企业党建总结_企业党建年度工作总结

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企业党建工作总结

乌海分局党支部一年来按照稽查局党委的统一部署，以创先争优活动和蒙电杯规范化服务为抓手，以稽查任务为中心，开展“党员身边无事故”“党员岗位上争先创优”等活动，带领广大员工创先争优，努力完成分局的各项指标任务。

主要做了以下几方面的工作：

（一）整章建制、规范工作标准。

（二）加强干部员工队伍素质建设，铸就稽查多面手

（三）按照局党委要求，全面开展创先争优活动。

讲述：

（一）、整章建制、规范工作标准。

作为新成立的单位，必须制定规范合理、行之有效的管理制度及工作标准，以便更快、更好地促进分局各项工作走向制度化、规范化、科学化、程序化，力求做到有章可循、执章必严、违章必究。

支部根据局党委的工作目标和内容，制定了支部的各项学习制度和党建工作标准等，形成一套与稽查局各项制度相互接轨的管理体系，保障各项工作高效运转。

一方面要求每位职工加强对各项管理制度的学习、理解、熟悉；另一方面全体党员带头遵章守纪、遵守分局的各项规章制

度，为其他员工作表率，使企业的各项管理工作真正走上制度化、规范化、科学化、程序化的轨道。

（二）加强干部员工队伍素质建设，铸就稽查多面手

1、抓住领导班子这个点，深入推进干部队伍建设，继续深化“四好”领导班子创建活动。强化班子的整体合力。

一是制定了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子建设创建活动规划； 二是坚持重大问题集体讨论决策，特别是人员调整和任用问题； 三是加强班子成员的沟通，交流各自分管的工作的开展情况，使班子成员全面了解全局工作进展情况，更有利于班子成员之间的协调、配合；四是加强思想交流，定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，剖析思想，相互勉励，相互促进；努力把领导班子建设成为职工群众有口皆碑、拍手称赞的好班子。

2、分局领导始终强调员工教育是根本，员工只有不断的学习、不断的充实，才能成为稽查队伍中的复合型人才。一年来，分局非常重视员工培训教育工作，在工作之余安排学习，强化培训，按照需要什么学什么，缺少什么补什么的原则开展了一系列职工培训活动。

从专业技术知识、稽查的各类工作标准、各项工作制度、电力法规的解读到班组管理及电力应用文的写作等方面，内容丰富，与工作紧密结合，有较强的实用性。

分局员工非常珍惜每次“充电”的机会，认识到学习充电就是自身素质的提高。

3、围绕“争创学习型党组织、争作学习型党员”活动，进一步加强了广大党员干部团队学习、终身学习、创新学习的理念，进一步提高党员干部自身的综合素质和工作能力，为完成各项工作打下了良好的基础。

（三）全面开展创先争优活动。

1、乌海分局党支部认真开展“党员在岗位上争先创优”活动，要求每一位党员承诺践诺，将创先争优活动与分局稽查工作任务有机结合起来，看哪个党员的工作积极性高，完成稽查业绩突出，做到活动有载体，工作有特色，有成绩，完成目标有结果，分局在实质化运作的一年时间里取得了优异的业绩。

充分体现了党员在岗位上争先创优，并且涌现了像王来宽、张建中等一些拒腐不沾的好同志，好党员，他们先后把客户贿赂的近30万元现金退还给客户，真正践诺了共产党员的誓言。充分体现了支部开展的“四结合”，① 是将创先争优活动与廉政建设相结合，使创先争优活动落到实处；

②是将创先争优活动与“深化作风建设、提高执行力”相结合，整顿工作作风和制定工作监督机制相结合；

③是把创先争优活动与干部教育相结合，建立健全党组织考评奖励机制，三会一课等制度，让党员学习、工作有平台；

④是将活动效果与实际工作紧密结合，发挥党员的模范带头作用，在工作中起到“传、帮、带”的表率作用，带动全体党员积极参加此项活动。

2、在建党90周年之时，我们组织全体党员参观革命圣地延安、六盘山的活动，让后人永远牢记今天的幸福生活来之不易，永远怀念革命先烈。

分局党支部以创先争优活动为主题，开展“创优良业绩、争模范表率”活动，进行新一轮的承诺践诺工作，号召全体党员面对新的任务和挑战，树立百倍信心，豪情满怀的以优异成绩向局成立一周年献礼。

分局还不断创新工作思路，全力打造思想过得硬、作风过得硬、技术过得硬、素质过得硬的稽查队伍，努力树立组织放心、领导放心、员工放心的稽查团队。

3、努力做好工会各项工作。

分局工会以“工会法”为准则，加强团队的民主管理，建立议事工作制度，虽然分局人员少，工作任务重，压力大，按照局工会的要求，我们开展了心理咨询及职工需求建议等活动，深入到员工中，进行工作交流，思想沟通。

分局还及时解决外地员工住宿及与乌海电业局领导协调解决就餐等实际问题。个别员工存在两地生活，分局领导全力想办法解决他们的后顾之忧。家里确实有困难的，分局按照困难员工上报到稽查局给予一定补助，使员工能够安心工作。

4、继续深入开展“安康杯”竞赛活动，结合分局实际，比学习、比技能、比奉献。把业务学习、政治学习、理论学习、实践学习紧密结合起来，努力营造良好学习氛围。

通过一年的实质化运营，分局的各项工作取得了一定成绩：

 直接效益达909.7万元， 间接效益达 1375.42万元。

 完成了上级交给的各项工作任务；

 职工素质明显提高，思想上进，敢打硬仗；

 班子成员团结进取，是能让上级领导放心的工作团队。、内蒙古电力供用电稽查乌海分局

2011-11-7