试用小结_员工试用小结

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个人总结

本人是2011年5月25日正式入职广益公司，在人事行政部经理的带领下，从事的工作内容有：

1、组织5月份优秀员工到隐贤山庄一日游活动；

2、组织2次消防安全培训；

3、部门与公司会议的记录；

4、配合王主管与康队跟进行政案例的建立与调查；

5、部分通知通告的拟定与发放；

6、员工生活需求意见的调查及分析；

7、配合王主管进行公司辞退人员的面谈；

8、拟定了2份管理规定，修订了11份管理规定，并装订成册，发放到了各部门；

9、草拟了1份新员工培训计划和实习人员培训计划；

10、拟定了一份宣传栏栏目设计说明的方案；

11、人员招聘入职事宜；

13、其他领导临时安排的事项。在试用期间非常感谢黄经理和蒙经理的支持、帮助和指导；感谢谢各位同事的帮助，让我能更深层次的学到岗位知识及为人处事的道理和方式；更感谢广益公司为我提供了好的平台。

我个人的优点是有一定的亲和力；做事细心、认真、有耐心、服从指挥；善于总结学习别人优点，具备一定的人力资源管理知识及经验；心态平和；我会不断提升个人文化水平和专业化程度。相信以后人资部在有着资深专业经验的经理的带领下，我们会共同努力，相互监督、配合、学习、共同成长，成为一个非常专业的团队，紧跟企业飞速发展的步伐。我们也会更加坚信各位领导，公司会更加辉煌，也祝公司的明天会更加美好！