某街道工作总结及工作安排1_xx年街道工作总结
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XXX街道办事处2011年工作总结
及2012年工作安排
2011年，XXX街道办事处在区委、区政府的正确领导下，认真贯彻落实区委“131”工作方针，依托辖区现状，强力推进辖区城镇化进程，加快推进经济转型，提速房地产、金融、商贸、餐饮服务等第三产业发展。突出抓好项目建设、财政收入、城中村改造和社会稳定，全力做好国家文明城的创建迎检，切实做好民生改善。扎实开展“创先争优”和“强两基”主题活动，力争实现我办长期确定的“经济工作领先、项目建设率先、目标管理保先、创建工作争先”的“四先”目标，较好地完成了上级部门交办的各项工作任务。
一、项目建设新进展，财政收入大突破
一是强力推进重点项目建设。2011年，XXX街道承担了灞陵路南延清表、兴华路农贸市场、运粮河中段棚户区改造、运粮河街及兴华北路综合提升改造等多项重点项目，可谓是时间紧、任务重，我街道不等不靠，自我加压，“四项措施”力推项目建设取得新进展。一是“强责任”。对辖区所承担的重点项目明确时间、责任、任务，逐项分包，自我加压，并将有关要求及所承担的任务、分包责任人在办事处电子显示屏上张榜公示，循环滚动播放，做到时刻提醒、分分牢记。二是“抢节点”。紧扣时间节点要求，列出各个时间段内需逐项完成的工作任务详表，围绕中心，倒排工期，步步紧逼，通盘谋划，对照表格有计划有步骤的强力推进，抢时间抢工期。三是“抓下
沉”。办事处科级干部及工作人员全部深入一线，坚持做到入户拆迁“三个不”，即不论睛天雨天、不分白天晚上、不问啥时休息，不厌其烦地面对面做工作，群策群力，敢于触礁，真正沉下去、拿得起、攻得下，在拆迁中锤炼队伍、考验干部。四是“搞突破”。在年底冲刺时期，提出“决战十月、决胜十一月”的拆迁口号，大干苦干，选准工作切入点、突破口，对当前拆、建工作中随时出现的难点关键点，形成合力，全力突破，取得了新进展。同时，区委、区政府实行县级领导、局委分包制，抽调专人坚持每天到项目现场督导项目，集体协商研究项目建设中遇到的棘手问题，确保了项目建设重点突出，力量实现了合理布局。截至目前，灞陵路南延工程涉及碾上社区部分已于10月下旬全部清表完毕，现修路工程正在进行。运粮河街及兴华北路综合提升改造工程，我街道按照边拆迁边建设的要求有序的进行施工，已完成前期清理地表垃圾，雨水顶管，主路面路槽已开挖完毕，稳定碎石铺设已完毕，大观家具公司以西路面碎石铺设运完毕，粮河桥也正在施工中。解放路以东至新兴路路面稳定碎石、油面已经铺设完毕，房屋拆迁大头落地，目前仅剩7户没有签订拆迁安置协议，其它工作正在有序开展。其他各项工程的拆迁建设，也按照区委、区政府的指示，本着“以人为本，和谐拆迁”的原则，稳步、快速推进。樊沟社区城中村改造光明巷、吴庄巷片区回迁安置小区“明泽新苑”2号楼、3号楼已经封顶，正在贴外墙瓷片，已接近收尾；1号楼地基已经打好，正在就人防工程主体进行浇注；5号楼所处地片已经拆迁完毕，正在准备放线。碾上社区城中村 2
改造项目的控规工作正在加紧进行。
二是各项经济指标按时完成，财政收入实现领先。2011年，我办紧紧围绕“经济工作领先”这一目标，狠抓财政收入工作。一是不断加大机关和社区干部协税护税的力度，充分调动全体干部在引税方面的积极性和主动性。二是盯紧项目，搞好服务，实现开花结果。三是继续实行绩效考核制度，推行“四挂钩”政策，对财政收入任务进行分解，每月考核通报，年底按绩效考核方案进行奖励，让每位同志都有担子，有压力，有动力。
