综合治理工作总结_社会综合治理工作总结

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肃宁县民政局 2011年综合治理工作总结 2011年度我局社会治安综合治理工作，紧紧围绕全县改革发展稳定的大局，以构建“和谐肃宁”为己任，坚持预防为主的原则，强化教育，标本兼治，认真履行综治成员单位职责，突出抓好矛盾纠纷排查，全力维护社会稳定，构建和谐民政，全局综治工作达到了既定目标。现将我局2011年度综治工作总结报告如下：

一、加强组织领导，建全工作机制

为把社会治安综合治理工作落到实处，我局切实加强社会治安综合治理工作的领导，把综合治理工作纳入重要议事日程。一是建立了领导机制，明确了工作责任。成立了以局长为组长、其他班子成员为副组长、相关股室和二级单位负责人为成员的社会治安综合治理领导小组、普法依法治理工作领导小组、信访维稳工作领导小组、安全工作领导小组等，成立了专业人民调解委员会，局长分别与班子成员、股室及二级单位负责人、乡镇民政办签订了治安综合治理责任书、信访维稳责任书、安全内保管理责任书，层层落实了工作责任，并将社会治安综合治理纳入了乡镇、二级单位及机关股室目标责任制考核。二是建立健全维稳情报信息网络。为进一步做好民政系统信访维稳工作，结合民政部门实际，建立了横向到边、纵向到底的维稳情报信息网络，确定了各股室负责人和乡镇民政办主任为民政系统维稳情报信息网络人员，及时收集上报不稳定因素信息、突发事件基本情况；及时办理答复来信来访，及时化解不稳定因素，建立健全有关信息台帐。三是做到了统筹安排部署，落实了综治工作任务。我局年初制定了社会治安综合治理工作计划，并将综治工作纳入了年度民政工作要点和每月的工作安排，局领导班子定期研究社会治安综合治理工作，并形成了会议纪要，明确了工作责任和要求。在每月、半年、年度工作报告总结中必须汇报社会治安综合治理工作情况。班子成员经常深入乡镇福利机构、服务对象和基层单位了解情况、调查研究，掌握民政系统社会治安综合治理工作动态，对存在的不稳定因素、信访突出问题和安全隐患，及时化解、整改和妥善处理，把问题和矛盾处理在萌芽状态。三是建立健全了各项规章制度，完善了监督制约机制。今年我们进一步修改完善了民政系统信访工作制度、安全保卫制度、保安工作人员岗位责任制度、政务公开、社会公开承诺以及《服务承诺制度》、《首问责任制度》、《限时办结制度》、《岗位责任制度》、《责任追究制度》、《党员联系和服务群众制度》，在实际工作中坚持依法办事、依法行政，为基层办实事，为百姓办好事，千方百计维护人民群众的合法利益。

二、认真开展普法教育，全面提高队伍素质

一是加强法律法规知识宣传。认真开展了普法依法治理工作，学习了《法治政府建设理论与实务》、《〈廉政准则〉实施办法》、《干部法律知识读本》、《信访条例》、《机关、企业、事业单位内部治安保卫工作条例》以及涉及本部门执法范围的法律、法规，并利用典型案例在干部职工中开展警示教育和遵纪守法教育，增强了干部职工学法用法和依法行政的意识和自觉性。二是加强干部职工思想道德建设。在干部职工中开展法治教育，认真学习相关法律知识，提高了干部职工思想道德素质。认真组织开展了民主评议政风行风“回头看”活动，结合民政工作实际进一步完善了《民政系统干部职工行为规范》，干部职工工作作风明显好转，切实杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。

三、落实群防群治措施，开展平安创建活动

我局认真贯彻落实省、市、县有关文件精神，结合本部门的实际，积极开展平安创建活动，达到了平安的创建目标：无“法轮功”等邪教人员聚集练功滋事、无危害国家安全犯罪事件、无集体越级上访、无群体性事件、无严重刑事犯罪事件、无重大治安灾害事故。

一是积极参与平安创建活动，落实物防技防措施，提高安全保障。扎实开展平安单位创建的同时，支持社区平安创建活动，积极参与社区环境综合整治，认真指导社区文明创建和平安社区创建，对社会治安进行综合防治。对防范设备进行查漏补缺，在办公室楼内防范不到位的地方，新安装了防盗网，提高了技防水平。定期检查消防设施，确保物防技防措施落到实处。

