卫计半年党建工作总结（精选8篇）_机关党建工作半年总结
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第1篇：某卫计局党建工作总结
卫计发„2017‟ 号
中共XXXXXX委员会 2017年党建工作总结
县委：
今年以来，县XXXXXX党委在县委的正确领导下，以开展党的最新理论成果专题教育为主线，认真贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神，学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，大力加强党的组织规范化建设和党员队伍建设，各项党建工作取得了明显成效，现简要汇报如下。
一、大力加强组织建设,卫生计生系统党组织的创造力、凝聚力和战斗力显著增强
（一）组织开展了党的群众路线教育实践活动。局党委教育实践活动从2017年3月份开始，至目前为止基本结束，历时8个月，局党委（局机关支部）及所属5个单位，19个基层党组织、480余名党员参加了活动。活动开展以来，局党委认真贯彻中央和省市县委决策部署，开展了系列活动。一是切实抓好学习教育。坚持把学习贯穿活动始终，局机关及县直各医疗卫生单位组织广大党员干部采取集中学习、自学、上党课的方式进行集中学习研讨，组织收听、收看专题教育片，赴朱彦夫事迹教育基地学习，到孟良崮战役纪念馆接受红色教育，邀请检察机关作廉政报告。原原本本学习规定内容，集中学习时间均达到11个工作日。二是开展意见征求和剖析。采取发放意见征求函、基层调研座谈、入户走访、网络调查等方式征求意见，征求到意见和建议160条。通过汇总意见和建议、谈心活动、个人查摆，全体党员认真撰写了对照检查材料。三是扎实推动整改落实。局党委分两批整理公布了23个大项51个小项的整改事项，下发了整改工作方案，提出了51条整改措施，全部分解落实到分管领导、责任科室和有关医疗卫生单位，限期抓好整改落实。四是深入开展批评与自我批评。8月18日—21日，局党委和各医疗卫生单位党组织召开了民主生活会和组织生活会。局党委班子成员共查摆出“四风”方面的突出问题68条，提出批评意见36条，分析思想根源20条，提出整改措施22条。会后，局党委及时将专题民主生活会的召开情况向全局及局属事业单位进行了通报。五是建立完善了各项制度。按照县委要求，制定了“两方案一计划”，整理了班子和个人整改问题清单，明确整改单位、责任人、时限和目标；党政一把手负总责，领导班子成员分工抓落实，认真搞好制度的废、改、立工作，局机关和5个县直单位共计划新建制度26项，已经完成21项；计划修订制度35项，已经完成27项；计划废止制度3项，已经废止制度2项。
（二）开展了基层组织建设活动。按照县委要求，结合教育实践活动，对局党委所属24个基层党组织和584余名党员进行了调查摸底，对人在组织关系不在、人不在组织关系在的党员进行了清理，确保每名党员都能参加党内活动。组织县人民医院、县中医医院、县妇保院进行了党组织换届选举，配齐配强了支部书记（委员），增强了卫生计生系统党组织的凝聚力。
二、认真开展规范化建设,基层党组织战斗堡垒作用明显提升
（一）严格落实党组织规范化标准。按照县委要求和“十有”标准，设立了党员活动室，悬挂了党旗党徽，完善了党建规章制度，党建工作和学习资料收集齐全，分类存放，配备了专门的会议桌椅设施和电教设备，完善了局党委组织机构，将局党委组织机构图、党建工作、学习制度和党员权利义务制作成展板并上墙，做到了布局规范，整洁美观，方便了党员活动开展和会议的召开。
（二）健全完善党建工作责任制。落实党建工作责任，党组织书记是第一责任人。一是从严把关述职报告。根据县里要求，进一步明确了述职报告中带头履行党建工作责任情况、抓党建工作总体情况、党建工作存在的问题和不足、下一步抓好党建工作的打算等四个方面的内容。二是扎实开展述前考核。开展会议述职前，党委书记严格审核各成员的述职报告，通过平时掌握的真实情况，认真听取干部职工的意见，做到多方情况相互补充、相互印证，防止虚报浮夸。三是切实强化述后整改。将述职基层情况、存在的主要问题，要求作出整改承诺，制定整改方案，明确整改措施、目标和时限，局党委对整改情况跟踪督查问效，确保整改措施落到实处。同时将整改情况纳入下一年度书记述职的重要内容，明确在下年度述职时，首先汇报整改情况，切实增强了党员干部的履责意识。
三、狠抓党员队伍建设，党员干部政治思想素质和党性修养明显提高
（一）严格按程序发展新党员。局党委将发展党员工作放在重要工作日程，切实加强基层党组织建设力度，认真落实发展党员“双票决四公示”制度，加强党务工作，完善工作机制，落实工作责任，并将局党委所有党员基本信息录入电脑程序，及时做好党员信息的收集、整理、维护和更新工作。今年，卫生计生系统培养入党积极分子23人，发展预备党员8名，党员转正10名。
（二）落实“三会一课”制度。为健全党组织生活，加强对党员的教育，局党委严格落实“三会一课”制度。各总支（支部）每月召开一次支部委员会，研究本月党建工作；每月召开一次党小组会，党小组组长组织本小组党员学习党的理论和政策，提合理化建议；每季度开一次党员大会，传达党的路线、方针、政策和上级有关重要决议；每季度上一次党课，结合当前党员学习重点，由局党委班子成员根据党员思想状况，采取集中授课，观看电教片等学习形式，对全体党员进行经常性的党性党风党纪教育。
（三）开展青老党员结对双向帮扶活动。为推动创先争优活动的全面深入开展，为老党员开展活动做好服务，县XXXXXX建立了卫生计生系统青年党员和老党员结对双向帮扶活动机制，局党委39名青年党员服务队队员每季度一次到老党员家中开展双向帮扶活动，青老党员分别发挥自身优势，传递政策信息，帮扶照顾生活，关心青年成长，征求意见建议，上门送医送药，促进了青年党员的成长成才。截止目前，已开展上门帮扶活动3次，在老人节期间，组织老党员、老干部进行了健康查体。
四、扎实开展基层党建项目，促进党建工作上水平
（一）扎实开展党建“六点评”工作。按照县委办公室《关于在县直机关开展党建“六点评”的实施意见》的要求，县XXXXXX机关支部自5月份开始，在全体机关党员干部中开展党建“六点评”工作。5月13日，县XXXXXX印发了《关于推进党建“六点评”工作实施方案》，召开了局机关全体党员干部会议，传达了县委相关会议和文件精神，对局机关党建“六点评”进行了安排部署；局分管党建的负责人带领党务工作人员到到县法院进行实地观摩学习，详细了解学习了县法院党建“六点评”的组织和运作流程；印制了局机关支部《党建工作六点评记录簿》，发放到每个党员干部手中，进一步明确了党建工作“六点评”的点评内容、点评方式、点评步骤；支部、科室和全体党员认真制定年度具体工作目标和措施，认真筹划党建工作与业务工作。截止12月底，已开展月点评8次（分管领导点评所属党员）、季度点评3次（局机关支部点评相关科室）、半年点评（局党委领导班子点评局机关支部）2次。通过开展党建工作“六点评”，局机关支部进一步健全完善了组织生活制度，把党建工作与业务工作同安排、同部署、同考核，实现党建和业务两手抓、两促进。
（二）开展了党风廉政建设集中整治行动。一是集中整治医药购销和办医行医中的不正之风。今年3月至6月，在全县卫生计生系统集中开展了损害群众利益行为专项整治活动，召开了专项整治工作会议，印发了实施方案，对医务人员在药品、医用设备、耗材、物资采购、基建工程及房屋修缮等活动中接受生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣、好处或提成的行为和在临床活动中索要和收受病人及家属“红包”问题进行了专项整治。二是开展了深化“拒回扣、无红包、树形象”活动。按照市卫计委和县纪委的部署要求，在全系统继续开展了“拒无树”活动，年初，召开了全县深入推进“拒无树”活动专题会议进行了安排部署，积极推进基本药物制度和网上采购制度，实行了基本药物“零差价”销售，降低了药品和医用耗材价格。进一步规范医疗服务行为，在全部医疗机构实行住院患者费用一日清单制和价格公示制，增加了收费的透明度。建立健全了药械集中招标采购制度、药品使用动态监测和超常预警制度、大额医疗费用开支征求患者意见制度、医疗服务信息和收费价格公示制度，让患者明明白白消费，此项活动得到了省、市卫生主管部门的肯定和好评。
（三）建立了干部联系群众长效机制。一是派驻“第一书记”帮扶农村发展。今年，选派了一名优秀的党员，到大张庄镇东洼村担任“第一书记”，帮扶效果明显，进一步密切了党群、干部关系。二是落实干部联系群众制度。组织局机关28名干部职工，每人联系2-5个户困难户，与大张庄镇西峪、东唐庄、南岩四村、尧峪、大桑树和东洼村的83户困难群众结成帮扶对子，上半年开展了一次到村联系帮扶活动，了解村民的生产生活状况，为群众解决实际困难，并送去了8000余元的物品和现金。三是组织各医疗卫生单位和广大党员干部开展了到边远山区巡回医疗、下乡义诊、爱心助老、与农村贫困户结对帮扶活动、干部联系群众、慈心一日捐、义务献血等扶危助困、扶危济困和帮扶捐款活动5次，累计帮扶捐款现金和物品达5万余元。
五、党建工作取得的成效
通过扎实稳步推进党的建设，将党建工作与年度中心工作相结合，形成了工作秩序井然，党员奋发向上的良好氛围，机关党建工作与卫生重点工作都取得了长足的进步，XXXXXX的党建工作取得了明显成效。
（一）党员队伍凝聚力、战斗力进一步增强。在学习型党组织建设、治理商业贿赂、纠正行业不正之风等重大活动中，全系统全体党员干部规范服务，创新工作，深化改革与发展，取得了良好的社会效益。局党委多年年被县委、县政府评为“年度工作考核优秀领导班子”，局机关支部也连续3年被评为“先进基层党组织”。
（二）党员干部队伍精神面貌焕然一新。通过改进干部作风、学习贯彻党的十八大精神和十八届三中全会、基层项目建设的开展，卫生计生系统党员干部的工作干劲更足，服务态度明显改善，服务质量显著提高，社会满意率不断提升。
六、存在的问题及下一步打算
今年，县XXXXXX在党的建设方面做了大量工作，取得了一定成绩，全县卫生计生系统党建各项工作稳步推进，但在工作中仍存在一些问题和不足，如个别基层医疗卫生单位忙于业务工作，对党建工作重视不够，认识不深，重业务轻党建的现象仍然存在，个别机关党员到村帮扶和志愿服务的工作责任心不强，开展工作不力，县直医疗卫生单位党组织不健全，有2个单位没有配备支部书记，党建工作职责不明确；个别单位发展党中同工作不平衡，发展党员质量不高等。在今后的工作中，局党委将对专题教育活动为契机，继续加强基层党组织建设，结合卫生实际，不断创新党建工作方式方法，全面提升卫生计生系统党建工作上台价、上水平。
七、2018年党建工作计划
(一）深入学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神，全面推进公立医院改革和基本医疗卫生服务均等化。目前医改工作已进入冲刺阶段，卫生计生系统将着力解决医改工作中存在的主要矛盾和问题，当好“领跑者”。今年卫生重点工作是，通过“加强基层医疗卫生机构建设，健全医疗卫生服务体系;加强人才建设，稳定基层医疗卫生队伍;提升服务水平，缩小区域间医疗卫生服务水平差距”，实现人人享有均等化的基本医疗卫生服务，促进全市经济和社会全面协调可持续发展。
（二）完善党建工作制度，严格坚持落实党的组织生活。认真落实党组中心组学习、坚持“三会一课”制度、党员领导干部双重组织生活制度、谈话谈心制度、重大事项报告制度。强化党建工作的责任，确保各级党组织党建工作领导到位、责任到位、措施到位。
（三）健全组织建设，完成各单位党组织换届和选举工作。按照县委组织部和县直机关工委的要求，对任职期满和人员调整的单位进行换届或增补选举工作，XXXXXX年，局机关拟召开党员代表大会，选举产生局机关支部委员会。
（四）继续深入开展调查研究，倾听群众意见，贴近基层，帮助基层党组织解决工作中的实际问题，中心组成员每年深入基层调研时间不少于20天，中层以上干部不少于10天，建立调研记录簿，掌握基层组织和党员现状，撰写1篇以上的调研报告。
中共XXXXXX委员会
XXXXXX年12月19日
第2篇：县卫计局半年工作总结
县卫计局2017年上半年工作总结
今年以来，全县卫生计生系统始终坚持以党的十八届六中全会精神为指导，深入贯彻习近平总书记在“全国卫生与健康大会”上的重要讲话精神，以《“健康中国2030”规划纲要》为引领，紧紧围绕年度卫生计生工作目标任务，持续深化医药卫生体制改革，强化公共卫生和医疗服务体系建设，推进计划生育服务管理改革，狠抓党风廉政建设工作，全面提升医疗服务水平和公共卫生服务水平，不断提升人民群众健康水平，努力建设全县人民满意的卫生计生事业。通过半年工作的开展，较好地完成了目标任务，做到了时间过半任务过半。现将半年工作情况总结如下：
