乡政府乡长党风廉政工作总结（精选7篇）_乡政府半年工作总结
乡政府乡长党风廉政工作总结（精选7篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“乡政府半年工作总结”。
第1篇：上半年党风廉政工作总结(书记乡长)
2011年度上半年党风廉政工作总结
张万幸
（2011年8月）
上半年以来，在县委、县政府的正确领导下，乡党委始终坚持将党风廉政建设工作摆在十分重要的位置，紧紧围绕责任目标，与党的建设、经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，推动了全乡党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，促进了党风的好转，密切了干群关系，促进了全乡社会稳定和经济社会事业的发展。现将半年来履行党风廉政建设责任制情况报告如下：
一、强化宣传教育，提高思想认识
陈村作为资源大乡，境内各类企业较多，各种关系错综复杂，教育广大党员干部廉洁从政、勤政为民尤为重要。针对陈村现状，乡党委高度重视党员干部的党风廉政建设。年初，召开专题会议，对廉政建设工作进行研究，并对全年的工作做了具体的安排部署，将提高各级领导干部的思想认识作为落实责任制的首要任务来抓。一方面，将《廉政准则》列入领导班子的重要学习内容，结合每月的党委中心组学习，组织班子成员进行了集中学习；另一方面，加大了宣传教育力度。重点宣传党风廉政建设责任制工作开展情况，党风廉政建设的理论、法规，以及弘扬勤政、廉政的先进集体和个人。二是开展专题宣传教育。多次召开机关干部、各村主要负责人会议，组织学习中央和省、市、县关于党风廉政建设责任制的有关规定和《党章》，并做到学习教育经常化、制
度化。三是通过测试强化教育。在县纪委的统一安排下，在全乡开展了党风廉政建设责任制知识答卷活动。通过宣传教育和学习，使各级干部充分认识到党风廉政建设责任制的重要性和必要性，真正把思想统一到了《廉洁自律规定》精神上，增强了全乡党员干部执行《廉洁自律规定》的自觉性和搞好党风廉政建设的责任感。
二、明确职责，选准载体，推动落实
在推动党风廉政建设责任制的落实上，我们抓了三个重点：一是分解责任，明确目标。根据《县委关于全面落实党风廉政建设责任制的规定》，将党风廉政建设的责任横向分解到每个班子成员，明确分工，并规定了责任制内容，确定达到的目标和要求；纵向分解到各村的一把手，明确他们在党风廉政建设中应承担的领导责任和直接责任。二是签订目标，加压驱动。每年初，乡党委与各村一把手签订工作目标的同时，将党风廉政建设也作为重要工作目标，专门签订了《党风廉政建设责任制》，把党风廉政建设各项任务明确到了责任书中，并建立了责任追究制度。三是领导示范，表率带动。半年来，班子成员严格按照《廉政准则》和乡里的有关制度规定，严格要求自己，以身作则，率先垂范，认真履行了反腐倡廉表率职责。在公务招待方面，严格按照《机关招待制度》要求，能不陪餐尽量不陪餐，能不招待的尽量不招待，能到机关食堂就餐的不到饭店招待，一切因陋就简，把费用降到最低限度。在汽车使用方面，对班子成员严格规定，坚决按照机关的《车辆管理制度》执行，不得用公车接送子女上学，携家人外出旅游等，杜绝了婚丧嫁娶使用公车。生活中，能够按照
廉洁自律规定，管好身边人、身边事。经常对机关工作人员及家属进行廉政教育，使他们自觉遵守各种廉政规定。同时，乡党委结合“双争”活动、“创先争优”活动的开展，注重深入基层，开展调研，现场办公，解决问题，树立了勤政廉洁的良好形象。
四、加大案件查处，狠抓责任追究，推动廉政工作健康发展
加大案件查处，兑现责任追究，是有效遏制党风廉政建设中违法违纪现象，落实党风廉政建设责任制的核心。半年以来，乡党委加大了对违法违纪案件的查处力度，并对落实责任制措施不力，造成不良影响和后果的，严格责任追究。立案8起，查处违纪人员9名，按规定进行了纪律处分。
在党风廉政建设责任制的落实中，虽然取得了一定的成效，但仍然存在着一些问题，如有少数党员干部对实行党风廉政责任制认识还不到位，工作主动性不强；督促检查还不到位等。在下步工作中，我们一要进一步加大党风廉政建设宣传教育工作力度，抓好落实；二要建立科学督查体系和方法，强化督查，严格考核，进一步做好党风廉政建设责任制工作，推动全乡党风廉政工作再上新台阶。
2011年上半年党风廉政工作总结
周 勇(2011年8月)半年以来，自己始终按照县委《关于全面落实党风廉政建设责任制的规定》和《廉政准则》的各项要求，紧紧围绕陈村乡经济发展这一中心，以全乡工作大局为重，坚持从我做起，大力加强乡、村两级党风廉政建设和自身工作作风建设，从而赢得了民心，密切了党群、干群关系，保证了全乡各项工作的顺利进行，现将一年来党风廉政工作总结如下：
一、认真学习，提高认识，反腐倡廉意识不断增强
半年来，自己能够认真学习党风廉政建设各项规章制度和省、市、县纪委全会精神，自觉参加党委中心组和机关集中学习，按照纪检、监察部门各项规章制度要求，深入开展权力观教育，不断加强自己党性锻炼。通过学习，我进一步认识到反腐倡廉工作事关党和国家前途命运，事关我们党的事业全局，是确保改革开放和现代化建设健康发展的必然要求。使我更加坚定了自己的理想信念，牢固树立了正确的权力观，全心全意为人民服务的宗旨意识进一步增强，在工作和生活中坚持做到自重、自省、自励，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，自己的拒腐抗变能力和反腐倡廉自觉性不断增强。
二、以身作则，严以律己，当好反腐倡廉的模范
在工作和生活中，我坚持用党员标准严格要求自己，严格按照中央、省、市、县廉洁自律有关规定，以身作则，严以律己，做到嘴不馋、心不贪、手不伸，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，敢于当好反腐倡廉的模范。尤其在陈村工作以来，我更加注重自己的言行，从不主动与矿主和企业主打交道。在公务招待方面，我严格把关，能不招待尽量不招待，能在乡机关食堂就餐的不到饭店招待，一切因陋就简，勤俭节约。在用车方面，我也能严格按照乡里规定，从不用公车参与婚丧嫁娶和接送子女入学入托，从不用公车携家人外出旅游。自己带头执行领导干部四大纪律八项要求。在工作中廉洁自律，严格自我约束。在管好自己的同时也管好身边人，经常对他们进行廉政教育，使他们自觉遵守各种廉政规定，给自己创造了一个良好的廉洁从政环境。