二是加强安全防范教育，落实内保值班制度。经常对干部职工和安全内保人员进行安全“四防”教育，提高安全意识。加强对干部职工的保密教育，提高保密自觉性，全年未发生泄密事件。节假日和汛期实行领导带班值班制度，重大事件速报制度，确保无安全灾害事故和社会治安案件发生。明确了专人门卫，实行24小时值班制度，并依照门卫值班制度对来访人员实行严格的登记管理，下班对办公楼内外进行巡查。并明确了安全监管和关照职责。

三是强化安全监管，督促整改安全隐患。为了加强民政系统安全管理，局成立了农村福利院安全监管、二级单位安全管理、局机关安全内保管理三个责任小组，分别由分管领导兼任组长，不定期地组织对监管范围内的安全措施落实情况、安全隐患排查整改情况进行检查督办，尤其是对民政服务中心消防安全、治安安全、设施安全和火葬场烟花爆竹安全、工程安全进行了重点检查，发现问题和隐患，及时督促采取整改措施，确保了无重大安全事故发生。加强单位的车辆管理，实行车辆由局办公室统一调度安排，司机定期对车辆进行保养维修，确保车辆行驶安全。

四、加强信访工作，化解不稳定因素

一是高度重视信访维稳工作。成立了以局长任组长的信访维稳工作领导小组，建立了横向从班子成员到股室负责人、纵向从乡镇民政办到信息员的维稳工作网络和“大员上阵、全员参与”的信访维稳工作机制，局党组定期研究信访维稳工作，对重点信访和不稳定因素，局长亲自主持召开会议，进行专题办公，研究解决问题的办法，并组织专班落实。在信访维稳工作中做到了全局上下联动、人人肩上有责任。二是完善了信访工作制度，建立了领导干部信访接待日制度，实行了重点疑难信访领导包案制度。凡重大疑难信访案件和上级交办的重要信访案件，一把手亲自签批意见，按照“谁主管谁负责”的要求实行一包到底的包保责任制，直到解决问题保持稳定为止。三是认真开展信访突出问题及不稳定因素定期排查，领导班子成员带队，突出下访、约访和回访，全系统干部主动深入基层，主动征求意见，了解信访人员和困难群众的实际困难，把政策宣传到位、解释到位、落实到位，把问题解决到位，把不稳定因素化解在萌芽状态。共办理群众来信13件，已办结13件，办结率100%。接待来访群众237人次，今年没有出现因民政政策落实不到位进京赴省的越级访或集体访。

五、发挥职能作用，维护社会稳定

一是着力落实退伍军人的维稳工作。重点开展了有关退伍军人稳定排查工作，组织工作专班深入到乡镇和有工作单位及退休退伍军人的主管工作部门，沟通信息，了解情况，掌握了第一手资料，指导和督促相关部门做好相关责任范围内人员的维稳工作，达到了排查问题、化解不稳定因素的目的。对下岗伤残军人、复员军人中家庭特别困难的，经核实后，采取多种渠道适当解决了部分或全部医疗费用，以及对每符合条件的及时纳入低保。

二是结合实际落实贫困群众临时救助。在认真调查研究的基础上，切实解决了城乡边缘贫困群众因种种原因出现的暂时性重大临时生活困难。全年共支出临时救助资金28万元。全年救助社会流浪乞讨人员52人次，发放救助款5千多元。通过临时救助，充分发挥民政部门兜底作用，有效预防不稳地因素，维护了社会稳定。

三是开展特殊群体的关爱救助。在城乡社会救助中，我们始终把孤儿、家庭困难学生、刑释解教人员和重度精神病人等特殊群体作为重点救助对象，将符合条件的困难人员全部纳入城乡低保，保证了他们的基本生活，对刑释解教人员因生活临时困难的，给予临时救。同时积极配合有关部门开展禁毒和艾滋病防治知识的宣传，对艾滋病人开展关爱和救助。

四是加强综治维稳联系点工作指导。邵庄乡北窝头村作为我局社会治安综合治理联系点，局党组高度重视，局党组书记、局长亲自带队两次深入柴家湾村进行调研，开展了“法律宣传进万户，服务社会促和谐”活动，召开联席会议，研究联系点社会治安综合治理工作，并印发了专题会议纪要。在我局的具体指导下，该村综治工作责任明确，措施得力，工作落实，没有出现大的矛盾纠纷、信访突出问题和社会治安问题，能够把问题解决在基层，解决在萌芽状态，做到小事不出组，大事不出村，社会治安良好，百姓安居乐业。

总之，我局在2011年度社会治安综合治理中做了大量工作，也取得了一定成效，但认真检查也还存在些不足。在新的一年里，我们将总结经验，克服不足，发扬成绩，把社会治安综合治理工作做得更好，为促进我县的社会稳定和进步作出积极的贡献。