一、上半年工作完成情况
（一）稳步推进医药卫生体制改革
1.强化公立医院改革。草拟了《XX县深化医药卫生体制改革2017年重点工作任务》，继续巩固取消“药品加成”改革全覆盖，全面深化了管理体制、财政补偿机制、人事薪酬制度等综合改革；开展县级公立医院改革效果评价，建立健全医院绩效评价机制，100%的公立医院实行了院长任期目标管理和年度工作目标责任制。
2.巩固实施基本药物制度和药械保障机制改革。继续巩固基层医疗机构和村卫生室实施国家基本药物制度成果。上半年，县级公立医院基药采购占药品采购总额的过50.7%，全县所有网采单位均能按省、州要求进行网上集中采购，采购药品、耗材采购率达100%；以县为单位实行了基药采购金按月支付，集中支付率达70%。截止5月，全县药品采购成交金额3663万元，其中基药 2548 万元。
3.强化监督管理工作。2017上半年，我们加大药品监管工作力度，相继对3个县直医疗卫生单位、12个乡镇卫生院，3个门诊、9个中心卫生室和12个一般村卫生室进行了专项检查（通报已下发）。通过检查，全县3个县直医疗卫生单位12个乡镇卫生院能比较好的按照国家基本药物制度的基本要求组织落实，但也存在不容忽视和亟待解决的问题。
（二）坚持依法行政，规范行政运行
1.开展传染病防治法等法律法规督查工作。今年2-6月，在全县范围内组织开展了医疗机构传染病防治专项监督检查工作。共监督检查了3家二级综合医院、（其中1家开展血液净化的综合医院）12家乡镇卫生院、2家民营医院、99个村卫生室、6家开展口腔诊疗的个体诊所，中小学校64所、幼儿园69家，集中供水单位10家。对样本废物处理不规范的，设施不规范的4家医疗机构进行了限期整改；对2家责任报告人不明确，门诊日志登记不规范的医疗机构下达了监督意见书进行了限期整改；对传染病防控存在安全隐患的15所学校和幼儿园下达了监督意见书，督促限期整改。
2.开展医疗机构违法、违规执业专项整治活动。根据鄂卫计办通﹝2017﹞33号和XX卫发﹝2017﹞32号文件精神，结合省监督抽检任务和“双随机”要求，在全县范围内开展医疗机构违法违规执业专项整治工作。目前已监督检查医疗机构29家，下达限期整改监督意见书19份，对限期整改的单位正在督促整改落实。
3.打击“两非”、非法行医及非法采供血专项整治活动。从2017年4月起，在全县范围内组织开展集中打击“两非”、非法行医专项整治活动。目前已搜索排查非法行医线索9件，（已立案查处2件，罚款人民币4万元整，调查终结待处理8件，待调查1件）。目前尚未发现“两非”线索。
4.开展医疗美容专项治理工作。联合食药监局共检查生活美容服务场所39家，查处违法发布医疗美容广告、购进医疗美容器械、非法设置医疗美容场所的4家，没收医疗美容器具3件，罚款人民币4000.00元。
5.行政执法突出问题专项治理工作。根据《中共湖北省纪委印发〈关于2017年开展作风建设突出问题专项整治的总体方案〉的通知》（鄂纪文〔2017〕11号）文件要求，开展行政执法突出问题专项治理，并开展行政执法案件自查，共发现执法卷宗不规范11处，已全部自纠整改结束。
（三）维护促进群众身心健康，推进健康服务业发展 1.卫生计生服务体系建设进展顺利。县人民医院内科大楼建设项目顺利推进，6月底前可完成基础性工程建设；绿葱坡镇卫生院医疗业务综合楼建设项目，目前装修工程已经结束，进入设备采购安装阶段，预计2016年8月底前投入使用；清太坪镇卫生院医疗业务综合楼已经进入规划设计阶段；县疾控中心基础设施改建项目已经完成图审。
2.村卫生室建设情况。根据《省卫计委关于组织申请村卫生室建设政府债券的函》（鄂卫生计生函〔2017〕84号）等文件精神，我县高度重视，县领导作出批示，签订了村卫生室责任书，财政、卫计部门积极组织申报村卫生室建设政府债券。县卫计局按照“统筹考虑、统一规划、统一建设、一村一策”，组织专班对辖区内所有村卫生室进行了全面排查，结合我县村卫生室设置及建设的实际情况，确定还需建设XX个村卫生室，并以财政局、卫计局两家行文向省财政厅、省卫计委申请村卫生室建设地方政府债券XX万元。为确保完成建设任务和取得实效，县卫计局初拟了XX县村卫生室建设方案，统一设计图纸，并再次组织专班深入到12个乡镇进行了全面调查摸底，了解实际情况，现场确定建设个数。待这次调查摸底完成后，再修改完善建设方案并报县政府行文，方案中将明确了建设任务、实施步骤及部门的职责，大力推进村卫生室建设稳步实施，确保全面完成建设任务。
（四）优化配置资源，公共卫生服务水平进一步提升 1.基本公共卫生服务稳步推进。规范项目资金管理，项目经费及时、足额到位，落实了一定比例的资金到村卫生室。落实国家基本公共卫生服务项目，城乡居民健康档案电子建档率 85%，动态使用率55%；高血压、糖尿病患者管理率分别为40%、35%。积极开展契约式服务,推进乡村（社区）医生签约服务工作，已签约20573户，签约率为 17.30%。
2．传染病和慢病防控工作进一步加强。一是全面落实了传染病防控管理制度和防控措施。重点抓好全县传染病网络直报质量管理及学校传染病防控，无暴发疫情和突发公共卫生事件发生，并切实提高了全县法定传染病网络质量。加强常规传染病与突发公共卫生事件监测、报告与预测预警，每月对传染病及突发公共卫生事件进行风险评估，对主要传染病进行预测预报，并每月开展疫情简报分析和舆情监测。截止目前，法定传染病准确报告率达100%。2017年全县免疫规划疫苗接种率抽样调查，全县基免儿童建表率、建证率、表证符合率均100%。强化全县饮用水监测，覆盖率达100%。二是加强慢病防控。提高健康教育工作质量，全县死因监测粗死亡率≥6‰，达国家监测标准。强化严重精神障碍患者服务管理，规范管理率达到100%。
3.妇幼保健计划生育服务工作不断加强。一是强化妇幼健康服务管理，全县2016年10月-2017年3月孕产妇住院分娩率99.88%，孕产妇死亡率、婴儿死亡率、5岁以下儿童死亡率分别控制在36.75/10万、4.04‰、5.51‰；有效降低剖宫产率，剖宫产率45.53%；规范《出生医学证明》管理，废证率为0.2%。二是规范实施妇幼重大公共卫生服务项目，新生儿遗传代谢性疾病筛查99.5%，新生儿听力筛查率54.4%；HIV感染、孕产妇及其所生婴儿抗病毒药物应用比、梅毒感染孕产妇梅毒治疗率、梅毒感染孕产妇所生儿童预防性治疗率均达100%；免费计划生育基本技术服务落实率100%。
4.大力开展爱国卫生运动。以爱卫月、春季爱国卫生运动为契机，大力开展病媒生物防制、控烟和健康教育工作。由县疾控中心对中心城区5平方公里范围内的机关单位、企业、学校、广场等所有公共场所统一实施除“四害”。上半年共对7所学校，6个广场，150多家机关单位，22多家企业，50多家商店，实施了除“四害”活动，受益人群达7万多人，保障了群众的身体健康。巩固国家级卫生县城，全力推进创建国家级卫生乡镇和省级卫生乡镇工作。整合资金强化农村改厕工作，卫生厕所普及率较去年增长了85.4个百分点。加强控烟工作，开展“青春无烟，人生无悔”为主题的控烟宣传健康科普活动，开展医疗卫生计生系统和公共场所禁烟工作督导暗访，取得了良好效果。
（五）推进管理创新，强化医疗服务管理
1.医疗质量管理进一步加强。全县所有医疗机构均实行电子病历，推进临床路径管理和单病种医疗质量控制，县级综合医院不少于15个专业60个病种，县级专科医院不少于10个病种；开展抗菌药物临床应用专项整治，抗菌药物临床应用指标100%达到国家要求。建立和严格执行处方、医嘱、检查检验单动态监测等制度，实行“三类”药品和高值医用耗材指标控制和动态监测；优先使用基本药物，医疗机构使用专利药等高价药品占采购总额比例控制在规定范围内。加强院感管理，规范医疗废弃物处置。规范院前急救管理，提高急救急诊服务能力。
2.加强平安医院建设。推行医疗责任保险，县、乡、村医疗机构均参加了医疗责任保险，并积极鼓励和引导其他民营医疗机构参保；强化医疗纠纷责任追究，医疗机构均成立了医疗纠纷处理领导小组，与县司法局建立了医疗纠纷第三方调解机制，半年无大型群体事件、伤医事件和信访事件发生。
（六）积极推进中医事业发展
继续巩固和推进“基层中医药服务能力提升工程”承诺指标工作，各项指标均完成。全县乡镇卫生院、社区卫生服务中心全部设置了中医科、中药房，各村卫生室、社区卫生服务中心至少配置了1名中医或能中会西的医生，100%能运用至少6项中医药技术方法治疗常见病、多发病，全县基层中医药服务能力得到进一步提升。
（七）全面落实计划生育政策
1.全面实施两孩政策。深入贯彻落实中央《决定》，省委、州委《实施意见》和《省人口与计划生育条例》，改革完善生育服务管理制度，实行登记服务制度，对生育两个子女的不再实行生育审批，由家庭自主安排生育，改进再生育等情形生育管理，优化办事流程，简化办事程序，全面推行网上办证，进一步简政便民，采取主动上门登记服务。从2016年10月以来，为1962名育龄夫妻进行生育服务登记，审批《再生育》156件、办理《独生子女父母光荣证》318件，《婚育情况证明》44件。
2.建立和完善目标管理责任制。严格执行“三线”目标管理，层层签订目标责任书，明确工作任务，压实工作责任；依据考核方案，指导各乡镇开展业务培训、指导，加强督办，监控数据质量，指导乡镇认真梳理工作中的问题和短板，对照问题和短板整改落实，确保全面完成各项责任指标。
3.深入推行基本免费生育服务试点工作。围绕孕前、孕中、分娩、产后和儿童保健，全面提升妇幼健康服务水平，保障广大妇女儿童的生命安全，降低孕产妇死亡率和婴儿死亡率，减少出生缺陷，提高出生人口素质，继续深入推进推进基本生育全程免费服务，从2016年10月以来，我县已为1348名生育二孩及以上的家庭实行基本生育免费，直补金额达160余万元。4.加强基层基础工作。一是加强村级日常工作过程监管，认真落实村级经常“6+1”工作制度；二是加强孕情、出生、流动、死亡等信息的收集、上报和比对，提高全员数据完整准确；三是加强计生队伍人员的再学习，提高计生队伍人员的业务水平和综合能力；四是整合完善计划生育各个信息系统，加强手机版村居平台、便民服务系统的应用，充分发挥好人口基础信息共享平台的指导作用，结合计划生育职能部门相关信息，认真加大数据校验、信息核查和信息反馈力度，提升全员人口库数据质量。
5.流动人口服务管理工作。紧紧围绕流动人口计生工作目标，按照“创新机制、加强管理、优化服务、促进发展”的基本要求，以国家流动人口动态监测工作为抓手，转变流动人口服务管理观念，狠抓流动人口基础信息；坚持服务为先，推进流动人口服务均等化，认真开展各项工作。截止目前，我县流动人口总数108389人，其中流入2333人，流出106056人。流入6个月以上建立健康档案人数1912人，建档率89%；流入3个月以上0-6岁儿童人数178人，已预防接种人数177人，接种率99%；流入6个月以上孕产妇人数26人，接受产前检查人数25人，健康管理率96%。流动人口跟踪管理到位率90.45%；流动人口均等化到位率96.18%。“新市民健康城市行”活动期间共发放卫生计生服务指南36695份，健康支持工具包500人份；开展宣传主题活动34场次，服务人次14395人；开展大讲堂专家巡讲6场次，参与人数1507人；开展健康活动27场次，参与人数4296人；慰问流动人口8640人，发放慰问金4800元；慰问留守儿童1385人，发放慰问金4950元；核查流出人口信息65963人次，查验成年育龄妇女电子婚育信息664人。
6.计划生育奖特扶工作。一是全面完成了奖特扶对象资格审核工作，全县共审核上报奖扶对象8690人，特扶对象606人。二是建立和完善了特殊计生家庭建立联系人制度，慰问计生特殊困难家庭1212人次，发放慰问金2.4万元。无特殊计生家庭非访事件发生。三是落实企业退休职工和城镇无业居民一次性计划生育奖励对象185人,审核行政事业单位独生子女父母发放一次性退休补贴78人。
7.计生协会工作。1至6月全县共征收意外伤害保险金46.53万元，完成总任务的38.78%；募集人口福利基金80万元；为4个失独家庭申请辅助再生育补助金12万元；完成省级金秋助学4人、州级金秋助学7人的资料上报工作，县级金秋助学对象的资料正在调查审核中；组织全省统一安排生殖健康讲座12场。
8.药具服务管理工作。全面落实免费计划生育基本技术服务和避孕节育知情选择，完善避孕药具管理与发放服务，药具应用率、有效率、随访率、知情满意率均达95%以上。科学规范编制计划，计划执行率100%。药具业务购调存管理信息系统报表管理数据“零”误差，发放网点药具保障率100%。
