志邦工作总结（精选6篇）_地方志工作总结

志邦工作总结（精选6篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“地方志工作总结”。

第1篇：志邦文件

专业/专心/专注

根据人体工程学原理合理分段

一般情况下，经常使用的存储物放在位于工作台下或上柜第一层的抽屉里，便于快速、方便地取放。相反，极少使用的存储物则摆放在上柜的最上层或下柜的最下层。这样摆放也可以节约厨房操作的时间。量 “生” 设计适合您的生活方式

五角柜一全心奉献五角柜设计 不只是增加一点点空间我们为您想得更多，我们为您“偷”出更大的台面和更丰富的储物量！创造更大的自由空间，随心变化，自由组合，真正实现量“生”设计。价值的改变，因为用心。我们为您全心奉献五角柜设计，增加台面操作空间，充分激活转角容量，流畅厨房工作路径，缩短来回走动路程，再小的厨房也会马上变得不一样。

志邦专业研发橱柜产品十三年，以专见长，专心，专注，专一精心开创所以专业

区域/战略/运营

时至今日，志邦已在全国：

区域：华北、东北、西北、华南、东南、西南、安徽、江苏八大区域运营管理中心，加盟连锁600多家。

战略：北京、上海、南京、合肥、武汉、无锡、杭州、成都八家直营分公司，直营店80余家；北京、上海、沈阳、西安、郑州、重庆、广州、长沙八个办事处，22个战略城市。

运营：2010年产值突破5亿，综合实力稳居中国橱柜行业专业品牌前五强之列。

加盟六大支持

1、政策支持

免费上样“？%”

志邦针对优质店面及优秀加盟商给予特殊政策支持。

2、运营支持

市场精耕细作，全国市场分区分片专人专业运营，确保运营经理店面到达率，不断提升加盟商店面管理及市场运作能力。全国大型促销活动，公司市场部统一策划，直营店面及加盟店面全国联动。活动前组织区域内促销活动执行说明会，确保加盟商掌握活动核心利益点，轻松订单，市场调研、商圈分析、提供可行性市场操作规划，使加盟者的投资与决策风险降到最低限度。

3、宣传支持

公司投资上千万在全国各大媒体投入品牌广告宣传，为加盟店营造品牌影响力，并提供各种全套的开业宣传品和版面设计，免除加盟商的市场营运策划烦恼。

促销宣传：指导加盟商在媒体投放广告为加盟店营造活动声势，使促销成效明显，提高市场活跃度。统一物料提供：丰富细致的产品宣传资料，扩大影响，吸引客户，促成订单成功接洽。配合推广：区域人员配合加盟商推广活动。如小区宣传、家装展会、团购等。

4、建店支持

免费的展厅测量、设计及展厅施工、软环境的营造指导，为加盟商提供专业的店面规划、全国统一VI形象。

免费提供新建展厅的门头字、企业LOGO字及运营所需的证书和运营文件。免费提供新建展厅的样品柜、用具的安装。

5、培训支持

开业前全方位免费的系统培训，迅速提高橱柜专业知识、销售能力、管理能力。公司全年度的各项定期培训，使你的团队能有不断学习的机会，与我们共同进步。

1、导购人员的产品知识、产品计价、合同签订和客户沟通与服务等销售培训。

2、设计人员的产品规格、厨房测量、设计制图等系统培训，掌握橱柜模块和设计软件运用培训。

3、安装人员的安装技能、识图、维修培训，参与实际安装的实战训练。

4、店长的店面管理、订单管理、客户服务等的专项培训。

6、开业支持

1、协助组织开业活动：公司协助加盟商一起制定详细开业计划。

2、免费宣传物品提供：总部将按建店标准提供开业所用宣传物品和活动派发的促销品。

3、开业销售辅导：区域经理为销售商提供开业期间的销售辅导，协助完成开业的销售工作和队伍的锻炼。

期待伙伴

1、经营者

1、具备一定的商业背景和经商经验，熟悉当地市场。

2、有一定的经济实体和投资实力，有良好的信誉。3、4、5、6、7、8、具有致力于橱柜事业的销售热情，专心专注、敬业上进。了解、信任志邦，在经营理念和发展思路上能达成共识。

