审计局年脱贫攻坚工作总结（通用15篇）
2023-11-22 06:17:02 其他工作总结 下载本文
总结是对个人探索和发现的历程的总结。在写总结之前，我们首先要明确总结的目的和对象，确保写出一篇有针对性和价值的总结。通过阅读这些总结范文，我们可以从中汲取写作技巧和经验。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇一
1.整合各类帮扶资金。立足村2020年整村脱贫摘帽、贫困户脱贫“一超、两不愁、三保障、三有”实际，按照“对标补短，有限资金、无限支持，引导为主、主导为要”的思路，从项目补助、物资慰问、派驻人员后勤保障等多方考虑，整合500元/户补助“一户一策”项目补短经费27000元、2020年局划转镇上结余帮扶资金11700元、春节慰问物资款16000余元、干部职工“以购代捐”4700余元、易地扶贫搬迁集中安置户生活用品和贫困户卫生用品5000余元、宣传氛围营造1600余元、第一书记后勤保障及走访入户租车和差旅等费用50000余元等各类资金共计116000余元，综合用于对口帮扶村精准脱贫工作。同时，协助争取卫生扶贫资金50000元。
2.明确项目帮扶方式。对照镇、村确定的“2020年镇贫困村(村)退出发展项目贫困户补助资金花名册”内容，对养殖户以每户发放2包浓缩饲料的方式(个别未发展养殖贫困户根据其实际需要落实帮扶项目)，对全村58户贫困户开展以养殖为主的“一户一策”帮扶。
3.严格项目帮扶流程。在贫困帮扶项目补助资金使用上主要依据镇、村确定补短项目、帮扶人核实督促(填写项目落实调查表、“心连网”上传相应图片资料等)、单位统一订购、饲料厂集中运送、帮扶人监督发放的帮扶流程，将有限的帮扶资金一一用到贫困户急需帮扶帮助的发展生产事项上。同时，帮扶干部通过入户督促、电话联系、微信互动等方式，了解、督促帮扶项目实施的进度情况。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇二
1.分类宣传融会贯通。一是通过全面收集相关扶贫政策资料，通过专题会议、发放资料、考试培训等方式向帮扶责任人宣传各级各类扶贫政策，要求帮扶人员对扶贫政策先学先知，弄通弄懂，耳熟能详。二是针对贫困户普遍文化素质偏低、理解能力有限、无法对所有扶贫政策做到全面灌输的实际现状，将扶贫政策按照每户应知必知和享受政策应晓必晓进行分类，对贫困户脱贫标准、小额贷款、产业扶持基金、医疗扶贫、文化惠民等普惠性扶贫政策做到每户必讲，家喻户晓;对易地扶贫搬迁、农村危房改造、教育扶贫、残疾人补助等条件性扶贫政策做到符合必讲、享受必知。三是每次选择1至3项扶贫政策，采取当面讲、电话聊、微信传、墙上贴、书面送等多种方式，不限时间地点，反复宣传，随时巩固，在拉家常、举例子、促项目、解难题等中将宣传扶贫政策贯穿于整个帮扶工作中，避免简单说教、枯燥单一，做到融会贯通，通俗易懂。
2.深入帮扶增进感情。结合“大学习、大讨论、大调研”活动，认真听取群众在产业发展、项目建设、安全住房保障、集体经济发展上的意见和建议,客观分析,及时梳理、沟通走访调研发现的问题,研究解决方案,提出工作建议，依靠群众力量，共同助推全面攻坚。每月集中组织干部职工开展入户结对帮扶贫困户工作1次以上，在“百日冲锋”等特殊时期确保每名帮扶人员每月入户开展帮扶工作2次以上，累计入户200余人次，深入被帮扶对象家中清楚掌握贫困户家庭人口、生产生活、劳动力和脱贫帮扶措施等情况，加强同贫困户的日常沟通和联系，切实增进帮扶感情。
3.共建交流夯实党建。与村党组织结对认亲,互融互促、优势互补。帮助各村党支部围绕“党建促脱贫”的工作目标,持续以“两学一做”学习教育来推进各项工作有效落实,进一步夯实农村党组织建设。今年以来,党组书记和党组班子成员到村上党课1次。认真落实“双千”工作责任机制，深入“双千”活动联系企业——科达养殖场，定期深入企业了解生产发展情况，及时帮助企业解决存在的困难，为企业发展出谋划策，增进了与联系企业的沟通，保障了联系企业生产经营活动的正常运行。
(四)完善软件资料，凸显帮扶成效。
1.注重日常收集留痕。在开展脱贫攻坚工作中注重相关图片、文字、简报等资料的收集、整理和归档，每次集中入户工作有重点、有资料，走访情况有分户、有汇总，并将工作开展情况通过“心连网”手机系统及时上传“工作日志”、“脱贫日志”，做到工作落实有图有真相，有据可查。整理帮扶简报信息、会议记录、工作记录、台账资料等400余件(人次)。
2.重点资料力求规范。对一户一策台账、收入核对表、帮扶手册等重点资料首先制订电子模板，要求帮扶责任人反复核实，完善抄写后入户签字送存。同时，各自形成电子版，打印纸质版归档，做到人人心中有数，单位归档完善。
府发〔2020〕11号)明确结对帮扶的镇村顺利通过市县验收达标退出。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇三
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2020年以来，在市委、市政府的坚强领导下，xx市审计局认真贯彻***、区、市精准扶贫精准脱贫工作部署要求，把脱贫攻坚工作作为重大政治任务，把推动扶贫政策落实、规范扶贫资金管理、维护扶贫资金安全、提高扶贫资金绩效作为审计重点，认真做好相关工作，对全市脱贫攻坚工作发挥了积极作用。
一、基本情况。
略
二、主要做法。
（一）定点帮扶工作机制进一步完善。在前期工作机制建立健全的基础上，银川市审计局进一步提升认识，帮扶工作机制更加完善，局党组多次召开专题会议，研究部署产业扶贫、村集体经济建设、第一书记选派、四查四补、基层党组织建设等帮扶工作；领导班子率先垂范，今年以来在帮扶村开展调研督导5次，为建强村级活动阵地、发展村集体经济、规范档案资料出谋划策；以加强基层组织建设为抓手，对帮扶村党支部建设、主题党日活动开展多次指导检查；重新选派一名年轻、政治素质过硬、熟悉当地情况的干部担任第一书记，多次听取选派第一书记工作汇报，积极解决存在问题，为帮扶村项目发展搭桥铺路。认真开展帮扶工作，领导干部广泛走访贫困户、非贫困户家中，宣讲党的十九大精神和扶贫脱贫政策，制定脱贫规划，做到户户有规划、户户有产业、户户有政策。为切实履行脱贫攻坚帮扶责任和进一步加强局机关党员教育管理工作，9月银川市审计局机关支部第一党小组赴帮扶村与村党支部联合组织开展“支部共建促发展、民族团结一家亲”主题党日活动。银川市审计局主要领导参加活动并讲专题党课。
（二）发挥行业优势，助推脱贫攻坚。进一步加强和规范全市及六县市区扶贫领域专项资金的管理和使用，提高扶贫领域专项资金使用效益，确保扶贫领域资金安全、有效运行，预防和整治扶贫领域中的不正之风和腐败问题，确保党和国家的扶贫政策落到实处。围绕确保2020年脱贫攻坚任务如期全面完成和自治区全面开展脱贫攻坚“四查四补”工作部署，以及银川市脱贫攻坚工作领导小组2020年工作要点，紧扣“精准、安全、绩效”，集中力量推动打好深度贫困歼灭战，突出“两不愁三保障”为重点任务，2020年将扶贫资金列入年度审计计划并实施审计。
（三）立足村情实际，大力培育产业。在广泛调研的基础上，按照“宜养则养、宜种则种、宜游则游、宜工则工”的思路，根据帮扶村的自然禀赋、产业基础和比较优势等情况，综合考虑地理条件优势、产业基础和市场条件等因素，确立发展的思路。针对村集体经济薄弱，群众脱贫步伐缓慢、发展后劲不足的问题，谋划建设大跨度拱棚项目及气调库项目，争取各方面项目资金，目前大跨度拱棚项目一期、二期已全部建设完毕。项目实施后，计划每年为村级体创收10万元以上，帮助种植户户均增收5000元以上；气调库项目目前已建设完成，正在验收阶段，该项目投产后利用反季效应，可大大增加种植户瓜果蔬菜收入。注重物质扶贫与精神扶贫结合起来，在扶志与扶智上想实招、出实效，与村“两委”、驻村工作队共同开展民风大评比活动。进村入户宣讲政策的同时大力宣传脱贫先进典型，通过典型引领等方式，将扶智扶志纳入脱贫攻坚工作中，教育引导贫困群众转变思想观念、激发出靠自己努力改变命运的内生动力，在全村范围内形成你追我赶、争先脱贫的良好氛围。
（四）全局动员参与，聚力打好脱贫攻坚战。通过“******员献爱心”“公益日募捐”“金秋捐资助学”等活动，累计捐款10余万元，走访结对共建社区居委会居民近百人，结对慰问帮助困难群众百余人次，切实增强了全局干部职工的服务意识、担当意识和奉献精神。
（五）动员社会力量，形成脱贫攻坚合力。一是大力发展农家游产业。以永清村狼皮子梁韵芳诗词书画苑（农家大院）为依托，发动建档立卡户贫困户充分利用闲置空房打造农户游、农家游，充分发挥季节优势，通过赏花、采摘、垂钓、体验农户生活等区位优势，高标准打造狼皮子梁乡村农户游。
当前隐藏内容免费查看、农家游项目，市审计局捐赠50套生活用品支持帮扶，党员干部职工自发捐款3120元参与乡村游，积极宣传，发动社会团体参与农家游，让贫困村民得到实惠。二是清销永清村农户滞销苹果。针对贫困户农产品销售面窄，销路不畅问题，连续多年动员全局干部职工购买建档立卡户滞销苹果，2019年扩大覆盖面，发动部分合作单位、社会力量购买苹果，累计近5万斤，解决困难群众燃眉之急。三是做好疫情防控工作。帮助联系点永清村做好疫情防控工作，市审计局向永清村捐赠新型冠状病毒疫情防控消毒液、医用口罩，并发动企业通过采取无人机喷洒消毒液等方式，协助永清村做好疫情期间消杀工作，以实际行动守初心、担使命，为打赢疫情防控阻击战创造良好安全。