（八）强化综合保障能力建设
1．强化人才队伍建设。注重人才引进，加大公开招聘力度，补足配齐基层卫计人员，目前已专项招聘22名卫生专技人员充实到全县各级医疗卫生单位，县人民医院引进了一名研究生人才。激励引导卫生人才服务基层，落实卫生专业技术人员晋升职称前服务基层制度，积极探索符合行业特点的人事薪酬制度。
2.强化卫计宣传工作。建立新闻发言人和舆情信息员制度，不断状大网评员队伍，定期研究新闻发布工作，积极主动引导网络舆情，解疑释惑，化解矛盾，澄清不实信息，半年内无重大负面舆情；充分利用卫生计生重大节日，以健康扶贫、义诊咨询为载体，深入开展卫计政策宣传和健康教育讲座，上半年共开展各类活动17场次，发放宣传资料2万余份；积极开展正面宣传，主动与各级媒体合作，着力宣传本系统重大工作部署、先进典型、好经验和好做法，上半年累计在州级媒体发稿14篇（其中《XX日报》1篇、《XX晚报》4篇、州卫生计生网9篇）、省级及以上媒体发稿14篇（其中《湖北日报》1篇、《农村新报》12篇、大楚网1篇）。
3.党建和党风廉政建设暨行风建设工作。加强党务公开和基层党建，深入推进“挂、包、帮”和两新组织党建工作。系统内100%的单位落实党组党风廉政建设主体责任，签订了党风廉政建设主体责任书。认真开展“从严治党责任在肩”、“两学一做”主题教育和每月“支部主题党日”活动，学习党章、重温党的誓词，开展坚持理想信念、明确政治方向“两学一做”专题讨论会和知识竞赛活动。依法加强医疗行业行风建设，推行医院医德医风考评制度，每月不定时对系统作风情况开展暗访检查；对财务规范、“三公”经费使用等落实中央八项规定情况进行了检查，全系统无重大违规违纪案件发生。通过集中学习、典型教育座谈、观看警示片、廉政谈话等形式开展廉政警示教育专题活动，开展警示教育活动3次，实现了系统教育全覆盖。
（九）统筹抓好其他工作
1.狠抓信访维稳工作。坚持排查、接访、稳控多项措施并行，圆满实现了“零进京、零到省、零到州集访、不出事”的目标，群众来信来访处理率、案件办结率100%，信访总量呈同比下降。
2.健康扶贫工作。按照《全县健康扶贫工作方案》大力开展健康扶贫工作，重点贫困村卫生室标准化建设达标率100%。一是严格落实分级诊疗制度，有效改善了患者“因病致贫、因病返贫”。二是开展精准医疗救治。对贫困户实行优先就诊、医院先垫付治疗、优先请上级专家会诊、上门医疗服务等举措。三是精准医疗救助。与村委会、相关部门协同配合，帮助贫困户大病救助申请医院能力范围内的医疗费用减免。
3.安全生产工作。建立健全了安全生产体系，制定下发了《2017年全县卫计系统安全生产工作方案》，并调整了全县卫计系统安全生产工作领导小组成员，明确了各医疗单位负责人为第一责任人。每月定期开展隐患排查治理，及时上报隐患排查治理月报表，半年已开展专项检查3次，目前无重大、特大安全生产责任事故发生。
二、存在的问题
（一）人员总量不足，人才紧缺。近年来，因退休、调出、辞职、自动离职等原因，卫生技术人员流失严重，加之每年进编数量不足，至使卫生技术人员总量增加并不多，造成空编无人，聘用人员多。
（二）医疗机构债务大，制约发展。到2016年底，县、乡医疗卫生机构债务达3.93亿元（县级2.15亿元，乡级1.78亿元）。其中，基建、银行贷款及其他应付款2.65亿元，设备债务0.15亿元，县乡药品欠款1.13亿元，严重制约全县卫生计生工作发展。
（三）乡镇卫生院基本医疗设备陈旧落后。近年来，随着乡镇卫生院改扩建项目的建成，卫生院的院舍环境和办公条件得到较大改善，但依然普遍存在基本医疗设备简陋陈旧老化，已不能满足群众的基本医疗服务需求。
三、下半年工作打算
（一）不折不扣地完成省、州、县各级部门下达的各项目标任务；
（二）完成绿葱坡镇卫生院医疗业务综合楼建设项目，启动全县XX个村卫生室建设项目工作。
（三）推进医药卫生体制改革进程，推进重点专科建设，全面提高医疗服务水平；
（四）抓实基层基础工作，做好计划生育服务管理；
（五）完成基本公共卫生服务任务，提高公共卫生服务管理水平；
（六）深入开展“两学一做”专题教育活动，推动从严治党；
（七）加强行业作风建设，落实“两个责任”，督促党风廉政建设责任到位，全面建设一支风清气正的卫生计生队伍。
XX县卫生和计划生育局
2017年6月19日
第3篇：卫计局党建工作述职报告
卫计局2018年党建工作述职报告
卫计局2018年党建工作述职报告
卫计系统共有22个支部，其中市直党支部7个，基层党支部15个。党员418名，其中大专及以上学历党员300名，占比71.17%，女性党员138名，占比33%。一年来，在市委正确领导和市直工委精心指导下，认真履行第一责任人的职责，切实加强基层党组织建设、制度建设和作风建设，注重党员先锋模范作用的发挥，为促进全市卫生计生整体水平提高提供了坚强有力的组织保障。现将2018年履行基层党建职责情况报告如下：
一、一年来的主要工作
（一）在先锋模范作用发挥上，突出三个带头
一是班子成员带头。从局班子成员做起，以身作则，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”，带动整个卫计系统党员先锋模范作用的发挥。6月份局党组率先召开班子成员民主生活会，结合“一问责八清理”和基层微腐败专项整治行动，带头查摆问题，剖析原因，开展批评和自我批评。在局党组带动下，各基层支部也先后按要求召开了民主生活会。一年来班子成员还带头参加了市委组织部、党校举办的学习贯彻习近平总书记系列讲话骨干培训班和各级学习贯彻十九大精神宣讲报告会，并做到学以致用，利用周五课堂由班子成员轮流讲党课，收到了良好的效果。
二是机关支部带头。作为卫计系统党员人数最多的支部，局机关支部严格按程序选举产生了支部委员会并明确了责任分工。完善了相关规章制度，开展了丰富多彩的支部党员活动，建立了机关党员微信群，支部建设逐步走上了制度化、常态化、长效化的轨道，对卫计系统其他支部起到了示范带动作用。同时，局党组还专门明确机关支部一名支委和一名党员干部具体负责卫计系统各支部的综合协调、业务指导、信息上报等工作。建立了由各医疗卫生机构党支部书记及具体工作人员组成的党建工作微信群，为卫计系统基层党组织建设各项工作的顺利开展奠定了基础。
三是党员干部带头。在全市或本系统组织的各种活动中，特别注重发挥党员干部的先锋模范作用，营造浓厚的活动氛围。“七一”期间，组织党员志愿者到市民休闲广场捡拾白色垃圾，保护环境。8月份，局党组及18名党员中层干部到中心路社区清理“牛皮癣”，清扫垃圾，开展社区志愿活动。发动党员干部带头参加了“博爱一日捐”、“爱心工程”、职工互助捐款、扶贫捐款及无偿献血等公益活动；带领党员志愿者骨干参加了全市“访千楼万家”志愿者服务活动启动仪式，到中心路社区开展“访千楼万家创文明城市”志愿服务活动。在健康扶贫冬季暖心服务活动中，抽调市乡村党员技术骨干组成198个暖心服务队，深入建档立卡贫困户家中，进行访贫问苦，免费体检，靠健康扶贫政策宣传到户打动人心，靠家庭医生签约服务到户温暖人心，靠医疗保障政策措施落实到户赢得人心。目前已累计服务241个村2112人。
（二）在基层党组织建设上，突出三个强化
一是强化制度建设。巩固阵地建设，对所有基层支部办公及活动阵地进行了全面规范，配备了必要的办公设施。在此基础上，重点完善了民主生活会制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度、考核监督制度、党务公开制度、工作报告制度等基层党建制度。各基层党支部均做到了相关制度上墙，并严格执行各种规章制度。17年一月份，召开支部党员大会，严格按选举程序推选产生了出席XX市党代会的党员代表。
二是强化党员管理。卫生计生机构合并后，系统大，党员人数多。17年我们对全系统党员重新进行了摸底核实，建立了管理台账，特别是对离岗退休党员认真核实联系方式，建立定期联系制度。按照市委组织部和市直工委的统一安排，从17年7月份开始在各支部及全体党员中开展“创星晋级”活动，全面实行积分制管理，激发了党员创先争优的积极性。严把“入口关”，认真做好入党积极分子培养和发展党员工作。2018年卫计系统累计发展党员6名，有5名预备党员按期转为正式党员。加强党费收缴工作，党费缴纳已全部实现在建行缴费平台缴纳，方便了全体党员按时足额缴费。
三是强化学习教育。抓好党员干部的经常性教育，不断强化党员的“四个意识”，坚定“四个自信”。开展了“两学一做”教育实践活动，组织全体党员集中收看XX州党代会、十九大开幕式、XX州市宣讲团党的十九大精神宣讲报告会，并就“一准则一条例”进行了系统学习。认真做好党的十九大精神学习贯彻工作，召开卫计系统学习贯彻党的十九大精神专题会进行安排部署。11月21日，召开了卫计系统党的十九大精神宣讲报告会，副市长张昕同志作宣讲报告。把学习贯彻党的十九大精神为首要政治任务，将习近平总书记十九大报告、新《党章》列入周五课堂和机关理论夜读的重要内容，坚持个人自学各集中学习相结合，并采取党组成员轮流讲课、知识问答、相互交流学习体会等多种形式增强学习效果，营造浓厚学习氛围。
（三）在作风和纪律建设上，突出三个结合一是与“一问责八清理”专项行动和基层微腐败专项治理相结合。成立了领导小组，制定了卫计系统“一问责八清理”及基层微腐败专项治理实施方案，聚焦八清理的内容和群众关注的微腐败问题，深入开展自查自纠，逐一对照查摆，列出问题清单、责任清单、措施清单、结果清单，制定整改措施，完善制度机制，增强党员干部廉洁自律意识，促进党员干部思想作风、工作作风的根本好转。
二是与医德医风教育活动相结合。结合医疗卫生行业实际，将党风廉政建设与医德医风建设有机结合起来，通过对广大医务人员开展医德医风教育，重点解决过度医疗，群众看病难看病贵，收受“红包”“回扣”及医患关系紧张等问题，鼓励广大医务工作者铸医德、提医技，转医风，努力做人民群众满意的健康卫士。
三是与重点工作督查相结合。实行班子成员重点工作包保责任制，党组成员全部分包到各乡镇卫生院和市内二级综合医疗卫生机构，将基层党支部廉政建设和作风建设列入包保责任制内容之一，由班子成员带领相关科室站长定期进行督导检查。
二、存在的主要问题
一是学习贯彻十九大精神的氛围不够浓厚。XX州第四督查组来卫计局进行重点工作督查室明确指出了这一问题，局机关和部分医疗机构均存在这个问题，需要我们加以改进。
二是基层支部之间工作存在不平衡现象。有的单位支部书记存在重业务、轻党建的思想，重视程度不够，抓的不紧，活动坚持不经常，存在推推转转、不推不转的现象。
三是党员教育还需要加强。党员学习教育形式单一，缺乏针对性。部分党员学习主动性不强，对党的知识、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识掌握不深不透。有的支部学习次数少，学习流于形式。
四是党员之间也存在不平衡现象。个别党员先锋模范作用不能有效发挥，对自己要求标准不高，甚至等同于普通群众，宗旨意识不强，缺乏服务群众的积极性主动性。对党员的监督和问责力度还需进一步加大。
三、今后的工作重点
第一，继续强化制度机制建设，严格落实“两个责任”，全面提高基层党建整体工作水平。
第二，按照市委统一部署，全面开展纠正“四风”和作风纪律专项整治，以永远在路上的决心和恒心抓好卫计系统作风建设，以好的作风推动各项工作落地见效。
第三，继续坚持“三会一课”制度，继续深入学习贯彻党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员干部头脑，不断提高党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
第四，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，并将这项活动与全市重点工作大督查结合起来，与与扶贫领域腐败和作风问题专项治理结合起来，不断提高全体党员干部的压力感、责任感、使命感。
第五，加强党员日常管理，做好发展党员和党费收缴工作，继续开展“创星晋级”活动，充分发挥党员的先锋模范作用，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
第六，在全体党员义务工作者中开展“铸医德、提医技、强医风，做人民满意健康卫士”活动，并将这项活动与“健康XX 品质医疗”行动结合起来，依靠优质的医疗卫生服务提高群众的满意程度。
第4篇：卫计办某半工作总结及下半工作安排
卫计办XX年半年度工作总结及下半年工作
安排
