2023年公安打击违法犯罪工作总结 打击违法犯罪工作总结(通用8篇)

2023-10-16 06:15:17 其他工作总结 下载本文

总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。什么样的总结才是有效的呢?这里给大家分享一些最新的总结书范文,方便大家学习。

公安打击违法犯罪工作总结篇一

自全县开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动以来,为贯彻落实《**市人民政府关于转发劳动保障部等部门开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动方案的通知》和《**县关于转发劳动保障部等部门开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动方案》鲁政发[2009]31号精神,切实维护广大劳动者和未成年人的合法权益,结合我乡实际,于2009年7月至1月在全乡范围内组织开展了整治非法用工、打击违法犯罪专项行动。现将具体情况向各位领导总结如下:

一、统一思想,加强领导,制定切实可行的活动方案

我乡领导高度重视此次专项行动,迅速组织成立了由祝琼副乡长为组长、刘波涛(综合办主任、安监站站长)马达(劳保所所长)为副组长的“整治非法用工、打击违法犯罪专项行动领导小组”,召开了劳动保障等九部门的领导小组成员会议,共同制定了详细的工作方案及计划,办公室于2009年7月5日将行动方案转发到各部门、各村、各社。要求各部门、各村、社高度重视,确保专项行动取得实效。同时召开会议,要求全乡在专项行动工作确保做到“四个到位”。一是组织领导到位;成立以政府的分管领导为组长,派出所、劳动保障、国土、民政等部门为成员的领导小组。二是责任落实到位;抽调精干力量按照分片包干、责任到人的原则开展工作。三是全面排查到位;对辖区的用人单位排查做到不漏一村、不漏一户进行拉网式的全面排查。四是依法查处到位;在全面排查的基础上要求各乡镇建好台帐工作,同时对发现的问题要依法进行处理,并做好善后工作,从而达到长效管理的工作机制。

二、精心组织,讲究实效,认真做好专项行动的宣传发动

为切实搞好专项行动的舆论引导,充分发挥法律监督、舆论监督、群众监督相结合的作用,做到上下互动的良好局面,我乡紧紧围绕《实施方案》要求,我乡在用人单位较为集中的地方张贴和散发,公布了举报投诉电话,宣传法律、法规政策,通过宣传在全乡大力营造维权氛围,提高全民的法律意识。

三、精心组织、狠抓落实,确保专项执法取得实效

认真组织排查、建立检查资料台帐,各村按照行动方案要求对各自辖区内的采石厂、冶铁厂、水泥厂、磷化公司,所有用人单位进行了一次拉网式的全面摸底调查,共排查登记户用人单位,涉及劳动者人,检查中我乡采取逐户上门实地检查的方式,通过调阅单位的相关证照、工资表、花名册、询问单位负责人及部分职工,确定单位是否存在违法违规行为,认真填写《情况登记表》,并做好资料数据的汇总,建立了检查资料台帐,对有存在问题的用人单位我们提出了整改建议。

四、存在问题

通过专项检查,我乡用人单位普遍存在着不与职工签订劳动合同、未参加社会保险的违法行为,个别砖瓦厂还存在工资按比例发放、年底一次性结清的工资发放方式,这种做法虽然是单位与职工双方协商约定好的,但实际上违反了劳动法律、法规。

五、整治非法用工打击违法犯罪专项行动案件情况:

证照齐全经营单位涉及劳务用工人数:130人,其他小矿山违法案件,未依法签订劳动合同:2件,私营辖区内工有石灰(石料)厂:5个,辖区内共有小冶炼:1个,辖区内共有小作坊2个,检查单位数:8个,涉及职工人数:130人,劳动保障违法案件(案件总数):2件,劳动保障违法案件(未依法办理录用登记):0件,劳动保障违法案件(使用童工):0件,劳动保障违法案件(未依法签定劳动合同):2件。

公安打击违法犯罪工作总结篇二

为加强对企业劳动用工和流动人口的监管,切实维护劳动者的合法权益,根据人力资源和社会保障部等九部门《关于开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动的通知》(人社部明电〔〕10号)文件精神,结合我市实际,于月日至月日,以劳动密集型中小企业、城乡结合部和乡镇企业,特别是乡村小砖窑厂、小矿山、小作坊为重点,在全市范围内组织开展了整治非法用工、打击违法犯罪专项行动。据统计,全市共检查“三小”企业户,其中小砖窑户,小矿山户,小作坊户,其他劳动密集型企业户,涉及劳动者万人,没有发现重大违法案件。现将专项行动主要工作总结如下:

我市高度重视这次整治非法用工打击违法犯罪专项行动,在接到上级通知后,迅速将文件转发至各县(区),同时,由劳动保障部门牵头,与相关部门沟通联系,成立了以市劳动保障局局长为组长,相关部门分管局长为副组长,各部门责任处室负责人为成员的市专项行动领导小组,市专项行动领导小组办公室设在市劳动保障监察支队,市劳动保障监察支队支队长任办公室主任。各专项行动领导小组成员单位抓紧进行贯彻落实,专项行动领导小组办公室制定了我市专项行动工作方案,明确了各部门职责分工,抽调精干力量组成专项行动检查小组,在市专项行动领导小组统一调度下,有计划、有步骤地开展排查和整治工作,确保专项行动取得实效。各县(区)也积极行动,均制订专项行动方案,成立领导小组,全市专项行动组织领导及时到位。

为努力营造维护劳动者合法权益的良好氛围,市和各县(区)通过印发宣传资料、开展咨询活动,媒体宣传、悬挂横幅、公布投诉举报电话等多种形式,将主动检查、受理投诉举报和社会舆论监督相结合,广泛宣传开展整治非法用工、打击违法犯罪专项行动的重要意义,普及《劳动法》、《劳动合同法》、《义务教育法》、《治安管理教育法》、《职业病防治法》、《刑法》、《劳动保障监察条例》、《禁止使用童工规定》、《女职工劳动保护规定》等法律法规知识,增强劳动者特别是农民工、女职工和未成年工依法维护自身合法权益的意识和能力,在全社会营造维护劳动者合法权益的良好氛围。

各县(区)充分发动和依靠乡镇、村等基层组织的力量,利用乡镇劳动保障服务站、劳动保障监察中队平台等,从相关部门抽调精干力量,加强组织协调,组成专项行动联合检查组,明确工作区域和工作责任,对所辖区域内的劳动密集型中小企业、城乡结合部和乡村企业,特别是乡村小砖窑厂、小矿山、小作坊等进行全面排查,发现问题依法严肃处理。同时,将主动检查、受理举报投诉和社会舆论监督结合起来。向社会公布专项行动投诉举报电话,认真受理投诉举报,力争做到排查全面彻底,不留死角。据统计,全市共检查“三小”企业418户,其中小砖窑户,小矿山户,小作坊户,其他劳动密集型企业户,涉及劳动者万人。对检查中发现的未依法与职工签订劳动合同、未为职工办理社会保险、拖欠职工工资、违反职业健康与卫生管理规定、违反安全生产规定等问题,依法作出责令改正案件件,为名劳动者补签了劳动合同,督促用人单位为名职工办理了社会保险,为名劳动者补发工资万元,取缔无证无照小作坊户,作出行政处罚的案件件,罚款万元,没有发现涉嫌拐骗、使用童工、限制人身自由、强制劳动、*待伤害以及领导干部和执法人员参与非法生产经营活动等重大违法案件。

我市专项行动虽然取得了初步成效,但我们也清醒地看到,还存在一些薄弱环节和问题,特别是乡村“三小”企业,在遵守国家法律法规方面还存在一些问题。主要表现在:一是用人单位与劳动者法律意识还不强。“三小”企业的经营者和劳动者的.劳动保障法律法规知晓率相对较低。用人单位劳动管理不规范,缺乏必要的管理人员。劳动者多为粗壮工,文化水平不高,缺乏必要的保护意识。二是无证无照经营的“三小”企业依然存在。有的企业工商登记证,资源许可证、生产许可证、税务登记证不具备、不齐全。三是违反劳动保障法律法规的行为时有发生。有的用人单位用工不规范,疏于审核劳动者的身份,不依法与劳动者签订劳动者合同,不按时足额支付劳动者工资,不依法参加社会保险,加班加点现象较为严重,劳动条件相对较差,有的企业缺乏必要的劳动保护措施。四是劳动保障监察力量薄弱,队伍建设还需不断加强。

为巩固这次专项行动成果,谋求长期效应,针对专项行动中发现的问题,各县(区)及时进行分析,总结经验教训,完善相关制度,着手建立长效机制。对确因企业经营困难,短期难以整改到位的,及时向当地政府和有关领导作汇报,专项行动结束后将跟踪管理,强化宣传教育,促使企业自觉守法经营;对排查过的用人单位加强相关政策法规教育,实行定期回访制度;对于有侵害职工合法权益记录的用人单位,将进行重点监察,加强日常巡查。

