好民风标兵宝泉岭农场医院程红事迹_医院好党员主要事迹

2020-02-29 先进事迹材料 下载本文

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爱的奉

——记宝泉岭农场医院医生程红

一名理性、优雅、干练的女人,把人生最美好的青春献给了生育她养育她的这片土地。她放弃了外面优厚的待遇,毅然决然的回到了家乡,回报于家乡。她就是农垦总局宝泉岭农场医院的一名普通的医生----程红。程红从医24年如一日,把平凡的爱给了热爱的事业,博大的爱给了需要的患者。她是同事的知心伙伴,她是病人及家属的使者。她曾获得全国垦区社区卫生服务先进个人,大家都亲切的称她为北国的乡村百合。

一、风雨彩虹,铿锵玫瑰

程红是一名普普通通的临床医生,曾经在医院多个科室及社区卫生服务站工作过,通过在省内各大医院多次进修学习中积累了丰富的临床经验。对于同事,她既是领导又是朋友,对每个人都十分关心。对于患者,她总是随叫随到,耐心细致的为其服务,患者都视程医生为一生离不开的亲人。

在工作中,由于院领导的高度重视和程红不懈努力,组建起了慢性病科。从此她就走上了基本公共卫生项目服务管理这条既漫长有艰辛的道路。在慢性病成立初期,工作根本找不到头绪,根本不知道应该干什么,也没有前人的经验可以借鉴。程红就带着她的团队如同在黑夜里行走的路人。前方没有光明,只能摸索着前行。她慢慢发现在医院库里有很多空白档案,她就主动联系社保局,把社保管理的严重慢性病建立档案,然后开始定期随访。这样可以保住一些患者,不至于患者流失。之后,她又发现还有很多不够条件的慢性病居民,也有被期望管理起来的需求。于是就做了一个大胆的决定。体现了一个干练女人的工作作风。她通过街道动员全社区的居民拿着户口本来医院建立健康档案,同时对慢性病人、残疾人等进行初筛,把符合条件的病人纳入慢性病管理。这是一个漫长的过程。在她和各科室同志们的共同努力下,一个慢性病患者服务的体系初步建立起来了。在这项工作中她遇到了很多反对的声音。例如自己团队的力量不够,需要各个科室帮忙介入,对于慢性病的初筛就需要健康体检室、心电室、化验室等科室的帮忙。这项工作覆盖范围广,需要多人的参与,为此增加了各科室的工作量,很多人不理解,工作态度不积极,拖延,她看在眼里,急在心里。她决定自己多干些,尽量减轻其他科室的工作量。但是,一个人的精力是有限的。这个方法是行不通的。她冥思苦想、借鉴经验,最终想到了积分考核制度,与个人利益挂钩。给个科室划分档案数量。同时讲解慢性病管理模式一旦形成将是服务于历代千秋的好事。现在,慢性病管理工作已经初具规模,人们已经看到了管理所带来的好处。对于医院各科室和患者来说,都便捷了很多,也大大提升了就医速度。人们都开玩笑的说程医生是个有远见、有谋略的“军事家”。

二、有勇有谋、敢于承担

2011年8月医院整体转型,并拟定于现场会在宝泉岭召开。这项工作院里决定由程医生负责。大家在什么都不懂的情况下,便开始了加班、四处奔走的生活。程医生带领她的团队经常迎来黑夜送走星辰,战胜了一个个无法预料的困难,现场会取得了巨大的成功。管理局领导看到了她的潜力和能力,把局场两直的计划生育、妇幼保健、疾病控制、卫生监督等将近4万人口的基本公共卫生服务交给宝泉岭农场医院去做,并要求其创建示范社区卫生服务中心。这个任务虽然虽然光荣但是艰巨,不是指需要热情和干劲就可以完成的。更需要专业的技能和战胜困难的决心。在医院领导的大力支持下,面对着困难、机遇和挑战。程医生又开始了她的一个新任务。程医生大胆创新、严格要求,对照标准一项一项的完成。带领同事们在困难中前行,磕磕绊绊、经常返工那已是家常便饭了。面对着没有捋顺的许多关系和问题,大家边干边学,程医生常常在梦中惊醒,发现梦里都是在解决白天没有解决的难题。但是,程主任在工作中始终抱着追求优秀的信念,“尽心”“尽力”“尽善”“尽美”的去完成上级派发的每一项任务。她总是在说“感谢医院给了我这样一个平台,让我有机会去完成自己想做的事”。在工作中程医生是一个很“犟”、很“疯”的人。家人眼中她是“工作狂”。在同事眼中她是“工作疯子”。她这些年的努力和成长都是有目共睹的。在困境中前行、在磨练中成长。使其成为今天医院的不可缺少的一员。不夸张的说为医院的前行起到了推波助流的作用。

三、风雨之后见彩虹

在程医生和全院职工的一起努力下,作为垦区社区卫生服务示范中心。宝泉岭社区卫生服务中心在社区卫生服务管理体制改革上屡率垦区之先,创造了很多“宝泉经验”:2011年,中心创建了“中心管站医管户”的一体化社区卫生管理架构,推动了社区卫生服务及康复网点快速建设,实现了“15分钟医疗康复圈”;

2012年,医院实现中心与站的电子档案信息共享,最终使建立的居民健康档案“活起来”,并把家庭医生服务、慢性病管理、中医药

康复、社区护理及其他公共卫生项目服务等完整推进了社区。2013年中心门诊量明显上升,病床使用率增加,业务总收入也获得了增高。社区卫生服务初具模型,公共卫生服务网底的优势正在显现。每一个创新的决定,对于大家都是一个挑战和考验,都是一个奋斗的过程。每一个小小的成绩都给她带来莫大的欢乐和欣喜。这就是程医生努力工作的最大动力。

四、关爱他人,因真诚而感动同事和医患。

对于院领导她已是不可或缺的得力助手,对于同行她是他们真诚的朋友,对于患者她是他们的天使。2013年底,程医生在公共卫生服务发展中遇到了一个瓶颈,人员怎么都不够,物力、财力等等很多困难已经严重阻碍中心的发展。她夜不能寐,苦思变数,她一直坚信“办法总比困难多”。在重新审视了社区卫生服务中心如何准确定位的问题,制定了“全员参与、绩效考核、深化内涵”新的发展方向,针对老年人需要的养老难题,建成了以日间照料为主要模式,结合家庭医生服务团队介入的医养结合的老年人、残疾人管理体系。通过建设老年护理院和结合社区民营养老院、老干部及老工人活动中心;偏远作业点组织老人互助照料及中心成立敬老文明号护理病房,帮助减免住

院费用;组织成志愿者服务队,顶着严寒酷暑上山下乡,来到困难居民家里免费送医送药,为他们解决在就诊转诊及护理中的实际困难等等。每当她带领志愿者服务队下乡做志愿者服务时,看到老百姓期待感动信任的眼神,更坚定了把社区卫生服务做实做细的决心。

在多年的工作和学习中,她获得了领导和同事们很高评价。在学习中进步,在工作中进取。在平凡的岗位中做着不平凡的事。这是一名普通医生的博大胸怀,这是榜样的力量。她把美好的青春时光献给了热爱的工作。献给了患者。献给了最需要的人。

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