XX年我镇人口和计划生育工作在镇党委、政府的正确领导下，在村级的大力支持下，计生办坚持“突出重点、注重突破、分步实施，整体推进“的原则，夯实基础，狠抓落实，切实提高人口计生工作管理与服务水平。经全镇计生干部的团结拼搏，开拓进取，各项任务落地有声，各项措施扎实有效，工作取得了一定成绩，具体工作总结如下：
一、基本情况
全镇期末总人口x人，全镇共出生婴儿x人，政策符合率为x%；政策外多孩出生比例为x%；出生率为x‰；总性别比为x，其中一孩性别比为x，二多孩性别比107.63；一孩孕情掌握率x%；二多孩孕情掌握率x%；政策内二多孩出生早孕发现率x%；政策内二多孩孕情异常比例4.85；综合避孕率为90.64%。各项数据指标持续稳定在正常范围内，进一步改善了我镇出生人口结构。
二、主要工作开展及成效
一是“全面二孩政策”宣传到位。我镇通过宣传车、发放宣传资料、微信、QQ、宣传标语等多种形式进行了立体全方位的宣传，让育龄群众明白了全面二孩新政策，理清了群众对新时期计生政策的思想认识误区，了解了新形势下坚持计划生育基本国策、调整完善生育政策的重要意义，促进了计生工作的有序开展，在此项工作开展过程中，发放政策宣传明白纸6000余份，同时在安徽日报、枞阳在线、中国枞阳等主流媒体进行了重点工作开展情况的具体报道。
二是“人口信息清理”常太化扎实开展。我镇坚持以问题为导向，求真务实采取综合措施，全面开展“人口信息”清理，有效杜绝了出生错、漏、重、虚报的现象发生，摸清了流动人口底数，推进了人口计生综合服务管理水平。截止目前我镇对计划免疫、儿童保健、合医、新农合参保、民政死亡、叶酸发放等共计11263条信息，组织人员进行认真比对核查，有效提升了我镇的全员数据质量。
三是卫生计生融合创新工作落实有力。
根据市、县卫计委要求，XX年在我镇推行卫生计生深度融合创新试点工作，镇党委政府高度重视，调整了卫生计生工作领导小组，成立了卫生计生深度融合创新领导小组，出台了一系列的创新目标文件，制定了一整套的考核机制，每月对卫生计生主要指标以及重点工作落实情况进行考评，对按时完成任务的包保村干和计生专干予以重奖，对工作落实不力的相关责任人，由镇计生工作领导小组予以约谈，限期整改，有效调动了村级干部、村医对卫生计生工作的积极性、主动性。
四是优惠政策兑现及时。XX年国家正常奖扶享受对象206人，扶助金额25.152万元，奖扶扩面对象262人，扶助金额为32.472万元；手术并发症对象15人，扶助金额2.28万元。特扶对象9人，扶助金额3.42万元；529计生协为5户计划生育困难家庭家施了救助，共计救助0.25万元，所有资金均打卡发放到对象手中。
五是“两非”案件得到突破。镇党委政府在县卫生计生工作领导小组及“两非“专案组的统一部署下，加大“两非”案件查处力度，截止目前已查处两非案件1例，完成年度考核任务。
六是“孕优项目”超额完成。我镇已完成224对，春节期间国免参检率达96.4％，评估结果告知书送达率达100％。
七是“四证”办理工作及时、便民、满意。
我镇在四证办理过程中按照“优质服务、及时办结、对象满意”理念，积极为计生对象做好服务性工作，卫计办工作人员，在办理时和每个服务对象都必须做到“四个一”即“发放一份明白纸、一份纪念品、一张问卷、一次面对面政策宣传；XX统计年度我镇为计划生育对象办理发放《生育登计服务服务卡》484人、《生育证》8人、《流动人口婚育证明》76人、《光荣证》4人，办证及时率和满意率均达100%。
八是群众满意和政策知晓率稳步提升。
为有效提升我镇计划生育服务对象的满意度和政策知晓率，计生办将此项内容贯穿于经常性工作始终，今年已来
计生办工作人员进村入户大力宣传当前计划生育政策、法规，发放宣传明白纸5890余张，与计生对象签定《诚信计生协议》8000余份，对统计年度计生服务对象通过“上门、电话、短信、微信、QQ等方式多方位多渠道进行立体式宣传，发放“满意度问卷6000余份”，宣传手册5800余份，使我镇计生对象的群众满意度和政策知晓率得到了稳步提升。
第5篇：卫计办上半工作总结和下半工作计划
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卫计办2018上半年工作总结和下半年工作计划
卫计办2018上半年工作总结和下半年工作计划
今年以来，卫计办在街道党工委、办事处的正确领导下，坚持以人为本的工作理念，进一步解放思想，转变观念，深化卫计融合，提升依法行政和优质服务水平，创新利益导向和社会保障机制，适应新情况，解决新问题，树立新思路，努力新作为，为街道经济发展提供良好的人口环境。现将上半年的卫生和计划生育工作汇报如下： 一、2018年上半年计划生育基本情况
截止到2018年5月，善南街道总人口x人，总育龄妇女x人，落实节育措施总数x人。上半年初婚人数x人。总出生x人，性别比x ,办理生育登记x例，社会抚养费征收x万元。二、上半年的主要工作
1、认真开展春季卫生计生送健康服务活动。按照市卫计局的要求，卫计办联合街道卫生院，从4月25日开始，利用两个月左右的时间，对辖区内已婚育龄妇女和基本公共卫生服务人群，进行免费健康查体，开展春季送健康服务活动。在活动中，组成工作队，入居到企业，实行上门服务。既开展对已婚育龄妇女的妇检服务项目，也对35岁以上的原发性高血压和2型糖尿病患者，结核病患者，重精神病患者，65岁以上的老年人以及建档立卡贫困户开展体检服务。受到群众的普遍欢迎和认可。
2、做好国家免费孕前优生健康检查项目工作，针对群众主动参与意识不强的问题，卫计办加大宣传力度，实行工作重心下移。首先通过全员人口信息系统逐户筛查，将符合生育政策计划怀孕的农村夫妇的名单反馈给居计生专职，在各个社区分别召开专职主任会议，分解任务，强化责任；然后，由计生专职通过入户、拨打电话或发送微信、短信等方式进行宣传，提高计划怀孕夫妇对进行孕前优生健康检查重要性、必要性的认识，积极动员计划怀孕夫妇进行孕前优生健康检查。目前，已有90多例育龄夫妇主动进行免费孕检。较好完成市下达的阶段性指标。
3、开展生育登记服务。按照实施全面两孩政策的有关规定，以《xx省生育登记服务工作规范》为指导，全面做好生育登记服务工作。对
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已进行生育登记备案的，要集中打印《生育服务手册》，并全部发放到户。对符合全面两孩政策但尚未进行生育登记的，要做好政策解读，动员引导群众主动进行生育登记，提升生育登记服务率。4，依法征收社会抚养费。对政策外生育人员社会抚养费缴纳情况进行全面清理，对已下达征收决定书但未缴纳或未足额缴纳社会抚养费的，作为失信人员，采集相关信息录入WIS;对政策外多孩生育的，开展摸底调查，并依法足额征收社会抚养费，对拒不缴纳的，采集相关信息录入WIS，有效地打击震慑了违法生育行为。
5，开展了健康促进和教育工作。围绕健康维护、慢性病和传染病 防治、妇幼健康、心理健康、合理膳食、老年保健等重要内容，开展健康教育和行为干预，普及合理用药和科学就医知识，提高 群众防病就医能力。充分利用居级人口学校、人口文化大院、人 口文化广场等宣传阵地，针对农村人口健康需求，广泛宣传居民 健康素养基本知识和技能，提升他们的健康意识，形成良好卫生 习惯和健康生活方式。在机关和企事业单位中开展工作场所 健康教育，提高干部职工健康意识，倡导健康生活方式。加强社 区和家庭健康促进与教育，依托社区，广泛开展“三 减三健”、“送烟=送危害”专项行动，通过投放健康家庭工具包、创建健康示范家庭等措施，提高家庭成员健康意识，倡导家庭健 康生活方式。
6、完成对“五奖同发”符合条件人员的摸底调查及上报工作。组织专人对各居符合独生子女奖、双女奖、60周岁扶助奖、计生特殊家庭特别扶助奖、一女孩家庭提前享受扶助奖等条件的人员调查认证，按照“老人老办法，新人新办法”的原则坚持把各项奖励政策落实到位，现已配套资金发放了独生子女费，上报了今年新增各类奖扶人员。认真开展了独生子女及农村双女中考加分资格审查工作，现已为80例符合中考加分条件的考生进行资格认定，落实了加分奖励政策。
三、2018下半年工作计划
1、全面落实两孩政策。按照实施全面两孩政策的有关规定，以《xx省生育登记服务工作规范》为指导，落实生育登记及再生育审批制度，全面做好生育登记服务工作。对符合全面两孩政策但尚未进行生育登
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记的，要做好政策解读，动员引导群众主动进行生育登记，要求生育登记率达到80%以上；再生育审批办结及时率要达到100%。确保生育政策稳妥扎实有序实施。人口出生率符合年度预期目标，符合政策生育率达到96%以上，孕情六月内信息上报准确率达到70%以上，政策外多孩率控制在2%以内。
2，创新计划生育宣传形式。坚持宣传教育为主的工作方针，实现计划生育宣传形式多样化，不断强化宣传阵地建设，规范户外宣传环境，营造良好宣传氛围。发挥村居人口文化大院，人学校和“婚育文化一条街”的功能，采取形象生动，群众喜闻乐见的形式，宣传全面两孩政策，男女平等观念，生殖保健知识等内容。突出墙体文化建设，清理陈旧标语，粉刷宣传墙标，制作计生漫画。通过创建文明幸福家庭等活动，把计生宣传与美丽乡村建设，“四德”工程建设相结合进行，创树文明新风，改变婚育观念。开展“大调研”活动，组织卫计工作人员走进群众家中，向群众宣传卫计法律法规，优生优育知识等内容；开展面对面的服务，引导群众及时进行免费孕检，及时上报孕情，做好孕产期保健，长效避孕措施落实。在与群众的贴心交流中取得群众的理解和信任。
3提加大计划生育奖励扶助制度。建立完善奖励，优先，优惠，扶持，救助，保障“六位一体”的多元化计划生育利益导向机制，全面落实各项奖励扶助制度。保障六奖同发资金的兑现，及时发放独生子女父母奖励费，60周岁计生奖励扶助金，计生特别扶助金，终生一女奖，双女奖以及企业一次性养老补助金等相关计划生育奖励帮扶资金。建立计划生育特殊特困家庭帮扶联系人制度，由两名机关干部和一名医务人员组成一个帮扶小组，具体帮包一户计划生育特殊家庭。针对计划生育特殊家庭的实际情况，制定相应帮扶措施，做到一户一策，精准帮扶。，实现了帮扶联系的常态化，制度化。在政府帮扶的基础上，积极联系辖区内爱心企业，关心关注留守儿童和计划生育特殊特困家庭，引导企业结对帮扶。高了群众对卫计工作的理解和配合。4，继续做好打击“两非”工作。加强部门间协作配合，建立完善联合执法机制，健全完善目标管理、“十条线索摸排”“四查工作法”等长效工作机制，加大有奖举报力度。加强源头治理，推行“一对一”
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精准化孕情服务，把性别比治理与为群众提供计生服务结合起来，进一步加大孕产期服务管理力度，全面加强孕情信息采集、孕前管理、孕情上报、孕期保健和终止妊娠管理等育龄妇女孕情全程服务跟踪，从源头上强化孕情管理，确保孕情检出及时、管理到位。完成省、两级市下达的出生人口性别比控制任务目标，出生人口性别比控制在115以内；确保完成年内打击“两非”案件查处任务指标。,5、提高孕产妇和婴幼儿服务水平。结合基本公共卫生和生殖保健服务项目，使免费孕前优生健康检查目标人群覆盖率、新生儿四种遗传代谢性疾病筛查覆盖率达到100%。做好婴幼儿早期发展工作，确保出生人口素质稳步提升。对孕前、孕期、新生儿各阶段的出生缺陷建立防治体系，产前筛查率2018年底达到70%以上。新生儿听力筛查率达到97%以上。加快推进妇幼保健计划生育服务站标准化建设和规范化管理，建立以素质教育为核心，以婴幼儿、家长及看护人员为对象，以改善婴幼儿的养育环境和教育环境为途径的早期教育模式。6、扎实开展秋季卫计送健康服务活动。为提升育龄妇女和基本公共服务人员的健康水平，坚持每年两次的送健康服务活动。对育龄妇女在进行常规查环查孕的基础上，增加开展血压测量、肝功肾功，子宫及附件彩超、妇科疾病等检查项目，提升育龄妇女生殖保健水平；同时，加大对各类慢性病人员的健康指导，完善健康档案，提升服务质量。
7、尽快启动医养结合项目建设，加快推进家庭医生签约服务。与街道卫生院一起，积极协调对接市卫计局，争取尽快启动医养结合项目建设。与相关社区和村居一起，完成扩建所占用土地的征用及赔付工作，为项目顺利建设奠定基础。同时，在规划设计，招投标，工程建设等方面当好参谋和助手。积极推行全科医生家庭签约服务。以慢性病患者，孕产妇，婴幼儿，老年人以及计划生育特殊家庭等人群为重点服务对象，进行精准识别，建档造册，实行预约服务，上门服务，更好地满足群众多层次的医疗卫生服务需求。
第6篇：某年卫计工作总结
XX年卫计工作总结
导语：提升医疗卫生服务水平。深入开展改善医疗服务行动。以下小编为大家介绍XX年卫计工作总结文章，欢迎大家阅读参考!