四、优化招商环境，推动城乡发展
半年来，我们转变政府职能，变管理职能为服务职能，严禁各种形式的乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查行为，切实减轻负担，制定优惠政策，规范政府部门的收费行为，给企业排忧解难，严禁以任何理由随意向企业摊派和集资。坚持定期组织公安、电力、计生、土地等职能部门负责人到重点企业现场办公的制度，为他们解决各类困难，同时把优化经济环境作为转变干部作风的主要内容，推行承诺服务，简化办事程序，积极协调处理企农关系，强化经济领域和企业周边地区社会治安力度，标本兼治，综合治理，为企业营造良好的发展环境和对外开放投资环境，有力地促进了全乡经济的持续快速发展。
上半年，我在党风廉政建设方面取得了一定的成绩，但在工作期间仍暴露出一些问题，如：在某些制度落实还不很彻底，对身边的同志要求还不是很严格，机关车辆管理还有不规范的地方
等。在今后的工作中，我一定要再加强对党风政建设法律法规的学习，不断增强自己反腐倡廉意识，做好反腐倡廉的表率。
第2篇：上半年党风廉政工作总结(书记乡长)
2011年度上半年党风廉政工作总结
张万幸
（2011年8月）
上半年以来，在县委、县政府的正确领导下，乡党委始终坚
持将党风廉政建设工作摆在十分重要的位置，紧紧围绕责任目标，与党的建设、经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，推动了全乡党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，促进了党风的好转，密切了干群关系，促进了全乡社会稳定和经济社会事业的发展。现将半年来履行党风廉政建设责任制情况报告如下：
一、强化宣传教育，提高思想认识
陈村作为资源大乡，境内各类企业较多，各种关系错综复杂，教育广大党员干部廉洁从政、勤政为民尤为重要。针对陈村现状，乡党委高度重视党员干部的党风廉政建设。年初，召开专题会议，对廉政建设工作进行研究，并对全年的工作做了具体的安排部署，将提高各级领导干部的思想认识作为落实责任制的首要任务来抓。一方面，将《廉政准则》列入领导班子的重要学习内容，结合每月的党委中心组学习，组织班子成员进行了集中学习；另一方面，加大了宣传教育力度。重点宣传党风廉政建设责任制工作开展情况，党风廉政建设的理论、法规，以及弘扬勤政、廉政的先进集体和个人。二是开展专题宣传教育。多次召开机关干部、各村主要负责人会议，组织学习中央和省、市、县关于党风廉政建设责任制的有关规定和《党章》，并做到学习教育经常化、制
度化。三是通过测试强化教育。在县纪委的统一安排下，在全乡
开展了党风廉政建设责任制知识答卷活动。通过宣传教育和学习，使各级干部充分认识到党风廉政建设责任制的重要性和必要性，真正把思想统一到了《廉洁自律规定》精神上，增强了全乡党员
干部执行《廉洁自律规定》的自觉性和搞好党风廉政建设的责任
感。
二、明确职责，选准载体，推动落实
在推动党风廉政建设责任制的落实上，我们抓了三个重点：
一是分解责任，明确目标。根据《县委关于全面落实党风廉政建
设责任制的规定》，将党风廉政建设的责任横向分解到每个班子
成员，明确分工，并规定了责任制内容，确定达到的目标和要求；
纵向分解到各村的一把手，明确他们在党风廉政建设中应承担的领导责任和直接责任。二是签订目标，加压驱动。每年初，乡党
委与各村一把手签订工作目标的同时，将党风廉政建设也作为重
要工作目标，专门签订了《党风廉政建设责任制》，把党风廉政
建设各项任务明确到了责任书中，并建立了责任追究制度。三是
领导示范，表率带动。半年来，班子成员严格按照《廉政准则》
和乡里的有关制度规定，严格要求自己，以身作则，率先垂范，认真履行了反腐倡廉表率职责。在公务招待方面，严格按照《机
关招待制度》要求，能不陪餐尽量不陪餐，能不招待的尽量不招
待，能到机关食堂就餐的不到饭店招待，一切因陋就简，把费用
降到最低限度。在汽车使用方面，对班子成员严格规定，坚决按
照机关的《车辆管理制度》执行，不得用公车接送子女上学，携
家人外出旅游等，杜绝了婚丧嫁娶使用公车。生活中，能够按照
廉洁自律规定，管好身边人、身边事。经常对机关工作人员及家
属进行廉政教育，使他们自觉遵守各种廉政规定。同时，乡党委
结合“双争”活动、“创先争优”活动的开展，注重深入基层，开展调研，现场办公，解决问题，树立了勤政廉洁的良好形象。
四、加大案件查处，狠抓责任追究，推动廉政工作健康发展
加大案件查处，兑现责任追究，是有效遏制党风廉政建设中
违法违纪现象，落实党风廉政建设责任制的核心。半年以来，乡
党委加大了对违法违纪案件的查处力度，并对落实责任制措施不
力，造成不良影响和后果的，严格责任追究。立案8起，查处违
纪人员9名，按规定进行了纪律处分。
在党风廉政建设责任制的落实中，虽然取得了一定的成效，但仍然存在着一些问题，如有少数党员干部对实行党风廉政责任
制认识还不到位，工作主动性不强；督促检查还不到位等。在下
步工作中，我们一要进一步加大党风廉政建设宣传教育工作力度，抓好落实；二要建立科学督查体系和方法，强化督查，严格考核，进一步做好党风廉政建设责任制工作，推动全乡党风廉政工作再
上新台阶。
2011年上半年党风廉政工作总结
周勇
(2011年8月)
半年以来，自己始终按照县委《关于全面落实党风廉政建设
责任制的规定》和《廉政准则》的各项要求，紧紧围绕陈村乡经
济发展这一中心，以全乡工作大局为重，坚持从我做起，大力加
强乡、村两级党风廉政建设和自身工作作风建设，从而赢得了民
心，密切了党群、干群关系，保证了全乡各项工作的顺利进行，现将一年来党风廉政工作总结如下：
一、认真学习，提高认识，反腐倡廉意识不断增强
半年来，自己能够认真学习党风廉政建设各项规章制度和省、市、县纪委全会精神，自觉参加党委中心组和机关集中学习，按
照纪检、监察部门各项规章制度要求，深入开展权力观教育，不
断加强自己党性锻炼。通过学习，我进一步认识到反腐倡廉工作
事关党和国家前途命运，事关我们党的事业全局，是确保改革开
放和现代化建设健康发展的必然要求。使我更加坚定了自己的理
想信念，牢固树立了正确的权力观，全心全意为人民服务的宗旨
意识进一步增强，在工作和生活中坚持做到自重、自省、自励，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，自己的拒腐抗变能力和反腐倡廉
自觉性不断增强。
