开发区人事工作总结大全(18篇)

2023-11-30 15:12:46 其他工作总结 下载本文

总结是对过去一段时间内的工作、学习、生活等方面进行回顾和总结的一种方式。编写完美的总结需要准确地描述自己在学习和工作中所取得的成绩和进展。这些总结范文展示了不同行业和领域的总结风格,对大家写总结时的角度选择提供了参考。

开发区人事工作总结篇一

xx年××经济技术开发区管委办在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,以县委、县政府年初下达的经济工作任务为目标,结合开发区实际,全方位开展了工作,较好地完成了年初下达的各项任务。下面将一年来的工作总结如下:

1、开发区的三个园区分头管理。年初,县委、县政府为使开发区更好、更快地发展,动员各方面力量,调动多方积极性将开发区的酒业园下放给八里罕镇政府管理,塞飞亚园区下放给汐子镇政府协调管理,园区办负责中京园区,并宏观管理、协调酒业园和塞飞亚园区。这一决定,减轻了园区办的压力,调动了两个镇政府的积极性,使园区在管理和投入上加大了力度。通过一年的实践看,两个园区管理权的下放,调动了多方面的积极性有利于促进开发区的快速发展。基础设施进一步加强。在基础建设上,园区办协调林业局等有关部门,对中京园区进行了绿化。栽植各种风景树1300余株。投资5000元建立了垃圾点,有了定点垃圾场。使园区的乱堆乱放问题得以解决,根据县委、县政府的安排,开发区管委办为大连华乳征地500亩,现已做完各项征地手续,为园区的发展扩大了发展空间。

2、担保公司开始正常运转。去年年末在县政府的大力支持下,政府投资500万元建起了开发区担保公司。担保公司的建立为加快开发区的发展,解决中小企业资金紧张问题解决了实际困难。为开发区的发展和企业的发展奠定了基础。

3、根据国家发改委和自治区发改委的要求各开发区不允许一区多园的要求,园区办按要求进行了重新规划,把中京园区原180公顷土地扩大到了230公顷,重新勘测了坐标点,制做了规划图,10月中旬报自治区发改委待批。

在二oo五年的项目建设中加大了对原有入驻企业的调度力度。目前入驻园区企业已全面投入生产。中京园区东方万旗生产顺利,现已屠宰6500头,产值实现2800万元;天宇集团与美国唯克公司已签定协议,用地问题已经解决。瑞安蔬菜已启动生产,大盛堂药业有限公司完成基础建设,已经开始加工中草药。赤峰富乐兽药有限公司开始搞规划设计,明年春季开工建设。塞飞亚5万吨熟食加工项目已开工建设,目前完成投资3000万元,包括冷库、屠宰线、熟食加工车间的建设、设备的购置;种鸭场扩建工程已完成18栋厂房建设;生物肥项目已完成厂房的建设投资1800万元;信息化工程完成1928万元,中心机房、设备购置、网络平台等。酒业园区三泉生物科技有限公司已完成一期投资400万元并已投入试生产;活性碳项目完成投资300万元,目前土建工程进展顺利。三、加大招商引资力度,加快招商引资步伐,各项经济指标完成较好。按年初全县xx年确定的工业项目中,开发区共占15个,资金总额2.4亿元,招商引资任务额2200万元,到目前为止完成项目投资8000万元。其中续建项目4个,一个扩建项目,新建项目6个。

xx年开发区管委办以“项目提速年”为契机,同时中京工业园、××酒业园首期开发部分基础设施全部完成,满足了入园企业的需要,所以我们将xx年做为招商引资关键年。

一是抓好已入驻企业续建项目的建设,增加新的投资;

二是引进新项目,靠园区良好的设施条件及优惠的政策吸引县内外资金进入开发区办企业。为此我们主要采取以下措施及办法:

1、成立了以管委办主任为组长的招商引资领导小组,同时由招商科具体负责招商引资工作,实行全方位、多形式招商。

2、继续完善了园区基础设施,为入园企业创造良好条件。为大连华乳集团项目征地500亩,保证了其项目建设顺利实施。

3、继续优化投资环境,全方位为入园企业服务。协调相关部门对园区入驻企业办理证照,严格按《××经济技术开发区招商引资优惠政策的若干规定》执行,积极主动为入驻企业服务。开发区实行“全封闭、扎口式管理”,各相关部门的检查、收费等按赤峰市人民政府赤政发xx46号文件执行。协调税收部门对入园企业实行更大优惠,在税收方面做到园内园外有别,以政策吸引更多企业入园及外来投资办厂。

4、大力宣传,营造招商氛围。通过各种新闻媒体对开发区良好的基础设施条件进行宣传,对园区优惠政策进行宣传,通过各地外来开发区参观考察等机会宣传开发区,印制发放“开发区招商引资指南”彩册宣传开发区。总之,通过各种形式,各种手段来做好宣传,创造一种良好的招商引资氛围。

5、采取多形式、多渠道进行招商,走出去,请进来,寻求全面合作。上半年,我们通过去外地和利用各种考察、会议进行招商、网络招商、以商招商、以企招商等多种方式进行招商,邀请客商来开发区进行考察,目前有的已签订了协议,有的已达成了意向性协议。

开发区人事工作总结篇二

十余年来,开发区始终把招商引资当作工作的重头戏来抓,但局限于坐等上门“守株待兔”式的招商方式,虽然“走出去”过,但收效甚微。招商落实的项目多数属于第三产业,工业项目凤毛麟角,如何扭转目前这种局势,值得开发区人深思和探讨,作为分管开发区的招商工作的领导,我更应当义不容辞地冲锋在前,打好这场攻坚战。

当前招商引资面临的竞争形势

从开发区的现状来看,由于特定和历史原因的形成,开发区在产业结构上比例严重失调,目前二产和三产比例为8:92,这一比例说明开发区工业基础相对薄弱,流通贸易在经济结构中占有较大比重。

从周边地区来看,都凭着土地价格优惠、水、电、路基础设施配套能力强、经营成本低等各自的区位优势大搞招商引资,与我们开发区形成了激烈的竞争态势。

从全省来看,我们开发区在综合经济指标情况、投资软、硬环境情况、技术创新环境情况、自身建设指标情况、经济增长和效益指标情况六个方面的综合投资环境总分值排名不高,与省级兄弟开发区相比差距明显。

从全国来看,国内32个省及直辖市,640多座城市,3000多个县、区,5000多个城镇和近20xx多个各级开发区,它们无论是经济发达地区,还是经济欠发达地区,都在把握千载难逢的发展机遇,都把招商引资作为加快区域经济发展的根本途径和重要手段,都在招商和争夺资金,不断掀起招商引资新热潮。

我们的招商引资工作应抓住以下五方面新机遇:

(一)特色产业成为引资亮点

我们开发区应立足当地自有的自然资源、矿产资源、旅游资源以及特色农业、优势产业等作为招商重点,向外商大力推介。目前中西部各地建立了许多特色产业园区,就是突出了各自的特色,获得了外资的青睐。

(二)做强优势产业吸引外资

我们开发区应通过对自身产业的全面分析,找出产业发展优势,把出版印刷产业、专用汽车产业、医药业、纺织产业、畜牧和农产品深加工业等作为招商重点,从而有效延长产业链条,打造出具有开发区特色的优势产业。

(三)大型跨国公司西进趋势增强

近年来大型跨国公司进军中西部地区,它们不仅带来了资金、先进的生产技术和治理模式,还使中西部地区企业进入了全球化的营销网络。目前,中西部地区的制造业、服务贸易业、基础设施配套业等成为其投资的重要领域,开发区应从以上几方面加强与外商的合作,共同开发收益。

(四)服务贸易业成为外资进入新领域

我国加入世贸组织后,第三产业开放领域逐渐扩大,外商亦向如金融、保险、电信、商业物流、旅游、医疗、教育、法律、中介服务等领域扩展。我们开发区必须充分利用已有的“三产”优势,如目前正在全面筹建的集会展、博览、交易、仓储、物流为一体的中西部国际商品博览城项目,该项目落户开发区,有力地促进了我们的招商引资工作,而其招商工作正面向国际展开,为外资大规模进入开发区创造了优良条件。

(五)“贸易探路、投资跟进”风渐强

面对新的机遇,新的形势,开发区的招商引资工作应着重在投资环境、制度建设等方面下功夫,把招商引资当成经济工作中的重中之重,一把手亲自抓,层层抓落实,形成人人肩上担责任,各个头上分任务,发挥每个人的社会关系,充分调动起所有企业、商户的招商积极性,只要不违反国家法律,就可以采取灵活的招商策略,想方设法促使项目入区,为开发区多引进科技含量高、附加价值大的工业项目,进而开创开发区招商引资工作新局面,不断推动开发区经济持续、快速、协调、健康发展,我们建议:

一是要树立大发展、快发展的观念。这就要求我们必须进一步对招商引资的作用、意义和地位有一个全面、清楚的认识,树立加快发展紧迫感和招商引资的使命感﹔二是要加大宣传力度,要充分利用英特网和各种新闻媒体,大造招商引资的舆论,在开发区上下形成共识,并在开发区形成一个全民参与的招商引资良好氛围。

招商引资是一个复杂的系统工程,要建立一个各部门协调配合,企业、商户全面互动的网络体系,以开发区主要领导为核心,形成强有力的指挥、决策中心。各职能部门要分工协作,紧密配合,保证政令畅通,同时要明确招商引资的负责人和办事人员,形成网络,保证信息渠道的畅通和信息的及时反馈。在此基础上,要进一步完善招商引资目标责任制和考核办法,将招商引资目标任务分解落实到各部门、各单位,形成硬任务,硬指针,并加大招商引资目标责任考核在“年度”考核中的分量,完不成招商任务的部门,年度评优实行一票否决制,超额完成的给予通报表彰和物质奖励。

投资环境同样是一个复杂的系统工程,环境改善是一个渐进的、不断发展变化的过程。目前阶段,开发区重要的是加大软环境的改善力度,深层次地分析开发区投资软环境中存在的问题,找准突破口,拿出硬措施,使开发区投资环境得到根本改善。要从减化行政审批,提高行政效能入手,提高服务质量和服务水平﹔要加强政策研究,不断完善招商政策,提高政策的稳定性,增强投资者信心﹔要加强招商引资项目的后继治理,在全社会营造一个“亲商、重商、护商、扶商”的良好氛围。重要项目实行分管副主任跟踪负责制,一般项目也要落实到各部门一把手负责,全方位实施保姆式服务。应尽快建立中小企业担保公司,解决中小企业融资担保问题。同时,要在开发区真正形成最好的环境、最优的政策、最活的方式、最新的办法、最优质的服务的招商引资“洼地”效应。

民营企业是开发区最具活力的企业群体,要深化产权制度改革,引导优势企业,向企业集团化方向发展,从而带动和促进民营企业整体上实力、上规模、上水平,提高民营企业作为招商载体的承载能力。要大力发展园区建设,发挥大企业的龙头拉动作用,以企业为平台,主动出击,“以商招商”,带动和发展一批有规模、上档次的工业企业,力争使开发区的工业状况得到改善,逐步走向工业强区的良性轨道。

招商引资亦不能局限于内资工业企业,开发区在基础设施建设、市场改造、物流业、旅游业、农业等方面都具有得天独厚的条件,招商引资在加大产业招商的同时,要进一步拓展招商引资领域,与外商合作开发建设,力争在1——3年内引进外资合作或合资项目,实现外资“零”的突破,使开发区招商引资工作向更高层次,更广领域发展。

我们必须改变传统招商方式,创新招商理念,开辟招商新途径,可通过政策吸引、人才吸引、人格吸引、亲情吸引、环境吸引等途径,运用组团招商、主题招商、借助中介机构招商、网上招商、旅游招商、联合招商、代理招商等方法。可尝试以下招商方式:

1、在经济发达地区设立招商办事处,构筑招商平台﹔

2、建立利益共享的招商激励机制,调动全民招商积极性。

3、建立招商代理制,利用国内外、省内外、区内外的中介、经纪机构,运用激励机制,促进招商引资的全方位展开。

4、设立上市公司的跟踪研究机构。

项目建设是招商引资工作的灵魂,没有好的项目,就不可能有高水平,高质量。开发区招商部门应充分挖掘区内外企业的拓展潜力,了解其计划发展投资项目和合作意向,要帮助企业做好调研、评估等工作,力争把大项目做实、做好,小项目做精、做细,分门别类建立项目库,使开发区招商引资项目库得到不断充实、更新和提高,同时,要尽快做好招商网络建设工作,发挥网上招商作用。

