改革创新工作总结(精选16篇)
2023-11-24 09:16:40 其他工作总结 下载本文
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考。总结时可以引用相关的数据和事实,以增加总结的可信度和说服力。通过分析这些总结范文,我们可以更好地掌握总结的写作要领。
改革创新工作总结篇一
按照县委全面深化改革工作的总体要求,根据南改发[2017]1号等文件精神,我乡党政领导高度重视,成立专班、明确任务、把握重点、强力推进,把各项改革措施落实到位。现将我乡2017年全面深化改革工作情况总结如下:
一是成立了以党委书记为组长,各分管领导为副组长,各有关部门、站、所、办成员为小组成员的改革工作领导小组,并定期分赴各村督查、指导该项工作。二是组织学习了上级有关文件精神,结合我乡实际情况,制定和研究我乡在改革中出现的各种问题。三是把握时代要求,落实各项改革措施。
一是在改革工作中,工作领导小组成员明确分工,按照改革要求各负其责,逐条抓好落实,从上到下一条线地进行贯彻落实。全乡先后召开专题工作推进会议4次,确保了全面深化改革观念深入人心。二是多次对乡、村干部进行理论和业务培训,通过组织机关党员干部定期开展理论学习,加深党员干部对相关业务知识的了解和掌握,彼此间交流经验和教训,为改革工作营造了良好的氛围。
一是建立了政府和乡级单位联动机制,实现一站式服务。简化办事程序,建立便捷有效的办事流程,进一步简政放权。建立了村级便民服务代办制,村村建立了为民服务站点。二是以“八权一股”为重点的农村产权制度改革工作已经全面开展,截止目前,已经完成全乡九个村的土地、山林、小型水利等确权工作,发放各项权属证书5300余本,各村还注册成立了集体资产管理公司,通过土地流转等,盘活了集体资产,增加了集体经济收入。三是积极调整产业结构,引进订单农业,与环永农业开发公司签订种植合同1000余亩,种植豇豆、灯笼椒、青菜等畅销蔬菜,改变了传统种植习惯,增加了农民收入。引进亿顺牧业有限公司,在苍蒲村建设规范肉牛养殖场15000余平方米,养殖肉牛100多头,带动周边群众特别是贫困户30余户种植牧草,收到了良好的经济、社会效益。以党员示范工程等扶贫项目为抓手,规范栽植金银花1200余亩,切实增加农民收入,保障贫困人口稳定脱贫。
改革创新工作总结篇二
按照《县委全面深化改革委员会2022年工作要点》和《县委全面深化改革委员会2022年推进的重大改革事项》的要求,龙山街道高度重视,按照工作分工要求,全面推进深化改革工作,基本完成了各项工作任务。现将我街道2022年深化改革工作情况总结如下:
街道成立了以党工委书记为组长,各分管领导为副组长,各有关部门、办、所为成员的全面深化改革领导小组,领导小组按职责权限,明确分工,各负其责,将工作任务层层分解到各职能部门。先后召开3次专题会议,学习相关文件精神,安排部署全面深化改革工作,对街道村(社区)干部进行政策理论和业务培训,增强各级干部对全面深化改革文件精神的理解和掌握。领导小组定期开展督促检查,指导各部门开展工作,对工作推进情况逐条逐项开展督促,对工作开展好的单位进行表彰奖励,交流经验。对工作不力的单位进行通报批评,切实增强党员干部的责任意识,提高执政能力,为全面深化改革工作营造了良好的发展氛围。
1、深化便民服务制度改革。目前,我街道已在10个村居全部建立村级便民服务点,逐步规范管理,建立健全各项制度,打造一支为民服务队。实行定岗定责制,各窗口单位固定人员值班,细化责任范围,突出各窗口单位效能建设主体责任,责任到人,进一步加强了窗口干部管理,转变了干部作风,提高服务群众的效率。强化考评落实,制定《部门绩效评定细则》,将机关效能建设与绩效考评相结合,实行绩效情况月登记和考评累积制,进一部加强便民服务中心管理,年终将对照考评细则兑现奖惩。
2、深化现代公共文化服务体系改革。我街道积极开展文化广场建设工作,投入资金124万元,为辖区十里塘社区、龙山社区、十里头村、胡山村、双店村、朱岗村、常岗村等7个村(社区)建设了文化广场。7个村(社区)的文化广场的设施均达到了“六有”:有一个简易戏台(含文化墙);有一个宣传栏;有高杆路灯;有一套文化器材;有一套广播器材;有一套体育器材(3-5组健身器材),惠及辖区群众3万余人,为辖区居民开展文化活动提供了场所,极大地丰富了辖区居民文化生活。
3、深化农村和农业体制改革。目前,为了加快转型升级,优化经济结构,龙山街道大充分发挥近城靠路的地缘优势,按照种养结构调优、加工能力调强、经营规模调大的要求,着力打造稻麦、中草药、畜禽、水产、蔬菜、花卉苗木等优势产业集群,大力发展特色农业、高附加值农业,引导农村土地经营权向专业大户、家庭农场、农民合作社有序流转,促进农业向规模化、集约化方向发展。全街道土地流转万余亩,发展家庭农场29个,培育农业龙头企业3家。
4、深化农村人居环境整治改革。2022年,龙山街道完成农村户厕改造1044户,铲除、刷白小广告10000余条,清理陈年垃圾200余车,整治废品收购站5个,改造和拆除旱厕24座,对3个无物业管理小区卫生环境进行了全面整治改善,杜绝了辖区内的店外经营和家畜散养现象。街道为辖区10个村社区配备了垃圾清运队伍,新修建垃圾池10座,配备垃圾桶1830个,移动垃圾箱36个,极大的改善了辖区人居环境。
虽然我街道取得了一些成效,但是在探索中也存在着一些问题:一是改革创新意识不强,大胆改革的积极性、主动性不够,存在一定程度色求稳怕担风险保守理念;二是农业产业结构单一,产业结构转型的力度还不大;三是真正探索的内容不够深入,充分调动广大干部群众的积极性、主动性、创造性不足。
1、深入贯彻学习党的十九届四中全会精神,突出深化改革工作,贯彻依法治国,强化依法行政,加强制度建设,细化服务,促进公正文明执法。
2、进一步增强进取意识、机遇意识和责任意识,以全面深化改革破解经济发展难题,转变单一产业,加快优化产业结构建设,促进经济持续发展。
3、结合实际合理确定发展目标,进一步增强创新意识,摒弃腐朽观念,鼓励领导、干部大胆改革,调动积极性和主动性,争取在重点项目和关键环节上有所突破,不断激发活力。
改革创新工作总结篇三
我市创新驱动发展体制改革共确定事项11项。由市科知局(5月机构改革合并为市发科局)为牵头单位,15个成员单位分别据其职责开展相关工作。按照20xx年工作计划,把强化企业技术创新地位、完善产学研协同创新机制、健全创新激励和创新人才培养机制作为三大任务,并把企业技术创新地位作为主要的改革专项,现将主要工作及成效汇报如下:
一、工作开展情况:
今年,创新驱动发展改革小组共召开会议4次,及时解决改革工作中存在的问题和困难,制定了《什邡市推进大众创业、万众创新实施方案(试行)》、《关于强化企业技术创新主体专项改革实施意见》、起草了《什邡市科技创新专项资金管理办法(草案)》,按照20xx年工作要点,各项改革任务有序推进。
(一)强化企业技术创新主体地位。
一是加大了高新技术企业、创新型企业培育力度,不断强化服务企业的各项措施,主要围绕食品饮料、生物医药、装备制造、精细化工等传统支柱产业和新材料、新能源、高端制造、航空航天等优势主导产业的科技型企业,挖掘培育高新技术企业、创新型企业,并择优企业进行重点培育。20xx年我市高新技术企业、创新型企业数量获得极大突破。亚明照明、好时吉、晨光科新、欣美加、慧丰采油等8家企业成功认定为国家高新技术企业,新增比例达到60﹪以上,我市高新技术企业数量从12家突破到20家。另外组织了25家企业认定创新型企业,创新型企业数量将突破40家。高新技术企业和创新型企业队伍的发展壮大,极大的强化了企业技术创新主体地位的确定,对我市高新技术产业发展起到极大的推动作用,也将为促进我市产业结构调整和经济转型发展起到引领作用。
二是今年我市100﹪的重大科技项目由企业牵头实施,进一步确立了企业技术创新地位。为鼓励和扶持我市企业通过参与各级科技计划项目,争取上级扶持资金,今年组织了13家企业申报上级重大科技计划项目,项目涉及新材料、环保、高端制造、特色农业等我市重点鼓励发展的有关产业,目前8个项目获立项,获得财政扶持资金570万元。目前全市已向国家、省、上级部门申报12个技术改造项目、7个技术创新项目、13个成果转化、专业化发展、农产品深加工等项目,引导企业走科技创新和品牌化道路,发挥激励效应和造血功能。
三是加强了对中小企业技术创新财政和金融支持,激发中小企业创新活力。为进一步鼓励企业科技成果转化,20xx年由发科局起草制定了《什邡市科技创新专项资金管理办法(草案)》,进一步改革了财政资金对企业科技成果转化的政策措施,首次制定了财政后补助的扶持方式,目前已征求了各有关单位意见,将在年底前正式出台实施。目前我市筹措并下达财政扶持企业发展专项资金10,718.6万元,其中:上级资金5,304.14万元、市本级资金5,414.46万元,扶持企业67户,有效推动了我市企业的技术创新发展。
四是对传统产业转型升级,淘汰落后产能,调整产业结构。20xx年是我市环保攻坚年,我市加强了节能减排工作宣传力度,帮助指导企业做好基础管理工作,鼓励企业走技改创新之路,降低能耗,提高经济效益。在强化节能降耗的同时,我市大力推进淘汰落后产能工作,通过加强财政资金引导、妥善处理淘汰落后产能企业职工、支持企业升级改造等方式,不断对我市工业落后产能进行改造。全年关闭淘汰落后产能19户企业,关闭7户企业,淘汰12户企业的16条落后生产线。万元工业增加值能耗下降3﹪,用水量下降5﹪。
五是鼓励企业建立研发平台,推进公共服务平台建设。目前,全市累计拥有各级各类企业技术中心15家,其中国家级企业技术中心1家,省级企业技术中心9家,xx市级企业技术中心5家。
(二)完善产学研协同创新机制。