在办事处和社区干部的共同努力下，2011年完成经济目标情况如下：完成新上项目32个,其中100—1000万元项目22个，完成全年目标任务的135%，1000万元以上项目10个，完成全年目标任务的155%；招商引资完成5.5亿元，完成全年目标任务的130%；工业增加值完成,2.5亿，完成全年目标任务的120%；新注册50万元以上企业65家，完成全年目标任务的118%；三产行业98家，完成全年目标任务的145%。截止10月底，财政收入完成2053.2万元，超额完成全年目标任务，预计全年将完成2300万元。
二、创建工作扎实干，辖区建管有提升
XXX街道办事处作为我市西区创文工作的主战场和主阵地，责任重大。在创建开始冲刺的关键阶段，XXX街道紧紧围绕区委、区政府既定的创建目标，进一步凝聚、整合辖区创建工作合力，创新工作模式、狠抓工作落实，众志成城、全力以赴打好这场攻坚战。一是深化宣传造氛围。充分利用各庭院宣传栏、宣传橱窗，街道门店电子屏，广泛宣传，积极引导广大
居民群众以实际行动参与和支持创建活动。并创新工作方法，协调辖区古井专买、地平线开发公司、金牛管业等辖区单位，制作大型喷绘达6000平方米，书写大型标语10处，制作庭院宣传板面850块，在辖区形成了深厚的创文宣传氛围，形成了人人为创文工作做贡献、个个为创文工作尽责任的良好局面。二是集中精力抓整治。我们将根据前期市、区督导组查出的问题、结合街道自身自查自查出的问题，由点及面、举一反三，紧紧抓住庭院卫生、背街日常保洁、工地周边环境等重难点问题、盯住庭院楼道、院内墙体等细微之处，倒排时间，集中精力抓整改，共投入资金118万元。三是夯实基础保长效。扎实做好街道和社区各功能室配备，严格按照各室标准，想尽一切办法，配齐、完善各室器材、氛围，所有室都做到了制度上墙，有活动记录。做好创文资料的整理，各项活动都做到有计划、有图片、有记录、有总结，并随时按照市、区新规定的标准进行材料补充。
由于工作扎实，措施得力，在迎接国家文明城市检查工作中，我街道圆满完成了市、区规定的各项工作任务。通过创文工作的开展，辖区卫生得到提升，居民活动场所更加多样，文化宣传氛围更为浓厚，为文化大繁荣、大发展提供有利环境。
三、社会事业全发展，居民生活有改善
（一）计划生育工作成效明显
一是完善目标管理责任制。充分发挥人口和计划生育领导小组的作用，明确各齐抓共管部门的工作职责和任务，强化部门协调，齐抓共管，综合治理。制定人口计生责任追究制度，4
实行“一票否决”。切实加强了对社区人口计生工作的指导和检查。二是认真组织开展计生工作宣讲活动。先后举办男性健康讲座 2 期、女性健康讲座3 期、育儿知识讲座3 期、青春期教育2 次，收到了较好的教育效果。并结合重要纪念日和创建文明城市活动，举办了8 次广场计划生育宣传和服务活动，大力宣传人口计生法律法规和优生优育、避孕节育、生殖保健知识。三是加强队伍建设，配足配强计生干部队伍。在今年我办事处坚持高标准，高配备的原则，挑选年轻、工作责任心强的社区干部充实到计生队伍中，配备了6名计生流动专干来充实计生办的力量，确保人口计生工作机构和队伍的稳定。通过改革创新工作机制、工作理念、工作方法、工作体系，全面实现了全年街道人口与计生工作目标。
（二）加强综合治理工作，确保辖区社会稳定
一是切实加强组织领导，全面落实综治责任。与辖区6个社区居委会和38家企业事业单位签定了《社会治安综合治理目标责任书》、《维护稳定工作目标责任书》、《信访目标责任书》和《防范和处理邪教问题工作目标责任书》等，狠抓基层基础工作，营造综治工作大格局，确保辖区稳定。
二是坚持五项制度，全力维护信访稳定。坚持矛盾排查调处报告、领导接待日、信访矛盾纠纷调处包案、信访调处联席会议、信访矛盾形势分析评估等五项制度。2011年，全街道排查解决矛盾纠纷6起，解决6起，接待群众来信来访6起，处理信访件5件。为全街道社会稳定，群众安居乐业，有力地促进了我街道经济社会的和谐稳步发展。
