司法所工作整改措施（精选6篇）_各司法所工作整改方案

2021-06-18 整改措施下载本文

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第1篇：司法干警整改措施

自10月份起至年底，在全国法院范围内开展为期三个月的司法警察警示教育活动。米脂法院法警大队根据上级和院党组安排，结合米脂法院司法警察工作实际组织全队干警以“查思想、改作风、严纪律、抓管理”为主要内容，制定活动方案，积极创新形式，重点从四方面工作入手。一是广泛征求意见建议。采取召开座谈会、走访有关单位等形式，广泛征求院领导、各相关庭室及社会各界对司法警察队伍思想、作风、廉政方面的意见和建议；二是认真查找问题。重点分析查找在执法理念上是否存在政策观念模糊、法律意识淡薄、法治理念不强等问题；在执法能力上是否存在不规范执法问题；在执法作风上是否存在组织纪律观念淡薄、敬业精神不强、工作作风不端正等问题；在廉政勤政上是否存在廉洁自律意识差、收受贿赂、违反“五个严禁”规定等问题；三是认真开展“回头看”活动。结合正在开展的全省法院司法警察队伍教育整顿活动，扎实组织开展一次“回头看”排查活动；四是制定整改措施。对查找出来的问题动真碰硬进行整改，并围绕职能履行，进一步健全完善工作制度，围绕加强作风建设，进一步健全完善日常管理、工作监督和奖惩制度，建立健全举报查处机制，落实责任追究制度，规范司法警察行为，建立司法警察工作长效机制。通过会议讨论梳理出了当前米脂法院司法警察工作作风和队伍建设存在的问题，并提出了具体的教育整顿措施。

一、司法警察工作作风和队伍建设存在的问题

一是思想认识不到位。司法警察队伍整体素质下滑，部分干警进取心不够，敬业精神不强，工作责任心不高，工作效率低，缺乏主动性。二是业务能力有待提高。司法警察业务技能滑坡，缺乏技术尖子，部分干警法律法规掌握不透，直接制约了履职保障能力和业务水平的提高。三是安全意识不够。规范履职行为欠缺，部分司法干警工作警惕性不高，对事件的危害性估计不足，存在一定的审判安全隐患。四是团队意识不强。部分干警集体荣誉感和团队协作意识不强，缺乏危机感和紧迫感，执行力不足，工作存在拈轻

怕重，甚至互相推诿的现象。

二、整改司法警察工作作风和队伍建设的对策措施

统一思想，提高认识。在这次教育整顿活动中，法警大队针对警队在纪律作风和队伍管理方面存在的问题，有针对性地进行教育整改，全面提高警队的作风纪律建设，加强队伍管理，不断提高服务审判工作的能力和素质。全体法警在思想认识上充分认识到这次教育整顿的重要性，克服自身困难，全身心投入到

学习、教育之中，确保了教育整顿的效果。

三、认真学习，提高素质。教育中，法警大队认真组织学习《法警大队岗位责任制考核办法》、《人民法院司法警察暂行条例》等文件。法警们采取原原本本学习规章制度，老老实实做笔记，确保入脑、入心，在理论认识上有所提高。通过学习，全体法警澄清了思想上的一些模糊认识，进一步认识到加强作风

纪律建设和警队管理的重要性。

四、组织有力，效果明显。这次教育整顿中，主要采取个人摆查、召开民主生活会、整改提高等方法。在召开民主生活会时，每名法警对照“信念、信仰、事业心、责任感、敬岗爱业、廉洁奉公”等方面，本着对个人负责、对警队负责、对组织负责的精神，认真进行了剖析，开诚布公开展批评与自我批评。教育中，既注重正面教育，引导法警树立正确的人生观、价值观、世界观，用先进的思想和理论武装头脑，从思想上解决好“为审判提供一流的服务保障”的问题。同时，又引用违法违纪典型，深入剖析，深刻反思，触及灵魂。

五、加强训练，提高体能。组织法警队进行队列训练、擒敌拳、等军事技能训练，着力提高法警综合体能素质，保证能够以过硬的综合素质投入庭审服务保障中去，确保警队在关键时刻能够拉得出、冲得上。

