10创建文明机关总结3_创建文明机关工作总结
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中共邢台市委党史研究室 2010年创建文明机关工作总结
2010年是党史研究室推进“党史工作五项工程”的关键一年。一年来，在邢台市委正确领导和大力支持下，在市创建办、创先争优活动办公室的指导下，市委党史研究室全体同志团结拼搏，开拓进取，从五个方面入手，抓好创建文明机关工作,站在时代高度审视历史，总结历史经验，充分发挥宏观决策上的资政作用，加大为现实服务的力度，推动党史征编研宣工作全面进步，开创了党史工作新局面，被人力资源和社会保障部、中共中央党史研究室评为全国党史系统先进单位；党支部被市直评为优秀基层党组织。
一、创建科学发展和谐型机关，创优争先活动开展的有声有色。
党史工作是业务性较强的一项工作，也是一项政治性、理论性很强的工作，只有具备较高的思想理论素质和丰富的社会科学知识，才能抓住历史本质，把握历史规律,总结历史经验,发挥资政育人作用。
一是抓好创先争优的活动的开展，提高全体人员的思想理论水平和素质。精心谋划，科学安排，开展好“创先争优活动”，站在时代的高度，推进党史事业科学发展；解放思想，以创新精神推进党史部门干部队伍建设；以党史姓党为原则，以高度的责任感和积极的行动完成创先争优活动的各项任务。
统一思想，认真开展创先争优活动。明确两个活动的指导思想、基本原则、工作目标、方法步骤、统筹兼顾，确保了政治学习和业务工作“两不误、两促进”。通过学习实践活动，深入掌握了创先争优丰富内涵、精神实质和根本要求，增强了创先争优的自觉性和坚定性。牢牢把握党史工作为科学发展大局服务的正确方向，努力解决影响和制约党史工作科学发展的各种问题，解放思想，创新理念，把握规律，破解难题，提高了做好党史工作的能力，推动党史工作科学发展。
二是加强法规学习，提高党性修养。我们对全年的党课进行了系统的整理,制定党史研究室2010年党日学习规划,有计划有组织地进行业务和党史知识学习,采取个别培训和整体培训相结合的方法、以老带新等方法，在机关干部职工广泛开展普法教育，认真学习市场经济、法律、管理、文学、历史、科学等知识和国家的各项法律法规、《公务员法》，重温新《党章》，提高大家依法行政的能力和水平,使全体党员自觉自愿地规范自己的行为,完成自己的工作。
三是关于在机关开展“学读唱树建”活动情况。今年以来，我们在全机关进行“学读唱树建”活动，并做为党建的一项重要内容安排在全年工作中。一是成立组织。以党支部书记为组长，以支部成员为组员的学习组织。二是规定重点书目，让大家完成。三是结合党史实际，组织党员干部参观内邱白果庄园、邢台七里河等地参观学习。四是把学习成果及时上墙进行展览讨论。
四是关于开展创先争优情况。我们在创优争先活动中，明确了“三学三提高”，做为今年的活动主题，制定了四项保证措施，确保活动落到实处。三学三提高，即学理论，提高党性修养；学经典，提高文化修养；学业务，提高编研水平。注重做到时间保证；书目保证；责任保证；效果保证。通过一年的学习，提高了我们的党性修养、文化水平和编研水平。
五是关于开展干部作风建设情况。今年在深化干部作风建设年中，我们主要是把好的制度坚持下来，把好的作风养成习惯，把好的方法培养成传统，真正使党史的干部队伍具有较强的战斗作风、较好的集体荣誉感、较实的工作作风，能够更好地发挥资政育人的作用。
一是坚持以人为本，严格管理，使整个机关形成团结协作、运转有序的良好氛围。全室要树立一盘棋思想，科之间职责清楚，工作程序规范，分工不分家，以大局为重，围绕中心、分工负责、相互协调、相互配合。
二是强化各项制度的落实，确保工作落到实处。要贯彻落实好在科学发展观活动中总结出来的好制度好方法，把八项制度具体化规范化。即对政务公开制度、财务公开制度、政绩公开制度、决策公开制度、上下班签到制度、集中攻关制度、课题分解制度、年轻干部论坛年度坚持好贯彻好，使机关干部深刻理解各项制度的规则和使用方法，达到大家积极参与，共同遵守。
三是增强创新意识,巩固创新成果。结合工作实际，在党史与实际中搞好创新，进一步解放思想，创新理念，提高机关干部学习、创新工作的积极性，在党史育人、资政上下功夫，以新的方式和理念打造党史服务品牌。
