预期提前4个月通过了北汽福田的质量体系审核，快速为公司拿回了供货订单。