政治宣传工作总结_宣传思想政治工作总结

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晋中市人民检察院 2015年政治宣传工作总结

2015年，在市院党组和省院政治部的正确领导下，在全体干警和各部门的支持配合下，紧紧围绕检察工作大局，以学习讨论落实活动、“三严三实”专题教育为主线，以宣传检察职能、树立检察形象为主阵地，扎实推进干警思想政治建设，广泛开展检察宣传报道工作，努力为全面推进晋中检察工作提供强有力的思想保证、舆论支持、精神动力和文化氛围。

一、以学习讨论落实活动、“三严三实”专题教育为载体，努力升华党员的思想境界

一是注重学习，强化教育，确保思想认识过关。学习经典，增强宗旨意识。学习形势，增强大局意识。学习任务，增强责任意识。学习榜样，增强奉献意识。学习案例，增强自律意识。活动开展以来，共组织各种形式学习35次，全院广大党员干警观看最美人物——群众最喜爱的检察官等视频片；组织100余名检察干警参加“三严三实”专题教育应知应会知识测试；并组织市院机关“三严三实”专题教育主题演讲比赛，真正做到群众观点内化于心、外践于行。

二是精心组织，率先垂范，确保领导带头到位。每个班子成员都把自己以一个普通党员身份摆进活动中去，使每个环节、每个方面都示范到位。结合市委政法委安排部署的“一村一警”活动，每个党组成员都深入到联系点，了解情况，征求意见，帮助解决困难和问题。

三是放低身段，拓宽渠道，确保听取意见严实。坚持面对面和背靠背相结合，畅通渠道，“走出去”，“开门查”，“请进来”，“自己查”，“回头查”，“五管齐下”，从严从实收集征求意见建议。共收集到意见建议286条。专题民主生活会上，坦诚相见，批评意见达240多条。通过思想上的交流交锋，大家进一步深化了认识、凝聚了共识，达到了“团结—批评—团结”的目的。

二、以“阳光检察”工程为抓手，努力推进各项检察业务

（一）树立“三理念”，筑牢公开公正的思想根基

通过多种形式把“阳光检察”活动的内涵、目的和意义细化、实化到每个部门、每名干警、每起案件中。一是以“带头坚守信仰、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”理念教育干警争做“阳光检察官”。开办一周一期“学习讲坛”、一月一期“道德讲坛”，培育干警执法为民、敢于担当、清正廉洁的阳光理念。二是以“领导班子好、干警队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”理念打造“阳光检察集体”。公诉部门通过“公诉热线零距离、律师接待零障碍、释法说理零疑惑”打造“阳光公诉”，控申部门通过“专人接访、预约接访、下访巡防”打造“阳光接访”，预防部门通过“检察建议、案例分析、庭审预防”打造“阳光预防”等，做实“阳光检察”内容。三是以“执法严格化、管理科学化、程序公开化、服务规范化、效果满意化”理念实化“阳光检察业务”。将阳光理念融入执法办案各个环节，以严格的办案程序和检查监督制度覆盖每一个执法细节，做到零懈怠、零容忍，确保实体公正、程序公正，让人民群众在每一起案件中都能感受到公平正义。

（二）打造“四平台”，创新便民利民的服务载体

一是开放阳光检务大厅。构建集信访接待、控告举报受理、案件信息查询、法律服务为一体的阳光检务大厅，内设检察长接待、案件受理查询、民行检察服务、行贿档案查询4个窗口和候谈、疏导、约谈、举报接待4个工作室，以专人接待、流程服务的方式引导前来诉求的群众和办事人员，取得“一站式”高效、快捷、便民服务效果。二是丰富媒体宣传平台。宣传平台由单一化向多元化的转变，通过多种形式进一步拓宽检民沟通渠道，引导人民群众全方位、多层次了解检察机关的性质、职能和办案流程等。三是设立监督台。在监督台上公布每日值班领导和值班人员名单，公开院领导和内设机构负责人姓名、岗位职责、联系电话等信息，方便群众随时查询、现场监督。建立干警执法档案和廉政档案，详细记录每名干警的工作态度、工作措施、执法效果以及落实廉洁从检各项规定等情况，通过案后回访、督察通报、调查问卷等形式，收集群众反馈的意见和建议。四是建立微博互动平台。开通官方微博，创建“检察风采、工作动态、以案说法、法律咨询”等功能板块，为网民在线法律咨询提供足不出户的便利，为阳光检察提速增效；与正义网、人民网、检察日报等多家权威法治类微博互动交流，加强正面引导，主导网上舆论话语权；“直播”院情新闻，第一时间发布热点信息、法律法规、典型案例等信息，同步上传视频、照片，增进网民对检察工作的了解，拉近检民距离。

（三）完善“三机制”，构建优质高效的制度体系

一是完善新闻发言人制度。定期、集中向社会公布检察机关最新工作动态、重大工作举措以及队伍建设等方面的情况，回应群众对检察机关和重大案件的关注，文明、规范为群众释法说理、答疑解惑，彰显检察机关公正执法、阳光执法良好形象。通过新闻发言人制度切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，让公平正义以人民群众“看得见”的方式实现。二是完善内外联动机制。主动与政法委、公安、法院、纪检等单位加强联系沟通，互通情况，交换意见，依靠多方力量，积极、慎重处理群众诉求。建立与人大代表、政协委员的长效联络机制，对检察工作的重要部署以及履行检察职权中依法需要向人大报告的重大事项，及时进行专题报告，积极争取人大代表和政协委员对检察工作的支持。三是完善一村一警制度。结合“三严三实”专题教育，不断创新社会治理模式，完善一村一警及百名检察官进百村制度，形成联系群众、服务群众的长效机制。驻村干警深入基层、深入群众、深入实际，倾听群众呼声，为群众释法说理，解民忧办实事；通过上门接访，受理人民群众、单位和其他组织的举报、控告和申诉，掌握涉农领域的职务犯罪情况和特点，切实解决群众生活中遇到的法律难题；通过设置法律咨询服务台、发放宣传单、展出宣传报刊等，向群众宣传检察工作，提高群众法律意识，引导群众知法守法，理性上访，依法表达诉求，营造良好的农村法制环境。