六、抓好安全，加强保卫。司法警察队伍是一支准军事力量，必须以严格的纪律、过硬的作风，提供一流的服务保障。借教育整顿之机，司法警察大队具体抓了三项工作。一是确保良好的办公秩序。明确当事人必须在审判区活动，进入办公区必须经过安检登记。二是加强械具、提押的安全管理。对警用械具和单警装备实行定人定物，谁使用谁管理，提押犯人时实行背铐。三是建立巡逻制度。每天法警队派出2名聘用法警在公办区、审判区巡逻两次，消除不安全隐患，确保法院办公区的安全。

米脂法院法警大队把教育活动与“人民法官为人民”主题实践活动和“争先创优”活动结合起来，与规范司法警察职能履行结合起来，与加强司法警察队伍建设结合起来，与做好审判执行警务保障工作结合起来，防止搞形式主义和做表面文章，做到警示教育与警务保障工作“两促进”、“两不误”，既认真完成好审判执行警务保障工作任务，又严格按照要求认真抓好教育活动各阶段工作的落实，以审判执行警务保障工作和司法警察队伍建设的实际成果来检验教育活动成效。力争在本次学习活动中把米脂县人民法院

司法警察大队打造成一只优秀的队伍。

第2篇：三井司法所司法所工作总结

三井司法所2010年工作总结

三井司法所在区司法局和乡党委、政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照依法治国基本方略和构建社会主义和谐社会的要求，坚持执法为民的思想，牢固树立正确的执法观念和服务观念，改进工作作风，提升工作水平，树立基层司法行政机关的良好形象，更好地为乡域经济发展和社会稳定服务。现将2010年的基层司法行政工作开展情况总结如下。

一、加强学习，与时俱进，强化队伍建设

为了提高队伍素质，促进基层司法行政工作的新发展，我所深入学习了党的十七大精神、“三个代表”重要思想和与本职业务相关的政策、法律、法规，提高了干警的执法水平和服务技能。

二、深入开展各项业务工作

第一，常规工作有条不紊。全年共指导村级调委会调解民间纠纷近百件，直接参与调解疑难、复杂纠纷 32 件，办理法律服务及法律援助案件 16 件，开展法制宣传活动6次，帮教“两放”人员24人次，没有一起纠纷因调处不当而激化或引发上访。今年是“五五”普法验收年，因我乡是全市“四五”先进集体，基础较好，被区里确定为迎检单位，为此我所做了大量准备工作（包括组织普法对象记学习笔记和普法考试、开展法律大集、印发宣传单等），后来因5.15风灾，局领导考虑到我乡忙于救灾重建，取消了对我乡的检查，但局里普法部门对我乡多年工作比较认可。

第二，新的工作进展顺利。诉调衔接是今年工作的新重点，我们主动与四方台法庭对接，使原来不给立案的3件民事纠纷顺利进入诉讼程序，畅通了群众的诉求渠道。今年9月份，社区矫正试点工作在我区开始启动，社区矫正是党和政府赋予司法行政机关的一项新职能，为做好此项工作我所认真学习了相关文件精神，并对符合矫正条件的人员逐个排查，为正式接管做好准备，因排查出的两名待矫正对象联系不上，没有正式接管。

三、全力配合乡里中心工作

立足全乡改革、发展、稳定的大局，围绕党委政府中心工作，充分发挥基层司法行政工作职能，以“调访一体化”为核心，实施依法治理，解决社会热点、难点问题，全年共接待群众来访60余人次，劝访50余人，电话解答咨询120余次，代表乡政府出具信访答复意见5件，直接与各村或乡里各部门协调处理30余件，向上级信访部门出具汇报材料6次，有效维护了信访工作秩序，减少了越级上访。特别是5.15风在发生后，我所全体人员积极投身抢险救灾、核查灾情、维稳安保、矛盾化解、公益劳动等工作，为全乡的社会稳定、经济发展做出了积极的贡献。

三井司法所

第3篇：卫生监督所整改措施

卫生监督所整改措施

篇1：医院卫生监督检查整改报告

××医院卫生监督检查整改报告 ××卫生局卫生监督所：

×年×月×日，由市县两级卫生监督部门成立的检查组重点对我院在医疗废物和放射执业管理方面进行了现场检查，并提出了监督整改意见。我院在接到书面整改通知后，院领导高度重视，立刻成立了以业务副院长为组长的工作小组，对照监督意见书，对我院在医疗废物管理和放射执业管理方面存在的问题进行了督促整改。现将医院整改情况报告如下：

