安徽省基层老年协会业务知识培训总结报告_业务管理知识培训小结
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2016年安徽省基层老年协会业务知识培训
总结报告
2016年安徽省基层老年协会业务知识培训于8月25日在宿州市开幕,历时一月有余,分别在宿州、亳州、阜阳、安庆、马鞍山、芜湖六个城市举办,于9月30日在芜湖市完美落幕。是安微省老龄办为贯御落实《全国老龄办、民政部关于进一步加强城乡社区老年协会建设的通知》(全国老龄办发【2015 23号】精神,促进基层老年协会建设，发挥基层老年协会作用、加强基层老龄工作,通过政府购买社会服务的方式,开展的对基层老年协会骨干的业务知识培训,本次培训的日标是,通过培训,使基层老年协会的工作人员, 能够掌握基层老年协会规范化建设的重要意义、指导思想、基本原则、工作目标和发展方向以及基层老年工作的性质、宗旨、技巧和相关法律法规、从而提高基层老年工作者从事老年协会建设和管理的工作能力，更好地发挥老年人自我管理、自我教育、自我服务的功能,在新时期人口老龄化趋势下做好基层老年工作,培训对象为6个市辖区内在民政部门登记或备案的基层老年协会负责人或业务骨干,每期培训人数为100人,此次培训，省老龄办采取竟争性磋商方式选取承办单位,六安市惠民职业培训学校有幸在竞争中得到老龄办的认可，成为这次培训机构的中标单位。
本次培训能够圆满完成，首先要感谢省老龄办的正确指导和支持，在培训前期筹备过程中，省老龄办给了我们很多指导性的意见，包括培训方案的编制、培训地点的选择、培训日程的安排以及培训老师的推荐。在培训期间，省老龄办领导张文达不辞辛劳，亲至培训现场为参加人员进行工作指导。这种无论风雨事必躬亲的精神值得我们学习。此次培训能够顺利进行，离不开各地市老龄办的大力支持和帮助，在接到老龄办关于举行培训通知后，各地市老龄办积极组织人员参加培训，并将省老龄办的发文要求准确的传达到下辖的各个单位，以及高效的解决了人员组织的问题。此外，在举办培训的每一个城市，我单位都得到了当地老龄办的热情接见，向我们介绍当地的基本情况，并在培训场地的选取和布置以及参训人员的食宿安排等问题上提出了很多建设性的建议。
最后，授课老师的辛勤讲授，保证了本次培训的目标的达成。本次培训采取集中授课和交流互动相结合的办法进行培训，培训的内容包括：老龄工作的现状和发展方向、基层老年协会规范化建设、基层老年协会的作用与工作开展、老年协会会长的职能和义务、老年协会会长工作方法和艺术、《老年人权益保护法》普法维权知识、基层老年协会工作经验交流、这些内容从不同层面解读了如何做好基层老年工作，为了保证本次培训的授课质量，培训学校专门从省内顶尖高校邀请了多位相关专业的教授和博士进行课程讲解。授课老师以案例列举的方式介绍我国养老现状，分析案例，提出问题，将复杂的理论通俗化，在完成理论知识普及的同时讲述做好基层老年工作的方法，真正的做到了一理论指导实践，用实践检验理论的工作要求。
在日趋严重的人口老龄化浪潮下，省老龄办和各市老龄办对此次培训十分重视。为此，省老龄办对培训的开办做出了严格的要求。六安市惠民职业培训学校作为本次培训的承办单位，为不负领导所望，办好培训，深感压力。我单位在筹备中遵从省老龄办的指导，并质询多方意见，力求培训要求完美达成。这里要十分感谢省老龄办给予我单位承办此次培训的机会，通过承办这次培训，我单位对如何做好培训收获了许多新知识，并在此基础上总结出了相应的经验，同时也竖立了今后再次承接并做好此类培训的信心。
省老龄办领导在给各市参训人员做工作指导是曾多次指出，参训人员在培训中要认真听课，并多做思考和总结。与各市的参训人员相比，我单位工作人员很是幸运，历经六个城市，听取不同老师对我国养老问题进行讲解。授课老师水平都很高，他们从不同的角度对养老问题进行分析，并给出相应的工作方法。六期培训下来，作为培训机构的我们学到了很多相关知识。按照省老龄办的指导，我单位也做了思考和总结。
本次培训依靠省老龄办的指导、各市老龄办的大力支持和帮助以及各授课老的辛勤讲授，取得了圆满的成功。对此，我单位表示由衷的感谢。通过此次培训，我单位积累了宝贵的经验，并学习了很多与老年工作相关的知识。希望以后能够再次承接此类培训，为全是乃至全国推进老年工作发展做一番贡献。
六安市惠民职业培训学校
2016年10月
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