对投资风险和利益的两面性有正确的认知和充分的心理准备。

具有法人资格或合法经营资格，合作伙伴不超过2人，并明确主次。愿意交纳保证金。（合作终止是予以退还）愿意按照标准交纳加盟费。

2、店面要求

1、店面面积：按城市类别划分，县级城市店面至少80平方米以上。2、3、4、5、6、3、店面位置：专业家装、建材市场货适宜橱柜销售的独立门面。

店面装修：按公司统一规范的装修方案进行，保持志邦的统一形象。办公设备：配置电脑及传真机等必备设备，并开通网络通信功能。

专营明确：必须专营志邦橱柜系列产品以及相关产品。

人员配置：设计员至少1名，导购员至少1名，安装员至少1名，根据市场情况可增加店长和市场推广人员。人员要求

经营负责人：

具有一定的处理人际关系和沟通协调能力。具有一定的文化基础并且能够进行电脑操作。

具有较强的进取精神，有一定经营管理、财务管理的能力。愿意参加总部的培训和接受市场运作的各项管理。能够完成公司下达的销售任务。工作人员：

设计员：中专以上学历，熟练掌握AutoCAD软件。

导购员：40岁以下，高中以上学历，形象好，善沟通，亲和力强。安装员：初中以上学历，有木工基础，善沟通，勤奋、认真、能吃苦。1）A、B、C、D、E、2）A、B、C、商机无限

分享盛宴/抢占财富/天下商道/唯橱不做

20世纪90年代，股市金融浪潮造就财富，很多人没有赶上 20世纪末，网络科技造就新的财富，很多人没有赶上 21世纪初，房地产改革造就财富，很多人没有赶上 如今，建设盛宴最后一块蛋糕，你能抓住机会么？

乱草丛生/杂牌林立/若秀于林/唯有品牌

中国橱柜行业已从创建期过渡到规划期，规划期就是橱柜行业的春秋战国时代，各路诸侯将逐鹿中原，争霸天下：由此中国橱柜的消费将进入品牌时代，客户价值回归的时代，消费者将变得非常成熟、理性、明智。

在这个时期，橱柜开始真正洗牌，“低、散、乱、小”的橱柜企业和假冒伪劣的产品及不具竞争力的品牌加盟商将逐渐退出市场。

如此非常时期，唯有品牌方能立于市场不败之地，唯有品牌方受消费者追捧。

囊括目标群/淘金沙中金/恒久稳立行/定位中高端

马斯洛理论把需求分成生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求五类，依次由较低层次到较高层次排列。

越向上虽然越有价值，但也越不容易实现。橱柜行业也是如此： 金字塔的消费：高端——消费人群少，利润高

中高——主流消费人群，赚取合理利润

低端——利润少，不能持久赚钱 明确目标群，精准市场定位，是成功的基础。

第2篇：志邦橱柜简介

合肥志邦厨饰有限公司成立于1998年，作为中国厨柜行业的先驱，是国内著名的厨柜产品制造基地；集产品研发、生产、销售和多品牌经营的专业化厨柜企业。

自创办以来，志邦一直秉持“创造精品、服务社会”的企业宗旨，凭借“创业、创新、创优”的企业精神，以其优异的品质和完善的服务，迅速崛起于厨柜行业之林，已成为服务于社会的成功典范。

志邦厨柜坚持华实兼备的设计风格，不断汲取国内外先进的设计理念，在结合国情民俗的基础上形成具有外形简洁明快、时代感强烈的名品厨柜风范。产品先后荣获“国家权威检测合格产品”“安徽省著名商标”等荣誉。无论是与欧美同步新品厨柜的诞生，还是经济实用型厨柜的普及，志邦都走在行业的前列。

近年来，公司通过迅速的发展，新建成现代化生产基地50000平方米。全套引进德国豪迈(HOMAG)的专业生产设备，以标准单元产品的设计形成规模化生产，年产厨柜可达60000套。同时通过了ISO9001；ISO14000；GB/T28001质量/环境/职业健康和安全国际管理体系认证，完成了企业管理的全面升级，为企业的持续发展奠定了基础。

时至今日，志邦已发展成为具有独立的产品研发机构；建立完善的现代商业营销模式。志邦厨柜正在由地区强势品牌向全国性品牌稳步发展。目前，已在全国设立四家分公司，100多家专卖店；同时凭借技术和规模的优势，外贸业务发展迅速；综合实力稳居全国厨柜行业前十强之列。

