规范办学总结_小学规范办学总结

2020-02-27 其他工作总结 下载本文

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市一中规范办学行为总结报告

自全市教育系统开展“规范办学年”活动以来,我校认真落实市教育局有关文件会议精神,严格依法办学、依法执教,全面实施素质教育,全力营造良好教育环境,不断规范办学行为,现将有关工作情况汇报如下:

一、态度端正,认识到位,思想统一

加强学校管理、规范办学行为是当前基础教育改革与发展的重要任务,也是解决当前基础教育热点问题,全面实施素质教育、实现教育科学发展的的必然要求。对于市教育局下发的有关规范办学的文件和要求,我校领导班子抱定“完全拥护,积极响应,坚决执行”的态度,采取积极措施,抓好《五规范十严格》的落实。不讲条件,不打折扣,不找借口,坚决贯彻到位,努力办人民满意的教育,创人民满意学校。

二、采取有效措施,全力落实规范办学行为工作

(1)从宣传入手,营造“规范”氛围

我校采取召开动员大会、在校内开辟板报、宣传牌、专栏橱窗、在新闻媒体上宣传报道,营造浓厚的“规范办学行为”活动氛围,采取立体化的舆论方式造势,广泛宣传,不仅让教师参与活动,也让家长、社会感知活动的内容、活动的方式、活动的决心。整个活动期间,我校在《鄂州日报》、《鄂州周刊》、《教育信息》上共发表专题报道20多篇。

(2)扎实开展学习研讨,让“规范”入脑入心

具体措施:

①成立“互动互学组”,全校按学科分为40个学习小组,采取集中和分散学习相结合,互帮互助,互督互促。

②组织学习执行“七到位”,即:分组到位、内容到位、时间到位、计划到位、考勤到位、效果到位、检查到位。

③开展“手机短信互问互答”活动,提高教师学习积极性。④学习效果采取领导面试抽查与试卷检验相结合的方式。

⑤对学习心得体会要求联系实际,不讲空话,采取评价判等级、汇总公布的方式保障不走过场。

(3)落实“三步曲”,不折不扣的开展自查活动

第一步,“三表一箱一座谈”的方式,全面收集和整理学校教师、家长、学生、学区代表对学校办学行为的意见和建议。

第二步,召开问题分析会,找准问题,对征集上的办学意见,分别召开年级组、教研组、处室专题分析会,逐个分析对比,从而找准、核实存在的问题。

第三步,召开“市一中自查分析报告会”通报规范办学自查的具体情况,号召全体教职员工针对自查出的问题,积极提出整改建议。

(4)下真功、动真格,狠抓整改落实

实行整改建制责任制,并成立由校长任组长,总负责。其他校级干部任小组长,各处室中层干部为成员的整改建制领导小组。为了加强整改的针对性,成立四个整改小组:师德师风整改建制小组、规范教学行为整改建制小组、乱收费整改建制小组、安全管理整改建制小组。各小组针对自查出的问题,制定整改方案,并结合对问题的收入剖析和整改落实的具体实践,找准在工作机制上、管理体制上存在的漏洞和不足,修订和完善现行的规章制度以及各项管理措施。

(5)将“规范办学年”活动与其他活动有机结合在活动过程中,学校始终围绕“抓质量、促公平”这一主题,把“规范办学年”活动与全面推进素质教育结合起来,与整体提升教师素质结合起来,大力开展课堂教研、教学比武活动,促进教育教学质量的全面提高,与“廉政文化进校园”活动有机结合起来,要求全体教职工勤廉从教,规范从教,与“创先争优”活动结合起来,成为一个政治素质优秀、工作业绩优秀、群众评价优秀、教学能力优秀的人民教师。

三、规范办学行为深受教师、家长、社区认可

在规范办学行为活动过程中,我校深刻的感受到,市一中规范办学行为活动得到了学生、家长、社会的认可,无论是填写意见表,开展座谈会,还是发短信,打电话,网络讨论,均对我校办学情况给予了较高评价,普遍认为市一中严格依据国家、省、市等行政部门的要求,规范办学,办学质量较高,在同类学校中起到了领头作用。

(1)规范教育教学

学校严格按照国家和省、市规定的课程设置和课程计划开齐课程,开足课时,严格控制学生在校时间和课外作业量。对在自查中反映出的期中、期末大型考试,复习备考前部分班级学生在校时间超过7小时情况,学校责成教务处修订和完善了《市一中教学评估方案》、《市一中教学常规管理制度》,对于多学科同时布置作业,学生作业时间超过1.5小时的问题,教务处重新制定了《市一中关于家庭作业的有关规定》,以切实减轻学生负担。

(2)规范招生考试

遵守招生各项规定,实行计划招生、就近入学,非毕业班每学期进行期中、期末两次考试,落实“三严禁 三不准”。

(3)规范收费补课

严格按照国家和省、市规定和标准收费,执行“收支两条线”规定和教育收费公示制度,对于部分大学科教师加重学生负担,强迫或变相强迫学生订资料、乱收费的现象,学校修订和完善了《市一中收费“三查”“三报告”制度》、《市一中班主任、科任教师竞聘办法》,重新制定了《市一中收费公示制度》。

(4)规范师德师风

通过学习整改,师德师风明显改善,我校没有在职教师进行有偿补课、有偿家教、强行向学生推销、滥定、代购教辅资料或其他商品的行为。对于在自查中反映的少数教师存在以罚站的形式惩罚学生现象,学校重新制定了《市一中教职工严禁体罚和变相体罚学生的规定》及《处罚条例》,从源头上杜绝教师体罚或变相体罚学生的现象。对于部分青年教师不思进取、得过且过的现象,学校修订和完善《鄂州市第一中学教师师德考评细则》、《市一中教职工评优条件》,重新制定了《市一中教师培训制度》。

(5)规范安全管理

我校始终把学校安全工作放在重要位置来抓,坚持“安全第一、预防为主”的方针,严格落实学校安全管理责任制,健全安全管理工作机制,实行“塔式”安全管理模式,层层签订责任状,一级抓一级、层层抓落实,注重“联手共建”,加强家校沟通,建立家校联系长效

机制。把安全教育纳入教学计划,将责任分解到每位干部和教师,确保校园安全。

通过规范办学年活动的深入开展,规范办学行为意识已经深入到我校每一位教职员工内心深处,规范办学要求明确,并能在工作中对照规范严格要求自己。现在,我校没有一件举报事件,没有一起乱收费、乱补课现象,学生课业负担明显减轻,家长、社会对我校办学行为普遍满意。我校将以这次“规范办学年”活动为契机,以规范办学行为、保障学生权益、增强人民对教育满意度为出发点,建立一套科学规范的办学体制,实现我校又好又快的发展!

市一中规范办学活动领导小组

二0一0年十一月八日

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