通观各个开发区,都十分重视优惠政策的制定,因为优惠的政策的制定和实施为投资活动提供了良好的投资政策环境,为投资活动扫清了不必要的人为障碍。而我们开发区制定的优惠政策由于种种原因,具体落实不到位,严重影响了入区企业的生产积极性,为今后入区投资者带来一定负面效应。开发区应参照沿海经济开放区和兄弟省、市各开发区的优惠条款,适度浮动,制定自己特色的优惠政策,同时应严格按照既定条款,按期兑现承诺的各项条件,以提高企业经营的积极性,搞好稳商、亲商、富商工作。

为了激励全社会、各阶层积极参与招商引资工作,在开发区形成招商引资的良好氛围,开发区党委、管委要研究出台招商引资奖励政策,应要求各职能部门每年每个单位至少要引进1-3个项目,对积极参与招商引资,为招商引资工作作出贡献的有功人员,给予重奖。

招商引资工作要有成效,必须建立一套部门紧密配合、工作效能高的招商机构,来加强招商引资工作的协调、指导、服务。招商引资工作涉及面广,业务要求高,要求从事招商引资工作人员要有较强的综合分析能力和应变能力,并熟悉开发区区情,有一定的市场经济知识和经济治理能力。开发区应加大对招商引资的投入力度,改善招商引资工作条件,按照市委、市政府文件精神要求,成立专门的招商机构,组建专业招商队伍,划拨招商基金,实行全员和全方位招商,改变坐等上门的招商办法,主动出击,促进招商成果落实。

总之,我们必须充分认识目前的发展形势,清醒地看到开发区发展面临的机遇和挑战,深入研究存在的困难和问题,更新观念,理清思路,排除一切困难和干扰,齐心协力招商,努力探索新的发展模式,走出独具特色的跨越发展之路。

开发区人事工作总结篇三

20xx年,我区出现了五个新形象,实现了四个新突破,两个新进展,出台一个新计划。

五个新形象:一是新区建设出现新形象;二是工业园区出现新形象;三是路网建设出现新形象;四是华侨新村出现新形象,五是开发区总部出现新形象。四个新突破:一是全区生产总值又有新突破,突破七亿大关,完成7.003亿元,比增34.7;二是地方级财政收入又有新突破,突破五千万大关,完成5540万元,比增45.4;三是固定资产投入又有新突破,突破七个亿,达7.68亿元,比增26;四是工业产值又有新突破,突破两个亿,达25095万元,比增78.3。

两个新进展:一是城市管理又有新进展,社区建设基本到位,开始实现“自我管理”;二是入区工商业又有新进展。累计入区注册登记的各类公司企业、个体工商户近926家,注册资金达11.15亿元。

一个新计划:我们几经讨论,反复研究,出台了“十一五”计划;十一五计划将漳湾工业园区纳入我区发展计划中,大大拓展了东侨的发展空间。

一年来,我们主要抓好以下几个方面的工作:

20xx年,在房地产继续保持稳定发展的基础上,我们大力推进工业经济的发展,逐步增大经济总量,壮大财政实力。

1、推进园区建设,壮大工业经济。

20xx年,工业园区展现新姿。已投产的企业有5家,工业年产值达2.33亿元,占整个新区工业产值的;园区累计完成基础设施和项目建设投资2.5亿元,入驻企业已有27家,当年新引进5家,即将投产的2家,已有12家在建,主要生产电机、电子、医药、机械、精加工农副产品等高新技术产品。推进园区建设,我们做好两方面工作:一是加大投资力度,20xx年完成固定资产投资1.2亿元。二是完善配套设施。继续完成21号路、19号路建设;完善自来水、通讯、用电设施,保证各企业生产和正常动作。三是协调解决难点。20xx年,基本解决了排洪渠、污水管网、园区安全等难题,使园区建设加快了速度,出现了新形象。

2、开源节流,壮大财政实力

20xx年,是财政猛进的一年。全区财政收入达78xx万元,其中地方级财政达5540万元。一方面是开源:培育和壮大市场经济主体,推进国有企业整合,提高国有企业运行活力;实行扶优助强策略,扶持重点产业,提高资金使用效益;加强收费监管,调整罚没收入返还比例等等。

另一方面是节流:加强财政性资金基建项目审核管理;严格控制一般性支出,降低政府运行成本;规范政府采购行为,有效节约采购资金;加大财政监管力度,建立财政支出结构新格局,规范专项资金管理。使东侨财政逐步壮大。

20xx年,又是我区出现新形象的一年。城市新区逐步扩大,基础设施日臻完善,人居良境正在形成,城市人口进一步聚集。

一是完善新区详规,形成完整规划体系。除继续完成xx组团、xxx控制详规外,还编制了xx组团控制详规,对中心城市环卫景观、排水、公交、燃气、通讯管线和大湖周边休闲区进行规划,对环湖南岸、北岸景观,xxx、xx公园进行设计。并对规划建设进行公示,促进开发区建设的健康发展。形成完整的规划体系。

二是抓好基础建设,完善市政设施。从去年下半年组建东侨市政投资建设公司以来,全面推进新区路网、市政配套工程建设,扩大城区规模。20xx年市政项目23项,是历年来最多的一年。一年来,共完成基础建设项目投资1个亿,公建项目230万元。湖滨路的动工,新区路网格局基本形成;7个公建项目的上马,使配套设施日趋完善。

三是狠抓房产开发,扩大新区规模。20xx年我区房地产开发项目达20多个,实际完成投资3.5亿元,竣工面积25万平方米,比增32,商品房实际销售面积20万平方米,比增66。至20xx年底,房地产累计完成投资16.18亿元,目前东侨建成区达约6平方公里,形成建筑面积190万平方米。

随着新城区的逐步扩大,人口的聚集,城市管理日趋繁重,益显重要。

开发区人事工作总结篇四

工作已经近两周的时间了,在第二周的工作时间里,大家各自都有了巨大的进步,完成的业务量也直线上升。前一段时间比较热,大家在外面做业务推广也比较辛苦,很多人都感到身体不适,但大家依然每天坚持工作,即使是身体不舒服,也是在上午请假后,下午又坚持过来坚持工作,这种精神是十分可贵的。认真努力的工作换来的是工作成绩的提高。

工作成绩方面,与上一周相比,无论从业务的种类还是在业务的数量方面,都有了一个比较大的提高。大家对业务的掌握情况也更为全面和细致,在业务推广方面,能够准确地找到目标客户,并且及时找到相应业务进行推广,这样使得工作效率得到大大提高。以前由于是刚开始做,大家更愿意去推广一些相对难度较小的业务,如家庭网,新业务等。现在,通过一个多星期的锻炼,大家已开始慢慢把工作的重点转移到集团业务的身上,并且开始组内相互竞争,这样更有利于大家工作能力的提升和工作任务的平衡发展。这一周,在工作安排上更为有条理,更为清晰明确了一些,在工作地区,工作时间和工作任务方面每天都有较为细致的安排,把我们所涉及的区域按照大,中,小商户,居民区进行分区,或分组,或全体,针对性地逐个进行业务推广,滨河地区是我们的重点,这周基本上对滨河地区6成左右的商户进行了业务推广。全组的任务完成量在本周也有了较大的提升。

此外,在本周的工作过程中夜存在一些问题,虽然大家都有了较大的进步,但在与客户交谈过程中,尤其是一些较具规模的商户,还是感觉缺乏一些东西,如果我们的能力再提高一些,也许这些客户会更有意向办理一些业务。其次,也许是因为连续两周工作没有休息,大家有些累了的原因,最近明显感觉到工作效率在下降,工作的时候也没有刚来的时候那样有激情了,也许是跑了好多家却只谈成个别几个的原因,大家现在多少会觉得有一些迷茫,不知道接下来该怎么办,这个必须要重视一下!希望休息了一天,大家能有所改善。总之,休息了一天,体力上应该是没问题了。然后就是总结和反思一下前段时间做的,好好讨论一下接下来该怎么做,尤其要想办法把现在士气走低的苗头给压下去,这个很重要!

在工作安排方面,以我们负责的业务为中心,接下来还是以滨河新天地,泉美附近等这些商户集中,人群密集的地方为中心,这些地区是我们的重点,之后去小区推广业务。时间紧,任务重,争取提高工作效率,努力提升业务完成量!

开发区人事工作总结篇五

20xx年我局按照区党委管委会部署要求,认真落实政务信息公开各项工作,依法主动公开政府信息,促进了政府信息公开工作制度化、规范化建设,现将我局一年来政务信息公开工作总结汇报如下:

1、强化领导、健全机构。为全面推进政务信息公开,建设服务型政府机关,我局成立了政务信息公开工作领导小组,叶茂森局长为组长,韩志民副局长为常务副组长,曹建毅、王绚副局长为副组长,各科室负责人为成员,负责全局政务信息公开工作的组织领导、督促检查及保密审查等工作,为政务信息公开工作的顺利开展提供坚强的组织保障,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

2、明确分工,落实责任。我局政务信息公开工作领导小组下设办公室,办公室主任由徐亦发同志兼任,成员由各科人员组成。负责政府信息公开资料的收集、整理、组织和审核,并负责向外界公布和向各级部门报送相关信息资料。

3、组织开展学习培训,提高信息保送水平。确立专职信息员一名,从信息报送内容、时限、信息写法、质量要求等方面全面加强培训学习,提高素质。实施一包到底制度,从信息编写、审核到发布,信息员全程负责,主管领导全程把关。同时组织全局干部职工学习《中华人民共和国政府信息公开条例》、《湛江市保密管理“九个严禁”、“九个不准”规定》和《关于深化政务公开加强政务服务的意见》等。

1、严格流程,运转有序。结合《中华人民共和国政府信息公开条例》、《广东省政务公开条例》和《湛江开发区政务信息公开规定》有关规定,明确了政务信息公开的内容、形式、程序和保障监督措施,制定了明确的分工,规范内部信息公开工作流转程序。编制了《湛江开发区经贸和科技局政务公开栏》、《湛江开发区经贸和科技局服务指南》、《湛江开发区经贸和科技局制度汇编》等,通过区网站、墙报、工作简讯、短信平台等信息公开平台发布。

2、严格制度,强化建设。加强制度建设并认真贯彻执行,严格程序加强对政府信息公开属性的审核、加强保密审查机制建设,有效推进政府信息的公开,促进了政府信息公开工作制度化、规范化建设。建立了政务信息主动公开工作机制、依申请公开工作机制,发布协调机制,社会评价制度,责任追究制度,落实有关公告、公示,总结上报政务公开年度自评报告。

为了方便群众了解信息,按规定及时公开更新政务信息公开指南、组织机构信息、规范性文件,公布最新工作动态、财政预算和决算等。一是通过电子信箱、传真、电话,人工答复、答疑;二是依托区网站、行政服务中心窗口,提高查询服务,受理投诉、咨询申请服务;三是通过新闻媒体等途径进行发布。在主动公开信息中,我们始终坚持最大限度地把有关政策、工作动态及时通过各种渠道对外公布,同时保证时效。20xx年我局累计主动公开的各类信息100多条。

1、利用区网站、区手机报信息公开平台累计公开信息30条,内容包经济分析、工作总结、工作动态等。

2、利用《湛江开发区》、《东海之声》报发布工作动态20多则。

3、利用我局工作简讯、短信平台公开信息约40多条。通过工作简讯、短信平台报道我局工作职责、工作动向、取得成绩,让有关部门、企业、群众了解我局工作特点、工作开展情况。

4、通过公开栏、墙报公开我局职能、科室设置、领导分工、办事程序、办事所需材料、办结时限等,方便群众办事。

根据申请公开政府信息的有关规定,组织我局全体干部进行培训政务信息公开有关文件,明确受理机构、机制和程序,保证按规定受理、审核、处理、答复,依法处理申请公开相关数据。20xx年我局没有收到依法申请公开政务信息申请。

一年来,经过全局干部职工的努力,我局政务信息公开工作虽然取得一定成绩,可也存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下三个方面:一是公开内容需要进一步深化;二是公开形式的便民性需要进一步提高;三是宣传和引导工作需要进一步加强。

1、统一认识,努力规范工作流程。按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,进一步梳理政府信息,及时提供,定期维护,确保政府信息公开工作能按照既定的工作流程有效运作,公众能够方便查询。

2、进一步完善政府信息公开工作机制和监督保障措施。坚持“涉密信息不公开,公开信息不涉密”的原则,凡涉及到国家、政府机密等政府信息,避免在网络或其他途径进行主动公开。加强监督检查,健全监督制约机制,对应公开而不公开、内容不实、违反程序和时限规定等行为的,将严肃处理和追究责任。