XX年卫计工作总结1 XX年上半年，在省卫生计生委的精心指导下，青岛市卫生计生工作以新形势下党的卫生与健康工作方针为指引，以推进健康青岛建设、促进计生转型发展为主线，突出重点，创新发展，各项重点工作实现新进展。
一、上半年重点工作进展情况
持续推进公立医院综合改革。成立市公立医院管理委员会，制订了公立医院法人治理结构改革试点指导意见和财政补助管理办法。全市医疗服务价格实现动态调整，率先与国家规范对接。出台医疗费用控制考核办法，建立联合控费机制，住院均次费用及患者自付费用均呈现下降态势。完善医保支付衔接政策和周转金管理制度，政策范围内住院费用报销比例分别为90%和72%。推进单病种管理，开展100余病种的付费方式改革试点。全面实行编制备案管理，开展职员制试点，全部执行事业单位社会保险政策。
提升基层卫生服务能力。推行“区市管镇聘村用”管理模式，建设以免费医学生定向培养和社会招聘为主的乡村医生队伍。实施家庭医生签约服务，优化签约服务的方式和内容，向患有高血压、高血糖、高血脂的签约居民免费提供7种基本药物。深入创建群众满意的乡镇卫生院和优质服务示范社区卫生服务中心，提升基层医疗服务水平。
完善药品供应保障体系。启动全市公立医院药品采购联合议价工作，通过规范化和规模化采购，降低了药品采购支出，减轻了群众用药负担。全市二级以上公立医院全部实现高值医用耗材网上采购，减轻群众负担3927万元。严格落实药品零差率销售政策，督导检查抗菌药物临床应用和药事管理，药占比较去年同期下降%。
加快推进分级诊疗制度建设。在城区，三级综合医院联合二级及以下医疗机构组建医疗集团，形成资源共享、分工协作管理模式；在县域，推进县、镇、村一体化管理，构建三级联动的县域医疗服务体系；发挥三级专科医院特色优势，组建跨区域专科联盟和专科联合体，形成补位发展模式。积极发展面向基层的远程医疗协作网，提高医疗服务整体效率。目前，全市组建医疗集团4个、医疗联合体8个、专科联盟1个，覆盖282家医疗机构；实施县镇村一体化管理的医疗共同体11个，资源共享中心11个。
强化医疗质量管理。组织开展医疗质量安全核心制度落实年活动，隐患排查整改和制度建设落实双管齐下，保障了医疗质量安全。开展医疗质量与安全JCI国际认证试点工作，促进全市医院管理国际化、标准化。加强儿童医疗服务能力建设，增加儿科医务人员数量，提高了全市儿童医疗救治水平。强化院前服务体系建设，开工建设16个院前急救站，开展航空医疗救援服务，提高了院前急救服务能力。
强化人才支撑和学科建设。加强重点学科和优青人才项目管理，深化“三优工程”，组织走访国内外17家重点高端医疗单位，达成合作意向12个，签约落地2个。全面实施卫生和健康人才发展计划，与15名市级高层次人才达成引进意向，评选市拔尖人才42人、优秀青年医学专家40人，招录博士、硕士221人。
大力推进健康促进。加强手足口、艾滋病、结核病等传染病防控，未发生重大传染病暴发流行。加强常规预防接种管理，12种疫苗接种率均在 95%以上。基本公共卫生服务筹资标准提至54元，推广老年人、慢病重点人群提供信息化查体和随访服务，提高健康管理的精准度。大力倡导全民健康生活方式，开展“三减四健”专项行动。
加快推进计生转型发展。深化全面实施两孩政策后生育引导、政策衔接工作，推广生育登记网上微信办理、代理服务，实行 “一次登记、全程服务”。完善市和区市两级危重孕产妇和新生儿救治网络建设和规范化管理，全市孕产妇系统管理率95%，孕妇产前筛查率%，新生儿疾病和听力筛查率均达%以上。解决市级社会公益性岗位独生子女父母退休一次性养老补助等遗留问题，开展出生人口性别比综合治理巡检自查。推进流动人口卫生计生基本公共服务均等化，组织实施“新市民健康青岛行”系列宣传活动，推行留守儿童健康关爱行动。
深化国家中医药综合改革试验区建设。实施国家中医药综合改革试验区“十百千万”工程，柔性引进8个国医大师团队，建立54个知名中医药专家工作室。率先选择中医门诊优势病种纳入统筹支付范围并按病种结算或日间病房管理，落实中药饮片使用扶持政策。启动中医药服务能力提升工程，建成103个国医馆、遴选了152个中医专病特色门诊，建立了1个国家级、13个市级中医药适宜技术培训推广基地，15人新晋省名中医或基层名中医。
加快推进全民健康信息化建设。编制新一轮全民健康信息化建设方案，全面推进实施“互联网+”健康医疗信息惠民工作，完成居民健康信息服务平台预约支付、移动端排队叫号、第三方支付、运维监控、诊间预约、数据对账等功能模块的升级改造，已有18家医院接入平台，注册用户已逾400万。完成基层公共卫生服务管理系统升级工作，提升了基层医疗卫生机构信息化水平。
(十一)加快推进医疗卫生重点项目建设。市立医院东院二期工程和青大附院东区综合病房楼工程进入安装及装修施工阶段。市民健康中心和眼科医院红岛院区两个项目正在进行施工图审查和基坑支护工程施工。市公共卫生中心工程、市第八人民医院东院区工程和市第五人民医院扩建工程三个新建项目完成了PPP方案、可研报告编制和修订完善工作。
二、存在的主要问题
上半年工作中存在的主要问题和困难：一是公立医院改革相关配套政策需进一步完善，公管委及其办公室职能作用需进一步加强，“三医联动”体制机制需进一步理顺。二是医疗服务水平和质量还无法满足群众不断提升的多元化需求；行业作风建设还有差距，群众看病就医满意度需持续提升。三是基层服务能力仍是薄弱环节，“强基层”需深入推进。四是计划生育转型发展需进一步深化，等等。
三、下半年工作打算
下半年，市卫生计生委将全面贯彻落实全国、全省卫生与健康大会精神，紧紧围绕市委、市政府决策部署，按照建设宜居幸福创新型国际城市的目标和率先走在前列的要求，创新驱动，突破发展，加快建设“健康青岛、卫生强市”。
“健康青岛”建设提上重要日程。落实市政府疾控体系建设意见，提高公共卫生管理水平。深化健康教育、健康促进活动，提升居民健康素养水平。联合有关部门积极争取国家健康产业先行先试区。优化社会办医环境，支持和鼓励健康服务业发展。
深入推进医药卫生体制改革。完善医改领导体制和公立医院管理委员会及其办公室运行机制，落实政府责任，推进“三医联动”。完善现代医院管理制度，深化人事制度、法人治理结构等配套改革。建立药品采购联合体机制，推行“两票制”，降低药品虚高价格。
提高基层卫生服务能力。把“强基层”放到突出位置，推行基层卫生机构标准化建设，开展基层服务能力提升系列活动。落实市政府关于乡村医生和基层卫生人才队伍建设意见，完善全科医生制度。推进家庭医生签约服务，规范分级诊疗，加强医联体建设，推动优质医疗资源下沉。
提升医疗卫生服务水平。深入开展改善医疗服务行动。深化“三优工程”，对接世界和国内500强重点企业，深化国内外知名医疗机构合作。加强学科建设，加大高层次人才引进力度。
推进新一轮人口健康信息化建设。建设互联互通的市、区市两级人口健康信息平台、医院信息集成平台，实现卫生计生专网覆盖。推进智慧健康、智慧医院、智能医院、云医院建设。
深化计划生育管理服务。加强基层计生队伍，推进基层管理服务改革。加强孕产妇和新生儿死亡的防范、监测，推进出生缺陷综合防治。大力开展出生人口性别比综合治理活动，全面完成省下达的出生人口性别比综合治理指标。深化“新家庭计划”项目。深化流动人口卫生计生基本公共服务均等化示范点、社会融合示范社区创建工作。
XX年卫计工作总结2(一)基层医药卫生体制改革取得新进展
1.基层医改向纵深推进。
在淮上区深化医药卫生体制改革领导小组的领导下，按照《淮上区进一步深化基层医疗机构综合改革实施意见》、《淮上区基层医疗机构绩效考核办法》等配套文件，进一步深化基层医改工作，推进医改各项重点工作顺利展开。
20XX年度重点工作是农村家庭医生签约服务。按照市卫生计生委、市物价局《关于印发蚌埠市市辖区农村家庭医生签约服务工作实施方案(试行)的通知》(卫农〔20XX〕11号)文件要求，并结合我区实际，制定了《淮上区农村家庭医生签约服务工作执行方案(试行)》(淮卫计〔20XX〕86号)，成立以主要领导为组长的农村家庭医生签约服务工作领导小组和办公室。召开淮上区农村家庭医生签约服务启动会，督促各医疗卫生单位各司其职、密切配合，扎实开展农村家庭医生签约服务工作。共印发《淮上区20XX年度家庭医生签约服务告知单》及服务手册2万余份。
目前我区已完成家庭医生签约系统开发，正在联调，预计10月中旬投入使用。截至9月底，65岁及以上老年人有偿签约2382人，签约率%;高血压患者有偿签约1953人，签约率%;Ⅱ型糖尿病患者有偿签约327人，签约率%，完成年度任务。基层医疗卫生机构根据签约内容认真履约，提高服务质量，并做好服务记录。
2.医疗机构服务能力有效提升。
全部完成村卫生室健康一体机配备工作, 75台健康一体机全部安装调试到位。建立基层医疗卫生机构处方点评制度和城市二级以上医院对口支援镇卫生院的工作机制，与蚌医一附院、蚌医二附院、市一院、市二院签订对口支援协议，着力提升我区基层医疗机构的业务水平和服务能力。
3.基层运行机制和基本药物制度不断健全。
五家镇卫生院全面取消“收支两条线管理”，成立区卫生财务核算中心。全面推行财政经费定向补助，落实人员经费“五项定补”。落实村卫生室运行补偿政策，75家村卫生室每村每年补偿运行经费3600元。落实村医养老补助新政策，补助对象扩面至155人。落实药品带量采购工作，持续提高基本药物合理应用水平，降低诊疗费用。
4.医院管理进一步规范。
继续开展“群众满意的乡镇卫生院”、“群众满意的村卫生室”创建活动，从改善就医环境、落实医疗核心制度、严控院内感染、规范合理用药等方面入手，不断加强镇卫生院建设，提升基层医疗质量和服务水平。强化核心制度落实督导，每月组织医疗机构进行检查评比。全面推进“平安医院”创建。健全医疗纠纷第三方调解机制，并为5家镇卫生院、75家村卫生室统一办理医疗责任保险，建立村卫生室医疗执业风险分担机制，提升基层医疗机构抗风险能力。
(二)计划生育服务管理步入新常态
截至目前，全区出生婴儿3786人，出生率‰，政策符合率%，出生人口性别比109，其中一孩出生人口性别比，二孩出生人口性别比;政策内怀孕检出率‰，二多孩早孕发现率%;自然增长3010人，自然增长率‰，均完成目标任务。
1.“全面两孩”政策稳妥实施。
一是全面加强宣传倡导。利用电视栏目、网络媒体等多种宣传媒介，开展全面两孩政策内容及计划生育特殊困难家庭帮扶宣传，引导群众合理安排生育时间，避免生育水平出现较大波动。
二是组织摸底，深入做好调查跟踪。组织人员开展走村入户摸底排查，掌握目标人群底数及生育意愿，同时比对出生医学等信息，为全面两孩政策实施提供准确数据支持。
三是全面开展业务培训。对各镇社区计划生育工作主管领导、计生办及窗口工作人员100余人进行全面业务培训，确保计生工作人员熟悉政策、知晓流程。
四是落实生育登记制度。20XX年1月1日起，生育登记等工作在全区范围内统一规范开展，二孩以内的生育服务证发放工作流程便捷明晰。截至目前，全区已办理二孩生育登记1531余例。
2.社会抚养费规范征收。
依据《关于进一步规范社会抚养费征收管理使用工作的实施意见》、《蚌埠市淮上区社会抚养费征收操作规程》等相应文件，严格按照法定程序(即：立案、调查、权利告知、作出征收决定、送达征收决定、分期缴纳、执行和结案)进行征收。做到票、款、上交金额相一致，征缴卷宗、登记、电子档案、票据金额相一致，无超标准征收现象。截至目前，全区累计征收社会抚养费20余万元，已全部上缴区财政。
3.“一票否决”制度严格落实。
今年以来，全区共对5个后进村进行评先评优否决，列入20XX年度重点管理。对各类评先评优中的单位或个人，以及拟提拔任用领导干部人选进行计划生育资格审查，共对11批(次)8家单位和个人进行了计划生育资格审查。
4.性别比治理持续推进。
一是开展“关爱女孩”捐赠助学系列活动。我区先后在5所乡镇中心校、2个社区开展了“关爱女孩”捐赠助学系列活动，共为78户贫困家庭女孩发放各类慰问品计19450元。
二是切实加强性别比治理工作。按照《关于进一步加强打击“两非” 综合治理出生人口性别比工作的实施意见》文件精神，我委多次召开计生业务例会，安排部署各镇抓好“两非”案件办理。至9月底我区共办理各类“两非”案件11例，其中实际立案4例(一般案件3件，大要案1件)，协办案件3件，系统立案4件。
5.优生优育和健康促进计划全面实施。
为提高出生人口素质，我区持续推行免费孕前优生健康检查和婚前医学检查。截至目前，已组织1652对符合生育政策的夫妇参加孕前优生健康检查，完成省下达任务%;举办优生优育知识讲座 89次，咨询指导12750人次，健康教育11721人次;开展基层计生技术服务培训 37 次，培训镇、村级技术服务人员210人次。1-9月，我区免费婚前医学检查3598人，完成全年任务%。
6.利益导向政策惠及广大计生家庭。
按照“本人申报、村级评议、镇级审核、区级确认、公开公示”的奖扶特扶程序，经区镇村三级审核，我委已全面完成20XX年度奖扶特扶对象资格确认和信息录入工作，共确认奖扶对象780人(其中新增194人)，特扶44人(含新增8人及手术并发症3人)。城乡居民养老保险优待计生家庭、退休人员一次性奖励、长效节育奖励及独保费发放、子女成才奖励发放等工作均能按序时进度完成，各镇、社区在摸底、登记造册、初审等过程中程序规范，后期补助发放到位。
关注养老，深入推进计生家庭养老照护国家试点项目。按照国家省市要求，我委结合生活e站平台，先后在5个乡镇及2个社区的村(居)办公地点建立计生家庭养老照护工作站，重点打造了三个乡镇中三个社区的家庭发展服务中心，结合医疗等职能开展各项服务。目前各项软硬件建设已全面完成，等待省市及国家评估验收。