一是重点推动我市企业与四川大学产学研合作。为充分发挥四川大学的科技人才优势,促进四川大学科研与什邡科技、经济和社会发展相结合,推进我市企业自主创新能力提升,鼓励我市企业与四川大学进行产学研合作,今年促成了比耐斯、新工金属等企业与川大的技术合作。组织了科新机电、宏达股份、比耐斯管业等4个项目上报川大校市合作项目,3个合作项目获得专项资金140万元。
二是加强科技与金融结合,充分发挥资本市场作用。我市认真做好入库后备企业推荐和筛选工作,今年举办了新三板专题培训会,全市共有近100家中小企业参加。截止目前,由金融部门及各行业主管部门共同建立上市和挂牌企业后备资源库,入库企业相关信息17家。我市的四川安达农森科技有限公司、信达农产品有限公司、四川崇泰石油机械有限公司、四川邡牌种业有限公司共4家企业列入四川省新三板挂牌重点后备企业名单。我市目前有3家已上市企业,有2家企业正在积极进行重组上市,有1家在前海股权交易中心挂牌,1家在天津股权交易中心挂牌,5家在成都(川藏)股权交易中心挂牌。
三是组织企业和创新创业人员参与科技交流对接活动。积极组织企业和创新创业人员参加第四届中国创新创业大赛川西川北片区推介会、广汉六脉科技创享会、创客·拥抱春天等对接峰会、绵阳科博会等推介活动。
(三)健全创新激励和创新人才培养机制。
一是进一步完善创新激励政策。在已制定的《什邡市科学技术奖励办法》、《什邡市科技杰出贡献奖实施细则》等规范性文件基础上,今年起草了《什邡市科技创新专项资金管理办法(草案)》,进一步完善科技创新激励机制。依托市委、政府出台的《加快培育和发展战略性新兴产业的意见》等系列政策措施,对我市亭江新材料等获得国家高新技术企业认定的4家企业进行了奖励,共获得、什邡两级政府的104万资金奖励。
二是落实双百工程人才引进和培育工作。积极落实双百工程政策,对韩华等3名创新创业人才、宝利丰创新创业团队等企业和个人进行奖励,兑现奖金107.25万元,今年推荐了包括宏达集团杨小平在内的3名人才申报双百工程。截止目前我市拥有省千人计划人才1人、xx市双百工程培育人才2人、柔性引进人才1人、创新团队一个。
20xx年以来,我市创新驱动发展体制改革工作在15个成员单位的紧密配合下,取得了较好的成效,但也存在部分改革事项推进缓慢的情况。20xx年改革小组将继续加强合作,按照总体工作方案,切实推进创新驱动发展体制进一步深化改革。
改革创新工作总结篇四
近几年来,我校将新教育改革创新工作列为学校教科研工作重点。以张扬个性发展潜能构筑理想课堂为目标,以提高教师素质为抓手,以校本培训为平台,以理论学习为基础,以课题研究为着力点。
一、健全管理机制。
1.组织机构的建设。
为保证新教育实验有序开展,我们建立了新教育实验组织机构,由教科室成员和教研组长组成领导小组和核心工作组。
课题研究领导小组:
组长:××。
组员:××、××、××。
课题研究核心小组:
组长:××。
组员:××、××、××、××、××、××。
2.规章制度的完善。
为保证新教育实验规范管理,学校进一步完善了课题研究规章制度,同时,将新教育实验列为教科研工作重点,在原有新教育实验工作制度的基础上进一步完善了研究制度。将参加新教育实验的情况与青年教师的考评相结合。
二、强化校本培训。
尚美教育的研究,关键在于教师的素质。教师的业务水平决定着学校教育发展的高度。我们深知尚美课堂的构建关键在于提高教师队伍的建设。未来全面提高教师的业务素质、理论素养。培养教师的实践能力。我们制定了三年校本培训规划,并开始落实,有序、务实地开展了暑期校本培训和年度培训规划,重点从课改理念的更新、教材钻研的方法、说课的基本技能、教学基本功等方面对教师进行培训考核。
1.学习提高。
为了保障新教育实验课题的研究健康发展,学校大力鼓励教师参加学习,一方面要求教师加强自身阅读学习,提高文化素养和业务水平;第二,利用校本培训的机会,进行通识培训,指导教师掌握教育科研的方法,更新教育理念;第三,积极参与各级教育教学研讨活动。本学期我们除了校本教研以外,积极参加教育局教研室、教育学会组织的各项研讨活动和各教研区的教研活动。同时,学校还拿出专门经费,组织教师参加了“现代与经典”报告会、全国小语课堂教学大赛活动。通过走出去的方式,开阔教师的视野,吸收先进的经验和方法,用以指导教学实践。
2.教学交流。
为深入研讨课堂教学改革,我们加强了课堂教学研讨活动,我们要求教师之间经常性开展随堂听课活动,互相学习,共同提高。认真上好教研课,做到每一节课有主题,有创新,有研讨,有反思,有收获。提高了课堂教学研讨的实效性。
3.主题研讨。
为帮助教师紧扣主题开展科研实践,我们有计划地开展主题研讨活动。一是充分利用网络,进行网上交流;二是努力建设青年教师成长论坛,定期开展专题研讨活动,本学期,我们围绕“优化教师的课堂语言”和“优化课堂教学氛围”进行了两次专题研讨,取得了良好的效果,帮助大家理清了认识,提高了技能。
4.构建个性化课堂。
为帮助教师不断发展个性化课堂,我们加强了个性化课堂的研究力度,实验期间做到人人拥有专题,个个参与实践。
一是落实学科课题的研究。在实验过程中,我们以语数外学科为基础,分别根据本学科的特点确立了本学科的研究主题(语文:培养学生自主感悟探究的学习能力。数学:小组合作学习有效性的研究。同时要求各个课题小组做到有计划、有过程、有实践、有反思、有成果。规范课题研究的程序,追求课题研究的实效,重结果,更重过程。
二是加强学生学习能力的培养和学习品质的养成。在实验过程中,我们非常重视在课堂教学过程中如何落实学生学习的主体地位的问题。改进课堂教学评价机制,不仅关注教法,更加关注学法。在进行课堂教学评价时,不仅评价教师的教,更加关注学生的学,从时间的安排,参与的广度和深度、思维的发展,学习情趣的激发,学习效果的检测等多方面关注学生的和谐发展,力求让学生全身心地参与学习过程,享受学习乐趣。
三是切实开展个性课堂研讨活动。结合每年一度的“探微杯”课堂教学竞赛活动,我们明确要求教师在展示课堂教学风采时,一定要充分展示自己的课堂个性,追求特色课堂,做到人人不同,人人都好。
五、研究成效。
通过新教育实验,研究《张扬个性发展潜能构筑理想课堂》,我校形成了一定的实践经验,优化了课堂教学模式,改进了课堂教学方法,促进了教与学的和谐发展。达成了新教育实验的预期目标,即“改变学生的生存状态”、“改变教师的行走方式”和“改变学校的发展模式”。从宏观角度来看,表现为以下几个方面:
(一)通过研究,完善了学校的办学思想,调整了学校的发展思路。
1.更新办学理念。在新教育实验“为了人的一切,为了一切的人”的思想感召下,我们确立了“让每一个学生成人,让每一个学生成才,让每一个学生成功。”的办学思想。
2.确立了学校的发展方向。通过参加新教育实验,我们调整了学校的发展思路,由质量立校转向科研兴校。
(二)通过研究,更新了教师的教育理念,提高了教师的教学水平和教研能力,促进了有效课堂的建设。
1.教师的素质教育观念得到进一步的提升,确立了科学的学生观、质量观和人才观。
2.教师的教学水平得到了显著的提高,营造“艺术”的课堂成为大家每一节课的目标。
3.教师的综合素质得到了极大的发展,全面发展了教师的说、写、演、画诸方面的才艺。
4.教师的科研水平有了长足的进步,形成了“以研促教、科研兴校”的浓厚的科研氛围,教育科研工作步入正规。
5.全面促进课堂教学质量的提高。在追求课堂教学艺术性的同时,我们同时关注课堂教学的有效性,加强了课堂教学效果的检测和评价,全面提高了课堂教学效益。
(三)通过研究,全面发展了学生的综合素质。
1.激发了学生的学习积极性,充分发挥了他们学习的主动性,学习成绩稳中有升。
2.发展了学生的综合素养,学生的学习品质得到了提升,创造力得到了发展。
3.学生的学习能力有了极大的进步,合作学习、探究学习已成为每一个同学必备的基本技能。
构筑理想课堂是教育工作的一个永恒的课题,在今后的研究过程中我们将立足学校特色建设,进一步以尚美教育为目标,全面提升课堂教学的艺术性和有效性的有机融合的研究,努力构建尚美的课堂。
改革创新工作总结篇五
一年来,xx区^v^认真学习贯彻党的十九大精神,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧紧围绕区委区府中心工作和上级统计部门的各项工作部署,抓基础、抓服务、抓数据、抓管理,为xx区顺利实现“三年大变样”、“五年奉献一个新xx”目标提供强有力的统计保障。现将工作开展情况总结如下:
(一)固本强基筑堡垒,夯实统计基层基础。
1.完善机构设置,充实基层统计队伍力量。
2.狠抓业务培训,提升基层统计业务能力。
定期对各镇(街道)、行业主管部门及“四上”企业等基层统计人员开展学习培训,不断改进培训教材,创新培训形式,提升培训效果。严格按照统计制度要求,对基层统计人员进行面对面、手把手的业务辅导,确保培训有效和数据采集源头可追溯、过程更规范。xxxx年下半年根据各镇(街道)统计人员不同岗位分类制定的培训计划,集中开展了为期x个月的系统性统计业务培训;组织各镇(街道)专职统计负责人、业务人员参加xx市局举办的面向各区县(市)乡镇(街道)统计机构负责人培训班,提升了基层统计人员业务能力,切实保障源头数据质量。
3.以赛促学强队伍,开展基层统计知识竞赛。
基层统计知识竞赛作为我局xxxx年十大提升创新工作之一,提前统筹安排,在制定竞赛方案、部署人员分工、准备竞赛题库、落实答题系统等环节上,全局上下通力合作。积极动员各镇(街道)工业副镇长(副主任)作为领队,带领x名统计人员组成代表队参加比赛;邀请区发改局、商务局、经信局、科技局等部门统计人员参与观摩;增加现场答题互动环节,观摩人员热情参与,有效促进了各部门、各镇(街道)之间的统计工作交流,使之切身感受到学习统计、学好统计的浓厚氛围。以此次比赛为契机,在各镇(街道)掀起了一阵学习统计知识、提升统计业务水平的新高潮;同时,我局各科室统计专业人员耐心做好题库的解疑答惑工作,既是一次与基层基础统计队伍的深入沟通与交流,也是对其平时业务学习、培训效果与素质提升成果的深化巩固。