公安打击违法犯罪工作总结篇三

我乡领导高度重视此次专项行动,迅速组织成立了由祝琼副乡长为组长、刘波涛(综合办主任、安监站站长)马达(劳保所所长)为副组长的“整治非法用工、打击违法犯罪专项行动领导小组”,召开了劳动保障等九部门的领导小组成员会议,共同制定了详细的工作方案及计划,办公室于2009年7月5日将行动方案转发到各部门、各村、各社。要求各部门、各村、社高度重视,确保专项行动取得实效。同时召开会议,要求全乡在专项行动工作确保做到“四个到位”。一是组织领导到位;成立以政府的分管领导为组长,派出所、劳动保障、国土、民政等部门为成员的领导小组。二是责任落实到位;抽调精干力量按照分片包干、责任到人的原则开展工作。三是全面排查到位;对辖区的用人单位排查做到不漏一村、不漏一户进行拉网式的全面排查。四是依法查处到位;在全面排查的基础上要求各乡镇建好台帐工作,同时对发现的问题要依法进行处理,并做好善后工作,从而达到长效管理的工作机制。

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二、精心组织,讲究实效,认真做好专项行动的宣传发动

为切实搞好专项行动的舆论引导,充分发挥法律监督、舆论监督、群众监督相结合的作用,做到上下互动的良好局面,我乡紧紧围绕《实施方案》要求,我乡在用人单位较为集中的地方张贴和散发,公布了举报投诉电话,宣传法律、法规政策,通过宣传在全乡大力营造维权氛围,提高全民的法律意识。

三、精心组织、狠抓落实,确保专项执法取得实效

认真组织排查、建立检查资料台帐,各村按照行动方案要求对各自辖区内的采石厂、冶铁厂、水泥厂、磷化公司,所有用人单位进行了一次拉网式的全面摸底调查,共排查登记户用人单位,涉及劳动者人,检查中我乡采取逐户上门实地检查的方式,通过调阅单位的相关证照、工资表、花名册、询问单位负责人及部分职工,确定单位是否存在违法违规行为,认真填写《情况登记表》,并做好资料数据的汇总,建立了检查资料台帐,对有存在问题的用人单位我们提出了整改建议。

四、存在问题

通过专项检查,我乡用人单位普遍存在着不与职工签订劳动合同、未参加社会保险的违法行为,个别砖瓦厂还存在工资按比例发放、年底一次性结清的工资发放方式,这种做法虽然是单位与职工双方协商约定好的,但实际上违反了劳动法律、法规。

五、整治非法用工打击违法犯罪专项行动案件情况:

公安打击违法犯罪工作总结篇四

区域的非法组客、强行拉客、色情骗客等违法现象的整治工作,一直以来是我所的工作重点,通过三年时间的不间断整治,成效比较明显,**区域的治安状况已有了较大的改变。

我们主要采取了四项措施: 

1、专门成立汽车西站警组,严厉打击非法组客现象。我们在警力紧张的情况下,专门抽调3名民警成立汽车西站警组,他们的主要工作就是围绕汽车西站,对非法组客、霸王餐、色情拉客和坑蒙拐骗等行为进行查处和打击,特别是去年上半年,民警们经常是凌晨二点上班,查处了一批霸王餐快餐店的业主。对非法组客现象我们也一直加大力度查处,仅今年上半年,该警组就查处扰乱车站秩序案件23起,抓获违法人员31人,其中拘留26人。

3、加强多部门联合执法,探索**区域治理的长效机制。我们加强同铁路派出所、市行政执法局**分局、出租车治安管理处、旅馆业管理站、市运管处、工商、卫生等相关职能部门的联系,合力开展对**广场区域的联合整治,严厉打击非法接客、骗客、倒卖车票的违法人员;清除在**广场的非法摊点和强讨恶要人员;对于汽车西站周边几家经常宰客、开霸王餐的饭店,多次进行暗访,会同工商部门上门督察。同时,积极牵头召开多部门的联合会议,集思广益,认真探索综合治理的思路,制定管理措施,共同构建防控体系,发挥联合管理功效,合力打造文明** 。

4、注重来信来访工作,及时查结信访案件。针对旅客对**区域被骗、被偷案件投诉较多的实际,我们一方面加强辖区的巡逻,制止和减少案件的发生;另一方面,对来信来访案件一律由一名所领导牵头负责查实、报结,尽量做到让当事人满意。对人大、政协等部门的议案、意见、建议等,所班子予以高度重视,全力以赴予以落实和办理,做到不拖不推。

