下学期教务处工作总结_教务处下学期工作总结

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2012秋达兴中学教务处半期工作总结

本学期，教务处全体工作人员行政处的领导下，紧紧围绕校长学期初提出的学校办学思路，科学安排，扎实工作，大胆创新，充分发挥教导处指导监督、整合推进的功能，进一步增强服务意识，深化教学改革，加强师资队伍建设，加强教学检查、规范教师的教学行为。期中考试刚刚结束，为了能够使下一步的工作在质量上、效率上再上一个台阶，特就半学期以来的具体工作情况做了以下几个方面的小结：

一、开学以来，本学期教学常规已经初步制度化，备、教、辅等相关教学常规工作井然有序的开展。备课名单 ：

赵掖乾 徐芳 张祥达 付甫行 曹大刚 周政 周萍萍

李宏 曹燕丽 王进 方发亮 王芸

何西燕 潘磊 邱烈红 苏艳 杨双双

音体美

成平刘定均 王万才

二、注重师资队伍建设，着力培养青年教师。

针对学校中青年教师所占比例较大的特点，要求青年教师多学习、多听课；专业务、重效益老教师的教学经验带动影响和带动了部分教师，为教师成长搭建平台。

三、规范考试制度，以考促教。

教学不是为了考试，这是教学的本质；考试能够促进教学，这是考试的功能，也是教学的特点。教务处一则坚持月考制度，并不断规范月考制度。各年级每月考试。每个年级的月试题要统一，改卷时间要统一，评分标准要统一；考试过程中开考时间要统一，终了时间要统一，严肃考风考纪要统一。评卷工作结束后，要及时就年级成绩、班级成绩、教师任课科目成绩进行分析。

存在问题

1、备课不应流于形式，要认真规范，它是课堂教学的重要组成部分。2，有的教师听课几乎没有进行。

3、合作交流，齐头并进的气氛不浓。教师之间的纵、横向及时、广泛交流既没有空间，也没有固定的时间和地点，不能形成一种良好的制度。

下一步工作展望

1、加强教学质量的管理力度，进一步扭转教师的教育观念。

2、教师的教学质量评价奖惩方案，还要进一步探索并加以完善。

3、“提高课堂教学效率”活动应更广泛些更有效些，这一活动刚起步，今后要深入持久地开展下去。

4、对中考的研究应更深入更透彻些，使我们的教师真正走进新课程、我们的教学更能适应新课程。针对毕业班当前的实际情况，应采取一些行之有效的特别措施，如分别召开优生会议、差生会议、部分学生的弱科分配到人专项辅导、狠抓中考体育考试项目等，全面提升毕业班成绩。

5、转差工作落实到实处，争取我校更好的口碑。

过去的半学期，虽然做了一些工作，但这与教育改革发展的形势和学校发展的要求尚有的距离，我们一定正视不足，继续努力，把工作做得更好。

我用这样四句话来概括：坚决执行规章制度，严抓细管常规工作，优质高效服务师生，努力提高教学质量。学校规章制度凝聚了决策者的心血和教师集体的民意，在教学中理应具有最高权威。制度不在多，但制订了就一定要执行。

达兴中学教务处

2012-11-12