(二)围绕经济工作重点,优化统计服务效能。
1.强化经济运行监测预警。
我局每季度定期召开经济运行分析会,继续加强对数据的来源、合法性、趋势性分析和对相关指标的匹配性、逻辑性、合理性审核,进一步提高统计数据质量。强化月度经济运行监测预警,对gdp、规上生产情况、全区有效投资、社会消费品零售总额、城乡居民收入等指标,密切关注跟踪和监测,注重对苗头性、趋势性问题进行深入分析研判,强化与部门协作沟通,积极寻找应对建议。
2.强化统计产品丰富创新。
编印《xx统计》系列统计产品,内含调研分析、动态信息、领导专报x个子栏目,xxxx年共发布xx期,编印《xxxx年xx区国民经济和社会发展统计公报》xxx册、《xx领导干部统计手册》xxx册、充实《统计月报》小册子内容并印量增至xxx册。全年撰写统计信息分析、调研文章xx篇,被两办录用xx篇。其中:《与xx、xx对比看我区工业经济发展》一文被《xx调研》录用,《xx区其他营利性服务业发展现状及建议》、《我区“xxx”相关产业发展现状分析》被《领导专报》录用。为进一步提高统计数据的时效性,每月二次、每季三次在主要指标数据出来后,及时以短信形式发送到区领导与相关部门负责人,以供区委区府领导及时掌握xx经济发展的动向与趋势。及时将工作动态、统计数据等信息资源在“掌上xx”、政务公开平台及时发布,努力构建报纸、手机、电视立体化宣传新格局,以浓厚的宣传氛围提高全社会对统计工作的知晓率,形成关注统计、支持统计的良好社会氛围。
3.强化宣传我区发展成就。
为展示新中国成立周年以来xx经济、社会、民生等方面发生的翻天覆地变化,我局多渠道宣传发展成就。一是运用历史统计数据编印宣传册,通过gdp、财政收入、投资、消费等十大主要统计指标图解,展现xx走过的七十年奋斗历程。二是制作xx张记载了新中国成立xx周年以来xx各方面发展变化和辉煌成就的展板,在区政府办公大厅、xx剧院、xx万达广场、火车站等多个公共场所巡回展示;赠阅宣传册,置于宣传展版旁边,方便参观者阅览与收藏。三是与宣传部、科协等职能部门联动,通过掌上xxapp、xx发布微信公众号等新媒体多渠道、多方位展示xx新中国成立xx年以来各方面的发展变化。本次成果展引起了我区众多机关单位、社会团体的热烈反响,进一步提升了统计宣传影响力。
(三)多措并举抓数据,构筑统计数据质量防线。
1.多方布局推进普法宣传工作。
为努力营造依法统计良好社会氛围,我局借助新媒体平台组织有奖竞答活动,利用“宪法日”及“统计法颁布纪念日”契机,面向全社会开展有奖竞答活动,参与人次高达xxxx人。借助统计检查、企业走访等形式宣传分发统计法小册子及宣传漫画,以各个培训及经普为契机向镇(街道)以及企业统计人员宣讲统计法知识。我局建立健全统计法律顾问制度,聘请x海泰律师事务所的时静律师与刘占中律师为常年法律顾问,对我局不定期进行法律知识培训以及寄送相关法律资料。
2.严肃执法保障统计法治权威。
制定防范和惩治统计造假弄虚作假责任制实施办法,全面落实责任,切实推进依法统计、依法治统,保障统计数据质量。制定了重大行政执法决定法治审核制度及统计执法全过程记录制度,加强对行^v^力的制约和监督,保证统计执法决定的合法、有效,完善统计执法程序,规范统计执法,全年对xx家企业进行了统计检查,处罚x家。为公平公正地做好“双随机”执法检查工作,做好全区执法检查对象入库工作,按照专业划分,制定“双随机”检查方案,全年“双随机”检查xx家。
3.全力开展统计信用工作。
做好xx区社会信用体系建设xxxx年任务清单,内容包括开展统计诚信示范工作、加强统计信用黑名单管理、完善公示工作机制、完善行业信用配套制度标准等相关内容,进一步提升了政府统计公信力。
(四)对表对标强学习,提升统计干部素养。
1.“走出去”学习交流,“引进来”内化提升。
x月x日我局组织中层以上干部赴海曙区^v^学习优秀统计经验,听取了机关党建工作经验分享,关于构建统计数据质量管控体系、提升统计服务水平和影响力及推进统计队伍建设等方面的经验介绍,双方并就具体问题展开了深入的交流。同时与海曙区^v^各科室开展业务交流、探讨与学习。归来后,我局第一时间召开经验交流会,认真总结学习先进经验,干部们也结合自身工作实际一一发言,寻找差距,内化提升,进一步激发了全局干部职工干事热情与创新能力。
2.既“讲政治”,又“抓业务”
我局坚持干部培养既“讲政治”,又“抓业务”,两者同频共振。在推进党风廉政建设的基础上,深入开展以“七个一”为主要内容的警示教育月活动,着力提高全局干部的党性修养和政治素质;紧抓住“不忘初心、牢记使命”主题教育的契机,强化政治理论学习教育,扎实提升调查研究能力,鼓足对标检查找差距的勇气,激发了全局统计干部干事创业、勇于担当的热情;以年初我局十大提升创新工作为落脚点,强化学习、钻研业务,改革业务培训的形式、内容与组织方式,走企业、跑基层、联村社,深入开展科室调研活动,不断提升全局统计人员专业水平,锻造政治过硬、业务过硬统计队伍。
(五)凝聚合力齐助阵,全面推动统计调查工作。
1.全力推进第四次经济普查,摸清xx家底。
自xxxx年以来,在上级部门及区委区府领导下,坚持做实数据、摸清家底,凝心聚力、攻坚克难,已圆满完成了“地毯式”清查、入户登记、报表审核和查遗补漏、国家检查组质量抽查等工作。组织有力、保障到位的领导团队为经普工作的开展提供了强有力的保障;广泛动员、部门协作宣传扩大了经普的公众影响力,赢得了配合和支持;省、市、区三级的通力合作与全力奋战,打赢了“四经普事后质量抽查”攻坚战。我区经普办已被xx市推荐为第四次经济普查省级先进集体,为摸清xx家底交出了一份满意答卷。
2.扎实开展各项调查,充分发挥统计参谋力。
今年以来,我局有条不紊地开展常态化的月度劳动力调查、住户调查、低收入农户全面小康调查、粮食产量调查、消费价格调查、主要畜禽监测调查、小微企业和个体户跟踪调查等工作,为区委区府领导科学决策提供有力支撑。今年是“三年大变样”冲刺收官之年,我局创新式开展了具有本土特色的“三年大变样”群众满意度调查。该项调查对象为我区xx个镇(街道)抽中的住户和企业,采用抽样调查方法;样本问卷设计上从知晓率、安全感、政府工作效率满意度、经济发展满意度和意见类五大块入手,在汇总分析数据后及时撰写调查报告,得到了区领导、部门和社会各界的广泛关注,有效发挥了统计参谋力,充分履行了统计服务职能。
xxxx年,我局将继续围绕区委、区政府中心工作,认真落实上级统计部门决策部署,坚持“稳中求进”工作总基调,具体举措如下:
(一)有序开展各项特色工作。
一是明确靶标,有的放矢。年初早谋划,由局班子领导牵头,在向各专业、各科室广泛征求意见的基础上,通过梳理,拟订出“十大创新提升工作”作为xxxx年工作的总抓手,明确责任科室,全面分解细化,责任落实到人,限期完成。二是定期召开月度工作例会。每月按时召开工作例会,及时对各科室的月度重点工作和下月工作计划进行收集梳理,加大沟通力度,着眼全局,形成凝聚力。三是执行联企联户制度。以“下基层、办实事、转作风”为目标,全局组成x个工作大组,服务对象涉及规上工业、规上服务业、记账户,联企联户干部每季度至少x-x次到所联系的企业、住户指导基层开展统计工作,切实帮助基层解决实际困难和问题。
(二)扎实推进统计改革创新。
一是顺利完成住户国家点样本轮换,做好新样本户排摸工作,加强辅调员、记账户培训,提高业务能力和思想意识,加大访户和比对力度,提高数据质量,做好数据评估工作,提高住户调查数据质量。二是做好国家投资统计财务法改革背景下的投资统计工作。探索xxxx万以上投资项目财务法的统计制度,建立具有我区特色的投资统计方法。三是做好劳动工资的制度改革对接工作。围绕中美贸易战、电商新经济、商业综合体、产业多元化等热点问题,对区内新经济新注册的单位开展走访调研,查找经济运行新亮点,寻求贸易及其他营利性服务业新的增长点。
(三)全力做好xx区第七次人口普查工作。
一是尽早谋划,全面启动第七次人口普查工作。严格按照国家普查方案要求,精心部署,组织工作机构,成立普查工作领导小组和领导小组办公室,确定普查人员,落实工作经费,确保“七人普”工作顺利开展。二是加大宣传力度,积极营造舆论氛围。做好入户摸底、登记工作,以摸清全区人口家底为目标,建立相应的人普工作周报制度、联络员下基层工作制、阶段式质量抽查工作等一系列行之有效的方法。三是组织业务培训,确保普查质量。牢固树立质量第一的意识,把确保数据质量贯穿于人口普查的全过程,高质量开展第七次全国人口普查工作。
(四)不断深化统计监测预警。
一是强化重点指标动态监测。围绕gdp核算重点指标,继续深化每季季中、季末xx日前做好gdp支撑性指标、双底线指标的预测预警机制,做到“早监测、早预警、早分析”,为全区经济更好发展提供科学决策依据。二是深化各项指标评价预警。对高质量发展、双底线、绿色发展等指标体系,重点关注相关指标,对照目标监测完成情况,比较差距,找出不足,寻准对策,共谋发展。三是加强部门协作联动。加强与重要指标责任部门的沟通协调,联合相关部门走访调研企业,做好对行业重点企业跟踪监测,精准掌握企业发展形势。
(五)有效夯实统计基层基础。