3、进一步增进与社会公众的沟通,畅通政府信息公开渠道。以便民利民为根本宗旨,尽量满足群众需要,切实保障社会公众的知情权、参与权和监督权,使信息公开工作更加充分、有效地发挥好促进依法行政、服务社会公众的重要作用。

开发区人事工作总结篇六

今年以来,经济开发区紧紧围绕县委、县政府确定的《20xx年重点工作责任目标》,按照“一切工作具体化,立说立行抓落实”的工作要求,以园区基础设施建设、项目落地、招商引资和企业服务为工作中心,扎实工作,奋勇争先,开发区各项工作稳步推进。

一是抓规划抓投入,扎实推进平台建设。

按照园区配套建设规划,大力度推进基础设施建设。编写制定了《20xx年**经济开发区基础设施实施方案》和《**生物医药精细化工产业集群转型升级方案》;启动园区控制性详细规划和园区水资源论证报告编制工作;督促西安华陆工程科技有限责任公司加快产业规划和公共管廊规划编制;配合水务局进行园区生活水厂选址建设工作;开展开发区发展方向区评估工作;配合乡镇加快食品工业园滨河路征地工作;完成生物产业园新民路、至善路、明德路升级改造和科研中心施工准备工作;协调园区企业建设项目土地指标和协助办理质检、施工、招标、安检等手续;加快推进给排水、供电、通信等配套设施的建设,为项目建设搭建良好的发展平台,全面提升了园区的吸引力和承载力。

二是抢时间赶速度,奋力推进项目建设。

抢抓项目建设的黄金施工季节,以时不我待、只争朝夕的精神,进一步加快项目建设,实现后发赶超,为顺利迎接20xx年全市经济观摩打下良好的基础。目前世纪阳光科技、生物产业园供热、阳光供水-污水处理厂、泽润丰生物化工、鑫嘉萌食品、德志达食品、国昱再生能源等项目都在紧张建设,上半年可实现投产试运行。刚落地的碧山漆业、达晟源精细化工、三九保健食品、科瑞克新型环保建材、中海油生物质天然气等项目正在快速建设,年底可竣工投产。

三是重产业定区域,招商引资持续升温。

牢固树立“招商引资是开发区的天职”的工作理念,认真研究准确把握国内产业资本转移的新动向,进一步加大生物医药、精细化工、食品加工、装备制造等产业项目的招引力度。20xx年一季度,先后接待省内外客商来访20余批次,储备招商信息30多个,其中总投资1.2亿元的因汉斯中性脱模剂项目已顺利签约;国能船舶油改气项目、中海油生物制天然气项目、爱润森德煤焦油深加工项目、爱润森德电池正极材料磷酸铁锂生产项目、华佳碱性嫩黄项目正在积极对接合同细节,近期即将完成签约;新洽谈的南京大唐化工、润佳化工、华宇天然气液化、年产20xx吨高科技中空塑料板等在谈项目合作进展顺利,近期将完成项目论证;同时继续对接扬子药业、万达化工、苏杭服饰、安康药业、中海油惠州石化等项目,力争实现项目合作新突破。

四是优环境提水平,全力搞好企业服务。

进一步优化园区发展环境,叫响“不抓发展环境就是失职,抓不好发展环境就是不称职”的口号,为园区企业的发展打造了一个风清气正的良好环境。全力抓好项目前期手续办理、开工和竣工三个关键节点,确保按时间节点快速推进。对在建的项目,每个项目都明确直接责任人、具体责任人,实行每日一调度,每周一总结,定期召开项目现场联席推进会,梳理项目推进中的困难和问题并及时解决。一季度开发区召开项目联席推进会21次,有效解决了项目建设过程中出现的困难和问题,保障了项目建设快速推进。

五是做好数据分析和上报,动态掌握经济形势。

对每月经济指标详细分析,并及时做好数据统计工作,及时汇总上报;完成了开发区综合水平评价工作;按照省商务厅要求,认真收集、整理经济开发区20xx年综合发展水平评价材料,并按时上报;完成了对现有企业产学研合作、知识产权情况的调查摸底;积极做好固定资产投资过亿元项目入库工作,筛选了4家企业符合申报条件,正收集整理上报所需材料,近期已完成山东圣和农牧业开发股份有限公司的上报工作。通过对开发区各项经济指标的整理和分析,有效掌握了开发区经济形势,为今后园区经济发展提供了数据支撑。

开发区人事工作总结篇七

近年来,亳州经济开发区党工委始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,充分发挥领导核心作用,团结带领全体党员干部职工,不断解放思想,与时俱进,坚持立党为公,执政为民,党建工作扎实推进,有力地促进了开发区经济社会持续健康稳定发展。

亳州经济开发区原称亳州市经济技术开发区,是1993年4月经省政府批准设立的省级开发区。xx年地级亳州市成立后,为适应亳州发展新的需要,开发区迁至亳州城区东南部,调整后的规划面积为10.3平方公里。

开发区筹建以来,由于体制机制变动和多重复杂的历史因素,起步迟缓,建设步伐不快,几度处于停滞状态。2010年以来,市委市政府把开发区建设摆上更加重要的位置,对开发区的领导班子进行了调整、充实和加强,进一步形成了务实高效的领导管理机制,开发区各项工作逐渐步入正轨。

截止目前,全区累计引进内资23亿元,实际利用外资1000万美元。累计引进规模以上项目52个,其中已建成投产项目18个。积极牵头引进康美药业、捷众制药等全市重点药类企业,切实保障丰源汽贸城、奇瑞等汽车4s店顺利建设运营,招商引资工作逐步迈入快车道。

南部新区工业区共承接项目51个,项目总投资53.3亿元,其中亿元以上的项目15个,5000万至1亿元的项目30个,3000万至5000万元的项目6个。东方帝维项目等22个新开工项目主体工程进展顺利,东方希望和大宅门业已投产运营,众兴食品项目已试生产。计划年底,同辉香料和四通药业机械可投产运营,重庆啤酒、捷众制药可竣工试产。

目前,开发区党工委班子成员共有7名,2名党工委副书记,5名党工委委员(其中一人现挂职芜湖经济技术开发区管委会副主任)。党工委下设机关工委和社区工委,机关工委下设6个党支部,社区工委下设9个党支部,共有党员297名,其中机关党员49名,企业党员28名,社区(村)党员216名,流动党员4名。

(一)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

近年来,开发区党工委进一步加强了思想建设,围绕创建“学习型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。坚持每周学习例会制度,把学习作为提高干部职工素质的重要手段,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、十七大会议精神及省委、市委相关会议、文件精神,使广大党员干部职工正确地领会把握政策。同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高党员干部综合素质和工作水平。加强法制教育,结合“五五普法”活动,定期组织优秀律师到开发区讲授法律知识,邀请市国土、计生、宣传部等市直相关部门业务人员做相关政策讲解,进一步增强干部职工的依法行政意识和法制观念,不断提高依法办事能力。

(二)加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。

一是严格落实发展党员“十六字”方针及相关制度,注重对一线青年干部职工的培养、吸收,全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。2010年以来,经支部大会讨论通过,开发区党工委共发展党员19名。

二是落实专人认真做好党费收缴管理工作。按标准足额收缴,并定期公布党费收缴情况,自觉接受监督。

三是认真组织好党务干部参加培训,不断提高党务干部的政策理论水平和业务技能。

四是加强基层干部队伍建设,抓好社区(村)两委换届选举工作,配齐配强基层班子。及时调整不称职干部,处理失职渎职干部,切实打造一支能干事、干成事的基层干部队伍,为开发区征迁等重点工作开展奠定扎实基础。

(三)强化领导班子建设,形成整体合力。

一是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由党工委讨论决定,使一批实绩突出、群众公认,真正会办事、想办事、办成事的干部通过严格程序考核上岗,走上了中层干部岗位。

二是加强思想交流,健全党内民主生活制度,按期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会,班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进,在全区上下保持思想不乱、工作不断、作风不散、发展稳定的良好局面。

(四)深入开展创先争优活动,巩固、拓展学习实践科学发展观活动成果。

一是成立创先争优领导小组,推动创先争优活动的顺利进展,确保工作取得实效。开发区党工委副书记、管委会常务副主任卞介山担任领导小组组长,管委会副主任魏师、党工委副书记支训海担任副组长。

二是研究制定创先争优文件,准确把握创先争优活动的总体要求、主要内容和阶段性工作重点,切实保证创先争优活动的正确方向。

三是召开创先争优活动动员大会,切实保证活动的正确方向。加强组织领导,统筹谋划安排,有计划、有节奏地持续推进创先争优活动,保证活动的质量和取得实实在在的效果。

四是全面推进联系点结对共建,着力提高基层党建工作水平。党政办公室党支部与木兰社区党支部签署了结对共建活动协议,着重从思想、组织、作风、制度等方面开展共建活动,实现党建资源共享优势互补,以创先争优为契机共同提高。

五是制定基层党组织创先争优公开承诺书,建设服务型党组织。开展关爱留守儿童活动,尽最大的努力去帮助留守儿童,使留守儿童切身感受到党和政府以及社会各界对他们的关爱。

(五)发挥党员服务中心作用,推进党建工作上新台阶。

一是完善党员服务中心各项制度,用制度去约束、引导工作,使党员服务中心的各项工作有章可循。

二是加强对流动党员的管理,并认真做好有关党建和党务知识咨询工作。

三是充分发挥现代远程教育网络,为党员群众提供信息服务。

四是充分发挥党员服务中心的服务作用,为全区党员群众排忧解难。自成立以来,开发区党员服务中心共为65名困难党员发放慰问金,解决实际困难。

开发区的党建工作,在市委、市委组织部的支持和关心下,取得了一定成绩。但是,离上级的要求还有一定差距。我们将在今后的工作中,不断完善、不断改进、不断创新,全面推进党组织建设和广大党员的思想建设、作风建设和廉政建设。

一是继续抓好创建学习型机关建设。在全区上下继续掀起学习的热潮,并形成终身学习的自觉性,营造学习型机关的良好氛围。

二是继续抓好堡垒型支部建设,最大限度地发挥每个党员的积极性和创造性。

三是继续抓好创建服务型队伍建设,为和谐社会建设做出积极的贡献。

四是扎实开展深入学习实践科学发展观活动,进一步推动开发区各项建设事业全面协调可持续发展。

五是继续加强党员服务中心建设,使党员服务中心能为更多的党员、群众服务。

开发区人事工作总结篇八

20____年度,根据局党组安排,1-8份任____分局副局长,8-12月份任开发区分局副局长,过去的一年,在局党组正确领导、在领导和同事的帮助和大力支持下,本人认真履行职责,紧紧围绕分局工作,不断加强学习,努力提高自身综合素养,务实履职干事,自我严格要求,现将有关情况报告如下:

一、品行修养。

二、理论学习。

平时能够坚持加强学习,不断提高自身理论水平,加强政治理论学习,将党的理论、政策与实际工作有机结合,不断提高观察问题、分析问题、处理问题的能力。积极学习实践科学发展观活动,认真学习党的十八大精神,认真研究习总书记一系列讲话论述,坚信只有埋头苦干、务实求效才能做好规划管理工作。通过自学和单位组织业务培训方式加强业务知识学习,重点学习城乡规划管理、园林绿化、地下管线等专业知识,不断提高自身专业理论水平,提高工作驾驭能力。增强工作的针对性,开阔工作思路,不断提高工作水平。

三、四项主要工作实绩。

(一)服务中心实绩。一年来,无论在____分局还是到开发区分局,本人始终把“服务也是招商”的理念作为工作第一抓手,始终坚持亲商、爱商、重商、富商的宗旨,积极推行超前服务方式,打造优质的规划服务体系,积极为各部门提供相关城市规划建设方面招商资料;为招商引资来项目高效便捷办理规划手续及提供相关业务咨询等工作,得到了服务企业一致好评,为树立了良好的对外窗口形象。

(二)分管工作实绩。1-8月份,紧紧围绕市局、____区委、区政府中心工作,以求真务实的工作态度,开拓工作思路,创新工作措施,狠抓工作落实,快速高效推进各项工作的开展。完成____区控制性详细规划修编工作、协助国土部门做好城区所有地块的挂牌规划资料的准备工作,提供各部门招商引资工作前期所需规划技术资料。做好市政管线审批、管理及备案工作,为市政管线数据入库工作打下坚实基础。作为________工业园区挂职帮办人员,在分局人少事多的情况下,周六正常参与园区上班制度,积极主动做好规划建设管理、招商引资及南北共建考核工作。作为____区“两场一街一中心”指挥部的联络员,及时做好所有项目的规划报批、建设情况的上报、督促、现场督查及服务等工作。八月份到开发区分局,负责对接开发区发展规划、社区布局专项规划、村庄布点规划等编制工作,完成供电专项规划及基站布点规划评审工作,牵头完成开发区重点基础设施项目上报工作,完成违法用地摸查清底和整改工作,配合相关部门完成融资地块包装工作及开发区重大项目特别是“军令状”项目帮办推进服务工作。