二、规范执法,从多方面提升民警队伍的整体形象

在分局党委的重视和社会各界的大力支持下,我所于2016年9月搬入了造价270万元,面积2000多平方米的新办公大楼。我所以搬迁新办公大楼为契机,开展了一系列的内强素质、外树形象活动,归结起来主要做好三方面的工作:

首先,从直观印象上来提升派出所的形象,增强群众的认知感。

一是威严感。一走到所大门,就会看到醒目的派出所标记,有清楚的警务公开栏和办事指南,有立警为公,执法为民的庄严承诺,让人自然会感受到这是一个执法部门。

二是整洁感。进入**所大门,两边是错落有致的绿化带,整个大院卫生干净、整洁,办事大厅宽畅、明亮、干净,让办事群众真实感受到派出所环境的整洁。

三是有序感。值班民警着装规范,办公区块规划合理,象接待室、调解室、审查室、留置室等标志明显,让办事群众进入派出所能找到办事的人或办公室。其次,从工作言行上来规范民警的执法行为,提高群众满意度和减少信访、投诉率。一是提高服务质量。我们倡导民警做到五个不:

即不让工作事项在我这里延误;不让工作差错在我这里发生;不让不良风气在我这里出现;不让公安形象在我这里受损;不让群众在我这里受冷遇。

公安打击违法犯罪工作总结篇五

做到边检查、边整改,下一步我街道将继续深入开展联合检查工作。对达不到限期整改的坚决上报有关部门依法予以处罚,并对已检查过的用工未及时向劳动部门备案,签订劳动合同不到位,工伤保险未买的有关单位和企业进行相关政策法规教育,建立推行定期回访制度。同时,结合这次专项行动,深入开展劳动法等方面的法制宣传教育活动,搞好舆论引导,坚持正面宣传,维护社会稳定,维护用人单位和广大民工双方合法权益,力争此次“专项行动”深入扎实地搞好,不留死角,达到预期效果。

切实加强组织领导,突出工作重点,采取有效措施,狠抓工作落实,取得了阶段性成效。下面将我街道开展整治非法用工打击违法犯罪行为专项行动情况汇报如下自全县开展整治非法用工打击违法犯罪行为专项行动以来,街道严格按照县人事劳动和社会保障局《关于在全县开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动的通知》呈人劳社通〔 〕60号文件要求。

距县城6.5公里,街道位于县城东南面。现辖8个社区居委会(社区托管)10个自然村,51个村民小组,常住人口1.13万人,总面积56.39平方公里。随着新区建设的不断推进,辖区内部分企业已被征地占用或停业。全街道有企业300多家(含个体工商户)纳入安全生产监管企业共有64家,其中建筑施工项目单位59家,搅拌站1家,轻轨项目部2家,其他企业2家,从业人员14000多人,另外还有部分刚开工建设的项目还没有登记备案。

对辖区内的工商企业密集区、流动人口聚居地、城乡结合部的劳动密集型中小企业和乡村企业,按照县人事劳动和社会保障局劳动监察科的有关要求。近段时间以来。小冶炼厂、小作坊等场所(七小行业)进行了几次规模较大的检查活动,并适时进行抽查和督查。

全面落实科学发展观,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。以维护社会稳定,构建和谐社会为目标,认真贯彻《劳动合同法》以维护劳动者切身利益入手,按照以人为本、统筹兼顾、协调发展的原则,精心组织,认真搞好专项行动,依法惩处违法犯罪分子,维护劳动者的基本权益和社会的公平正义。

加强联合执法力度,通过开展整治非法用工违法犯罪行为专项行动。做到排查全面彻底,不留死角,对专项行动中发现的受害人提供一切救援和帮助,对违法犯罪分子依法惩处,认真解决存在突出问题。强化法制宣传教育,加强舆论引导。完善制度建设和机构队伍建设,建立长效机制,切实维护农民工、女职工和未成年人的合法权益。