三、存在的问题。
（一）扶志扶智难度大。村民普遍文化程度较低，“等、靠、要”思想严重，进取意识不强，小富即安的心态比较普遍，守着传统落后的生产方式，世世代代重复着生产效率和经济效率低下的农业生产。部分群众遇到困难和问题习惯于等政策、靠扶持、要条件，过度依赖政府，缺乏艰苦奋斗、积极进取的精神。
（二）有特色产业但附加值低。村产业发展主要依托经果林种植为主，但还是以家庭种植为主，附加值低，且全村土地沙化严重，有效资源不能充分开发利用，还没有找到能带领全村脱贫增收的致富路子。
四、下一步工作思路。
（一）进一步落实脱贫攻坚责任。按照《银川市打赢脱贫攻坚战三年行动实施方案（2018－2020年）》文件精神，形成“一把手”总负责，分管领导具体抓落实，各科室负责人为主要责任人的脱贫攻坚工作机制，层层传导压力、层层落实责任，加大帮扶力度，主要领导、分管领导要带头入村入户，每季度要保证至少住村一天，帮助贫困村研究帮扶措施。同时选派政治坚定、能力突出、甘于奉献、吃苦耐劳的优秀干部担任灵武市郝家桥镇永清村第一书记，充分发挥派驻第一书记尖兵骨干作用，不等不靠，善谋实干，及时了解帮扶村、贫困户动态，强力推动工作落实。
（二）发挥审计作用助力脱贫攻坚。把扶贫审计作为一项重大政治任务来抓，把推动扶贫政策落实、规范扶贫资金管理、维护扶贫资金安全、提高扶贫资金绩效作为审计着力点，发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用。将精准扶贫、精准脱贫政策措施落实情况，作为国家重大政策措施落实跟踪审计的重点内容，揭露和查处责任不落实、机制不完善、不作为、乱作为、假作为等问题，促进精准扶贫政策措施落地生根。另一方面，坚持问题导向，坚决查处虚报冒领、骗取套取、截留侵占、贪污私分、挥霍浪费扶贫资金等重大违纪违法问题。
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审计局年脱贫攻坚工作总结篇四
(一)强化引领，建强村党支部，狠抓支部建设。一是抓学习。组织利光村党支部集体学习20余次，提高了党支部成员的知识水平和工作能力。二是抓组织生活。开展村支部组织生活会6次，要求党员干部自觉做到大事讲原则，小事讲风格，党支部的凝聚力、战斗力大幅提升。三是抓作风建设。围绕“不忘初心、牢记使命”学习教育，全村党员干部以此为契机，集体学习、自我检查，廉洁奉公，培养过硬的纪律作风。四是抓村务公开。围绕脱贫攻坚作风建设年，结合区纪委在该村开展“六公开一曝光”示范村建设，我们坚持问题导向，改进工作作风。通过加强村务、财务等的公开和周边典型案例的曝光，既便于村民民主监督，又强化了村干部务实作风，树立了村干部的良好形象，该活动还受到省监委领导的高度肯定和评价。五是抓群众测评。党风廉政建设满意度测评中得到广大村民的热情参与和高度评价。六是抓思想建设。经常组织村干部和全体党员，学习上级文件精神，多次收看新闻、党员远程教育。七是抓农民夜校。开展农民夜校学习10余次。八是抓党员培养。积极指导、培养入党积极分子3名。
(二)融入真情，积极宣传党的政策。充分利用广播、走村入户、开村民大会、院坝会等方式，100余次向党员干部和群众宣传脱贫攻坚、医疗保险、义务教育、乡村振兴等政策，宣讲上级重要会议精神，深受群众好评。还积极开展感恩教育，帮助村民牢固树立自立意识、发展意识、勤劳意识。
(三)求真务实，推动脱贫攻坚成果的巩固提升。积极开展深入细致的调研摸底，掌握第一手资料，对利光村基础情况、经济发展现状、道路状况、群众致富奔康愿望等有了深刻的认识，梳理贫困户返贫和非贫困户致贫风险，分析制约群众致富的问题症结和经济发展的主要矛盾，确立了脱贫攻坚成果巩固提升工作和“回头看”、“回头帮”帮扶工作思路，制定完善了贫困户一户一帮扶措施和“醉美橙乡、花果利光”乡村振兴工作规划。针对2020年没有完成的部分工程、土方，如断头公路、公路旁需做水沟、堡坎等项目，与村两委研究规划，积极协调相关单位和人员进行修建、完善。针对村里留守人员年龄普遍偏大、无法外出就业的实际，引导有能力村民开展手套加工提高收入。还积极与龙运鞋业、永越服饰等公司进行洽谈，分析研究需要提供的硬件、软件及解决方案，希望引进相关企业到村投资办厂，促进村民就近就业，吸引外出村民回乡就业，发家致富。
(四)尽心尽力，协助排忧解难。牢固树立脱贫攻坚是最关心的事、最后的堡垒、冲在最前方“三种意识”，需要使天大的力、尽天大的责。到村后，两次全覆盖地走村入户，与老百姓拉家常，问冷暖，倾听群众的意见和心声，了解其诉求，实行“一线工作法”，收集问题50余件，并建立台账，98%以上都得到了及时解决。针对反映的收集的问题，进行整理分类，能够马上解决的，坚决做到问题不过夜;不能及时解决的，我们要在两日内研究解决办法，并告诉村民。村里不能解决的，如2020年村民务工的工资(应由乡政府支付)、村民柑橘树补偿款(应由橙之源公司支付，但乡上提高了标准，协商无果)、贫困户贷款所应得的2020年分红(应由橙之源公司支付。我们协调无果)等，我们还积极与村两委向上级请示汇报，及时将老百姓的心声、诉求反映上去，寻求上级解决。
(五)推行法治，培育依法办事风尚。法治发展水平，决定文明程度高低。积极向广大群众宣传国家宪法和民法、婚姻法等法律法规，提高老百姓的遵纪守法意识，引导他们自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，逐步形成依法办事的良好风尚。还一次次组织村民召开院坝会、村民会，收集群众建议，多次征求已经退下来的村干部的好的意见，在充分讨论的基础上，希望制定出务实高效的村民公约，规范群众言行，培育文明乡风。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇五
凡是过去，皆为序章。下一步，我们将立足驻村帮扶工作，以高度的政治意识和责任意识，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，不辜负组织的信任，竭尽所能带领本村党员群众，主动作为，务实踏实干事创业，巩固提升脱贫成果，大力实施乡村振兴战略，共绘“醉美橙香、花果利光”，为帮助全村村民致富奔小康做出贡献。
(一)加强学习，提高政策理论水平。把学习作为积极适应形势、紧跟时代步伐、坚定理想信念、提高能力素质、高效履行职责的第一需要和重要途径，坚持学习日集中学习和业余时间自觉学，以学促干，以干促学。努力学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的最新理论成果，学习上级会议、文件精神，不断提高政策理论素养。
(二)努力工作，提升服务群众能力。强化宣传教育，扎实办好农民夜校，深入开展“四好村”创建和感恩奋进教育，大力弘扬社会主义核心价值观，以村规民约为抓手深化基层法治示范创建，推进移风易俗、培育新风正气。树立典型引领导向，大力宣传致富能人，充分发挥其带头和示范引领作用，发动贫困群众在“比学赶超”中脱贫奔康。深入群众，注重调研，到群众中去多讲党的路线、方针、政策，倾听民声及时收集信息，准确掌握第一手资料，提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点，结合利光村实际，着力解决群众所关心的热点、难点问题。
(三)拓宽思路，实现乡村振兴战略。要积极想办法，走出去，请进来，内引外联，拓宽农民收入渠道，壮大集体经济收入。要深入推进文化惠民，按照有标准、有网络、有内容、有人才的要求，健全乡村公共文化服务体系，为乡村振兴战略提供智力支持。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇六
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近年来，县审计局坚决贯彻落实***和省、市、县委脱贫攻坚决策部署，着眼于“一超六有”目标任务，立足实际，凝聚思想共识，强化政治担当，“三聚焦三精准”，坚决打赢脱贫攻坚战，积极在全县脱贫攻坚大局中发挥审计力量，圆满完成各项脱贫攻坚工作任务。
县审计局始终将脱贫攻坚作为最大的政治任务、最大的民生工程，切实把脱贫责任扛在肩上，把脱贫任务抓在手上。
工作机制健全。自扶贫工作开展以来，及时成立了脱贫攻坚工作领导小组，明确了分管领导、牵头股室、帮扶干部工作职责。坚持以问题导向落实党组常态化研究扶贫工作机制，每年针对性制定帮扶工作方案，根据需要下派干部到村任第一书记，分村设立帮扶小组，分别由班子成员任组长进行对口帮扶，每月对接明确工作重点，及时安排部署、出谋划策，自觉落实“5+1、白加黑”超常工作举措，充分发挥帮扶工作合力、提高帮扶工作效率。
扶贫信心坚定。加强培训学习，持续深入学习贯彻***习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和******关于扶贫的重要指示精神及省、市、县关于脱贫攻坚的决策部署精神等，对标基本扶贫政策开展专题学习、讨论，坚定必胜信心，强化责任担当，切实增强脱贫攻坚紧迫感、使命感和责任感，以超常规举措推动各项任务落实。