三是加强社会治安防控体系建设，有效提升技术防范水平。为积极开展创建平安社区、平安楼院、平安学校等一系列创建活动，XXX办事处以创建全国文明城市为契机，自筹资金20余万元，由办事处主任亲自带队，联合公安、社区、单位物业等部门经过一个月的克难攻坚，在辖区楼院新安装监控探头178个，实现了全辖区视频监控安装率100%的目标，为及时有效地打击和预防犯罪打下了坚实基础，促进了辖区经济和社会各项事业的健康协调发展。
（三）采取有效措施，扎实开展民政工作
一是全力做好弱势群体的社会救助工作。全年动员辖区企业单位向魏都区爱心超市捐助现金2000元。为辖区内生活困难的家庭办理临时救助10户，每户发放救助金600元，办理低保户大病医疗救助8人，每人报销医疗费3000元，使临时救助发挥了极大作用，解决了困难群众的燃眉之急。同时把贫困居民纳入低保范围，实现了应保尽保。为残疾人发放资助金、轮椅、助听器、拐杖等生活必需品，使他们感受到党和政府对弱势群体的关怀，维护了辖区稳定，一年来没有出现上访告状事件。2011年，辖区内参保的户数共计271户449人，全年共发放低保金140,6640元。
二是认真开展优抚工作，积极为军烈属排忧解难。通过有效开展工作，使辖区内1954年11月1日参加对越反击战的55人、参加核检验的3人每人每月领取生活补助金130元，同时为特别困难的参战人员家庭办理低保。
三是认真落实廉租住房补贴。全年审批办理最低收入家 6
庭廉租住房补贴50户，每人每月发放租房补贴60元；审批办理低收入家庭住房补贴281户，每年补助1500元。为45户无住房特困低保家庭办理廉租房实物配租，使他们于今年2月份顺利搬进了许昌市新建的廉租住房小区“祥泰家园”。(四)全力做好全民创业和社会保障工作
一是抓创业服务工作。全年共协助33人办理了营业执照，为195人办理了小额担保贷款1200万元，办理发放失业证646本。二是抓宣传工作。上半年以来共制作大型户外宣传版面8块、260平方米。宣传标语12条。在办事处的人力资源电子屏上，反复播放创业标语和创业信息，得到辖区居民的好评。三是抓培训工作。依托区定点培训机构和职业培训学校，全年共组织370人参加了职业技能培训，其中有289人实现了再就业。
今年，我办实现城镇新增就业人员1200人，下岗失业人员再就业510人，为辖区人员介绍职业705人。较好完成了全年目标任务。
（五）突出安全生产工作，确保辖区平安
一是强化目标管理。按照“属地管理”的原则，办事处同各社区、各生产经营单位签订了2011年度安全生产目标管理责任书109份，二是加大排查治理力度。采取自查、社区检查、会同相关执法部门联合执法等方式，加大了安全大检查及火灾隐患排查治理力度，全年共组织安全生产大检查50余次，检查单位78家、“三合一”商业店铺和“九小”场所72家、下发限期整改指令书18份。有效遏制了生产安全事故，确保了辖区安全稳定。三是加区烟花爆竹市场监管。双节期间每天由
一名班子成员带队，三名工作人员配合，对经销点进行不间断巡查，确保辖区双节无生产事故的发生，为广大人民群众营造了良好的安全环境。四是创建省级食品安全示范区成效显著。通过制定创建方案，完善食品安全组织制度、工作台账、安全应急宣传教育等各种资料，同时加大食品安全监管力度，有力杜绝了食品安全事件的发生，确保了人民群众的身心健康。在6月18日省专家对我办“创建省级食品安全示范区”进行了验收，通过验收，得到了专家的肯定和好评，同时被食品药品安委会命名为“省级食品安全示范办事处”。
（六）扎实做好环境保护工作