二、以身作则，严以律己，当好反腐倡廉的模范
在工作和生活中，我坚持用党员标准严格要求自己，严格按
照中央、省、市、县廉洁自律有关规定，以身作则，严以律己，做到嘴不馋、心不贪、手不伸，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，敢于当好反腐倡廉的模范。尤
其在陈村工作以来，我更加注重自己的言行，从不主动与矿主和
企业主打交道。在公务招待方面，我严格把关，能不招待尽量不
招待，能在乡机关食堂就餐的不到饭店招待，一切因陋就简，勤
俭节约。在用车方面，我也能严格按照乡里规定，从不用公车参
与婚丧嫁娶和接送子女入学入托，从不用公车携家人外出旅游。
自己带头执行领导干部四大纪律八项要求。在工作中廉洁自律，严格自我约束。在管好自己的同时也管好身边人，经常对他们进
行廉政教育，使他们自觉遵守各种廉政规定，给自己创造了一个
良好的廉洁从政环境。
四、优化招商环境，推动城乡发展
半年来，我们转变政府职能，变管理职能为服务职能，严禁
各种形式的乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查行为，切实减轻负
担，制定优惠政策，规范政府部门的收费行为，给企业排忧解难，严禁以任何理由随意向企业摊派和集资。坚持定期组织公安、电
力、计生、土地等职能部门负责人到重点企业现场办公的制度，为他们解决各类困难，同时把优化经济环境作为转变干部作风的主要内容，推行承诺服务，简化办事程序，积极协调处理企农关
系，强化经济领域和企业周边地区社会治安力度，标本兼治，综
合治理，为企业营造良好的发展环境和对外开放投资环境，有力
地促进了全乡经济的持续快速发展。
上半年，我在党风廉政建设方面取得了一定的成绩，但在工
作期间仍暴露出一些问题，如：在某些制度落实还不很彻底，对
身边的同志要求还不是很严格，机关车辆管理还有不规范的地方
等。在今后的工作中，我一定要再加强对党风政建设法律法规的学习，不断增强自己反腐倡廉意识，做好反腐倡廉的表率。
第3篇：乡政府副乡长个人工作总结
乡政府副乡长个人工作总结
乡政府副乡长个人工作总结
乡政府副乡长个人工作总结我叫**，女，中共党员,**乡政府副乡长，分管文教卫生工作。根据组织的安排，我于今年6月份来到**，并被选为政府副乡长。半年来，在乡党委、政府的正确领导下，在乡人大的监督、关心下，围绕乡党委、政府中心工作，层层分解任务、明确责任、落实措施、强化考核，克难攻坚，真抓实干，扎实推进文化、教育、卫生等各项工作的开展，为我乡全面建设小康社会，实现新一轮又好又快发展添砖加瓦。现将我半年以来的履职情况汇报如下：
一、虚心学习，为履行好职责充电换脑。在转型发展、改革进取的社会大环境中，乡镇工作面临着不少的新情况、新问题，如何使自己的思想工作适应形势的发展，如何坚持以人为本、围绕经济建设开展好各项工作，是对每一个乡镇领导干部的考验。为使自己的思想尽快适应形势、工作需要，我注意从提高自己政治和业务素质入手。
一是注重理论学习，提高理论素质。通过积极参加县、乡党委组织的各类培训以及个人自学，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，以及系统学习党的**大会议及**届三中全会精神，学习习总书记系列讲话精神，同时跟进学xxx省、市、县出台的政策文件，学习相关法律法规，准确掌握政策，确保依法行政、科学行政，通过学习不断提高自己的政治觉悟和驾驭工作的能力。
二是适应角色转换，提高实践工作能力。当好一个乡镇领导干部对我来说是一个新的课题，因此，在实际工作中我注重向基层干部学习，学习他们在基层实践中创造的好的做法和经验；向乡政府其他班子成员学习，学习他们的领导艺术和工作能力；借鉴兄弟乡镇经验，从学习中取长补短。并结合自身的工作特点和要求，认真学习文教卫生行业的专业知识和法律法规等。注重锻炼自己的实践能力，不断把学到的知识运用于实践，在实践中做事悟理、总结经验，用实践来检验和提高学习的成效。
二、团结干事，真心实意做人。团结就是力量，在工作和生活中，团结好同事是我开展工作的前提和基础，在班子内部，我尊重领导的决策，服从领导的安排，不闹无原则的纠纷，不讲有伤和气的语言，不搞小动作，不打小报告，主动当好参谋助手，副职之间彼此协调沟通，从讲政治的高度维护好党委政府的权威和班子的团结。在工作中，不摆架子，真心实意地与同志们交往，不责人小过，不发人隐私，不念人旧恶，始终保持宽容待人。在群众之中，不耍权威，力求以理服人，以情动人，以法治人，耐心听取群众的意见，真情关心群众疾苦，倾力解决群众的困难和问题。在工作中，时刻注重换位思考，善待别人，注重工作的人性化和灵活性，交每一位可交的朋友，做一个实实在在的人。
三、勤奋工作，脚踏实地做事。半年来，在乡党委、政府的坚强领导下，我和分管部门的同志紧紧围绕乡党委、政府的中心工作，全面落实科学发展观，突出重点，统筹兼顾，创新思路，狠抓落实，分管的各项工作稳步推进。
（一）教育工作有序开展。1.抓好教学体制改革。根据**乡教育现状，配合县教育局开展九年一贯制学校试点工作，优化教学资源配置；抓好**中心幼儿园改建工程，工程投资26万元，建成标准中心幼
儿园一座，工程现已完工，将于明年开春开始招生；取缔无证办学的桥蒋村喜洋洋幼儿园，肃清办学环境。2.推进教学基础设施建设。投资40余万元对完成中学校园硬化、新建厕所、墙面补修等工程；协调资金1万余元，对石井小学厕所、教室进行改造维修，消除安全隐患，改善学校办学环境。3.加强校园安全管理。认真落实领导责任制和“一岗双责”，做到分工明确、责任清楚、高度警惕，预防为主，严防重大责任事故发生，组织安全检查，防患于未然，保证全乡没有发生一起校园安全事故。4.引导师德师风建设。召开教职工代表座谈会，探讨全乡教育发展良策，在全乡教师中评选“最美乡村教师”，并组织向优秀教师学习，宣扬善为人师的良好风气。
（二）医疗事业整体推进。1.做好新型农村合作医疗工作。按照上级的要求，全面扎实推进新型农村合作医疗制度，201X年全乡参合人数12437人，参合率99.23%，高出上年0.4个百分点。2.积极执行推进国家基本药物制度。3.有序开展公共卫生服务。