7.流动人口管理服务扎实推进。
一是加强区域协作，推进基本公共服务均等化。我委积极加强区域协作，3月底与杭州市滨江区初步签订流动人口双向协作协议。流入人口同等享受免费孕前优生健康检查、免费计划生育技术服务。不断完善区域协作机制，加强与流入地协调配合，定期督查全员流动平台质量。目前，共接收回复流动人口各类协查信息1275余条，发送流动人口各类信息204条，协作办理生殖保健服务证、婚育证明、独生子女光荣证156例，查办处理“两非”案件3例。
二是促进社会融入，增强新居民归属感、认同感。按照“属地化管理，市民化服务”原则，利用已建成的1个流动人口之家、3个城市生活e站，丰富活动内容，促进流动人口与户籍人口交流，并为流动人口免费提供就业、维权、子女就学帮助等服务。流动人口计划生育免费技术服务覆盖率达100%，并累计为XX余名流动人口了搭建了再就业培训平台。
(三)卫生计生民生工程任务取得新成效
积极稳妥地做好各项卫生计生民生工程。新型农村合作医疗：1-9月全区参合率%，完成目标任务%，镇卫生院报销比例≥80%。基本公共卫生服务：城乡居民规范化电子建档率，65岁以上老年人、高血压患者、糖尿病患者、重性精神疾病患者规范管理率等指标均完成目标任务100%以上。妇女儿童健康水平提升工程：免费婚检累计完成3598人，农村孕产妇住院分娩补助完成1609人，完成全年任务的%;适龄儿童免费接种一类疫苗累计接种58988剂次，接种率达100%，累计建卡3046张，建卡率100%。计划生育家庭特别扶助：全区计划生育特别扶助对象44人，并按规定发放扶助资金万元。
(四)各项重点难点工作展现新作为
1.疾病防控和应急处置扎实有效。
不断完善以“区疾控中心为龙头、镇卫生院为枢纽、村卫生室(社区卫生服务站)为网底”的疾病防控网络，推动传染病、慢性病防治等工作再上新台阶。今年以来，无甲类和甲类管理的传染病报告发生;适龄儿童免费接种一类疫苗接种率和建卡率达100%;艾滋病免费咨询服务300余人，高危行为干预216人;入项管理结核病人54例;开展疟疾发热病人血检806人;开展食盐碘含量监测工作，共抽样检测200名学生和100名孕妇的家用食盐，未发现无碘盐。
卫生应急能力不断加强。立足本地实际，健全组织机构，完善应急预案，组建应急队伍，优化队伍管理，强化培训演练，充实应急装备。按照省评估标准(XX版)筹备创建省级卫生应急示范区，全面提升我区卫生应急处置能力。
2.妇女儿童健康水平逐步提高。
全区产前检查覆盖率%，高危产妇管理率100%，住院分娩率100%，产后访视率%，孕产妇保健各项指标均≥90%，完成进度任务;镇卫生院新筛率100%，听筛率90%;开展“降消”项目和叶酸补服项目，增补叶酸1820人。
3.持续推进中医药事业发展。
做好中医药参与重大疾病防治、公共卫生服务等工作，把中医药健康管理纳入我区基本公共卫生服务考核。全区5家镇卫生院和75家村卫生室(社区卫生服务站)均可提供简便安全的中医药服务。全区65岁以上老年人及0-3岁儿童中医药健康管理服务覆盖率已达60%。加强特色科室建设，小蚌埠镇卫生院、吴小街镇卫生院分别开设了特色中医康复理疗专科。加强镇、村两级中医药服务人员培训，目前全区镇卫生院中医类别医师占医师总数的比例达20%。
4.强力推进重点项目建设。
截至目前，蚌医二附院新院项目主体结构正在按计划施工，预计XX年5月一期完工;蚌埠肿瘤医院项目主体完工，正在装修中，预计年底投入使用;梅桥镇卫生院新院项目已投入使用;沫河口镇中心卫生院新院项目配套设施建设已完工，即将投入使用;社区卫生服务中心能力提升工程项目即将完工。
5.卫生计生监督监管工作积极有为。
一是推进卫生计生监督执法资源整合。加强公共卫生、医疗卫生、职业卫生监督，落实经常性卫生监督检查工作。加强食源性疾病监测与报告工作，现有哨点医院2家。承接辖区公共场所卫生许可证核发工作，并对其卫生条件及从业人员的健康管理进行经常性监督检查，及时查处违法行为。共172家单位纳入监督，卫生监督综合覆盖率达100%。
二是深入开展“满意”系列创建活动。联合公安、行政执法等单位开展集中整治月行动，督促规范执业，美化医疗环境，消除医疗安全隐患。深入开展非法行医专项整治活动，集中整治超范围执业、聘用非卫生技术人员等违法违规现象，严厉打击“两非”行为。共摸排“两非”案件线索4条，查处取缔“黑诊所”3家，无重大医疗事故发生。
三是进一步加强医院质量监测评价系统和平台建设。基层医疗卫生机构电子病历系统已全面启用，利用信息化手段开展远程处方点评和病历评审，有效实现了医疗业务统计分析，对辖区的医疗卫生机构实现了动态管理和实时监管。
6.省级卫生城市创建工作深入开展。
一是加强组织领导，层层落实创卫目标。成立全区创卫工作指挥部，并明确9个专业组，成立4个区级包保督导组以及各行业督查考核组，开展督查指导。
二是加强宣传发动，增强全民创卫意识。先后组织开展爱国卫生宣传月、志愿者进社区、“健康淮上行”大型义演等系列主题活动，提升居民健康素养，营造有利工作氛围。
三是加强综合整治，全面提高创卫水平。突出病媒生物防制，开展集中消杀和病媒生物监测工作。全区共建成毒饵站2900余个，发放各类灭蚊(蝇)装置3000余个、宣传资料2万余份;同时对城区170余家公共场所、50余家小餐饮进行摸排整改，实行“三单制”。
四是加强督查指导，不断提高创卫实效。区创卫指挥部对30个样本点的病媒生物防制情况实行一月三督查制度，要求各单位按照整改交办单，限期整改落实。目前，所有样本点已全部整改到位，顺利通过省级考核验收。
(五)综合治理服务能力得到新提升
1.着力整章建制。
全面梳理规范机关管理规章制度，出台各项工作办法，提升机关行政效能，继续巩固维持卫生计生系统安全生产的良好局面。
2.推进依法行政。
做好权力清单、责任清单和规范化文件“三项清理”工作;规范社会抚养费征收行为，依法严格征收，不断提高征收效率;形成多部门齐抓共管、综合治理的工作机制，严格控制政策外多孩生育;建立部门联动、综合治理的长效机制，有效遏制性别比攀升势头。
3.树立宣传先导。
建立健全宣传机制与网络，做好“全面二孩”政策、利益导向政策口径调整、到龄村医退出等的宣传告知工作;积极开展基层业务培训指导工作，共举办业务培训班6期;开展12320热线宣传发动、第五阶段婚育新风进万家及“健康淮上行”大型健康教育巡讲活动;加强舆情监测，提高预防和处置突发事件的能力;积极开展典型宣传，做好“卫生计生先进典型报告会”、“最美医者瞬间”的评比上报工作，讲好故事传好声音，宣传正能量。
4.加强卫生计生人才队伍建设。
一是建立定期培训、进修制度，基层卫生机构人员每年到市卫计委学习培训至少1次。二是鼓励符合条件的卫生计生工作人员进入中、高等医学(卫生)院校接受医学学历教育，考取社会工作者资格证等，提高整体素质。三是实行基层在岗医师转岗培训制度，XX年至今我委已组织全科医生转岗培训42人次。三是开展全科医生定向培养工作，至20x年底，我委累计有16名农村订单定向培养医学生，目前已全部进入乡镇卫生院医疗卫生岗位工作。
5.积极推进卫生信息化建设。
区卫生计生信息综合平台已建成使用，构建 “数字卫生计生”网，基层使用覆盖率达100%，并实现了区、镇、村三级无缝对接。
6.党风廉政建设常抓不懈。
一是全面推进卫生计生系统惩治和预防xx体系建设，认真落实“一岗双责”，打造 “廉洁卫生计生”。二是完善考评制度，加强重点领域和关键部位的风险防控，深化卫生计生服务示范窗口创建活动。三是深化党员学习教育工作，组织党员干部深入学习开展“两学一做”活动。四是完善党风廉政建设责任制的考核，突出责任分解、责任考核和责任追究三个环节，推进领导干部廉洁自律，做合格党员。
7.积极推进社会治安综合治理。
201x年，我委根据区20x年社会治安综合治理工作要点、社会治安综合治理考核标准及卫生计生系统20XX年度社会治安综合治理目标责任，按照区综治委关于社会治安综合治理的部署和要求，结合卫生行业特点，积极开展创建“平安医院”，以落实社会治安综合治理领导责任制为重点，增强下属医疗卫生机构的自身防御能力和治安管理能力，进一步推进综合治理各项措施在基层的落实。
第7篇：卫计局某上半工作总结及下半工作计划
卫计局XX年度上半年工作总结及下半年工
作计划
卫计局XX年度上半年工作总结及下半年工作计划
XX年以来，按照县委、县政府的总体工作部署，在省、市卫生计生委的精心指导下，全县卫生计生工作扎实开展并取得显著成效。现将上半年工作总结和下半年工作结合汇报如下：
一、上半年工作总结
医疗体制改革工作深入开展
1、规范药品耗材带量采购。1―5月份，药品采购总金额6487万元，其中：县人民医院采购总金额为3151万元，配送金额3004万元，配送率95.33%，入库金额3004万元，入库率100%；中医院910万元，配送金额867万元，配送率95.27%，入库金额839万元，入库率96.77%；基层医疗机构药品采购总金额2426万元，配送金额2030万元，配送率83.68%；入库金额1967万元，入库率96.90%。全县公立医疗机构1―5月份第二批重点监控药品采购总金额379万元，其中：县人民医院采购总金额203万元，采购占比6.44%；中医院采购总金额70万元，采购占比7.69%；基层医疗机构采购总金额106万元，采购占比4.37%。全县2家县级公立医疗机构进行高值医用耗材网上集中采购，采购金额为629万元，配送金额629万元、配送率100%，入库金额629万元，入库率100%；其中县人民医院采购金额为469万元，配送金额469万元、配送率100%，入库金额469万元，入库率100%；中医院采购金额为160万元，配送金额160万元、配送率100%，入库金额160万元，入库率100%；2家医疗机构备案目录比例均未超过5%的规定比例，其中县人民医院采购比例为2.32%，中医院采购比例为2.29%。
2、取消基层医疗卫生机构收支两条线得到落实。XX年10月1日起，我县基层医疗卫生机构正式取消“收支两条线”。同时，严格按照省医改方案的要求，乡镇卫生院医疗服务收入扣除运行成本后的60-80％用于人员绩效奖励，截至5月份，全县乡镇卫生院总收入6553万元，支出5320万元，提取发放奖励经费1820万元。
3、推进基层首诊制度建设。一是实行基层医院住院低起付线、高补偿比例，引导病人住院首选基层医疗机构。二是按病种付费同一种疾病不同层次医院不同价格，二级医院开展的病种放到一级医院开展费用下调30%，市级开展病种放到二级医院开展费用下调10%至20%左右，引导病人住院首选基层。此外，我们通过积极开展“群众满意乡镇卫生院”和乡镇卫生院创建二级综合医院工作，进一步改善基层医疗机构服务态度，提升服务能力，提高医疗水平，让患者在乡 镇卫生院也能享受到安全、温馨、高效的医疗服务。目前，我县屏山、长沟、草沟三所卫生院正在积极开展二级综合医院创建工作。通过以上工作的开展，有力推进基层首诊，把一般病人吸附在基层，有效减少了患者的就医成本。
4、开展家庭医生签约服务工作。县卫计委把签约服务工作作为落实医改、实现分级诊疗的重要抓手，切实抓实抓好，抓出成效。我们要求各乡镇卫生院要把签约服务工作当作当前一项中心工作，摆上重要议事日程，健全机制，强化措施，全县上下形成了你追我赶、争先进位的良好氛围，确保了签约服务工作顺利开展。截至目前，我完成有偿签约人数149479人，有偿签约率18.07%，超额完成省下达有偿签约率达到15%以上的目标任务，在全省排名第三，受到省卫计委通报表扬。
5、开展县域医共体工作。泗县于XX年1月份启动县域医共体试点工作，组建了两个医共体，分别以县人民医院和中医院为牵头单位、18所乡镇卫生院和1个社区卫生服务中心为成员单位，开展了县域医疗服务共同体试点工作，通过实行新农合资金按人头总额预算，在保证资金安全和参合病人补偿待遇的前提下，建立县乡村三级医疗机构之间的利益链条，促进了县乡医疗机构的技术合作，全力提升县域医疗服务综合能力。XX年第一季度县人民医院、中医院可补偿费用占比88.76%；乡镇卫生院可补偿费用占比94.29%。第一 季度县人民医院、中医院实际补偿比76.81%；XX年第一季度乡镇卫生院实际补偿比82.05%；本县参合病人县域外补偿人次5351。1-5月，县人民医院县域内上转547例，下转2例；中医院县域内上转205例。
6、开展全县社会办医疗机构分级管理考核评级工作。3月底，县卫计委组织开展了全县社会办医疗机构分级管理考核评级工作。考核评级内容分为依法依规执业、医疗质量、医疗安全、医德医风与文明服务，共4大项20小项，共计分值100分。对辖区社会办医疗机构按考评得分排序，其中A级、B级、C级及D级医疗机构分别占15%、50%、20%和15%。依据此次考核结果，评为A级的医疗机构为泗县仁和医院、泗县新城中西医结合医院；评为B级的医疗机构为泗县北关医院、泗县泗州医院、泗县康复医院、泗县二轻医院、泗县西城永康医院、泗县仁济医院、泗县百姓医院；评为C级的医疗机构为泗县四里桥医院、泗县单氏中医医院、泗县富强医院；评为D级的医疗机构为泗县康宁医院、泗县友好医院。
7、组织开展全县“5.12”护士节护理技能竞赛活动。5月9日—10日，县卫计委、总工会、妇联、共青团联合组织开展了“5.12”国际护士节护理技能竞赛活动。经过激烈角逐，最终产生了36个先进个人和6先进团队，对获奖选手和团队分别授予了五一劳动奖章、三八红旗手、护理操作技能能手的荣誉称号。