志邦的每次飞跃都是脚踏实地，厚积薄发。我们以实干实战的精神赢得消费者的赞誉，以不断创新的精神在竞争中稳步发展。我们坚信，明天是属于志存高远、不断进取的志邦人！

发展历程

2004年

志邦公司开始研究中国家庭特有的厨房环境，并从消费者厨房装修的最佳选择出发，国内首创“写真厨房”

2005年

一举进入中国厨卫行业三十强，通过了ISO9001；ISO14000；GB/T28001质量/环境/职业健康和安全国际管理体系认证

2006年

在中国厨柜设计颁奖典礼上，志邦厨柜产品“爱琴海”、“米兰印象”，获当年设计金奖，并受邀参加米兰国际展会，收获多项国际荣誉

2007年

志邦厨柜跻身中国厨柜行业十强，荣获省级著名品牌，并在当年实现销量过亿元的突破

2008年

志邦厨柜获得“中国环境标志十环标志”，成为厨柜行业首批获得该认证的企业。自此开启了中国家庭安全环保的绿色厨房新空间

2008年

志邦公司历时一年，首次将“人体工程学”引入厨柜设计。科学的数据分析，上万次的检测实验最终得出的成果，使厨柜设计更符合人体易于操作的最佳状态和角度，这一理论的提出，推动了中国厨柜行业标准化设计的进程。

2009年

国际化新标zbom全新启用，并以CCTV-1牵头的主流媒体进行全球品牌推广

荣获中国装饰协会颁发的“中国橱柜行业领军企业10强”荣誉称号

志邦推出自主zbom电器并与帅康电器建立全球战略联盟

与众多全球家居连锁卖场建立全球战略合作伙伴关系

第3篇：志邦教育管理制度

志邦教育管理制度

1、在上课期间必须服从任课教师及志邦教育工作人员管理。有困难、有意见、有建议及时向老师和校长反映。

2、上课期间任何学生不得擅自出教学区；不得在走廊及教室做任何危险动作；上下楼梯不拥挤、不推搡，不顺扶手滑行；严禁推拉，攀爬窗户；不触摸教室内任何用电设施；不携带危险品、贵重物品进入教学区。

3、按规定上课时间，不迟到，不早退，按学校要求签到、签退。如有特殊情况需要提前离校或请假，由家长向老师或校长请假并得到允许。一期请假不超过3次（6课时）。不请假擅自不来视为旷课，旷课者既不调课也不补课，并计入课时。