一、医疗废物管理整改措施

1、建立健全医疗废物管理组织及管理制度。成立医院医疗废物管理工作领导小组，小组成员包括医务部门、护理部门、感染管理科、总务后勤及各临床、医技科室的负责人。明确各部门工作职责，实行分级管理责任制。设置感染管理科为医疗废物管理监控部门，对医疗废物管理的各个环节定期进行监督、检查，并把监督、检查的结果及时向有关人员反馈，根据需要在不同范围内进行公示。同时通过监督、检查以评价各项规章制度、各部门职责的落实、到位情况、培训与宣传的效果，以及医疗废物管理措施的效果等。

重新梳理医疗废物管理的各个环节和细节，进一步健全我院医疗废物管理制度。建立医疗废物管理责任制，明确医院院长为我院医疗废物管理工作的第一责任人，全面负责医院医疗废物管理的领导工作。

2、完善医疗废物处置工作流程。

根据《医疗废物管理条例》相关法律法规的要求，结合我院实际情况，制定了《××医院医疗废物处置流程图》，并张贴于各医疗废物产生科室醒目位置处。规范、指导各科室按照《医疗废物分类目录》的要求，对医疗废物进行分类、收集、处置等管理。

3、配备医疗废物收集、处置等相关设施、用品，保障工作措施落实到位。

购进医疗废物专用包装袋、专用垃圾桶、暂存周转桶、利器盒等设施，对医疗废物进行分类收集处理。为医疗废物处置工作人员配备工作服、手套、口罩、帽子等防护用品，以保障相关工作人员的职业卫生安全。

4、设置医疗废物暂存间，严格暂存管理。

鉴于我院科室不健全，规模较小，医疗废物产生量小的实际情况，利用现有地点，设置了一间专用的小型医疗废物

暂存间。其外张贴医疗废物警示标识，其内放置专用的医疗废物周转桶，严格医疗废物暂存管理。

5、完善登记资料，严格档案管理。

制作《××医院医疗废物处置交接登记表》，对医疗废物的产生科室、种类、数量、最终去向以及经办人、监督人等信息进行详细的等记。登记资料一式两份，分别由医疗废物产生科室和监管部门保管，保存三年以上备查。

二、放射管理整改措施

1、加强领导，完善管理组织及管理制度。

成立了辐射安全与防护领导小组，由院长全面负责辐射安全防护领导工作，进一步加强领导、落实责任；制定辐射安全保卫制度，指定专人负责射线装置管理，落实安全责任制；制定并及时修订辐射安全管理规定、X射线机运行安全操作规程、防护与安全设备维护与维修制度、个人剂量监测规定、辐射工作人员培训管理制度、辐射工作人员个人剂量管理制度、辐射事故应急方案等。设置放射防护管理机构，配备专（兼）职的管理人员，负责放射诊疗工作的质量保证和安全防护，制定并落实放射诊疗和放射防护管理制度、对本单位《放射工作人员证》中个人剂量监测、职业健康体检等项目信息及时记录并管理。

2、强化防护措施，保障诊疗安全。

我院严格按照要求在放射诊疗工作场所设置电离辐射警告标志和工作指示灯，配备工作人员和受检者个人防护用品，并按规定使用。放射诊疗设备和放射诊疗工作场所每年由市级以上卫生行政部门资质认证的检测机构进行一次状

态检测和放射防护检测，以保证影像质量和防护安全。放射工作人员上岗前进行放射防护和有关法律知识培训，经岗前职业健康检查合格，办理《放射工作人员证》，方可从事放射工作。放射工作人员上岗后定期进行放射防护和有关法律知识培训，定期进行职业健康检查，建立培训档案和健康监护档案。放射工作人员正确佩戴个人剂量计，并按期进行个人剂量监测，建立并终生保存个人剂量监测档案。以上措施多措并举，即有效地避免了受检者不必要的意外照射，又很好地保护了我们工作人员的身体健康。××医院

×年×月×日

篇2：医院卫生监督检查整改报告

禄丰县第二人民医院卫生监督检查整改报告

禄丰县卫生局卫生监督所：

20XX年5月14日，由州县两级卫生监督部门成立的检查组重点对我院在医疗执业、医院感染管理、医疗废物管理、消毒供应室管理、母婴保健服务工作、依法执业和医疗风险防范方面进行了现场检查，并提出了监督整改意见。我院在接到书面整改通知后，院领导高度重视，立刻成立了以业务副院长为组长的工作小组，对照监督意见书，对我院存在的问题进行了督促整改。现将医院整改情况报告如下：

