二〇一四年安全工作总结_安全社区工作总结2篇
二〇一四年安全工作总结由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“安全社区工作总结2篇”。
安全生产工作总结
年在公司领导的支持下,在公安安全部和全体员工的共同努力下,我们圆满地完成了年安全生产工作任务,达到了年初制定的目标,实现了:
全年无重大生产责任事故;
无重大火灾和交通事故;
总经理、主管副总经理、项目经理、安全员持证率100%; 特种作业人员持证率100%;
进入施工现场人员接受安全教育达100%;
通过了国家安监局的严格审验。
获得了省建设厅颁发的安全许可证
为了在年更好地做好安全生产工作,现将年的工作做一下总结。
一、逐级签订责任状
年初项目经理与公司安全生产委员会签订安全生产责任状和安全生产合同。项目部与承包方、外雇员工签订安全生产合同。逐级落实了安全生产责任,做到了安全生产人人有责。
二、完善各项规章制度
年公司安全委员会根据集团下发的《职业安全健康作业指导书》精神,根据我公司的实际情况,编写了我们自己的作业指导书,使安全生产工作更加系统化、程序化。建立健全各项规章制
度,明确各级各部门职责。使其真正做到责任明确,分工明确。
三、加强基础工作建设
根据集团下发的OHSMS精神,结合我公司具体实际情况,我们编写了自己的A版HOSMS管理手册的程序文件,并在公司全面运行。下发了《安全生产操作规程》和《各部门各工种防火制度》。认真细致的做了危害辨识工作,为安全生产工作打下了一个坚实的基础。
四、坚持安全生产方针,做好安全生产教育工作
年我们坚持“安全第一,预防为主”的方针,对新分来的学生和新调入人员、外雇人员进行了“三级教育”。经考试合格后方可上岗工作,在工地利用休息时间向职工进行安全生产教育,使职工、临时工、民工安全生产受教育面达到100%,从而加强了员工的安全生产意识。
五、加大安全生产成本投资
年我公司总经理、主管安全、主管生产的副总经理、项目经理、项目副经理、安全员一行19人参加了国家建设部组织的安全生产培训班,并以优异的成绩全部通过严格的考核。去年在我公司资金紧张的情况下,公司领导拨专款用于员工安全生产培训、更换消防器材、购置特殊工种防护用品、防暑降温用品、安全生产标志牌等。仅用于以上的资金就高达万元。
六、坚强内也建设
年我们在材料不足,多次深入施工现场掌握第一手材料,做了详
细认真的整理工作。建立了广通第一本安全生产材料汇编。
六、年工作中存在的问题
1、个别项目对安全不重视,只顾施工忽视安全。在安全工作中没给安全员已足够的时间去做该项工作。
2、各个项目的安全员都是其它工作兼职安全工作,这影响安全员的正常工作。
3、内业基础不够完善。安全生产工作的运行程序就有21种内业资料。但是我们在检查中没有一个项目是齐全的。最基础的安全检查记录都没有。我们的要求是计划、实施、落实、检查、整改、评比、存档。按集团公司要求每一项工作都有完整地记录。
总之,年我们安全工作取得了一定成绩,但是也存在着诸多不足,我们之所以找出去年工作的不足主要是总结经验做好今年的安全生产工作。
年安全生产工作安排
年我公司安全生产工作将继续贯彻落实《安全生产法》,以集团下发的OHSMS的主线强化安全生产管理,落实责任,确保安全生产工作持续稳定,实现集团公司下达的安全生产工作目标:
——杜绝重大生产责任事故;
——杜绝重大火灾事故;
——杜绝重大交通事故。
安全生产质量目标:
1、深入基层单位,指导安全工作,为基层服务满意率98%以上。
2、进入施工现场人员培训率达100%。
