模范基层车间党组织总结_车间基层管理人员总结
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重创新、求实效，争做 “专家型”优秀团队
----××有限公司××车间党支部
××有限公司××车间党支部共有正式党员10名，列为重点培养对象的入党积极分子有4名，全部在管理、技术和生产一线班组的平凡岗位上。“一个党员就是一面旗帜”，××车间党支部的全体同志，立足本职、注重创新、勇于开拓、务求实效，在一个个平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。我们作为一个基层支部，重点开展“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”的“四强”党支部创建工程，努力创建成为学习型、实干型、服务型、创新型党组织。与此同时，倡导党员同志做到“党员身份亮出来，平时工作看出来，关键时刻站出来”，使党员成为诚信公正、爱岗敬业的先锋模范，努力成为“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”的“四优”党员。
一、充分发挥党支部的战争堡垒作用，争创“四强”党支部。党支部工作紧紧围绕车间的生产经营工作开展，重点在思想政治和业务技能学习、重要工作和生产任务完成、创新工作方式促进车间发展、增强团队意识凝神聚力方面加强工作的开展力度，促使车间各项工作不断提高水平。
1、加强理论学习，增强党员的理想和信念，引导广大党员树立大局意识、服务意识、责任意识，永葆党员先进性。努力做到“党支部的政治引领力强”。认真执行廉政建设责任制，每月组织党员开展一次廉政教育，全年没有发生违法违纪案件，干群关系和谐。按照学习制度，制订全年学习计划，按时开展学习活动，全年开展6次班子成员集中学习、10次员工集中学习培训和形势教育。规范推进三会一课制度，形式和内容上也进行了一些大胆的探索和尝试，在形式上不拘一格，采取自学和集中学习相结合、会上和会下的讲座相结合、积极营造宽松而不失严谨的学习讲座氛围。及时参加中干联合学习和党支部会议。通过学习讨论，既解放了思想，又统一了认识，增强了责任感、使命感和做好工作的自觉性和信心。深入开展维稳工作，工作制度健全、落实到位，从车间实际出发，开展“一对一”谈心、“党员员工结对子帮扶”活动，全年党员和员工开展各类谈心活动56人次，及时消除不稳定因素，保持员工队伍稳定。车间民主管理制度健全，程序规范，全年在年度工资分配等重大事项上广泛听取党员和职工意见和建议。按要求把政务公开工作落实到位。
2、融入中心，积极参与车间的生产经营工作，紧紧围绕车间工作中，发动党员，完成急难险重任务。努力做到“党支部的推动发展力强”。全体党员充分发挥先锋模范作用，带领全体员工，以年度生产经营目标为中心，从强化车间管理入手，积极谋划、科学组织，勇于拼搏，敢打硬仗，圆满完成全年9#等军品科研、生产任务和各项主要经济指标。在劳务创收方面，技术管理岗位上的党员同志，更是发挥优势，积极开拓民品市场，全年先后开发电视壁挂架3个新品，填补了电视壁挂架市场空白。1至6月份共完成6个品种10万余套的加工生产合同产值165万余元。开发并完成了电缆盘产品、防爆电机产品附件以及压板、玻璃锤等车用零件等20余万元的劳务加工合同。车间党支部积极推进开展“五小”活动，活动有方案、有成果，效果明显。通过推进“五小”活动的开展，带动车间精细化管理、节能降耗、技术创新等工作的深入开展。
3、丰富党支部活动载体，创新党建工作方式，调动广大党员的积极性、主动性和创造性。努力做到“党支部的改革创新力强”。车间党支部每月按照公司要求，及时把上级行政和党务工作重点列成单位月工作计划，创新工作思路、改进思维方式，切实更新观念，全体党员同志带头落实，努力创造一流业绩、培育一流环境、塑造一流形象。车间制订了生产现场管理标牌，积极推行生产现场管理“8S”理念，利用员工大会进行学习和讲解10余次。党支部把思想教育、发展理念融入到车间的安全生产、科学管理之中，把“争做一流员工、共造一流产品、同创一流企业”、“没有完美的个人，只有完美的团队”、“观念决定思路、思路决定出路”、“为自民养成一个好习惯、给别人留下一个好印象”等制作成了30多个标牌，放置单位醒目位置，潜移默化的对员工进行教育，引导员工树立正确的价值观念和工作理念。