（三）环境整治工作。1.持续抓好环境整治“长效化”建设。健全乡环境卫生管理体系，成立了乡环境卫生管理中心、乡环卫站、村环卫队三级环卫机构；健全环卫制度等、职责21项；配齐62名保洁人员队伍，落实环卫人员补助共计31000元，下发环卫清洁车21台；定期开展卫生检查，并执行检查结果与年终考核挂钩，与各种奖励挂钩。通过制度、人员、资金、管理的逐步到位，推进了环境整治的长效化建设。2.抓卫生攻坚，推进全乡环境卫生持续“净化”。以环境卫生示范村和公路沿线村为重点，以点带面，抓好全乡环境卫生治理工作，全年累计投资10余万元，粉刷墙面8500平方米，书写宣传标语80余条，新建及维修垃圾池74个，清理垃圾201X余吨，绿化村庄
面积6000平方米，拆除残垣断壁100余处，全乡环境状况进一步改善。3.普及厕所“无害化”，在全乡15个项目村开展双瓮漏斗式无害化卫生厕所改造工程，总投资53万余元，改造总计916座，完成目标任务的114%；4.配合县政府实施行政村街道“亮化”工程，为全乡19个行政村安装太阳能路灯308盏，有效改善了村容村貌。
（四）文化体育工作。1.借助全民建设日和全民终身学习周等时机，在全乡组织开展各类文体活动，组织“百姓学习之星”评选，丰富群众文体生活。2.加强文化基础设施建设。抓好乡文化站建设，为12个村级广场舞蹈队配备音响设备，激发群众参与文艺活动的热情；3.积极配合文化部门开展好文化下乡活动，今年文化部门在我乡6个村开展了送戏下乡活动，丰富了人民群众的文化生活。
（五）计划生育工作。1.完成全乡社会抚养费征收，共计征收167788元，征收率为79.8%；2.督促做好长效节育工作，期内全乡共落实各种避孕节育措施90例，其中女扎27例，上环63例，节育措施落实率88.56%。；3.组织做好计生服务工作，开展育龄妇女健康检查工作，参检人数为15000人，参检率为89%；组织群众接受免费婚期医学检查和孕前优生检测，加大对出生缺陷干预药物的市场化宣传和推广应用力度。4.加强村级计生信息员队伍管理，加强考核，将信息员计生信息工作纳入年终经济千分之考核中，探索建立年终考核奖惩机制，力求调动基层计生专干的工作积极性；通过以会代训、专项培训等方式，提高乡村计生人员的工作水平。5.对村级计生服务室进行摸底调查，完善各种信息资料，筹备好各级计生工作检查。
（六）包片驻村工作。按照乡党委安排，我包中片，联系和家脚、德义两村。半年来，我坚持做到经常性的深入村里了解民情，参
加村民主生活会，积极组织协调产业、低保评定、安全检查以及相关工作，乡下达到村委的各项工作任务完成较好，社会治安稳定。并经常性地与联系村干部座谈，了解村情实际，掌握发展动态，尽己所能为村级发展做贡献。四、廉洁自律，塑造良好公仆形象。
（一）重视理论学习，提高思想政治素质。上任以来，自己始终把学习放到十分重要的位置抓紧抓好。认真地学习了中央“八项规定”及“六项禁令”，总书记强调的反对“四风”，以及省委提出的“十严禁”、“十不准”等相关精神及要求，进一步提高了自己的思想政治素质，通过理论上的成熟促进了政治上的成熟，提高了贯彻党的路线方针政策的自觉性，增强了执行党的各项纪律的主动性，为做好各项工作打下了坚定的思想基础。
（二）严格以身作则，落实党风廉政建设各项规定。我对自己制定了“约法三章”，即不该得的利益丝毫不得，违反原则的事坚决不做，有损党和政府形象的事自觉抵制。半来来，按照中纪委的各项规定衡量，我没有任何违纪问题，分管部门也没有重大违纪案件发生，基本做到了组织放心，群众满意，知足者常乐。总结半年来的工作，在看到成绩的同时，本人也十分清醒地认识到还存在一些缺点和不足，主要是理论学习深度和系统性还不够，政策水平还不高，学习存在实用主义倾向；工作的计划性还不够强，开拓创新意识不够，工作特色不明显；对分管工作及时宣传总结提高不够等。本人决心在今后的学习、工作、生活中不断改正缺点、修正错误。农村工作如何与时俱进，任重道远。本人深感责任重于泰山，决心以更高昂的热忱投入工作。牢记宗旨、与时俱进、务实开拓，做人民满意的公仆!
附送：
乡政府工作报告
乡政府工作报告
“最美河段”。严控新增违法建筑，加强拆后土地利用，巩固和提升“无违建”创建成果。巩固深化垃圾分类处理已有成果，扩大村庄保洁范围和日均保洁次数，有效探索长效卫生保洁机制。全面整治全乡脏乱差现象，稳步推进危旧房改造工作。
（二）狠抓村庄美化建设。以“百花村”建设为载体，加快旅游示范村建设，培育精品村1个，秀美村2个。实施丁埠头、龙溪百花村和美丽庭院建设。以“一事一议”项目建设为动力，加快村级建设，完善西溪办公场所和推进溪下路下山移民小区集聚建设，提升村庄品味。以生态保护为目标，加快绿化美化建设，完成植树造林任务，重点实施村庄、路旁绿化，开展省级森林乡镇创建。四、突出民生事业，进一步凝聚发展新人气。
（一）大力发展保障事业。整合优化农村医保、养老、救助等各类资源，加大老、弱、病、残、灾等困难群体关爱救济力度，完善低收入农户帮扶救济制度，提升居家养老服务中心服务运行质量，让更多困难群众得到实实在在的关心和帮助。
（二）加快发展文化事业。深化孝道教育，加强基层文体设施建设，支持开展形式多样的文体活动，举办（三）提升法治建设水平。支持乡人大依法有效行使各项权力，充分发挥工会、妇联、科协、老龄委、计生协会、关工委等群众团体作用，深入开展普法教育，切实保障人民群众依法行使民主权利。
（四）深化平安**建设。用好“平安通”平台，加强和创新社会管理，落实重大项目社会稳定风险评估机制，严格落实“党政同责、一岗双责”安全生产责任制，织密安全生产监管网，坚决杜绝重特大事故发生，努力把各类涉稳隐患及时消除在萌芽状态，全力维护社会和谐稳定。五、突出自身建设，进一步强化发展新保障。
（一）坚持“廉”字当头，打造廉洁政府。严格执行中央反腐倡廉八项规定和“三严三实”要求，认真落实党风廉政建设责任制，切实增强廉洁自律意识。加强村级财务管理，营造风清气正的干事氛围，全力打造一支“会干事、肯干事、能干事、干成事”的乡、村干部队伍。
（二）坚持“民”字为先，打造服务政府。定期组织学习培训，强化服务意识，锤炼服务能力，提高服务效能。自觉接受人大法律监督、政协民主监督和社会各界监督，提高政务透明度和公众参与度。
（三）坚持“法”字引领，打造法治政府。“全面依法治国”，201X是开局之年，201X更是关键之年。要全面组织学习《法制政府建设实施纲要（201X-2020）》，提升全体干部法治水平。各位代表、同志们，展望“201X”，**发展大有可为。“功崇惟志，业广惟勤”。让我们在县委、县政府和乡党委的坚强领导下，团结带领全乡人民，解放思想，同向前行，攻坚克难，砥砺奋进，为实现“十三五”良好开局、加快建设“两富”“两美”新**而努力奋斗!