县审计局着眼于贫困村和贫困户实际，梳理发展需求清单，重点围绕基础设施建设、美化乡村环境、改善贫困户生产生活条件等方面精准施策，完成对口帮扶原古店乡四个村100多户贫困户脱贫任务。自2015年以来，县审计局累计200多次深入联系村及帮扶贫困户家中开展帮扶工作，开展集中入户调查，准确掌握贫困户第一手情况，制定和完善个性化脱贫规划，同时逐户聚焦一超六有、政策宣传、感恩教育、环境卫生等方面，查问题、找短板，形成问题清单，层层落实整改责任，确保问题整改到位。
从脱贫发展需求出发，通过多种渠道争取项目资金。2016年采取帮扶贫困户产业发展启动资金及物资慰问等方式，协助发展养殖业、种植业，为贫困户解决畜牧、药材等补助资金2万余元，发放鸡苗1800只。2017年产业帮扶中支持冯店镇春风村项目建设资金5000元，协调研究春风村、腊树村成功人士捐赠产业发展资金合理规划使用，协调交通部门解决冯店镇春风村2.5公里社道路建设资金缺口5万元、乡村道路建设资金缺口5万元。2018年解决原古店乡玉龙村、飞峨村产业发展资金2.5万元。2019年再次解决资金5.5万元。
从贫困户现实需要出发，积极宣传民生保障政策，落实帮办好事实事，鼓励其树立生活和致富信心。2015年，通过“双联双帮”、“计生三结合”、“走基层”等活动帮扶残疾人3户、困难儿童5人、困难党员5人。2016年开展资金慰问2.96万元，帮扶困难儿童、党员4人。2017年捐赠资金慰问贫困户1000元，赠送电脑、打印机、文件柜等急需办公设备，协调县团委争取大学生助学资金5000元。支持产业扶贫资金3000元，物资折合3000元。2018年以购代扶8000余元，慰问、赠送生活用品折合7000余元。2019年向贫困户赠送液晶电视26台，慰问贫困儿童14名，以购代扶1.3万元，扶贫日自愿捐赠1090元。2020年集中购买贫困地区农副产品及自行购买1.56万元，自愿捐款1320元。
县审计局从突出“精准、安全、绩效”入手，认真贯彻执行好《审计署关于在打赢脱贫攻坚战中进一步加强扶贫审计的意见》，统筹安排好扶贫领域审计工作，将扶贫政策落实情况，如住房、教育、医疗等，扶贫资金的管理、使用情况纳入财政审计、经责审计的重点关注内容之一，充分发挥审计在推进扶贫政策落实中的积极作用。2015年，开展“十二五”农村饮水安全工程跟踪审计，重点关注相关政策制度落实执行情况，项目资金到位、拨付、管理情况，促进农村人口饮水安全保障体系健全完善。2016年，开展财政扶贫资金专项审计，查出资金存量较大、违规使用扶贫资金、项目进度缓慢、资金分配不合理等问题，涉及资金2041.29万元。2017年，配合做好市审计局对我县的扶贫资金专项审计，对查出的问题积极督促有关单位抓好整改落实。2018年，开展扶贫资金专项审计，审计资金7397.80万元，查出管理不规范资金414万元，侵害人民群众利益5.25万元，对涉及卫生扶贫救助基金管理及涉嫌套取基金的2起案件线索分别向纪检监察、公安机关移送。配合完成市局对我县的惠农补贴资金“一卡通”情况专项审计调查;完成“一卡通”市内交叉检查和县内重点检查以及督促落实问题整改。2019年，完成3个扶贫项目审计核查和乡村振兴战略专项审计调查，对发现的体制机制不健全、土地确权颁证未全面完成、履职不到位等问题提出了审计建议。2020年，围绕脱贫攻坚这块“硬骨头”和最大政治任务，一是开展扶贫专项审计，发现项目实施缓慢、资金拨付滞后等问题，查出管理不规范资金30916.73万元。二是开展易地扶贫搬迁建设项目专项审计调查，入户调查15个乡镇50个村281户，现场调查46个聚居点、12个敬老院相关项目，查出管理不规范资金29071.37万元。三是牵头相关行业主管部门对2014年以来财政专项扶贫资金项目进行监督检查，延伸调查10类资金27个项目，涉及15个乡镇8个部门，发现存在资金管理使用不规范、效益不高等4个方面15类问题。
通过审计监督，揭示脱贫攻坚相关政策措施落实和扶贫资金分配管理使用中存在的突出问题，促进精准扶贫、精准脱贫政策措施落地生根，维护扶贫资金安全和规范使用，提高扶贫项目建设运营绩效，确保每一分钱都用在“刀刃上”。
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审计局年脱贫攻坚工作总结篇七
在驻村帮扶工作中，我们虽然取得了一些成效和经验，但也面临着一些困惑。
(一)“需求大”与“投入少”的困惑。贫困群众的期盼很大，虽然经过几年工作，利光村已经脱贫，但要继续发展，需投入的资金仍然较大，而帮扶单位没有专门的扶贫资金预算，也无法协调到更多资金，导致投入不足，难以满足群众需求。
(二)“要求高”与“任务重”的困惑。脱贫攻坚工作要求很高、检查很严，而帮扶干部自身的能力和水平还不能完全适应繁重的任务，导致帮扶干部疲于应付。
(三)“返贫易”与“增收难”的困惑。很多贫困户通过发展产业、就业、政策兜底等措施，脱贫年基本上能达到脱贫标准，但后来较易返贫，持续稳定脱贫难度较大。
(四)“发展快”与“不平衡”的困惑。随着扶贫政策的实施和取得成效，部分非贫困户心里严重失衡，同步发展的矛盾日益突出。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇八
xxxx年，在市委、市政府的正确领导和精心指导下，我局始终把脱贫攻坚工作作为最核心、最紧迫的政治任务来抓，紧紧围绕色村脱贫目标，落实一系列扶贫政策措施，全力推进色村脱贫攻坚工作顺利开展，并取得了实效。现将工作总结如下：
1、按照市、乡脱贫攻坚要求做好帮扶工作，把三个落实做到实处。一是落实责任，招商局负责69户贫困户，都对应有帮扶干部进行帮扶，按照市扶贫办和洼堤乡部署开展帮扶工作，每个帮扶干部对自己帮扶户进行档案整理、入户宣传、慰问等，把责任落实到个人；二是落实措施，招商局要求单位帮扶干部要对自己的贫困户实际情况了如指掌，贫困户能享受的政策和补贴一定要第一时间为其办理，同时根据每户的情况进行个性帮扶，介绍务工、协助就医等；三是任务落实，在帮扶过程中，严格按照市扶分办、洼堤乡要求开展工作，任务下达后，全员及时到村，严格按照时间节点完成各项工作任务。
2、产业扶贫，一是通过2018年菜单式产业扶贫政策，鼓励贫困户发展养殖业，通过一年多的发展，很多贫困养殖业已发展壮大，大大增加其收入的同时也增加了收入途径，大大降低光靠种植业因灾年造成的收入不稳定的风险；二是利用招商局的职能优势，下大力气为色村引进招商项目，通过前期调研及实地考察，在众多项目中选择了最适合色村发展的光伏产业项目进行招商，目前项目用地已确定（色村二组），拟建设100kw光伏发电项目，目前已与多家进行洽谈，预计项目建成后，可每年为色村提供11万扶贫资金，提供少量就业岗位，并可以与色村合作完善基础设施建设。
3、因户施策。招商局在帮扶的过程中，根据每户实际情况，进行个性帮扶，一是对于家里土地少但有剩余劳动力的，介绍处出务工，目前介绍多人前往海拉尔、北京等地务工，让每户每年能增加3万元以上收入；二是对因病致贫的，及时为其联系医院就治，并全程为其办理各项手续，其中，张贵福的妻子因患尿毒症，每月透析费用高，我单位及时联系乡村领导并协调民政局等部门，为其办理低保开通绿色通道，短短两天就为其办理了低保，大大除低了透析费用；三是对于思想波动大的，有一部分贫困户致贫的主要原因在于思想问题，在主观上没有去致富的能动力，积极性差，我们就通过频繁的入户进行开导，并宣传国家扶贫的政策，让其主观上改变“等、靠、要”思想。
在脱贫过程中，我们发现贫困户思想还相对落后，因为大部分文化程度不高，对自己为什么贫穷没有正确的认识，这还是需要我们帮扶干部，要多入户，多与老百姓交流、沟通，与他们做朋友，扶贫先扶志，思想的转变，才能提高贫困户的积极性，对其脱贫致富也会更有成效。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇九
7月10日下午，市委书记xxx深入合阳县调研深度贫困村脱贫攻坚工作。
在同家庄镇文王村，xxx详细查看了村级脱贫攻坚工作室的工作挂图和档案资料，并随机走访了5户贫困户，了解家庭收入、产业结构、子女上学、干部帮扶等情况，鼓励贫困户要以发展产业为支撑，自立自强，树立脱贫信心。在兴隆社区，xxx来到移民搬迁户雷乾隆家中，仔细询问搬迁前后生产生活变化情况，得知村容村貌整治提升工作开展以来，社区面貌越来越好，他强调，要切实做好群众搬迁后的生产生活保障，优化基础设施，就近提供就业岗位，确保群众搬得出、稳得住、能致富。
在随后召开的县镇村干部座谈会上，xxx听取了合阳县脱贫攻坚工作情况汇报。他强调，合阳是今年确定摘帽的四个国家级贫困县之一，要进一步提高政治站位，树牢“四个意识”，坚持脱贫摘帽目标不动摇，聚焦深度贫困村这块硬骨头，全力打好脱贫攻坚战。