六是开展“攻坚难抓落实”活动情况。一年来党史的重头任务就是抓好党史二卷本的编写进行。专门成立了二卷本攻克小组，以主任为组长，下设三个作业小组。以业务骨干为小组长，分别带领三个小组到档案室、省档案馆等地查寻资料，全年共查找各项资料200万余字。全年攻坚小组共编写完成了五个大型专题，编写资料近10万字。
七是“下基层、解难题、送温暖”情况。今年以来，党史注重抓好与电缆厂困难职工的联系，利用节假日等机会深入到10名困难职工家中，帮助他们解决实际问题。并给大家送去大米、粮食等物品，解决大家困难。
二、围绕为现实服务上下功夫，做好文明机关建设
党史研究室的基本任务就是研究党史，为市委中心工作服务。因此，我们从党史为现实工作服务入手，抓好文明机关建设，引导大家强化政治意识、责任意识，发扬爱岗敬业的精神，站在时代的高度，紧跟时代步伐，贴近现实是党史研究的生命。坚持从邢台经济、政治、文化、社会发展的需要出发，紧紧围绕市委中心工作展开党史专题研究，把学习、研究、总结、宣传改革开放以来，市委领导邢台人民发展的历史进程作为党史研究的重之重，深化新中国成立以来，特别是改革开放以来，邢台地方党史的专题研究，科学分析邢台改革开放的历史进程，认真总结邢台改革开放的历史经验，大力宣传市委领导邢台改革开放的历史贡献，为邢台又好又快发展提供历史智慧和力量。因此，大力实施资政工程，努力为执政能力建设、经济跨越发展、全面建设小康社会服务，打造了一批精品成果。
一是根据邢台市委办公室关于转发市委党史研究室《（第二卷）征编方案的通知》（邢办字[2009]20号）文件的要求，全面启动了《中国共产党邢台历史》（第二卷）的征编工作。成立了以市委书记姜德果为主任，各有关部门领导及专家学者参加的《中国共产党邢台历史》（第二卷）编委会。成立了由贾长锁、连振经、王金海等10名老干部组成的顾问组。市室建立了编写组。依据《中共邢台历史》（第二卷）编撰大纲，依据《中共邢台历史大事记》（1949年至1978年）提供的线索，深入查找档案文献资料，全面征编专题资料和口述资料，完成了学习宣传八大总路线、整风反右、63.8抗洪、建立邢台专区、巩固人民政权、邢台专区概况和党的任务等专题资料。
二是征编《中国共产党邢台历史》（第三卷）资料。坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，以经济建设为主线，科学分析全市经济、政治、文化、社会建设的历史进程，找准重点，丰富资料，正确构建地方党史三卷本的框架，围绕地方党史三卷本征编大事记、专题、人物、组织史等资料。完成了《中共邢台历史大事记述》2009卷，并印刷出版；完成了《中共邢台市委大事记述》2010卷编辑工作，主要征编领导调研考察活动、重要会议、重要文件、人事任免、重要事项等，约计30余万字。
三是搞好爱国主义教育基地建设、组织全市普查228处革命遗址、《党史博采》杂志的征订工作。使党史宣传教育、党史重要纪念活动、党史遗址利用充分体现中国特色社会主义的根本要求，更好地服务于全市经济建设、政治建设、文化建设和社会建设，充分发挥党史工作在育人中的激励作用和独特优势。联系市电视台、邢台日报为党史研究室作专题报道，扩大了党史部门的影响力。
三、从重点工作入手，抓好文明机关建设
我们把文明机关建设同重点工作结合在一起抓，从抓好重点工作入手，促进文明机关建设。为更好抓好重点工作建设，组织人员从编写党史正本入手，进行专题研究的基础。同时，不断拓展党史资料征编范围，加大各个历史时期重要党史资料的挖掘、抢救工作，加快征集整理口述史、回忆录以及重大事件、重要人物资料。全面开展了建国后党史资料征编工作。一是与编写《中国共产党邢台历史》（第二卷）相配套，完成“邢台地震”、“1996年抗洪”、“战胜1963年特大洪水”、“战胜非典（2003）”、“沙河铁矿11.20重大火灾事故（2004）”等多个重要专题资料和口述资料征集编撰工作。二是编写《中共邢台历史》（第三卷）相配套，征编1979年至2002年期间的党史资料。