加强领导,一)统一思想。制定切实可行的活动方案。6月6日,街道党工委、办事处召开了开展整治非法用工打击违法犯罪行为专项行动会议”后,就把专项行动作为当前的一项重要工作摆上工作日程,充分调查摸底的基础上,制定出了针对性和操作性都非常强的街道开展整治非法用工打击违法犯罪行为专项行动工作方案》以下简称《工作方案》明确了检查内容和检查重点,明确了相关部门工作职责,成立了街道整治非法用工打击违法犯罪行为专项行动”领导小组,组长由街道办事处主任担任,副组长由街道办事处分管副主任、纪工委书记、派出所所长、街道工会主席担任,成员由经济发展办、综治办、科教文卫体、社会事务办、土管、司法、工商负责人和各社区居委会主任组成。下设专项行动办公室在经济发展办。

讲究实效,二)精心组织。做好专项行动的宣传发动。为切实搞好专项行动的舆论引导,充分发挥法律监督、舆论监督、群众监督相结合的作用,做到上下互动,干民积极参与的良好局面,街道紧紧围绕《工作方案》要求,制订切实可行的阶段性宣传报道计划,确定宣传重点,积极组织相关工作人员做好宣传工作。一是通过开展专项行动的大力宣传活动,力争通过宣传监督,不断把宣传活动引向深入。要求把专项行动作为当前宣传工作重点,要深入到社区和群众中去,及时发现问题、反映问题、解决问题。二是设立举报信箱,公开举报电话。专人负责24小时收听举报电话,对群众的来信来访来电认真进行接待和处理,对群众反映的.问题在调查核实的基础上,建立工作台帐,分类进行立案查处。

强化措施,三)突出重点。确保专项行动取得实效。专项行动开展以来,街道根据主动检查和群众举报,按照边宣传、边检查、边发现、边处理的原则,组织相关单位,抽调了16名素质高、能力强的党员干部组成排查组,分赴全街道8个社区居委会,50余个建筑施工项目部,4个企业,5个生产单位采取拉网式排查,重点对建筑施工单位、企业等进行彻底清查。整个检查中,每到一家企业我都按专项检查的重点内容逐条进行督促、落实,如:工商、税务、安全等部门的证照,招用人员的数量、来源,执行劳动保障法律、法规的情况等。检查的具体情况是1所检查企业、建筑施工项目部、个体工商户等证照齐全;2检查中未发现使用童工的现象;3检查中没有发现拖欠工人工资问题;4检查中未发现拐骗农民工、限制人身自由、强迫劳动等违法犯罪行为。从总体检查结果来看,大多数企业的用工情况都还是遵循有关规定的只有少部份企业存在招用工证件不全,劳动合同签订率低,工作时间休息休假不稳定,针对查出的问题,分别提出了整改意见,并要求他及时按期进行改正,切实做到不漏一厂和任何死角。

街道目前企业用工情况虽然居于稳定,四)检查中存在问题。通过开展本次专项行动大检查来看。但同时还存在一些问题,需在下步工作中完善,存在问题有以下几点:

劳动合同签订率低;

1、企业职工流动性大。相关证件不全。

2、大部份民工均来自边远山区。工人的招录用登记方面手续不完善。

3、部份企业生产不正常。存在着用工未及时向劳动部门备案,工伤保险未买的情况;加班现象时有出现。

4、乡镇企业具有一定的特殊性。安全管理方面存在一些漏洞。

5、外来施工企业在劳务上形成层层分包人员比较杂乱。

公安打击违法犯罪工作总结篇六

为加大电信网络诈骗犯罪打击防范力度,严打整治“黑灰产”,建立健全联防联控长效机制,6月24日上午,全市打击治理电信网络新型违法犯罪工作联席会议暨宣传防范电信诈骗工作推进会在市政府四楼视频会议室召开。副市长、联席会议总召集人、公安局局长**x出席会议。

会上,市公安局副局长**x通报了前5个月全市打击防范电信网络诈骗犯罪工作进展情况,并对当前打防工作中存在的突出问题作出了分析;播放了汝阳县反诈宣传经验介绍视频;伊川县、洛龙区、市电信公司、工商银行负责同志先后表态发言。

最后,**x副市长深入分析了我市在打击防范电信网络诈骗犯罪工作上存在的问题和短板,指出了当前我市打击防范电信网络诈骗犯罪的严峻形势,对全市电信网络诈骗犯罪打击、宣传工作以及与电信网络诈骗犯罪紧密关联的银行账户、手机卡等“黑灰产”整治工作作出重要部署。