4、加强车间党员队伍、员工队伍、人才队伍建设，团结员工、凝聚人心，以人为本的开展工作，为企业发展提供强有力的人才保障。努力做到“党支部的凝聚保障力强”。党支部积极推进开展“四好班子”建设，不断提升班子成员的整体素质。扎实推进“五好一准确班组”、“安康杯安全生产先进单位及班组”创建活动。认真落实帮扶措施，坚持做工到“四个必到”，全年看望、慰问病号员工25人次，帮扶困难员工10人次，累计发生费用3万余元。积极为员工办好事办实事，利用生产间隙，组织员工进行了一次西安四日游，重要节日为全体职工发放慰问品和福利，全年累计10万余元。党支部积极组织车间员工参加各类体检，爱护单位员工，维护员工切身利益。积极做好青年及入党积极分子的引导教育工作，坚持“把骨干培养成党员，把党员培养骨干”，注重在生产一线发展党员，全年共有4人被党支部列为入党积极分子，全部为一线生产骨干。深入开展企业文化建设和宣传，深入开展精神文明创建活动。重视工团工作，支持工团开展工作，改选了团支部委员会组成人员，增强了团支部的活力。党政工团积极组织参加公司组织的各类活动，并取得了优异成绩。先后获得××集团庆祝建党89周年歌咏比赛三等奖，××集团××区域第二届五一运动会男子蓝球比赛第一名，女子排球第四名，××集团××区域第三届五一运动会广播操比赛第一名，公司“三八”节女子拔河比赛第二名，正月十五秧歌比赛二等奖。党支部积极组织参加各种公益活动，先后为公司春节戏曲活动、五一运动会活动、青少年救助活动、六一儿童节活动等公益活动提供捐款和赞助。
二、充分发挥党员的先锋模范作用，争做“专家型”的行家里手。优秀党员的模范带头作用就是最好的思想政治教育，车间党支部把党员队伍建设做为工作的重中之重，要求党员同志带头学习、严格要求，团结协作、奉献岗位，廉洁自律、率先垂范，积极热情、践行职责。从而充分发挥其模范带头作用。支部的每一位同志都能够按照要求，不断加强作风建设，不断提高技能水平，不断增强大局意识，不断提高工作效率，在工作任务面前，支部的每一位同志都能勇挑重担，迎难而上，从不推脱，高标准、高效率、高质量地完成本职工作，推动车间生产经营上水平。为车间获得公司2010年度先进单位做出了突出贡献。
1、科技创新，争做技术攻关的“专家型”四优党员。技术是核心竞争力所在，是车间赖以发展的前提。党员××同志做为车间技术组长，带领技术组全体人员，以科技创新为已任，深入开展技术攻关，解决军民品生产中的技术问题，确保了产品的质量。在他的带动下，技术组全体员工，主动工作，相互配合，先后完成了两个重点产品的工装设计和工艺编制。他在生产中，能及时解决生产中的技术问题，重点解决了弹体淬火变形、转子尺寸不稳定等多个技术难题，而在是车间主导民品电视壁挂架生产中，更是身先士卒，勇于创新，攻坚克难，先后研发了3个新品，设计30余套模具工装，解决了生产和模具上的很多难题，确保了生产进度和质量。不仅是车间冲压模具设计生产的主力，也成为了公司目前冲压模具设计“专家型”人才，分别被××公司和××集团评为2010年度先进工作者，受到了上级和车间广大员工的好评。
2、服务创新，争做设备维修的“专家型”四优党员。做为生产车间，设备维修是车间生产经营的关键，为了保障全车间的设备正常运转，党员××，做为车间调度兼维修班班长，更是以一流的服务质量为车间生产保驾护航。他带领小组成员，深入生产一线，及时检修设备，排查设备隐患。他潜心钻研业务，及时解决维修难题，不仅是车间设备维修的能手，还经常指导公司其它单位进行设备维修工作，成为了公司独树一帜的机电维修专家。在他的带动和感召下，把小组其他员工逐步培养成了能独当一面的技能人才。××同志还代表公司参加了××集团职工技能大赛××集团选拔赛，并获得××集团选拔赛第一名，代表××集团参加××区域选拔赛，也取得了较好成绩。为车间和××集团争得了荣誉。
3、管理创新，争做生产组织的“专家型”四优党员。在车间的党员中，做为生产组织和管理者，党员××同志、××两位同志，工作严谨、组织有力、敢于负责、永挑重担，成为了车间生产组织和管理的佼佼者。××同志负担全车间的生产调度，为了保证车间正常生产，他不计个人得失，讲大局、重责任，经常加班加点，协调生产，为车间全年各项任务的顺利完成做出了突出贡献，获得了××集团2010年优秀党员称号。××同志做为80后的党员，处处起到模范党员的先锋作用，班长和技术员一肩挑，他带领班组成员出色的完成了全年任务，他善于学习、精于钻研，逐步成长为能独当一面的技术能手，成为了支部“导师带徒”活动的典范，成为了公司青年学习的楷模。获得××公司2010年度先进工作者称号，并被公司推荐为××集团2011年优秀党员。
4、理念创新，争做产品加工的“专家型”四优党员。在车间党员中，还有一部分党员同志，他们凭着过硬的素质、过硬的技能、过硬的干劲，成为了产品加工的骨干。党员××，工作踏实，任劳任怨，一个人担负车间军品某一关键零件生产任务，一个月完成了20万件的加工任务，创十年来最好生产记录。党员××，担负车间军品某一关键零件热处理后零件的硬度和探伤，他责任心强、工作认真负责，一个人干三个人的活，经他手出来的产品，件件合格，成为公司公认的“免检产品”。
2014年5月20日
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