3、特殊作业人员持证率达100%。
4、安全检查覆盖面达100%,文明施工达98%以上。
为了将今年的安全生产工作做好,更好实现目标。首先,认真学习和贯彻落实国务院《关于进一步加强安全生产工作决定》及《劳动保障监察条例》和《生产经营单位生产安全事故伤亡赔偿办法》以及相关法律法规,我公司公安安全部决定,重点做好以下几项工作:
1、狠抓安全生产责任制的落实。重点放在项目施工的安全工作 上。项目经理与公司安全委员会签订《安全生产责任状》的同时签订安全合同。项目经理部要与相关方、和外庸、外聘员工签订安全生产合同。各项目经理部、机关各部门要对安全生产工作切实负起责任,谁出事故就追究谁的责任。
2、继续贯彻《职业安全健康管理体系指导意见》,持续改进完善 安全管理工作使之规范化、标准化。接受外申对OHSMS的年度审核工作。今年在贯标工作中,要继续巩固以往取得的成绩,使体系能够在本单位有效运行。重点要做好危害辨别和危险评价工作,对新开工的施工项目,要进行辨识和评价,并制定出切实可行的管理方案,并付诸实施。
3、加强培训和安全教育工作。要有计划、有目标、有步骤地把
本单位的培训和安全教育搞好。特别是要利用冬闲、雨休等休闲时间进行专项和系统的培训,培训的重点对象是农民工和新入场人员。培训内容要全面系统,包括相关规章制度、岗位操作规程、与本岗位相关的法律、法规等。要通过培训,使被培训人员熟知安全常识,弄懂相关的规定和要求,从而增强自身的防范能力。我们现在坚持的“三级教育”、“技术交底”等教育方式,事实证明是行之有效的,要继续坚定不移地坚持下去。
4、全面普及持证上岗。《安全生产法》对在施工生产中的持证上
岗作了明确的规定。我们要从法律的高度在工作中去关注、重视这个问题。各个项目部门的主要负责人、主管负责人、安全管理人员、特种作业人员都要持证上岗,持证上岗率要达到100%。各个项目部要严肃认真的清查,发现无证上岗的,应尽快进行培训和办理上岗证,做到不漏一岗,不漏一人。对无证继续上岗的,一律清退,不得从事本岗作业,并要追
究相关人员的责任。对那些虽然有上岗证,但因身体或能力不行的特殊人员,不准上岗,待身体恢复健康或能力达到本岗作业要求再继续上岗。我们还要注意对童工、未成年人和残疾人员的雇佣情况进行摸底排查,及时清查各个项目经理部有无使用童工、未成年人和残疾人。发现有雇佣以上三种人的一律清退。
5、要把施工现场安全文明工地达标活动开展起来。各单位要制
定活动方案,确定目标,并在工作中加以实施。要做到三个结合:一是与标准相结合,既要按哈市安全监察站制定的标准开展活动;二是与贯标工作相结合,不能分离、脱节;三是与“安康杯”竞赛活动相结合,融合一起开展工作。各个项目部要将活动情况及时与安全部进行沟通,以便全面掌握活动情况。
6、加强安全生产成本投资。各项目部门要按国家保险的有关规
定,给危险作业岗位的作业人员缴纳意外伤害保险,将经济责任进行转移。
7、各项目部安全员可以根据本项目部的工作量情况适当兼职其
他工作。决不允许其他工作兼职安全员工作。专职安全员以安全工作为主。这样能使安全员集中精力,有充足的时间做好本职工作。
8、内业建设。今年的安全工作重点在内业建设上,要求安全员
在该项工作中做到计划、实施、落实、检查、整改、评比、存档,每项工作都有完整的纪录。做好本项工作的危害辨识工作,为安全生产工作打下一个坚实的基础,使外申检查顺利通过。
年,我们的任务仍然是艰巨的,责任是重大的,面对安全生产的新形势,新任务我们一定要牢记“安全工作重于泰山”的神圣职责,牢记“安全第一,预防为主”的工作方针。勤奋学习,踏实工作,为圆满实现我们的工作目标共同努力。