一是以培训学习为抓手,提升基层业务能力。及时掌握镇(街道)和企业统计人员变化情况,充实统计力量,强化对基层统计人员培训,努力提高基层统计人员综合业务能力。二是开展“数说xx”风采展示活动。用数据说话的方式,解读行业、区域的经济社会基本情况或特色,举行全区“数说......”风采展示活动,展现xx发展成果。三是定期组织召开业务交流会。充分利用微信、qq群等平台,由各专业组织召集,对镇(街道)和企业统计员进行指导的方式开展季度交流会。利用分享统计经验,探讨统计方法,解决统计问题,“以老带新”教知识等手段,不断提高基层统计业务能力,增强基层统计队伍的凝聚力。四是全面提升执法工作综合水平。将继续通过年定报工作布置会、重点企业执法工作会、统计执法、企业座谈会等方式积极宣讲统计法律法规,总结典型执法案例,规范企业做好统计基础工作,宣讲统计法律法规,明确调查单位的权利及统计义务,畅通政企沟通渠道,保障源头数据质量。
以下是与区^v^年度工作总结及2022年统计改革创新工作思路相关的文章。
改革创新工作总结篇六
医学会现有专职工作人员37人,会员3989人,医学专科委员会64个,会员及专科委员会委员涉及到各医疗卫生单位,是我市医疗卫生行业会员最多、规模最大、影响较广泛的行业学会。近年来,在市科协、市卫生局及省医学会的领导和指导下,在各专科委员会和全体会员的共同努力下,市医学会干部职工解放思想、更新观念,扩大工作职能,强化服务意识,以社会效益带动经济效益,取得了较好的成效,现总结如下:
医学会是全市医学科学技术工自愿组成的依法登记成立的学术性、公益性、非营利性法人社团,它的服务对象是会员,近十年来,市医学会努力扩大工作职能,积极争取工作项目,医学会的职能之一是促进学术交流,提高卫生人员的.专业技术水平。
其次,近些年市医学会抓住时机,应时应事地举办一些专业技术。
专题培训,例如急诊急救、医疗事故防范、禽流感防治等等,即缓解政府之急又满足卫生专业人员之需,提高了社会效益。
第三、市医学会积极争取、主动配合卫生行政部门的政府职能转变,克服困难承担医疗事故技术鉴定和护士注册培训等多项工作。医疗事故鉴定对学会来说是一项全新的工作,我市三级医院多,医疗事故鉴定难度大,尽管如此,学会调动人力、物力、财力,珍惜机会,珍惜信任,确保鉴定质量。
工作实践使我们认识到,争取项目不易,保持住项目更难,在竞争激烈的环境下,如果工作达不到标准,保证不了质量,项目就会丢失,工作就会陷入困境,因此,质量是生存和发展的保障。
二、更新观念,强化服务意识。
近年来,领导班子注重解放思想更新观念,启发引导和教育职工要打破传统的思维模式和工作模式,树立服务意识,把医患、学员、会员对服务工作的满意率做为工作评价标准。一方面,组织干部职工走出去,到大型企业、酒店、民航及兄弟省市学会等典型单位学习先进的管理服务理念及先进的工作经验。组织职工进行讨论;另一方面,要求每一名职员从我改起,对照先进找差距,通过一系列教育活动,职工们认识到,过去那种计划经济模式下的以“管”字为代表的观念,必须替换成以“服务”为核心的思想意识。过去的医鉴工作,专家鉴定的依据-医疗文献,原来是打个电话,被鉴定医院给送,现在医鉴办的工作人员是上门去取,就地审核,增加了文件的真实性和鉴定的公证性,减少基层负担和患者猜疑;继续医学教育工作过去是不管学员什么原因,愿不愿意听,盖了听课证上的章,进了课堂就一律“管制”起来,现在是经常征询学员和学员单位意见,调整授课内容,允许学员选择课时,选择老师,此举受到学员的和好评;服务会员也规定了工作人员必须上门到各相关单位现场办理,特别是各专科委员会改选换届,都就近就地组织进行,工作繁忙的专家们一致给予赞扬。
实践中我们体会到,服务意识转化为服务行动后,我们获得了的医患、会员、学员的理解和支持,许多工作更好开展了。
三、促进学术交流,开展便民服务。
开展学术活动是学会工作的根本任务,近年来我们围绕卫生工作重点和防病治病需求,组织64个专科委员会,站在学科前沿开展学术活动,活动中每一个专题都力求体现先进性、新颖性、实用性,比如呼吸病专科委员会的《免疫与sars》、眼科专科委员会的《角膜移植的免疫学研究》、外科学专科委员会的《肝移植进展》、呼吸病专科委员会的《非典型肺炎的防治》等,近五年累计专科专题讲座306场,参加学习人数16000余人次.
此外,学会还多次组织专家开展大型科普宣传活动,受到农民及市民的热烈。经济建设、科技发展都离不开人这一决定性因素,奔小康首先需要健康,需要医疗卫生事业作为保障,随着政府职能的改变,社会团体、医疗卫生行业学会、协会等将会越来越发挥出它不可替代的独特作用,这正是我们的希望和契机。
文档为doc格式。
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改革创新工作总结篇七
尊敬的党组织:
党的十八届三中全会之后,关于改革相关话题的探讨仍在持续。今天上午,人民网邀请国家行政学院社会和文化教研部主任龚维斌,以“创新社会治理增加发展活力”为题与网友进行在线交流。龚维斌认为,十八届三中全会多次提到国家治理、政府治理、社会治理,“管理”的概念改成“治理”是重大的理论创新,一字之差强调了多元参与。
龚维斌指出,我们改革开放35年来,既取得了巨大成就,也积累了很多新的社会矛盾和问题,有些老的矛盾和问题还没有很好地解决,在利益结构调整、社会结构变动、经济结构改革、思想观念多样化过程里,出现了很多过去所不曾有的复杂的矛盾和问题。所以,一方面要发展经济,另一方面要保持社会既有活力,又有秩序,这样的任务现在越来越重。这次把“管理”的概念改成“治理”,一字之差强调的是多元参与,在党和政府领导下,我们要动员和运用人民团体、社会组织、自治组织,还应该以市场的力量、公民个人的力量积极参与,用法制的手段来推进社会服务、社会管理,既保持活力,又促进和谐稳定。
龚维斌认为,多元化的表现,主要表现在:一方面参与的主体多元。传统社会是党和政府作为唯一的主体进行社会控制,同时还要发挥党和政府的主导作用。面对这种复杂的、多元的社会主体,党和政府包打天下的格局已经不适应了,要动员各方面的力量参与共同的治理。第二方面,传统的管理是强调自上而下,是垂直的、纵向的,现在更多强调平等协商,能够沟通,不是简单的居高临下,应该更多讲究公民的参与,运用市场的力量、社会组织的力量解决一些社会服务、社会管理中的问题。第三方面,更多强调法治,过去人治色彩更强,在法治的过程里还强调乡规民约道德约束,坚持依法治理,同时是多措并举。第四方面,管理强调的是控制,治理首先强调服务,这些年来虽然我们没有用治理这个词,但是在新的历史时期,从中央到地方,在加强创新社会管理中坚持和运用了社会治理的理念,过去提出坚持以人为本、服务为先,符合现在社会治理的要求,体现了社会治理的本质、属性。
因此,十八届三中全会总结了过去的经验,提出这次“创新社会治理”是水到渠成,顺势而为、因势而动。
汇报人:xiexiebang。
改革创新工作总结篇八
医学会现有专职工作人员37人,会员3989人,医学专科委员会64个,会员及专科委员会委员涉及到各医疗卫生单位,是我市医疗卫生行业会员最多、规模最大、影响较广泛的`行业学会。近年来,在市科协、市卫生局及省医学会的领导和指导下,在各专科委员会和全体会员的共同努力下,市医学会干部职工解放思想、更新观念,扩大工作职能,强化服务意识,以社会效益带动经济效益,取得了较好的成效,现总结如下:
医学会是全市医学科学技术工自愿组成的依法登记成立的学术性、公益性、非营利性法人社团,它的服务对象是会员,近十年来,市医学会努力扩大工作职能,积极争取工作项目,医学会的职能之一是促进学术交流,提高卫生人员的专业技术水平。
其次,近些年市医学会抓住时机,应时应事地举办一些专业技术。
专题培训,例如急诊急救、医疗事故防范、禽流感防治等等,即缓解政府之急又满足卫生专业人员之需,提高了社会效益。
第三、市医学会积极争取、主动配合卫生行政部门的政府职能转变,克服困难承担医疗事故技术鉴定和护士注册培训等多项工作。医疗事故鉴定对学会来说是一项全新的工作,我市三级医院多,医疗事故鉴定难度大,尽管如此,学会调动人力、物力、财力,珍惜机会,珍惜信任,确保鉴定质量。
工作实践使我们认识到,争取项目不易,保持住项目更难,在竞争激烈的环境下,如果工作达不到标准,保证不了质量,项目就会丢失,工作就会陷入困境,因此,质量是生存和发展的保障。
近年来,领导班子注重解放思想更新观念,启发引导和教育职工要打破传统的思维模式和工作模式,树立服务意识,把医患、学员、会员对服务工作的满意率做为工作评价标准。一方面,组织干部职工走出去,到大型企业、酒店、民航及兄弟省市学会等典型单位学习先进的管理服务理念及先进的工作经验。组织职工进行讨论;另一方面,要求每一名职员从我改起,对照先进找差距,通过一系列教育活动,职工们认识到,过去那种计划经济模式下的以“管”字为代表的观念,必须替换成以“服务”为核心的思想意识。过去的医鉴工作,专家鉴定的依据-医疗文献,原来是打个电话,被鉴定医院给送,现在医鉴办的工作人员是上门去取,就地审核,增加了文件的真实性和鉴定的公证性,减少基层负担和患者猜疑;继续医学教育工作过去是不管学员什么原因,愿不愿意听,盖了听课证上的章,进了课堂就一律“管制”起来,现在是经常征询学员和学员单位意见,调整授课内容,允许学员选择课时,选择老师,此举受到学员的和好评;服务会员也规定了工作人员必须上门到各相关单位现场办理,特别是各专科委员会改选换届,都就近就地组织进行,工作繁忙的专家们一致给予赞扬。
实践中我们体会到,服务意识转化为服务行动后,我们获得了的医患、会员、学员的理解和支持,许多工作更好开展了。
开展学术活动是学会工作的根本任务,近年来我们围绕卫生工作重点和防病治病需求,组织64个专科委员会,站在学科前沿开展学术活动,活动中每一个专题都力求体现先进性、新颖性、实用性,比如呼吸病专科委员会的《免疫与sars》、眼科专科委员会的《角膜移植的免疫学研究》、外科学专科委员会的《肝移植进展》、呼吸病专科委员会的《非典型肺炎的防治》等,近五年累计专科专题讲座306场,参加学习人数16000余人次.
