润州区幼教工作总结_幼教工作总结
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2007年润州区幼教工作总结
2007年润州区幼儿教育工作将以贯彻落实《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》和《江苏省优质园评估手册》为指导,以园所规范管理为重点、以优质园创建为中心,寻找新的工作突破口,努力改善办园条件,提高师资队伍素质,抓住优质园验收的契机,全面推进幼儿素质教育,确保幼儿教育健康、持续发展。
一、加强制度建设,规范各类幼儿园管理
各园端正办园思想,完善制度建设,建立健全各项规章,依法办园,依法治教,使幼儿园的管理科学化、制度化、规范化、常态化,进而形成运行有效的管理机制。以加快学前教育改革与发展为核心,以构建0—6学前教育体系为重点,配合上级教育主管部门作好托幼一体化的研究实施工作。充分发挥公办园的优势。开展公办园常规管理的检查工作,提高公办园的内部管理质量,发挥在我区应有的示范作用。以争创为动力,加快市现代化幼儿园和乡镇中心幼儿园的建设。采取多种途径、多种形式,巩固和加快优质幼儿园建设的步伐,扩大优质幼儿园招生规模,使在省示范幼儿园、现代化以及一类幼儿园入园的幼儿数达70%以上。加强各级各类幼儿园安全、卫生保健工作的管理。建立各类工作责任制和事故责任追究制。定期与有关部门联合抽查幼儿园的安全、卫生工作情况,严防幼儿园重大事故的发生。保证幼儿的生命安全。协调物价、妇保、督导等各方面力量,发挥指导、监督作用,严格按照《镇江市现代化幼儿园评估定类考核标准(试行)》,对幼儿园进行年度考核,确保各级各类幼儿园规范、健康发展。
二、加强队伍建设,提高教师整体素质
组织部分幼儿园园长考察学习。围绕新《纲要》的贯彻和落实,转变教
育观念,传递和交流幼儿园管理和课改信息,促进幼儿师资队伍整体素质的提高。组织开展评选校级幼儿骨干教师,构建高素质的幼儿园教师队伍。继续鼓励和支持幼儿教师参加大专、本科的自学考试和教师任职资格的考核。努力提高教师的学历合格率和专业资格。继续组织专业技能达标考核和培训。
三、贯彻《纲要》精神,全面推进素质教育
贯彻落实《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》,深入学习《镇江市幼儿园教育管理细则(试行)》,通过分层学习和培训,认真执行《细则》要求,真正对幼儿实施素质教育,促进幼儿全面、和谐、健康、富有个性的发展。扎实开展课改教研活动。加强教研、教科研力度,深化幼儿园教育教学改革。继续以示范园为龙头,充分发挥其示范作用。为幼儿园课程改革提供研讨、交流的现场。不断积累经验,推广研究成果,全面提高幼儿园保教质量;继续开展片区教研活动。根据各片实际,立足园本教研,开展专题式研讨,以点带面,推动片区《纲要》的落实。加强信息化建设,建立幼儿园、家庭、社区三维一体的教育网络,提高教育实效。
四、对照《评估》标准,争创省级优质园。
1、对照标准,确立目标,积极争创省市优质园。
“江苏省区域教育现代化建设指标”中明确指出:2008年,我区幼儿园均要建成“江苏省标准幼儿园”,其中60%建成“江苏省优质幼儿园”。这一目标的确立,对润州幼教来说既是压力,也是动力,充满了挑战。在区委、区政府、区教育局各级领导的关心支持和高度重视下,全区幼教工作者立即行动起来,树立信心、抢抓机遇、加大投入,积极争创省、市优质园。目前,我区将目标定位为:(1)、在全区现有公办园的基础上,再创办5-6所省优
质公办幼儿园;(2)、对照标准创造条件,积极督促部分市优质园、一类园争创省优质园;
2、紧扣目标,抓紧落实,认真做好“四个一”
我区的“省优质园创建工作”具体落实为“四个一”:进行一项调整,营造一种氛围,制定一些措施,拿出一个行之有效的创建方案。
首先,调整幼教领导班子,加大幼教行政管理力度和教研力量。多年来,润州区幼教行政管理和教研工作都由教育科一名科员兼任。本学期,为加强幼教管理力度和教研力量,区教育局对这种管理模式进行了调整。安排原润州区实验幼儿园园长调至教育局教育科,负责全区幼儿园行政管理工作;原幼教干部调整至教研室,专门负责全区各园的教学研究工作。人员的调整和补充,进一步加大了全区幼教管理力度,提高了教学研究水平,为全区幼教的发展提供了保证。
其次,大力营造创建氛围,上下一心,积极投身创建活动。九月初,我区便召开了“新学期幼教工作大会”,针对下一阶段“省、市优质园创建工作”,向全区各园提出了创建要求,要求各园园长根据目前幼教发展形势,结合本园发展状况,确立可行性目标,自找差距、自加压力、树立信心,积极营造创建氛围,上下一心,以满腔的热情投身到省市优质园创建活动中。
再次,围绕创建活动制订系列切实可行的创建措施。我区围绕创建活动,成立“润州区省优质园创建工作领导小组”,分管局长艾异任组长,教育科科长袁志中、副科长包文霞、教研员周正红为组员。同时下设“创建工作行动小组”,小组成员主要由各创建园园长组成。全区创建一盘棋,各园互帮互助、取长补短,互相促进,共同提高。同时,区教育局还和创建省优质园的园长签订目标责任状,要求各园认真对照《省优质园评估手册》,寻找
差距,自加压力,不断改进。另外,我们还制定“创建工作规章制度”,规定每周一次创建交流会,每月一次创建现场推进会,要求交流会上各园对照标准谈问题、拿措施;现场推进会上创建领导小组成员共赴现场,帮助该园检查问题落实情况,此推动各园不断发展。
最后,创建工作两手抓,一抓省市优质园的创建;二抓合格幼儿园的创建。今年暑期,我区成功地将原闲置多年的宝盖山小学改造成朝阳楼幼儿园,这所蛰伏老城区多年的资深老园,终于焕发了勃勃生机。我们还将进一步改造一泉小学、中山西路小学,创办一泉幼儿园和中山西路幼儿园。目前,我区还积极努力同船山矿集团联手,租赁船山矿幼儿园校舍,改造并创办韦岗中心幼儿园,造福老区百姓,使更多老区的孩子也能享受到优质的学前教育。同时我局还将在蒋乔小学、七里小学内新建高标准、现代化的蒋乔幼儿园和七里幼儿园,凡是列入改扩建计划的学校,我们都严格按照省优质园配备要求,“高标准、高起点”,以优质公办园为龙头,推动润州幼教水平的不断提高。目前,我区共有17所幼儿园将接受市级、省级优质幼儿园的验收,计划到2008年,我区省优质幼儿园的比例将达到60%,市优质幼儿园的比例将达到70%,合格园将达到100%。促进润州幼教有更高、更快、更好的发展。
五、加强安全管理,提供后勤保障
严格各园的安全保障和卫生保障制度。各幼儿园必须严格执行《纲要》中有关安全工作、卫生保健的要求,把幼儿园的安全工作摆在主要日程,落实安全卫生保障制度,积极采取有效措施,消除安全隐患,重视和加强保教人员及幼儿的安全教育,增强安全防护意识和自我保护意识。
相信,在各级领导的关心支持下,在全体幼教工作者的齐心努力下,润州幼教一定会迎来辉煌灿烂的明天。