一是加强领导，明确职责。为配合“创文”工作扎实开展，办事处成立了由主任任组长，党工委副书记和两名分管领导任副组长，部分中层干部和各社区主任为成员的领导组，针对辖区环境卫生情况，进行全面摸底排查，对环境污染源发现一处消灭一处，真正地把目标任务细化、量化。二是健全机制，强化监管。制定了《XXX办事处2011年环境综合整治实施方案》，并按照《方案》要求，建立健全各类台帐，强化长效监管机制，促进了办事处经济与环保工作协调发展。三是措施得力，成效显著。对辖区范围进行不定时巡查，确保辖区内烟控区和沿国道、省道、交通干线两侧无冒黑烟现象发生，不定时对辖区内电焊、喷漆金属加工行业进行检查，发现问题立即纠正，有效地巩固了该项治理成果，无一反弹。
（七）武装群团、统战、妇联及其它工作
2011年，我办武装、群团、统战、妇联等工作取得了较大成绩。8
武装方面，努力做好防汛、征兵工作，按照武装部要求，今年圆满完成上级分派的征兵任务；统战方面，认真做好侨属、侨眷的调查登记、联谊和民族团结工作；妇联利用“三八妇女节”、母亲节、六一节宣传妇女权益保障法和未成年人保护法，维护了妇女儿童的合法权益。
四、主题活动重实效，党建工作展风采
（一）深入开展“强两基”活动
自“强两基、重民生、转方式、促发展”活动开展以来，XXX街道党工委严格按照市、区统一部署，按照时间要求完成各项“规定动作”，在学习动员、查摆问题的基础上认真制订整改措施，并全力抓好落实，认真学习《用领导方式转变加快发展方式转变》、《何平九论》、《十八篇》等系列文章，切实做到找问题、理思路、重落实，使得干部队伍素质进一步提升，领导方式的转变有力促进了街道各项工作新突破，达到了预期目的，取得了较好成效。
一是认真组织开展“一文九论十八篇”学习活动。全体干部开展对“一文九论十八篇”系列文章的学习活动20余次，每名同志结合工作和学习情况，在写好学习笔记的基础上撰写心得体会3篇。自3月份以来，班子成员开展了专题调研、问计调研、民情民生调研等调研活动3次，并对在调研中查摆出的问题制定出切实可行的解决措施。
二是周密制定整改方案，全力抓好整改落实。结合各项工作实际，我街道确定了包括“加强基层基础、改善民生民本、转变领导方式、破解发展难题”四个方面在内的的15项整改
落实任务，并认真制订整改措施加以落实解决，切实做到整改落实工作“绩效化”。
三是关注民生兑现承诺，切实做好“十五项实事”。截止目前，确定的15项整改落实任务中，已有“121个庭院的综合达标工作、55个庭院技防建设、文化信息资源共享服务站建设、登秋台及倚舟游园续建以及年度财政收入任务”等5项工作圆满完成。项目建设任务按照时间节点稳步推进。确定的其它实事如安全生产、防汛、信访稳定、民政优抚及就业再就业工作也按时间和任务要求顺利推进。
（二）全力夯实基层党建工作
近年来，XXX街道党工委坚持以党建工作为龙头，不断强化党员队伍和基层组织建设，实施党建“四化”建设（即：目标化、数字化、绩效化、实效化）、打造党建“四项工程”（即：党员绩效工程、设岗定责工程、承诺践诺工程、志愿者服务工程），彰显了街道党建工作活力。2011年8月，街道党工委书记张少生同志代表许昌市基层党组织参加了中组部党建工作座谈会，并作了典型发言，这是XXX街道党工委、魏都区乃至全市党组织、党务工作者和广大党员的骄傲和自豪。
1、实施党建“四化”
一是党建工作目标化。乡（镇）办党工委是党的基层组织细胞，直接担负着上级各级组织、各项工作的建设任务。尤其近年来，魏都区各办事处工作职能也发生了新的变化，不但要努力完成各项正常工作，还承担了市、区各项城建重点项目的建设工作。针对以上形势变化，我办适时提出了“党建工作目 10