认真查阅档案资料、报刊资料，整理、编撰大事记；要依据大事记，筛选专题，有计划征编专题资料；依据大事记，确定人物名录，征编人物传记资料、口述资料（回忆录、自述、文章、访问记录等）。三是做好了2010年党史资料征编工作。逐月征编2010年大事记述、征编学习争先创优活动、“三年大变样”、节能减排、项目建设等专题资料，并制作成电子图书。四是承接2009年安排的任务，组织收集各县（市）区二卷本专题资料，严格审理筛选整理修改，定稿184篇，印刷出版。五是按时高质量地完成了省委党史研究室布臵的工作任务：征编《中共河北年鉴》邢台篇；完成《河北革命老区》邢台篇，撰写了《邢台革命老区形成历史及发展概况》。
四、加强廉洁自律教育，规范监督制度，创建和谐文明机关
（一）加强纪律教育。深入贯彻落实中央《工作规划》、省委《实施办法》和市委《实施意见》，推进惩治和预防腐败体系建设，经常性进行警示教育，通报有关情况信息，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、荣誉观，确保思想不出轨、行为不出轨，自觉筑起思想道德和党纪国法两道防线。
（二）落实廉洁制度。我们注重坚持“三个更加注意”，抓好制度的建设和规范，实施“阳光工程”，增强透明度。一是实行了财务公开。月初，领导班子集体研究经费支出方案，月底，公布经费支出情况。出版印刷招标确定厂家，实现了阳光作业，杜绝了暗箱操作，全面接受监督。二是实行政务公开。认真落实干部选拔任用条例，确保群众的知情权、参与权、和选择权。今年是在科级干部任用上，都是按照组织部的要求进行的，从下到上确保干部任用公平公道。三是实行重大决策公开。凡是处理重大问题，都实行三个层次的民主，全体党员讨论提出意见、中层骨干讨论提出意见、领导班子集体研究决定的方式进行。四是实行政绩公开。我们实行工作申报制度，每月工作完成情况都是大家自己申报，由主管科长和副主任填写意见，并在办公会上进行通过。干好干坏大家清楚，个人政绩明明白白，营造了有为才能有地位的浓厚氛围。
（三）落实责任制。注重抓好一级为一级负责，确保事有人管，责有人负。实行一岗双责，明确责任，分解任务。主要领导全面负责，承担第一责任人的职责，副职领导结合业务工作，抓好分管科室的党风廉政建设；每月总结检查和研究部署工作时，及时总结检查党风廉政建设中存在的问题，制定改进措施；半年召开一次党风廉政建设专题民主生活会,对照“四大纪律八项要求”及有关规定，查找存在的问题，完善调整各项制度。
五、从抓工作环境入手，创建文明机关
加大思想教育的力度，强化党史研究室机关的自身建设，着力解决党史研究骨干年龄偏大，撰写资料难的问题，建设一支高素质的党史队伍。主要做了三个方面的工作：
首先，突出重点，加强领导班子思想作风建设，强化责任意识和大局意识，培育爱岗敬业、无私奉献、淡泊名利、修身养性的思想境界，倡导严谨细致、潜心研究的治学态度。
其次，运用签到制、中间查岗制、月终工作审报制等多种手段，激励大家学习贯彻科学发展观和党的十七大精神的政治热情，转化为做好本职工作的强大动力，不断克服干部老化产生的暮气，工作枯燥产生的惰气，人员不流动产生的怨气，进一步激发干事业的朝气，争先创优的锐气，岗位建功的勇气，不断开创党工作新局面。
再次，弘扬正气，理顺关系。一是增加行政透明度，不断完善监督约束机制。公开透明是实现公正、公平的关键。坚持干部使用公开、财务公开、决策重大问题公开，形成全室上下互相监督的机制；落实“三会一课制度”，定期召开党员民主生活会，听取党员思想汇报，开展批评与自我批评。二是弘扬正气，增进友谊。荣辱观，是人们对荣誉和耻辱的根本看法和态度。树立正确的荣辱观，是形成良好社会风气的重要基础。今年七月份被市直工委评为优秀基层党组织。三是服务基层群众。立党为公，执政为民，积极为群众排忧解难办实事；化解矛盾纠纷，维护社会稳定。我们在积极完成任务的同时，狠抓思想建设不放松，认真进行党的十七大宣传教育，不走过场，促进了各项工作的顺利开展，先后帮助特困职工10人。目前党史研究室呈现出一种人人争先锋、个个比奉献；同事之间志同道合，情同手足，珍惜缘分，珍惜友谊，工作中互相帮助，取长补短，共同进步，大事讲原则，小事讲风格，建立一种和谐、友好、关爱的关系。