xxx要求，要抓好“八个全覆盖”，加快实现水、电、路稳定达标，强化村容村貌、户容户貌整治力度，提振脱贫志气，激发内生动力。要突出产业支撑这个根本，引导群众调结构、优产业，把产业规模化作为脱贫致富的'治本之策，培育种养大户、致富能人、产业能手，采取流转土地、入园务工、外出打工等形式，让贫困群众有活干、有钱挣。要聚焦壮大村级集体经济，用活互助资金，强化政策监管，努力实现集中投入、村级经营、收益分红、公共支出的良性互动，让村民的获得感更足更强。要加快移民易地搬迁，妥善做好收尾工作，完善配套设施，解决好“最后一公里”，让贫困群众愿意搬、主动搬，切实提高入住率、满意率。要把脱贫攻坚作为乡村振兴的兜底任务，以“三个规划、两个导引”为抓手，因地制宜制定县级规划，发挥好扶贫驻村工作队和乡村振兴工作队作用，为实现高质量脱贫摘帽和加快乡村振兴提供坚强的组织和作风保障。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇十
开展贫困劳动者摸底查询访问，完善贫困劳动者就业需求信息。我镇组织贫困户17人参加市人社局举办的种植养殖技巧培训。开拓帮助性岗位11人，每月每人300元。
全面摸清全镇建档立卡适龄儿童少年底数，落实2019年春季学期建档立卡贫困家庭学生资助，截止目前我镇为163名艰苦学生陈诉教导救助112225元。
树立贫困户住房环境数据库，对危房户实行分批改造。目前，共有44户实施危房改造，已建成28户，在建16户。
截止目前，本月注册爱心人士129个，物品需求胜利对接27例，资金需求胜利对接2例。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇十一
把脱贫攻坚作为当前和今后一个时期的政治任务和重点工作，统筹谋划，攻坚克难。以下是本站小编为你提供的2019年脱贫攻坚工作总结范文,欢迎阅读。
2019年脱贫攻坚工作总结一
富源县按照四个明确、三个创新、六个抓手“四三六”思路措施，举全县之力打好脱贫攻坚战，开展了系列工作：
一、做到“四个明确”，解决“扶持谁、谁来扶”的问题
明确目标任务、明确扶贫对象、明确脱贫责任、明确考核奖惩等措施
二、创新“三项举措”，解决“因病返贫、因贫辍学”的难题
制作“识别卡”为建档立卡贫困户免费制作识别卡，识别卡成为贫困户的“第二身份证”，贫困户凭此证在县内可享受医疗、教育等方面的优惠政策。率先减免贫困学生学杂费，率先为建档立卡贫困人口免费体检。
三、用好“六个抓手”，解决“发展无望、致富无门”的难题
扎实推进易地扶贫搬迁，抓实开展“挂包帮、转走访活动”，升入实施整乡整村推进项目，扎实推进美丽宜居乡村建设，认真抓好农村危房产出重建，实施产业扶贫，变“输血”为“造血”。
目前存在的问题：
一是全县经济刚刚度过止跌回升的攻坚期，产业培训尚需时日。
二是资金筹措压力大。
三是脱贫攻坚任务重。
今后将解决面临的困难和问题，坚决完成64个易地扶贫搬迁点、60个美丽宜居乡村建设，确保年底黄泥河镇和21个贫困村脱贫出列。
2019年脱贫攻坚工作总结二
罗山县辖20个乡（镇、办事处），302个行政村（居委会、社区），74.5万人、212909户，其中农村人口62.13万人、158926户。全县总面积2077平方公里，其中耕地130万亩、林地109万亩、宜渔水面13万亩，是全国粮食生产先进县，也是省级扶贫开发工作重点县和大别山革命老区县。
2019年，全县共完成减贫任务15373人，占省下达计划14970人的103%，超额完成了减贫目标任务。2019年底，全县尚有建档立卡精准识别贫困人口40275人，农村贫困发生率约6.5%。根据省委、省政府和市委、市政府安排部署，结合我县实际，罗山县委、县政府明确和细化了脱贫攻坚路线图、时间表，签订了打赢脱贫攻坚战军令状，即2019年减贫1.14万人，24个贫困村退出贫困序列；2019年减贫1.45万人，23个贫困村退出贫困序列；2019年减贫1.43万人，23个贫困村退出贫困序列，罗山县摘掉贫困县帽子。在2019年5月26日河南省脱贫攻坚第一次推进会议后，县委、县政府及时召开县委常委会和县政府常务会，明确坚持以脱贫攻坚统揽全县经济社会发展全局，切实从讲政治高度把脱贫攻坚作为第一民生工程和头等大事的的工作要求，继续加大脱贫攻坚工作力度，全县上下通力合作，采取过硬措施全力推进，确保全县脱贫攻坚工作扎实有序开展。现将我县脱贫攻坚情况汇报如下：
一、成立高规格的指挥机构和工作机构，为脱贫攻坚提供坚强的组织保证。2019年上半年县委、县政府成立了由县委书记任政委、县长任指挥长、有关县级领导任副指挥长、相关县直部门主要负责人为成员的罗山县脱贫攻坚指挥部。指挥部下设综合工作组，行业扶贫工作组，定点帮扶工作组，社会帮扶工作组，扶贫宣传工作组，易地扶贫搬迁工作指挥部六个工作小组。5月26日河南省脱贫攻坚推进会议后，县委、县政府及时组织人员认真学习研究省委、省政府下发的《河南省转移就业脱贫实施方案》等5个方案和《河南省扶贫对象精准识别及管理办法》等5个办法，结合罗山实际，为将脱贫攻坚工作开展的更加系统、更加全面、更加精细，县委、县政府决定调整罗山县脱贫攻坚指挥部，下设由县委、县政府主要领导任组长的综合工作组（综合工作组下设综合协调组、信息管理及统计评价小组、督导一组、督导二组、督导三组五个工作小组）、资金整合和项目规划工作组、行业和金融扶贫工作组、专项扶贫工作组、社会扶贫工作组、转移就业扶贫工作组、产业扶持脱贫工作组、易地扶贫搬迁工作组、社会保障和特殊救助工作组、定点帮扶工作组、扶贫宣传工作组十一个工作组。目前，调整充实配备的人员已基本到位，详细的分工和精细安排为打赢脱贫攻坚战提供了坚强的组织保证。
二、召开各类会议，研究部署脱贫攻坚工作。2019年以来罗山县委、县政府高度重视脱贫攻坚工作，为贯彻落实好市委、市政府的安排部署和会议精神，2019年1月26日召开的县委经济工作会议和2月24日召开的县委工作会议都对全县脱贫攻坚工作进行了再强调、再部署。2019年2月28日，县委召开了各乡镇党委书记、乡镇长、乡镇分管扶贫工作领导、乡镇扶贫专干、县直一级机构党政主要负责人、县四大家领导及其他县处级领导干部近300人参加的县委扶贫开发工作会议，县委书记许远福、县长汪明君先后作了重要讲话，会议对全县精准扶贫、精准脱贫工作作了全面安排部署。2019年3月21日，县委、县政府召开了有各乡镇书记、乡镇长、分管领导、扶贫专干、97个贫困村村支部书记、县直一级机构党政负责人、县四大家领导近400人参加的全县脱贫攻坚推进会议，对全县脱贫攻坚工作进行再动员、再部署、再督促、再推动。从而迅速在全县上下统一了思想认识、明确了目标任务、工作措施和工作要求，形成了坚决如期打赢脱贫攻坚战的强烈共识。6月6日，县委、县政府召开了各乡镇（办事处）党委书记、分管扶贫工作领导、扶贫专干和县直各局委办主要负责人参加的全县脱贫攻坚推进会议，会议传达学习了省委书记谢伏瞻和省长陈润儿重要讲话、邓凯副书记总结讲话和王铁副省长关于我省出台的“五个办法”和“五个方案”说明等文件，对下一步的脱贫攻坚工作进行了再动员、再加压、再部署，进一步引导和推动全县各级各部门牢固树立强烈的政治意识、大局意识和核心意识，清醒认识目标任务的艰巨性，立即行动起来，全面贯彻落实省委、省政府的安排部署，努力把全县脱贫攻坚任务向前推，完成好。
三、坚持标准，严格程序，扎扎实实开展建档立卡“回头看、再核实”活动。根据《信阳市扶贫开发建档立卡贫困人口精准识别整改工作实施方案》，县扶贫开发领导小组及时制定印发了《罗山县扶贫开发建档立卡贫困人口精准识别整改工作实施方案》，确立了我县精准识别“15条标准”，其中退出建档立卡贫困户参考标准10条，新纳入建档立卡贫困户参考标准5条，同时，要求各乡镇按照相关标准，组织得力人员进村入户摸底排查，拉网过筛。2019年3月中旬，县脱贫攻坚指挥部办公室印发了《罗山县贫困人口精准识别“五清”核查工作方案》，再次安排部署了精准识别“五清”（“一户一档”底子清、脱贫措施清、村书记心里清、帮扶责任清、脱贫轨迹清）核查工作，并组织18个工作组对各乡镇“五清”核查工作进行了交叉检查。4月下旬，根据豫扶贫办明电[2019]6号《关于深入做好建档立卡“回头看”工作的通知》要求，认真组织开展了为期一个月的建档立卡“回头看”工作。力求将达到退出标准的贫困人口有序退出，不符合贫困人口条件的认真进行剔除，所有符合条件的贫困人口识别进建档立卡贫困系统。按照省长陈润儿在省脱贫攻坚第一次推进会议上的安排，县扶贫办于5月31日举办了各乡镇（办事处）分管扶贫工作的领导、扶贫专干和信息管理员参加的全县建档立卡“回头看、再核实”培训会议，会上认真学习了全省第一次脱贫攻坚会议上印发的《河南省扶贫对象精准识别及管理办法》（征求意见稿），要求全县再用一个月时间，按照《河南省扶贫对象精准识别及管理办法》（征求意见稿）明确提出的“26365”工作要求，遵照“坚持标准、综合考量、民主评议、群众认可”的原则，严格识别标准两条杠，遵循“一进二看三算四比五议六定”识别工作六步法，做到识别程序三步走、六签字和建档立卡五个步骤，扎扎实实地开展好全县建档立卡贫困人口“回头看、再核实”工作，确保应进全进、应退全退，一个不漏，一个不错。6月20日收到省委办公厅、省政府办公厅《关于印发等5个办法的通知》（豫办〔2019〕28号）后，脱贫攻坚指挥部及时将正式文件转发至各乡镇学习和遵照执行，各乡镇（办事处）及时召开了专题会议，组织专门人员，逐村逐户再次调查摸底，核实贫困户信息，切实将子女上学负担重、家庭成员患大病或长期慢性病、c、d级危房或无房农户核实核清后统筹考虑纳入扶贫对象，确保一个不漏，同时，也对发现的个别明显不符合贫困户条件的坚决予以剔除，力求一个不错。截止6月25日，我县尚有未脱贫建档立卡贫困户14452户、贫困人口42410人，与原20xx年底未脱贫人口数基本持平,其中因病致贫7760户21691人占51.1%，缺资金1851户6164人占14.5%，因缺技术致贫1521户5355人占12.6%，因缺劳力致贫1112户2789人占6.5%，因残致贫1526户4052人占9.5%，其他685户2365人占5.5%。
