芙蓉街道办事处“两项”整治工作总结_工作总结街道办事处
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2014年芙蓉街道办事处“两项”整治
工 作 总 结
自从开展芙蓉街道“市容市貌”和“交通秩序”综合整治工作以来,领导小组办公室按照《“两项”整治方案》的要求,立即开展了宣传督促整改阶段期间的各项工作,现将整治工作总结汇报如下:
一、主要成效
(一)市容市貌有了明显的改进
为全面落实市委、市政府关于在中心城区开展“市容环境卫生、交通秩序”集中整治的总体部署,芙蓉街道办事处紧紧围绕为建设“宜居、宜业、宜游的现代化区域中心城市”营造整洁、干净、有序的市容环境这一总体目标,在“两项”整治和控违工作中,各部门高度重视,精心组织,密切配合,积极参与,放弃休息日加班加点、党委书记亲临现场指导、参与集中整治。整治期间,共发放宣传资料20000份;组织街道干部悬挂宣传牌并授课演讲,劝导、协助执法部门处理案件500多起。通过这次集中整治,有效地改善了市容市貌,为全体市民创造了整洁清新、文明有序的城市环境,赢得了市民的一致好评,达到了预期的目的,增加了我们做好下步市容工作的信心。
(二)队员的工作作风有了明显的改进
“两项”整治和控违工作,我们的整治方案切实可行、奖惩措施到位、考核的办法科学公平,各社区形成了“比、学、赶、帮、超”浓厚氛围,广大队员、协管员参与整治的热情高涨,责任意识、奉献意识有了明显提高。
只要是“两项”整治和控违工作的需要,加早班、上夜班、放弃休息日连续上班,阴雨天气冒雨整治,夜班到十一、二点,早上五点半就上班是常有的事。特别是这次的整治中,我们的大多数协管员表现优秀,各路段的协管员们和我们的正式队员一样,工作中服从命令、听从指挥、尽心尽职,都能主动地见事管事,说明了我们的协管员队伍也是一支能战斗的队伍,是能够做好市容管理工作的。
(三)依法行政、文明执法,队伍执法水平显著提高
在整治过程中我们坚持教育与处罚、疏与堵并举的原则,始终贯彻“城市管理需要苦口婆心,城管队员必须见事管事”的管理理念,全体参与执法队员在执法中严格按照敬礼在先、尊称在先、亮证在先、指出违法事实在先、说服教育在先、讲清处罚依据在先,处罚决定在后的的工作流程,规范执法行为,坚持了文明执法这一宗旨,赢得到了广大市民的信赖。
二、主要做法
1、街道办事处领导高度重视、上下思想高度统一
为打好“两项”整治和控违这两个战役,各社区也在第一时间召开了会议,传达贯彻城市办有关文件精神,深刻认识“两项”整治和控违工作的重要意义及责任要求,把整治行动精神层层贯彻落实到每个队员,进一步统一了思想,积极投入整治和控违工作,形成齐心协力、共同参与的良好局面。通过采取一系列创新措施,城区主街道的市容市取得了明显的实效,在整治过程中,全体干部队员密切配合,积极参与、不辞辛劳、无私奉献的精神谱写了一曲曲的感人事迹:我们的罗书记,在每次的整治活动中,他都亲临一线,带领队员对辖区内的每家门点都走过去,一边整治,一边带领队员向店主宣传、教育。
2、强化督查、实行纠处罚量化,确保整治到位
为切实加强各社区、路段开展“两项”整治和控违工作的考核,检验辖区社区和难点路段的整治成效,在此次整治活动中,我们实行每周测评制,制定了详细的考评细则,肯定成绩实事求是,指出存在的问题一针见血、客观公正,营造了各社区的“比、学、赶、帮、超”的整治氛围。
纠章处罚量化又是我们此次整治活动的一个亮点,为确保“两项”整治工作的各项任务落到实处,我们实行了难点路段参加整治队员在整治期间执行“三定一量化”工作措施。三定:即定人、定任务、定标准,一量化:即纠章件数和处罚金额量化到人。通过强化督查考评和纠章量化的实施,确保了各项整治工作落到实处。
三、存在的问题
虽然我们这次的“两项”整治中做了大量的、卓有成效的工作,也取得了较好的成绩,但在看到成绩的同时,我们也要清醒地看到我们存在的问题,这些问题有待于我们在下步的工作中去不断努力加以整改:
(一)各个集贸市场、菜场周围、次干道环境整治不到位,秩序比较差。
(二)学校门口的秩序比较差,特别是放学时段流动摊点比较多。
(三)部分政府重点城建项目区域内的违法建筑监控不到位。
(四)“两项”整治工作结束后,长效管理机制没有建立起来。
(五)车辆停放较为混乱等现象严重。
(六)纠章处罚任务完成得不是很好。
(七)队伍建设方面,存在少数队员工作作风散漫、出勤不出力、不文明执法现象时有发生,执法程序时常不到位等。
队伍管好了,事就做好了。这些问题必须在来年的工作中加以改正和提高。
四、下步工作安排
一是进一步加大“两项”整治工作,在巩固整治成效的同时,全面推进车辆停放秩序整治、户外广告整治和建筑工地整治。
二是进一步加大控违力度,继续对违法建筑保持高压态势,坚决把违法建筑遏制在萌芽状态。
三是研究制定长效管理措施,确保长效管理。建立健全督查考评制度,强化督查考评,奖勤罚懒,实行考评末位淘汰制,确保各项工作落到实处。
四是加强队伍建设,不断提高队伍素质,提高执法水平,努力使城管执法工作再上一个新台阶。