第4篇：乡长党风廉政述职报告
述职述廉报告
各位领导、同志们：
2008年以来，我乡的经济和社会发展在县委、县政府的正确领导下，取得了较大突破。我既是乡政府的一名主要领导也是班子中的普通一员，近一年里，我尽心尽力，苦干实干，勤政廉政，全力抓好政府各项工作，为****的发展贡献了自己的微薄之力。按照县纪委要求，现将本人年度履职和廉政情况简要报告如下：
一、加强学习，全面提升自身综合素质
随着形势的发展，工作的要求越来越高，我越来越感到知识的不足和学习的重要，始终不敢有所懈怠，充分利用时间，学习抓得是紧的。主要抓住三个方面：一是参加集中学习。党委中心组学习活动，我都能积极参加，力争不缺课、少缺课，学习时做到仔细听讲，认真笔记，专心思考，学有所获。二是抓好自学。认真学习党的十七大精神和各级纪委全会精神，选读一些政治理论、经济发展以及金融等方面的书籍。三是边干边学。主要是结合自己的工作，认真学习和践行科学发展观理论，从实践中学习理论和业务知识，向身边和基层的同志学习，真正做到不耻下问，勤学勤问，努力提 1
高为群众服务、为基层服务的工作水平。
二、认真履职，全力推进****各项事业的发展
在履行工作职责中，我重点做到了以下几个方面。
一是突出经济建设，提高财政运行质量。通过狠抓财务管理机制，严格控制不合理经费支出，建立健全了适应****经济和社会发展需要的财政管理相关机制。严肃财经纪律，做到专款专用，保证每分钱都用在刀刃上。全乡上半年（截止5月底）财政支出180万元，完成年初预算353万元50.99%。
二是突出农村工作，提高社会主义新农村建设水平。认真搞好社会主义新农村建设规划，确定远景目标。不断加强新农村建设宣传教育工作，充分调动群众对新农村建设的积极性和主动性。紧紧围绕“稳粮扩蔗、主攻桑蚕、扩大劳务、提升畜牧、强食用菌”的总体思路，产业结构调整进一步优化。基础设施建设步伐加快，城乡面貌进一步改善。今年以来，乡党委政府筹资700多万元，投入农村道路硬化13公里，改善灌溉面积2000多亩，解决14个屯1753户7331人吃水难问题，维修运蔗路121公里。农村计划生育各项政策也得到全面落实，切实加强对计生工作的领导，上半年全乡计划生育率87.06%，比去年同期增长11个百分点，计划生育工作取得了阶段性成效。
三是突出乡庆工作，扎实推进乡庆项目建设的开展。全乡35个乡庆建设项目覆盖公路交通、城镇基础设施、农田水利、文化教育、卫生事业、基层组织建设等，涉及资金7301.2万元。目前项目已经完工或基本完工12项，涉及金额419.95万元，其中城镇基础设施1项75万元；交通基础设施5项金额184万元；人饮4项金额79.41万元；社会事业1项金额33.04万元；文教卫生事业1项金额48.5万元；正在施工3项，涉及金额155.02万元，占总金额的4.15%，其中城镇基础设施1项95万元；交通基础设施1项21万元；水利设施项目1项39.02万元；项目已经批复6项，涉及金额2531.22万元，占总金额的67.7%，其中交通基础设施1项1460万元；社会事业1项40万元；水利设施3项983.22万元；文教卫生1项48万元；待落实实施项目13个。
四是突出平安建设，提高政府公众形象。大力宣传“平安****”建设的重要意义，教育广大群众遵纪守法，对全乡的不安定因素进行逐一排查，即时解决，严厉打击严重影响社会治安稳定的不法分子。高度重视****的稳定工作，特别关注涉及到群众切身利益的热点、难点问题，如农村三大纠纷和其他社会管理中易发性、群体性的矛盾和问题。健全并强化了矛盾纠纷排查调处机制，有效地预防和妥善处置群体性突发事件。健全群防群治网络，坚持“打、防、治、建”多措并举，建立健全突发事件预警机制，全面落实维护社会稳定各项措施，提高维护社会稳定的能力，确保****总体稳定。目前，未发生群体性突发事件，也未发生群体性非正常上访和越级上访。
五是重视安全生产，竭尽全力杜绝安全生产事故的发生。成立安全生产领导小组，主要领导负总责，与各村、各企事业单位签订了安全生产责任书，大力宣传有关安全生产的政策、法律、法规，努力提高全民的安全防范意识，全面开展安全生产大检查，通过检查，对发现的安全隐患，及时整改，有效的预防了安全事故的发生。全乡暂无安全生产事故的发生。
六是是加强和谐社会建设。我乡认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，积极贯彻落实党在农村的路线、方针、政策。落实农村义务教育“两免一补”政策，深化教育改革，改善办学条件，提高教学质量。不折不扣地执行中央粮食直补等惠农政策，积极推进农村新型合作医疗，着力解决农民就医难题。
三、履行制度，严于律己不松弦
回顾一年来，自己在廉洁自律方面要求是严的，遵守纪律是好的，执行规定是实的。
一是筑牢思想防线。思想防线是反腐倡廉的第一道防线。一年
来，我认真学习党中心、国务院、中央纪委及自治区、市关于领导干部廉洁自律的各项规定，认真学习中央领导的有关讲话和中纪委全会精神，并对照进行深刻的反思，做到警钟长鸣。通过学习先进事迹，从正面典型身上查找自身的差距，通过观看反腐纪实片，用反面典型时刻警醒自己，始终不忘保持一名共产党员人民公仆的本色。
二是严格执行规定。坚决执行党的路线方针政策，严守党的纪律，果断维护党委政府的威信。严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》和中央、自治区、柳州市、县提出的领导干部廉洁自律的各项规定要求，管好自己、管好亲友、管好政府工作人员，不利用职权谋取私利，过好“廉”关。严格执行党的民主集中制原则，工作中能够充分发扬民主，广泛听取基层和群众的意见，在干部任用选拔上敢于发表个人的意见，决不掺杂感情色彩，用人重事业需要、重工作实绩、重个人品行。
三是切实履行职责。认真执行党风廉政责任制的有关规定和要求，切实担负起领导干部的工作职责。能结合工作实际，主动与部门单位负责人开展广泛的谈心交心活动，指导部门单位开展好行风建设和领导班子自身建设。在严格要求的同时，能够多方面关心部门的实际困难，努力为他们分忧解难。
四是做好党委书记的助手。能摆正自己的位子，工作决策前能主动向书记汇报，听取书记的意见和建议，争取书记的理解和支持。时刻注意维护党委的威信和形象。
五是严格执行财经纪律。作为管财的一乡之长，能坚持财经制度，节俭不乱花钱，确保每一分钱用在最需要的地方。不私设小金库，使用每一笔钱都经过严格的审核把关，同时自觉接受人大的监督。
总结近一年来的工作，取得的一点进步，是县委、县政府正确领导的结果，是领导信任和同事们鼎力相助的结果，也是广大基层干部群众理解支持的结果。同时，我也深深感到，工作中仍有许多遗憾，对照各方面的要求还有不少差距。比如，事情多应付现象仍有发生，调查研究的广度和深度都不够；学习上有实用主义思想，缺乏更多的理性思考；公务接待多难免影响了工作等等。我决心在今后的工作中，更加勤奋学习，更加勤于施政，更加廉洁自律，以最佳的业绩回报组织和人民的信任，为推进全乡经济社会发展新跨越作出应有的贡献。
