考核总结_平时考核总结

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2011年度考核总结

2011年，本人认真贯彻执行厂党委、厂领导的指示，认真完成上级领导部门安排部署的工作任务。在工作中，始终坚持按国家、自治区规定办事，坚持组织原则，组织和带领本科室完成了多项工作。主要有：

1、年初全厂职工工资正升、9月份的增资、津贴补贴发放及奖金的核算；

2、事业单位首次岗位聘用工作；

3、各项保险的年检、基数调整和日常增减变动；

4、在职人员到龄退休的审批、人员录用及调出手续的办理；

5、各项统计报表的填报；

6、专业技术人员职称送评、继续教育及相关考试的组织工作；做好少数民族科级骨干特殊培养人员的选拔推荐工作；

7、收集资料、完善档案管理；

8、聘用人员的管理；

9、年终劳务的核算和清理工作，事业单位工作人员年度考核工作；

10、继续加强考勤及各类假期的管理等。

在这一年中，本人时刻严格要求自己，自觉遵守厂内的规章制度，积极参与厂里组织的各项活动，通过进一步对政策的掌握和业务学习，加强人事工作规范化管理，增强服务意识，维护本厂和职工的利益，面对繁杂的工作，始终坚持认真负责、实事求是、准确快捷的原则，较好的完成了职能范围内和领导交付的各项工作。

在今后的工作中，我将继续严格要求自己，做好本职工作。