四、细化和落实扶贫政策，稳步推进全县脱贫攻坚取得新成效。
1、“转”。县委、县政府已建立了由人社、财政、扶贫、教育、民政等部门参加的联席会议领导小组，统筹推进全县转移就业脱贫工作，充分发挥县人社局已建成的标准化基层劳动就业和社会保障平台，为贫困群众提供求职登记、职业指导、社保办理等全方位服务。同时，县扶贫办计划在7月初利用已建成的建档立卡贫困人员信息数据库，建立精准识别转移就业台帐，切实建立“一对一”转移就业帮扶机制，为开展精准扶贫工作提供全方位服务。
2、“扶”。按照《河南省产业扶持脱贫实施方案》，结合罗山实际，县扶贫办已起草了《罗山县扶贫开发产业扶贫项目实施意见》（试行）、《罗山县科技扶贫项目实施意见》等，大力支持和帮助贫困群众发展产业项目增收致富。县科技局也结合《河南省“三区”人才支持计划科技人员专项计划实施方案》，开展了科技特派员与县区企业、种养殖大户等单位对接工作，促进地方产业转型升级，开展农业技术培训，带动贫困户脱贫致富。下一步，将落实好由县农业局牵头制定《发展特色农产品产业和优质粮食产业计划》、由县旅游局牵头制定《发展乡村旅游产业计划》、由县商务局牵头制定《建设营销平台和电商流通计划》、由县财政局牵头建设好融资平台，全方位支持扶贫产业发展，加快和推动贫困群众增收脱贫。
3、“搬”。县委、县政府及时成立了县长汪明君任指挥长的罗山县易地扶贫搬迁工作指挥部，并抽调5名工作人员成立了易地扶贫搬迁办公室，相关乡镇也成立了易地扶贫搬迁办公室，确保全县易地扶贫搬迁工作的顺利开展。截止6月25日，我县共完成“十三五”期间易地扶贫搬迁贫困户标识924户3219人，超额完成原定易地扶贫搬迁计划任务。2019年，省市发改委下达我县易地扶贫搬迁计划155户595人，任务已落实到户到人，并逐户建立了搬迁扶贫工作台帐。计划三个乡镇共建设四个集中安置点，其中，尤店乡一个安置点安排60户261人、高店乡一个安置点安排28户96人、青山镇两个安置点安排67户238人。目前，国土资源局、住建局、环保局已完成对安置点的勘探、勘察、测绘、环评和建设设计工作，《实施方案》正在编制中，年底前可完成搬迁任务。
4、“保”。根据《河南省社会保障脱贫实施方案》、《信阳市关于对贫困家庭实施政策兜底的意见》（信脱指第2号令），县脱贫攻坚指挥部及时研究、制定了《罗山县关于对贫困家庭实施政策兜底的意见》罗脱贫指〔2019〕8号，要求县民政部门牵头，财政、卫计、人社、教体、残联、扶贫等部门配合，对全县建档立卡贫困户和低保家庭中的“鳏寡孤独痴残”等特殊困难群众开展摸底排查，认真开展农村低保对象和建档立卡贫困人口台账对比，对未纳入农村低保的建档立卡扶贫兜底对象，严格按照低保认定程序纳入低保范围，实施政府兜底保障；对已真正完全脱贫的家庭，及时安排退出保障范围，实现“应保尽保、应退尽退”。确保9月底前将符合条件的兜底对象全部纳入兜底范围，实行政府精准兜底保障。目前，已完成摸底排查工作。经调查，我县共有政策兜底贫困户8886户18974人，已纳入兜底保障5124户9400人。
5、“救”。根据《河南省特殊救助脱贫实施方案》，县委、县政府已安排部署了由县卫生部门牵头开展医疗救助核查、由县残联牵头开展孤儿和残疾人救助核查、由教育局牵头开展教育救助核查等核查行动。目前，各责任部门正在组织精干力量，对救助对象逐户登门调查，核实信息，建立档案，预计6月底均可完成调查和建档工作，为下一步及时开展救助脱贫工作奠定基础。
五、深入开展结对帮扶活动，实现建档立卡贫困户帮扶全覆盖。一是省、市、县三级共向全县选派了123名驻村第一书记。其中，省级2名、市级12名、县级109名，实现了97个贫困村派驻第一书记全覆盖。二是县脱贫攻坚指挥部及时印发了《关于认真做好领导干部联村包户定点帮扶工作的通知》（罗脱贫指[2019]2号），明确要求每名县处级领导干部联系一个贫困村、帮扶三户贫困户，每个县直机关事业单位对口帮扶一个贫困村，每名科级干部和机关干部职工帮扶1-2户贫困户。目前，全县共动员和组织37名县级领导、112个县直机关事业单位2405名干部职工、18个乡镇3145名干部职工，共5587人参与定点结对帮扶贫困户工作。三是县委统战部向全县各个社会组织发出了《罗山县社会及统一战线同心扶贫工作倡议书》，确定了带动性、示范性强的18个企业作为全县18个乡镇的企业帮扶牵头单位，还为每个贫困村选派1-2个企业开展企业帮扶工作，共动员和组织了1257名企业家、乡贤及社会成功人士参与社会帮扶工作。罗山友邦木业有限公司被县委统战部选派到东铺镇担任企业帮扶牵头单位，作为县级扶贫龙头企业，该公司自愿与东铺镇贫困村杨店村签订“村企共建”协议。今年春耕来临之际，该公司向东铺镇杨店村有劳动能力、有耕地的205户建档立卡贫困户提供了61.5吨复合肥，并看望慰问了9户无劳动能力的特困户，帮扶物资折款达20多万元，受到了贫困群众的一致好评。
六、加大舆论宣传力度，营造脱贫攻坚浓厚氛围。县脱贫攻坚指挥部制定了《全县脱贫攻坚宣传工作方案》，统一编制了乡镇、村扶贫政策宣传和脱贫攻坚示意图样板。目前，绝大多数乡镇和贫困村都制作和张挂了脱贫攻坚示意图和政策宣传栏，实行了挂图作战，大多数贫困村村部设立了扶贫公告公示栏，同时，在人口居住集中处、交通道口、集市等场合悬挂、张贴、刷写了大量永久性的脱贫攻坚宣传口号和标语；县电视台开设了《聚焦精准扶贫》专题；《今日罗山》设立了《脱贫攻坚进行时》专栏，齐心协力营造脱贫02策家喻户晓，人人皆知、深入民心。
七、切实加强领导，落实党委、政府扶贫开发主体责任。县委、县政府承担县域内扶贫开发主体责任，县委书记和县长是第一责任人，县委书记、县长向市委、市政府递交了脱贫攻坚责任书。乡镇党委、政府承担本乡镇加快发展、贫困村达标、贫困户脱贫的具体责任，乡镇党委书记、乡镇长与县委、县政府签署了脱贫攻坚责任书，贫困村支部书记，村长与乡镇党委书记、乡镇长签订脱贫攻坚责任书；112个县直单位分别承担行业扶贫和驻村帮扶责任，也向县委、县政府签署了脱贫攻坚责任书，层层落实脱贫攻坚责任制，压实各级各部门责任，切实增强各级各部门扶贫开发s的责任感、紧迫感和使命感，促进全县脱贫攻坚战顺利实施。
八、下一步工作打算
三、下步工作打算
（二）加快推进扶贫到户小额贷款风险补偿机制的建立和开展。县政府已在3月下旬正式同意县财政专项安排1000万元建立扶贫到户小额贷款风险基金。县邮政储蓄银行每年安排5000万元扶贫到户小额贷款规模，向建档立卡贫困发发放扶贫到户小额贷款。我办将联合县财政、县金融机构加快推进扶贫到户小额贷款风险补偿机制的建立和开展，确保扶贫到户小额贷款工程有序开展。
（三）积极探索到户增收新措施。下半年，我办将按照《河南省关于打赢脱贫攻坚战的实施意见》中关于“积极探索资金收益等扶贫新模式”的要求，将贫困户入股分红作为扶贫的一个重要抓手，一个专项扶贫产品，一个重要举措来抓。坚持政府引导，贫困户自愿；锁定风险，稳定收益；发展产业，持续增收；多措并举，广拓渠道四大原则大力推进建档立卡贫困户入股分红方案。目前，我县在定远乡银山村、七湖村进行带资入股分红项目的立项工作，计划投入专项扶贫资金80万元，可使130户贫困户每年稳定得到分红收益。
（四）完成市政府下达的脱贫人口目标任务。
2019年脱贫攻坚工作总结三
我县牢固树立“脱贫攻坚是第一民生工程”的政治意识和“精准扶贫、不落一人”的使命意识，认真落实中央、省委和市委的要求，全力推进脱贫攻坚工作。现将2019年上半年脱贫攻坚工作总结如下：
一、基本情况
xxx年以来，全县农村贫困人口从17.33万人下降到xxx年初的5.46万人，贫困人口减少68.5%，贫困发生率从20.8%下降到6.55%。农民人均纯收入从5380元增加至7772元，年均增长10%以上。
（一）成立组织，精准策动脱贫攻坚
我县以脱贫攻坚工作统领经济社会发展全局，严格落实党委政府的主体责任。一是加强组织领导。成立了息县脱贫攻坚指挥部，县委书记任政委，县长任指挥长。指挥部下设综合、宣传、督查等9个专项工作组，由县委常委单位带头，从全县选调32名优秀干部充实到脱贫攻坚指挥部，单设地点、集中办公，充分发挥党委政府在脱贫攻坚中的主导作用。二是积极部署落实。召开了全县脱贫攻坚动员会，先后出台了《息县全力推进四年脱贫攻坚意见》《息县创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的`实施意见》《息县打赢脱贫攻坚战行动方案》等一系列文件并严格监督实施，为全县脱贫攻坚工作扎实开展提供理论支撑和政策遵循。三是完善推进机制。建立脱贫攻坚七人领导小组例会制度，定期研究推进脱贫攻坚工作。2019年以来，县委常委会、县政府常务会、县四大家联席会等各类会议共研究脱贫攻坚事项30余次，对脱贫攻坚工作实行高位推动和全程指导。四是层层传导压力。我县把脱贫攻坚工作纳入县委巡察重要内容，进一步夯实责任。各乡镇（办事处）签订了精准脱贫攻坚军令状，各村签订责任状，层层落实责任，确保各项工作落到实处。
