太阳坪乡党建工作总结
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太阳坪乡2012年度党建工作总结
今年来，太阳坪乡党建工作，在县委的正确领导下，乡党委带领全体党政领导，组织全乡党员，对照上级下达的关于党建方面的目标责任制，结合本乡实际，认真完成了党建各项任务，现将一年来党建工作情况简要汇报如下：
一、加强领导，落实责任
为加强对党建工作的组织领导，根据相关责任制的要求，我乡分别成立了太阳坪乡党建工作领导小组、太阳坪乡党风廉政建设工作领导小组、太阳坪乡基层组织建设年活动领导小组，并确定由乡党委书记任组长，负责协调相关工作的开展。具体工作任务的落实由分管组织、纪检的党委委员及组织纪检干事按照责任制要求按质、按量、按时开展工作。同时，各村支部书记为村级党建工作直接责任人，负责本村党建工作的开展。
二、加强考核，防止党建工作流于形式
为防止党建工作停留在应付检查的层面，我乡党委制定了严格的考核方案，加强对党员干部的考核监督，并出台了相关的奖励措施，对全年党建工作成绩突出，有亮点，有实效的支部和个人进行奖励，并将群众高兴不高兴，满意不满意作为支部、党员年终考评最重要的依据，从而确保了我乡党建工作的高效开展。
三、认真组织，全面完成党建工作目标任务。
（一）认真考察，严格程序，将发展党员作为党建工作重要内容。为确保新吸收党员的素质，我乡以“七一”建党节为契机，集中开办了入党积极分子培训班，加强对党员发展对象的培训。同时对新发展的党员进行严格考察。经认真考察，今年我乡新吸收了17名同志加入党组织，保证了每个村支部都发展一名新党员。
（二）进一步完善相关制度，规范支部、党员行为。为加强对各支部、党员干部的管理，乡党委进一步完善、落实了“三会一课”民主评议党员制度、“三重一大制度”、“三个不直接分管制度”，在农村认真推行“四议两公开”工作法，确保了党员干部队伍的廉洁性。
（三）加强反腐倡廉工作的开展，进一步加大案件的查处。为确保我乡党风廉政建设暨反腐败工作的正常开展，我乡出台了《太阳坪乡党风廉政建设规章制度》。同时乡纪委加强了案件办理的力度，今年上半年，成功查处了一起村干部失职案，并给予了党内警告处分，对全乡党员干部起到了一定的警示作用。
（四）以活动为载体，加强对党员干部的教育与关心。今年，我乡以七.一庆祝活动为契机，以各支部为单位，在七月份集中开展了以“加强党员先进性教育活动”为主题的庆祝活动取得了较好效果。九九重阳节，乡党委组织全体党政领导开展了走访慰问了42名农村“三五”老干部，为退休老干部送去了党的关怀。并提出了“关心老班子、稳定现班子、优化新班子的”工作思路。
（五）认真开展基层组织建设年活动。按照靖发【2012】4号文件的要求，结合本乡实际，我乡认真开展了基层组织建设年活动。一是认真开展党支部分类定级工作。经综合评定，乡党委对全乡18个党支部进行了分类定级，对在上年度计划生育、综治等工作完成不好的4个村支部定为较差等次，并分别由乡党委书记、乡党委副书记、两名党委委员任第一支部书记，加强整改，经过近半年的努力，4个较差支部全部实现晋位升级。二是在各支部开展了基层党组织建设年基层党支部专项承诺活动。年底对照专项承诺情况，进行了践诺情况督查，对未完成承诺事项的支部，进行了通报批评，并限期完成承诺的工作。
四、2013年党建工作打算
2013年，我乡党建工作将严格按照上级党委的要求，从本乡实际出发，以加强班子队伍建设、党员干部绩效考核、充分发扬党内民主为主要内容。具体从以下几个方面努力。
（一）严格按照“关心老班子、稳定现班子、优化新班子”的工作思路，加强基层班子队伍建设。对为农村发展做出贡献的退休三五老干部主要从关心他们生活，争取更多待遇为主，充分激发他们的“夕阳红”热情。对现有班子中结构不合理、工作不给力、严重影响各项村级目标实现的，将做出必要的调整。
（二）加强党员干部绩效考核。经乡党委初步研究，2013年乡党委将建“太阳坪乡党员干部业绩展示大厅”以图文说事、数据说话的形式公开展示党员干部全年的工作业绩，并作为干部年终考核的最终依据。
（三）开展办事创业大讨论活动。为促使各村多办实事，2013年，我乡将以村支两委为单位，对各村经济建设、产业发展等方面做出的重要决策，必须在党内开展大讨论后形成一致意见，方能实施，并硬性规定每村一年内必须为民办2件以上实事。
以上是我乡2012年党建工作开展情况及2013年的工作思路，不当之处请领导指正。
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