卡协下期工作小结_宿舍协管工作总结

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大学生卡耐基文化协会

2011年下期工作总结

负责人:谭鹏飞

大学生卡耐基文化协会2011下期工作总结

招新期间:1.总体来说今年的招新比较成功:今年预招会员50人,新生报完名之后我们在当天下午为他们准备了面试,并在最后很好的控制了50个人左右的录入规模。招新那两天,各理事非常负责,每天都能坚持8点前赶到,并保证随时有6名理事在现场为新生解疑答惑,这一点做得很好。招新过程中暴露的不足就是,我们的准备还是并不充分,宣传工作不够到位,主要在于资料的印发上面,以及招新前期工作安排上面,这一点我会让下一届的理事层引起重视。

2.会员大会:会员大会召开得很及时,以至于在其他社团还在开会员大会的时候,我们的社团常规活动已经开始几周了,这个反应迅速很好的践行了我们协会的狼文化。不足之处在于,准备过于仓促以至于现场出现些许状况。

十月份活动:国庆节前我们为了10月份即将展开的活动做了大量的前期准备,让新会员尽快了解卡协,感受到卡协的魅力,在别的社团动员大会还没开,理事还没跟会员第一次见面的时候,我们的会员早已参加了我们的几期活动了,这一点,至少在时间上,我们规划得相当好。其中为第十二届社团辩论赛预热而举办的会长辩论赛,以“在商学院是男生对爱情更饥渴还是女生对爱情更饥渴”,此场辩论赛以娱乐作为整场的主色调,在全校范围内引发轰动,受到了学社联以及各界的一致好评,其影响效果可见一斑。当然在各活动上还存在各种各样的不足,比如说宣传物品准备不充分啊,资料印发出现问题,临场应急能力不强啊等等这样的问题,不过相信这些问题的出现会让我们社团越做越好,我也将努力将这些我们遇到的问题教给下一届的会员,让他们下一届理事比我们做得更强。

十一月活动:这个月一号我们正式开始了为期一个多月的第十二届社团辩论赛,此次赛事我们从十月初开始筹备,除外联方面其他各项进展顺利,虽然从准备工作开始之

就一直困难重重,但卡协坚持与其他三个承办社团共同承担,在没有外联支持的情况下把活动坚持了下来,由于经验不足,赛事过程中也出现过许多从未预料的突发情况,比如说评委以及主席的问题,但在学社联的支持以及各参赛社团的理解下,我们积极吸取了教训,并及时做出了调整。

十二月活动:第十二届社团辩论赛决赛,于十二月九日在C105展开,对阵双方为物流协会以及财会研究协会。此项活动未完,总结待续。

整体总结:今年是卡协探索的一年,我们从去年一个130余人的大型社团到今年决定50人左右的社团容纳量,从社团文化到管理模式的创新,我们困难重重,考虑到作为一个校级社团在内部建设上的局限性,卡协今年树立以会员为中心的原则,理事选拔以及会员储干培养上尤其重视责任感的树立。(更多总结将于下期卡协“星火计划”活动时交予下届储干)

2011

年12月8日

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