8、认真开展执业医师考试和注册工作。XX年全县共485人参加执业医师资格考试；发放XX年医师资格考试合格证书共120人；5月底完成执业医师注册95人，全科医师注册共113人。
医疗机构项目建设稳步实施
1、人民医院新院项目。一期项目总投资4亿元，占地203亩，建筑面积11.5万平方米，容纳床位1000张，包括门诊楼、急诊楼、医技楼、住院楼、后勤楼等。工程于XX年1月18日正式开工建设，XX年1月18日土建工程封顶。目前，各单体工程室内精装修施工完成25%；外墙保温施工完工；总图综合管线完成100%;总图道路及绿化等开始施工。同时，积极争取项目支持，省卫计委、发改委已经列入XX年度中央财政资金扶持计划，扶持资金4470万元，近期将落实到位。二期工程建设已经启动，包括感染病区楼、病房楼及碎石室、加速器室、高压氧舱等。总建筑面积2.4万㎡，建成后增加床位500张。
2、中医院搬迁项目。占地面积100亩，建筑总面积9.2万平方米，总投资3.8亿元，设置床位500张。迁建项目分二期建设，其中一期工程为中西医临床医疗中心，建设内容为医技楼、病房楼、后勤保障楼。二期工程为康复和医养结合中心。一期工程各单体内装修工程完成90%；总图综合管线完成；道路及绿化完成70%；设备安装调试完成50%。二 期工程为康复和医养结合中心，正在规划设计中。
3、其他医疗建设项目。心脑血管医院正在办理土地、规划审批手续；妇幼保健院投入使用；华宇妇产医院住院楼装修三层、门诊楼负一层完成装修；第二人民医院完成院内内道路硬化，门卫2完工；丁湖镇樊集村、黄圩镇曹场村卫生室室内外装修工程，绿化等附属工程完成20%。
4、能力提升工程项目。主要建设内容包括项目范围内的5所县级医疗卫生机构、18所乡镇卫生院、107个标准化村卫生室的新建及改扩建工程，以及配套建设工程、购置医疗设备等。总建筑面积290705㎡，其中县级医疗卫生机构建筑面积157100㎡、乡镇卫生院建筑面积103025㎡、村卫生室建筑面积30580㎡。乡镇卫生院硬化绿化面积27000㎡。项目建设工期为36个月，于XX年1月开始前期工作，截至目前，已经和国家开发银行对接完成。一是XX年3月24日第一批次项目通过了国开行的全面评审，进入放贷阶段。3月30日与国开行签订3.63亿元的贷款协议。二是县人民医院、县中医院、妇幼保健计划生育服务中心、县第二人民医院等四家单位1.6亿元的医疗机械网上公开征集参数已结束，正在组织专家评审，评审结束后上报省公共资源交易平台公开招标。三是乡镇卫生院建设项目正在进行设计公司的招投标，准备面向社会公开招标5家有经验设计公司，同时对16个乡镇卫生院高标准设计。四是卫生室建设按照市卫 计委统一规定“一场十室”的图纸精准施工，正在有序推进，根据各村实际情况准备项目前期工作，成熟一批建设一批，力争尽早完成107个村卫生室标准化建设。项目实施后，我县卫生事业将产生天翻地覆的变化、将得到历史性的提升。
健康脱贫民生工程成绩瞩目
1、实行医疗保障全兜底。在省“351”医疗兜底政策的基础上，通过基本医保、大病保险、医疗救助等综合补偿后，对贫困人口剩余的合规医疗费用全部实行兜底保障。1-5月，全县贫困人口门诊、住院受益12.71万人次，总费用6213.66万元，其中：新农合基金支付4214.93万元；大病保险补偿费用391.48万元；医疗救助554.1万元；政府兜底728.2万元；扶贫补充补偿76.68万元。县财政为贫困人口全额代缴新农合参合费用，参合率达100%；贫困人口看病实行一站式结算，方便了贫困人口就医。
2、实施家庭医生签约服务。县财政为贫困群众代付签约服务费用，每名贫困群众都有1名乡村医生包保联系。为村卫生室配备了健康直通车，进村入户为贫困群众提供健康体检、健康指导、疾病咨询、预约挂号、上门随访等服务，1-5月份全县共服务群众5万余人次。
3、实现贫困人口大病集中分类救治。利用县乡村三级医疗卫生资源，按照疾病患者、高危人群和一般人群，对贫困人口实行分类健康干预。对于一次性能够治愈的食道癌、胃癌等9个病种，成立县级专家团队，分级集中专项救治；对于需要维持治疗的慢性病，由就近具备能力的医疗机构实施治疗；对于需要长期康复治疗的，发挥中医药特色优势，进行跟踪与康复治疗，因户因人精准施策。截至5月底，全县314名患大病的贫困人口，治愈人数36人，好转人数110人，死亡人数20人,正在治疗人数140人。
4、启动健康脱贫宣传月活动。为提高贫困人口对健康脱贫政策的知晓率，扎实推进健康脱贫各项工作的落实，在全县范围内开展健康脱贫政策宣传月活动，印发了《泗县健康脱贫政策宣传月活动实施方案》，并与4月28日召开了动员会，明确活动目标任务，细化活动内容，提出工作要求。目前，全县健康脱贫政策宣传月活动已正式启动，全面展开。
5、兑现门诊、特殊医疗费用“190”政策。我县从今年4月初开始对于贫困人口门诊“190”政策实行即时结报，对于4月初之前发生的普通门诊、慢性病门诊费用、疑难杂症产生的特殊治疗费用以及因第三方责任且无赔付能力等医保政策之外的特殊医疗费用，由村医、村专干负责上门统计，目前收集、整理、汇总工作已完成。
6、开展“十个一”活动。通过继续开展“十个一”活动，强化活动引领，加强健康教育、健康宣传，加强疾病预防控制。1-5月，全县共新建健康广场5个，开展专家义诊活动140次，举办健康讲座144次，发放健康扶贫宣传册15 万册；为贫困群众提供免费体检3889万人，逐人建立了健康体检档案。
卫计民生工程工作成效显著
1、新型农村合作医疗。XX年，全县实际参合人数835545人，参合率为107.01%。1-5月份，基金总支出为19831.22万元，其中：新农合支出19045.74万元，住院基金支出16374.08万元，门诊支出2211.84万元(普通门诊统筹支出1103.41万元，慢性病支出591.6万元，大额普通门诊支出136.78万元，门诊单病种380.05万元)，分娩及其他支出459.82万元。
2、新农合大病保险。截至5月底，大病保险补偿1449人次，补偿金额785.48万元，按人均筹资30元大病保险基金使用率31.34%。
3、医疗卫生人才能力提升工程。一是2月份在全县乡村医生中开展了“星级乡村医生”评选活动，确认69人为XX年度“星级乡村医生”，其中：“五星级乡村医生”27人，“四星级乡村医生”42人。二是于4月24日至5月18日对全县811名在册在岗乡村医生进行全员轮训。三是为全县在册在岗乡村医生购买了养老保险。目前，此项工作已完成建档管理，县行政服务大厅社保窗口正在进行核算工作，即将进入缴费阶段。四是按照全科医生转岗培训要求，全县共选派了13名乡镇卫生院专业技术人员在市立医院、市中 医院参加了为期一年的全科医生转岗培训。五是对全县已取得全科医生培训合格证书的132人按照相关规定办理注册工作。截至目前，已完成注册108人，未注册24人，未注册人员已通知本人在规定时间内办理注册手续。
4、公共卫生服务及妇幼健康、计生特扶。公共卫生服务方面：1-5月份，全县累计建立与管理居民健康档案共706093份，居民建档率为85.4%，其中规范化电子建档共702631份，规范化管理率为84.9%。全县0-6岁儿童一类疫苗接种106669剂次，完成半年任务的38.6%。全县共统计产妇数为13766人，提供保健服务共计266040人次。全县共统计0-6岁儿童87181人，提供保健管理共计359957人次。全县共管理65岁以上老年人健康档案99429份，规范化管理92254人，规范化管理率为92.8%；管理高血压患者档案88309份，规范化管理78759人，规范化管理率为89.2%；管理糖尿病患者档案21164份，规范化管理18603人，规范化管理率为87.9%。全县共提供老年人中医药全县发现活动性结核188例，完成半年任务的44％。妇幼健康方面：免费婚前医学检查年度工作任务17200人，1-5月份完成9392人，完成年度任务54.60%；住院分娩补助年度任务数9000人，1-5月份完成4216人，完成年度任务46.84%。孕产妇早孕建册率90.5%，系统管理率85.5%，产后访视率86%.3%，完成17535服务人次；1岁以内建册率90%以上，系统管理率 85.1%，访视率85.5%，完成17852服务人次；叶酸发放8540人，完成任务数的94.89%，群众知晓率和依从率分别为90%和75%以上；孕期梅毒、乙肝、艾滋检测5173人，产时梅毒、乙肝、艾滋检测4073人，已肝阳性产妇数212人，注射乙肝免疫球蛋白212人，梅毒阳性孕产妇数12人，艾滋0人，均已予及时治疗；新生儿疾病筛查4163人，共筛查出：甲状腺功能减退3人，苯丙酮尿症1人，疾病筛出率为0.96‰，听力筛查3722人，查出先天性听力障碍儿童确诊1人，疾病筛查率0.27‰，筛查出疾病的儿童都得到了及时的治疗和随访。计生特扶方面：全县确认计生特扶人员116人，应发放特扶金53.467万元。4月底，该项资金已全部发放到位。
计划生育各项工作扎实推进
1、夯实工作基础，提升计生管理水平。截至5月31日，全县总人口为95.50万人，育龄妇女25万人，占总人口26.17%；已婚育龄妇女19.74人，占总人口20.66%；女性初婚6230人，占总人口的6.52‰；领取独生子女父母光荣证26278人，占已婚育龄妇女总数的13.31%。全县统计年度以来总出生8937人，人口出生率为9.36‰；死亡3048人，死亡率为3.19‰；自然增长率为6.17‰。统计年度以来全县出生男婴4617人，女婴4320人，总出生性别比为106.86，一孩出生性别比为99.94，二孩性别比为110.99，二多孩性别比为111.65。
2、围绕家庭发展，切实提升群众获得感。今年以来，我县计划生育各项奖励优惠政策稳步落实。XX年新增国家奖扶对象377人，退出61人，应享受人员增至3424人，应发放资金338.88万元；计生奖扶扩面新增1020，应享受人员达到4602人，应发放资金452.736万元。XX年上半年，全县共确认上环节育奖对象60人，普通绝育奖对象1人，二女绝育奖对象3人，应该发放资金2.95万元。以上两项资金正在发放中，至5月底将全部发放到位。XX年上半年共确认独生子女保健费享受对象9560户，半年应兑现资金338.6万元，该项资金至8月份全部兑现到位。XX年应享受城乡保增补对象60643人，计生特殊家庭代缴对象29人，应该增补及代缴资金251.272万元，该项资金至3月底已经全部兑现到位；XX年计生家庭医疗保险代缴对象66736人，应代缴资金1001.04万元，该项资金至1月份已经全部兑现到位。
3、加强跟踪管理，落实流动人口均等服务。一是于1月1日至2月13日，全县开展了流动人口卫生计生“四结合，四关爱”服务活动，共开展集中宣传活动43场，举办健康讲座16场，发放宣传品42388份，发放避孕药具3116人次，提供义诊咨询服务3396人次。开展生殖健康技术服务2737人次，办理卫生计生相关证件证明698份，看望慰问了420户流动人口家庭。二是于2-3月组织开展了流动人口清理清查专项活动，截止目前，我县已建立流动人口健康 档案349人，电子建档率97.21%。三是开展流动人口健康教育促进工作，确定了18个流动人口健康教育示范创建企业、18所示范创建学校，62户流动人口健康示范家庭，制定了具体宣教计划。今年以来，共为1278名留守儿童开展了健康体检和心理辅导，对965名留守亲属开展健康素养教育，对313名留守儿童父母进行电话培训，收到了良好的效果。
4、实施综合治理，打击“两非”工作取得突破。今年以来，我县继续坚持在打击“两非”方面的成功经验和好的做法，遵循“党委政府负责、纪检监察牵头、部门认真履职、群众积极参与、区域密切协作”办案工作机制，深入开展宣传教育、利益导向、全程服务、规范管理、实名登记等工作，以打击大要案为抓手，以查处本省案件为重点，以刑事案件为突破口，采取“高层倡导、中层推动、基层销号”的工作方法，依法开展打击“两非”工作。截至目前，全县两非”案件立案“3件，其中大要案件2件，普通案件1件，有2件已录入全国“两非”平台。
二、下半年工作计划
坚持预防为主，全面实施人民健康优先发展战略
一是开展健康促进活动。推进“健康进万家”活动，围绕健康知识普及、健康生活方式推广、健康环境促进、健康服务提升四大行动，开展“健康学校、健康医院、健康机关、健康企业、健康餐厅、健康乡村、健康社区、健康家庭”八 大创建，推进健康促进示范县建设扎实开展。
二是加强重大疾病防控。巩固艾滋病、结核病等重大疾病防控成果。加强碘缺乏病和饮水型氟中毒及重点寄生虫病监测工作。做好严重精神障碍患者发现、管理和治疗等工作。加强职业病防治，规范开展职业健康检查和职业病诊断、鉴定。加强和规范预防接种服务，推进省、市级示范预防接种门诊创建工作。加强慢性病综合防治工作，创建省级慢性非传染性疾病综合防控示范区。
三是开展爱国卫生运动。创建“省级卫生城市”，加快推进卫生县城、乡、卫生村、卫生先进单位创建工作。全面实施城乡环境卫生整洁行动，加强农村改厕技术指导，规范实施饮用水水质卫生监测和农村环境卫生监测项目。
坚持改革创新，全面落实综合医疗体制改革任务
一是健全分级诊疗制度。推进县域医疗服务共同体试点，完善县人民医院、中医院医疗服务共同体建设，建立县、乡、村一体化管理机制，改革医保支付方式，提升县域医疗服务水平，提高县域大病救治能力。开展家庭医生签约服务，签约服务率达到30%，重点人群签约覆盖率达到60%以上。推进县人民医院、中医院医生到基层开展全科医疗服务，开展卫生计生适宜技术推广工作。