标化”的指导思想，即：对年初确定的项目建设、城中村建设、经济建设、招商引资、文明城创建等全部纳入党建目标中，实施目标化管理。并将我街道党工委创先争优活动主题确定为“以四先目标为统领，作创先争优排头兵”，突出“目标”二字，提出了在全区努力实现“目标保先、经济领先、项目率先、创建争先”的“四先”目标，使党建工作进一步具体化、量化细化，更好地做到了党建工作与实际工作的有机结合。二是党建工作数字化。一年来，我街道党建工作力推数字化管理，并将数字化管理作为一根“红线”，涵盖办事处各项工作。如：经济建设实施“400”工程，即财政超收400万元；文明城市创建实施“121”管理工程，即121个庭院达标计划；综治建设实施“55工程”，即55个庭院全部实施技防建设；城市建设实施“三路两区一市场”工程等。同时，街道党工委对每名党员的数字化工作完成情况进行跟踪管理，有力促进了办事处各项工作建设。三是党建工作绩效化。党建工作绩效化是区委组织部在我办搞的一个试点，即对办事处全体党员实行“三级一线”绩效管理。如在2011年城市重点项目建设中，我街道实施班子成员带后备干部、后备干部带一般干部，全部实行一线工作管理制度。将我街道承担的城建重点工程以及文明城市创建等，一律与每名党员干部使用、提拔、奖惩等打捆运作，绩效管理，极大促进了办事处各项工作的进程。四是党建工作实效化。实行党建工作实效化的目的是看工作落实情况，近年来，我街道始终坚持以工作评优劣，以实绩论英雄，通过实效化管理，使各项工作扎实落到实处。
2、打造党建“四项工程”
一是党员绩效工程。自2007年起，我街道在全区率先实行了党员绩效制，即班子成员、科级后备干部、中层干部、中层副职、普通干部和社区干部的“六级”党员绩效考核制度，把该制度作为加强干部队伍建设、转变工作作风、提高执行力的“法宝”。具体措施有三：一是建立载体。我们以开展“榜样社区”、“标兵科室”、“经济能手”为引导，将制度建立在载体上；二是设置全员绩效考核公示专栏，将党员绩效工程与财税指标、项目指标、创建指标、招商引资指标等挂钩，并与个人工作津贴的40%与挂钩考核，实行月考核、季兑现、年总评，以工作评优劣，以实绩论进退。三是以“百分考核制”助推党员绩效工程。即对党员干部实行40分民主考核与60分硬件任务考核。凡在党员绩效工程建设中表现突出的，我们以6个月为考核期，一律凭实绩提拔重用。
二是设岗定责工程。根据城市办事处和社区的特点，我们设置了矛盾调处岗、政策宣传岗、政务监督岗、信访咨询岗、环境卫生岗、文明新风岗、治安巡逻岗等7个岗位，280名无职党员根据工作和个人特点全部上岗。在无职党员管理中，我们坚持了三个原则：一是合理设岗，双向选择。即以办事处党工委为核心，以社区支部为单位，实行设岗论证，岗位确定之后设岗公示，并根据无职党员特点，合理设岗、明确岗长、确定职责、双向选岗。二是动态管理，适时设岗。我街道注重建立和完善无职党员设岗定职工作的管理、监督和长效机制，设立公开栏，佩戴“上岗证”，建立《无职党员履岗记事本》、《无 12
职党员履岗记录本》等，实行动态管理，适时调岗。三是半年点评，年终评岗。街道党工委对各支部设岗履职情况进行半年点评，并建立点评归档制度，年终由办事处审议，并以社区党支部为单元实行年终评岗，并对评出的党员先锋岗、履职模范岗进行公开表彰。
三是承诺践诺工程。我街道以群众意愿为坐标，通过各种形式调研，摸清了群众期盼和需要，较好的解决了承诺没有针对性和可行性的问题。一是建设两级承诺践诺制度。年初，认真核定年度承诺践诺的十项具体工作，主要突出项目建设、城中村建设、民本民生、招商引资等，力戒空谈；二是建立承诺践诺工作台账，兑现一件，消号一件，广泛接受监督，确保承诺真实和实效。三是设置承诺践诺公开制度。通过设立承诺践诺公开栏、LED液晶显示屏等形式，向社会实时公开承诺践诺工作进展情况，促进承诺践诺工作有序开展。
四是党员志愿者服务工程。目前，XXX街道办事处已经聚合了大学生志愿者服务队、“老妈妈党员志愿者服务队”和机关党员“红袖标”志愿者服务队三支队伍力量，三支服务队相互促进、相互影响，在辖区文明创建、拥军优抚、信访稳定等各方面发挥了积极的作用。
五、廉洁自律抓牢靠，转变作风为群众