（二）坚持标准，精准识别贫困人口
我们严格按照省市要求，认真开展精准识别工作，确保精准识别“不漏一户，不落一人”。一是严格程序。按照“农户申报、民主评议、张榜公示、乡镇审核、县级备案”的程序，紧扣省定人均纯收入2855元贫困线和“两不愁、三保障”识贫标准，通过“一进二看三算四比五公示”，对符合条件的农村贫困人口进行了精准识别和建档立卡，真正做到户有卡、村有册、乡有薄，底数清、情况明。目前，全县共建档立卡12701户、5.54万人。二是认真核查。制定出台了《关于开展贫困人口精准识别“五清”核查工作实施方案》，采取乡镇自查、交叉核查和督导抽查的方式，对全县99个贫困村建档立卡贫困户精准识别情况进行逐户核查，做到“一户一档”底子清、“一人一策”“一户多策”措施清、村支部书记心里清、帮扶责任清和脱贫轨迹清。省脱贫攻坚第三督导组在督导脱贫攻坚工作时，对我县“五清”核查工作给予了充分肯定。三是落实“回头看，再核实”。按照省扶贫办统一部署，对全县农业村和农业社区，重点是对非贫困村、五保户、低保户和残疾人口进行拉网式排查，对符合贫困户条件未识别进系统的，及时识别、建档、录入；对部分确实不符合贫困标准的家庭，严格按照退出标准和程序，逐户逐人销号，坚决做到“应进则进、应出则出”，进一步澄清了贫困人口底数。现在正在进行的是第三阶段，从6月21日到现在，对各乡镇（办事处）贫困人口建档立卡档案进行集中核查，针对存在问题，现场进行整改，不能现场整改的，下达整改通知书，5天内整改到位。截止目前，息县已核查20个乡镇，我们下达整改通知书89份，要求乡镇逐条进行整改。通过集中核查和整改情况来看，息县贫困人口严格遵循了识别原则、方法和程序，基础性工作进一步增加，信息档案进一步规范和完善。
（三）凝聚合力，精准组织帮扶力量
在精准识贫的同时，我们统筹兼顾，多措并举，认真落实各项帮扶措施，确保到户到人。一是组建队伍。认真选派驻村第一书记，省市县共选派130名第一书记对126个村（贫困村、软弱涣散村）进行结对帮扶。深入开展“万名干部帮万家”、驻村帮扶、“百企帮百村”和乡贤结对帮扶等“四结对”活动，每位县处级干部联系帮扶1个乡镇5户贫困户，每名干部与至少一个贫困户结对帮扶，组建99个驻村帮扶工作队与99个贫困村结对帮扶，105家企业与99个贫困村结对帮扶，每名乡贤与一个或若干贫困户结对互助帮扶。积极推动项目协同、产业协同、合作协同和培训协同等“四协同”工作，明确18项重点任务、16个责任单位和牵头领导，制订涉农资金整合、宣传等18个扶贫专项方案，凝聚脱贫攻坚工作合力。二是夯实责任。进一步强化主体责任，出台了《息县扶贫开发考核评价办法》，坚持结果导向，督促各级脱贫攻坚责任主体更好履职尽责。进一步夯实派驻责任，严格落实“干部当代表，单位做后盾，领导负总责”帮扶工作机制，对驻村工作队和第一书记工作开展不力的，除追究当事人责任外，还要追究派驻单位责任。三是创新举措。金融扶贫方面，县财政注资2000万元设立助保金，优先在贫困村开展小微企业、新型农业经营主体助保金贷款，已向贫困村发放贷款1.3亿元。电商扶贫方面，与京东集团签署了农村电商精准扶贫战略合作协议，引导支持农业产业化龙头企业、专业合作社、种养基地与电商企业合作。如：息县八里莲花电子商务服务有限公司和当地蔬菜种植户合作，形成了微信卖菜销售模式，解决贫困群众100余人就业，且带动当地扩大蔬菜种植面积1000余亩。产业扶贫方面，实施新型农业经营主体带动贫困户脱贫计划，全县规模以上农业产业化龙头企业达到67家，农民专业合作社730家，种粮大户1986户，优质农产品基地11处，有效带动贫困人口脱贫。
（四）综合施策，精准帮扶到村到户
一是逐人逐户制定帮扶措施。“精准扶贫、不落一村、不落一户、不落一人”为总要求，结合贫困村实际，因地制宜，因村施策，制定了“一户一策、一户多策”的帮扶措施，为99个贫困村21820户贫困户量身定制扶贫“套餐”，确保扶贫攻坚“精准到村、精准到户”，力争率先摘掉“贫困县”的帽子。
二是积极谋划，精准施策。准确把握易地脱贫搬迁有关政策，坚持群众自愿、积极稳妥方针，因地制宜探索搬迁安置方式。县扶贫办、发改委、财政局、人力资源社会保障局、民政局、县政府研究室等相关职能部门，围绕脱贫攻坚大局，结合部门实际，全局着眼、全盘谋划，统筹脱贫资源，聚合脱贫资金，按照“5个办法”和“5个实施方案”要求，结合实际拟定我县实施方案。县政府召开脱贫攻坚专题常务会，成立了息县易地搬迁脱贫工作领导小组，审议通过了《息县易地搬迁脱贫实施方案》。为了扎实推进产业扶贫脱贫工作，县政府明确由县发改委牵头制定《息县产业发展脱贫实施方案》，同时由相关部门制定配套专项方案，其中县旅游服务中心制定《息县旅游扶贫专项方案》、县商务局制定《息县电商扶贫专项方案》、产业集聚区制定《息县特色产业扶贫专项方案》、县金融办制定《息县金融助推扶贫方案》。为了扎实推进社会保障和社会救助工作，由县民政局牵头制定了《息县贫困人口政策兜底实施方案》；为了推进贫困人口转移就业工作，由县人社局牵头制定了《息县转移就业脱贫实施方案》《息县基本养老保障脱贫实施方案》；这些方案的制定和实施，在全县形成齐心合力抓脱贫攻坚的体制机制。
三是整合涉农资金，精准实施扶贫项目。为了整合涉农资金，息县发改委结合息县实际制定出台了《息县涉农资金整合实施意见》，县财政整合县级部门预算和政府性债务资金6702万元，集中用全县贫困村饮水安全提升工程和村级综合文化服务中心建设，现在资金计划已下达，预计年底前可以建成并投入使用。xxx年，第一批专项扶贫资金已拨付2175万元。目前，整村推进项目已开始招投标，科技扶贫、雨露计划、产业化贴息和到户增收项目正在按要求申报中。
（五）加大宣传，精准营造浓厚氛围
县脱贫攻坚指挥部印发了《息县脱贫攻坚宣传工作方案》，紧盯脱贫攻坚特色亮点工作，编辑刊发《县脱贫攻坚信息》32期。县广播电视台开设《脱贫攻坚在行动》专栏，插播电子流动字幕；各乡镇（办事处）在首集镇、主干道、乡村结合部等位置制作悬挂脱贫攻坚工作宣传标语、宣传栏、标语牌，及时、全面、准确解读脱贫攻坚政策，倡树脱贫攻坚先进经验和典型人物，为全县脱贫攻坚工作提供良好的舆论氛围。
（六）强化督导，精准推动工作落实
一是建立了脱贫攻坚工作督导制度。将脱贫攻坚工作纳入县委巡查组巡查工作范围，抽调县纪委、督察局和脱贫攻坚指挥部办公室人员组成专项督导督查工作组。二是严督实导。采取随机抽查、听取汇报、查看帮扶记录、进村入户、询问农户等督导方式，对各类帮扶力量，尤其是驻村帮扶工作队和第一书记在岗在位和工作开展情况进行常态化督查。在督查中建立并完成督查台账，梳理并建立突出问题6个，责令16个单位限期整改，并积极落实问题销号制度，实现了对问题台账和整改单位动态跟踪管理，确保督查发现的突出问题都能限期得到整改落实。三是严厉问责。综合进行定性定量分析，拟订《息县脱贫攻坚督查和问责办法》（试行），确保督查工作质量。重点督查脱贫目标任务落实及完成情况，对落实不力的乡镇、办事处和县直责任单位严厉批评，目前已发督查专项通报4期，点名道姓通报驻村第一书记33人。
二、存在问题
一是贫困人口多，自我脱贫乏力。截至xxx年底，息县仍有5.46万贫困人口，占信阳市贫困人口的14.67%。同时，贫困人口中因病因残致贫比重大，加上文化程度、年龄等多种因素影响，贫困群众自我脱贫能力弱，“保”和“救”的压力大。二是农业产业化进程慢，转移就业有限。息县是传统农业大县，特色农业、优质农业、高效农业刚刚起步，农业集约化、产业化程度低，全县农业省级龙头企业仅4家，转移就业带动力不足。同时，我县产业集聚区还处于成长阶段，入驻企业量多个小，提供就业机会和就业岗位的空间有限。三是基础设施差，支撑作用较弱。因历史欠账较多，我县路、水、电、气等基础设施薄弱，农村公路网络化水平低，运输场站建设相对滞后。如：全县还有162个村未解决安全饮水问题，城区还没有实现24小时供水。四是财政收入少，保障压力较大。息县属于典型的“吃饭财政”，全县人均gdp、农民人均纯收入等均低于全省全市平均水平。xxx年全县一般公共财政预算收入只有4.2亿元，而财政支出32.7亿元，其中28.5亿元来源于转移支付。
三、下步打算
1.突出精准管理。一方面，强化贫困人口信息维护，持续完善新增识别录入贫困人口信息。另一方面，做好贫困人口进出动态管理，对最新致贫、返贫的贫困人口及时识别录入系统，应进则进；对通过帮扶已经脱贫的贫困人口，及时组织考核审定，应出则出。
2.落实“五条途径”。“转”字方面，聚力打造“中国生态主食厨房”，培育壮大产业集群，增加就业岗位。“扶”字方面，整合全县涉农资金和涉农项目，重点用于贫困村基础设施改善。“搬”字方面，积极、稳妥、有序开展好易地扶贫搬迁工作。xxx年，计划投入易地扶贫搬迁项目资金1.2亿元，完成建档立卡贫困人口472户、1976人易地扶贫搬迁任务。“保”字方面，积极探索推进低保线和贫困线“两线合一”，在今年年底前，优先落实对“鳏寡孤独痴残”六类特殊困难群众的政策兜底。“救”字方面，对因病、因灾致贫的，通过新农合、医疗保险、大病救助、民政救灾、慈善救助、社会救助等方式，帮助群众渡过难关。