(三)创新创优实绩。因受土地指标的影响,很多项目尤其工业项目无法办理相关规划手续,给招商引资、推进项目建设及后续规划管理等带来了一定影响。为此,在市局业务指导下,对工业项目给予开辟特别了绿色通道服务。为确保项目在无土地指标的情况下能够规范建设,提前对拟建设项目进行模拟审批,发放规划预红线和预设计要点,按照预红线和预设计要点对项目方案给予审批,对推动项目建设、规范建设起到很大促进作用。

(四)有潜在、长远效应基础工作实绩。进一步完善更新____区项目分布图,为____城市建设和招商引资提供准确的规划数据资料。按照开发区领导要求,牵头对徐淮路以南、宁宿徐高速以西、开发区大道以北、重庆路以西围合区域约18平方公里范围内雨污水进行现状摸查,找出现状存在排水问题,结合控规提出切实可行最优排水方案,解决现状排水问题,节约排水管道建设资金。

今年8月份调整到开发区分局时,局主要领导找谈话特别要求到分局一定要把党建工作抓好。9月初成立了开发区分局党支部,并且按照相关程序做好组建和支部组成人员批复工作,10月份召开了支部成立大会。虽然支部组成人员少,但仍定期召开支部会议,传达学习《____市党员干部作风建设十条禁令》、《关于深入学习贯彻魏国强调研指导机关党建工作时重要讲话精神的通知》等相关文件精神,同时就五新大讨论开展一些学习讨论活动。

五、依法行政。

本人始终坚持树立社会主义法制理念,不断增强自己学法知法、依法办事、执法为民、尊章守纪的自觉性,通过认真学习社会主义法治理念牢固树立并自觉践行依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导理念切实提高自身的政治意识、大局意识和法治意识。特别加强《城乡规划法》、《____省城乡规划管理条例》及《____省城市规划技术管理条例》和市局下发各种文件等知识的学习,不断提高自己的法治意识和依法行政的能力,减少工作中的失误,严格办事程序、做到公开、公平、公正,不做以权代法和权大于法的事,没有因违法办事引起纠纷事件和造成不良影响的情况,自觉遵守法律法规,维护党员干部的良好形象。

六、廉政建设。

始终坚持把党风廉政建设作为做好各项工作的基础和前提条件,认真按照中央和省、市有关党风廉政建设的规定,时刻绷紧拒腐防变这根弦。学习并严格执行中央八项规定要求,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的突出问题,无论是在工作中,还是生活中,都能够严格要求自己,讲党性、讲原则、讲纪律,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,自觉接受组织和群众监督,维护党和政府在群众中的良好形象。自觉遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴,经济上公私分明,工作上秉公办事。严格约束自己,平常自觉加强党性、党纪、党风和廉政方面的学习,不断加强自身修养,提高自身素质,坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则,严格遵守各项规章制度;认真学习和执行《廉政准则》各项要求。

七、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力。

(一)最不满意的一项工作。

规划管理创新工作不明显。下一步,本人将在充分调研的基础上,进一步加强城市规划管理创新工作,不断提高城市规划管理水平。

(二)最需要提高的一个方面能力。本人最需要提高的是业务知识拓展能力。城市规划是一门综合性工作,涉及很多专业知识领域,随着社会发展的需要,各专业知识领域更新较快,这也就要求我必须不断加强学习,尽快更新知识结构,不断提升业务水平,才能更好做好城乡规划管理工作。

为了更好地完成工作任务,突破自我,现将__年全年工作情况作简要总结。

一、踏踏实实地学习,不断提升自己的思想文化素质。

首先,加强理论学习,认真学xxx省、市全会精神,努力贯彻落实科学发展观,并积极参加单位里组织的各种政治学习,不断提高自己的理论水平,从政治思想上同党组织保持高度一致。加强业务知识及文化知识的学习。

其次,我也十分注重自身文化素质的提升。闲暇时,我会阅读一些文学书籍,提高自己的文学素养和写作功底。我不喜欢打牌、搓麻将,不喜欢外出去吃吃喝喝,更不喜欢和大家在无为地闲聊中浪费时间,我的唯一爱好就是写博。我愿意在属于自己的博客天地里写下我对人生、对工作、对学习、对生活的点滴体会;并通过博客这块天地去认识更多有思想、有品位、有追求的人士,与他们互相交流,共同提高。

二、认认真真地做事,不断提高自身的工作能力。

(一)全心全意,组织开展好学习实践活动。学习实践活动是贯穿今年全年的最大活动。我作为参与主抓实践活动的成员,为这次活动起草不知多少文件、方案,还主笔写了相关的汇报材料,填写了许多相关的统计报表,并参与组织了各类会议和培训学习活动。作为第三批学习实践活动指导检查组成员,还指导了下辖镇、街道第三批学习实践活动地全面深入地开展。

(二)尽心尽力,做好开发区妇儿工作。

__年开发区新增省级绿色家庭1户,市级文明家庭10户、绿色家庭3户、学习型家庭3户。“平安家庭”创建率达85℅以上,15户家庭被推荐为区级平安家庭示范户,1户家庭为省级平安家庭模范户。__街道还开展了平安家庭模范创建户评比活动,有25户家庭被评为街道级平安家庭模范创建户。六一”期间镇、街道妇联看望慰问了12个单位,共计捐款51500多元,并发放“六一”宣传资料1120份;同时,还联合团委走访慰问了5名特困留守、流动儿童带去慰问金共计约2100余元。截止目前开发区政治处及所辖镇、街道妇联共受理来电来信来访案件161例结案率达98%以上,有效地维护了妇女儿童的合法权益。此外,能积极组织开发区妇女同志围绕开发区工作中心,做好招商、征地拆迁、维稳等工作。

(三)不折不扣,做好组织人事工作。

1、做好开发区党员年报工作。能主持召开好开发区党员年报会议,会前做到准备充分,会上则做到讲解细致周全,会后能精心指导所辖党组织按时顺利地做好年报工作。最后,整个开发区按预定期限高质量地完成了4591名党员的年报工作,并受到了组织部领导的好评。

2、配合领导抓好干部队伍建设。今年采取“选、调、提”等形式,分别从区外转任和区内交流、提拔使用了一批干部,选优配强了镇、街道班子成员和委机关中层干部,并且对委机关一般干部进行轮岗、交流,同时还面向全市公开选拔了两名优秀年轻干部担任镇、街道团委书记,使干部队伍的素质进一步提高、结构进一步合理、作用进一步发挥。通过面试、体检、政审等程序面向社会招聘录用了9名硕博研究生,充实到委各处、室、局、中心。于今年10月未组织46名大学生“村官”进党校为期4天培训,并选送了17名党政干部参加市委党校各主体班次的学习。

3、配合领导做好组织建设工作。今年9月27日至30日组织了40个村党组织书记在市委党校进行了为期四天的教育培训。不断提高远教平台的辐射效应,__街道__一社区远教站点被评为省级学用示范站点。按照单建、联合等模式共建立了__建材、__机动车、__副食品、__城和__农贸等5个市场党支部。新建了__医药、__汽车零部件、__华东干细胞和__混泥土搅拌等4党支部。

4、积极做好人事人才方面工作。做好__年度国家“___”推荐申报工作,对上报国家“____”的人选进行了汇总整理,把符合条件的报送给上级部门。经市人事局的审查和市委组织部牵头会同有关部门对申报材料进行审核,开发区有1人被省人事厅确定为国家“_____”推荐人选。做好市本级高校毕业生“就业券”派送工作。为了进一步深入实施__市大学生回乡创业计划,做好__年高校毕业生就业工作,按照《__市人民政府关于做好__年高校毕业生就业工作的意见》和《__市本级派送高校毕业生“就业券”促进就业工作实施方案》要求,由政治处牵头,镇、街道配合对开发区所属约374家企业招收市本级应届毕业生情况进行了排摸。根据排摸结果,给符合条件的近40家企业派送了就业券约150张,价值近30万元。

5、协助做好委机关全体干部职工和大学生村官的年度考核工作。今年,年度考核工作与往年有所不同:要求在各处室推荐后,召开中层干部会议再推荐,最后在党委会上进行票决通过年度考核优秀成员名单后进行公示。由于多了许多考核程序,所以我操作起来就更为麻烦,工作量也大大增加。但最终我还是很好地完成了任务。

(三)不厌其烦,做好日常事务性工作。

1、做好党员转组织关系工作。平时,能耐心接待各位来转组织关系的党员,并耐心地讲解组织关系的转接程序,还能细心地回答各位党员提出的问题。

2、做好各类报表的汇总上报工作。市政府各部门各处室各种名目的报表繁多,面对各类报表,我们总是细细统计,认真对待,尽可能做到按时上交。

3、完成领导交办的一些书面材料的写作工作。我们的处室分管的事务包罗万象,要写的材料也是品种繁多:有领导的讲话稿件,有一些阶段性的汇报材料,有一些阶段性的总结,还有一些调研报告等,这些材料只要领导交办我负责撰写,我都会尽心尽力地去完成。今年年终,光是总结我一个人都写了10几个。

4、做好委里全体干部职工的体检工作。今年,委里211名干部职工的体检工作,基本上都是我一手完成的:与医院沟通联系,设计211名干部职工的情况表,提取体检表并分发到各部门单位,催促干部职工按时体检。最后到医院取体检报告单,并准确无误地分发到每个干部职工手中-----对检查身体时出状况的干部职工及时进行联系,并督促他们去复检。

三、坦坦荡荡地做人,不断完善自我。

真诚地对待每个人。不管是领导,还是单位的工勤人员,我都会一样对待,一样地与他们的交流,一样地尊重他们,一样地真诚沟通;平时绝不当面一套背后一套,绝不在背地里说三道四,尽可能地回避那些是是非非。

对待他人尽量做到宽容。我常常会用换位思考的方式来对待他人的误解、伤害、传言……我相信他人误解、伤害自己肯定有其原因,我愿意大度地去原谅宽容这些伤害和误解我的人。

做无私无畏的人。少考虑自己能得多少实惠,事事都要以大局为重。走到哪儿,都能考虑到身为开发区的员工,绝不能损坏单位的形象。

做廉洁自律的闲内助。先生是一个部门的负责人,手中有点小权,也有点小钱,作为妻子,我时常提醒他:不该做的事不要做,不该拿的钱不要拿。千万不要做违背原则和党纪国法的事情。

做遵纪守法的人。平时,我从不迟到早退,能严格要求自己,遵守单位的任何规章制度。有时,为了工作的需要,能自觉地加班加点,并毫无怨言。

一年来,“感悟”、“收获”颇多,经历也很多,关键是让我在__这一年的时间里,具备了能容天下人不能容的事及人的胸襟。以大度的心态去低调做人,务实做事。在不经意间,也忽略了自私,成就了别人。同时,时刻在不断鞭策自己,一定不要让极巨价值的生命和时间就这样碌碌无为地过去,一直都在修善自己,知足而不满足的在不断地努力着,奋斗着。

__给自己的一句话就是:“勤奋、坚持、专注、执着、不跟风、不动摇,不抛弃,也不会放弃”,我想这是能够让我在__走得更好的关键。再一次鼓励自己,加油!

开发区人事工作总结篇九

xxx办事处建立“三项制度”为园区企业提供保姆式服务。一是建立联席会议制度。xxx事处成立为园区企业服务领导小组,组长由党委书记兼任,常务副组长由党委副书记,工业园区主任兼任,主抓协调工作,联席会议由涉企服务的相关部门、村委会主要领导组成,抽调精兵强将将组成三个工作专班深入一线具体服务。二是建立系统服务制度。办事处主要领导与园区企业保持全天候联系,大到项目,小到一个具体事,通过现场办公会、专题会议系统解决企业发展过程中遇到的难题,为企业提供及时、优质、高效的保姆式服务。三是建立限时办结制度。对于企业发展中遇到的难题,办事处能够当场解决的就当场兑现,需要协调解决的,就限定时限,召开联席会议,制定方案,明确措施,由三个工作专班深入一线,重点事物甚至调动联席会议成员单位全体干部特事快办,确保了园区企业项目建设高质量快速度推进。

自去年5月以来,在市委、市政府的高度重视下,园区主干道硬化工程顺利推进。但工程资金缺口巨大,亟需解决以下建设资金:

1、征地补偿费用。

2、主干道土方工程结算费用。

(2)、过路涵管50米,合价64911.89元;