4、课堂上专心听讲，积极发言，不私自离开座位，不交头接耳，不做小动作，更不能与同学打闹。

5、课间不追赶打闹，不大声喧哗，不下楼买东西，不准在楼梯玩耍打闹。

6、放学后按时回家，不允许提前离校，如家长接送，家长没有接之前不得私自离开学校。

7、学员自觉保护环境卫生，不随地吐痰，不乱扔水果纸屑。放学时将桌面、地面卫生清理干净，将桌椅板凳摆放整齐。

8、爱护学校设施，不在墙面上、桌上乱涂乱画，损坏物品，照价赔偿。

9、学员要爱护学校配发资料，如因个人原因丢失或损坏，自行复印。

10、凡不尊重老师、打骂同学，私自旷课、窜班，违反课堂纪律，破坏公物者一律劝退或开除。

第4篇：志邦教育学生管理制度

志邦教育学生管理制度

一、行为规范：

1、学生应严格遵守辅导班的各种规章制度，勤奋好学，团结同学，讲究卫生，爱护公物，讲究文明礼貌，遵守社会公德。

2、着装整洁得体，坐正立直，行走稳健，谈吐举止文明。

3.、上课期间，学生须保持安静，不得大声喧哗、打闹，上课后请将手机等调为非响铃方式，有问题是举手，不得随意喊叫老师或同学。

4、不得无故在室内走动，不得随意离开座位，喝水、上厕所以及其他问题需征得老师同意。

5、学生须自觉保持教室卫生，不准随地吐痰；课后请将自己的废弃物放到指定的地点；不准在门窗、桌椅、墙壁上随意涂写。

6、不得携带玩具等进入教室，不得在学习时间吃零食，学生自觉服从老师管理，如有任何建议和意见可单独向老师反映。

7、请学生保管好自己的随身物品，贵重的东西最好不要带到辅导班，如有丢失，后果自负。

8、学习完经老师同意后即刻回家，不许故意逗留、打扰别人学习。

9、每次上课前，如果超过规定时间15分钟还未到校，我中心会向家长反馈。

二、学习管理：

1、学生到班后需如实向老师汇报当天作业、当天所学内容及学习效果，以方便老师查阅、辅导。

2、每科作业需单独完成（不会的先空着），家长签字认可后，到辅导班后主动交与老师，由老师检查后针对错误、不懂的进行单独讲解。如有没有完成作业或完成作业不认真的学生，将电话通知家长扣留学生，放学后直至完成作业经教师检查后方可回家。

3、需要背诵或默写的，主动到指定地点朗读，要求读出声，不得故意大声喧哗。

4、每天家庭作业完成后，老师适量安排针对性辅导，要求学生自觉服从老师安排。为了及时了解学生对知识的掌握情况，我们每月将进行一次月考，月考后老师将考试情况及时向家长反映。

5、每天坚持15分钟英语听、读、写。

第5篇：邦杰社区工作总结

2013年陈州回族办事处邦杰社区工作总结

2013年陈州回族办事处邦杰社区 工作总结

2013年陈州回族办事处邦杰社区工作总结

社区管理作为新形势下出现的新事物，面临新的任务。我们要按照“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，要把社区建设好，多开展一些创建活动，用活动来凝聚人心，靠活动增强社区的凝聚力，使进入社区的人员真心感受到“社区是我家”。

邦杰社区位于，邦杰路以东，黄河路以北，五一路以西，交通路以南。辖区内生活设施较配套，有16个单位、学校、医院，和300多家沿街门面、家庭旅馆和多个居民楼院。

今年，社区居委会以“创建文明城市”、“创建卫生城市”工作为指针，以“四风”为载体，在周口市、川汇 区、陈州办事处各级党委政府的领导下，在相关部门的支持与帮助下，精心组织，狠抓落实，努力进取，从解决居民闹心、领导操心、人人关心的事情入手，一心一意为群众办实事、办好事，从中追求居民对社区的认同感和归属感。

（一）立足“便民”，大力促进公益事业的发展。

认真做好来电来访的记录，这些事情牵涉到居民生活中的一些实际问题，如：道路不畅、下水道堵塞、公厕无人管理等等，针对上述居民反映的情况，居委会都认真对待，自己能解决的自己解决，自己不能解决的积极和有关部门协调，争取件件有着落，事事有回音，累

计帮助居民解决疑难问题30余起，且为10多名下岗工人找到工作，实现了再就业，居委会由此被居民称为“老百姓的贴心人”。

（二）立足“利民”，加强公益事业的发展。

邦杰社区秉承“以民为先”的原则。在开展有关民政工作时，各方面综合考虑。每年的低保审查，廉租房补贴申报，廉租房申报等工作，尽量照顾到每位低保户，做到公平，公正，政务公开，公示及时，服务到位等原则，做人民有温暖的社区。

同时，60岁以上老人补贴，及时通知到位，不让老人多跑一趟。

还有，40、50下岗在就业和辖区内的“空巢老人”的“金拐杖”活动，继续开展，给老人送去家人的感觉。

（三）突出重点，创出成效。

首先，我们以“创建文明城市” 为重点，抓好宣传阵地，明确主题，营造氛围。开辟新的宣传阵地与栏目。如开设了 “四风”宣传栏、“五好文明家庭公布栏”、“社区建设栏”、“好媳妇、好儿子公示栏”等，内容丰富多彩，利用居民代表会，宣传单等形式为创建工作起到了很好的宣传作用。

其次，开展以“改陋习、树新风、创文明”为主题的创建文化上墙评比活动。利用宣传标语，大型宣传画向群总传递文明城市 创建氛围，让创建走进了居民群众的脑海，让我们的工作更贴近群众，辖区单位踊跃投身到“创建文明城市”的活动中来。