3.积极谋划项目。坚持实施重大项目带动战略，加快推进省道s337线夏庄至陡河沿淮河大桥拓宽改建、城区供水管网改造、城区新增小学建设等“双十”工程。强化涉农资金整合，统筹安排涉农项目向贫困村倾斜。全面实施财政扶贫资金整村推进等项目，完成农村土地整治22.8万亩，持续改善农村人居环境。
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2019年村脱贫攻坚工作总结
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脱贫攻坚工作总结【三篇】
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环保局脱贫攻坚大排查工作总结
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脱贫攻坚工作总结范文【三篇】
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2019年村脱贫攻坚工作总结范文
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2019村脱贫攻坚工作总结范文
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脱贫攻坚工作总结1500字
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村脱贫攻坚工作总结与计划
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审计局年脱贫攻坚工作总结篇十二
在兼顾支配下，我被派驻仙踪镇岗胡行政村子开展脱贫攻坚工作至今，现就任职以来的工作如下：
打赢脱贫攻坚战，全面建成小康社会，是党对人民的庄严许诺。在这样的大形势下，脱贫攻坚已成为一项中心工作，作为党组织下派的一名扶贫专干，我实时调剂心态，屈服大局，与原单位相关业务工作全面脱钩，积极学习扶贫工作的相关业务知识，全身心的投入到扶贫工作中，实时完成组织上交待的每一项任务，以饱满的热情和积极朝上提高的精神观待这场脱贫攻坚战。
严格的规律能力产生高效的工作效率，在进驻行政村子开展扶贫工作后，我迅速调剂状态，进入角色，严格遵守县组织部、县纪委订定的关于扶贫工作开展的各项规章，坚持吃住在村子，按时签到，扎基本层，深入到贫困群众之中，并认真参加每一次业务培训，尽力晋升业务程度；在村子里成立扶贫工作队后，工作队和村子两委也订定了相关工作制度，对签到、请销假、工作开展等都作出了全面的规定，通过泰半年的尽力，树立了较为完备、规范存级户级档案材料。
扶贫开拓贵在精准，要想扶贫工作取得成效，必须办理好扶持谁、怎么扶的问题，做到因地制宜、因户施策，切实进步扶贫成果可实效性。在镇扶贫办的牵头率领下，由扶贫驻村子工作队和村子两委干部的配合尽力，通过入户走访，了解贫困户的需求，依据贫困户的具体环境，因户订定帮扶步伐，20xx年度先后实施了特色种养业、小额*款、创业*款、入股国华主体带动、“绿游游”乡村子旅游项目、支配公益性岗位、光伏发电、危房改造、扶贫（落实教导资助金、赞助解决助学*款）、康健脱贫赞助报销医药费等等相关扶贫步伐，贫困群众在这些政策的实施历程中，切切实实获得了实惠、改良了生活。
在5月份派驻岗胡村子工作时，我村子共有贫困家庭91户，此中未脱贫的户数为64户，数量位居全镇第一，任务艰难，工作繁重，压力宏大。在艰苦面前，我们没有退缩，通过不懈尽力，在年底的省第三方评估稽核中，64户全部脱贫，基础完成年度减贫计划，贫困群众实现了吃不愁、穿不愁，在教导、医疗、住房等方面获得了很大改良，如期完成了党委当局交待的任务。
固然在这一年中，扶贫工作取得了必然的造诣，但要想巩固扶贫成效，彻底打消贫困，改良民生，还必要我们支付更多的尽力，我们力图不丢下一个贫困群众，果断打赢这场脱贫攻坚战。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇十三
今年1至6月，全市投入财政专项扶贫资金4.64亿元，实施财政扶贫项目544个，预计减少农村贫困人口10.3万人（1至5月完成减贫8.5万人），占年度目标任务的51%。在20xx年全省第一季度经济形势分析暨第一次项目建设现场观摩总结会上，我市荣获全省20xx年度扶贫开发工作综合考核特等奖（第一名）。今年成功召开省、市20xx年第一次（扶贫）项目观摩会，成功召开上海对口帮扶遵义第四次联谊会，成功举办全国第一书记培训班，成功举办世界银行专家考察外资扶贫项目活动，集中展示了遵义脱贫攻坚的成效和亮点。
一、上半年脱贫攻坚工作推进情况
（一）精准谋划攻坚。我市建立完善“双组长制”扶贫开发领导小组和脱贫攻坚领导小组，共同统筹做好脱贫攻坚各项组织协调工作。市四家班子分别挂帮包保4个脱贫攻坚任务重的县，市领导重点挂帮包保39个贫困乡镇，市县两级机关单位包干帮扶未出列645个贫困村（市级包保196个村、县级包保449个）。统筹开展集团扶贫、定点扶贫、对口扶贫、遍访扶贫、小康驻村扶贫、园区扶贫、金融扶贫、非公企业组团扶贫等“八大扶贫”，积极构建纵横交错、层层联系、环环相扣的责任链、任务链，形成党委领导、政府主导、人大政协支持监督、部门参与齐抓共管的脱贫攻坚新格局。坚持靶向治疗、精准施策，加快更新补录建档立卡数据库基础信息。在“贵州扶贫云”基础上，建设具有遵义特色的“扶贫云”平台，建设遵义脱贫攻坚指挥部，制定时间表、路线图，实行信息化挂图作战。各县（市、区）和市直有关部门设分指挥部，与总指挥部互联互通，实现“人在干、数在转、云在算”动态化管理。编辑出版《遵义脱贫》6期，每期赠阅4000余本。在遵义日报开辟《大扶贫周刊》专刊，在遵义广播电视台开设《脱贫攻坚、同步小康》电视专栏。开通“遵义扶贫”微信公众号，编发脱贫攻坚图文信息327期。办好28835669扶贫专线和10个市直部门扶贫热线，建立扶贫信访协调推进机制，畅通了社会和群众的监督渠道。
（二）精准对标扶贫。我市结合现有5个贫困乡镇、645个贫困村、55.83万贫困人口，把项目、资金、人才等资源精准配置到贫困户身上。。围绕“坚持红色传承”新要求，重点关注红军长征经过地区的水、电、路、讯、房、寨等项目建设，加快改善老区人民的生产生活条件，加速推进易地扶贫搬迁多搬快搬搬好，力争用2年时间（到20xx年）全面完成18.1万人搬迁任务。围绕“推动绿色发展”新要求，坚持走好绿色发展路子，因地制打造特色产业带，加快农业“接二连三”步伐，巩固提升中药村、茶叶、草地畜牧业等优势扶贫产业，大力发展贫困村集体经济，支持发展农民专业合作社，扶持贫困村走农（林）旅一体化路子，集中打造100个类似遵义县花茂村、桐梓县杉坪村的精准扶贫示范点。围绕“打造西部内陆开放新高地”新要求，把加强沪遵对口帮扶合作交流作为打造西部内陆开放新高地的重要载体，大力拓宽双方在文化教育、医疗卫生、园区建设、科技创新、智力帮扶等领域深度合作，推动产业共建和转移升级，实现产业转移更加明显，园区建设成效更加显著。
（三）精准创新改革。我市扎实推进专项扶贫资金管理改革，做到有的放矢、对症下药，使扶贫项目资金直接惠及建档立卡扶贫对象。今年以来，全市脱贫攻坚制度机制建设和管理走在全省前列，扶贫改革制度制定、改革措施落实、财政扶贫项目备案率、资金报账率、实施进度、“特惠贷”发放等工作均排在全省第一位。实行产业发展扶持到村到户，生活条件改善到村到户，致富能力提升到村到户，确保财政专项扶贫资金按照“33112”比例用于产业发展、合作社建设、扶贫贴息、扶贫培训、公益设施建设。建立分片包保制度和200万元以上扶贫项目重点检查机制，扎实做好扶贫项目事前、事中和事后的全程监管。建立国税、地税、工商等部门联席会议制度，对扶贫龙头企业（农民专业合作社）进行联审，定期发布失信黑名单企业，在扶贫龙头企业认定、扶贫贷款贴息、扶持项目安排等方面不予支持，同时在预防犯罪等方面进行共建共享。加强扶贫资金审计监管，实行多渠道、全方位的公示制度，引入第三方机构加强监督，增加动态审计和随机审计，坚决杜绝扶贫资金跑冒滴漏现象，严肃查处违法违规行为，真正看好保民生的“钱袋子”。全面完成现有各类农民专业合作社的调查摸底工作，全市拥有合作社4207个，覆盖贫困村1630个，主要涉及中药材、茶业、蔬菜、核桃、生态畜牧业等扶贫产业。加快专业合作社的审查评估，重点支持带动贫困群众增收的合作社壮大发展。鼓励引导贫困户使用扶贫资金和“特惠贷”资金入股农民专业合作社、村级集体经济组织、扶贫龙头企业，参与股份合作、保本分红。积极推广“扶贫园区+龙头企业+合作社+基地+农户”等多种模式，不断提高农民组织化程度、扶贫项目实施效益和农业产业化发展水平。
