大连海事大学航海学院133中队先进团总支事迹说明_501中队先进事迹

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长风破浪会有时，不破楼兰终不还

—— 航海学院13-3中队先进团总支申请材料

航海学院13-3中队团总支部

2015/3/31

岁月如梭，白驹过隙。在过去两年里，航海学院2013-3中队团总支部在学院团委、学院党委的领导及各部门的支持配合下，我中队团总支始终坚持以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，并结合习近平总书记在十八届四中全会上提出的“四个全面”战略思想布局为压舱石，航海13-3中队团总支在任何问题上始终波澜不惊，破浪前行。

航海学院13-3中队团总支在日常各项工作中，始终以“团结青年，教育青年，管理青年，服务青年”为宗旨，以构建“育人型、服务型、学习型、实践型、创新型”组织为目标，以思想政治教育为核心，以团学活动为平台，以素质拓展为载体，以组织建设为保障，努力构建服务团员青年成长成才的新体系，全面提高学生综合素质。

一、思想建设

航海13-3团总支部坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观武装每一位团员青年的头脑，坚持把政治理论教育放在一个突出的位置，曾先后多次举办思想学习交流会、党学知识普及会，引导团员青年对重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵和精神实质的认识达到新的高度，引导青年学生为发展先进生产力、先进文化多做贡献，为广大的青年团员谋取利益。狠抓思想政治教育工作，指导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

二、学风建设

大学生的首要任务是学习。航海13-3中队团总支部始终不忘这一点，秉承校训“学汇百川”的精神，航海13-3中队主抓学风建设，通过定期举办优秀学长经验交流会、班级学风建设总结会，组成班级一对一帮扶小组等手段，使中队全体同学的学习成绩迈上了一个崭新的台阶。2014~2015学年第一学期，航海2013-3中队平均绩点2.7，普通班排名前10中，有7个同学属于13-3中队。13-3中队团总支为此付出过如下努力：

1、班级定期开展学风建设小结

航海学院13-3中队团总支责成各团支部定期开展学风建设总结会，利用早操早班会、班会等时间，分析总结近一段时间班级内的学习情况，有的放矢，针对班级里面部分同学的薄弱科目，连成一对一帮扶小组，做到“不抛弃，不放弃”，使学习有困难的同学跟上中队的整体步伐，确保中队无人掉队。

2、“院系帮带，薪火传承”——优秀学长学习经验交流会

航海学院13-3中队团总支部每学期初组织中队同学参加一次优秀学长学习经验交流会，团总支部会邀请上一届学习成绩优异的学长参加经验交流会，学长就所学科目的学习方法、大学本阶段应注意的一些问题、将来的就业前景及方向等同学们比较关心的问题，与同学们展开深入的交流。学习经验交流会大大的扫清了同学们新学期的困惑，使得同学们能够认清前进的道路，少走弯路。同时，院系之间师兄弟的帮带，薪火传承，体现了航海学院半军管制度一直以来所形成的团结友爱，互帮互助的良好氛围。

三、文化建设

文化建设一直是团建工作的重点所在，如何切实开展好丰富多样的课外活动、团日活动、志愿服务活动等，一直是团支部工作的重点与难点。航海13-3中队团总支部摒弃旧思路、旧方法，推陈出新，用新形势、新态度、新手段来面对团建活动，取得了较为不错的成绩，团支部在以下几点比较具有特色：

1、读书、榜样、时事三方面开展团日活动

航海13-3中队团总支部积极响应院团委号召，每月开展“读书，阅人，品时事”为主题的系列团日活动，引导中队内部团员青年阅读经典名著，提升个人修养；树立身边的榜样，以榜样的力量感化自己，建立正确的人生观、价值观、世界观；通晓时事政治，拓宽自我眼界。以书为笔雕品味，以史为鉴明前路，以事为镜检自身。读书方面，设立中队读书漂流角，让团员青年品味经典，仰望巨擘光辉；定期开展读书交流会，促使团员青年相互学习，相互交流，取长补短，并在交流中增进感情。中队积极评选身边的榜样，将各方面表现优异的同学推选为榜样，勉励团员青年以榜样的力量要求自己，营造中队积极向上的氛围。中队团总支部大力鼓励身边同学关心时事政治，作为当代大学生，知晓时政热点，以未来主人翁的立场来要求自己是十分必要的，“国家兴亡，匹夫有责”，紧跟时代脚步。

2、落实志愿服务，培养青年团员社会责任感

当代大学生缺乏社会责任感，为此航海13-3中队团总支部全力配合学院雷锋志愿服务站的工作，通过组织进行海边拾捡垃圾、养老院孤寡老人慰问、社区义务帮扶补课等各项义工、志愿服务工作，培养当代大学生的社会责任感，履行义务，从而提升个人思想道德水平，真正做到一个“为人民服务”的大学生。

四、团总支部建设

除却中队建设以外，团支部建设也尤其重要。没有“吾日三省吾身”的精神，何谈更好地为青年团员们服务。为此，13-3中队团总支部从团支部人员管理机制改革、团建工作调研创新两部分改善自我，为青年团员提供优质服务。

1、团支部人员管理机制改革

设立中队指导员信箱，根据院团委和同学们提供的建议和意见，及时调整工作思路，改进工作方法，整顿工作作风。在原有各项规章制度的基础上，进一步完善和修改了各项制度，制定了考核办法、考勤制度等多项措施，每学期对团干部做一次量化考核，保证团支部班子能更好的为同学们服务。

航海学院13-3中队团总支部每周定期召开例会，总结工作情况，提出在工作中所遇到的新问题，讨论并提出解决方案。队伍成员工作上分工明确，团结协作，生活上互相帮助，共同进步，思想上积极进取，作风端正，并且在组织建设上狠下功夫，明确工作责任制、考核评优制、档案管理制等制度。

2、团建工作学习交流

为发现自身团建工作存在的问题，改革团建工作固有模式，推陈出新，航海13-3中队团总支部定期举办团支部交流活动，与理工大学团支部聚在一起，交换团建工作思路，为团建工作贡献新点子，新创意，同时改善自我，为同学们带来更为新鲜的团建。