五五普法五年工作总结_普法工作工作总结

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太质监发„2010‟67号

太仆寺旗质量技术监督局

关于报送“五五”普法工作总结的报告

旗普法办：

2006年以来，太仆寺旗质监局在盟局和旗委、政府的正确领导下，坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党和国家的方针、政策，按照“五五”普法总体规划的要求，不断加大普法力度、服务力度、创新力度，坚持不懈地加强对干部职工的法制教育，提高干部职工依法行政、依法管理、依法办事的能力和水平，积极推进太旗质监局法制化进程。

为全面总结“五五”普法工作，按照旗普法办的要求，我局进行了认真自查，现将 “五五”普法工作开展情况总结如下：

一、“五五”普法工作主要进展

（一）建立工作机构，加强组织领导

2006年结合我局实际，出台了《太旗质监局“五五”普法五年规划》，成立了以一把手为组长，副局长为成员的普法工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，具体负责“五五”普法的日常工作。明确了职责，健全了工作制度，领导小组每年定期召开工作会议，研究部署全年工作任务并及时进行自查和总结，做到年初有计划，年终有总结，将“五五”普法工作纳入重要议事日程。同时，把精神文明建设、综合治理、依法行政和普法依法治理工作有机结合起来，形成依法行政和宣传法律法规齐抓共管，使各项决策和行政行为更加法制化、规范化、制度化。

（二）完善各项制度，建立保障机制

工作需要制度规范，制度需要工作强化，为了加强我局“五五”普法工作，第一，我局针对不同群体特点，建立健全各项规章制度，制定完善了相应学法制度，如党组中心组学法制度、领导干部学法用法制度、法律知识培训制度等等，形成了制度汇编，促进我局工作规范化管理；第二，完善保障措施，确保学法用法活动有的放矢，取得实效。以目标量化考核的形式细化工作任务，督促普法专（兼）职人员主动工作，切实做到了从具体环节入手，3-

划，开展多种形式的法制宣传教育活动。一是在“3.15”消费者权益日、“4.26”保护知识产权日、“5.20”世界计量日、“10.14”世界标准日、“12.4”全国法制宣传日、9月质量月以及《全面推进依法行政实施纲要》颁布五周年宣传月等活动的宣传之际，组织我局全体干部在辖区主要地段开展形式多样的法制宣传咨询活动；二是通过报刊、广播、电视、网络等现代宣传媒体，以通俗易懂的方式向社会各阶层普及法律知识。其中：2009年，通过举办培训班、座谈会等形式，免费为辖区内的食品生产加工企业和小作坊的负责人讲授《食品安全法》，受到企业的一致好评。近五年来，我局共出动人员百余人次，发放法律宣传资料千余份，解答群众咨询2000余人次。进一步增强了普法工作的力度，使普法工作向更深层次推进。

（四）规范行政行为，推进依法行政

五年来，狠抓制度规范，着力提高依法行政水平。一是全面推行行政执法责任制，先后制定了《太仆寺旗质监局区域监管责任制》、《行政执法责任追究制》，《日常监管责任制》等多项管理制度；二是开展监督检查，开展了行政执法案卷评比；三是采取多种方式，广泛征求意见建议，主动接受社会各界的监督。

由于制度完善、措施得力，近年来，我局综合管理和行政执法工作步入制度化、规范化轨道。

（五）提高综合能力，工作富有成效

经过近5年的不懈努力，我局领导班子以身作则，干部职工学法用法的自觉性普遍增强，依法管理、依法行政的水平和能力-4-

普遍提高，广大干部群众的法制观念进一步增强，依法维护自身合法权益的能力普遍提高，能自觉遵纪守法，依法处理日常生活中遇到的问题，并创造性地开展普法、依法治理工作。

二、“五五”普法工作存在的主要问题及对策

（一）虽然我局高度重视普法工作，大部分干部职工能通过学法用法来提高行政执法水平，但仍然存在个别人员在思想上不够重视，行动上缺乏主动性的情况。因此，要通过教育引导，加强普法制度建设，来进一步提高广大干部职工学法用法的自觉性，为深入开展普法工作奠定思想基础。

（二）在普法宣传教育的形式方面，还存在形式比较单一的情况。今后工作中，要多想办法，做到形式多样，方法灵活，让同志们在轻松愉悦的气氛中学习，提高学习的实效性。

（三）虽然在普法工作制度建设方面做的比较完善，但仍然存在不是很细致、不是很具体的问题。所以要在全面建章立制的基础上，从达到做实、做深、做细的目的出发，逐步完善规范工作制度，规范工作行为，使普法工作制度更具有可操作性。总之，今后工作中，我局将按照国家“六五”普法规划的总体要求，继续坚持普治并举，标本兼治的原则，注重实效，巩固成果，进一步提高广大干部职工的法律意识，提高全局法治化管理水平，为建设法治型质监而不懈努力。

二○一○年十一月十二日

主题词：“五五”普法总结报告抄送：旗委办，政府办，纪委办。-5-

太仆寺旗质量技术监督局2010年11月12日印发-6-