安全环保工作总结_公司安全环保工作总结
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` 2016年度安全环保工作总结
2016年公司坚持“求生存，保安全，提绩效，寻发展”的工作方针，以保证安全生产全年稳定运行为中心，以提高职工安全生产工作的思想意识为核心，实现了“六个杜绝”，杜绝企业死亡事故，杜绝企业重伤事故，杜绝重大交通事故，杜绝重大火灾事故，杜绝职业病危害事故，杜绝重大污染事故。千人负伤率实现了全年3‰的目标，控制职业病起数为零，全员安全教育率100%，三级安全教育率100%，特种作业人员持证上岗率100%，特种设备检测率100%，事故隐患整改率100%，环保设备开动率90%，粉尘合格率85%，较好的完成了年初制定的安全生产工作目标。
一、加强安全基础工作管理，落实安全生产主体责任 各厂、矿、队、部门、车间、班组一把手是安全生产第一责任人，安全工作实行分级管理、分级负责、分级施控，建立横向到边，纵向到底，全员，全方位，全过程，全天候的安全责任体系，签订各级安全生产责任状69份，将目标责任落实到底，明确了具体的检查考核内容和奖罚措施，截止10月末，2016年共发放安全奖468887元，扣罚各单位由于发生轻伤事故、安全记录不规范、现场安全隐患和违章违纪人员共计5590元。提高公司安全管理的科学化、规范化水平，修订更新《安全管理制度》和《安全操作规程》，其中安全管理制度共计56种制度；安全操作规程分三大部分共计59种作业规范。贯彻执行《安全生产党政同责暂行规定》和《安全生产责任体系五落实五到位规定》等有关文件精神。
为加强公司安全基础管理工作，发放“车间安全记录本、班组安全记录本、干部安全检点手册”，共计357本，其中车间安全记录24本，班组安全记录202本，干部检点手册80本。
二、进行多种层次的教育培训，不断提升职工安全意识 通过对安全管理人员的培训，强化了安全管理人员的法律法规意识，提升了管理人员的综合素质。2016年4月，公司及各厂矿9名主要负责人和安全管理人员参加市安监局举办的安全培训班，全部通过培训考试并取得了安全生产资质证书。
抓好日常转岗、换岗、新入职职工的安全教育培训工作，必须进行三级安全教育考试，经职业健康体检、培训考试合格后方可上岗工作，截止11月末，新入职、转岗、换岗职工共计106人。
安全环保部为加油站的加油员和尾矿坝的尾矿工办理了特种作业操作证复审，公司特种作业人员100%持证上岗，委托有资质的培训机构讲师为140名职工安全培训、考试、办证。
在今年安全生产月的期间，安全环保部将8幅安全标语条幅，10面安全旗，发放至各单位并悬挂在醒目地点，充分展示了本次安全生产月“强化安全发展观念，提升全民安全素质”的活动主题，通过活动的开展，有效促进了公司的安全生产。
汛期到来之前，为预防尾矿库安全生产事故，建立统一指挥，分级负责，反应快捷的应急工作机制，及时有效地开展应急救援工作，公司于6月21日开展尾矿库防洪调洪应急救援演练。
三、认真开展安全检查和隐患排查工作，加强现场安全管理
安全工作不能仅靠安全管理部门，一些事故隐患和事故苗头，往往逃不过操作人员的眼睛，所以必须规范各单位安全自查活动，将查出的问题、隐患整改后进行汇总并上报安全环保部，由安全环保部进行复查，有效的促进安全管理。全年共计检查出165项安全隐患，所有隐患已经全部整改完毕，整改率为100%。
选矿厂大修期间，安全环保部与选矿厂制定检修作业进度表、检修作业安全对策表、确定项目安全负责人，根据检修时间、部位、进度等情况，进行跟踪摸底检查，时刻监督重点部位的安全情况，确保检修期间零事故。选矿厂针对干选车间电气线路混乱、厂房内粉尘沉积过多、物品乱摆乱放等方面进行全面的整改，使干选车间的面貌焕然一新，为安全生产打下了较好的基础；机械化队认真吸取连续三年交通死亡事故教训，狠抓安全教育及规章制度的落实，2016年实现了重大交通事故为零的奋斗目标。
四、环保工作
1、落实省环保厅关于全省重点企业清洁生产审核工作，委托辽宁瑞尔工程咨询有限公司编制清洁生产报告，报告即将完成后进行评审工作。
2、办理选矿厂、矿山环保违规建设项目，整理相关材料报送环保局、发改委、经信委、规划局、国土资源局。
3、配合辽宁辐洁环保技术咨询有限公司对公司密封放射源进行辐射安全与防护年度评估监测。
4、完成市、区环保局安排的工作任务，填写“排放污染物动态申报表”、“千山区环保大检查企业基本信息表”、“ 辽宁省企业事业单位环境信息公开表”、“ 辽宁省固体废物产生申报登记表”等。
5、编制危险废物管理手册，去市环保局办理危险废物转移联单，委托环境保护危险废物处置工程建设（沈阳中心）转移1吨废机油。订制危险废物标志牌10个。
五、职业卫生工作
1、公司对接尘、噪声、辐射职业病危害从业人员，共计267名职工进行职业健康卫生检查。
2、委托鞍山市职业病防治院编制鞍山金和矿业有限公司职业病危害检测与评价报告，并在区环保局备案。
六、特种作业相关工作
1、根据区市场监督管理局要求，公司需办理锅炉特种设备管理员证，通过培训考试并且取得了特种设备作业人员证。
2、办理特种设备使用证，已办完11台起重机的使用证及起重机械定期检验手续。
3、重新制定特种设备应急救援预案，《蒸汽锅炉安全生产应急救援预案》和《起重机械安全生产应急救援预案》。
4、排查公司特种作业人员操作证。共计92人，其中电气焊工43人，电工31人，天车工14人，尾矿工4人。其中选矿厂机修车间4名电气焊工，干选车间2名电气焊工由于特种作业操作证过期，经市安全培训中心培训考试未通过，被安全环保部下发安全生产强制措施指令书，不准从事电气焊作业相关工作。
七、安全环保方面存在的问题
一年来，安全环保工作在公司的正确领导下，取得了较好的成绩，但我们清醒地认识到安全环保工作形势不容乐观，问题仍然存在，主要表现为：
1、对职工的培训教育力度不够，职工的安全素质及安全技能还需进一步提高，今年发生的一起物体打击轻伤事故就说明了这个问题。
2、对重大危险源的事故应急预案开展的实战演练不够。
3、工作中，重视抓好安全生产工作而忽视了环境保护工作的重要性，未能摆正安全与环保工作的关系。
2016年11月22日
2016年度安全环保工作总结
安全环保部 2016年11月22日
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