三、以建立、完善检察宣传大格局为重点，努力营造良好的检察文化氛围

立足本地媒体，紧紧围绕学习讨论落实活动、“三严三实”专题教育、检察工作大局等，加强与新闻媒体的联系，及时将我市检察工作亮点、特色推介，并加大宣传力度，提高宣传质量，扩大检察影响力。1—11月在市级以上媒体发稿345篇，其中在《检察日报》等国家级媒体发稿11篇，省级媒体发稿109篇，市级媒体发稿225篇（条）。邀请山西日报、山西法制报、山西晚报、三晋都市报、检察周刊等九家媒体参加我院“新闻发布会”活动、检察开放日活动。我院2014年工作亮点多次在《晋中日报》在头版等重要位置刊发，与《晋中日报》联合举办《检察之窗》专版，现已成功刊发3年。

四、以文明创建工作为结合点，有效提振干警士气、提升检察机关形象

一是将文明创建工作与学习讨论落实活动、“三严三实”专题教育相结合。召开全市检察机关专题教育活动电视电话会议，围绕文明创建活动和专题教育活动“自我反省”，班子成员和每位党员，通过剖析发生问题的主客观原因，深入查找自身建设和队伍教育、监督、管理等方面存在的突出问题和薄弱环节，开展批评和自我批评。活动使全体检察人员从内心深处受到教育，进一步坚定了理想信念，强化了宗旨意识，进一步筑牢了拒腐防变、廉洁从检的思想防线，促进了公正廉洁执法。

二是将文明创建工作与检察队伍建设相结合。组织市院机关及基层院内设机构空缺领导职位竞争上岗，进一步推动干部队伍建设，优化干部队伍结构。组织全市民行部门开展岗位练兵业务竞赛，进一步规范执法能力，努力提高执法监督队伍整体素质。公诉部门以“公诉人大赛”活动为契机，开展形式多样的练兵和竞赛，鼓励干警在办案中练兵，在练兵中学习，有效提高法律理解和运用能力。

三是将文明创建工作与检察机关党的建设相结合。以广泛开展“建设学习型党组织，创建学习型检察院”活动为载体，以党风促检风，以党建带队建，多次组织党课培训，不断提高检察人员的思想政治水平和职业道德素养。在星级党组织创建活动中，市院机关党委经市直工委审定获五星级基层党组织荣誉称号，一批优秀党员受到表彰。

四是将文明创建工作与全省检察系统“争创职业道德模范”活动相结合。注重典型优秀人物引领示范作用，完成了全国巾帼标兵白永兰同志宣传片制作，并成功组织白永兰同志先进事迹报告会，以先进典型引导全体检察干警向先进人物学习，用身边的模范教育人，用榜样的力量激励人、鼓舞人，使优秀典型的先进理念成为检察事业发展的主旋律，形成强大的感召力。

五是将文明创建工作与省级文明单位标兵创建活动相结合。大力推进文明和谐机关创建，在获得省级文明单位标兵基础上，市院多次组织干警文明素质提升、道德讲堂等培训，动员号召全院干警继续保持奋发进取的工作热情，开拓创新，锐意进取，扎扎实实做好各项工作，为保持 “省级文明单位标兵”而继续努力。

此外，还配合我院其他部门及山西省女检协晋中分会做了大量工作，如文字、图片宣传及配合其他部门照相、摄像等工作的完成。

今年，政治部做了大量具体工作，但也存在着忙于事务、深入调研不够、工作创新不够等问题，与新形势下检察政治工作的新要求还有差距。人员紧张是迫在眉睫须解决的问题。有繁琐细致的政工综合工作要做，应急性的材料也比较多，人手少，抽不开身，这些严重影响了检察政治工作的正常开展。

明年工作打算：

全市检察政治工作紧紧围绕学习贯彻十八大及四中全会精神，“抓三案、促四化、创五新”的总体思路，采取切实有效措施，全面抓好各项工作任务的落实，推动全市检察政治工作再上新台阶、实现新发展。

一、继续大力抓好干警理想信念教育。围绕十八大及四中全会精神，组织干警进行深入学习；以加强思想建设为前提，党性教育为核心，道德建设为基础，加强干警理念、价值观教育；认真落实“三严三实”专题教育的安排部署，确保教育工作取得实效。

二、强化教育培训。加强和改进高端讲座、专题培训、网络学习等培训形式。积极组织相关人员参加高检院、省院、省、市委举办的培训班，继续认真贯彻落实晋中市检察机关培训工作计划、方案，继续组织好干警文明素质提升、道德讲堂等活动。配合业务部门结合办案开展岗位练兵、业务竞赛和技能演练。继续做好本科研究生学历教育工作。

三、进一步推进人才选拔培养工程，开展好第二批全省检察业务专家、业务尖子、办案能手培养对象的培养和考察确定工作，积极发挥检察人才的引领示范作用。