医务人员岗前培训总结_医务人员培训总结

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翼城县中医医院

新进医务人员岗前培训总结

没有规矩，不成方圆，规章制度和操作规程可以规范行为，促进工作人员的管理。新员工岗前培训的目的是让新员工了解医院的基本背景情况，了解工作的流程与制度规范，从而帮助员工更快地适应新的环境和新的工作岗位，更快地进入角色，提高新员工的理论素质、行为素质、思想素质。

我院医务科于2015年7月1日组织对近两年新分配到临床科室和医技科室的医务人员进行医疗管理和临床两方面的内容为期两周的培训。

具体培训课程内容：

1、医疗管理方面：有关医疗管理制度，如急诊管理制度、三级查房制度等等，病历书写要求及医院处方制度，病案质量评分标准，医疗事故的防范与处理。

2、临床方面：三基理论及操作，抗生素的合理应用，院内感染监控等。

通过培训，新上岗职工掌握了相关知识，对医院文化、发展历史的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及背景都有了一个深入的了解。

通过培训，新上岗人员能按要求掌握所有知识，并参加考

试均合格。使新进人员提高了医疗质量，保证了医疗安全。

医务科

二〇一五年七月十六日