一、卫生技术人员管理整改措施

（一）全院医务人员开展医疗卫生法律法规学习，把《执业医师法》《母婴保健法》,《医疗机构管理条例》《护士条例》《处方管理办法》《病历书写规范》等规范和学习列入工作的年终考核。

（二）坚持依法执业，规范执业范围。

1、严禁无证行医《医疗机构执业许可》按时效验。

2、各科室严格按照《医疗机构执业许可范围》从事执业活动，严禁超诊疗科目行医。

3、现有执业医师、执业助理医师32人。其他未取得资格证的人员都在执师、助师的指导下工作，有执业护5 0人，护理人员都在执业护士指导下工作。严禁无证及非卫生技术

人员单独从事医疗活动。

4、外出急诊及会诊严格按《医疗外出会诊管理暂行规定》执行。

5、20XX年调整了未取得资质的护理人员离开临床岗位按排到其他岗位。

6、规范医疗文书的书写与管理，医疗文书及时准确完整规范。病历处方护理记录必须照卫生部制定的《病历书写基本规范》《中医病历书写基本规范》《处方管理办法》等进行规范书写，并在规定的时间内完成，不得随意变更格式或简化项目内容，不得延误完成时间。

二、加强医院感染管理整改措施

1、加强组织领导，健全医院与科室感染管理的组织机构，成立了医院感染管理小组，由分管业务的院长担任组长，并增设专职工作人员，负责全院的医院感染管理工作，每周定时或不定时下科室督促、检查和监测，加强对科室医院感染的管理力度。

2、感染管理小组的职责体现。感染管理科是全院感染管理的专职人员，而感染管理小组成员是科室的专职人员，小组成员要充分发挥自己的积极性、责任性，恪守自己的职责，加强监督和指导，在检查中更多协调各科室，将发现的问题及时反馈到各科室，修定制度，并加以落实解决，使各项检查工作更加条理化、规范化。

3、加强在职培训，提高全员认识，积极参加院外的培训，并将培训内容对本院人员进行再培训，尤其着重培训感

染管理小组成员，再由感染管理小组成员随时对科室人员进行指导。认真组织了《基层医疗机构医院感染管理基本要求》和《医院感染管理办法》等法律法规的培训，做到了有记录有考核。我院把医院感染教育工作列入感染管理的首要问题来抓，制定切实可行的在职培训计划，对不同职业人员进行针对性的感染管理知识教育。

4、严格监督考评，促进制度落实。制度落实的好坏，是评价工作的标尺，医院感染监控人员应以《医院感染管理办法》和《消毒技术规范》为依据，经常性地进行实地检查考评。对检查中出现的不合理现象给予正确指导，并做好记录，为下次检查重点奠定基础。

5、全院各环节全程监督。医疗废物的后期处置归于后勤部门，感染科专职人员要进行监督；一次性无菌物品和消毒药械的管理归于设备科，感染科备案、检查；医院关于大型设备的配置及建筑的扩建、改建、新建需提交感染管理委员会研究决定等等，这些环节均要求感染科的参与。

三、医疗废物管理整改措施

1、建立健全医疗废物管理组织及管理制度。成立医院医疗废物管理工作领导小组，小组成员包括医务部门、护理部门、感染管理部门、后勤及各临床、医技科室的负责人。明确各部门工作职责，实行分级管理责任制。设置感染管理科为医疗废物管理监控部门，对医疗废物管理的各个环节定期进行监督、检查，并把监督、检查的结果及时向有关人员反馈，根据需要在不同范围内进行公示。同时

通过监督、检查以评价各项规章制度、各部门职责的落实、到位情况、培训与宣传的效果，以及医疗废物管理措施的效果等。2、完善医疗废物处置工作流程。根据《医疗废物管理条例》相关法律法规的要求，结合我院实际情况，制定了《禄丰县第二人民医院医疗废物处置流程图》，并张贴于各医疗废物产生科室醒目位置处。规范、指导各科室按