3、房屋拆迁及企业搬迁费用。

(2)、剩余拟拆迁3户,预计补偿资金147万元;

(3)、搬迁企业一家,补偿资金80万元。

房屋拆迁及企业搬迁费用合计342万元。

按照河政发【xx】4号xxx市人民政府关于印发《xxx市征地补偿安置办法》的通知,xxx村征地补偿标准为:每亩18600元。

在今年的葛洲坝工程建设征地中,xxx村征地严格按标准每亩18600元兑付。而在园区建设征地中,由于资金问题,园区只是部分兑付,造成群众工作压力较大。

水泥厂、工具厂、电器厂改制后,归口市经济局管理,协调工作中程序较多,造成为企业服务力度不够。

园区主干道建设尚未竣工,各种基础设施不够完善。

开发区人事工作总结篇十

开发区依托辖区优质的森林和生态资源,在星斗山国家级自然保护区的政策框架内,按照“封山育林、科学规划、适度利用、分步推进”的基本思路,切实加强生态保护工作。

1.召开森林防火专题工作会议,安排部署森林防火工作,层层签定责任状,社区与小组签订森林防火责任书16份,农户包保责任书330份,发放森林防火宣传单2000余份,设置固定标语43条,永久性宣传牌10块。组建4支森林防火扑救队伍。

2.贯彻落实《利川市国家级生态示范市创建规划》。做好防汛抗旱工作,修订完善方案预案,落实人员补充、维修现有装备器材,组织应急分队开展针对性训练,提高应急抢险救灾能力。组建开发区综合巡察执法队,建立巡察制度,加强对乱砍滥伐、乱搭乱建、乱挖乱采、乱排乱放等违法行为的监管,实现每周全覆盖巡查。2020年,共查处6起滥伐盗伐林木、非法占用林地和擅自改变林地用途案件。

3.“绿满荆楚”造林工作通过省级验收,村庄绿化面积193.4亩,实施可造林地绿化181.5亩,通道绿化59.9亩。完成2020年荒山普查。

开发区人事工作总结篇十一

20xx年,在上级团委的领导下,开发区团支部深入贯彻落实各项方针、政策,充分发挥凝聚力、战斗力,加强组织建设,深入开展“群众路线”、“雷峰亭”等实践活动,发挥团员力量,提供锻炼机会。现将开发区团建工作情况总结如下:

开发区团支部多次学习“群众路线”,从而有效地影响青年的思想轨迹,让团员潜移默化接受教育,增强了凝聚广大团员的爱国主义、集体主义精神,培养传统美德,服务群众。

开发区团支部全体团员积极参加“群众路线教育实践活动应知应会知识竞赛”、“植树护林”、“全民羽毛球大赛”、“全县青年干部群众工作大比武”、“雷峰亭集中服务行”、“全县夜光风筝系列表演赛”等系列活动。活动中,志愿者情绪高涨、积极主动展现了年轻人应有的活力和朝气。

为践行服务理念、开展志愿活动,开发区团支部全体团员都志愿加入了岱山县志愿者协会,成为一名名光荣的志愿者,承诺奉行宗旨、遵守章程、帮助他人、服务社会,践行志愿精神,传播先进文化,积极参与协会组织的各类公益活动,为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献自己的力量。

开发区人事工作总结篇十二

按照7月2日局直属单位节能减排暨信息公开工作培训会议要求和工作部署,局节能办于7月5日至6日进行了局直属单位上半年节能数据的收集、统计、分析工作。现将工作情况总结如下:

局直属63家单位(局机关1所、直属事业单位10所、直属学校36所、江北教育处及所属学校16)绝大多数都按照工作部署及时整理上报电子文档和纸质报表。同时,也存在部分工作拖沓、落实不好的单位(1所职业学校、1所初中),影响了整体工作。

存在的主要问题:

一是一些单位上报数据有误。主要包括:建筑面积不准确、用能人数未包含学生数、编制数不准确且未含学生数、水电原煤等消耗量与费用不符、个别单位仍使用报废软件等。

二是新建新增项目导致用能增加。1、朝小新建校园,新增学生宿舍,水、电用量加大。2、女中新建校园、九中新建教学楼、公用事业工程学校新建3800平方米实训楼、省城建校西校区整体搬迁至总校等项目,年底时能耗必将上升。3、省城建校西校迁入总校后,费用将显著增加。

各县(区)统计局,普陀山、新城、舟山经济开发区管委会:

经研究,定于6月23日召开全市投资统计数据核查工作总结暨制度方法研讨会。现将有关事项通知如下:

一、会议内容。

1、传达全省投资统计数据核查工作总结暨制度方法研讨会主要精神;。

2、总结全市投资统计数据核查工作,研讨进一步提高投资数据质量的办法和措施;。

3、研讨有关制度方法,规范有关问题,布置下阶段工作。

二、参会人员。

各县(区)统计局,普陀山、新城、舟山经济开发区管委会建设领域统计专业人员。

三、会议时间。

6月23日上午8:40开始,会期半天。

四、会议地点。

市行政中心五号会议室。

望各单位接文后,落实好人员准时参加会议。

开发区人事工作总结篇十三

1.做好资源管护工作。继续加大综合巡查力度,保护辖区资源,有效制止和打击乱砍滥伐、乱搭乱建、乱挖乱采、乱排乱放等行为。

2.谋划好xx山整体开发。

3.结合“六城同创”解决好村民危房改造和环境美化工作,全面完成农村环境卫生整治及垃圾清运工作。

4.做好防火防汛应急值守。切实做好森林防火、木质连片房火灾防范工作。充分做好应对准备工作;加强地质灾害隐患排查及防范工作,加强水利工程的巡查;加强信息互通,保障信息传递正常、通畅。确保夏季旅游高峰季节安全。

5.切实做好安全生产工作,落实安全工作责任制,加强对辖区内森林防火、道路交通、辖区内景区(点)旅游及建筑施工安全生产的管理力度,进行全方位、全覆盖安全隐患排查、检查。

6.加紧基础项目设施建设。谋划争取好至老屋基、至马前的主体公路建设;完成集镇饮水工程改造;完成月琴坝社区卫生室建设;组织实施莼菜基地沟渠、塘堰、河道整治等农田水利设施建设工作。

7.以从严治党向基层延伸为载体,每月按照规定时间、动作开展“支部主题党日”活动。继续组织干部群众深入开展学习党的十九大报告,全面贯彻落实党的十九大精神。

8.全面落实好各项惠民政策。

开发区人事工作总结篇十四

xxxx年,在市委、市政府的正确领导下,xx经济开发区按照建设“工业新区、城市新区、生态新区”的要求,围绕落实新发展理念和推动高质量发展,大力实施创新发展战略,着力培植发展海洋装备制造、食品医药产业、汽车及零部件、新型建材等特色优势产业,进一步提高产业层次,提升园区形象。xxxx年,预计实现工业生产总值xx亿元,同比增长x.x%;实现税收x.x亿元,同比增长x.x%;亿元,同比增长xx%;固定资产投入x.x亿元;完成进出口总额xx亿元,同比增长xx%。

聚焦改革创新,增强内生动力。坚持问题导向,强化体制机制改革,进一步激发干事创业动力。一是理顺整合园区内设机构。推行扁平化管理,实行大部制,对“四局一室”(管委办公室、招商局、经济发展局、建设局、财税局)工作架构进行了调整完善,将原来的项目推进中心、投资评审中心、市政管理中心三个事业并入相关局室进行归口管理,构建起职责明确、精简高效的工作体系。二是完成全员聘任制改革。全体机关和事业在编人员打破编制、身份界限,通过全市公开招聘、内部竞岗、双向选择等方式,竞聘成功xx人,分流安置x人,充实招商人员xx名,招商队伍和力量得到了进一步优化和加强。三是解决混编混岗历史问题。结合全员竞聘上岗有利时机,理顺开发区和xx街道混编混岗使用关系,妥善解决了历史遗留问题。四是对市场化运行进行初步探索。以下属企业-xx有限公司为投资主体,注册成立xx平台公司,与x高速达成合作建设智慧新材产业园协议,对市场化运行进行初步探索,目前已入驻木材加工企业xx家,既解决东海热电蒸汽浪费困局,又进一步规范小微企业发展生产经营行为。

聚力“双招双引”,释放发展活力。

一是充实招商队伍。结合全员竞聘改革,通过全市公开择优竞聘,共聘任招商局长x人、副局长x人、xx名招商专业干部,进一步稳定招商队伍,同时招商内部细分为x个专业团队,负责不同产业调研、招引和服务、做到人人有项目,项目有跟踪,建立完善以项目招引服务促招商队伍实战能力和工作水平的提升工作机制。二是突出招引主攻方向。抢抓长三角、京津冀等产业转移有利时机,以全区重点产业为依据,完善招商档案,建立项目信息库、闲置资产信息库、土地资源信息库,实施精准招引。三是开辟招商新途径。通过产业招商、项目招商、企业招商、人脉招商等方式,密切关注世界xxx强、央企、国内外行业龙头的投资意向,实行领导带头、全员出动,主动上门,做推介、谈合作、促招商落地。今年以来,先后组织外出考察xx余次,接待来访客商xx余人次,共签约项目x个,合同资金x.x亿元,其中,市内合同资金x.x亿元,市外合同资金x.x亿元,重点引入东方电气叶片制造项目,该项目总投资x亿元,主要从事风电叶片的生产制造;合同利用外资xxxx万美元,外资到账xxx万美元(xx增资xxxx万美元手续正在办理过程中)。新增储备在谈项目xx个,法液空项目为世界xxx强企业。充分利用人才政策及企业需求,协助企业招引人才,帮助诺康、xx、爱博诺德等x家企业做好人才申报工作,确保扶持资金落实到位。共引进第一层次全职创新人才x名,兼职第二层次创新人才x名。

突出项目推进,壮大优势产业。实行领导干部分包服务、在建项目专人专责挂钩服务、重大项目跟踪巡查等多项工作机制,建立“三重”督办制度,定期召开项目推进工作协调例会,解决项目难题,保证项目高质量推进。开发区现有开复工项目xx个,其中,民和食品扩建和尚乎数码科技被列入xx市重点项目,东港区客运站、爱博诺德生物医药、东方电气叶片制造、莱尼汽车线束生产等x个项目列入xx市重点项目。协助东港客运站做好土地手续办理,加快推进堆场工程、给排水工程、雨污管道铺设、电力设施安装;帮助民和食品解决土地指标问题,加快推进基础施工建设;第一时间协调解决尚乎数码建设中遇到的困难和问题,确保项目正常达产;对爱博诺德医用材料生产项目提供保姆式服务,安排专人靠上,加强与xx街道沟通,目前已完成土地清表,正在进行安评报告编制与施工图设计;周密部署,与各市直相关部门通力合作,迅速完成斯瑞尔与东方电气资产资产交接,合理规避隐藏风险,目前正在准备招标事宜。推进诺康药业、鑫旺科贸、天锐工具、新桥机械等一批扩建项目,协助项目方办理前期手续报批。

(四)优化营商环境,助推企业发展。进一步聚焦企业服务、企业管理,借助“进、解、促”和“基层服务年”活动契机,走访了解企业现状及需求,解决企业难题。先后多次与市财政局沟通,完成大金挖山工程量和工程造价核算,为大金重工三期工程奠定基础,目前挖土约xx.x万方,爆破xx.x万方;为进一步支持xx扩产能需要,促成xx重工和xx港场地租赁合作意向,协调市发改局、市规划局、市行政审批局等多个部门完成xx公司龙山河架桥审批,搭建企业发展“快车道”;支持盛富莱与世界xxx强拉法基集团合作,拓宽产品种类,拉伸装配式家装产业链条;利用x重工扩产量、增车型的契机,积极推动鲁新、华新等汽车零部件企业技改、扩建,推动鲁新汽车与xx公司合资建厂,双方已签署框架合作协议;加快技术转化步伐,先后协助盛福莱、华康海洋等x家企业申报高新技术企业,预计全年上报技改企业x家,投入x.x亿元;通过举办企业专场招聘会、与xx公司沟通、参加高校及职业院校招聘会等多种形式,帮助企业解决用工xxxx余人;xx区内闲置资产x处,亩,万平米。狠抓安全生产主体责任,扎实推行两体系建设,开展安全生产业务培训x次,共xxx余人次,深入推进领导干部分包重点企业督促安全生产工作,截至目前,未发生一起重特大安全生产事故。坚决打好蓝天保卫战,狠抓企业污染整治,配合省环保厅完成xx区域环境综合治理专项活动。

