维稳综治平安创建工作总结_维稳综治工作总结

2020-02-27 其他工作总结 下载本文

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二 0 一 一 年 度

综治维稳平安创建

工 作 总 结

浙江省仙居县***局

2011年12月社会治安综合治理维护稳定

平安创建工作总结

为切实加强社会治安综合治理、维护稳定和平安创建工作,认真履行治安安全防范、社会治安综合治理、维护稳定和平安创建工作责任,维护本系统本单位社会政治稳定,努力创造稳定和谐的社会环境和公正高效的法治环境。2011年度我局的社会治安综合治理、维护稳定和平安创建工作,在各级领导的重视、有关业务部门的帮助、指导、支持下,根据与县委、县政府签订的《仙居县社会治安综合治理领导与目标管理责任书》要求,按照县委、县政府建设“平安仙居”、“和谐仙居”和“法治仙居”工作的统一部署;以构建社会主义和谐社会为目标,以维护本系统本单位安全稳定为立足点,我们做了一些工作,也取得了一些成绩。我们的主要做法是:

一、领导重视

1、组织健全。为了加强对社会治安综合治理、维护稳定和平安创建工作的领导,局机关相继建立了以局长为组长、分管副局长为副组长的局维护稳定工作领导小组、局社会治安综合治理工作领导小组和局平安创建工作领导小组,明确局办公室为业务联系及责任科室,负责安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作,确定***同志为工作联络员,具体负责安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作的日常工作;并根据工作需要,及时调整领导小组的组成成员。

2、定期研究。局领导班子专门召开安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作会议,研究本系统安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作,并且做到年度不少于2次。

3、认真部署。在年初,局机关就制定《二0一一年度综合治理维护稳定平安创建工作计划》,并有明确的工作措施;召开专门工作会议,认真部署本年度本系统安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作。

4、责任落实。为了确保本系统安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作目标的完成,根据与县委、县政府签订的《仙居县社会治安综合治理领导与目标管理责任书》要求,局领导在本系统重要会议上部署安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作,将安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作任务分解落实到相关业务科室及局属各单位;在年初,局机关以分管副局长为代表与局属各科室、各单位负责人分别签订了《二O一一年度安全生产工作目标管理责任书》、《二O一一年度创建治安安全单位工作目标管理责任书》和《二O一一年度综合治理维护稳定平安创建工作目标管理责任书》,并实行工作考核、兑现奖惩;以落实工作任务、明确工作责任。

5、及时贯彻。及时传达上级安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作精神,贯彻落实上级工作部署,按时完成工作任务。

6、保障有力。局财务中心落实安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建等专项工作经费,以保证安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作顺利开展。

7、台帐规范。安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建等工作档案、台帐、资料齐全,并按规定分类整理、归档。

8、按时报送。上级要求完成的安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建等工作各类报表、总结按规定、按时报送。

9、积极参与。积极参与配合上级组织的安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建等工作活动;按规定按要求参加相关工作会议和业务培训。

二、重点工作

1、开展重大事项社会稳定风险评估。为进一步做好重大事项社会稳定风险评估工作,切实加强决策的科学性,维护和谐稳定的发展环境,根据县委县政府有关文件精神,结合我局实际,及时组织开展重大事项社会稳定风险评估。

2、保守国家秘密。遵守国家法律、保守国家秘密、履行保密义务,由办公室具体负责,局机关与机关在职工作人员签订《保密承诺书》,落实保密责任。本年度本单位本系统没有发生绝密、机密、秘密级国家秘密失密事件。

3、及时报送信息。及时规范报送工作信息。本系统本单位安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建等工作信息、工作部署、工作情况按规定及时报送有关部门。没有出现迟报、漏报和错报现象。

3、制定预案开展演练。为了快速、及时、高效、有序处置各类突发事件和紧急状态,做好应急救援工作,制定完善单位内部处置各类突发事件工作预案,根据工作需要并结合本系统实际,有计划地组织开展应急预案演练。

4、妥善处理非正常死亡。情系群众,妥善处理非正常死亡突发事件;本年度本单位没有发生非正常死亡事件,因此不存在由此而引发的突发性事件。

5、稳定重点对象。贯彻落实全县维护稳定及信访工作精神,切实维护我县社会政治稳定;及时掌控维稳信息,严格信息报送纪律。本年度本单位没有维稳重点对象,因此不存在重点对象转化问题,更没有发生重点对象越级上访、串联和网上签名事件。

6、依法履行工作职责。全面推进依法行政,规范执法行为,避免执法不当;建立健全领导决策机制,避免决策不当和工作失误。本年度没有发生因本单位执法不当引发与群众冲突和不稳定事件,也没有发生决策不当或工作失误而引发群体性事件。

7、安保措施有力。切实加强国庆等法定节假日期间安全保卫工作,着力抓好维护稳定和信访工作,确保法定节假日安全稳定。本系统法定节假日安保工作没有因措施不力,而发生群体性事件和赴京上访事件,更没有工作人员受到维稳信访责任追究。

8、及时化解矛盾纠纷。组织开展集中排查调处矛盾纠纷、排查整治治安混乱地区和突出治安问题活动,及时化解矛盾纠纷。本年度本单位内部矛盾纠纷调处成功率达到100%,没有因盾纠纷调处不力而发生本单位或本系统人员到省、市、县有关部门上访,没有发生集体上访事件,更没有发生进京上访。

