礼泉县商务局创选评工作总结_县商务局商务工作总结

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礼泉县商务局2008年创选评工作总结

08年，我县商务系统的精神文明建设工作，在礼泉县委、县政府和市商务局的领导下，按照市、县安排，坚持以建设“文明和谐行业”为主题，广泛开展多种群众性创建活动，努力提高行业精神文明建设水平，为促进县域商务工作健康发展，奠定坚实的思想基础，提供强有力的精神动力，收到了良好的社会效果。

一、强化组织保建设

精神文明建设，加强组织领导是最大的基础工程。在这个基础建设上，我局主要抓了四个方面的工作：

（一）健全机构。从商务局到各企业均成立了由党委书记、支部书记分别任组长的两级精神文明建设工作领导小组，做到组织领导建设到位，办公人员不缺位，活动经费有保证，日常工作有人抓，实际工作有人干的长效工作机制，有条不紊。

（二）安排到位。全年先后制订《2008年礼泉商务系统精神文明建设规划》、《迎奥运、讲诚信、促和谐活动实施方案》、《“文明礼仪年”活动实施意见》、《诚信兴商活动月》实施方案，《党风廉政建设一览表》等一系列文件，印发各单位遵照执行。

（三）责任落实。分别与企业签订了年度“精神文明建设”、《安全稳定》、《党风廉政建设》目标管理责任书。明确党委书记负总责，分管领导包抓企业，企业领导抓重点活动，任务责任分解到人。做到精神文明建设有组织、有安排、有检查、年初安排，半年评比，年终总结。

（四）坚持制度。全系统实行了每周一、三理论学习、周五党员活动制度，党的生活制度、工作安排检查总结制度，采取定期不定期的集中学习和举办培训班，讨论会、座谈会等有效形式，抓好干部职工思想道德、市民道德、文明礼仪、诚信建设、反腐倡廉，社会荣辱观等方面的理论学习教育，全面提高干部职工队伍精神文明整体素质，同时又设立企业精神文明教育活动室，坚持市民文明公约、职工守则，商业职工道德规范、企业经理道德规范，“八荣八耻”五上墙，办好一个学习园地专栏，以此昭示引导规范干部职工行为，确保精神文明建设的有效开展。

二、多种活动促建设

全年主要开展了以“诚信兴商、文明服务”为主题的三大群众性创建活动：

（一）开展创建诚信企业活动。按照诚信体系建设要求，建立健全商务企业信用体系。所属企业全部参与，以重点查处商品质量、服务态度、礼貌接待、违法经营、不守合同，制假售假、恶意拖欠，偷税漏税等问题为切入点，面向社会公开投诉电话：35621418，设立企业举报箱等形式，接受社会监督，实行优质服务、规范服务、诚信服务、推进社会承诺制、生产经营信誉等项便民措施，表彰诚信先进典型事例，问题奶粉事件发生后，问题奶粉全部及时下架，全年无一例消费者投诉，收到良好的社会效果。

（二）开展文明市场创建活动。在商务局所属的西北包装材料、劳动路蔬菜和综合贸易三个市场率先倡导下，在全县城乡商贸市场广泛开展了争做“文明经营户”、创建“文明市场”活动，重点以无制售假冒伪劣商品、不短尺少两、欺诈顾客、蒙骗消费者为赛点，教育经营户遵纪守法，公平竞争，文明经商，提高市场的公信度，取信于民。

（三）开展以“抓学习、转作风，提效能，搞服务，保稳定，促发展”为总揽的“百城万店无假货”、“迎奥运、讲文明、抓创建、促和谐”、“文明礼仪实践年”、争创文明机关、文明单位、文明门店、文明职工的“创选评”竞赛活动；“送温暖、献爱心”、扶贫帮困、反商业贿赂及党风廉政建设实践活动“文明服务、诚信兴企”活动及“迎奥

运、促和谐”演讲比赛，荣获省文明委暨商务厅联合举办的“文明服务、诚信兴企”竞赛三等奖和市商务局组织的“迎奥运，促和谐”演讲赛二、三等奖。在08年市级文明单位复验中，我局机关顺利通过了复验。

三、虚实并举求实效

精神文明建设的有效开展，促进我们物质文明建设的发展。

（1）企业改制稳步快速推进。在全面完成07年饮食服务公司等三户企业改制尾留善后工作的基础上，又完成了畜禽定点屠宰场、商业大厦、药材公司、乳品厂四户企业的改制，平安安置职工348人，补交职工养老统筹费600多万元，缴纳失业保险费87万元。

