刘靛行村工作调研报告[版]_驻村工作调研报告

2020-02-28 工作报告 下载本文

刘靛行村工作调研报告[版]由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“驻村工作调研报告”。

刘靛行村工作调研报告

潢川开发区驻刘靛行村第一书记杨传明

信阳市委、市政府高度重视新农村建设工作,于今年4月上旬在全市启动了“市直单位优秀干部下村任第一书记”活动,按照信阳市委的统一部署,我被指派到潢川县刘靛行村任第一书记。自下派到该村任职以来,我就该村的经济建设和党建工作与村两委进行了多次沟通交流,就存在的问题进行了细致的分析与研究,现就对刘靛行村各项工作的调研情况报告如下。

一、基本情况

刘靛行村位于潢川县区东郊,紧邻潢川经济开发区,是一个面积近1.5平方公里,拥有18个村民小组共605户村民2549人村民的行政村,上年人均收入5100元,党员人数37名。该村粮食作物以小麦为主,间作大豆,经济作物主要为花木,但种植面积很小,全村基本无企业、工厂。

二、存在的问题

从下派到村里工作以来我深刻体会到,现在农村工作难做,大多是由于村干部文化底子薄,思想觉悟较差,加之缺乏学习,以致农村基层组织建设存在一些薄弱环节。

一是村两委干部报酬待遇偏低。虽然近年来,村委会干部报酬待遇有所提高,但与他们的工作量和辛苦程度相比仍偏低。而且,由于近年来集体经济发展缓慢,集体积累增长不快,集体经济收入有限,存在入不敷出的现象,所以村两委干部只能领取财

政补助的部分工资,其他报酬很难提高,给村两委干部带来了消极的影响。

二是有些党员干部和普通群众没有多少差别,在他们身上看不出一名党员干部的先进性,党性观念、宗旨意识淡薄,不及时参加党组织活动,不愿做党组织安排的工作;还有在帮助农民增收上缺点子、缺引导,因而导致部分群众对村干部失去信任。

三是由于村里的计划生育工作难做,加上个别村干部的工作方式方法不当,使干群关系发展不很融洽,群众对村干部失去了信心和信任。

四是农村群众由于受到种种主客观条件的限制和影响,导致大部人在经济相对增长的社会环境下,增产不增收,甚至出现负增长情况;同时,部分农民相对缺少一定的致富方法、致富门路,因而增收相对缓慢,大多是靠外出打工和水田增加收入,致富的步伐缓慢。

三、工作思路

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕建设社会主义新农村这个主题,按照新农村建设的目标要求,团结和带领全村党员、干部、群众,解放思想、转变观念、坚定信念、艰苦奋斗、扎实工作,为把我村建设成为生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的新农村而努力奋斗!

四、工作规划及目标

根据总体工作思路和指导思想,未来三年我村的发展目标是:组织建设和制度建设得到加强;主导产业形成,经济发展基础夯实,集体经济状况好转,农民收入增加;村庄规划合理,公共基础设施建设逐步开展,村民的生产、生活条件较大提高,人居环境和经济发展环境明显改善。

五、工作措施与对策

针对当前农村工作中存在的问题,我们必须要充分发挥下派干部的优势,以促进村两委班子和村里经济可持续协调发展。

一要发挥下派干部的政治过硬优势,推进基层组织建设。这一批下村任职干部是组织的后备干部,具有较高思想觉悟和过硬的政治素质。我们必须利用这一优势,加强和完善村两委班子的制度建设,为新农村建设提供制度保障。制度建设包括:制定定期会议、学习制度;建立健全村民议事规则;完善村规民约;建立“文明户”、“科技示范户”评比制度;党员结对帮带制度;进一步健全和完善岗位目标责任制度、支部委员会议制度、民主生活会制度、党员学习培训制度及村务财务公开制度等,使两委会工作得以逐步规范,进一步约束和监管好党内外干部,始终使村两委班子保持旺盛的生机和活力。通过加强基层组织建设,增强村干部的责任心和事业心,改进工作作风、工作方法,以增强村党支部、村委会的凝聚力。

二要充分发挥下派干部的行业优势,促进农村经济发展。这次市直下派到村里任职的干部中既有从事机关工作,又有从事金

融业的内行;有的协调能力强,有的政策理论水平高。我们要坚持“不为我所有,但为我所用”的原则,巧借这些优势,为富民强村取真经、谋发展,要因地制宜,积极引导农民发挥资源、市场、技术等方面的区域和行业优势,逐步形成具有潢川区域特色的农业主导产品,实现农业专业化生产、区域化布局,发展特色农业、精品农业;鼓励农民放手发展个体私营经济,必要时,通过信用部门给予资金进行扶持,激活其供血能力,千方百计增加农民收入,促进农村经济的发展。

三要建立村级招商引资优惠政策,加大招商引资工作力度。在广泛收集信息的同时,充分利用村里的自身优势,挖掘潜在资源,创造条件,采取“走出去,引进来”的工作方法,将一些符合当地产业实际的企业引进来,带动村级经济可持续发展。另外,要通过有组织的开展农业实用技术和职业技能培训活动,提升村民的整体素质,鼓励村民发展第三产业,到临近的企业就业,为劳动力的就地转移和村可持续发展提供服务,创造条件,以提高农民的人均总收入,逐步走向致富道路。

四要加强社会主义精神文明建设,进一步加大我村社会治安综合治理和安全生产以及“六城联创”各项工作力度,经常性地在全村范围内开展“文明户”、“新风户”、“科技示范户”的创建评比活动,倡导社会文明新风尚,构建一个人人爱国、爱村、遵纪守法、诚信、和谐的发展环境。加大对村级环境综合整治力度,以“三治”(治脏、治乱、治差),“三化”(美化、绿化、净化),“三改”(改水、改厕、改圈),“三建”(建公路、建沼气、建垃圾场)为突破口,极大地改善人居环境,最终达到村容整洁的要求。

五是要做好年度村财务预算,开源节流,增收节支,确保村两委各项日常工作正常运转,特别是计划生育工作坚持常抓不懈,争取走在办事处各村前列。

新农村建设是一项利民、惠民工程,我们要抓住这一有利契机,在市委、市政府、弋阳办事处党委、政府和市选派领导小组的正确领导下,在选派单位的鼎力支持下,努力工作,乘势而上,把刘靛行村建设成名副其实的新农村示范村。

2010年7月5日

《刘靛行村工作调研报告[版].docx》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
刘靛行村工作调研报告[版]
点击下载文档
相关专题 驻村工作调研报告 调研报告 工作 刘靛行村 驻村工作调研报告 调研报告 工作 刘靛行村
[工作报告]相关推荐
    [工作报告]热门文章
      下载全文