此外,学会还多次组织专家开展大型科普宣传活动,受到农民及市民的热烈。经济建设、科技发展都离不开人这一决定性因素,奔小康首先需要健康,需要医疗卫生事业作为保障,随着政府职能的改变,社会团体、医疗卫生行业学会、协会等将会越来越发挥出它不可替代的独特作用,这正是我们的希望和契机。
创新改革市场营销论文。
医学会闭幕词。
深化财税改革的创新思路。
加强统计工作改革创新调研报告。
高校行政管理改革与创新研究论文。
本科工商管理创新改革毕业论文。
工商管理专业教学手段改革与创新。
本科会计教育改革与创新论文。
改革创新工作总结篇九
医学会现有专职工作人员37人,会员3989人,医学专科委员会64个,会员及专科委员会委员涉及到各医疗卫生单位,是我市医疗卫生行业会员最多、规模最大、影响较广泛的行业学会。近年来,在市科协、市卫生局及省医学会的领导和指导下,在各专科委员会和全体会员的共同努力下,市医学会干部职工解放思想、更新观念,扩大工作职能,强化服务意识,以社会效益带动经济效益,取得了较好的成效,现总结如下:
医学会是全市医学科学技术工作者自愿组成的依法登记成立的学术性、公益性、非营利性法人社团,它的服务对象是会员,近十年来,市医学会努力扩大工作职能,积极争取工作项目,医学会的职能之一是促进学术交流,提高卫生人员的专业技术水平。
首先,开展卫生专业技术人员继续医学会教育工作,这是市医学会扩大社会效益,带动经济效益的硬项目。经市人事局和物价局批准,开展对全市卫生专业技术人员进行年度继续医学教育的培训工作,全市医疗卫生单位约7000人参加学习。
其次,近些年市医学会抓住时机,应时应事地举办一些专业技术专题培训,例如急诊急救、医疗事故防范、禽流感防治等等,即缓解政府之急又满足卫生专业人员之需,提高了社会效益。
第
三、
市医学会积极争取、主动配合卫生行政部门的政府职能转变,克服困难承担医疗事故技术鉴定和护士注册培训等多项工作。医疗事故鉴定对学会来说是一项全新的工作,我市三级医院多,医疗事故鉴定难度大,尽管如此,学会调动人力、物力、财力,珍惜机会,珍惜信任,确保鉴定质量。
工作实践使我们认识到,争取项目不易,保持住项目更难,在竞争激烈的环境下,如果工作达不到标准,保证不了质量,项目就会丢失,工作就会陷入困境,因此,质量是生存和发展的保障。
二、更新观念,强化服务意识。
近年来,领导班子注重解放思想更新观念,启发引导和教育职工要打破传统的思维模式和工作模式,树立服务意识,把医患、学员、会员对服务工作的满意率做为工作评价标准。一方面,组织干部职工走出去,到大型企业、酒店、民航及兄弟省市学会等典型单位学习先进的管理服务理念及先进的工作经验。组织职工进行讨论;另一方面,要求每一名职员从我改起,对照先进找差距,通过一系列教育活动,职工们认识到,过去那种计划经济模式下的以“管”字为代表的观念,必须替换成以“服务”为核心的思想意识。过去的医鉴工作,专家鉴定的依据———医疗文献,原来是打个电话,被鉴定医院给送,现在医鉴办的工作人员是上门去取,就地审核,增加了文件的真实性和鉴定的公证性,减少基层负担和患者猜疑;继续医学教育工作过去是不管学员什么原因,愿不愿意听,盖了听课证上的章,进了课堂就一律“管制”起来,现在是经常征询学员和学员单位意见,调整授课内容,允许学员选择课时,选择老师,此举受到学员的欢迎和好评;服务会员也规定了工作人员必须上门到各相关单位现场办理,特别是各专科委员会改选换届,都就近就地组织进行,工作繁忙的专家们一致给予赞扬。
实践中我们体会到,服务意识转化为服务行动后,我们获得了更多的医患、会员、学员的理解和支持,许多工作更好开展了。
三、促进学术交流,开展便民服务。
此外,学会还多次组织专家开展大型科普宣传活动,受到农民及市民的热烈欢迎。
经济建设、科技发展都离不开人这一决定性因素,奔小康首先需要健康,需要医疗卫生事业作为保障,随着政府职能的改变,社会团体、医疗卫生行业学会、协会等将会越来越发挥出它不可替代的独特作用,这正是我们的希望和契机。
改革创新工作总结篇十
按照党中央、国务院和省委、省政府关于推进广电网络整合,实现“全国一张网”、“全省一张网”的工作部署,***广电网络改革重组工作在区委区政府的正确领导下,在省广电网络股份有限公司的支持指导下,在区文化体制改革领导小组和区广电网络整合工作推进小组的大力支持下,顺利完成我台的广电网络改革重组工作。
一、完成资产评估,保住国有资产不流失。
早在2011年11月,我们就完成了广东省广电网络股份有限公司***分公司成立挂牌工作,此后***广电网络完成了两次清产核资和资产评估工作,第二次的资产评估工作,评估出来***广电网络的总资产为2400多万元,除去900多万元的债务,净资产为1500万元,但这次评估有效期到2015年6月30日止,如果在这个有效期内不能完成改革重组工作,***广电网络资产刚好将折旧为零,那么这笔2400多万元国有资产就会流失。2015年3月31日前,省广电网络股份有限公司进行上市前的最后一次增资扩股工作。经区委区政府同意,我区广电网络搭上了省广电网络股份有限公司进行上市前最后一次增资扩股的末班车,加快了***广电网络改革重组步伐,在确保国有资产不流失的同时,提高***广电网络市场竞争力,促进***广播电视业发展。
二、加强组织领导,制定重组方案。
为确保***广电网络改革重组工作顺利开展,区成立了***广电网络整合工作推进小组,由中共***委宣传部分管领导任组长,区编办、区文广新局、区财政局、区人力资源和社会保障局、区法制局、区广播电视台有关负责人为成员,负责组织协调***广电网络整合工作。
同时按省有关文件精神,在***广电系统内广泛宣传广电网络改革重组的相关政策文件,研究制定《***广播电视网络改革重组工作方案》和《***广电网络改革重组人员接收安置方案》,并征求了区财政局、人社局、法制局和发改局的意见,同时在区广播电视台进行了公示。
三、
多方征求意见,摸清人员分流意向。
2验,确保***广电网络改革重组工作顺利完成。
2015年4月15日,区广播电视台在区委一楼多功能会议室召开全体职工大会,对《***广电网络改革重组工作方案》和《***广电网络改革重组人员接收安置方案》进行征求意见,并对人员和去向意愿进行了摸底。
四、审议通过重组方案,确定人员分流。
征集到干部职工提出的意见后,区广电网络整合工作推进小组又根据收集到的意见和***的实际,对《***广电网络改革重组工作方案》和《***广电网络改革重组人员接收安置方案》进行了调整,再次征求了区委宣传部、区编委办、区财政局、区人社局、区法制局和区发改局等有关单位的意见,同时在区广播电视台进行了公示。
2015年6月7日,区广播电视台在区委一楼多功能会议室再次召开全体职工大会,审议并通过了修改后的《***广电网络改革重组工作方案》和《***广电网络改革重组人员接收安置方案》。干部职工大会审议通过的《***广播电视网络改革重组人员接收安置方案》将作为《***广播电视网络改革重组工作方案》的附件,分别向区委、区政府和省网络公司报批后执行。
23人,非编在岗1人,退休13人。所有选择进入省网络公司和选择留在台及电视站的人员,均从2015年6月9日起,在区广播电视台进行了公示。
2015年6月19日,区广播电视台与省广播电视网络股份有限公司签署《广播电视网络改革重组协议》,并有序完成资产及人员分流、工商变更登记等工作。
2015年10月29日,区广播电视台与广东省广播电视网络股份有限公司阳江***分公司签订了人员和资产交接协议,正式对人员和资产进行交接。
广播电视网络改革重组完成后,省广播电视网络股份有限公司将对***广电网络进行网络升级改造,从而实现“***一张网”,提高***广电网络市场竞争力,促进***广播电视业发展,并实现***电视频道和《***新闻》的完整全覆盖。
改革创新工作总结篇十一
现将一年来工作任务完成情况汇报如下:
一、主要工作措施(一)深入研究谋划,统筹安排部署。及时传达学xxx省、市委改革创新会议及相关文件精神,第一时间领会改革创新精神、统一思想认识,结合我县改革创新面临的短板核问题,县委常委会会议、县委深改组会议、县政府常务会议及时研究部署重点改革创新任务,制定下发改革意见、方案、制度、办法等文件xxx余件,做到上级部署事事有回应、件件有部署,牢牢掌握了改革创新工作主动权。
从推进产业转型升级等x个方面梳理确定x项重点创新任务,制定下发改革创新工作要点和推进计划,把每项改革任务明确到专项小组的同时,改变了过去“牵头部门”加“配合单位”的笼统负责模式,将每一项具体改革举措直接明确到责任单位,做到了改革年度任务逐条分解细化、改革责任精准落实到位。同时,及时向省、市反映工作进展情况和工作动态,上报各类改革创新信息xx余条,乡镇行政执法体制改革试点做法被省委改革动态刊载,利用“三变”改革助推生态移民搬迁工作的经验做法被市委信息和省委信息采纳刊登。