照《医疗废物分类目录》的要求，对医疗废物进行分类、收集、处置等管理。

3、配备医疗废物收集、处置等相关设施、用品，保障工作措施落实到位。购进医疗废物专用包装袋、专用垃圾桶、暂存周转桶、利器盒等设施，对医疗废物进行分类收集处理。为医疗废物处置工作人员配备工作服、手套、口罩、帽子等防护用品，以保障相关工作人员的职业卫生安全。

4、设置医疗废物暂存间，严格暂存管理。鉴于我院科室不健全，规模较小，医疗废物产生量小的实际情况，利用现有地点，设置了一间专用的小型医疗废物暂存间。其外张贴医疗废物警示标识，其内放置专用的医疗废物周转桶，严格医疗废物暂存管理。

5、完善登记资料，严格档案管理。制作《医院医疗废物处置交接登记表》，对医疗废物的产生科室、种类、数量、最终去向以及经办人、监督人等信息进行详细的等记。

登记资料一式两份，分别由医疗废物产生科室和监管部门保管，保存三年以上备查。

6、医疗废物处置。极积联系相关资质部门，签订医疗废物处理合同，将医疗废物处置交由该部门集中处理。

四、规范消毒供应室整改措施1、20XX年医院投入近佰万元的资金通过政府招标改造了供应室，现即将投入使用，改造后周围环境清洁、无污染源，位置距临床科室的距离合理，方便下收下送，避免露天运送，光线充足、通风良好，墙壁及天花板光滑无裂隙，无尘，地面光滑易清洗消毒，无菌间内不得有下水道，污染区、清洁区、无菌区划分明确，并有实际的屏障，标志明显。人、物分流，工作区与生活辅助区分开，有无菌、清洁、污染物品通道或窗口。物流路径由污到洁，强制通过，没有交叉逆行。

2、严格分级规范管理，明确职责以及完善工作规划、目标，相关资料分类。

3、我院根据《医院消毒供应室操作技术规范》及相关制度标准打包灭菌，定期加强督查。

4、协调委托相关单位：对灭菌器、消毒液、纯水、空气进行生物学监测。

五、母婴保健技术服务管理整改措施

1、加强培训，先后两次组织产科医务人员到州妇幼保篇3：医院卫生监督检查整改报告20XX

卫生监督检查整改报告单县卫生局卫生监督所：

一、卫生技术人员管理整改措施

（二）坚持依法执业，规范执业范围。

1、严禁无证行医《医疗机构执业许可》按时效验。

2、各科室严格按照《医疗机构执业许可范围》从事执业活动，严禁超诊疗科目行医。

3、现有执业医师、执业助理医师32人。其他未取得资格证的人员都在执师、助师的指导下工作，有执业护50人，护理人员都在执业护士指导下工作。严禁无证及非卫生技术人员单独从事医疗活动。

4、外出急诊及会诊严格按《医疗外出会诊管理暂行规定》执行。

5、20XX年调整了未取得资质的护理人员离开临床岗位按排到其他岗位。

二、加强医院感染管理整改措施

3、加强在职培训，提高全员认识，积极参加院外的培

训，并将培训内容对本院人员进行再培训，尤其着重培训感染管理小组成员，再由感染管理小组成员随时对科室人员进行指导。认真组织了《基层医疗机构医院感染管理基本要求》和《医院感染管理办法》等法律法规的培训，做到了有记录有考核。我院把医院感染教育工作列入感染管理的首要问题来抓，制定切实可行的在职培训计划，对不同职业人

员进行针对性的感染管理知识教育。

三、医疗废物管理整改措施

1、建立健全医疗废物管理组织及管理制度。成立医院医疗废物管理工作领导小组，小组成员包括医务部门、护理部门、感染管理部门、后勤及各临床、医技科室的负责人。明确各部门工作职责，实行分级管理责任制。设置感染管理科为医疗废物管理监控部门，对医疗废物管理的各个环节定期进行监督、检查，并把监督、检查的结果及时

向有关人员反馈，根据需要在不同范围内进行公示。同时通过监督、检查以评价各项规章制度、各部门职责的落实、到位情况、培训与宣传的效果，以及医疗废物管理措施的效果等。2、完善医疗废物处置工作流程。根据《医疗废物管理条例》相关法律法规的要求，结合我院实际情况，制定了《禄丰县第二人民医院医疗废物处置流程图》，并张贴于各医疗废物产生科室醒目位置处。规范、指导各科室按照《医疗废物分类目录》的要求，对医疗废物进行分类、收集、处置等管理。

