体育学院届毕业生就业工作小结_体育学院工作总结

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体育学院2012届毕业生

就业工作小结

2011年至今，我院毕业生就业工作按照学校学工部就业指导中心统一部署，在院领导小组的直接领导下，在全院师生的共同努力中逐步进行着，按照计划一一实施，现将近期有关情况及主要工作总结汇报如下：

一、2012届毕业生基本情况

2012年我院共有毕业生360名(其中本科生200人，研究生160人)

二、近期完成的主要工作情况

1、组织毕业生就业技能培训会

2011年9月中旬，我院老师组织所有2012届毕业生同学参加了“体育学院毕业生就业技能培训会”，辅导员和指导教师与同学进行了深入交流，和学生交流看法、沟通思想，认真指导学生应聘技巧，帮助学生树立正确的人生观、价值观、择业观，鼓励同学们增强信心、摆正心态、积极应对就业压力。

2、完成毕业生信息统计与审核工作

2011年9月28日，我院将第三次毕业生信息审核结果教至就业指导中心，顺利完成2012届毕业生生源信息审核工作。此次审核在就业指导中心的帮助下，我院经过填写、初审、二审、三审四道程序完成了资料的收集，每次审核均需学生本人签字确认，力求信息准确无误。

3、确定毕业保送研究生名单

2011年9月27日，经过院领导反复讨论，教务处仔细自习核对成绩后，我院确定了三名2012届优秀本科毕业生获得保送资格，并于当日教至往就业办，完成一项关键工作、4、领取并发放毕业生就业协议书与推荐表

2011年10月9日，我院就业专干在仔细核对后，将毕业生就业协议书(一式四份)及毕业生推荐表取回，在辅导员老师的监督下逐一发放，确保每个学生都按时拿到自己表格，便于大家就业工作的开展。

5、组织学生参加大型招聘会

2011年10月15日，湖南省人才市场跟长株潭两型办联合举办“湖南省第三届服务两型社会建设大型人才交流会”参展单位近两百家。我院组织学生前往参加了此次招聘会，其中部分学生已经达成了初步就业意向。

6、建立2012届毕业生交流群

2011年九月，体育学院为加强毕业生就业指导力度，特意建立2012届毕业生QQ交流群，老师将各类就业信息公布在群内方便学生即时选择合适的信息，学生也将自己搜集的各类资料共享，大大促进了毕业生就业工作的进行。

三、存在的主要问题与不足

1、专业技能有待加强。学生的专业学习成绩普遍偏低，实践技能有较大提升空间。

2、传统观念制约就业。不愿到基层工作，不愿到外地工作的思想依然存在。一是学生家长想寻求稳定的工作，学生的自主选择权不大。二是用人单位的自身限制，需要体育教师，但是没有编制。

3、毕业生缺乏自主创业的勇气和条件。

4、少数学生的语言表达能力、社交能力和创新能力需进一步提高。

5、毕业生就业指导工作仍不能适应新形势的需要，干部、教师还缺乏为毕业生解决在就业过程中碰到的实际问题的能力和方法。

2012届毕业生就业工作正在如火如荼的进行当中，有很多问题需要解决，很多挑战需要面对，我们体育学院将继续努力，不断探索我院毕业生就业工作新的方法和途径，为2012年毕业生就业创造更好的条件，为我院的生存与发展做出不懈努力。

×××体育学院毕业生就业工作领导小组