黄龙街道党校工作总结_党校办公室工作总结篇
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黄龙街道党校工作总结
一、组织结构和规章制度健全
1、黄龙街道党校设有5人组成的校务委员会，设立校长和副校长，教务处主任和校委会成员。
2、黄龙街道党校聘任了5名（兼职）教师，5名教师先后都进行过培训，师资队伍具备较好的整体素质。
3、为实现规范化管理，党校制定了黄龙街道党校的各项管理制度，如《校务委员会例会制度》、《教学制度》、《学员守则》、《教员职责》、《活动室入室须知》、《图书阅览室规则》、《教学管理制度》、《设备管理制度》等。在党校日常管理中，严格按照制度办事，从制度上保证了党校培训教育的规范和正规化。
二、完善教学硬件设施的建设
为了保证党校教学培训的需要，黄龙街道专门安排了200多平方米场所作为教室兼多功能厅，可以搞各种活动。并建立了图书资料室和阅览室，为适应现代化教学需要，党校在电化教室内配置了投影仪、影碟机、电视机、扩音机、电脑等电化教学器材，为开展培训教育工作提供了有力保障。党校每月都从全国党建权威网站下载党课教案等相关文章，通过厨窗、板报等窗口刊出，供党员和员工学习。黄龙街道对党校的设施、办公、教材、第二课堂等费用的支出上，累计达到30多万元。
三、教育培训内容丰富、培训标准和质量高
自党校创办以来，黄龙街道每年根据中央和上级党委的指导精神，结合街道实际情况，制定出本年度培训计划，确定年度办班方案和培训内容。根据不断变化的形势，黄龙街道党校坚持每年确定一个大的主题教育。2009年进行“科学发展观学习实践活动”，2010年认真贯彻党的十七届五中全会。党校教育培训中，重点组织开展了“科学发展观”、“学习新党章”、“学习十七大全会精神”等专辑电教片的观看等。为达到预期效果，每次培训活动的开班前，都会制定具体办班方案，确定培训时间、人员和内容。街道领导非常重视党校教学，街道领导主动带头听课，有效地提高了党员干部对学习的重视程度和对新知识的掌握程度。例如先后邀请街道领导、社区教授及辖区教师为党校学员作党的十七届四中、五中精神和党的基本知识等作辅导报告，开展党的十七大精神主题教育和党的基本知识教育，党员、入党积极分子、机关行政人员共450余人接受了教育，效果良好。黄龙街道党委书记亲自作十七届五中全会精神辅导报告，取得了很好的效果。
四、加强创新意识，注重教育形式和手段创新
自黄龙街道党校成立以来，在组织开展正规教学的基础那个，结合街道的实际，积极开辟第二课堂，通过老干部讲课、外出参观学习考察、举办“学习实践科学发展观演讲”、“争先创优演讲”比赛，举办文化知识竞赛、参观上级党委组织的活动等形式，努力提高教学质量。街道党校还发挥好典型的引导作用，在党员干部大会、总结表彰大会等场所，安排优秀党员、先进工作者登台谈思想、谈体会、谈经验、谈工作和打算，使素质教育与生产实践紧密联系起来，起到真正发挥共产党员先锋模范作用的目的。
各种行之有效的方法的综合运用，使黄龙街道党校的作用得到充分发挥，开阔了党员、干部的眼界，强化了党员、干部的思想政治素质，提高了党员干部作贡献的本领。黄龙街道一直把党校建设作为党的思想建设的一项重要基础性工作，通过不懈努力，黄龙街道党校的功能不断优化，效能不断提高，有力地促进了黄龙街道党校作用的发挥。
黄龙街道办事处党校
2010-1-18
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