二是深化公立医院综合改革和基层医改。加快建立现代医院管理制度，建立符合医疗行业特点的薪酬制度，放活医 院招人用人、科室设定、岗位聘任、收入分配等公立医院管理自主权，进一步推动公立医院债务化解工作。完善编制使用，补齐基层医疗机构编制空缺，提高基层人员奖励性绩效工资比例，缩小基层医疗机构与县级医院同年资、同职称间薪酬差距。
三是健全药品供应保障制度。取消公立医院和基层医疗卫生机构耗材加成，实行药品、耗材“1+5”带量采购，执行皖北片高值医用耗材带量采购结果；严格落实药品、耗材网上采购和大型医用设备集中采购，推进药品采购“两票制”。巩固完善基本药物制度，加强重点监控药品管理。
优化服务水平，全面提升人民群众健康获得感
一是开展四型医院创建。全面实施“创新型、活力型、平安型、满意型”四型医院创建，将医改政策落实、医疗条件改善、学科发展、人才建设、依法执业、医疗质量管理、医德医风建设和群众满意度等纳入创建内容。一月一督查、一月一调度、一年一考核，严格兑现奖惩，扎实推进医院科学化、规范化、精细化管理。
二是提升基层卫生服务能力。实施“四年提升行动计划”，改建、扩建一批乡镇卫生院和村卫生室，XX年全县标准化乡镇卫生院和标准化村卫生室达到25%以上，“群众满意的乡镇卫生院”和“群众满意的村卫生室”达到20%以上，乡镇卫生院符合二级综合医院标准的比例达到10%以上。
三是扎实推进健康扶贫工程。按照“保、治、防、提”的工作要求，落实贫困人口“五免两降四提高一兜底”医保政策。完善慢性补偿政策，对普通慢性病门诊实行”180”政策，提高普通慢性病门诊半年封顶线。实施大病专项救治，实行“1+5”大病分级救治模式。完善先诊疗后付费和“一站式”即时结算机制。实施健康脱贫工程考核监管，实行量化管理，实行“月点评、季调度、年总评”，并严格兑现奖惩。
发展健康产业，全面满足群众多样化健康需求
一是加快推进健康产业发展。编制出台健康产业发展的指导意见，规划健康产业园区，完善健康产业发展支持政策，促进健康与养老、旅游、互联网、健身休闲、食品的六大融合，培育健康新产业、新业态、新模式。
二是推进医养结合。推进医疗资源和养老资源相互融合，着力创新“医养结合”新模式。鼓励各类医疗机构发挥优势兴办健康养老机构，鼓励有实力的企业与医疗机构合作兴办健康养老机构，引进培育一批品牌化、连锁型医疗养老机构。鼓励公立中医院利用社会资本发展健康产业，促进中医药与养老、康复、养生等融合发展，创建养生保健、医养结合和健康旅游示范基地
第8篇：区卫计局上半工作总结及下半工作谋划
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区卫计局2018上半年工作总结及下半年工作谋划
区卫计局2018上半年工作总结及下半年工作谋划
2018年上半年，区卫计局深入贯彻党的十九大精神，坚持新时代卫生与健康工作方针，牢牢把握卫生计生工作新形势新要求，以健康河北建设为主线，坚持稳中求进工作总基调，精准对接人民群众日益增长的多样化健康需求，深入开展“创建卫生城市”及推进“医联体”建设工作，加强治理能力和治理体系建设，推动卫生计生事业实现高质量发展，努力全方位、全周期维护人民群众健康。现将2018年上半年重点工作完成情况汇报如下： 一、上半年工作开展情况（一）创建国家卫生城市开展情况
一是成立了由区委书记任政委，区长任总指挥，主管区长任常务副总指挥，各镇、各街道办事处和区直机关有关部门、有关单位的一把手任成员的创卫指挥部，强化对创卫工作的领导；二是3月30日，长安区创建国家卫生城市动员和百日攻坚行动启动大会隆重召开。会议由区长穆德英主持。区委书记凌青利出席会议并作重要讲话；三是区创卫指挥部领导先后督导创卫相关工作共计12次，召开工作调度会2次，使创卫工作深入有效的开展下去；四是研究制定了《长安区创建国家卫生城市工作实施方案》、《长安区创建国家卫生城市工作考评细则》、《长安区创建国家卫生城市暗访督导千分制责任分解（试行）》等创卫相关文件。细化了工作任务，落实了部门责任，确保创卫工作落到实处；五是建立周督导、周例会、月调度制度，及时发现和整改问题，推动创卫工作有序开展；六是区创卫办在延续区创城办人员基础上再充实，两个机构分别挂牌。达到人员共享、信息互通、工作配合、督导并行，双城同创，互助互促；七是从相关部门抽调10名人员，组成区创卫指挥部办公室，下设综合协调、宣传报道、督导检查、档案资料、技术评估5个工作组，具体负责全区创卫工作的协调推动；八是创卫活动开展以来我区建立了创卫工作成员单位微信群，进一步畅通了信息沟通的渠道，大大提高了工作的执行力。（二）认真做好基本公共卫生工作
一是今年上半年，我局组织人员抽取517份居民健康档案、235份老
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年人档案，对各机构的组织管理工作进行了督导，针对存在问题要求限时整改；二是由社管中心牵头，对50家基层医疗机构的320名工作人员进行了14项公卫规范化培训，部署了全年重点工作，并发放了《长安区2018年基本公共卫生项目实施方案》；三是1-5月份，我局完成了6家社区卫生服务中心、2家卫生院、18家村卫生室共26家的机构年度校验工作，对1家社区卫生服务中心做出了予以“暂缓校验、工作整改三个月”的决定；受理传统中医机构备案申请19家，全部按程序予以备案，目前，对11家申请备案机构进行了现场核实验收；四是对我区部分新建居民小区进行了社区卫生服务机构配置，消灭了空白点，提升了覆盖面，将新增设的三家社区卫生服务机构纳入了正常管理。五是2016年度我区基本公共卫生国考存在问题整改工作，通过精心组织和整改，顺利通过了国家考核组审核验收；六是1-5月份，共受理传统中医机构备案申请19家，全部按程序予以备案，目前，对11家申请备案机构进行了现场核实验收；七是严格落实药品采购“两票制”制度，目前，对网采平台1333品种落实了“两票制”，落实率100%；对机构紧缺暂不执行两票的38个品种进行了政府网站公示；根据基层机构意见，在我区网采平台新增了373个品种，保障了临床用药。
（三）继续推进家庭医生签约服务工作
一是我区作为全市家庭医生签约服务示范区，制定了《石家庄市长安区家庭医生服务签约协议》印发各机构。结合自身特点各机构制定“个性化服务包”；二是5-7月为开展“家庭医生签约宣传月”，我局印制约2万份宣传用品分发各机构。截止目前开展宣传活动50余场，发放宣传资料8000余份；三是和区残联联合部署了长安区残疾人家庭医生签约工作，16个街道镇3512名有康复需求的残疾人，签约x人，签约率为x%,切实做到了“签约一人、履约一人、做实一人”。5月30日，副区长陈玉联、市社管中心赵立峰主任、省中医院多位领导及50家基层医疗机构负责人在高营居家养老中心，参加了“长安区卫计局 河北省中医院中医进机关进社区、首席专家工作室启动暨家庭医生签约服务月启动仪式”。河北工人报、石家庄日报、燕赵晚报、新闻882、石家庄市社管中心网站、美丽新长安等多家媒体、实用精品文献资料分享
网媒及广播电台进行了专题报道，此次活动贯穿了基层医疗机构上半年全部重点工作。
（四）继续打造医联体亮点工程
一是我区28名基层医生优先参加了省四院与基层医疗机构联合组建“河北省中西医结合学会糖尿病足专业委员会”。16家中心及2家卫生院工作人员，参加了省四院专家开展的《儿童眼健康管理》及《糖尿病视网膜病变分级诊疗技术方案》培训，近日，省四院的眼科专家分别在高营中心、桃园中心开展了义诊活动，现场近200名居民享受到眼科专家诊查。二是“三个100”工程作为石家庄市政府2018年为民办实事之一，我区今年将创建31个首席专家工作室，省市级医院选派40名副高级以上专家，每周到各机构出诊不少于 1 天，从6月30日起，“首席专家工作室”将全面启动。社区还将培养29名首席高血压医师，培养29名首席糖尿病医师。（五）疾控应急工作
一是4月24日，第三届“万步有约”职业人群健走激励大赛暨长安区启动仪式在石家庄裕彤国际体育中心隆重举行。省、市、区卫生计生部门、疾控中心及来自长安区的43支队伍，1000余名健走爱好者、健走大赛队员参与了此次活动；二是5月29日，长安区创建省级健康促进示范区启动仪式暨第31个世界无烟日宣传活动在金谈固家园鑫固广场举行，长安区政府副区长陈玉联致辞，市疾控中心书记王冬玉讲话，各镇（街道）卫计科、社区服务中心（站）、健走队员、志愿者共计200余人参加了仪式；三是2月10日-3月22日，我局组织开展严重精神障碍患者清查活动，全区共清查严重精神障碍患者610人，其中三级以上严重精神障碍患者16人。（六）妇幼计生工作
一是增补叶酸预防神经管缺陷，加强出生缺陷防治。为了提高出生人口素质，降低神经管缺陷发生率，在辖区各社区卫生服务机构、本单位的婚检科、孕前优生处免费为孕前和孕早期妇女发放叶酸，并有专门人员一对一解释叶酸服用的剂量要求及效果，并做好登记。同时抓住育龄妇女进行生殖健康检查的机会，抓好免费孕前优生健康检查的机会，同时利用“长安妇幼”微信公众号，大力宣传预防出生缺陷的实用精品文献资料分享
知识和服用叶酸的好处。1-5月份发放叶酸8658瓶。二是做好艾滋、梅毒、乙肝传染病母婴阻断项目培训及定期随访工作。1-5月份辖区发现乙肝病毒携带孕妇98人，HIV感染孕妇0例，梅毒感染孕妇 5例。目前我区随访梅毒感染孕妇5例，产妇及所生儿童14例，HIV感染产妇及所生儿童1例。为艾滋感染产妇提供分娩补助，为所生儿童提供免费检测。三是落实产检优惠。1-5月共为4501名首次建卡建册孕妇免费提供血、尿常规，肝、肾功能等多项体检项目，切实让群众享受到国家政策的实惠。四是出生缺陷干预工程指标完成情况。截止5月底免费婚前医学检查x人。免费孕前优生检查x对，高危人群x人，免费产前筛查x人，免费新生儿遗传代谢病筛查x人，免费新生儿听力筛查x人。（七）卫生计生其他工作
一是流动人口管理：２月９日，长安区卫计局、计生协联合阜康街道在自由港社区广场开展了2018年流动人口卫生计生关怀关爱专项行动启动仪式暨“迎新春”联欢会活动。关怀关爱活动开展期间，全区共举办健康讲座44场，义诊咨询活动23场，发放健康包655个。共走访流动人口计生困难户家庭15户，送去了慰问品及慰问金，共计7500元；
二是中医药服务：5月30日上午，由长安区主办、河北省中医院协办，长安区高营镇政府、高营社区卫生服务中心承办的长安区卫计局中医进机关、进社区、进家庭、首席专家工作室暨家庭医生签约活动在长安区南高营居家养老服务中心启动。活动现场由河北省中医院8位科室主任带领的30多名中医专家团队为辖区居民进行了义诊、养生保健咨询等服务；三是计生“奖特扶”工作：2018年新增奖扶836人、新增特扶x人，截止目前，全区奖扶人员共计x人、特扶人员共计822人；四是“母婴设施”建设：在我局的不断监督、敦促下，截止5月底，全区15家中心、卫生院建成了母婴室，其中4家（建北、谈固、长丰、胜北）简易型、3家（青园、阜康、西兆通卫生院）基本型、8家（育才、跃进、河东、东环、桃园、建安、中山、南村卫生院）舒适型，区妇幼技术站建成基本型母婴室，还有2个中心在建设中，预计6月底前全部完工；五是妇幼健康服务：长安区共设有避
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孕药具免费发放网点158 家，免费避孕药具发放自助机22台，2018上半年共计发放国家免费避孕药具x人次，及时提供了安全、有效、优质的药具服务。六是宣传教育工作：今年上半年，我局共组织“燕赵讲坛―百姓健康讲座”3期，举办不同形式的文艺演出29余场，发放宣传品2.6万余份，举办不同形式的培训班、讲座36余场，新制作宣传展牌130块，直接影响群众2万余人。截至目前，我局在市级以上媒体刊稿54篇，更新健康长安微信公众号，推送稿件x条；七是法监科工作：2月10日-3月22日法监科组织开展全区严重精神障碍患者清查活动，共清查严重精神障碍患者610人，其中三级以上严重精神障碍患者16人；组织落实涉及异味源问题医疗机构的整改工作，完成全部84家医疗机构的整改。二、下一步工作措施
（一）将继续履行好创卫办职责，加强督导，以问题为导向，促整改，抓落实，一步一个脚印使创卫工作扎实开展下去。
（二）推进“医养结合”工作，对辖区取得许可资质的养老院进行走访，联系辖区附近社区卫生服务中心，为剩余2家养老机构进行医疗签约服务；结合辖区医疗养老资源，深入研究制定实施方案，做好精品试点创建工作。
（三）继续推进家庭医生签约服务工作，把工作重点向提质增效转变。（四）做好10家社区卫生服务中心、34家社区卫生服务站、8家村卫生室机构年度检验工作。
（五）召开长安区药事委员会，一是认真听取、了解基层机构对药品网采供应方面的意见；二是根据基层机构意见，进一步确定增加网采品种，充分保证基层机构临床用药；三是进一步落实“两票制”制度，对部分不能实行两票制的品种进行下网处理，并做好替代品种的补充；（六）组织开展对辖区社区卫生服务机构、卫生院药品管理工作进行督导检查；加强标准化药房建设试点机构工作督导。
（七）7月份将对全区基层卫计工作人员进行业务知识培训，提高基层工作人员业务素质，加强基层基础建设，提升卫生计生队伍的管理水平和业务能力。
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