（四）在社区创建队伍方面，发掘资源，夯实创建力量。

创建是否成功，队伍是关键。按照“内强素质，外树形象”的要求，利用学习日，由居民代表、楼院长组成的队伍，他们分别是：文化指导员、创建宣传员、治安巡逻员、民事调解员、科普指导员、健康指导员、社区辅导员、法律服务员、卫生监督员、计生服务员十支队伍，构筑了全方位、多层面的社区创建组织。

（五）在两项教育方面，寓教于乐，提升城市文明。

邦杰社区为抓好公民思想道德教育，以“改陋习、树新风、创文明”为主题，利用宣传栏、条幅、宣传单等形式，开展了系列教育活动。开展了“五好文明家庭”“我为社区添光彩”、“五好儿子、好儿媳”等评比公示活动。

（六）以“创建文明城市”、“创建卫生城市”为抓手，着力提高居民的公民卫生意识。

卫生工作是社区的一项重要工作。为加强社区环境卫生管理，巩固创卫成果，更好地落实长效保洁机制，清除社区内住宅外墙的乱涂乱画（有乱涂乱画处用涂料覆盖）等。

（七）规范化管理，完善资料，提高管理水平。

由于平时工作中存在着资料积累不足的现象，我们平时办公及时核对居民信息的基础上，按照创建资料的归类整理的要求，逐项进行完善与充实，并在区文明办的领导、指导下，使台帐资料科学、规范。

（八）立足“安民”，优化社区治安环境。

安定团结的政治局面是广大居民安居乐业的重要保证。一年来，我社区广泛宣传“创平安社区”的重大意义，采用群防、人防、技防三结合，狠抓落实。

完成宣传“利剑”行动。今年年底，我社区接上级通知，宣传“利剑”行动。在辖区内拉条幅、张贴公告。大大加强了平安型和服务型社区建设的步伐，不仅有震慑犯罪行为的作用，也让群众看到了为了平安建设我们一直在行动。

组织辖区治安巡逻队伍，我社区主要由社区志愿者、低保人员、社区工作者组成，他们虽没有经过正规的培训，但凭着一股热情，时刻把群众的困难、小区的建设、邻里的矛盾纠纷作为重要工作来抓，一年来为社区稳定担负起为保一方平安的任务。

（九）立足“乐民”，不断繁荣社区的文化事业，充分利用社区文化资源，宣传正能量。

“法轮功”邪教组织的活动猖獗，行动性质恶劣。在楼道内乱写反动标语，人民币上印反动标语，到处张贴反动标语等，让人民群众深恶痛疾。群众不但抵制这些行为，还积极主动帮助清理。结合社区实际，组织楼长等在全社区开展反“法轮功”警示教育活动，使广大居民认清“法轮功”的邪教本质，倡导科学健康的生活方式，增强识别“法轮功”、抵制邪教的能力，真正形成“人人反邪”。与此同时，响应正能量，在辖区内跳广场舞等开展丰富多彩的文体活动，丰富了社区居民的业余文化生活，提升了社区群众的生活质量。

（十）以“党建工作”为核心，牢固树立“先进基层党组织”的良好形象。

一、社区党支部每月定时召集党员过组织生活，并提前给他们通

电话，使他们认识到党支部没有忘记自己，从内心深处感受到组织上的温暖和社区美好家庭的温馨，从而增强了他们的组织纪律性。

二、为确保创建文明城市”、“创建卫生城市”目标的实现，党支部多次召开创建文明城市”、“创建卫生城市”动员大会，提高认识，并组织党员积极开展“清除牛皮癣、清除杂草、卫生监督、义务巡逻”等活动，激发了每位党员对“创建文明城市”、“创建卫生城市”的责任感，而且也带动了广大居民积极投身“创建文明城市”、“创建卫生城市”活动，增强了党和群众的血肉联系。