第5篇：德安乡政府班子党风廉政建设
德安乡政府班子党风廉政建设
经验交流材料
德安乡人民政府在县委、县人民政府及乡党委的正确领导下，在全乡干部职工的积极参与下，认真贯彻学习党的十七大、十七届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想，坚持从严治党、从严治政的方针，不断总结完善党风廉政建设责任制，严格各项管理制度措施，积极推进党风廉政建设。
一、注重廉政教育，增强反腐倡廉意识
乡人民政府历来注重加强干部职工政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政教育培训工作，不断提高干部职工的综合素质和增强反腐倡廉意识。
一是继续深化“三个代表”重要思想和理想信念教育活动。领导班子成员做到模范带头，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，自觉增强拒腐防变能力。结合“两个条例”的学习教育活动的开展，认真执行领导干部廉洁自律专题民主生活会和党员领导干部述廉制度。
二是采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、交心谈心等形式，强化了党员干部的党性观念和组织纪律意识，提高了党员干部思想觉悟，提高免疫能力，规范从政行为。利用每月两次的干部职工集中学习的机会，组织全体干部职工学习大政方针、时事政务、各单位相关业务知识等。1
三是认真开展经常性的教育活动，以学习文件、贯彻条例、转变作风、提高效率为重点，组织干部职工深入学习《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《惩治和预防腐败体系实施纲要》、《云南省公务员八条禁令》等内容，教育全体党员加强纪律意识和法制观念，自觉做到依法执政和廉洁从政。
二、注重提高认识，充分发挥领导干部表率作用
乡政府班子十分注重党风廉政建设工作，始终把认真贯彻落实党风廉政建设责任制工作摆上重要议事日程，常抓不懈。领导班子成员尤其是主要领导同志能够身体力行，严格要求自己，自觉遵守中央、省、市、县关于领导干部廉洁从政的有关规定，自觉遵守本单位管理制度和有关规定。在子女就业、奖金福利等方面，同干部职工一视同仁，不搞特殊化。在用车、接待、通讯费等方面能严格执行政策，不违反有关规定。政府班子成员能够做到：凡要求干部职工做到的，自己首先做到；凡要求干部职工不做的，自己首先不做。没有发现领导干部有违法违纪的问题，领导干部的表率作用促进了全乡干部职工廉洁从政良好风气的形成。
三、注重“三抓”，提高拒腐防变能力
政府班子注重“三抓”，提高干部职工拒腐防变能力，一是抓好自己联系分管站所和挂钩村的党风廉政建设工作的落实，定期对工作进行检查，督促落实。二是抓好解决与群众利益密切联系的问题，注重深入基层，开展调研，现场办公，解
决问题，树立了勤政廉洁的良好形象。三是抓好自身拒腐防变能力的学习提高，在班子成员之间开展批评与自我批评，不断总结经验和找出不足，提升自我，同时，在日常生活中，注重加强理论学习，不断提高自身素质。
四、注重推进政务公开，打造阳光政府
为进一步深化党风廉政建设和反腐败工作，着力拓展工作载体，推动党风廉政建设取得新成效，德安乡进一步推进政务公开工作，建设阳光政府。
一是按“公开、公正、透明”的原则，进一步完善村务、政务、公开的内容。发现问题及时予以严肃指正，要求及时公开，并健全了村级账务，从而进一步规范了村务公开工作，加强了农村基层党风廉政建设。政务公开工作对重点事项公开，提高政府工作的透明度，增强干部依法行政的意识和服务意识，规范施政行为，提高工作效率，有效遏制消极腐败现象，实现“干部依法行政、群众依法维权”的局面。
二是认真贯彻落实“阳光政府”四项制度，通过公示栏、政府信息公开网站、“阳光政府”四项制度网站等多种方式，对我乡的职能职责、人员信息、法律法规、管理制度、办事依据、办事程序、工作动态、重点工作开展情况、听证公告等信息进行了公开，并及时发布和更新工作信息，只要不涉及党和国家机密的事务，都向社会公开，做到群众关注什么，就最大
限度地公开什么。同时开设了“96128”政务信息电话专线，方便群众咨询，解答群众疑惑，满足了不同层次群众了解德安乡的需求。
德安乡人民政府在党风廉政建设方面虽然取得了一定成绩，但离上级的要求和群众意愿还有一定差距，仍存在一些不足，如系统化学习党风廉政和反腐败知识方面不足，党风廉政知识宣传阵地不足等问题。在今后的工作中，我们将立足工作实际，不断完善工作制度和方法，促进德安乡人民政府党风廉政建设工作再上新台阶。一是继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作。二是继续加强干部队伍自身建设，进一步加强和完善干部的教育管理机制，强化监督，努力提高干部队伍的整体素质。三是积极探索做好党风廉政建设工作的长效机制，坚持抓源头、抓根本，在制度建设上下功夫，完善各项规章制度。四是深入抓好政务和村务公开及监督工作，从源阔大上制止腐败。坚持惩治并举，注重预防，树好典型，切实推进领导干部党风、政风和工作作风的转变，进一步解放思想，转变观念，求真务实，开拓进取，为我乡的经济社会发展做更大的贡献。
二〇一〇年一月二十九日
第6篇：乡政府党风廉政教育宣传调研报告
一、基本情况
在20xx年，xxx乡党风廉政建设工作以完善惩治和预防腐败体系建设为重点，按照改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设的基本要求，注重源头治理，创新工作机制，严格规范管理，切实落实党风廉政建设责任制，领导干部廉洁自律意识明显增强，全段未发现和发生干部违法违纪情况，党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效，为xxx乡的改革发展提供坚强的政治保证。综合调研情况，xxx乡党风廉政建设的主要做法有以下五个方面。
二、主要做法
（一）抓宣传教育，落实党风廉政建设责任制
一是充分利用乡、村召开的各种会议，认真贯彻学习区委、区纪委有关文件会议精神，学习党纪党规和中央关于领导干部廉洁从政的若干规定，加大了对全乡党员领导干部的宣传教育力度。二是开展了保持共产党员先进性教育、警示教育、革命传统教育等活动，提高了全乡各级党员领导干部的廉洁自律意识，做到预防在先，警钟长鸣。三是认真落实党风廉政建设责任制。乡党委每年制定党风廉政建设责任书，与各村党总支、村委会签订责任书，把责任层层分解落实到村、到个人。四是开展了廉政文化建设，以廉政文化进农村、进家庭为目标，开展了“九个一”活动。10个村委会新建了廉政文化宣传专栏，包括廉政制度、廉政公约、廉政警言警句、廉政漫画等内容，加大了党风廉政建设宣传教育的力度。