廉洁自律是一项长久的工程，需要持续抓，稳固抓，确保纪检工作落到实处，从而推动街道各项工作全面发展。
（一）组织学习《基层干部廉洁履行职责若干规定》，规范从政行为
按照区纪委的部署和安排，XXX街道认真学习贯彻《基层干部廉洁履行职责若干规定》，扎实完成学习教育、对照检查、集中整改、完善制度4个阶段的工作，采取试卷的形式，对街道及社区全体干部进行考核，并书写自查报告。广大党员干部通过学习贯彻《基层干部廉洁履行职责若干规定》，宗旨观念明显增强，工作作风明显转变，服务效率明显提高。
（二）组织召开民主生活会，切实发扬民主 结合学习贯彻《基层干部廉洁履行职责若干规定》活动，XXX街道认真组织召开了民主生活会。一是抓好学习。民主生活会前，我街道班子成员进行自学和集中学习，重点学习了《中国共产党党内监督条例》、《党章》等党规条例，为召开民主生活会做了充分的思想准备。二是广泛征求意见。通过设置意见箱、发放征求意见表、召开座谈会等方式，广泛征求群众对领导班子及成员在思想作风、党风廉政建设、重大事项报告制度等方面的意见和建议，为召开主生活会做了充分准备。三是深入开展谈心。民主生活召开前，班子成员之间开展了谈心，沟通了思想，交换了意见。四是认真撰写发言材料。班子成员结合自身工作实际撰写了发言材料，查摆不足，并针对存在的问题提出了整改的意见措施。通过开展民主生活会，增强了贯彻民主集中制原则的自觉性，增进了班子的团结凝聚力，提高了廉洁自律意识。
2012年，主要抓好以下几个方面的工作：
（一）进一步加强重点项目建设工作。2012年，我街道将继续以项目建设为中心，认真、扎实干好运粮河中段棚户区改 14
造、樊沟社区城中村改造及2012年新进项目，重点项目办公室要以工地为家，不辞辛苦，建立台账，明确分工和时间节点，实行倒排工期法，确保各个项目按要求完工。
（二）要认真贯彻党的十七届六中全会精神，将文化事业提到重要位置。在现有基础和平台上，进一步加大投入，建立健全街道、社区文化活动室，并定期不定期对辖区居民免费开放，并利用节假日，联系组织辖区学生到街道科普室、电子阅览室、图书室参观学习，提高辖区居民素质，丰富知识，为实现文化大繁荣大发展贡献力量。
（三）认真做好信访稳定及矛盾纠纷排查工作。只有稳定才能谈发展，要做到及时发现及时化解，坚持做好对法轮功等邪教组织的斗争，坚持做好稳控工作，将矛盾化解在基层，确保辖区大局稳定。
（四）进一步落实“创业惠民、就业富民”政策。一是加强对创业人员的创业培训；二是进一步落实资金支持；三是继续搞好创业服务；四是建立创业示范基地，培育创业典型。
（五）多策并举、加强防范，杜绝安全事故发生。2012年将继续对辖区重点单位、高危行业跟踪管理监控，配合安监、公安、消防部门做好辖区建筑工地、网吧、洗浴中心等地方安全排查工作，做到时间、内容、责任、方案、人员五到位，从源头上消除事故隐患。
（六）加快计生系统信息化建设。建成集信息动态采集，网上传输，综合分析，网上反馈与发布为一体的人口与计划生育信息综合管理系统，实现办公事务与公文运转的自动化，确保统计数据、报表质量合格率达到100%。
（七）认真贯彻执行低保和城市廉租房的有关的法规政策。做好符合低保、廉租房条件人员的排查工作，坚决取消不符合
条件人员所享受的优惠政策，做到应保尽保。维护优抚对象的合法权益，落实各项残疾人优惠政策，做好对残疾人困难家庭慰问工作。
（八）进一步提高机关干部的服务质量和水平。通过活动开展，制订集中学习制度，加强机关及社区干部理论教育，提高整体素质，同时按照区纪委、监察局要求，继续做好日常值班、签到工作，确保街道电话24小时畅通，提高街道服务质量和水平。
魏都区XXX街道党工委
2011年11月29日
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