**x副市长要求:一要始终保持对电信网络诈骗犯罪的高压严打态势。各级公安机关要提高自主研判打击的能力和水平,单位“一把手”要亲抓落实,紧盯公安部“快打”线索、督办案件的核查落地,落实落地“每案必侦”案件初查制度,力争全链条开展打击工作;要联合金融银行业、通信运营商扎实做好“两卡”治理工作,堵塞行业漏洞,从源头上斩断“黑灰产”链条。二要创新宣传方法、形成宣传合力。联席会各成员单位要牢固树立主体责任意识,携手开展反诈宣传工作,要从宣传理念、宣传方法、宣传机制上提高创新意识,切实提升反诈实效。三要加强科技反制。学会利用运营商的数据资源和互联网企业的技术资源优势开展联防联控,利用技术手段开展预警拦截。强化警企合作,提高精准打击、精准防范能力。同时要夯实责任,强化担当,落实党委政府的牵总责任、公安机关的牵引责任、行业部门的牵头责任,切实形成打击治理电信网络诈骗犯罪的强大合力。

会议由市政府办公室副主任杨立挺主持。

市联席会议成员单位负责同志在主会场参加会议;各县(市、区)政府分管政法工作的领导、政法委分管领导,各县(市、区)联席会议成员单位负责同志,公安局局长、刑侦副局长等在分会场参加会议。

公安打击违法犯罪工作总结篇七

打击黄赌违法犯罪活动,始终是公安机关的一项重要职责。我局领导充分认识开展这次专项行动的重要性,高度重视,精心组织,周密部署。并结合我县实际研究制定专项行动工作方案,确保各项工作措施落到实处,取得实效。为了强化对专项行动的组织领导,我局成立了专项行动领导小组。由分管治安的副局长担任组长,并具体负责组织实施,成员有治安、刑侦、网监、禁毒、巡警、督察等大队和各派出所的主要领导,由治安大队作牵头,各警种密切配合,保证了专项行动的组织领导和广大民警的积极参与。同时,印发了《xx县公安机关打击黄赌违法犯罪专项行动实施方案》,分解了专项行动工作任务,让各单位及全体民警明确了目标任务和工作要求,迅速将全局民警的思想认识统一到局党委对专项行动的决策部署上来。

公安打击违法犯罪工作总结篇八

为深入贯彻落实习近平总书记关于打击治理电信新型违法犯罪工作的重要指示精神以及国务院和省、市联席会议关于打击治理电信新型违法犯罪的决策部署和x市“反诈十条”,以及简阳市打击治理电信新型违法犯罪百日攻坚专项行动方案,构建全社会反诈治理格局,全面遏制电信网络犯罪高发多发态势,保障人民群众财产安全,坚决打赢反诈防骗人民战争,我镇从xxxx年x月xx日开始至今组织在全镇开展打击治理电信网络新型违法犯罪“百日攻坚专项行动”,现将工作总结如下:

(一)加强宣传,提升防范能力。利用会议、广播音响、微信大力推广“国家反诈快手”、“熊猫反诈快手”、“熊猫反诈微信”、“简阳警方”等微信公众号,并积极向广大干部群众推送反诈短视频,镇机关干部“熊猫反诈微信”公众号全覆盖关注、村社干部关注率持续增加。我镇利用赶集日设立宣传点x次、利用打新冠疫苗时机x次,向过往群众、围观群众现场宣传、以及扫码关注“熊猫反诈”微信公众号等,讲解新型电信网络诈骗的危害性,提醒广大群众做好日常防范,全镇发放宣传单、诈骗公开信共计约xxxx余份、张贴海报xxx余张、村(社区)每日利用led、拉杆音响播向广大人民群众宣传仿诈知识。

(二)加强重点人员摸排、管控。各村(社区)对辖区重点、高危人员深入展开摸排,对前科人员、边境回流人员、两卡重点人员做到应排尽排,与涉诈人员签订不参与电信网络诈骗承诺书,落实动态管控措施,对重点人员家属联系,做好警示工作,避免在异地从事电信网络诈骗犯罪活动。

(三)深入排查,整治重点场所。一是结合治安大联防和禁毒工作,各村(社区)干部深入开展闲置房屋的“地毯式”摸排,特别是外来流动人员聚集的场所以及房屋住所,共排查xxx余处,未发现涉嫌新型电信网络诈骗的场所,最大限度挤压违法犯罪活动空间。二是对全镇快递物流点落实“三项制度”加强监督,摸排快递点两次共计xx处,摸排率xxx%。

持续对村(社区)加强督导,加强宣传,深入强化摸排,不定期开展排查、走访工作,配合公安机关持续高压打击治理电信新型违法犯罪活动,为建党100周年贡献自己的一份力量。

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