9、积极开展创安活动。积极开展创安活动,措施有力,成效明显:⑴配备创安工作联络员,具体负责创安活动的日常工作,完成本单位所承担的创安工作任务;⑵落实值班人员,每天在早上6:30-7:30、晚间10:15-10:30组织开展治安值班巡逻;⑶落实技防、物防措施,在财务室等重点部位安装防盗门、防盗窗、保险箱实现装甲化;⑷2008年1月,局机关在出入口、办公楼等重点部位安装了电子入侵报警系统,用以加强安全保卫工作。⑸2006年、2007年、2008年、2009年、2010年局机关已连续5年被县社会治安综合治理委员会命名为县级“治安安全优胜单位”,局属各单位的创安工作也没有被考核为不合格。

10、贯彻落实联系点工作制度。认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神,坚持以科学发展观为统领,以建设“平安仙居”为目标,有针对性地指导开展平安建设,把社会治安综合治理各项措施落实到基层,为我县深入实施“四大战略”创造和谐稳定的社会环境。根据仙综委[2010]11号文件精神,认真贯彻落实联系点工作制度:

⑴按照仙综委[2010]11号文件部署,明确**乡作为本单位的社会治安综合治理工作联系点,确定副局长***为联系领导,王均林为工作联络员。

⑵结合发展和改革部门职能,督促指导联系点(**乡)做好综治工作。联系领导至少每半年一次深入联系点指导工作,联络员经常深入联系点了解情况,采取巡查、督办等方式开展工作,提出有针对性地工作意见和建议。

⑶联系点(**乡)的党委、政府和综治委(办)能定期汇报综治工作情况,及时报送有关文件和信息。

⑷联系点(**乡)的党委、政府及其有关部门积极主动配合本单位在当地开展工作,认真采纳工作意见,共同做好本地区的社会治安综合治理工作。

11、积极开展专项活动。积极开展上级布置的与职能任务相关的安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作的专项活动。

⑴深入开展“平安综治双月宣传”活动。为深入推进平安建设和社会治安综合治理工作,提高平安建设和社会治安综合治理工作的知晓率和参与度,更好地宣传和推动平安创建和社会治安综合治理工作,进一步营造欢乐祥和的节日氛围和浓厚的社会氛围,根据省、市、县平安办、综治办部署,按照仙平安办[2011]1号文件要求,于今年1至2月深入开展“平安综治双月宣传”活动。

⑵认真开展“矛盾纠纷和隐患排查化解”活动。为切实维护各级“两会”、党代会和春节期间全县政治社会和谐稳定,根据仙居县处理信访突出问题及群体性事件联席会议办公室部署,组织开展矛盾纠纷集中排查调处活动。

⑶组织开展“‘六五’普法工作”活动。“六五”普法工作,是我县国民经济和社会发展“十二五“规划的一项重要任务,是维护社会和谐稳定的法治保障。按照仙县委发[2011]87号文件要求,及时组织开展“六五”普法工作活动。

⑷积极参与“铁锤整治‘百日大巡防’”活动。为切实维护今冬明春我县社会治安稳定,震慑各类违法犯罪活动,全面提升人民群众的安全感和满意度,根据县委县政府的统一部署,按照仙县委办发[2011]49号文件要求,局机关组织人员,积极参与“铁锤整治‘百日大巡防’”活动。

⑸积极开展“平安建设‘六大’专项整治行动”。建设“平安仙居”是我县维护社会稳定的有力抓手,是构建社会主义和谐社会的有效载体。按照仙县委办[2011]38号文件要求,积极开展“平安建设‘六大’专项整治行动”。

⑹开展消防知识进万家公益宣传活动。关注消防、珍爱生命、共享平安,大力宣传新修订的《中华人民共和国消防法》,按照上级有关文件精神和要求,局机关今年3月份开展消防知识进万家公益宣传活动。特邀请台州市政安防火咨询服务部的李磊老师,开展《消防知识普及专题讲座》。

⑺开展禁毒法制宣传教育活动。《中华人民共和国禁毒法》已于2008年6月1日实施,按照国家、省、市、县禁毒工作会议精神和要求,局机关于今年2月14日晚上由***副局长主持,组织开展《远离毒品珍爱生命》法制宣传教育讲座。

⑻经常组织开展社会治安综合治理、法制宣传教育学习,局机关每年集中组织干部职工社会治安综合治理、法制教育学习不少于2次。

三、秩序良好

1、本年度本系统没有发生治安、刑事、盗窃、诈骗等案件。

2、本年度本系统没有发生火灾、爆炸等治安灾害事故和安全生产事故。

3、本年度本系统没有发生影响社会政治、治安稳定的群体性事件。

4、工作人员遵纪守法。本系统没有干部、职工受到党政纪处分和治安处罚,也没有发现吸毒人员和犯罪人员。

四、一票否决

1、本年度本系统没有发生局机关与县委县政府所签订的《仙居县社会治安综合治理领导与目标管理责任书(2011年度)》所界定的导致“一票否决”的重特大事项。

2、本年度本系统没有发生《2011年度创建“平安仙居”工作月报表(县发展和改革局)》所界定的导致“一票否决”的重特大事项。

五、成效显著1、2007年、2008年、2009年、2010年社会治安综合治理、维护稳定和平安创建工作,局机关已连续4年被县委县政府考核为县级社会治安综合治理先进单位。

2、2006年、2007年、2008年、2009年、2010年创安工作,局机关已连续5年被县社会治安综合治理委员会命名为县级“治安安全优胜单位”。

总之,在即将过去的一年里,我们在安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作方面做了一些工作,也取得了一定的成绩,但与上级的要求还存在一定的距离,因此,在今后的工作中我们会加倍地努力,把安全保卫、维护稳定、社会治安综合治理和平安创建工作做得更好,为确保本单位社会政治稳定,为建设“平安仙居”、“和谐仙居”和“法治仙居”作出新的贡献。

浙江省仙居县***局 2011年12月9日

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