强化基础建设,提升园区承载力。按照“项目优先、服务企业、惠及民生”的原则,科学制定基础设施建设计划,领导带头靠上抓监管,严格规范建设管理程序,进一步完善道路、管网、绿化等基础设施,打造良好的营商与生活环境。一是高效推进滨海路、客滚码头等重大基础设施建设,正在按照时间节点加速推进。二是高标准完成开发区新小学及幼儿园建设。为彻底解决开发区小学大班额问题,改善开发区教育教学环境,投资xxxx万建设高标准的经济开发区小学,占地面积xx亩,建筑面积x.x万平方米,经前期加班加点,于xxxx年x月份按期交付使用。三是加快老旧主干道路改造步伐。投资xxx万元,对x路、x路进行路面改造,目前,x路东段、x路东段共计x.x公里已完成沥青罩面和排水改造。x路中段正在进行基础养护,预计xx月初完工。四是完善雨污管网。邀请专业检测机构,完成辖区xx公里雨污管线排查。投资xxx万元,完成金创路中段、x路中段、小龙骨河共计x公里污水管网铺设;完成入河污水口封堵及截流改造。彻底解决金创路等往年雨季积水问题。五是持续改善绿化亮化。先后完成蓬达花园门前xxxx平方米公共绿地升级、人行道改造工作,彻底改变该路段以往脏乱差旧面貌。完成x路、x路、x路xxx根路灯改造,开发区内主干道路全部实现亮化。

招商引资质量不高。项目招引信息搜集渠道仍不够广泛,目前只有x个签约项目,签约数量较去年明显下降,且x个在谈项目中有x个为xxxx年的储备项目,合同资金对比xxxx年也有所下降,仅有东方电气叶片制造项目为过x亿元项目。同时xxxx年开发区签约、在谈等xx个项目中,仅有x个为外出招商落地的项目,其余多数仍为本地企业改、扩建或“飞地政策”落户项目。

产业发展不均衡。我区现有规上企业xx家,高新技术企业xx家。尽管重工、轻工产业俱全,但没有形成产业效应,缺少金融、物流、电子商务等拉动力强的现代服务业。并且企业守业思想严重,科技创新积极性不高且投入不足。规模以上企业的研发投入比例大约为x%,远远低于其它地区企业的科技投入。

(三)企业担保圈存在隐患。针对企业互保问题,缺少有效的风险化解工作机制,虽进行大量工作,苦于缺乏资金“续命”,无法及时止损。例如,天一金属、坤鑫钢结构、蓬港金银等企业之间互保问题,涉及资金达数十亿,银行抽资,加剧企业资金周转困难,无法及时发放工资及缴纳保险,引起职工上访等事件,影响了我区经济健康持续发展和社会安定。

(四)财税任务压力大。一方面由于国家层面的减税降费政策,下调企业所得税与增值税,土地使用税下降约xx%;另一方面由于经济下行压力,企业经营困难,财税压力过大xxxx年x-xx月份,税收过xxx万企业x个,同比下降xx%。

xxxx年,力争全年实现工业生产总值xx亿元;固定资产投入x亿元;进出口总额xx亿元;财政收入x.x亿元;合同利用外资xxxx万美元;外资到账xxxx万美元;收入过亿元企业达到xx家,税收过千万企业达到xx家;进出口总额过千万美元达到x家,在全省省级园区综合排名争取进入前xx名;力争xxxx年新签约项目xx个,其中投资x亿元项目x个,在谈储备项目xx个,全年开复工项目xx个以上。

xxxx年,经济开发区突出体制机制创新,加快推进重点改革措施和改革事项落实,进一步增强开发区主体活力和创新力,重点在“双招双引”、项目建设、企业服务等方面下功夫,以时不我待的拼搏精神,推动全区经济工作更上台阶。

(一)围绕体制机制改革,不断激发内生动力。

一是进一步坚持市场化改革取向和去行政化改革方向。结合全省开发区体制机制改革相关要求,进一步清理与街道的职责分工,明晰权责、财政体系,彻底解决推诿扯皮,工作效率低下困境。加快建立更加精简高效的管理体制、更加灵活实用的开发运营机制,更加激励竞争的干部人事管理制度。二是抓好绩效考核薪酬改革、创新财政政策等方面的改革。三是加大市场化运营步伐。探索成立xx公司、xx公司等专业平台公司,剥离相关职能,交由市场承担产业培育运营、“双招双引”、专业化服务等职能,激发市场主体活力;同时进一步完善“管委会+公司”一体化运营模式,依托兴城市政、木材产业园,完善“区中园”运营模式,打造出x-x处典型“园中园”示范区。

(二)围绕创新招引体制,不断开创经济发展新局面。

一、注重双招双引平台搭建。一是强化专业招商机构作用。充分发挥招商服务公司作用,大力实行“园区招商、产业招商、专业招商”,健全“专业机构+专业人才”招商新模式,打造专业化招商队伍,大力开展社会化招商,强化与知名招商机构开展合作,并依托已落地项目开展以商招商,进一步构建“大招商”工作格局。二是打造双招双引“主阵地”。瞄准本地发展雄厚的海洋装备制造产业、食品医药产业、汽车及零部件产业、新型建材产业,主动对接央企、国企、世界xxx强企业,进一步拉长增粗产业链,提升产业集聚效应和区域影响力、竞争力。

二、注重产业园区建设。结合“x+x+x”产业布局,打造特色产业园区。风电装备产业园围绕东方电气叶片制造项目,招引其集团主机生产、检测中心建设等一批“建链、延链、补链、强链”的重大项目,围绕大金重工,延伸建设风电母港产业园,打造中国北方风电母港基地,争取xxxx年纳入x省新旧动能转换重点项目。积极推进法液空项目,争取项目签约落地。生物医药产业园加强产业调查研究,委托具有医药设计资质的专业设计规划院,做好产业园整体规划,积极对接x省港口集团等有实力的企业,招引医药、器械等项目落户,确保生物医药产业园落项目、见形象;依托x高速、盛福莱石英石,充分发挥智慧新材产业园作用,利用东海热电便利的蒸汽资源和中航林业大量闲置土地和厂房,引入附加值高的装配式家居产业,完善新型建材产业链条;汽车及零部件产业,加大对x汽车、万寿机械、xx等公司扶持力度,重点促成xx与xx公司合作落地开花,帮助孚瑞克森等企业与x汽车等国内外知名企业合作,提高科技含量,开发生产一批“高精尖”产品;充分考虑改变当前土地指标日趋紧张的不利局面,加大闲置资产盘活招商力度,以尚乎数码为借鉴,推动文创人才、文创企业集聚,深入挖掘“xx故事”“xx历史”“xx文化”,形成独特的文创产业圈。多措并举规范海参产业发展格局,依托资源优势、区位优势、产业基础,以华康海洋等食品加工企业为载体,规划建设集加工、包装、销售为一体的专业园区,引入市场化管理体制,统一对外招商建设,集中处理污水,打造胶东第一“参品牌”。

三、注重项目推进。开展“百日攻坚”专项行动,实行专业化、集约化、流程工作模式,确保项目引得来、落得下、运营好。压茬推进东港客运站、大金三期扩建、民和食品扩建等开复工项目,保证东港客运站年内投入使用,大金三期扩建项目年内新建xxxx平方米车间,满足产能扩大需要,民和食品项目年内建成投产。推动圣吉物流等项目竣工并尽早投产。对已签约未开工的东方电气、莱尼线束、爱博诺德等项目,积极协助办理各项手续,逐个击破制约问题,力促项目早开工;确保年内考核观摩有形象。

(三)围绕营商环境打造,不断推动经济发展优化升级。

一、践行“店小二”服务理念。持续深入开展“机关干部包企业”工作机制,千方百计帮助企业、项目排忧解难。一方面,建立项目推进服务专班,为每个项目分配“服务秘书”,加强日常走访调度、梳理问题、逐项定措、分类施措、重点解难。对已签约未开工的东方电气、莱尼线束、爱博诺德等项目,积极协助办理手续,提前预测,逐个击破制约建设的问题,力促项目早开工早见效;对法液空等重点在谈项目,安排专人考上粘上,加强日常感情沟通,逐项分析竞争对手优劣势,争取项目早日落地;另一方面,主动深入企业生产经营一线,虚心听取企业家、项目方意见建议,以解决兑现企业服务承诺为工作出发点,能立即交办的抓紧办理,不能及时办理的及时向企业做好解释,形成意见问题汇总台账,实行销号管理,加强与与市直部门的联系,重点解决土地指标,报批施工手续等企业急需急盼急难的问题。同时,及时传达上级关于减税降费、历史遗留手续办理等方面的政策,让更多的企业享受到政策红利。

二、强化土地要素保障。土地问题是当前阻碍经济发展的重要因素,争取在开发区体制机制改革中,完善土地供应政策。一是加大在闲置资产和批而未用、空闲土地等方面整治力度,通过闲置收回、土地变性合法转让等途径,“腾笼换鸟、借巢引凤”逐步解决空闲土地低效利用问题,发挥每宗土地最大效益。二是积极与市国土部门对接探讨弹性出让、长期租赁、先租后让、租让结合等工作机制,进一步缓解项目方流动资金压力。三是积极引导支持企业开展动能转换,充分宣传安诺其厂房“单层改双层”经验做法,提高土地利用效率,提高“亩产效益”比重,争取园区考核加分。

三、以招才引智聚集发展新动能。结合重点产业发展需要,加强与高校,科研院所对接,通过院地共建、聘任顾问、项目合作等形式,最大限度的引进人才、用好人才。争取全年引进第二层次以上创新创业人才x人,符合企业发展需要的研究生xx人。

(四)围绕基础设施建设,不断提升园区形象。

坚持“新区建设、统筹发展、民生优先、服务企业”的原则。投资xxxx万元,完成对金创南路、x东路、金创路东段沥青罩面改造,投资xxx万元,完成金创路东段污水管道,为爱博诺德、海洋生物、喜鹊医药等新上项目完善市政设施。投资xxxx多万元,完成开发区中学扩建,新建教学楼和宿舍楼各一栋,建筑面积约xxxx平方米,并配套建设厕所、餐厅、供暖等附属设施。

(五)强化税收征管,不断实现财政综合收支平衡。

强化税收征管力度,积极组织财政收入,安排专人强化日常动态巡查,抓住流动税源,防止税收流失,避免偷税漏税的情况发生;继续做好对重点企业的税收监控工作,深入企业调研,及时掌握企业信息,了解企业的基本情况,对增减较大的企业进行情况落实;积极协调税务部门争取调库指标,确保完成xxxx年财政收入目标任务。强化工程项目预决算审计,加强工程支出管理,协调做好项目资金的跟踪评审工作,提高资金使用效益,确保重点项目顺利推进。

开发区人事工作总结篇十五

同志们!在开发区(寿昌镇)党委政府的关心和支持下,在在座各位共同努力下,20xx年开发区(寿昌镇)安全生产工作交出了一份让人满意的答卷,荣获建德市安全生产优秀单位称号,在此,我代表区(镇)党委政府向大家表示衷心感谢!

在取得成绩的同时,我们也发现了区(镇)安全生产工作中的问题和不足,现在我就20xx年安全生产工作进行布置。

(一)、强化落实安全生产工作责任制。

1、逐级签订安全生产责任书。

继续扩大安全生产责任书签订的规模和深度,一是将31家重点监管企业之外的规下企业安全按照“属地原则”交由各村(社区)管理,要求各村(社区)与辖区内企业逐一摸排并签订安全生产责任书,村管企业数量与各村(社区)考核相挂钩;二是各企业负责人与各车间主任、车间主任与各班组长、各班组长与职工分别签订安全生产责任书,明确责任,层层抓落实。

2、建立并实施安全生产工作月报制度。

企业、村(社区)根据每月工作开展情况填写安全工作月报表,要求企业、村(社区)负责人和安全员签字并盖章,于次月5日前将报表报至区(镇)安监中队(食安办),争取以一张表来反映安全员一年的工作情况,报表的及时率和准确率是企业和村(社区)安全员考核的主要指标之一,需要说明的是要做好与月报表内容相对应的安全生产台账,以备检查与考核。

3、建立企业安全生产一企一档。

企业根据本单位安全实际情况建立安全生产一企一档,内容包括企业基本情况、安全设施、特种设备、持证上岗、危化品等内容,要求3月底完成31家重点监管企业一企一档建立,村管企业由各村(社区)负责于9月底完成一企一档建立。

4、继续推进企业安全生产标准化建设。

根据企业安全生产标准化三年任务要求,20xx年完成7家规上企业和25%规下企业标准化任务,要求31家重点监管企业必须在20xx年全部完成标准化建设,建德市目前有普非克特、华熠、华洋三家标准化建设服务公司,未完成标准化建设的企业于3月底前将企业安全生产标准化建设工作安排报送安监中队。

(二)、强化安全隐患检查和整改力度。

继续深入开展安全隐患检查与整治。规上企业和危化企业检查由安监中队负责,每月不少于1次安全生产检查,企业要抓好自查与整改工作;规下企业和各村(社区)安全生产、食品安全由村(社区)安全员负责,规下企业和村(社区)安全生产每季度不少于1次安全生产检查,食品安全则根据食品安全工作手册按时开展;道路交通、在建项目、学校医院等安全检查由各分管局办组织实施。各部门单位应结合实际,围绕安全隐患重点开展安全检查,对于检查出的安全隐患,要按时整治完毕,相关部门单位要及时跟踪督促,要求隐患整改有前后照片对比,结合文字形成台账。企业与村(社区)的日常检查与整改情况必须写入月报中去。除此之外,各局办、企业、各(村)还需积极配合开展安全生产专项整治行动。

(三)强化安全宣传与教育培训力度。

20xx年将继续开展6月安全生产月活动,活动内容为安康杯知识竞赛、应急救援演练等,要求各企业、村(社区)围绕活动主题积极开展安全宣传活动,旨在不断提高职工和广大群众的.安全生产意识;除上级部门开展的培训外,区(镇)20xx年还将组织开展4次以上安全生产培训,各部门单位结合培训内容积极开展单位内部的培训工作,不断提升职工安全素养,尽量避免安全事故的发生。

同志们!安全工作重于泰山,在座各位都是本单位的安全守护者,希望大家能够严格按照20xx年的工作部署,上传下达,狠抓落实,为20xx年的安全工作守好门、把好关,让本单位20xx年安全工作更上一个台阶!