各专项小组适时召开推进会议,协调推进改革进程;。
县委改革办紧盯具体任务,协调跟踪督办,改革创新责任单位强化工作措施,序时推进目标任务,凝聚了改革创新强大合力。年内召开领导小组会议x次,专项小组会议x场次、专题推进会议x场次,开展专项督查x次,综合督查x次,有力地推动了改革创新措施落地落实。
商贸流通领域商事制度改革、供销社综合改革、商贸流通供给侧结构性改持续深化;。
文化领域旅游管理体制改革和文化体制改革迈出坚实步伐;。
纪检监察领域监察体制改革试点任务全面完成,县级巡察机构设立并规范运行,“红黄蓝”三级预警工作机制和“微腐败”防范智慧平台建设实现全覆盖。
二是基层改革试点取得新的进展。着眼推动顶层设计与基层探索的良性互动,聚焦解决影响和制约全县经济社会发展的突出问题大胆开展有益探索。围绕全域旅游示范区创建,建立文化、旅游、交通、市场监管、工信等各部门联动机制,着力构建全盘布局、全景打造、全业融合、全程监管、全民共享的全域旅游发展格局。围绕对行使公权力的公职人员监察全覆盖和村级巡察全覆盖,探索建立“微腐败”防范智慧平台,农村党风廉政建设纵深推进。围绕增强文化软实力,加大xx族和其他民族传统文化的传承与保护力度,实施xx族语言文化课程建设工程,对xx族语言、服饰等非物质文化遗产进行抢救性保护和生产性开发,加快建设xx族文化生态保护试验示范区。围绕建立生态环境长效监管机制,组建了经济社会发展规划研究、生态环境治理与保护专家组,全面推行环境保护工作网格化监管,认真落实赋予国有林场(自然资源监管站)生态环境与自然资源综合监管职能,对辖区内水源涵养林、水、草原、矿产等资源做到了日常管护全覆盖。围绕乡镇执法“有责无权”和多头执法,在xx镇、xx乡先行试点的基础上,全面推行乡镇行政综合执法体制改革,有效解决了乡镇在行政执法中“管得着的看不见、看得见的管不着”的短板,规范了行政执法行为,完善了执法工作机制,提高了乡镇政府依法治理能力。
大力实施新型职业农民培育工程,先后举办培训班x个x期,培训农民工xx人。采取“1+x”模式建成1个县级和x、x个乡镇农村劳动力市场,发布用工信息x余条,提供用工岗位x个。在x新闻媒介广泛宣传“牧民身边的兽医120”和“草原上的曼巴”等先进事迹,在全社会营造了尊重科学、尊重知识、尊重创新的浓厚氛围。
四是对外开放持续扩大。主动融入丝绸之路经济带建设,全面深化我县与周边省市县区全方位、深层次、宽领域的融合交流,努力提升开放型经济发展水平。积极推进院地、院企合作,达成重点合作xx项,建立x马鹿研发中心,中国起源地文化产业试验基地,x鹿产业园,x特色资源开发与利用研究中心、中国农科院草食动物细菌病创新团队实验基地等院企合作科研场所,开展绵羊同步注射两种疫菌苗免疫效果试验工作和第二次青藏高原综合科学考察x段综合考察工作等院地合作科研工作。积极开展定向招商、精准招商和以商招商,围绕“补链”“延链”“强链”,大力引进循环产业、特色旅游、生物保健、文化创意等新兴业态,精心策划包装一批矿产品精深加工、农畜产品加工销售、生态环保产业、文化旅游开发等具有特色优势和发展潜力的好项目,“兰洽会”签约项目x项,签约总投资xx亿元。
图书馆总分馆完成了x个乡镇分馆试点和x个服务点挂牌工作;。
企业领域企业投资项目承诺制改革试点工作虽然下发《x县企业投资项目承诺制方案(试行)》,发改委等部门也列出了具体承诺事项,但部分行业管理规定和改革试点承诺内容冲突,导致该项改革推进难度较大,目前相关部门仍在同上级业务部门衔接沟通。
下一步,我们将深刻把握全面深化改革一系列新思想、新论断、新观点、新部署和新要求,敢啃“硬骨头”、敢趟“深水区”、敢打“攻坚战”,坚决贯彻落实中央、省市改革决策部署,坚持目标导向、问题导向、效果导向,聚焦影响经济社会发展的主要矛盾和关键环节,积极回应群众所需所盼,进一步强化改革思维和改革担当,提前谋划好2019年自主改革和特色亮点工作,持续挖掘总结和大力宣传推广改革成果和经验做法,确保更多的改革亮点成为xx经验、全市样板,不断营造更加浓厚的改革创新氛围,推动全面深化改革和实施创新驱动发展战略工作不断取得新成效,力争在破除制约加快发展和提升群众满意度获得感上取得新的突破性进展。
改革创新工作总结篇十二
不知不觉,20xx-20xx学年第二学期马上就要结束了,这一个学期在创新实践部的磨练,又让我成熟了不少,改变了不少。在第一个学期时,还充斥着许多对部门职责和部门职能的不解和迷惑,如今,我已经能够用自己独特的见解来对自身未来的规划了,这一切,都要感谢在我创新实践部一年的坚持和坚守。
首先,新学期开始之初,我们进行了对上学期工作的总结,以及上学期出现的部内问题和解决方法。在本学期的工作中:一方面,我们积极的参与到创新实践活动中去,为部门的'工作提出意见和完善部门工作。另一方面,我们要提高自身创新思维,完善自身的不足,改正浮躁的情绪,端正自己的工作态度,从而,使我们创新实践部有更好的发展和进步。
其次,在部门在第二学期初次例会时,部长就与我们讨论本学期我们创新实践部的工作,以下是本学期我部所负责的工作:
1、我部本学期负责十二个班级的主题团日活动,监督各班级策划书格式,积极参与各班级的团日活动,活动会结束后,上收各班级团日活动总结和活动简报。
2、我部积极开展假期(包括周末)的社会实践实践活动,策划实践活动的方案,并且与勤工俭学相结合,搜集相关社会实践活动的信息。
3、3月中旬左右,我部进行第一次有关“挑战杯”的社会实践调研活动,由部长带领干事,分成两组,对文法外语系的九个班级进行问卷调查。
4、4月初的新华学院运动会中,我部负责前期工作及运动会中的人数出勤情况,和保证运动会中的安全秩序,我们积极认真的完成了所分配的工作。
5、4月中下旬,我部进行了纳新工作,入部四名新干事,了解认识我部的职能和目标对其分配新工作,以及参与到我部的各种社会实践活动中来。
6、在5月初我部申报成功了“菜篮子”的社会实践活动,有我部干事进行对我院周边流动的便捷蔬菜水果销售点的相关调研。干事分别组成三组,对三个蔬菜水果便利销售点进行社会实践活动。
最后,在本学期中,我们还参加了英语pk大赛的前期准备工作,配合文法外语系学生会女生部完成了“仙度瑞拉”美好心愿活动、参与了文法外语系学生会生活安教部的公寓文化艺术节活动。
改革创新工作总结篇十三
总结。
汇报今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县委改革办的精心指导下,x乡全力做好职能范围内的改革创新工作。现将今年以来工作开展情况总结如下:
一、领导重视、确保落实.为确保改革工作取得实效,成立了全面深化改革领导小组,主要负责全面深化改革相关工作的统筹协调、整体推进、督促检查。由乡党委书记任组长,乡长任副组长,其他班子成员、乡级部门负责人、村支部负责人为小组成员。
领导小组下设办公室,由党委副书记任全面深化改革办公室主任,乡党政办负责领导小组办公室日常工作,督促各项工作落实,加强与有关单位和部门的沟通协调,承办领导小组交办的其他事项。
二、加强学习、推动工作.党委、政府高度重视全面深化改革工作,及时召开会议贯彻落实县委有关全面深化改革重要文件、会议精神,认真组织学习县委关于全面深化改革工作部署。定期或不定期召开全面深化改革工作推进会议,落实县委和领导小组决策部署,及时了解各方面改革进展情况和动向,研究有关问题,推动相关工作。
同时,党委积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和管理机制,先后制订了《党员干部学习制度》、《党的三会一课制度》和《党员干部管理制度》和《进一步加强干部教育管理机制》等,促进了全体党员干部按照制度章程开展各项工作。
在全国两会期间抓实重点人群稳控,有效的控制了越级上访的发生;
二是围绕“五个一批”,按照“双七有”标准,大力发展特色产业,实行“大产业+小微经济”同步推进,确保贫困村特色产业不低于x亩,非贫困村特色产业不低于x亩,有发展能力的贫困户家家都有稳定的产业增收门路。三是把易地搬迁作为依托脱贫攻坚的突破口和重要抓手,坚持“五个统一”,扎实推进易地搬迁工作,启动实施了穿柏、长岩、双渠村聚居点建设,主体工程正在建设中,努力让贫困群众住上好房子、过上好日子、养成好习惯、形成好风气。四是夯实主业主责,明确党组织在脱贫攻坚中的主体责任,党组织书记负总责、亲自抓,把脱贫攻坚与村干部绩效工资挂钩。落实党员干部帮扶机制,机关党员干部包村包户,结对帮扶,村村有驻村第一书记,为打赢脱贫攻坚战提供坚强的政治保证。五是加强对贫困群众的科技知识和种养殖业等的技术培训,实现有一套实用技术、有一项增收的致富门路。
(三)加强基层组织建设。一是深入开展党组织生活会制度。督促党员自觉参加组织生活,完成党组织交给的任务,按期按规定交纳党费,自觉接受党组织的教育和培训。并利用相关节日广泛开展各种活动,党员领导干部无论职务高低,都能以普通党员的身份参加组织生活,自觉接受党组织和党员的监督。