（四）精准保障脱贫。我市加快推进大扶贫战略行动，积极整合各级扶贫资源，推动形成脱贫攻坚合力，确保取得脱贫攻坚成效。把精准扶贫“六个到村到户”落实到千家万户，将基础设施“六个小康建设”落实到乡到村，实现精准扶贫与片区扶贫有机结合、融合发展。建立最严格的“一把手”责任制、目标责任制、考核问责制“三个制度”。出台《贫困乡镇党政领导班子和领导干部经济社会发展实绩考核办法》，推进考核向基层延伸，实行市考核贫困乡镇、县考核贫困村的分级考核和排名制度。围绕“五个一批”和“十项行动”推进落实情况，对脱贫攻坚工作实行项目化、目标化、数据化管理，通过跟踪调度、督查督办，聚焦扶贫对象准不准、脱贫需求清不清、帮扶机制实不实、资金使用准不准、指标数据全不全、脱贫成效真不真等问题，先后开展了11轮暗访督查。举全市之力，集全市之智，聚全市之能，扎实推进基础设施建设、产业就业扶贫、易地扶贫搬迁等脱贫攻坚“十项行动”，积极构建专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”大格局，着力解决区域性贫困问题。1至6月，全市实施重大事项建设项目2437个，完成各类投资457.45亿元。
从总体来看，遵义脱贫攻坚工作主要取得了五个方面的成效。全市全面小康实现程度达87％，进一步增强了贫困地区发展的内生动力，提升了贫困地区全面小康创建质量。全市培育发展市级以上农业龙头企业502家，扶贫龙头企业325家，在贫困县打造形成了一批特色产业园区，培育了一批特色优势产业。统筹推进“四在农家·美丽乡村”六项行动计划，进一步破除贫困地区发展瓶颈，增强了贫困地区发展后劲，群众出行难、吃水难、用电难等问题得到明显改善。全市农村居民人均可支配收入从20xx年5216元提高到20xx年9291元，扶贫开发重点县和贫困乡镇农民人均可支配收入提高到8157元，少数民族地区农民人均可支配收入提高到7857元。制定出台了《关于坚决打好脱贫攻坚的实施意见》等综合配套文件，深入实施脱贫攻坚“三步走”发展战略和“35669”行动计划，扎实推进“五个一批”和“十项行动”，探索完善了一整套脱贫攻坚体制机制和规章制度。
二、下半年脱贫攻坚工作打算
从总体看，虽然遵义脱贫攻坚工作取得显著成效，但贫困面广、贫困人口多、贫困程度深的问题仍然非常突出，全市还有5个贫困乡镇未摘帽，645个贫困村未出列，55.83万贫困人口未脱贫。市委、市政府提出到20xx年消除绝对贫困，实现贫困村和贫困人口全部脱贫退出。我市将坚定不移实施大扶贫战略行动，坚定不移推进脱贫攻坚“三步走”发展战略和“35669”行动计划，以脱贫攻坚引领经济社会发展全局,以集中连片特困地区为主战场，通过以点带面、示范带动，有效推进脱贫攻坚工作迈上新台阶、实现新突破。
紧盯扶持对象精准，着力在精准上下功夫，逐村逐户理清发展思路，分类制定精准帮扶措施，实行差别化扶持、精准化帮扶。以抓好基础设施建设、产业就业扶持、教育医疗扶贫、社会保障兜底为突破口，明确“五个一批”和“十项行动”的时间表、路线图。针对不同原因、不同类型的贫困户，采取不同的脱贫措施，对症下药、精准滴灌。
加快推进以路、水、电、讯、房、寨等为重点的农村基础设施建设，确保基础设施建设项目覆盖所有贫困地区。进一步强化牵头部门职责，盯紧年度建设目标任务，协调项目建设相关单位，督促各项目业主和施工企业，逐级分解细化在建项目工期和目标，坚决打好全市基础设施建设扶贫攻坚战。
产业脱贫项目安排重点向贫困乡镇、贫困村、贫困人口倾斜，每县发展2—3个产业，项目覆盖50%的贫困乡镇、70%的贫困村、80%的贫困人口。结合各地区域优势特点，充分用好613万亩退耕还林还草工程指标，下大力调整农业产业结构，发展一批特色优势产业。同时实施一批“短、平、快”和“以短养长”的产业发展项目，如面向重庆发展蔬菜产业等项目。
在市委、市政府领导和市人大、市政协班子及市法院、市检察院挂帮的乡镇，集中创建48个脱贫攻坚示范点，其中示范村24个、示范乡镇24个，实现县县全覆盖。统筹推进基础设施、公共服务、产业发展和村级集体经济建设，集中力量创造典型、树立样板，形成学习样板、借鉴样板、赶超样板的良好氛围。
围绕“六个精准”工作要求，紧盯脱贫成效精准，实行“摘帽不摘政策”的奖励措施，设定脱贫退出时间表，建立完善贫困县、贫困乡镇、贫困村、贫困户退出机制。对扶贫对象进行动态管理，做到贫困户有进有出，实现有序退出，防止“被脱贫”和“数字脱贫”，防止“平均数掩盖大多数”。
坚持把年终考核与平时考核、日常督查结合起来，对照脱贫摘帽标准，健全完善考核体系，细化实化考核办法，建立完善精准扶贫工作通报和考评问责机制，切实发挥好考核指挥棒作用。对认识有偏差、行动不坚决、落实不得力、整改不及时的典型问题，及时约谈相关责任人并启动问责程序，做到一查到底、严肃追责。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇十四
20xx年上半年，在县人社局的正确领导下，xx乡政府积极谋划，制订方案，强化措施，扎实开展就业脱贫各项工作，取得了较好的成效。现将有关情况简要汇报如下：
1、开展贫困劳动者系统数据核对。2018年前两个季度据《关于开展就业脱贫基础信息精准行动的紧急通知》(休人社秘〔2018〕100号)文件要求，对系统中的贫困劳动者数据进行核对。通过比对系统中数据，基本摸清了我乡贫困劳动者的就业状况和就业需求，并按要求对系统实行动态管理。目前在省就业脱贫信息系统中，我乡已基本完成信息更新。
2、召开专场招聘会。2018年2月我们利用春节期间农民工返乡高峰时间，在乡政府为外出返乡人员、有就业意愿的城乡劳动者特别是贫困劳动者组织召开了专场招聘会。参加招聘会的有来自本乡多家企业，提供就业岗位80余个。
3、开展就业技能培训。我乡根据就业脱贫基础信息核准表的数据汇总反馈，积极安排就业脱贫技能培训。
4、开展“三送一交心”活动。“三送一交心”活动(送政策、送岗位、送温暖，与贫困户谈心)是省人社厅安排的就业脱贫一项重要工作，也是就业脱贫工作的重要考核内容。根据上级要求，同时结合我乡就业脱贫工作实际，安排在6月集中开展“三送一交心”活动。6月初结合全乡开展扶贫大走访，安排各村扶贫队长及帮扶干部深入贫困户家中开展“三送一交心”活动。
5、宣传交通补助、居家就业补助等就业脱贫政策。为进一步做好就业脱贫工作，切实帮扶贫困家庭增加就业收入，严格根据《关于休宁县就业脱贫部分奖补政策及申报补助程序修订的通知》(休人社秘〔20xx〕170号)文件要求，对外出务工的贫困劳动者申报发放一次性交通补贴。积极帮助符合政策条件的贫困劳动者申报居家就业补助。
1、加强组织领导。xx乡党委成立了工作领导小组，切实加强领导，把整改工作摆上重要日程全面推进。
2、突出重点项目，层层压实责任。一是压实压紧责任。实行扶贫队长负责制，带头推进精准扶贫，精准脱贫，亲历亲为，一抓到底。二是突出重点项目。扎实开展精准帮扶精准就业精准脱贫专项行动，重点推进技能脱贫培训、各项补助申报等工作。三是严格检查调度。
1、加大工作力度，深入全面掌握贫困劳动者就业需求变化，开展更有针对性帮扶措施，帮助有就业意愿的贫困劳动者实现就业。
2、加大就业岗位开发力度和岗位针对性。开发适合贫困劳动者实际的就业岗位，帮助贫困劳动者就业。
3、加大就业补助力度，加强宣传，精准识别，对符合补助条件的足额补助到位，做到应补尽补。
审计局年脱贫攻坚工作总结篇十五
脱贫攻坚工作从以精准扶贫细化到精准，贵在“精”、“准”。从20xx年精准扶贫攻坚战打响以来，一直到20xx年，稳定实现农村人口不愁吃、不愁穿，义务教育、基本医疗和住房安全有保障。我镇法治宣传工作以此为契机，与精准扶贫相结合，充分发挥职能优势，开展法治宣传，立足脱贫攻坚的实际需要，为全镇贫困人口顺利脱贫营造良好的法治环境，逐步稳健的推进脱贫任务，确保全面实现脱贫。
结合我镇具体实际情况，以人民群众的根本利益为出发点、落脚点，着眼细处，贴近百姓，特提出“两个针对”、“三个结合”、护航“五个一批”的法治结合精准扶贫的攻坚战略。
一是针对一些人对政策法规不理解或是理解不透彻的问题，在精准入户扶贫工作更加细化的过程中，有的人对这一相关政策法规有误解，导致工作出现严重纰漏甚至重大错误，以至于拖慢整体扶贫工作步伐，影响到百姓的切身利益。所以结合农村法治文化阵地建设，以主题鲜明、因地制宜、注重实效为原则，在全镇各阶层群众中开展扶贫入户结合法治宣传，为脱贫攻坚奠定夯实的法律基础。同时在干部队伍中要深入学习文件，开展前后对比，形成责任倒逼机制，切实解决偏差乃至错误认识，从而提高贯彻执行党的方针政策的自觉性。
二是针对一些人缺乏吃苦耐劳，求真务实，扎根群众的共产主义精神、纪律、风格的问题。应通过日常或集中教育，使各级下乡领导干部清除一个“惰”字，克服一个“怕”字，解决一个“软”字，树立一个“敢”字，提倡一个“创”字。明确自己应具备的条件及担负的使命，真正的做到真扶贫扶真贫。
结合法律服务保障民生，通过深入认真落实行政村法务专干制度，开展法治宣传和法律服务，提高农民特别是贫困农民的维权和自我保护、自我防范的意识，促进解决扶贫对象的生产生活问题；结合贫困户健康需求，开展免费健康查体活动。对全镇精准扶贫对象进行了免费健康检查，提供免费服务，并建立贫困户健康查体档案，同时我镇司法工作者尽一切办法满足贫困户脱贫过程中的法律需求，为脱贫攻坚打下坚实的法治基础；结合贫困户种养期盼及务工需求，开展劳动技能培训、组织企业帮扶结对活动，开班“法治夜校”，举办“法律服务农民工活动”、“保护农村三留守人员合法权益”和“送温暖惠民法律服务”等主题实践为内容的送法下乡活动，形成项目效应，构建了“输血与造血”联动的扶贫模式。
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