开发区人事工作总结篇十六

今年以来,县经济开发区党工委、管委会在县委、县政府的坚强领导下,相关部门支持和关心下,深入贯彻党的十九大和历次全会精神,以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,按照xxxx年政府工作报告确定的目标任务和年初签订的目标责任书要求,围绕白塔文化旅游项目建设为根本,牢牢守住发展和生态两条底线,我们始终坚持“党建为先、发展为要、民生为本、法治为基”工作理念,坚持创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,扎实抓好文化旅游产业发展、项目攻坚、城市建设、民生改善、组织建设五项工作,乘势聚力,创新实干,努力开创各项工作的新局面,较好地完成了xxxx年各项工作任务。

(一)项目建设。

白塔文化旅游项目以旅游服务、文体健身、休闲宜居为主的城市功能定位,集“四馆一中心”、生态停车场和城市主题公园等为一体的城市综合体。建设范围东至桐元隧道,南至门前沟,西至县城河东新区,北至鸟窝坪,与县城主城区自然衔接。亿元,目前已完成投资x.x亿元以上。

项目建设及手续办理情况:体育场西侧及乡建司东侧抗滑桩及挡墙支护工程、场平工程、民族体育场和民族体育馆、黄金大道和团结大道连接桐园隧道道路、城市主题公园、生态停车场、绿化亮化景观工程等手续已办理,已进入竣工验收阶段;气象观测站已建成并投入使用、气象与地灾防汛综合楼主体建设已完成xx%,手续办理正有序开展。

(二)土地管理工作。

1、扎实开展土地征收工作。一是完成白塔文化旅游项目建设范围内土地及地面附着物征收;二是完成门前沟土地的收储工作;三是完成白塔、黄金山、门前沟、年丰安置区内坟墓搬迁工作。全年完成辖区范围内实物指标的调查、登记、核实及补偿工作,为项目建设,拆迁安置提供了强有力的保障。

2、加强地质灾害防治。制定完善地质灾害防治方案和应急预案,组建应急抢险队伍,开展防洪地质灾害应急演练。

3、强化对外服务“首问责任制”、“一岗双责”等制度,提高行政效能。共接待群众咨询xxx余人次。办理遗留问题xx宗,完成地籍档案整理、录入,办理信访回复x件。

4、扎实抓好土地信访和维稳工作。受理群众来信来访xx件,办理率xxx%,按时办结率均为xxx%。在春节、两会期间等特殊时期,认真开展不稳定因素排查调处,把矛盾纠纷化解在基层,处置在萌芽状态,未发生越级非正常上访、群体性上访。

(三)住房安置工作。

1、农业局片区已签订安置合同xx户,拆迁房屋建筑面积xxxxx平方米,应划地安置宅基地面积xxxxx平方米。一恒周边尚有等xx户房屋未测量及签订安置合同,但不影响安置工作。目前农业局片区安置工作正按计划有序地开展,现已进入“三通一平”工作,年前有望划分部份宅基地。黄金山片区安置点因统规统建方案未确定,安置工作开展缓慢,待安置方案明确后扎实推进安置工作。

2、年丰、马脑门安置点共拆迁x户,划地安置x户,投入征收和过渡安置资金xxx万元.

(四)安全综治维稳。

认真落实安全生产“党政同责”和“一岗双责”制度,及时传达学习会议和文件精神,扎实推进安全生产工作,积极开展了“安全生产月”、“七五”普法、“禁毒”等相关知识宣传教育活动,悬挂横幅xx余幅,下发传单xxx多余份。共排查各类矛盾纠纷xx批xx人次,化解xx批xx人次,化解率xx.x%,来信来访、投诉举报案件都得到了及时解决,各种来信来访、案件查处率达到了xxx%。按时上报查处情况,做到了事事有着落,件件有回音,确保了社会的稳定。

(五)党建宣传全面加强,落实党风廉政建设。

建立基层台帐,签订党建目标责任书,强化对机关支部书记队伍的量化考核,落实党风廉政建设责任,驰而不息正风肃纪,继续保持高压态势,把作风建设一抓到底。做好与沿河电视台合作联系,利用国内多家网合作刊发了以城市建设、项目建设、精准扶贫、党建帮扶为内容的多层次多角度宣传报道县经济开发区。通过开展“两学一做”、“两个责任”约谈、“宣传干部上讲堂”等系列活动,凝聚了民心,鼓舞了干劲,提高了县经济开发区干部群众自身道德水平和文明素质。

(六)脱贫攻坚驻村工作。

县经济开发区管委会在编在岗xx人,派驻村支部书记x人,第一书记x人。帮扶x镇xx、xx、xx等x个村,xx组,xx户贫困户xxx人。其中,xx村派驻帮扶干部xx人帮扶xx户xxx人、xx村派驻帮扶干部x人帮扶xx户xx人、xx村派驻帮扶干部xx人帮扶xx户xx人。

按照县委年初的工作安排,结合实际,精心组织,周密安排,强化督导,狠抓落实,工作进展顺利。实行了党支部书记联系村责任制,建立了联系点,每月至少组织干部职工到联系点调研指导工作x次,每一次工作进展情况,要求每一名包户干部都要记好工作日志。在联系村积极开展了“基层党建帮扶和慰问贫困户”、“关爱留守儿童”、“公民道德宣传月”、“移风易俗教育实践”、“崇尚文明节约,反对铺张浪费,严禁大操大办”等系列活动。活动期间,我单位领导干部共深入联系点调研指导工作xxx人次。一是多渠道协调资金及物资助推脱贫攻坚。解决xx村办公经费x万余元、办公桌椅x套、电脑一台、打印机一台,化肥xx包、书包xx个、;xx村解决办公经费x万余元、空调x套,筹集社会资金xx万元,协同县政协争取县财政局解决村委会亮化路灯xx盏,硬化村委会活动场所xxxx多平方米;解决xx村办公经费x万元、办公桌椅x套、书包xx个。二是根据组织的安排,我单位主要领导杜黔武主任派驻xx村任党支部书记,选派综合办主任田源同志为xx洞村派驻第一书记。

纵观一年工作,虽然取得了一定成绩,但也存在不少困难。

1、农业局片区安置区内的李贵珍户土地征收后要求安置宅基地,田国富、田国刚、田国强等一恒周边xx余户房屋土地征收困难。县经济开发区管委会上至领导下至工作员“多次”上门反复做思想动员工作,甚至由领导出面动用其家庭社会关系均未达成征收安置协议。

2、黄金山安置小区统规统建方案未敲定,安置工作推进缓慢。

3、施工企业建设资金压力大,造成三期工程文体中心和游泳馆后续工程建设推进较慢。

深入学习贯彻党的十九大精神,围绕县委、县政府的部署要求,不折不扣的完成白塔文化旅游项目续建工程建设。

1、严格按照“安全第一,预防为主,综合治理”原则组织施工,继续发扬各参建单位再接再厉,攻坚克难精神,坚决完成白塔文化旅游项目续建工程;汛期前完成白塔文化旅游项目边坡治理及生态修复工程和门前沟挡土墙的工程建设。

2、抓紧对已实施完毕的分项工程组织初步验收,为续建工程建设提供后续动力;

3、以农业局片区安置点和黄金山安置点为主攻目标,以人为本,落实具体拆迁安置方案,使拆迁安置户早日乔迁新居。

xxxx年我们将以更加坚定的信念,更加饱满的热情,不忘初心、牢记使命,为把沿河早日建成生态优、百姓富、实力强的美丽新沿河,全面同步建成小康社会而努力奋斗!

开发区人事工作总结篇十七

(一)统一认识,切实加强创业竞赛领导。

年初,管委会对创业竞赛自上而下展开讨论,通过讨论全委上下认识到开展创业竞赛绝不是可有可无,而是做好开发区工作的重要抓手,有效推动各项工作的主要手段。为此管委会班子高度重视创业竞赛工作,把创业竞赛工作列入重要议事日程,由委主任亲自抓,指定专人具体负责创业竞赛的日常工作。同时各局、办按照创业竞赛要求,采取定任务、定职责的办法,狠抓各项任务落实,促进开发区各项工作有效、有序推进。

(二)加快基础设施建设步伐,为入驻企业营造良好的硬环境。

1、童游组团重点基础设施建设项目进展情况。

今年重点基础设施建设项目:赤岸大桥,总投资3**万元,目前已完成大桥规划设计、论证、评审、招标工作,预计7月上旬动工建设;4.5公里嘉禾大道,总投资4**万元,目前进入施工设计和房屋拆迁阶段,土方回填工作已在5月份展开;3公里防洪堤工程,总投资约3**万元,目前已进入图纸设计阶段,汛期过后可进入动工。随着这些基础设施开工建设及明年浦南高速公路的开通,将极大改善童游组团投资的硬环境,从而加快闽北经济开发区发展步伐。

2、工业园区基础设施建设情况。

童游机械电子工业园和林产工贸园基础设施投资1.8亿元,己平整土地3**亩。其中,童游机械电子工业园区规划面积6**亩,一期工程占地1**亩,总投资约6**万元,已完成土方300万方,平整土地700亩;林产工贸园区规划1万亩,已投资设施1.4亿元,已平整土地2300亩,8栋标准厂房进入全面装修阶段。

(三)强化招商工作,增强引资实效。

开发区管委会始终把招商引资作为加快发展的重要手段,建立健全灵活多样的招商机制,采取“走出去、请进来”和长年设点驻外招商(在浙江的浙商会、华商会中设立招商机构代理招商,在闽南、深圳地区聘请招商顾问委托招商)的方式,瞄准重点地区(**)、抓住重点项目(科技含量高、产品附加值高、投资规模大);通过“5.13”“5.18”“6.18”的招商平台大力推介闽北经济开发区,宣传闽北经济开发区的产业发展优势,吸引客商投资,取得较好成效。迄今为止共引进企业47家,企业计划固定资产投资达14亿元。其中森岚木业、鑫泉木业固定资产投资均在亿元以上。此外,意向入园投资的大公司还有东南医药、恒瑞药业、贝发集团等。通过引进大企业的大项目投资,加快产业集聚、增强园区特色和提升开发区的品位。一是项目实际投资:1-5月份,完成投资20550万元,占年计划35**万元的58.7%。二是项目注册资金:1-6月,引进企业7家,注册资金11500万元,实际到资6300万元,占年计划2**0万元的31.5%(其中:童游机械电子工业园区入园企业实际到资5**万元,占年计划的50%;林产工贸园区入园企业实际到资1300万元,占年计划的13%)。三是合同利用外资:1-6月份,合同利用外资4**万美元,占年计划3500万美元的114.29%。其中:澳大利亚亚洲投资集团投资2**万美元木业生产项目,晟威国际(英国)有限公司2**万美元的安防产品生产项目。四是项目注册:晟威国际(英国)有限公司已完成项目注册1**万美元。