（十一）做好计划生育服务工作。

邦杰社区在陈州办事处的领导下，紧紧围绕稳定低生育水平，提高出生人口素质这一目标，切实加强计划生育管理和服务工作，在宣传教育、优质服务、属地管理上取得了一定成效。

一是积极开展婚育新风进万家活动，并为育龄妇女提供避孕、节育保健服务；

二是办理外出入流动人口登记手续，完成了计生工作各项任务。三是开展优生宣传工作，优生优育。四是做好辖区内死亡人口的登记。

（十二）做好增兵宣传工作。近年来，广大青年热血青年，踊跃参与到保卫祖国的队伍中来，每年征兵季来临之际，做好宣传和服务工作，为广大热血青年提供“一站式”的服务。

（十三）消防工作做在平时。

“辛辛苦苦那么多年，一把火回到解放前”。谁都不希望悲剧的发生。因此，消防隐患应该防患于未然。我社区做好宣传，做到家喻户晓，人人皆知，消防安全工作任重而道远。

（十五）在平常生活中，违章建筑屡见不鲜，“北京最牛违建”引发的思考是执法部门在建之前“阻”，比建之后“拆”要好。

以上只是邦杰社区工作的一个缩影，社区工作是繁琐的。我们邦杰社区的全体社区工作者相信在上级领导和各理事单位的关怀、帮助和支持下，在以毛金峰书记、郭诚书记的正确领导下，我们将积极做好各项具体工作，努力完成2014年社区各项工作目标和任务。在邦杰社区全体社区工作人员的通力协作下，我们有信心做好这个最“接地气儿”工作，我们会在2014年一如既往的，踏踏实实工作，做社区群众的“最贴心”的社区服务人员！

2013年12月18 川汇区 陈州回族办事处 邦杰社区 马芳芳

第6篇：工作总结(尹邦海)

个人工作总结

我于2009年11月份进入湖南省地税系统邵阳市地税局工作。被分派在洞口县地税局第二税务分局，从事基层税务征管工作。在这一年中，我先是担任税管员，进行基础的税务工作，然后在分局会计调入县局以后，从事二分局的会计工作。在这一年期满之际，我把我一年的工作心得体会总结如下：

一、德

在这一年的工作中，我严格要求自己，坚守公务员职业道德。爱国守法，诚实守信。同时不断加强自己的政治思想学习，努力学习党和国家新的政策规定，在局领导的指导教育下，我积极要求加入中国共产党，并递交了入党申请书。政治立场非常坚定。同时，我也努力处理好和同事们的关系，为人随和，乐于助人。通过这一年的教育学习，在品德方面我已完全符合公务员的职业要求。

二、能

一个人的能力是看一个人能否胜任工作的基本条件。在这一年中，我深深认识到自己的缺点和不足，因为努力向领导求教，向同事求帮，大大提高了我的业务综合能力。进系统后，我先后做过税管员、会计职务。但无论在哪个职位上，我都努力学习本职所需要的业务知识，以使自己完全能胜任这个工作。特别是会计职务，由于我是匆忙就职，好多东西都不会，但我充分发挥自我学习为主，向他人求教为辅的精神，遇到不懂的就向局里的老会计，县局大厅人员以及局里的同志们问，到现在我已经能完全胜任这个工作了。同时我也不断学习税务基础知识和法律基础知识，大大提高了自己的税收业务水平。

三、勤

记得刚进二分局，分局领导就对我们说：做好地税基层工作，关键便是要求手勤、脚勤、口勤。勤是担任工作的基本要求，什么事都勤快一点，先行一步，就一定能把工作做好。在这一年中，我谨守纪律，努力学习，勤快做事，遇事多学习多总结多操作，发奋努力，充分做到了分局领导对我们手勤、脚勤，口勤的要求。

四、绩

绩是恒量一个人工作优劣的集中表现。市局李局长曾说过：在平凡的工作岗位上做出成绩，就是不平凡。我在这一年的工作中，虽然对会计工作不熟悉，但到现在为止，由于我自身原因而开错发票税票的事情基本没有。同时，我现在已经能较快地适应每月份作的基本流程，在每月解款完毕之后能第一时间把票证报表，月入税款报表作好交上。在大厅开票办税，也能每每很快把纳税人需要的发票税票开好。工作效率、质量都有了很大提高。

五、廉

古语说：“公则生明，廉则生威”，又有“其身正，不令则行；其身不正，虽令不行”，主要讲的就是道德操守对于人的重要性。在这一年的工作中，我廉洁自爱，守法奉公。不贪一分税款，也不向纳税人“索、拿、卡、要”。充分达到地税公务员的基本要求。

以上是自己工作一年来的基本情况小结，不妥之处，恳请组织

批评指正。在今后的工作中，我会更加努力，以期得到组织更大的考验。

尹邦海

2010年11月1日