（二）抓财务审计，落实“双代管”制度
近年来，乡政府下发了《茨营乡农村财务管理办法》，按照财务管理办法的规定，各村委会的财务由乡农村财务管理办公室代管，各村民小组的财务由各村委会农经站代管。通过落实“双代管”制度，一是规定了审批权限。对大额资金的使用必须经过两委班子集体讨论决定，支出单据并加盖公章方可入账。二是规范了票据管理。各村委会、村小组的收入统一使用乡农经站的票据，支出单据必须要有经办人、证明人、审批人签字方可报账。三是规范了报帐制度。各村民小组的收支每月底在村委会农经站审核报账，各村委会的当月收支，在下个月初到乡农经站审核报账。四是加强了对专项资金的监管力度。乡农经站、村委会设立专项资金管理户头，如工程建设项目资金，做到承包合同、质量验收报告单、审批手续齐全方可付款。在农村财务管理方面，茨营、蔡家两个村委会做得比较好，特别是茨营村委会对村民小组桑园、果园、渔塘、机动土地等承包费用的管理，由村委会农经站统一管理承包合同、统一管理票据、统一管理收入支出。大的村民小组每年收入可达三万多元，小的村民小组可达二千多元。
（三）抓监督检查，落实“三务公开”制度
抓“三务公开”，解决群众反映强烈，对党员领导干部怀疑的突出问题，化解社会热点、难点问题，化解社会矛盾。乡纪委每年组织乡农经站、财政所对各村委会“三务公开”的落实情况进行检查，主要检查党务、村务、财务公开的内容，重点检查专项资金的使用，扶贫、抗旱、救灾救济、安居工程、粮种补贴的兑现公开情况。通过检查，促进了“三务公开”制度的进一步落实，加大了党员干部、村民代表和群众对两村干部的监督力度，解决了部分群众反映强烈的突出问题。
（四）抓民主评议，落实领导干部廉洁自律制度
抓民主评议，促进领导干部廉洁自律制度的落实。乡纪委结合一年一度开展的民主生活会，民主评议，把述职述廉深入到基层，对农村10个党总支、村委会两委干部开展了一年一度的评议。发现问题，及时进行诫勉谈话，落实整改。对评议结果，建立个人档案，作为今后考察、使用干部的重要依据。通过述职述廉、民主评议，建立了领导干部教育管理的长效机制，有效地推进了廉洁自律制度的落实。
（五）抓查办案件，落实党风廉政建设责任追究制
乡纪委按照党风廉政建设责任制的要求，坚持有访必答，有案必查的原则，认真落实党风廉政建设责任制。一是对信访案件进行初核，并向举报人反馈初核结果，说明反映问题。二是对重信重访案件进行反复调查，解决突出问题。三是对重大违纪案件进行立案调查，掌握确凿证据，依据《中国共产党纪律处分条例》之规定，给予党纪政纪处分。通过抓查办案件，严惩腐败，堵塞漏洞，促进了党风廉政建设责任制的更进一步落实。
三、存在问题
围绕调研主题内容，综合调研情况，主要存在以下六个方面的问题：
（一）宣传教育工作不到位。宣传教育工作下发的文件材料多，会议上讲的多，但少数干部认识不足，廉洁自律意识不强，党员、群众的监督不够，宣传教育的实效性没有体现出来。
（二）农村集体资产、资源管理落实不到位。如农村的抽水电器设备时有偷盗、损坏现象。村民小组集体的果园、桑园、渔塘、机动土地、加工房、公房等承包合同不完善，多年来被承包户占用，有的机动土地被承包户建盖住宅变为私有，这些问题在杨家、整寨、蔡家等村委会反映比较突出。
（三）农村财务“双代管”制度落实不到位。一是部分村委会对村民小组的财务只管帐，不管钱，个别村小组存在有收入不入帐的现象。二是乡村农经站对农经票据管理不严，没有做到日清月结的要求，村委会、村民小组领出去的农经收支票据管理混乱，没有按时上交核实兑帐。三是少数村委会财务管理不严格，个别领导干部即是领导，又是经济保管员，支出凭证没有真正做到经办人、证明人、审批人三齐全的要求。四是个别村委会干部存在借用、拉用集体公款的现象。
（四）村务、财务公开制度落实不到位。一是村委会、村小组村务、财务的公开，不能按月或按季度的长期坚持下去。二是只注重公开的形式，不注重公开内容的真实性和实效性，如少数村委会对扶贫、救灾救济、粮种补贴等兑现补助，只注重公开的形式，不注重公开的效果。三是对重点工程建设项目、安居工程、农村集体桑园、果园、渔塘、加工房等承包费用的收支及使用公开的力度不够，甚至有的根本就没有公开，群众意见大。
（五）干部离任经济责任审计制度不落实。少数村委会、村民小组干部在换届选举中退下去，财务手续不清，如整寨村委会有3人，杨家村委会有17人，蔡家、吴官、红土墙都有同样的情况。
（六）村委会、村民小组负债过大。一是税费改革以前收取农户的“三提五统”差欠太大，有的农户差欠累计上万元。税费改革后，认真贯彻落实中央政策，不再收取“三提五统”费用，村委会、村民小组差集体的、差工程建设的、差农户的，差干部工资的遗留问题突出。二是村民小组承包给农户的桑园、果园、渔塘、机动土地、加工房等承包费用无法收取。三是村委会学校建设、卫生所建设、农田水利建设，村庄道路建设等投资过大，村委会集体负债过大，村组干部压力过大。四是村组干部待遇过低，干部的积极性难于提高。村委会保运转难，化解债前债务难。
四、落实整改
根据调研所存在的主要问题和近年来落实党风廉政建设责任制所取得的成功经验，提出以下三个方面的整改意见。
（一）强化教育，加强管理
认真贯彻落实《实施纲要》和区纪委二届四次全会精神，继续抓好党纪党规教育、警示教育、传统教育等。用党的纪律和领导干部廉洁从政的若干规定来约束各级领导干部的从政行为；用党风廉政建设和学习党章，来不断提高各级领导干部队伍素质；用强化制度管理来增强各级领导干部的廉洁自律意识，管好身边的人，做好人民的事，做到自励、自重、自省、自警，警钟长鸣。
继续抓好廉政文化进农村、进家庭“九个一”活动，在上年创建活动的基础上，着重抓好廉政知识学习，廉政党课教育、廉政文艺节目演出等内容，扩大宣传教育的覆盖面，增强各级领导干部和广大人民群众的参与意识和监督意识，净化美化环境。
（二）完善制度，强化管理
完善农村集体资产、资源管理制度，切实加强对农村集体固定资产，如农田水利设施、公路建设、办公用房等公共设施的管理力度，严厉打击破坏、偷盗集体公共财产、毁坏矿产、森林资源、水资源的犯罪违法行为。
完善农村集体桑园、果园、渔塘、公房、加工设备、机动土地等承包合同，规范合同管理，壮大集体经济实力，加快“三村四化”和新农村建设步伐。
完善农村财务“双代管”制度，规范乡村农经票据管理，严把收支关，严格审批报帐制度，严格对各村民小组财务的监管力度。
强化“三务公开”制度，规范“三务公开”程序，着力解决群众反映强烈，党员干部、群众怀疑的突出问题，确保各级组织办事的透明度和公开的实效性。
认真落实领导干部离任经济责任审计制度。一是认真落实农村财务“双代管”制度，杜绝村组干部粘钱粘物。二是认真落实村级换届领导干部离任经济责任审计制度。在换届选举过程中，乡村级要提前组织审计小组进行财务审计，冻结财务收入使用，监督检查离任干部办理移接手续。三是各级党组织要加强对过去离任干部经济责任审计的工作力度，追回所欠集体的财物。四是要争取财政转移性支出，提高村组干部工资待遇，提高工作的积极性、主动性和创造性。五是要逐步化解乡村两级债前债务，出台相关政策，妥善处理好税费改革以前农户差欠“三提五统”费用问题，化解社会热点、难点，构建和谐社会。