(四)以人为本,和谐征迁征地拆迁工作坚持“依法依规、以民为本”的原则,注重解决被征地农民后继生产、生活问题,组织农民开展技能培训并推荐就业,安排留用地和建设安置房,取得农民对征地工作的支持,大大加快征地进程。1-5月,完成征地3800亩,占年计划64.7%,其中童游1300亩、林产工贸园区2500亩。此外童游组团共收储土地6365亩,报批4520亩,供地3534亩。

(五)提供优质服务,促进入园企业早日开工建设。

在做好招商引资工作的同时,管委会派专人为企业办理工商登记及项目建设相关手续,促使一批企业提前开工建设。目前,已为7家企业办好工商登记,为3家企业办好相关建设手续。园区基础设施建设为了满足企业建设和投产需要,开发区管委会还多方筹措资金,现落实开行贷款3**万元,与兴业银行7800万元贷款基本达成共识。

上半年,开发区建设虽取得一定成效,但也存在不少困难和问题,主要表现在两个方面:一是资金不足。目前集中区投入资金1.5亿元,年内还需投入2亿元,其中征地1.2亿元,基础设施0.8亿元,但从目前来看,银行贷款近期很难到位,资金运转压力大。二是基本农田调整难度大。二期工业平台结束后,童游组团已没地可用,耕地全部是农保田,下半年土地利用总体规划修编如果没有调整,今年工业平台建设任务就难以落实。闽北产业集中区的土地利用规划若纳入建阳和**市土地利用总体规划,两个市都反映基本农田调整难度很大,因此建议在全市范围调整。针对这些困难和问题,在市政府的支持下,我委将在今后工作中努力加以克服和解决。

认真贯彻实施“一点一线一重心”发展战略,按照科学发展、和谐发展和产业提升的要求,进一步解放思想,迎难而上,加大创业竞赛的领导力度和工作力量,争取全面完成市委、市政府下达的创业竞赛任务,实现开发区科学、快速的发展。下半年重点抓好以下几项工作:

(一)加快基础设施建设步伐。加快完成童游一期工业平台的基础设施,争取8月份开工建设童游二期工业平台;赤岸大桥、4.5公里嘉禾大道、3公里防洪堤项目三个重点基础设施建设,总投资1亿元,计划分别于今年7-8月份动工,明年下半年竣工使用。

(二)扎实做好征地工作。今年计划收储土地4**亩,其中工业用地3**亩,基础设施建设用地500亩,经营性用地500亩。根据开发建设的时序要求及时完成土地报批,认真落实被征地农民生活保障和就业培训,积极配合完成开发区土地利用总体规划的修编工作。

(三)千方百计筹措建设资金。今年童游启动区征地和基础设施建设需要资金2亿元,主要通过部分经营性土地拍卖、工业用地出让回收资金、争取银行贷款、积极吸收社会资金参与园区的基础设施建设等措施筹措建设资金。

(四)加大招商力度。机械电子工业园区一期项目已签订入园合同企业要在今年底全面开工,同时做好二期工业平台的招商工作,发挥市直部门、招商专员及“5.13”、“5.18”“9.8”等招商平台的作用;要进一步完善产业发展规划,明晰产业布局和功能划分,制定适当的企业入园门槛,提高入园企业的质量。

(五)不断提升服务的水平。认真落实市政府赋予给管委会的部分县级行政审批和经济管理权限,健全管理的基础工作,加强土地、规划、建设的管理,整合审批流程,提高行政效率;健全与建阳市定期协调沟通机制,尤其在规划、基础设施建设、征地政策、产业布局、招商引资政策等方面加强协商,共同营造良好的发展环境。

开发区人事工作总结篇十八

今年以来,开发区在县委、县政府的坚强领导下,以“志不求易、事不避难”的铁军精神自我加压、奋勇赶超,以“忠诚使命、求是挺进、植根人民”的浙西南革命精神加强自身修养,迎难而上、攻坚克难,以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机充分调动干部干事创业的积极性、主动性、创造性,以奔跑者姿态落实赶超,推动开发区高质量发展。现将xxxx年重点工作完成情况汇报如下:

(一)总部经济发展态势良好。

xxxx年以来,园区总部经济克服重重困难,保持平稳增长的态势。截止目前,亿元,销售收入xxx亿元。开发区总部企业库进一步得到优化,全区税费收入超亿元企业x家(娃哈哈、启力),超千万元xx家,超百万元xx家。销售收入超百亿元x家(四邦)、超十亿元x家,超亿元xx家。开发区通过政策宣传、入企辅导、赴企考察等方式,鼓励和引导园区企业加大科技投入,增加产出产值,提升企业竞争力。同时,为企业技术创新和商业模式创新提供支持,力争实现入园企业双增收。

(二)生态产业培育进展迅速。

在疫情特殊困难下,全程代跑助力企业复工复产,服务xx有限公司复产达能,x-x月实现产值xxxx万元,全程代跑上规程序,完成企业上规,并兑现上规奖励,x-xx月累计产值xxxx.x万元。xx有限公司:x-xx月累计产值xxxx.x万元,%。积极服务企业兑现科技、用电等惠企政策。先后三批次新招引企业入园评价工作,共计xx家新企业入驻创业园。特别是x月x日党的生日当天,省委袁家军书记(时任省长)亲临xx经济开发区考察生态工业,袁家军省长给了我们“想不到在这里能见到这么好的企业”的评价。袁家军书记还特别指出,xx不是不能发展工业,关键是要有好的理念、有好的路子。

(三)基础设施项目建设稳步推进。

今年创业园计划总投资xxxx万元,截止目前已完成固定资产投资xxxx万元。其中,创业园二期工程基础设施项目xx月份竣工,完成场地平整xxx亩、道路管网、边坡防护、渠道桥涵等;生态工业区块园区支路工程项目于xx月竣工,新建园区道路xxxx米;xx区块园区支路路于xx月份开工建设,目前已完成地下管网;创业园二期工程x号地块市政配套项目(一期)工程完成项目初步设计批复和项目选址,于xx月底完成施工招投标;抓窗口期,及时高效梳理,做好专项债券项目申报工作,已争取创业园二期基础设施项目发行专项债券xxxx万,截止xx月底已完成发改局和财政局下达的年度支付任务。

(四)安全生产常抓不懈。

深入贯彻省、市、县各级安全工作会议精神,全面落实安全生产、消防安全、环保安全工作。xxxx年安全生产总体形势稳定,持续深化安全领域改革,累计召集园区企业、工程项目召开安全生产、消防安全、环保工作会议x次,开展安全生产培训x次,联合应急管理局、市生态环境xx分局、市场监督管理局等部门开展美丽园区整治行动x次;借助安全生产外包服务方技术力量开展安全生产大检查xx次,严格落实每周x次园区巡查工作,深入开展风险隐患排查整治工作,累计整治排查环境风险隐患问题x个,整治排除各类安全隐患xx余起,园区企业安全环境得到显著改善。

(五)招才引智行动有序开展。

今年以来,开发区坚持人才兴区的方针,明确任务、狠抓实,有序开展招才引智工作。xxxx年开发区积极开展“双招双引”活动,实地走访了xx有限公司、xx有限公司;x月xx日,成功与xx中国总部进行了全面招商合作协议签约。二是拓宽各种识才引才渠道。针对园区内企业需求,在疫情期间开展员工云招聘,以保证企业正常的用工生产需求。借力“百名”干部“入沪”行动,加强与有关部门合作,进一步拓宽高层次人才的引进资源和渠道。截止目前,xxxx年柔性引进人才——李振鹏及其团队;引进中国美院章俊杰教授xx公司设计总监并成功申报xxxx“绿谷精英”创新类人才项目;同时积极协助美国的徐博士,其项目成功申报xxxx“绿谷精英”创业类人才项目。

(六)幼教木玩产业链“链长制”试点工作评为省级示范单位。

积极推进xx经济开发区幼教木玩产业链“链长制”试点工作。xxxx年xx月《x省商务厅关于公布x省开发区产业链“链长制”试点示范和试点单位的通知》xx务发xx号文件公布,xx经济开发区幼教木玩产业链在全省首批开展“链长制”试点开发区中脱颖而出,评为x省开发区产业链“链长制”试点示范单位。全市仅有x经济开发区与xxxx开发区同获此殊荣,全省也仅xx家评为示范单位,xx家次之列入试点单位。

(七)美丽园区创建列入x省第二批试点单位。

为抢抓“一带一路”和“融入长三角”建设战略机遇,根据《x省美丽园区建设实施方案》(xx务联发便函x号)、《x省商务厅关于申报创建第二批美丽园区工作的通知》等文件精神,贯彻落实县委县政府“创新区(大花园)建设”、“x省大花园典型示范区建设”工作部署。xx经济开发区主动探寻平台建设新机遇,自觉将“美丽园区”建设和园区质量升级相结合,谋求园区平台“二次创业”,打通平台布局优化的新通道。

开发区按照产城、城乡、工旅融合,生产、生活、生态“三生融合”,“产、城、人、文”四位一体建设理念,结合实际,制订创建“美丽园区”建设方案,全面启动创建x省“美丽园区”工作,全力打造全省营商环境最优园区,努力成为展示民族地区美丽园区建设的“特色窗口”。xx月xx日,x省商务厅公示公布,xx经济开发区美丽园区创建列入省第二批试点名单。这是开发区继幼教木玩产业链“链长制”获试点示范单位后又一殊荣。

(八)全面从严治党建设坚强有力。

一是落实党风廉政建设工作责任制。开发区党工委按照“党要管党、从严治党”的总体要求,牢固树立主体责任意识,把全面从严治党工作纳入工作总体布局,与开发区经济和社会发展建设等工作同谋划、同部署、同落实,强化监督和考核。二是强化党工委主体责任。层层签订党风廉政建设责任书,党工委书记与班子成员、班子成员与分管科室及下属xx公司等负责人分别签订党风廉政建设责任书,按照“一岗双责”要求,把党风廉政建设具体要求和反腐败各项任务及创建示范型“清廉机关”落实到工作的每个环节和干部责任之中,开展经常性的监督检查,发现薄弱环节并督促改进,强化责任落实。三是深入开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化,持续深入开展学党章、党规、党纪,正确引领全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断增强政治自觉,确保政令畅通。四是及时组织干部传达学习省、市、县相关会议精神和上级领导的重要讲话精神,专题组织学习党的十九届五中全会精神、《中国共产党支部工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》及省市县纪委重要会议精神等,通过学习贯彻,不断增强政治意识、责任意识、担当意识,推进全面从严治党的自觉性。

(一)做好优质服务,推动总部经济再突破。

以优质的服务和营商环境来吸引投资,继续发挥民族政策优势,以商引商、借力借势,积极主动融入长三角,接轨大x,加大优质企业的招商力度,选强引大推进园区产业链的转型升级和总部经济持续做大做强。力争全年销售收入突破xxx亿元大关,领跑全市,支撑我县gdp的增幅;园区企业税收同比增幅达x%以上。

(二)发力新经济,抢抓新机遇。

进一步解放思想,瞄准当下层出不穷的新经济企业,加大优质企业招商力度。继续盯引重大项目,积极协调破除制度约束,招引更多企业并促成项目落地。发展新经济培育新动能,建好新平台,为我县经济社会更好更快发展注入新动能。借助xx区与县政府建立战略合作之机,明确省外的招商主攻方向,在相关部门的通力合作下诚招天下商。借力县政府与普华永道、毕马威会所和德恒律所等国际知名中介机构的战略合作,培育招商新平台,面向全球知名企业,拓展招商渠道。

(三)加快基础设施建设,完善园区投资硬环境。

下沉开发区更多力量到项目建设,加大项目跟踪力度,抓已完工项目创业园二期工程基础设施项目决算审计;完成x区块市政配套工程(一期)、xx园区支路工程建设;在谋划“十四五”规划时,开发区已经清醒地认识到园区平台规模过小,用地空间不足,严重制约园区工业经济的发展与壮大,在县委县政府的统一部署下,尽早启动谋划三期基础设施项目。

(四)突出主导产业培育,抓好项目建设。

开发区管委会将紧紧抓住x生态工业二次创业战略机遇,根据县委县政府的部署,秉承“园区规模小,不走粗放路线;工业起步晚,没时间走老路”的工作理念,依托畲乡的独特优势,咬紧牙关、心无旁鹜选择一条幼教木玩产业的特色产业链做深、做细、做透,才能实现产业弯道超车和园区跨越发展。建设全县首个集“研发、培训、展示、体验”为一体的宇海产业新平台,探索工旅、农旅融合新路径;推动总部经济和制造业企业加大线上与线下融合力度,向“非接触式”互联网经济发展。

按照“强链、补链、延链”的思路,围绕主导产业引进项目,围绕现有产业以商招商,发挥资源优势亲情招商,为产业集聚集群发展提供强力支撑。

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