二是扎实推进后进转化。根据三分类三升级确定土坝村后进村类型,党委根据上述原因,制定了有针对性的转化措施。截止目前,该村以推动产业发展为抓手,班子凝聚力、战斗力得到进一步加强。
三是强化党风廉政建设。认真履行党风廉政建设党委主体责任,纪委监督责任和班子成员“一岗双责”职责落实,党委采取以集中观看警示教育专题片,学习《准则》和《条例》等规章制度,将党风廉政建设具体化,进一步明确了党委主体责任和纪委的监督责任,层层签订了党风廉政建设责任书。
(四)推进文化教育卫生工作。一是以农家书屋为依托,加强农村文化提升。二是坚定走生态优化、绿色发展之路,深入推进“绿化全川”行动,大力实施“绿色x”工程。积极向上申报污水处理站和垃圾项目,力争下半年启动场镇垃圾中转站建设,积极争取项目,加大对场镇饮用水源整治,划定饮用水源保护红线。切实防控农村面源污染,突出打好打赢污染防治攻坚战,深化畜禽养殖污染治理。全面落实河长制,加强溪河治理,实行溪河环保辖区负责制和村主要负责人制。加大环保监管执法,从严查处乱排乱放等行为,强化环境行为问责追究。三是结合民政、扶贫政策对贫困在校学生家庭予以倾斜,另一方面是协调资金对初中以上品学兼优的学生进行奖励、扶持,做好“控辍保学工作”,做到应读就读,确保了义务教育均衡发展。
(五)精心组织收看专题片。按照县委总体要求,党委组织全体机关干部、乡级各部门干部职工按照时间节点准时在会议室集中收看《》专题片,形成影像轨迹资料,并要求各村结合实际组织收看专题片。
四、存在问题和今后打算。一是农民增收问题依然存在;
二是产业结构比较单一,自主创新能力不强,抵御风险能力较差;
三是统筹发展的矛盾依然存在;
四是群众思想不够解放,特别是贫困群众,懒惰性思想严重,发展热情不够高;
五是是各站所人少事多,工作压力大。
面对这些问题,我们必须清醒认识、认真对待,采取有效措施加以克服和解决。在下步工作中,我们将切实贯彻落实改革要点,提高改革的针对性和实效性。
一是加强领导,严格贯彻。进一步加强领导,确保每项改革有人管,明确分工任务。二是真抓实干,着力完成改革。主要领导亲自抓,将任务细化到人、到项,形式和时间进度安排,着力完成改革目标任务。
乡幼儿园汇报材料。
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改革创新工作总结篇十四
几年来,我校以作文教学为突破口,开展了大量的校本教研活动。先后开展了两年全校系列作文教学公开研讨活动,开展了两届大型作文竞赛活动,学生获奖作品有80余篇次,作文教学论文获奖60多篇次,发表教学论文10余篇次,网络作文教学研究课题获市一等奖,06年被确立为省规划课题。学校确立以作文教学带动语文改革的思路,为学校的发展奠定了良好的基础。下面我主要从三个实践层面总结回顾本校作文改革经验和做法。
以现代信息技术为龙头的现代教育技术的发展是国际潮流,从计算机辅助教学到计算机辅助学习再到多媒体网络教学,理念更新之快,技术进步之神速,都为教育工作者提供了施展才华的天地。同样,也对广大教育工作者提出了更高的要求,以适应新的形势的需要和课程改革的需要。
我校在这样的大环境中,为了满足新课程改革和学校教学创新的需要,在四年中先后投入了200多万元进行了现代教育装备的改造。目前已经将“闭路电视网、校园信息网和多媒体资源网”进行了整合,达到了“三网合一”的综合应用阶段,十四个多媒体计算机教室保障了新课程改革的顺利进行,多媒体网络学校的雏形已经初步显现。
在现有的条件基础上,各学科开展了运用现代教育技术进行教学改革的尝试,取得了一定的成果。在作文教学改革中,为了推进信息课程和语文教学课程的不断整合,我先后建设了《青藤阁作文教学网站》和《世纪网校》两个专业作文教学网站,进行了一些网络作文教学改革的尝试。
提高学生作文能力的一个关键因素是学生能否拥有足够的信息资源和信息资源能否得到交流和沟通。信息的贫乏造成思想的贫乏。传统作文教学中,教师的教学往往局限于课堂知识的传授,学生也局限于课堂知识的习得。网络的发展为我们解决学生的信息资源不足提供了条件,展开网上阅读是一条良好的途径。
网上阅读具有很多优势。小学生的心理特点决定他们更喜欢接受形象化的东西。网上阅读具有图文并茂、视听结合的特点,有利于激发学生的阅读兴趣,保持长时间的注意力,同时也提高了学习效果。学生可以根据个人喜好有选择地阅读,能按照自己的方式思考问题。新大纲提出,六年制不少于150万字。电脑具有大信息量的特点,这就使学生的阅读在量上有了保证。同时网上阅读可以充分体现教师的指导作用,阅读材料由教师提供,经过教师的筛选,阅读材料会更适合于学生,使学生避免接触不健康的东西。我在世纪网校中专门开设阅读专栏,为学生提供文本阅读、文本理解、歇后语学习、古诗词学习等内容,为学生接触更多的信息提供了一个良好的平台。
(1)充分利用好学校内部的人文资源。在我们学校里的语文老师,可以说都是本地区最优秀的老师,他们都有各自的特点和优势,在教育教学上都有各自的方法。我在02年开始着手建立,邀请全校语文教师都在网站中注册名字。学生只要在我的作文教学网站上发表文章,那么这些教师就可以在网上对学生的作文进行一些点评和辅导,有些管理的教师甚至可以在线修改学生的作文。在经过一段时间的使用后,发现青藤阁网站在交互性上存在着一些不足,为了加强交互性,提高学生运用网络进行学习的兴趣,又建设了《世纪网校》进行网络作文教学。在两个网站的整合教学中,学生兴趣得到激发。目前已经有200多名学生在网校中注册并发表文章,最长的文章已经达到一万多字,在各级刊物合报纸发表文章30余篇。
(2)注意利用好学校外部的教师资源。教师是社会的财富,但是这种财富的利用率却不高,原因就是教师的地域性的限制。如今信息社会雏形初现,教师资源的充分利用可以大大加速社会教育改革的步伐。一些优秀的.教师资源可以在不同的地域得到充分的发挥利用。在我的《青藤阁》里,就有好多的外校同行注册参于我的网页,给学生的作文提出很多的建议,对作文教育教学改革发表不同的观点和看法,发表了一些实用的作文教学随笔和技法指导的文章。很多学生和家长都可以在网站上和这些教师沟通交流。
(3)尽可能的利用好家长资源。在众多的教育资源中,家长资源是一块最重要的资源。但是这最重要的资源也是浪费最大的资源。很多时候,家长仅仅是一个作文差生的“焦急的旁观者”。为什么呢?我想是教育神秘的面纱在作怪,很多教师和家长都认为教育是专业的知识,家长是无能教好自己的孩子的。其实教育并不神秘,它的专业性只要在一定范围中得到一些普及,家长是完全有能力辅导好孩子的作文的。为此我在个人网页上推出一些作文辅导的教案和作文训练设计的内容,供广大家长选择使用。
(4)推荐学生结识网上名家。全国有千千万万的教育家,很多名家都开辟了网上课堂。那里有作文发表的园地,还有作文辅导的课堂,也有介绍教学经验的专栏。学生如果能够结识这样的千里之外的老师一定也是可以获益匪浅的。现在有些家长“谈网色变”,大多是强调了网络的负面的东西,只要利用好网络资源,学习就会变得轻松而有趣了。
网络作文教学的课题研究,不但促进了学生作文兴趣的提高,也一定层面促进了学校的作文教学氛围的形成,推动学校教学研究工作深入进行。网络作文课题研究获得市课题评选一等奖,发表了300多篇学生作文。
世界是多元的,五彩的,我们的作文应该是开放的,创新的,快乐的。新课程标准在写作上的总目标是:能具体明确,文从字顺地表述自己的意思。能根据日常生活的需要,运用常见的表达方式写作。这一目标,对小学高段学生的写作标准的定位是切合学生实际的,要求也是可以达到的。当然,新课程标准在写作的要求中更重视学生对情感态度的培养,只有为学生提供广阔的写作空间,减少对写作的束缚,才能实现写作的个性化,使学生表达出自己的主观感受。快乐作文课题实施,就是基于一个可达成的总目标和关注学生对写作的情感态度培养的角度提出来的。快乐作文,就是让学生放飞思想的羽翼,立足生活,观察生活,发挥小学生想象力丰富的特点进行作文。我们力争做到从“小作文”到“放胆文”的改变,实现“要我写”到“我要写”的转变。可以这么说快乐作文的实质就是减少束缚,立足生活,鼓励创新。是我校“以人为本,张扬个性,和谐发展”的办学理念的具体体现。
改革创新工作总结篇十五
全省开展“改革创新、奋发有为”大讨论以来,我省各级组织部门认真贯彻落实全省动员部署会议精神,从严从实履行抓全局和抓自身的双重职责,努力以大讨论牵引全年工作开局,推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实。总结如下:
深化学习、提高认识,力求“跳出山西、引领系统”。在采取多种方式抓好规定必读篇目学习的基础上,突出学习全国、全省组织工作会议精神,深刻认识改革创新对谋划推动组织工作的重要作用,切实树立改革决不能落后的意识和理念。省委组织部积极推进每月学习清单制度,加强对部机关各支部大讨论工作的跟踪问效力度。晋中市委组织部通过微信公众号开展“改革创新、奋发有为”答题活动,方便广大党员在工作间隙、上下班途中随时随地学习和答题,达到碎片化学习、跟进式测试、“滴灌式”领悟的效果。朔州市委组织部在《朔州日报》连续推出大讨论系列评论文章,教育引导广大党员干部破除一切不利于转型发展的落后观念,实现思想大解放,推动改革再出发。洪洞县委组织部抽调近两年来外出挂职的10名优秀干部组建宣讲团,开展“改革创新先进经验巡回宣讲”活动,营造见贤思齐、争先进位的浓厚氛围。
发现问题、解决问题,力求“改在痛处、焕发新颜”。坚持问题导向,聚焦“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,紧密联系实际,认真查找剖析在组织、干部、人才工作和自身建设等方面的改革意识强不强、创新精神足不足、工作标杆高不高等问题原因,有针对性地制定整改措施并抓好落实。省委组织部开门纳谏求诤言,发出《致全省广大党员和干部群众的一封公开信》,开通专用电子信箱,真诚面向广大党员和干部群众征求意见。太原市委组织部以召开2018年度领导班子民主生活会为契机,针对征求到的46条意见和查摆出的26个具体问题,研究制定部领导班子民主生活会整改方案。忻州市委组织部实施集体谈话工程,将深化拓展“团结战斗出活”专题谈心谈话活动作为大讨论自选动作,以市四套班子领导、市直单位新老一把手、机关党组织书记等8个类型的干部为重点,创新开展集体谈、个别谈、培训谈、任前谈和引深谈5种谈话方式。汾阳市委组织部创新开展“万名党员意见大征集”活动,收集意见建议8方面285条,重点解决组工干部不思进取、不接地气、不抓落实、不敢担当等问题25个。
知行合一、以身作则,力求“硬强兼备、带头苦干”。对照省委各项要求,扎扎实实抓好大讨论“十个关键环节”,以知促行、以行促知。省委组织部就如何更好“围绕中心、建设队伍、服务群众”,提出“高、快、严、实”四字要求;放眼全国组织系统,研究制定对标一流整改提升清单,明确对标对象、推进举措和时间节点。长治市委组织部把开展干部入企进村服务活动作为发现问题、解决问题的重要抓手,组织1215名干部对全市500余户规模以上企业和小升规重点企业开展服务,组织9800多名干部深入全市3378个行政村进行帮扶。朔州市朔城区委组织部选派4名副部长和6名科级干部组成森林火险防控工作组,抽调120名科级干部,深入部分森林覆盖率较高的乡镇,协助开展春季防火工作。太原市小店区委组织部组织全区各街道党工委分管党建工作的副书记赴武汉参观学习,对标学习全国城市基层党建先进经验,进一步推进全区城市基层党建和社会治理创新。
改革创新工作总结篇十六
2020年是全面创新改革试验工作的决胜之年,今年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决战脱贫攻坚、决胜同步小康、实施“十三五”规划至关重要的一年,县全创办按照全创工作的计划安排,全面推进各项改革工作,现就全面创新改革工作工作总结如下。
我县在市委、市政府的坚强领导下,紧紧围绕全面创新改革这个“一号工程”,聚焦省市“9张清单”落地落实,在机制、产业、人才“三个创新”上再下狠劲,着力优化改革创新环境、激发创新改革活力、增强创新改革实效,确保全面创新改革工作如期保质完成。
(一)加强体制机制创新,营造创新创业环境。
一是建立以企业为主体的创新机制。支持中小企业向“专精特新”发展,激发企业主体活力。新组织认定高新技术企业5户、已入库的科技型中小企业23户。加大高层次科技人才的引进培育,7名创业创新人才、2个团队入选市全面创新科技领军人才和“双百工程”。逢春制药、年丰食品、宏发电声入围百强企业,高新区列入“打造五大世界级产业集群”国家计划。
二是二是支持龙头骨干企业发展,上组织企业沙龙5次,宏发电声有限公司成功创建省级工程实验室,“超小型电磁继电器制造关键技术工程实验室”被认定为省级重点实验室;博益磁材“磁性材料及其应用技术重点实验室”被认定为市级重点实验室;正组织德成动保、逢春制药、锐腾电子等企业申报重点实验室、工程技术研究中心。
三是完善知识产权保护机制。支持企业申请专利,1-5月新申请专利313项,其中发明专利120项,全县拥有专利的企业数量达到40家以上。
(二)着力创新驱动发展,助推产业转型升级。
一是强化产业集群集聚发展。整合行业优势资源,延伸产业链条,提升企业集群发展综合争力,以宏发电声为龙头的电子信息产业集群、以恒达灯具为龙头的通信设施制造产业集群、以逢春制药为龙头的中成药产业集群已初具规模,在成德工业园区内规划了医药产业园,目前正在积极招商引资,引进相关业态的企业入驻。
二是强化产学研用结合。引导鼓励县内企业与大学、电子科大等院校和科研院所建立合作关系,目前与大专院校和科研院所合作的企业已达30家。积极组织实施技术攻关和成果转化,15项技术攻关完成6项,其余的正在进行前期试验;14项成果转化项目已全部完成转化,全年高新技术产业产值预计可突破110亿元。
三是强化电子商务综合运用。全面完成全国电子商务进农村综合示范项目,建设了1个冷链物流仓储中心,1个乡村物流集散中心,改造建设1个县级快递配送中心,42个乡镇仓储物流配送分中心,建设创业孵化基地1个,县级电商公共服务中心1个,今年上实现电商交易额8.5亿元,同比增长32.8%。亚度家居、凯达门业通过“互联网+”开展个性化定制,已经成为西南地区的标杆企业,目前企业营业额节节攀升。
(三)大力引进培养人才,夯实创新发展基础。
一是创新人才引进模式。通过实施研究生人才引进工程和“人才回引”工程,积极拓展创新人才引进渠道。截止目前,共引进研究生155人,回引教育、卫生、科技等各类高素质专业人才145人,其中公务员33个,事业人员112人。
二是完善创新型人才培养模式。开展“敢想敢干敢担当,创新创先创一流”主题活动、“大学习、大讨论、大调研”主题活动等系列活动,各类人才创新创业信心更加坚定、激情更加高涨、活力更加旺盛。转变培训方式,对企业就业人员开展“订单式”培训,按照企业需求进行点对点的培训,培训考核合格即可上岗,大大加强了工作效率。
三是关心关爱创新人才。对各类人才在住房、就医、子女入学等方面给予优惠政策,主动为他们排忧解难,全面消除他们的后顾之忧,进一步调动各类人才创新创业的积极性和主动性。
(四)积极推进“8张清单”落实。争取新竣工全创重大项目4项,总结提炼可复制可推广经验1个。增强原始创新能力,一季度完成技术攻关1项。加大对应用技术研究、重大共性关键技术研发的投入,鼓励原始创新,加快形成一批具有自主知识产权的重大科技成果。支持企业更多参与重大科技项目实施、研发平台建设等,围绕县电子信息等主导产业发展,引导各类创新要素向企业聚集。支持立江电子获取军品生产资质,尽快完善形成“军民融合清单”。
(一)全创资金投入力度有待加强。融资改革滞后,融资市场体制尚不健全,社会资本无法有效进入科技创新领域,商业银行等金融机构对创新型企业支持力度不够。
(二)创新创业人才引进难度较大。虽然我县出台了一系列支持创新人才引进培育的政策,但由于我县经济社会发展受客观条件的制约,导致我县创新型人才引进缺口较大。
(三)创新经验总结提炼不足。一直以来我们也在努力总结经验,但提炼的经验质量尚有欠缺,下要继续加强总结,争取把“县探索土地托管新模式”推广出去。
我县将严格按照中央和省、市工作部署,不断探索创新改革的新思路、新途径、新举措,着力抓好“8张清单”落地,加快形成“军民融合”清单,不断激发经济社会发展活力。
(一)全面深化重点领域改革。聚焦相对集中行政许可权改革试点、国家知识产权强县工程试点等重点改革任务,有序推进投融资、行政管理等重点领域改革,着力释放更多改革红利,进一步优化创新改革环境。
(二)突出企业创新主体地位。鼓励企业与高等院校、科研院所建立产学研用合作体系,支持龙头骨干企业建立重点实验室等创新平台,引导企业增强自主创新能力。拟新建省市企业技术中心3户、市级重点实验室1户,实施科技成果转化项目6项,企业研发投入达5.38亿元。
(三)加大创新人才引进培育力度。深入推进大众创业万众创新,用好全面创新领军人才“1+3”政策,继续实施研究生人才引进工程和“人才回引”工程,大力引进创新人才。举办全国磁性材料论坛和“创客”系列活动,并组织各类人才外出考察学习,开拓视野、更新思路,提升各类人才创新创业能力。
(四)加大改革创新经验提炼力度。深入分析和梳理全县改革创新过程中取得良好成效和突出成果,及时将其凝练提升为具有广泛适用性、普遍指导性、高度可行性的好经验、好做法,力争形成一批可复制、可推广的典型经验。
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