（2）招商引资，稳招稳引，成效显现。引资2100万元，建设的高六层总建筑面积1.8万平方米，年销售过亿元，创税利500万元可提供600多个就业岗位、省内县域最大的商业零售网点——家友时代广场和2000万元开发建设的占地7500m2，总建筑面积1.8万m2，六栋六层的温馨花园住宅小区全面竣工，顺利交付使用，且物业管理健全，运行良好。引资110万元，成功完成了畜禽定点屠宰场的搬迁和具有现代化生产流程的新场建设，实现了还居民一个清新生活环境的梦想。引资900万元，在原屠宰场开发房地产工程，主体工程已拔地而起；引资1400万元开发的商业大厦，商业零售网点建设工程，已进入搬迁尾声，药材公司引资开发的综合建设工程，拆迁完毕。

（3）流通市场管理秩序稳定，运行健康。按照县政府《关于进一步加强全县商贸流通市场管理的意见》和城乡市场“建设服务、文明规范”一体化的标准，先后对所属的四个专业市场和各商业企业分期分批进行了经营秩序，店容店貌、环境卫生、消防安全四个方面的治理，先后组织20多人三次上街宣传行业法规聘请消防专业人员，组织市场安全工作人员进行两次安全消防知识培训和消防器械实际操作演练。建立健全了市场长效管理机制，坚持实施定期、不定期的监督检查和日常管理制度。基本完成流通市场规划布局、划行归市任务，开展了两次生猪定点屠宰专项整治，组织了三次县级领导带队，商务、工商、农业、质监、药监、公安等部门参与的联合执法检查，在县电视台向全县滚动宣传新《生猪屠宰管理条例》一周，新建初具现代化生产流程的生猪定点屠宰场全面投入生产，确保了县城生猪定点屠宰率、上市合格肉品率达到100%，乡镇95%以上；西北包装材料市场以宏大的建筑规模和严格规范的管理服务上半年被推荐为省级文明市场，吸引了不少外地兄弟单位的参观学习。酒类流通、原油成品油完成了全县经营企业的备案登记，资格审核，达到有效监督运营安全规范，秩序良好。尽管在原油成品油偏紧，价格飘浮不定的情况下，仍然做到了价格稳定，保障供给，大小超市，饮食服务管理基本进入正轨。“万村千乡市场工程”建设已建成的300多户宏叶农资农家店和赵镇配送中心得到进一步巩固规范和提高，被市主管部门看好。“双百市场工程”建设，在07年上报三户扶持企业的基础上，年内又有三户企业上报市商务局，争取专款资金。家电三下乡活动已全面启动，成功组织饮食业组团参加了省首届旅博会，参展的子祺食品荣获最受欢迎奖，红星软香酥食品签订销售代理合同10多万元。总之，全县商贸流通体系和有型市场建设管理机制格局基本形成并逐步得到完善，城乡市场秩序稳定，经营健旺，人民群众消费的酒、肉、油质量合格放心。全县实现社会商品零销额16.1亿元。

（4）关心职工生活保稳定。年内为46名下岗困难职工解决了公益性再就业单位，60多人的最低生活保障费，172名农合工补办了社会养老保险，10名老山前线退伍军人落实了生活补助费。建立落实了党政主要领导轮流值班亲自接访制度和国有资

产处置、产权交易、土地出让、开发工程建设审批、招标投标、职工安置等项办事程序，实行了政务、财务管理，职工安置公开，自觉接受各方监督的工作制度，做到了群访来信，件件有接待有落实，一切矛盾和问题，解决在基层，不给政府社会增添困难和麻烦。为了深入学习贯彻党的十七届三中全会精神，派出四名副局长到南坊镇驻村宣讲一周，并圆满完成了年内县委县政府分配的各项工作任务。全年全系统无一例不安全事故，无一例违反党风廉政建设的人和事，计划生育无超生，干部职工工作学习生活大局稳定。

年内通过总结评比，优秀单位3个（商业大厦、药材公司、乳品厂），最差单位1个（糖酒副食公司）。

08年我局的精神文明建设工作虽然取得了一定的成效，但距市、县两级的要求，还存在着一定的差距和不足，09年，我们将不断总结教训，查漏补缺，以求实创新的精神，把我县商务系统的精神文明建设工作做得更好。