5、完善登记资料，严格档案管理。制作《医院医疗废物处置交接登记表》，对医疗废物的产生科室、种类、数量、最终去向以及经办人、监督人等信息进行详细的等记。登记资料一式两份，分别由医疗废物产生科室和监管部门保管，保存三年以上备查。

6、医疗废物处置。极积联系相关资质部门，签订医疗废物处理合同，将医疗废物处置交由该部门集中处理。

2、严格分级规范管理，明确职责以及完善工作规划、目标，相关资料分类。

3、我院根据《医院消毒供应室操作技术规范》及相关制度标准打包灭菌，定期加强督查。

4、协调委托相关单位：对灭菌器、消毒液、纯水、空气进行生物学监测。

五、母婴保健技术服务管理整改措施

第4篇：司法所工作

司法所工作范围(职责)

司法所的工作职责有以下几个方面的内容：

一、为乡镇党委、政府当好改革、建设和依法管理各项事业的法律参谋。

二、负责管理本辖区的司法行政工作的日常事物，重点是领导司法调解中心，指导和管理法律服务所、法制宣传、纠纷、信息员网络队伍的思想、组织、业务建设。

三、负责主管本辖区内法制宣传、参与普法教育，推行依法治村，综合治理工作。

四、指导法律服务所为本辖的民营企业，乡镇企业、企事业单位担当法律顾问，提供法律帮助，帮助当事人诉讼和非诉讼案件的办理。

五、积极参加社会治安综合治理，调解疑难民间纠纷，防止矛盾激化。

六、办理上级司法行政和机关交办的其他事务。

第5篇：司法所民主评议自查自纠和整改措施报告

锦林司法所民主评议基层站所

自查自纠和整改措施报告

根据《大武口区2012年民主评议基层站所工作实施方案》的部署和要求，为切实加强我所行风建设，广泛深入开展民主评议基层站所工作，现将我所的开展民主评议基层站所工作报告如下：

一、民主评议基层站所工作开展情况

1、统一思想，提高认识

自从我所开展民主评议基层站所活动以来，专门成立领导小组，制定实施方案，主要采取集中学习和自学式，通过学习，思想得到进一步提高，增强业务技能和工作信心。

2、努力创新，提高服务和宣传力度

为了使服务工作更加完善，特在各社区成立了信息联系点，加强信息，网络建设，提高信息反馈。在宣传过程中，坚持以服务群众宗旨，并对群众宣传法律法规，发放宣传资料，于六月下旬在锦林市场进行宣传活动，使群众更加提高学法用法认识。

二、开展司法工作情况

1、法律宣传工作

为使居民懂得学法、懂法、守法的重要性，我所根据普法要求，参与街道联办的大型宣传活动到各社区进行法律知识宣传，法律进社区初步取得了良好成效。

2、调解工作

邻里矛盾非小事，不及时化解，什么样的后果都有可能发生，因此我所不敢怠慢。我所通过加强社区调解队伍建设，3个社区与我所紧密配合，上半年共调解各类民事纠纷38起。

3.、帮教工作

根据上级部门要求，对刑释解教人员和在本辖区内服刑人员及时建立档案并严格保管，定期听取上述两类人员思想汇报，督促其思想改造。对刑满释放人员生活困难的，帮助其获得救助，使其尽快适应监外生活，适应社会，重新走上正确的人生道路。截止目前，在册刑释解教人员共19名；社区服刑人员共18名。无一人发生重新犯罪现象。

三、存在的问题

1、业务素质不高，服务群众不够；

2、所务公开不够；

3、信息反馈不及时。

四、整改措施

1、不断加强政治理论和业务知识的学习，提高政治理论、业务水平，更好服务于广大人民群众；

2、严密注视治安动态，深入社区、群众开展调研工作，正确处理新时期人民内部矛盾，努力化解不稳定因素;

3、加强对各社区信息联络员业务培训，打造信息平台，畅通信息渠道，积极探索更加行之有效的工作方法。

总之，行风评议是短暂的，行风建设是长久的，我们将一如既往，不断总结，以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，牢固树立公平正义，执法为民的思想意识，使民评议工作更好深入人心，真正取得实效，为创建“平安锦林”作出积极的贡献。

锦林司法所2012年7月5日2