民主生活会总结报告_专题民主生活会总结

2020-02-27 其他工作总结 下载本文

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美溪支行2011年民主生活会总结报告

为了进一步加强我行领导班子思想政治建设和作风建设,按照市行《关于召开2011年支行党员领导干部民主生活会的通知》要求,我行于 2011年11月 18 日下午召开了以“坚持以人为本、执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”为主题的年度民主生活会,参加民主生活会的有党支部全体成员和党员代表共5人,参会者本着实事求是,坦诚互助的原则展开批评与自我批评,对我行的工作进行了评析。认为支部班子团结务实、作风正派、任劳任怨、勇于创新。在今年的业务发展中能坚持以人为本的原则、在稳健中开拓进取,使各项业务得到了长足的发展。现将会议情况总结如下:

1、加强学习,明确主题,统一认识。根据通知要求,党支部及时组织班子成员进行学习和动员,明确今年民主生活会以““坚持以人为本、执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”为主题,并要求班子成员对照检查内容,在党性党风、廉政建设方面紧密联系实际进行自查自纠。同时,统一认识,杜绝了走过场的思想。

2、认真做好会议前期的准备工作。一是,召开全行员工会议,广泛征求意见,动员员工积极参与,削除员工顾虑,敢于向班子及成员提出意见和建议;二是,下发了《关于召开2011年支行党员领导干部民主生活会征求意见的通知》、征求意见表、民主测评表,广泛征求群众意见和建议;三是召开座谈会,面对面听取职工的意见和建议。通过开展这三项工作,超过半数的党员向班子及成员提出了意见 1

和建议。

3、认真剖析意见,制定措施落实整改。针对党员提出的意见和建议,班子召开会议认真进行剖析,并制定措施尽快落实整改。如:对于工作午餐差的问题,及时落实办公室重新联系供应点,重新制定每餐标准,员工普遍表示满意。

4、认真开好党员干部民主生活会。11月18日,领导班子召开民主生活会,班子成员都认真撰写发言稿,并对照员工意见和建议,进行自查自纠。总结了成绩,找出了缺点,认识到了差距,提出今后的奋斗目标和努力方向。同时,通过开展批评与自我批评,班子更加团结,对全面完成年度工作任务更加充满了信心。

通过这次民主生活的召开,肯定了成绩,查出了不足,存在的不足主要表现如下:

1、学习不够深入。一是虽然按照上级的要求制定了本单位的学习计划、学习内容,也坚持了集中学习与自学相结合的方法,但学习制度坚持不够严,缺乏一贯性,有时紧时松、断断续续的现象,存在着以平时工作忙而冲淡学习的问题;二是有时学习精力不集中,存在着不深、不透、不细的问题,没有真正用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观去思考问题、指导工作;三是没有很好地理论联系实际,削弱了政治业务学习的作用和效果,影响了工作质量。四是建设力度不够。班子建设中存在着议事程序不规范,存在着该民主的没能广泛征求意见,该集中的而扩大了征求意见的范围。在职工队伍建设上,强调职工自学多,集中学习制

度坚持得不够好;强调职工做好本职工作,完成全年目标任务,忽视了职工整体素质的提高。在队伍建设上,考虑到过多的组织职工集中学习、培训会影响正常的业务工作,会使工学矛盾突出,并不一定能收到好的效果,从而造成职工队伍的整体素质还不能完全适应新形势下金融工作的需要,影响整体工作水平的提高。

2、业务素质有待提高。对国家的金融方针、政策理解不透、落实不严,在一定程度上影响了国家金融政策的及时正确贯彻执行。存在这一问题的主要原因是思想上存在着自满情绪,只求过得去不求过得硬,没有对提高业务素质引起高度重视,认为班子成员又不亲自办理有关业务,只要了解大的方面就行,从而放松了对业务知识的学习。

3、做深入细致的思想政治工作不够。思想政治工作不是很全面,在有些问题的处理上,处理方法不当,透明度不高,宣传解释不够,使个别职工对有些问题了解的不全面、不理解,而出现顶撞的现象。这些问题的主要原因,是在日常工作中,处理局部利益与整体利益、个人利益与集体利益关系时,认为在一些大是大非的问题上不马虎外,往往会偏重局部利益和个人利益,没有很好地协调好整体利益和局部利益的关系。对于个别员工中出现的错误的思想和言行,制止说服、批评教育力度不够;在职责方面,对发现的问题处理力度不够,心慈手软,影响了良好风气形成,与建设一支政治过硬、业务精良、纪律严明的跨世纪的干部职工队伍的要求存在差距。

4、工作作风欠扎实。一是深入基层、深入实际调查研究不够,不能及时、全面地了解员工工作中出现的新情况、新问题,把工作精

力用在看材料、看报表、开会议、听汇报上,而没有深入基层掌握第一手材料;二是工作方法简单,在引导和纠正职工错误行为时,批评多、引导少,不是动之以情、晓之以理、循循善诱,达不到理想的教育效果;三是在执行各项内部管理制度方面。要求职工做到的有时班子成员执行力度不到位,而是置于执行制度的特殊位置上,无形中形成了某些方面的特权,一定程度上降低了领导班子在群众中的威信。

针对上述存在的不足,我行将按市行党委的要求,继续开展批评和自我批评,进一步增强责任感和使命感,转变安于现状的意识,克服自由主义思想,要敢于人先,勇于创新,确保在新的工作中加强工作作风的转变,求真务实、真抓实干,为我行事业的发展作出积极的努力和贡献。

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