（三）强化监督，狠抓落实
围绕防止权力失控、决策失误、行为失范三个方面，不断提高监督检查的实效性。乡纪委要认真组织相关部门进行监督检查，认真检查党风廉政建设责任制、农村财务“双代管”制度、“三务公开”制度、领导干部离任经济责任审计制度的落实，重点检查重大工程项目、扶贫、救灾救济、安居工程、粮种补贴等重点工作的落实，力求实效，形成合力，使领导干部的各种行为受到监督，防止和减少腐败现象的产生。
第7篇：乡政府党风廉政建设社会评价工作实施方案
乡政府党风廉政建设社会评价工作实施方
案
各村（社区）两委、辖区各单位、乡直各部门：
为认真贯彻落实《中共中央、国务院印发的通知》（中发〔2010〕19号）和《中共四X省委办公厅、四X省人民政府办公厅关于转发〈省党风廉政建设责任制领导小组关于开展党风廉政建设社会评价工作的意见〉的通知》（X委办〔2012〕21号）及市、区相关文件精神，扎实做好党风廉政建设社会评价工作，推动我乡反腐倡廉工作科学发展，现提出如下实施方案。
一、深刻认识党风廉政建设社会评价工作的重要意义
当前，我乡正处于打造“三水之乡”、建设美丽新XX和建设全面小康社会的关键时期，改革发展稳定的任务艰巨繁重。抢抓机遇、应对挑战，圆满完成“十二五”时期经济社会发展目标任务，必须依靠群众、团结群众，充分调动人民群众的积极性、主动性、创造性，形成风清气正、团结和谐的良好政治环境。开展党风廉政建设社会评价工作，是进一步落实以人为本、执政为民理念的必然要求，有利于实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，不断密切党群干群关系；是进一步提升反腐倡廉科学化水平的有效途径，有利于通过科学的手段和方式，准确了解掌握人民群众对党风廉政建设有关举措、工作成效的评价，准确研判党风廉政建设形势，找准存在的突出问题和改进方向；是进一步推进反腐倡廉创新发展的重要抓手，有利于健全党风廉政建设责任制考核评价机制，提高群众参与度，保证群众的知情权、参与权、监督权、选择权，建立健全群众有序参与党风廉政建设的制度机制，不断巩固和强化全党全社会齐抓共管的良好局面。
各村（社区）、乡属各单位要站在政治和全局的高度，深刻认识开展党风廉政建设社会评价工作的重要意义，切实把思想和行动统一到中央、中央纪委、省市区委、政府的部署要求上来，进一步增强深入推进党风廉政社会评价工作的自觉性和坚定性，不断推动反腐倡廉建设创新发展，为我乡经济社会又好又快发展提供有力保障。
二、准确把握党风廉政建设社会评价工作的目标任务
开展党风廉政建设社会评价工作的主要目标是：科学研判全乡党风廉政建设和反腐败工作形势，准确评价全乡反腐倡廉建设成效，发现纠正反腐倡廉工作中的突出问题，及时提供党风廉政建设责任制考核的定量分析依据，督促各村（社区）、乡属各单位切实落实“一岗双责”要求，认真履行党风廉政建设政治责任。具体任务：今年下半年XX区在全省的党风廉政建设社会评价工作中要进入全省181个县区的前70名。
三、切实加强党风廉政建设社会评价工作的工作举措
全乡党风廉政建设社会评价工作在乡党委、政府领导下开展，由乡党风廉政建设社会评价工作领导小组负责组织协调，村（社区）两委、乡驻村干部及乡属各单位具体组织实施。
（一）各村（社区）、乡属各单位要组织开展矛盾纠纷大排查、大调处活动，并建立排查调处台账，召开各类干群联系会、院坝会、恳谈会、交心会收集社情民意，解决群众合理诉求。
（二）乡党委、政府在9月10日前建立“一卡”、“一员”制度。“一卡”即“干群联系卡”，乡党委、政府将中层以上干部的姓名、职务、手机号码印制在卡上，发放至每家每户，并要求全体乡村干部保证24小时开机，耐心解答群众反映的问题。“一员” 即廉政督导员，驻村乡干部担任所驻村的廉政督导员，对驻村的党风廉政建设及社会评价工作进行宣传、指导和检查。
（三）各村（社区）、乡属各单位要组织开展形式多样、效果明显的宣传活动。要组建各类宣传小分队，以党委政府在反腐倡廉和关注民生上取得的实效为重点，深入农村院落、居民小区和辖区企业，一家一户发送资料，与村（居）民进行面对面宣讲，确保宣传覆盖面达到100%。
（四）各村（社区）廉政督导员要在9月10日前指导所在村（社区）召开季度“村情发布会”和半年“村务评议会”，提高人民群众的知情权、参与权、表决权和监督权。
（五）9月13日前，组织乡干部、“两代表一委员”、村民代表、个体工商户、私营业主、办事群众等60人对辖区内基层站所进行政风行风评议。
（六）乡纪委要协助乡党委加强农村党风廉政建设和反腐败工作，加强对党员干部行使权力和廉洁自律的监督检查，严肃查处“吃拿卡要”、不作为、乱作为、慢作为等违纪违法行为。对区委、区政府和乡党委、政府部署的相关工作在村（社区）落实的情况进行监督检查。
四、切实强化党风廉政建设社会评价工作的组织领导
乡党委成立以党委书记任组长的乡党风廉政建设社会评价工作领导小组，下设办公室负责研究部署全乡的社会评价工作；建立驻村干部担任廉政督导员，对驻村的党风廉政建设和社会评价工作进行联系督导的制度。党风廉政建设社会评价工作领导小组办公室要加强对党风廉政建设社会评价工作的组织协调，注重巩固成果、完善提高，确保党风廉政建设社会评价工作取得实效。各村（社区）、乡属各单位要积极支持配合，协助党风廉政建设社会评价工作领导小组办公室做好社会评价工作。
党风廉政建设社会评价工作领导小组办公室要根据区社评办反馈的社会评价结果和相关情况，认真分析本乡党风廉政建设方面群众反映强烈的突出问题，查找工作中的薄弱环节，建立问题台账，逐一整改解决，不断提高人民群众对党风廉政建设的满意度。同时，要切实加强宣传引导，为党风廉政建设社会评价工作的顺利开展营造良好氛围。
五、切实加大对党风廉政建设社会评价工作的督导考核
（一）严格督导
乡党风廉政建设社会评价工作领导小组办公室要加大对各村（社区）推进社会评价工作的监督检查和工作督导，并将对各村（社区）工作推进情况和监督检查情况每半月书面报告乡党风廉政建设社会评价工作领导小组，同时要综合汇总分析各村（社区）工作推进情况和督查结果，以专题报告每月报乡党委政府；对工作推进不力的单位和个人，要进行全乡通报批评。
（二）逗硬奖惩
1、对区委、区政府党风廉政建设社会评价工作“进入全省前70名”有功的村（社区）进行奖励。
2、对影响区委、区政府未进入全省前70名的目标任务的村（社区）进行严格的责任追究。
（1）实行党风廉政建设责任制“一票否决”，村（社区）两委班子及成员取消当年度评优评先。
（2）年度综合目标考核降低一个等次。
（3）进行全乡通报批评，并对班子成员诫勉谈话。
（4）作为村级换届干部提拔和任用的重要依据。
中共XX市XX区XX乡委员会
XX市XX区XX乡人民政府
